- 相關(guān)推薦
簡(jiǎn)歷“包裝”能加多少分
木質(zhì)底紋、橘黃色調，圖文、信息、超鏈接一應俱全……這并不是某個(gè)社交網(wǎng)站的頁(yè)面，而是一份大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷。網(wǎng)友圍觀(guān)后，在感嘆“技術(shù)宅真可怕”的同時(shí)，也不禁思考：是否用“豪華包裝”博取用人單位的眼球，就能為求職加分?YJBYS小編提醒：HR不青睞花哨簡(jiǎn)歷，下面將與求職者分享下簡(jiǎn)歷寫(xiě)作的相關(guān)技巧：
6大亮點(diǎn)讓簡(jiǎn)歷輕松“秒殺”HR
三部曲搞定簡(jiǎn)歷寫(xiě)作
簡(jiǎn)歷寫(xiě)作必填的四項內容
技術(shù)人員求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)作技巧
個(gè)人簡(jiǎn)歷最應該“秀”什么
4月，畢業(yè)生求職市場(chǎng)漸入旺季。據統計，今年全國普通高校畢業(yè)生規模將達到699萬(wàn)。面對嚴峻的就業(yè)形勢，莘莘學(xué)子如何包裝自己，既成為一種學(xué)問(wèn)，也帶動(dòng)了不少行業(yè)的“吸金”能力。
記者采訪(fǎng)了一些從事獵頭行業(yè)的工作人員。他們坦言，一般對于建筑設計、室內裝潢、造型廣告、創(chuàng )意產(chǎn)品類(lèi)職業(yè)，動(dòng)態(tài)的、“有聲有色”的簡(jiǎn)歷可能會(huì )給競聘者帶來(lái)一定的優(yōu)勢。“我們會(huì )收取職位申請者的設計作品集，有時(shí)也有視頻類(lèi)的自我介紹。”但文秘、管理類(lèi)行業(yè)則更看重應聘者的內在素質(zhì)、工作經(jīng)驗。
靜安區一家知名獵頭公司的顧問(wèn)王小姐表示，一般不青睞于很花哨的簡(jiǎn)歷。“HR一天要看幾百份簡(jiǎn)歷，如果簡(jiǎn)歷不能做到要點(diǎn)突出，還花里胡哨，將增加我們的工作負擔。”她還表示，簡(jiǎn)歷上有些人愛(ài)貼藝術(shù)照，認為“賣(mài)相好”能“錦上添花”。實(shí)際上這取決于工作性質(zhì)，如果是一些代表公司形象、要與客戶(hù)打交道的外聯(lián)行業(yè)，形象氣質(zhì)佳固然是一個(gè)“加分項”，但也非“絕對項”。“因為溝通技巧、應變能力，同樣是用人單位頗為看重的。”另?yè)私�，與國內不同，國外企業(yè)為彰顯公平，通常要求應聘者在簡(jiǎn)歷中不得粘貼照片，以避歧視之嫌。
更多相關(guān)內容推薦：
完美英文簡(jiǎn)歷寫(xiě)作技巧
“條件不足”也能寫(xiě)出好簡(jiǎn)歷
求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)作中務(wù)必突出的重點(diǎn)
大學(xué)生簡(jiǎn)歷寫(xiě)作需注意的問(wèn)題
四個(gè)內容讓大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷變得更清晰
【簡(jiǎn)歷“包裝”能加多少分】相關(guān)文章：
簡(jiǎn)歷的“包裝”02-27
如何包裝簡(jiǎn)歷03-18
簡(jiǎn)歷寫(xiě)作之簡(jiǎn)歷包裝技巧03-07
簡(jiǎn)歷包裝的注意點(diǎn)11-18
簡(jiǎn)歷是包裝不是假裝03-09
如何合理包裝簡(jiǎn)歷11-15
如何包裝個(gè)人求職簡(jiǎn)歷11-22
怎樣用簡(jiǎn)歷包裝03-17
游戲包裝/策劃求職簡(jiǎn)歷范文03-27