制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì )（精選10篇）

　　日子如同白駒過(guò)隙，又到了求職找工作的時(shí)候，這時(shí)候需要提前寫(xiě)好簡(jiǎn)歷了哦。一定要好好重視簡(jiǎn)歷喔！以下是小編為大家整理的制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì )，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 1

　　我的簡(jiǎn)歷的特點(diǎn)是針對性強。即使一個(gè)人的素質(zhì)是全面的，他在簡(jiǎn)歷中也應當突出重點(diǎn)，而重點(diǎn)的選擇就應當針對單位的特點(diǎn)。比如我曾經(jīng)到《廣州日報》應聘記者，我在簡(jiǎn)歷中就特別強調了我的創(chuàng )造能力、文字功底和身體健康、能吃苦、善于交際等特點(diǎn)，其他內容就略去不談了，這樣會(huì )給單位一個(gè)鮮明突出的印象，而等到我面對另一家著(zhù)名的外企應聘市場(chǎng)分析人員時(shí)，我在簡(jiǎn)歷中相應地做了些變動(dòng)，突出強調了我的組織策劃能力、協(xié)作精神、分析能力等，這完全是出于適應單位的口味和需要。

　　有的畢業(yè)生在做簡(jiǎn)歷時(shí)，生怕有什么遺漏，將經(jīng)歷、個(gè)性等寫(xiě)得滿(mǎn)滿(mǎn)當當的，造成主次不分。我認為簡(jiǎn)歷的真正作用不在于告訴用人單位"我是什么樣的人"，而在于告訴它"我就是你想錄用的人"。這才叫做有的放矢，而不是被動(dòng)地等待用人單位從厚厚的簡(jiǎn)歷中發(fā)現你適合它的工作的地方，將你挑中。

　　作簡(jiǎn)歷當然要考慮一下其他同學(xué)的經(jīng)驗了，我也曾借了兩份來(lái)參考，但是我是比較注重創(chuàng )意的，我的簡(jiǎn)歷并沒(méi)有像大多數簡(jiǎn)歷一樣，寫(xiě)得很長(cháng)，生怕遺漏了什么。我突出了簡(jiǎn)潔的特點(diǎn)，整個(gè)簡(jiǎn)歷只有兩頁(yè)。我當時(shí)使用的是一種很貴的紙，大概要8元錢(qián)一張，一張紙對折作為一份簡(jiǎn)歷之用。所以整個(gè)簡(jiǎn)歷看上去就像請柬一樣，這樣的簡(jiǎn)歷在眾多送到用人單位手中的'簡(jiǎn)歷堆里，絕對是獨一無(wú)二的，用人單位在印象深刻之際也可以體會(huì )出這名畢業(yè)生的獨到用心。

　　我的簡(jiǎn)歷只在第一頁(yè)上印了姓名、專(zhuān)業(yè)、通訊方式和貼了照片，翻開(kāi)來(lái)是中文簡(jiǎn)歷，與之對應的是英文簡(jiǎn)歷。在簡(jiǎn)歷中我沒(méi)有事無(wú)巨細全都寫(xiě)上，主要突出了我的創(chuàng )造能力和組織能力。這份簡(jiǎn)歷我雖然沒(méi)發(fā)出許多份，但我相信，它都給用人單位以很深的印象。

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 2

　　如果想到了，那就去做吧。

　　對于這個(gè)比賽，其實(shí)我是一直抱著(zhù)平常心去對待的。決定參不參加，其實(shí)也只是一念之間的事情。重要的是，你有沒(méi)有把想法付之行動(dòng)。

　　記得我當時(shí)也糾結了很久到底要不要參加這個(gè)比賽，最后決定要參加的時(shí)候已經(jīng)是5號了，7號就是作品的上交截至時(shí)間，我只有兩天的時(shí)間去完成我的作品。也許有的人會(huì )說(shuō)，這不夠時(shí)間，不能做出好的作品。但，這真的不夠嗎?其實(shí)時(shí)間并不是最關(guān)鍵的.問(wèn)題，最關(guān)鍵的問(wèn)題是，你到底想不想做。如果不想的話(huà)，就寧愿不要參加，因為我覺(jué)得，趕作品其實(shí)是一個(gè)蠻痛苦的過(guò)程，就拿我當時(shí)來(lái)說(shuō)，我5號晚上決定參賽，6號晚上熬夜到3點(diǎn)，然后第二天又對著(zhù)電腦對了一整天，終于才在截稿的前十來(lái)分鐘把作品加上去，如果當時(shí)的我沒(méi)有足夠的動(dòng)力去完成這樣的一件事情的話(huà)，那是做不下去的。但如果你一旦有了想法，決定了，就要去做，我當時(shí)最后是用了兩天的時(shí)間，做了一份靜態(tài)的簡(jiǎn)歷作品和一份動(dòng)態(tài)的簡(jiǎn)歷作品，雖然作品并不是設計得十分地好，但也已經(jīng)是我當時(shí)我能做到的最好了。做的過(guò)程很痛苦，但作品完成的時(shí)候，也很有成就感。

　　其實(shí)我覺(jué)得在大學(xué)里有很多各種各樣的機會(huì )，能不能把握住，就看自己本身了。很多事情我們想到了，但覺(jué)得不可能，所以就沒(méi)有去做，但就像有一個(gè)老師經(jīng)常在她的課上對我們說(shuō)的一樣，想到了不去做，永遠只能是空想。做了才知道，其實(shí)很多事情都是有可能的。

　　所以，親愛(ài)的各位，有想法了就要趕快去行動(dòng)，不要到時(shí)候才來(lái)后悔啊!

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 3

　　在老師的指導下，在分院的關(guān)心下，通過(guò)本部門(mén)的共同努力，本次大賽取得圓滿(mǎn)成功。

　　簡(jiǎn)歷，被喻為是求職成功的第一塊敲門(mén)磚，它好比是應聘者的臉，優(yōu)勢和劣勢全都寫(xiě)在這張臉上，一個(gè)成功的求職者背后必有一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷的優(yōu)劣在很大程度上影響著(zhù)你的應聘成敗。為了提高我同學(xué)的簡(jiǎn)歷制作能力，進(jìn)而提高同學(xué)們的就業(yè)率，本社團為了提升學(xué)生的就業(yè)能力，特舉辦此次簡(jiǎn)歷設計大賽。

　　此次活動(dòng)為同學(xué)們展示個(gè)人才華，提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作水平，提高技能和素質(zhì)，贏(yíng)得擇業(yè)就業(yè)的'主動(dòng)權提供平臺。通過(guò)這次活動(dòng)，希望能更好的幫助學(xué)生學(xué)習怎么制作求職簡(jiǎn)歷，從而為他們畢業(yè)后找工作提供更多的幫助。

　　這次活動(dòng)能夠取得成功，首先要感謝的就是老師的支持和分院的幫助。

　　回首這次比賽的過(guò)程，覺(jué)得忙碌而快樂(lè )，部門(mén)成員之間通過(guò)這次比賽也加深了相互之間的了解，在團隊合作方面也有了更深的領(lǐng)悟。從一開(kāi)始的部門(mén)成員在一起討論這次比賽，我們都投入了很多的時(shí)間和精力

　　通過(guò)此次比賽，組織者取得巨大收獲的同時(shí)也找到了不足，為我部今后展開(kāi)活動(dòng)積累了經(jīng)驗，以利于我們今后的活動(dòng)組織與院內的學(xué)生積極參與。

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 4

　　結合團日活動(dòng)的主題，我們班開(kāi)展了簡(jiǎn)歷制作培訓活動(dòng)。在不知不覺(jué)中我們即將邁進(jìn)大四，不用多久也將邁進(jìn)社會(huì )，開(kāi)創(chuàng )屬于我們的未來(lái)�，F在我們都比較關(guān)注畢業(yè)后的就業(yè)問(wèn)題，還有面試的種種環(huán)節，一份好的簡(jiǎn)歷自然也起到了相當重要的作用。為了使我們能夠提前做好就業(yè)的準備，此次簡(jiǎn)歷制作培訓活動(dòng)在我們的期盼中順利舉行。

　　這次培訓主要是圍繞著(zhù)如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷而展開(kāi)的。我們班派出了代表給我們講解了如何做一份好的簡(jiǎn)歷以及一些需要特別注意的地方。通過(guò)這次培訓，使我懂得了我們在制作簡(jiǎn)歷之前一定要確定自己的求職目標，求職目標的描述會(huì )告訴別人你的簡(jiǎn)歷內容與申請的職位有關(guān)。這非常重要，因為簡(jiǎn)歷是用來(lái)推銷(xiāo)你的，而不是你的人生歷史。求職目標的措辭，少說(shuō)為佳，開(kāi)頭的求職目標要盡可能精練。一些簡(jiǎn)歷有著(zhù)各種各樣的華麗的開(kāi)頭語(yǔ)，而求職目標卻深藏在其中，比如“具有挑戰性的職位”、“有繼續向前發(fā)展的余地”、“有機會(huì )發(fā)展”等等。我們應該抓住重要的來(lái)寫(xiě)，把這些沒(méi)用的話(huà)刪掉，因為他們沒(méi)有具體的意思。另外一點(diǎn)也很重要，我們要確定制作簡(jiǎn)歷的10秒鐘原則，因為任何一個(gè)招聘單位都不可能把更多的時(shí)間停留在任何一位招聘者的身上。一般情況下，簡(jiǎn)歷的長(cháng)度以一張A4紙為限；簡(jiǎn)歷越長(cháng)，被認真閱讀的.可能性越小。

　　培訓活動(dòng)結束后，要求我們各自寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷，我也上網(wǎng)找了相關(guān)方面的一些內容。結合培訓內容和網(wǎng)上資料，我覺(jué)得一下幾點(diǎn)原則是我們在寫(xiě)簡(jiǎn)歷是特別需要注意的地方。

　　1. 清晰原則

　　清晰的目的就是要便于閱讀。就像是制作一份平面廣告作品一樣，簡(jiǎn)歷排版時(shí)需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點(diǎn)內容的突出等因素。

　　2. 針對性原則

　　要把自身的那些特點(diǎn)與應聘崗位的相符性重點(diǎn)寫(xiě)出來(lái)，表明自身可以勝任本崗位，這個(gè)可以在工作經(jīng)驗一欄具體體現出來(lái)。

　　3. 客觀(guān)性原則

　　簡(jiǎn)歷是一種很淳樸的東西，表述要客觀(guān)實(shí)在，要讓招聘者一眼就能探索到關(guān)鍵詞。寫(xiě)明你到底學(xué)了哪些知識、掌握了哪些技能的效果好，突出“我會(huì )什么”往往比較討巧。

　　4. 真實(shí)性原則

　　不要試圖編造工作經(jīng)歷或者業(yè)績(jì)，謊言不會(huì )讓你走得太遠。多數的謊言在面試過(guò)程中就會(huì )被識破。做人的誠信問(wèn)題是也是公司特別注重的，因此我們應該實(shí)事求是。

　　5. 打破常規，標新立異

　　讓考官覺(jué)得你是一個(gè)不可多得的人才，別人有的能力你都有，別人沒(méi)有的能力你照樣有。要給公司招你而不招別人的理由。這就要求我們自身要有自己的閃光點(diǎn)。

　　通過(guò)此次簡(jiǎn)歷制作培訓讓我受益匪淺，也讓我自身知道了自己的優(yōu)缺點(diǎn)，提前做好了就業(yè)的準備。我覺(jué)得我們這次簡(jiǎn)歷制作培訓活動(dòng)搞得相當成功，也是非常有意義的。讓我們繼續在不斷地學(xué)習中成長(cháng)，相信我們的明天會(huì )更好！

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 5

　　簡(jiǎn)歷是職業(yè)設計的驅動(dòng)力，最重要的不在于簡(jiǎn)歷本身，而在于簡(jiǎn)歷創(chuàng )作背后的精力、計劃、策略和奉獻。對一位職業(yè)運動(dòng)員或者演員來(lái)說(shuō)，是預先的準備工作決定他能否實(shí)現或者超越自己的發(fā)揮和表現。在職業(yè)設計中，你為準備簡(jiǎn)歷所付出努力程度將會(huì )對你發(fā)起的這場(chǎng)運動(dòng)所能取得的最終結果起到至關(guān)重要的作用。如果你傾注高質(zhì)量的時(shí)間與精力創(chuàng )作出內容全面、重點(diǎn)突出的簡(jiǎn)歷，你就會(huì )贏(yíng)得高質(zhì)量的結果。反過(guò)來(lái)說(shuō)，如果你沒(méi)有經(jīng)過(guò)充分的研究和思考，簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單地記錄下你的'人個(gè)資料，草草堆砌出你的簡(jiǎn)歷，就把它散發(fā)給未來(lái)的雇主，那么你幾乎不可能獲得激動(dòng)人心的回報。

　　簡(jiǎn)歷是用于應聘的書(shū)面交流材料，它向未來(lái)的雇主表明你擁有能夠滿(mǎn)足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和資信。成功的簡(jiǎn)歷就是一件營(yíng)銷(xiāo)武器，它向未來(lái)的雇主證明你能夠解決他的問(wèn)題或者滿(mǎn)足他的特定需要，因此確保你能夠得到會(huì )使你成功的面試。招聘人員和人事管理者閱讀簡(jiǎn)歷，不是為了接受教育或者娛樂(lè )的目的。如果你能夠確定某位雇主的需要或問(wèn)題，并且明確地展示出你能夠滿(mǎn)足這些需要或有效地解決這些問(wèn)題，那么你就將會(huì )得到面試并且最終得到你想要的職位。它的功能概括說(shuō)來(lái)，有如下幾點(diǎn)：

　　第一，可根據傳媒所載招聘信息，單獨寄出或與求職信配套寄出，應聘自己感興趣的職位。

　　第二，對不知是否有職位空缺的理想單位，可寄去一份去毛遂自薦，試一試自己的求職運氣。

　　第三，在人才交流會(huì )上，或大學(xué)畢業(yè)生供需洽談會(huì )上，可帶上幾份分送給招聘單位，以爭取更多錄用機會(huì )。

　　第四，在委托親朋好友聯(lián)系求職單位時(shí)，可寄幾份給他們，以便他們能向對方介紹你的基本情況。

　　第五，參加求職面試時(shí)帶上幾份，既能為介紹自己提供思路和基本素材，又能供主持面試者詳細閱讀。面試之后，還可以供對方存入計算機或歸檔備查。

　　簡(jiǎn)歷的內容

　　(1)個(gè)人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛(ài)好、性格等。

　　(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內容：就讀學(xué)校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)位、外語(yǔ)及計算機掌握程度等。

　　(3)本人經(jīng)歷：入學(xué)以來(lái)的簡(jiǎn)單經(jīng)歷，主要是擔任社會(huì )工作或加入黨團等方面的情況。

　　(4)所獲榮譽(yù)：三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專(zhuān)項獎學(xué)金等。

　　(5)本人特長(cháng)：如計算機、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷應該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫(xiě)得簡(jiǎn)潔精練，切忌拖泥帶水。個(gè)人簡(jiǎn)歷后面，可以附上個(gè)人獲獎證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)的復印件，外語(yǔ)四、六級證書(shū)的復印件以及駕駛執照的復印件，這些復印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

　　如果你新近畢業(yè)，可能就要與跟你有著(zhù)同等教育和更多工作經(jīng)歷的人競爭。如果你沒(méi)有什么相關(guān)經(jīng)驗，很自然會(huì )想到強調你的教育背景，這要包括你學(xué)過(guò)的特別課程，和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動(dòng)。應屆畢業(yè)生應將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷，因為學(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力，完成不同的任務(wù)，和其他類(lèi)似工作中要求的活動(dòng)。雇主一般都會(huì )雇用那些有經(jīng)驗的。在這種情況下，就需要強調你的適應性來(lái)彌補經(jīng)驗的短缺，技術(shù)履歷能幫助你表現最光彩的一面，如突出“刻苦學(xué)習”、“領(lǐng)悟新知識快”等技能，會(huì )影響雇主舍棄有經(jīng)驗的工人而考慮你。你可以尋找并強調一切可以稱(chēng)為經(jīng)歷的事情，這包括義務(wù)工作、家庭責任、教育、培訓、軍訓及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動(dòng)。

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　　在老師的指導下，在分院的關(guān)心下，通過(guò)本部門(mén)的共同努力，本次大賽取得圓滿(mǎn)成功。

　　簡(jiǎn)歷，被喻為是求職成功的第一塊敲門(mén)磚，它好比是應聘者的臉，優(yōu)勢和劣勢全都寫(xiě)在這張臉上，一個(gè)成功的求職者背后必有一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷的優(yōu)劣在很大程度上影響著(zhù)你的應聘成敗。為了提高我同學(xué)的簡(jiǎn)歷制作能力，進(jìn)而提高同學(xué)們的就業(yè)率，本社團為了提升學(xué)生的就業(yè)能力，特舉辦此次簡(jiǎn)歷設計大賽。

　　此次活動(dòng)為同學(xué)們展示個(gè)人才華，提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作水平，提高技能和素質(zhì)，贏(yíng)得擇業(yè)就業(yè)的主動(dòng)權提供平臺。通過(guò)這次活動(dòng)，希望能更好的幫助學(xué)生學(xué)習怎么制作求職簡(jiǎn)歷，從而為他們畢業(yè)后找工作提供更多的幫助。

　　這次活動(dòng)能夠取得成功，首先要感謝的就是老師的支持和分院的'幫助。

　　回首這次比賽的過(guò)程，覺(jué)得忙碌而快樂(lè )，部門(mén)成員之間通過(guò)這次比賽也加深了相互之間的了解，在團隊合作方面也有了更深的領(lǐng)悟。從一開(kāi)始的部門(mén)成員在一起討論這次比賽，我們都投入了很多的時(shí)間和精力

　　通過(guò)此次比賽，組織者取得巨大收獲的同時(shí)也找到了不足，為我部今后展開(kāi)活動(dòng)積累了經(jīng)驗，以利于我們今后的活動(dòng)組織與院內的學(xué)生積極參與。

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 7

　　12月3日下午，經(jīng)濟與管理偉德鄧高權教授就如何成功求職在2教02教室開(kāi)展了講座。講座主要圍繞大學(xué)生就業(yè)現狀分析、用人單位的最為關(guān)心的學(xué)生素質(zhì)、求職技巧等三個(gè)方面進(jìn)行了講解。

　　求職之初，要結合自己的知識結構和優(yōu)勢，把求職方向定位在符合自己專(zhuān)業(yè)的崗位上。大學(xué)期間的`社團工作和活動(dòng)經(jīng)歷能鍛煉我們與人打交道的能力，我們應該充分利用和發(fā)揮我們的能力，通過(guò)展示特長(cháng)，讓用人單位能夠從更多的角度認識我們、了解我們。 有針對性地做簡(jiǎn)歷

　　找工作時(shí)，一般都會(huì )向多個(gè)用人單位投遞簡(jiǎn)歷，這樣就需要準備多份簡(jiǎn)歷。在設計簡(jiǎn)歷時(shí)，可以是針對不同的用人單位做不同的“文章”，而不是一個(gè)版本投向多家企業(yè)。并且融合自己的個(gè)性特點(diǎn)，做出與眾不同的設計，而且這些設計應當建立在對企業(yè)的了解上，只有多了解目標企業(yè)的文化背景和發(fā)展歷程等方面的偉德，才能做到心中有數、有的放矢。 細節，還是細節

　　常言道，羅馬不是一天建成的，而稱(chēng)心如意的工作崗位也往往不是一兩天就可以贏(yíng)得的。對大多數人而言，整個(gè)求職過(guò)程是一場(chǎng)“持久戰”。在此過(guò)程中，焦慮、不安、擔憂(yōu)等各種偉德很容易出現。我感到，人一旦浮躁，就很難處理好細節，而求職過(guò)程特別是面試環(huán)節中，注意細節往往會(huì )給自己帶來(lái)意想不到的機會(huì )。

　　求職也是對意志的考驗。很多人在經(jīng)歷幾次挫折后，往往就會(huì )失去信心，開(kāi)始懷疑自己。但，我們應當做一個(gè)屬于“越挫越勇”的那一類(lèi)人。不要懷疑自己的能力，而且相信，上帝在關(guān)閉一扇窗的時(shí)候，說(shuō)不定也為你打開(kāi)了另一扇門(mén)。成功屬于有毅力能堅持的人。堅持，爭取到了機會(huì )，并一路努力，通過(guò)了面試，就能拿到offer了。

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　　網(wǎng)絡(luò )世界雖然看不見(jiàn)摸不著(zhù)，但游戲規則，說(shuō)到底卻與現實(shí)生活相差無(wú)多。若你想在網(wǎng)上求職無(wú)往不利，就請先摸清楚這個(gè)媒體的特性與生存法則。

　　最近才利用網(wǎng)絡(luò )招募人才的PCHOMEONLINE主編齊立平說(shuō)，規格化的字段表格，使得網(wǎng)上求職者看起來(lái)都長(cháng)得一模一樣。如果你想凸顯個(gè)人特色，就要利用機會(huì )，把自己的優(yōu)勢明確說(shuō)清楚。

　　例如在其它的開(kāi)放式字段里，講明白曾經(jīng)受過(guò)的特殊訓練、才藝、語(yǔ)文能力等；或者在個(gè)人網(wǎng)頁(yè)里，展現作品、創(chuàng )意等，都可以讓你在眾人中受到矚目。

　　但要注意的.是，一般人上網(wǎng)都沒(méi)有太多耐性，所有的文字，都要精簡(jiǎn)、濃縮。你必須學(xué)著(zhù)用簡(jiǎn)單語(yǔ)句，將對方的疑問(wèn)回答清楚，而且這些文字是作為補強之前選項的不足，而不是重復。

　　網(wǎng)絡(luò )求職與以往寄履歷表的最大區別，在于它是一個(gè)二十四小時(shí)更新的管道。因為對方隨時(shí)都可能收到你的求職信，所以你也必須提供一個(gè)隨時(shí)可以找得到你的聯(lián)絡(luò )方法。而且身心狀態(tài)都準備好了，再按確定送出，因為回復的電話(huà)聲可能在兩分鐘后就響起，立刻展開(kāi)口試大典。

　　在ICQ、聊天室里用的新世代語(yǔ)言、符號，請“搬搬忙”先放到一邊去。自以為俏皮的文法、對話(huà)，看在資方的眼中，只會(huì )覺(jué)得你是上網(wǎng)來(lái)玩玩逛逛，不會(huì )把這份工作當一回事。

　　此外，為了避免現任老板第一個(gè)收到你的求職履歷表，確定送出前，請再檢查一下，網(wǎng)站上有沒(méi)有排除功能，讓你可在茫茫人海中，避開(kāi)尷尬的喜相逢。

　　還有、還有，求職網(wǎng)站就和報紙分類(lèi)廣告一樣，不負責審核求才單位的良莠，若不想變成社會(huì )版上騙財騙色案的主角，接到通知時(shí)，別一頭熱的喜孜孜赴約，面試前�？绰�(tīng)，才能確保安全。

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　　教育背景部分，與其它部分一樣，應當最適當地定位你的資信，防止出現任何誤導。首先列出你的最高學(xué)位，然后再回溯。如果你曾就讀于六年不同的大學(xué)卻沒(méi)有獲得一個(gè)學(xué)位，你可能會(huì )認為這些努力意味著(zhù)你是一個(gè)終生的學(xué)習者。但是，這也可能被認為是“未完成的項目”，因而對你不利。仔細考慮一下，制定出合理可行的策略，采取正確的行動(dòng)。

　　一般來(lái)說(shuō)，如果你的工作經(jīng)驗有限，那么教育背景的內容應該出現在簡(jiǎn)歷最開(kāi)始的部分。大多數情況下，高中、技術(shù)學(xué)校、或者大學(xué)都應歸屬于這一部分。如果你的經(jīng)驗和成就能夠占據優(yōu)勢，那么教育背景部分應當置于簡(jiǎn)歷之末，因為在未來(lái)雇主眼中，你剛獲得的經(jīng)驗、技能以及成就的份量超過(guò)了你的教育背景。最后，如果你的教育背景資信很關(guān)鍵，或者遠遠勝過(guò)競爭者，那么你也可以把這一部分盡量放在簡(jiǎn)歷中靠前的位置。

　　這一部分正是討論如何隱藏信息的好地方。有很多頗有創(chuàng )意的方法試圖隱藏缺陷，可是毫無(wú)例外，它們都失敗了。但是，這并不意味著(zhù)你就應該把所有的'缺陷都暴露在陽(yáng)光下，讓所有的人都來(lái)看�？朔�一個(gè)缺陷的最佳途徑是找出一個(gè)相應的優(yōu)勢，而它所起的作用遠不僅僅是掩蓋缺陷。如果你只有一個(gè)商科大專(zhuān)學(xué)位而且目標職位要求學(xué)士學(xué)位，你該怎么辦呢?明確指出你具有能夠證明自己能力的經(jīng)驗，特別是出眾的實(shí)踐經(jīng)驗和能被證實(shí)的歷史記錄。展示出你擁有充沛的精力和高漲的熱情，強調你的忠誠和全身心的投入，在這一點(diǎn)上，讓招聘人員給你打200分。以及你已經(jīng)進(jìn)入社區學(xué)校、開(kāi)始攻讀你的學(xué)士學(xué)位，并在你的簡(jiǎn)歷/或封面信函中說(shuō)明這一點(diǎn)。

　　通過(guò)展示你擁有的強用力的優(yōu)勢和資產(chǎn)，你就可以誠實(shí)地坦承你的缺陷。即使你最初能夠成功地騙過(guò)招聘人員，你也將會(huì )在面試中感到非常不舒服。如果被問(wèn)及你無(wú)法滿(mǎn)意答復的問(wèn)題，你就陷進(jìn)了一個(gè)令人窘迫、戒備重重、毫無(wú)結果的會(huì )談中。在招聘人員看來(lái)，你是一個(gè)試圖取巧作弊和不受道德約束的人。

　　制作簡(jiǎn)歷心得體會(huì ) 10

　　從制作簡(jiǎn)歷開(kāi)始，我就真正的開(kāi)始了解自己了，才知道自己是多么的渺小，自己在大學(xué)的時(shí)間荒廢了多少，沒(méi)有真正把握好大學(xué)的珍惜時(shí)光；在簡(jiǎn)歷的內容上，感覺(jué)沒(méi)什么有分量的東西能寫(xiě)上去，沒(méi)有突出的閃光點(diǎn)，什么國家競賽的獎項啊，項目啊，社會(huì )實(shí)踐啊。真的感覺(jué)這份簡(jiǎn)歷做起來(lái)很難，然后我就在網(wǎng)上搜集資料，看資深HR的建議，對比很多版本的簡(jiǎn)歷范例，然后綜合了一下，制作一份適合自己的簡(jiǎn)歷。

　　首先當然是要有足夠的內容來(lái)充實(shí)著(zhù)簡(jiǎn)歷的版面，我搜索著(zhù)自己從大一到現在所有記憶，對著(zhù)一疊各樣的榮譽(yù)證書(shū)，然后開(kāi)始堆疊羅列出我何時(shí)得到的綜合獎學(xué)金及其他獎項，以前參加過(guò)什么重大一點(diǎn)的實(shí)習跟活動(dòng)，做過(guò)什么有技術(shù)含量的工作，有過(guò)一些什么特殊的經(jīng)歷。從中篩選些有亮點(diǎn)的東西來(lái)對應各個(gè)不同的公司，應聘銷(xiāo)售就強調些實(shí)踐活動(dòng)方面的組織能力跟表達能力；對于技術(shù)類(lèi)的公司，當然是要突出自己的專(zhuān)業(yè)知識積累，參加過(guò)的實(shí)習經(jīng)驗和項目，最好還可以針對不同公司的文化做文章，這樣更有利于簡(jiǎn)歷被選中，這些方面主要還是在網(wǎng)投的時(shí)候多加注意。

　　參加校園現場(chǎng)招聘的，只要是本校，專(zhuān)業(yè)相關(guān)就沒(méi)有多大問(wèn)題了，是他們的底線(xiàn)，普通學(xué)校的就要國家競賽或者做過(guò)項目這些硬指標了。有些國企來(lái)我們學(xué)校招聘，只要些專(zhuān)業(yè)對口的學(xué)生，哪怕有些都不一定能畢業(yè)都愿意接受，也不愿要那些相關(guān)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生。 基本上我網(wǎng)投的公司都是比較知名一點(diǎn)的，大部分都有回音，也參加了很多筆試，雖然我學(xué)習的是硬件，但我網(wǎng)投的時(shí)候也胡亂投了些軟件類(lèi)的'，當然結果是可想而知的了，廣撒網(wǎng)沒(méi)錯，最好還是有針對性的投些自己想做的方向。 整個(gè)九月份，除了搜公司投簡(jiǎn)歷，期間還參加了一次廣州的招聘會(huì )，參加的人很少，所以就挨個(gè)面試，當被問(wèn)到專(zhuān)業(yè)題的時(shí)候，我什么都記不到，兩年前學(xué)的東西什么都不知道，知道的就是一些最最基礎的東西，我知道我現在還缺什么了，那天以后我開(kāi)始好好復習課本了，不然根本就過(guò)不了筆試這一關(guān)，在十月一的十天長(cháng)假我堅持上自習，把模電數電還有信號系統都看了一遍，等待的就是假期過(guò)后的校園招聘。

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