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包裝設計師崗位工作簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-21 21:09:27 工作簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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包裝設計師崗位工作簡(jiǎn)歷模板

  求職目標要明確,簡(jiǎn)歷要圍繞一個(gè)求職目標來(lái)寫(xiě),含糊的、籠統的、毫無(wú)針對性的簡(jiǎn)歷會(huì )使求職者失去很多機會(huì )。下面提供包裝設計師崗位工作簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱讀!

包裝設計師崗位工作簡(jiǎn)歷模板

  包裝設計師崗位工作簡(jiǎn)歷模板

  姓  名: YJBYS

  性  別: 女

  婚姻狀況: 已婚

  民  族: 漢族

  戶(hù)  籍: 山東-濰坊

  年  齡: 33

  現所在地: 廣東-東莞

  身  高: 155cm

  希望地區: 廣東-廣州、 廣東-深圳、 廣東-東莞

  希望崗位: 藝術(shù)設計(產(chǎn)品、包裝)類(lèi)-產(chǎn)品包裝設計

  藝術(shù)設計(產(chǎn)品、包裝)類(lèi)-平面設計

  尋求職位: 包裝設計、 平面設計

  待遇要求: 可面議

  最快到崗: 1個(gè)月之內

  教育經(jīng)歷

  1999-09 ~ 2003-07 ***陶瓷學(xué)院 藝術(shù)設計 本科

  工作經(jīng)驗

  至今6年0月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作

  ***公司名稱(chēng) (2006-03 ~ 2011-10)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其他

  擔任職位: 包裝平面設計師 崗位類(lèi)別: 產(chǎn)品包裝設計

  工作描述: 從事玩具電子產(chǎn)品包裝平面設計.,工作中經(jīng)常用英語(yǔ)和海外同事溝通.

  主要工作職責:

  1.負責開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品 包裝平面設計,發(fā)給海外辦公室(美,英,德,法,西,荷)確認.

  2.負責不同國家的商品交易會(huì )的包裝樣板和產(chǎn)品目錄.

  3.根據產(chǎn)品的走貨時(shí)間, 及時(shí)提供英文版的ARTWORKG 文件(包括彩盒,內卡,說(shuō)明書(shū),貼紙,廣告冊,POP Label 等等)給海外辦公室,并根據他們提供的翻譯文本,設計可印刷的ARTWORK; 提供正確的數碼打稿和DVD ARTWORK 文件,交付印刷廠(chǎng)家印刷,并檢查供應商提供的印刷樣板是否正確。

  4.根據需要,負責及時(shí)更新舊產(chǎn)品的包裝設計。

  5.負責產(chǎn)品的絲印和雕刻, 輸出菲林。

  離職原因: 想換個(gè)環(huán)境

  ***公司名稱(chēng) (2003-07 ~ 2006-03)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其他

  擔任職位: 平面設計工程師 崗位類(lèi)別: 產(chǎn)品包裝設計

  工作描述: 從事MP3電子產(chǎn)品平面包裝設計;工作中經(jīng)常用英語(yǔ)和海外客戶(hù)及海外同事溝通.

  離職原因: 為了尋求更大的發(fā)展

  技能專(zhuān)長(cháng)

  專(zhuān)業(yè)職稱(chēng): 設計師

  計算機水平: 中級

  計算機詳細技能: 熟練操作PC和MAC機以及Photoshop,Illustrator,Freehand ,InDesign,pagemaker 等設計軟件.

  技能專(zhuān)長(cháng): 從事玩具電子產(chǎn)品包裝設計.,工作中經(jīng)常用英語(yǔ)和海外客戶(hù)及海外同事溝通.

  語(yǔ)言能力

  普通話(huà): 流利 粵語(yǔ): 一般

  英語(yǔ)水平: CET-6

  英語(yǔ): 熟練

  求職意向

  發(fā)展方向: 設計師以及與設計相關(guān)的職位。

  其他要求:

  自身情況

  自我評價(jià): 具有較強的責任感、敬業(yè)精神及創(chuàng )新能力,并具有很強的團隊合作精神。

  拓展閱讀:出奇制勝的工作簡(jiǎn)歷可以讓你增加面試機會(huì )

  工作是我們物質(zhì)生活的根本保證,但是現在工作難找是中國社會(huì )存在的一大問(wèn)題。一個(gè)崗位的面試中總是會(huì )有成百上千的競爭者,如果我們想要這眾多求職者中成功的取得面試機會(huì ),那么就要制作一個(gè)足以讓雇主另眼相看的工作簡(jiǎn)歷才可以。雇主每天看那么多份的工作簡(jiǎn)歷,我們就要讓自己的工作簡(jiǎn)歷有一個(gè)出奇制勝的效果。

  面對千篇一律的.工作簡(jiǎn)歷,雇主們是不會(huì )有太多的目光停留的。除非你有著(zhù)非常好的能力,不然這種工作簡(jiǎn)歷絕對不會(huì )成為你成功求職的階梯。不少的朋友可能會(huì )在自己的工作簡(jiǎn)歷上加以常規內容的介紹以及一些常規的模式就結束了。這種工作簡(jiǎn)歷雖然沒(méi)有任何一點(diǎn)錯誤,但是這也沒(méi)有任何一點(diǎn)出彩的地方,想要出奇制勝絕對不能把這種類(lèi)型的工作簡(jiǎn)歷拿出來(lái)見(jiàn)人。

  如果你還不知道什么叫做出奇制勝,那么不妨可以多多在一些網(wǎng)站上搜集工作簡(jiǎn)歷的創(chuàng )意。我們只要適度的把這些創(chuàng )意融合在自己的工作簡(jiǎn)歷之中,那么我們自然可以起到一個(gè)出奇制勝的效果。

  可能朋友們對自己的工作簡(jiǎn)歷模式都是選擇一些傳統的規格。有的時(shí)候我們可以把自己的成段敘述轉變成一種表格的形式表現出來(lái)。這樣不僅會(huì )讓整個(gè)工作簡(jiǎn)歷更加美觀(guān),而且還可以讓內容看起來(lái)清晰明了。在進(jìn)行創(chuàng )意發(fā)揮的時(shí)候不要忘記個(gè)人經(jīng)歷的介紹要有針對性和簡(jiǎn)約性才可以,不能太過(guò)夸張繁瑣的設計自己的工作簡(jiǎn)歷。

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