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QE工程師工作簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-11-12 08:45:45 工作簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

QE工程師工作簡(jiǎn)歷模板

  好的工作簡(jiǎn)歷不應該只是自己曾經(jīng)擁有的職位和干過(guò)的工作的簡(jiǎn)單羅列,而應該讓用人單位看到求職者的潛力和發(fā)展優(yōu)勢,甚至想像求職者正在他們單位工作的情形。以下是QE工程師工作簡(jiǎn)歷模板,以供賞析和參考借鑒!

QE工程師工作簡(jiǎn)歷模板

  QE工程師工作簡(jiǎn)歷模板

  姓  名: YJBYS

  性  別: 男

  婚姻狀況: 已婚

  民  族: 漢族

  戶(hù)  籍: 廣東-韶關(guān)

  年  齡: 27

  現所在地: 廣東-東莞

  身  高: 164cm

  希望地區: 廣東、 廣東、 廣東

  希望崗位: 質(zhì)量/安全管理類(lèi)-質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

  質(zhì)量/安全管理類(lèi)-QA/品質(zhì)工程師

  質(zhì)量/安全管理類(lèi)-SQE/供應商質(zhì)量工程師

  尋求職位: 品質(zhì)主管、 QE工程師、 QC inspector

  教育經(jīng)歷

  2004-09 ~ 2007-07 揭陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 計算機應用 大專(zhuān)

  2001-09 ~ 2004-07 黃坑中學(xué) 化學(xué) 高中

  培訓經(jīng)歷

  2006-11 ~ 2006-12 揭陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 企業(yè)網(wǎng)絡(luò )管理

  2006-10 ~ 2006-11 揭陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 網(wǎng)絡(luò )應用

  工作經(jīng)歷

  **公司 (2011-04 ~ 2012-10)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 家具、家電、工藝品、玩具

  擔任職位: QE品質(zhì)工程師 崗位類(lèi)別: QA/品質(zhì)工程師

  工作描述: 負責玩具,秋千,震椅,主要是美泰Fisher price 產(chǎn)品的跟進(jìn)與控制,零件檢驗規格的制定,以及分析與解決客戶(hù)投訴問(wèn)題等。

  1.產(chǎn)品銷(xiāo)售的市場(chǎng)

  2.根據美泰產(chǎn)品規格轉換成本廠(chǎng)產(chǎn)品品質(zhì)規格和QC指引。

  3.與美泰PIE就產(chǎn)品規格有異議的進(jìn)行溝通解決方案。

  4.對產(chǎn)品從TOOL-EP-FEP-PP-PS進(jìn)行不同階段跟進(jìn)與評估。

  5.分析跟解決客戶(hù)驗貨,投訴所出現的產(chǎn)品問(wèn)題。

  6.對三歲以下產(chǎn)品進(jìn)行CTS控制。

  7.產(chǎn)品重要工序的品質(zhì)控制夾具的制作與發(fā)放。

  8.與研發(fā)工程,PE生產(chǎn)工程分別對產(chǎn)品生產(chǎn)問(wèn)題進(jìn)行改善與控制。

  9.對QA進(jìn)行產(chǎn)品測試前培訓,提高品質(zhì)意識與測試規范要求。

  **公司 (2009-12 ~ 2011-03)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 貿易、商務(wù)、進(jìn)出口

  擔任職位: QA 崗位類(lèi)別: QA/品質(zhì)工程師

  工作描述: 公司主要是做:1.高腳椅(high chair);幼兒搖椅(bouncer);學(xué)步車(chē)(infant walker);童床(play yard);infant rocker;以及以上產(chǎn)品的玩具掛飾;

  2.塑膠,布藝,毛絨電子玩具等。 QE品質(zhì)工程師的

  3.根據公司要求負責新舊產(chǎn)品的測試和跟進(jìn),對產(chǎn)品測試后所出現的問(wèn)題與相關(guān)部門(mén)(PE)進(jìn)行溝通商討解決方案并實(shí)施,再對所跟進(jìn)的方面進(jìn)行針對測試,看是否達到各個(gè)標準的要求。

  **公司 (2007-06 ~ 2009-11)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: QA技術(shù)員 崗位類(lèi)別: 質(zhì)量管理/驗貨員(QA/QC)

  工作描述: 負責公司產(chǎn)品機械物理各階段的測試,根據公司標準完成測試報告。

  技能專(zhuān)長(cháng)

  專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

  計算機水平: 中級

  計算機詳細技能: 能夠獨立處理計算機一般故障.熟悉AUTO CAD ,PHOTOSHOP 以及辦公軟件

  技能專(zhuān)長(cháng): 1.在品質(zhì)控制方面已有多年工作經(jīng)驗,對產(chǎn)品測試方面都比較熟悉。

  2.熟悉玩具安全標準ASTM F963 EN71 GB6675 ISO8124

  3.主要負責玩具開(kāi)發(fā)從EP, FEP, PP等一系列的產(chǎn)品跟進(jìn)。同時(shí)也包括測試方面見(jiàn)的相關(guān)技術(shù)指導。

  4.熟悉秋千(Infant swings),幼兒搖椅(Infant Bouncers),高腳椅(Infant high chair),學(xué)步車(chē)(Infant walkers),童床(play yard),Jump等嬰幼兒產(chǎn)品測試標準。

  語(yǔ)言能力

  普通話(huà): 一般 粵語(yǔ):

  英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)三級 口語(yǔ)一般

  英語(yǔ): 一般

  求職意向

  發(fā)展方向: 玩具,嬰兒產(chǎn)品(兒童震椅infant bouncer 兒童餐椅 high chait,兒童搖椅 infant rocker,學(xué)步車(chē) infant warker 童床 play yard )品質(zhì)安全,計算機方面

  其他要求: 面議

  自身情況

  自我評價(jià): 本人誠實(shí)穩重,樂(lè )觀(guān)大方,思路開(kāi)闊,關(guān)心集體,責任心強,工作主動(dòng)認真,富有敬業(yè)精神且溝通能力強.在校期間,我認真學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識,掌握了其基本操作流程,達到了較熟練運用的.程度。

  本人為人正直、具較強的責任感,能夠對事情做出客觀(guān)的評價(jià),能夠承受較大的工作壓力。工作認真,做事嚴謹、認真負責;原則性、條理性和跟進(jìn)性強,對供應市場(chǎng)有宏觀(guān)的認識;有較強的成本控制意識和成本核算能力;具有較強的溝通能力及團隊合作精神。

  本人一向工作認真、一絲不茍,具有很強的責任心和進(jìn)取心,有創(chuàng )新思維,考慮問(wèn)題周到細致,且具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎和具有較好的團隊合作意識。嚴謹的學(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習態(tài)度塑造了我樸實(shí)、穩重、溫和、謙虛、自律的性格特點(diǎn),做事認真踏實(shí),能夠吃苦耐勞

  希望貴公司接受我,讓我為貴公司盡力!

  拓展閱讀:個(gè)人經(jīng)歷的介紹要有針對性和簡(jiǎn)約性

  對于一個(gè)工作簡(jiǎn)歷來(lái)說(shuō)自己的能力展示是最主要的問(wèn)題,雇主們的眼睛是犀利的,如果你沒(méi)有讓他們認可的能力那么你的工作簡(jiǎn)歷很快就會(huì )成為垃圾桶里的一堆廢紙。我們在制作工作簡(jiǎn)歷的時(shí)候自己經(jīng)歷上的介紹是最主要的內容,而我們在介紹的時(shí)候最忌諱的就是泛泛而談,而是應該具有一定的針對性和簡(jiǎn)約性。

  不少的朋友卻是有著(zhù)豐富的人生閱歷,那么你是不是要將自己的這一段人生全部都寫(xiě)在自己的簡(jiǎn)歷上呢?相信一定沒(méi)有任何一個(gè)雇主會(huì )對你的人生故事感興趣的,這就如同廢話(huà)一樣,不斷占據著(zhù)簡(jiǎn)歷上的重要位置,而且還絲毫不會(huì )對我們的求職起著(zhù)幫助的作用。朋友們在介紹自己個(gè)人經(jīng)歷的時(shí)候要把一些和當前工作相關(guān)的經(jīng)歷給介紹出來(lái)。并且這些相關(guān)的經(jīng)歷介紹也要所篩選,即便我們有很多的優(yōu)秀業(yè)績(jì)要展示,但是我們應該本著(zhù)一種簡(jiǎn)約的介紹風(fēng)格來(lái)選擇出幾點(diǎn)進(jìn)行介紹就可以了。

  正如我們投遞簡(jiǎn)歷一定要講究專(zhuān)業(yè)對口一樣,如果說(shuō)我們把一些和這個(gè)工作毫無(wú)關(guān)系的內容介紹出來(lái),那么只會(huì )讓雇主們覺(jué)得在浪費他們的時(shí)間。我們總不能把自己年輕時(shí)打過(guò)的臨時(shí)工經(jīng)歷都給寫(xiě)進(jìn)去。一些端盤(pán)子送報紙的工作是讓你成長(cháng)了,但是卻不能體現出你在這個(gè)求職工作上的能力。

  而且我們在介紹相關(guān)工作的時(shí)候也要注意到篩選的問(wèn)題,對于自己以前的業(yè)績(jì)展示最好不要超過(guò)六點(diǎn)。不然會(huì )給人一種太過(guò)絮叨的感覺(jué)。

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