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市場(chǎng)總監個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-12-13 12:45:30 工作簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

2021市場(chǎng)總監個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

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2021市場(chǎng)總監個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  目前所在:深圳

  年 齡:28歲

  戶(hù)口所在:湖南

  國 籍:中國

  婚姻狀況:未婚

  民 族:漢族

  培訓認證:未通過(guò)認證

  身 高:160cm

  誠信徽章:未通過(guò)驗證

  體 重:70kg

  求職意向

  人才類(lèi)型:不限

  應聘職位:市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展總監:部門(mén)經(jīng)理,銷(xiāo)售經(jīng)理:

  工作年限:5

  職 稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型:全職

  可到職日期:一個(gè)月

  月薪要求:8000——12000

  希望工作地區:廣東省

  工作經(jīng)歷

  深圳市***科技有限公司

  起止年月:

  公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)

  所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備

  擔任職位:市場(chǎng)總監

  工作描述:

  1、負責部門(mén)內部工程流程,薪酬獎金制度、考核制度的制定與執行。

  2、市場(chǎng)開(kāi)拓與渠道建設的指導與管理制度的建立。

  3、年度銷(xiāo)售計劃的制定、評估、執行。季度月度銷(xiāo)售計劃的制定和總結,周報等銷(xiāo)售報表的執行監督。

  4、銷(xiāo)售團隊建設,包括招聘、培訓。公司市場(chǎng)廣告的投放和參展等事宜。

  5、大項目的開(kāi)拓與談判。

  6、參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)立項并根據進(jìn)度合理組織相關(guān)的市場(chǎng)工作。

  7、部門(mén)日常工作的指導督促。

  離職原因:

  深圳**信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司

  起止年月:

  公司性質(zhì):股份制企業(yè)

  所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子

  擔任職位:部門(mén)經(jīng)理

  工作描述:制定內部工作程序并協(xié)調建立與其他各部門(mén)之間的工作流程;負責主持本部門(mén)的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù);加強與有關(guān)部門(mén)的'協(xié)作配合工作;負責抓好市場(chǎng)調查、分析和預測工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極適時(shí)、合理有效地開(kāi)辟新的經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn),努力拓展業(yè)務(wù)渠道,擴大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;負責組織編制年、季、月度銷(xiāo)售計劃,確保銷(xiāo)售計劃指標完成,節約銷(xiāo)售費用、根據銷(xiāo)售報表及時(shí)指導督促回籠資金,加速公司資金周轉;及時(shí)匯總倉儲部門(mén)信息下達采購計劃;負責對外大項目洽談策劃,指導各銷(xiāo)售大區的銷(xiāo)售工作。制訂公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,明確部門(mén)及各銷(xiāo)售大區銷(xiāo)售工作標準,建立健全銷(xiāo)售管理網(wǎng)絡(luò );協(xié)調做好售后服務(wù)工作。及時(shí)處理用戶(hù)投訴,提高企業(yè)美譽(yù)度;負責監督指導編制銷(xiāo)售統計報表。做好銷(xiāo)售統計核算基礎管理工作。根據各種原始記錄及時(shí)編寫(xiě)銷(xiāo)售統計分析報告,參與辦公會(huì )議在公司領(lǐng)導的指導下及時(shí)做出合理調整;部門(mén)企業(yè)文化的推行和銷(xiāo)售團隊的個(gè)性化建設。負責部門(mén)全面的日常管理工作及按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

  離職原因:

  珠海納思達數碼科技有限公司

  起止年月:

  公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)

  所屬行業(yè):

  擔任職位:業(yè)務(wù)員——分公司經(jīng)理

  工作描述:

  1、區域市場(chǎng)規劃,經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)拓、渠道建設與區域市場(chǎng)管理。

  2、帶領(lǐng)銷(xiāo)售人員完成區域市場(chǎng)銷(xiāo)售目標。

  3、分公司日常事務(wù)管理,銷(xiāo)售報表,工作報表。分部工作人員的考核評估。

  4、與總部市場(chǎng)部、倉儲管理部、財務(wù)部等部門(mén)協(xié)調保障分公司與總部的暢通。

  5、保持與渠道經(jīng)銷(xiāo)商的及時(shí)溝通,處理相關(guān)的用戶(hù)投訴和售后服務(wù)工作。

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:中南大學(xué)

  最高學(xué)歷:本科

  獲得學(xué)位:

  畢業(yè)日期:

  專(zhuān)業(yè):電子信息科學(xué)技術(shù)

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ):英語(yǔ) 一般

  粵語(yǔ)水平:一般

  國語(yǔ)水平:一般

  工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

  熟悉渠道建設市場(chǎng)管理,有較強的項目談判能力,綜合能力好,邏輯思維分析能力強。有著(zhù)教強的品質(zhì)與成本意識及團隊合作精神﹑良好的組織能力﹑溝通能力﹑數字數據分析管理能力以及應變能力。具備大型公司從事中高層管理經(jīng)驗﹐受過(guò)高級市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)快銷(xiāo)品銷(xiāo)售,企業(yè)內部講師\企業(yè)管理ERP商務(wù)禮儀等相關(guān)培訓。

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