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“求職直通車(chē)”咱河南人自己的職場(chǎng)類(lèi)節目
昨日，東方今報記者采訪(fǎng)xxx總經(jīng)理趙玲時(shí)獲悉，3月19日河南電視臺公共頻道將聯(lián)手，推出河南首檔職場(chǎng)節目——求職直通車(chē)。“這個(gè)節目可不是扎個(gè)架子聊聊而已，是拿貨真價(jià)實(shí)的崗位來(lái)說(shuō)話(huà)的。”趙玲說(shuō)。
電視人也承認娛樂(lè )成分有點(diǎn)多
什么節目火，什么節目就會(huì )如雨后春筍般一個(gè)接一個(gè)，一位不愿透露姓名的電視導演告訴記者，自己在求職類(lèi)節目剛興起時(shí)，也策劃過(guò)做這樣一檔節目，只是由于一些客觀(guān)因素而作罷。
“做電視節目首先考慮收視率，如此一來(lái)，節目做出來(lái)難免成了娛樂(lè )大眾的東西。”導演為記者舉例——你看天津衛視《非你莫屬》里那些老找工作的，哪個(gè)不是很有個(gè)性，或是很有故事的爭議人物？不是隨便一個(gè)人都能在電視上找工作的，得通過(guò)前期海選，看你適合上節目不適合。“上電視是需要勇氣的，在電視上能夠揮灑自如應對一些問(wèn)題，在實(shí)際當中會(huì )更加游刃有余。如果你真的很優(yōu)秀，在電視上是會(huì )有人搶的。”
這位導演還透露：“專(zhuān)家團成員多是一些企業(yè)家和成功人士，能給觀(guān)眾帶來(lái)一些職場(chǎng)知識。”不過(guò)說(shuō)到出路，他認為求職節目做不長(cháng)久：“受眾面太窄了。”
業(yè)內人士看求職者總是被弱勢
求職節目難道就一定要陷入娛樂(lè )化嚴重，形式大于內容的死胡同嗎？趙玲不這么看。
形式大于內容的根源，在趙玲看來(lái)是因為求職者與招聘者雙方的信息不對稱(chēng)。“崗位千萬(wàn)種，管理、業(yè)務(wù)、技能等，這些崗位需要什么樣的人？想要進(jìn)入這些崗位的人有著(zhù)怎樣的資質(zhì)？既然做這類(lèi)電視節目，起到的作用就應該是為雙方提供溝通平臺。”說(shuō)到這里，趙玲覺(jué)得有些遺憾，因為在此前諸如《職來(lái)職往》《脫穎而出》等欄目中，她看到的并非是這些很客觀(guān)、很完善的服務(wù)性的東西。
趙玲認為，真正的職場(chǎng)不該是這樣的，人才不應該被限定統一的標準，選擇也應當是雙向的。
河南第一檔：拿真實(shí)崗位說(shuō)話(huà)
既然存在這樣的節目，就必然有其合理性。趙玲對此也表示肯定。不過(guò)如果讓她參與，她會(huì )力圖把這一切變得更合理。
昨日，趙玲向記者透露，河南電視臺公共頻道近日與應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)聯(lián)手打造了河南首檔求職節目——“求職直通車(chē)”，節目將于3月19日開(kāi)始，在每周一的黃金時(shí)間播出。“光忽悠不行，咱這個(gè)節目是以企業(yè)需求為導向，以求職者為中心，以真材實(shí)料的崗位為前提的。”
與之前總是企業(yè)挑人，求職者常常“被弱勢”的節目不同，河南電視臺公共頻道“求職直通車(chē)”制片人王鑫說(shuō)：“求職直通車(chē)”突出的是反選——求職者挑企業(yè)。怎么個(gè)挑法？有這樣三步走：職業(yè)規劃師為求職者規劃適合的崗位、節目為求職者錄制實(shí)習短片供企業(yè)群觀(guān)看、相關(guān)企業(yè)的CEO與求職者面對面溝通。
趙玲認為，這個(gè)反選的關(guān)鍵點(diǎn)在“跟蹤”。與很多求職節目結束后，求職者無(wú)論合適與否，之后的事情都沒(méi)了交代相比，節目組為求職者的實(shí)習過(guò)程錄制的短片就彌補了這一空白，為求職者提供了更多的機會(huì )和平臺。
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