個(gè)人職業(yè)生涯規劃技巧
職業(yè)生涯規劃并不等同于你的職業(yè)理想。公務(wù)員、經(jīng)理人、白領(lǐng)麗人、醫生、教師、工程師、警察等等都可以是你的職業(yè)理想，但這些職業(yè)理想都能成為你的職業(yè)生涯規劃嗎？我們首先要有幾個(gè)基本認知。
第一、年輕人就應該有理想，甚至是夢(mèng)想。我們首先應該鼓勵他們有夢(mèng)想，你們所有的夢(mèng)想都是偉大的，職業(yè)夢(mèng)想沒(méi)有貧富貴賤之分，沒(méi)有孰優(yōu)孰劣的差別，都是世界上最偉大的夢(mèng)想。曾經(jīng)有位女生怯生生地和我說(shuō)，老師，我的職業(yè)夢(mèng)想是做一名女人，同學(xué)們哄堂大笑。我說(shuō)，你這個(gè)夢(mèng)想太偉大了，但是你要搞清楚你想成為像羽西一樣的時(shí)尚女人，還是像畢淑敏一樣的才女，無(wú)論是什么，你都很偉大。
第二、職業(yè)生涯規劃的應是成功的職業(yè)生涯，而不是你的生活計劃。有的學(xué)生說(shuō)：老師，我的理想是掙錢(qián)，前兩年每個(gè)月掙2000，爭取五年以后掙6000，然后買(mǎi)房子買(mǎi)車(chē)娶老婆。我說(shuō)你的職業(yè)是什么，他說(shuō)，無(wú)所謂，反正掙錢(qián)就行。我說(shuō)，錢(qián)多就等于你有成功的.職業(yè)嗎？當劫匪去搶劫銀行掙錢(qián)快，你敢做嗎？他無(wú)語(yǔ)。你有生活的計劃和想法很好，但關(guān)鍵沒(méi)有職業(yè)生涯，其它的都是無(wú)本之源，你掙錢(qián)的目標和生活的追求更是無(wú)從談起。
第三、職業(yè)生涯規劃是你一生的規劃，而不是你的求職或入職計劃。有的學(xué)生說(shuō)：老師，我要做公務(wù)員、做教師、做售樓員、做公司職員，我不需要什么職業(yè)生涯規劃，您能告訴我怎樣通過(guò)面試就行。我說(shuō)，有了工作，不一定就是你的職業(yè)，進(jìn)入職場(chǎng)，你職業(yè)生涯的規劃才剛剛開(kāi)始，而不是找到工作你的職業(yè)生涯規劃就畫(huà)上了句號。職業(yè)生涯規劃是要你用一生去追尋和實(shí)施的夢(mèng)想綱領(lǐng)，而不是你獲取工作崗位的通關(guān)密碼。
那么，什么才是我真正想要的職業(yè)生涯規劃呢？換句話(huà)說(shuō)，我現在只有職業(yè)理想，我怎樣才能把職業(yè)理想變成職業(yè)生涯規劃呢？
其實(shí)很簡(jiǎn)單，做好職業(yè)生涯規劃應該先要找到屬于你自己的職業(yè)“WAY”。
何為職業(yè)“WAY”？就是找到你職業(yè)生涯的通路。好比我們站在起點(diǎn)，終點(diǎn)是遠處的山頂，山頂上依稀美麗的風(fēng)景和古老神奇的傳說(shuō)就是你的職業(yè)理想或夢(mèng)想，而從起點(diǎn)通往遠處山頂的路才是你的職業(yè)生涯之路，這條路可能是現在就存在的路，也可能需要你開(kāi)山修建，即使是現實(shí)存在的路，也需要我們提前用職業(yè)生涯規劃這個(gè)職業(yè)GPS導航系統找到一條真正適合你的職業(yè)“WAY”。
有了我們設想好的職業(yè)理想或夢(mèng)想之路，我們還需要用“WAY”法則驗證一下這個(gè)職業(yè)生涯規劃究竟是不是真正能適合自己屬于自己且發(fā)展自己的星光大道？
W法則--Why？大聲問(wèn)自己：為什么是這樣一個(gè)生涯規劃？你確信嗎？這個(gè)規劃目標是你從小以來(lái)的夙愿嗎？還是因為別人對你產(chǎn)生影響。很多時(shí)候，我們的職業(yè)夢(mèng)想并不是自己發(fā)自心底的企盼，我們受到了許多來(lái)自各方面的干擾，比如父母的要求、金錢(qián)的驅動(dòng)、名譽(yù)的渴望等等，很多學(xué)員作出了“我先要去掙錢(qián)，然后再去實(shí)現職業(yè)夢(mèng)想”的規劃。我問(wèn)他們：這個(gè)職業(yè)夢(mèng)想對你有多重要，是你愿意不顧一切去實(shí)現，還是可有可無(wú)？如果它不是你生命中的唯一摯愛(ài)，對不起，那不是你真正的職業(yè)理想。
A法則--Aim。目標。目標。還是目標。遠山上的風(fēng)景只是你想象的目標而已，他不是你真正的目標。你首先要去知道你的真實(shí)目標是什么？當老板固然不錯，可是他的不易你了解嗎？警察是個(gè)受人尊敬的職業(yè)，有多危險你知道嗎？這個(gè)行業(yè)的工程師掙錢(qián)多，可是他在多么惡劣的環(huán)境中工作你了解嗎？長(cháng)期以來(lái)，我們只喜歡放大那些好的值得炫耀和傳播的信息，對于真實(shí)的職業(yè)狀態(tài)鮮有完全客觀(guān)的描述，你首先要去了解職業(yè)的全部，不僅僅是它的優(yōu)勢。最重要的是，我們要通過(guò)這些信息找到現實(shí)中可以實(shí)施的具體目標，還要學(xué)會(huì )分解目標，將一個(gè)長(cháng)期的職業(yè)目標，劃分為幾個(gè)成長(cháng)的階段，并能有效實(shí)施和達到目標。所謂制定目標要長(cháng)期目標和近期目標相結合，長(cháng)期目標就是你所希望的那個(gè)成功的職業(yè)夢(mèng)想，短期目標呢是你可以逐步實(shí)現的。第一個(gè)短期目標怎么定，一個(gè)簡(jiǎn)單的法則：你跳一跳可以夠得到。
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