激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频

面試應適度低調

時(shí)間:2023-04-05 10:41:12 面試技巧 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

面試應適度低調

口氣太大令人逆反

面試應適度低調

一家蘇州建材行業(yè)知名公司來(lái)上海招聘區域經(jīng)理、工程部經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理等多個(gè)中高級職位。其中工程部經(jīng)理要求35歲以下,有5年以上行業(yè)管理經(jīng)驗。一名中年男子坐下應聘。

“你能談?wù)勀愕墓ぷ鹘?jīng)歷嗎?”面試官提問(wèn)。“我在這個(gè)行業(yè)是很強的。”求職者自信地答道。

“哦?怎么說(shuō)?”原本正在看簡(jiǎn)歷的面試官抬起頭來(lái),審視了一下眼前的求職者,顯示出濃厚的興趣。

“我在該行業(yè)做工程項目10多年,可以說(shuō),提到我的名字,幾乎大家都知道。各零售商、企業(yè)我都很熟悉,人脈非常廣。僅僅2005年,我的銷(xiāo)售額就達到××元。某某酒店幾千平方米的場(chǎng)地裝修建材,某某醫院幾千平方米的地板都是我負責接洽的……”求職者滔滔不絕。此時(shí)招聘官打斷了他:“你簡(jiǎn)歷上面寫(xiě)在××公司工作過(guò),后來(lái)又在另外一家公司工作,跳槽的原因是什么?在兩家企業(yè)分別擔任什么職位?”求職者簡(jiǎn)單回答后,面試官結束了面試。

求職一點(diǎn)通:

面試官告訴記者,他更想了解對方的工作經(jīng)歷和曾擔任過(guò)的職位。此人的簡(jiǎn)歷上,工作過(guò)程含糊不清,幾次更換工作的時(shí)間銜接不上。雖然他給出了優(yōu)秀的業(yè)績(jì)事實(shí),但是語(yǔ)氣較為傲慢,讓人感覺(jué)綜合素質(zhì)不高。企業(yè)表示,招聘會(huì )上魚(yú)龍混雜,愛(ài)吹噓和夸夸其談的求職者很多,企業(yè)對此類(lèi)人退避三舍,更喜歡腳踏實(shí)地、謙虛務(wù)實(shí)的求職者。這時(shí),記者想起一句流行的求職語(yǔ):“如果你給我一個(gè)發(fā)揮的空間,我一定能讓企業(yè)有N倍的收益”。果然,很多企業(yè)表示對這種華而不實(shí)的口號不以為然。

求職提醒:

一位求職者告訴記者,很多時(shí)候自己對職位信息、職位要求、工作內容并不清楚,但每次都會(huì )表現出自信滿(mǎn)懷、游刃有余的樣子,其實(shí)這樣反而容易弄巧成拙。求職要注意以下兩點(diǎn):

1、了解職位信息和用人單位意愿。求職前要先詳細了解各個(gè)職位的信息,詢(xún)問(wèn)用人單位該職位的具體工作內容是什么,了解了公司招聘的意圖,再巧妙回答。公司若只是招聘一個(gè)助理,那么你只需表現出能勝任職位,能做好本職工作就行了。若公司招聘一個(gè)管理培訓生,或者是儲備干部,根據公司對該崗位人員的培養計劃,你可以表現出一些特定的能力和自信心,甚至拿出符合職位晉升節奏的職業(yè)規劃。

2、了解行業(yè)性質(zhì)。各個(gè)行業(yè)對求職者的能力要求也不同。比如IT行業(yè),看重求職者的學(xué)歷、能力和潛力;而商貿企業(yè)受到業(yè)務(wù)、客戶(hù)的影響,更看重真誠和穩定;對于助手類(lèi)職位,則喜歡招聘工作穩定、沒(méi)有野心的女性。求職者在表現自己不同能力的同時(shí),在態(tài)度上不妨低調一些,這樣更能讓用人單位接受。


 

【面試應適度低調】相關(guān)文章:

適度的低調管用的面試技巧03-17

面試時(shí)注意適度低調11-14

面試應熱情還是低調07-21

求職攻略:面試時(shí)不妨適度低調02-18

口氣太大令人逆反 求職面試時(shí)不妨適度低調些07-31

低調的面試11-22

求職信寫(xiě)作應適度推銷(xiāo)11-07

英語(yǔ)面試原則:適度恭維11-06

面試熱情還是低調02-07

面試技巧:低調簡(jiǎn)歷11-07

激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频