面試如何自我介紹(集合15篇)
當碰到不熟悉的人時(shí)，我們有必要進(jìn)行適當的自我介紹，通過(guò)自我介紹可以得到他人的認可。怎么寫(xiě)自我介紹才能避免踩雷呢？以下是小編精心整理的面試如何自我介紹，希望能夠幫助到大家。
面試如何自我介紹1
如何把握時(shí)間？
研究生畢業(yè)的小劉很健談，口才甚佳，對自我介紹，他自認為不在話(huà)下，所以他從來(lái)不準備，看什么人說(shuō)什么話(huà)。他的求職目標是地產(chǎn)策劃，有一次，應聘本地一家大型房地產(chǎn)公司，在自我介紹時(shí)，他大談起了房地產(chǎn)行業(yè)的走向，由于跑題太遠，面試官不得不把話(huà)題收回來(lái)。自我介紹也只能“半途而止”。
一分鐘談一項內容
自我介紹的時(shí)間一般為3分鐘，在時(shí)間的分配上，第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個(gè)人基本情況，第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷，對于應屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會(huì )實(shí)踐，第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內完成，自我介紹就要有所側重，突出一點(diǎn)，不及其余。
在實(shí)踐中，有些應聘者不了解自我介紹的重要性，只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份，其后補充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結束了自我介紹，然后望著(zhù)考官，等待下面的提問(wèn)，這是相當不妥的，白白浪費了一次向面試官推薦自己的寶貴機會(huì )。而另一些應聘者則試圖將自己的全部經(jīng)歷都壓縮在這幾分鐘內，這也是不明智的做法。合理地安排自我介紹的時(shí)間，突出重點(diǎn)是首先要考慮的問(wèn)題。
如何擺脫怯場(chǎng)？
阿宏畢業(yè)于中部城市的某大學(xué)，帶著(zhù)憧憬南下廣東。由于自己是一位專(zhuān)科生，在研究生成堆的人才市場(chǎng)里，阿宏的自信心有點(diǎn)不足，面對面試官常常表現出怯場(chǎng)的情緒，有時(shí)很緊張，談吐不自然。他也明白這種情況不利于面試，但卻找不到方法來(lái)調控自己。
談吐運用“3P原則”
人力資源專(zhuān)家指出，自我介紹時(shí)的談吐，應該記住“3P原則”：自信（Positive），個(gè)性（Personal），中肯（Pertinent）�；卮鹨林�(zhù)，突出個(gè)性，強調自己的專(zhuān)業(yè)與能力，語(yǔ)氣中肯，不要言過(guò)其實(shí)。
在自我介紹時(shí)要調適好自己的情緒，在介紹自己的基本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調生硬；在談及優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞、興奮不已；而在談?wù)撊秉c(diǎn)時(shí)無(wú)精打采、萎靡不振，這些都是不成熟的表現。對于表達，建議阿宏可以找自己的朋友練習一下，也可以先對著(zhù)鏡子練習幾遍，再去面試。
如何談成績(jì)？
小王去應聘某電視節目制作機構的文案寫(xiě)作，面試時(shí)，對方首先讓他談?wù)勏嚓P(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷。小王所學(xué)的專(zhuān)業(yè)雖說(shuō)是新聞傳播類(lèi)，但偏向于紙質(zhì)媒體，對電視節目制作這一塊實(shí)踐不多。怎么辦？小王只好將自己平時(shí)參加的一些校園活動(dòng)說(shuō)了一大通，聽(tīng)起來(lái)挺豐富，但幾乎與電視沾不上邊。
只說(shuō)與職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)
自我介紹時(shí)要投其所好擺成績(jì)，這些成績(jì)必須與現在應聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。在面試中，你不僅要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，更要告訴考官，你如何地適合這個(gè)工作崗位。那些與面試無(wú)關(guān)的內容，即使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，你也要忍痛舍棄。在介紹成績(jì)時(shí)，說(shuō)的次序也極為重要，應該把你最想讓面試官知道的事情放在前面，這樣的事情往往是你的得意之作，也可以讓面試官留下深刻的印象。
語(yǔ)氣別太做作
小芳去應聘南方某媒體，面試在一個(gè)大的辦公室內進(jìn)行，五人一小組，圍繞話(huà)題自由討論。面試官要求每位應聘者先作自我介紹，小芳是第二位，與前面應聘者一句一頓的介紹不同，她早做了準備，將大學(xué)四年里所干的事，寫(xiě)了一段話(huà)，還作了一些修飾，注重韻腳，聽(tīng)起來(lái)有些押韻。小芳的介紹極流利，但美中不足的是給人背誦的感覺(jué)。
切勿采用“背誦”口吻
人力資源專(zhuān)家指出，自我介紹可以事前準備，也可以事前找些朋友做練習，但自我介紹應避免書(shū)面語(yǔ)言的嚴整與拘束，而應使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己，如果那樣的話(huà)，對面試官來(lái)說(shuō)，將是無(wú)法忍受的。自我介紹還要注意聲線(xiàn)，盡量讓聲調聽(tīng)來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。
適當用點(diǎn)“小聰明”
阿楓參加了去年某大型國企的校園招聘會(huì )，那天是在一個(gè)大體育場(chǎng)里進(jìn)行，隊伍排到了出口處，每一位應聘者與面試官只有幾分鐘的交談時(shí)間，如何在這么短的時(shí)間里，取得面試官的好感，進(jìn)入下一輪呢？阿楓放棄了常規的介紹，而是著(zhù)重給面試官介紹自己完成的一個(gè)項目，他還引用了導師的評價(jià)作為佐證。由于運用了一點(diǎn)小技巧，阿楓順利闖過(guò)這種“海選”般的面試。
以說(shuō)真話(huà)為前提
自我介紹時(shí)，要突出個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和特長(cháng)，你可以使用一些小技巧，比如可以介紹自己做過(guò)什么項目來(lái)驗證具有某種能力，也可以適當引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來(lái)支持自己的描述。但無(wú)論使用哪種小技巧，都要堅持以事實(shí)說(shuō)話(huà)，少用虛詞、感嘆詞之類(lèi)。自吹自擂一般是很難逃過(guò)面試官的眼睛的。至于談弱點(diǎn)時(shí)則要表現得坦然、樂(lè )觀(guān)、自信。
面試如何自我介紹2
如何進(jìn)行面試自我介紹?
自我介紹時(shí)要投其所好擺成績(jì)，這些成績(jì)必須與現在應聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。在面試中，你不僅要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，更要告訴考官，你如何地適合這個(gè)工作崗位。那些與面試無(wú)關(guān)的內容，即使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，你也要忍痛舍棄。
在介紹成績(jì)時(shí)，說(shuō)的次序也極為重要，應該把你最想讓面試官知道的事情放在前面，這樣的事情往往是你的得意之作，也可以讓面試官留下深刻的印象。
自我介紹時(shí)，要突出個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和特長(cháng)，你可以使用一些小技巧，比如可以介紹自己做過(guò)什么項目來(lái)驗證具有某種能力，也可以適當引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來(lái)支持自己的描述。但無(wú)論使用哪種小技巧，都要堅持以事實(shí)說(shuō)話(huà)，少用虛詞、感嘆詞之類(lèi)。自吹自擂一般是很難逃過(guò)面試官的眼睛的。至于談弱點(diǎn)時(shí)則要表現得坦然、樂(lè )觀(guān)、自信。
在自我介紹時(shí)要調適好自己的情緒，在介紹自己的基本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調生硬;在談及優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞、興奮不已;而在談?wù)撊秉c(diǎn)時(shí)無(wú)精打采、萎靡不振，這些都是不成熟的表現。對于表達，建議阿宏可以找自己的朋友練習一下，也可以先對著(zhù)鏡子練習幾遍，再去面試。
自我介紹的時(shí)間一般為3分鐘，在時(shí)間的分配上，第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個(gè)人基本情況，第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷，對于應屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會(huì )實(shí)踐，第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內完成，自我介紹就要有所側重，突出一點(diǎn)，不及其余。
在實(shí)踐中，有些應聘者不了解自我介紹的重要性，只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份，其后補充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結束了自我介紹，然后望著(zhù)考官，等待下面的提問(wèn)，這是相當不妥的，白白浪費了一次向面試官推薦自己的寶貴機會(huì )。而另一些應聘者則試圖將自己的全部經(jīng)歷都壓縮在這幾分鐘內，這也是不明智的做法。合理地安排自我介紹的時(shí)間，突出重點(diǎn)是首先要考慮的問(wèn)題。
面試自我介紹范文
各位領(lǐng)導好，我叫XXX，剩余的余，金子的金。我的老家在是河南省，父母都健在身體都很健康，我還有一個(gè)姐姐在武漢工作。我是12年大學(xué)畢業(yè)的，所學(xué)的專(zhuān)業(yè)也是計算機Javar軟件技術(shù)。記得當時(shí)還沒(méi)畢業(yè)就來(lái)上海找工作了，當時(shí)就在上海萬(wàn)達公司實(shí)習，半年后就轉正到衛生服務(wù)事業(yè)部，從事于醫療衛生項目方面的程序員開(kāi)發(fā)工作。大概一共是待了一年半吧，就辭職了。原因大概是當時(shí)的工作氛圍讓我覺(jué)得沒(méi)什么意思再加上當時(shí)還自我感覺(jué)良好就跳到一家日企里上班，正好那時(shí)候公司在過(guò)CMMI3，做的項目都嚴格按照CMMI流程走的，什么文檔、Coding、測試的我都有參與。那時(shí)候真的是讓學(xué)到不少項目上的東西，可能正好是金融危機吧，公司原先承諾的工資沒(méi)有兌現然后我就走了。去的是上海XX信息公司，從剛開(kāi)始的項目主力開(kāi)發(fā)到項目組長(cháng)，在上農信近三年的工作中我最大的收獲就是公司放手讓我在項目獨擋一面跟客戶(hù)面對面自由的溝通好需求，項目后期給客戶(hù)提供項目培訓然后通過(guò)客戶(hù)的反饋知道項目的得與失�？赡苁俏也惶m應公司的人事變化吧，然后就提出離職走了。
技術(shù)方面我一直都是從事于J2eeWeb方面的工作，一般開(kāi)源的框架Struts1、Struts2、Hibernate、Ibatis、Spring都有項目開(kāi)發(fā)使用。掌握前端Ajax、Jquery、Dwr、包括CSS、HTML。
數據庫方面能寫(xiě)復雜的SQL查詢(xún)統計包括視圖、存儲過(guò)程的開(kāi)發(fā),有postgre,Oracle,SqlServer項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗。
我的性格方面不算外向好像也不內向，喜歡交朋友，也喜歡有挑戰性的。閑暇時(shí)間打打羽毛球、乒乓球，下象棋。
如果問(wèn)為什么換工作：目前我感覺(jué)工作不太穩定，我做的這個(gè)項目是公司的作為開(kāi)拓性的，帶有一定的實(shí)驗性可能成功也可能失敗，退回頭來(lái)說(shuō)即使這個(gè)項目最終成功了我也找不到自己的定位。
性格缺點(diǎn)：說(shuō)話(huà)太直，做事情缺少魄力想的太多會(huì )猶豫不決。
性格優(yōu)點(diǎn)：工作方面自我感覺(jué)做事比較認真、負責，能吃苦耐勞。
面試如何自我介紹3
關(guān)于“自我介紹”，你一定要把握住這四點(diǎn)：
1、時(shí)間要“掌握好度，長(cháng)短適中”
一般情況下，一個(gè)面試，少就十幾分鐘，多也就半個(gè)小時(shí)。自我介紹，作為面試的開(kāi)端，時(shí)間不宜過(guò)長(cháng)，兩三分鐘即可。
不過(guò)，也不能怕說(shuō)太多，就把時(shí)間壓得過(guò)短。過(guò)短的自我介紹，一方面，會(huì )讓HR不能很好地了解你，對你個(gè)人來(lái)說(shuō)是有害無(wú)益的；另一方面，HR會(huì )認為你能說(shuō)的事情和經(jīng)驗真的很少，或是表達能力太差，對你的印象大打折扣。
所以，做自我介紹要掌握好時(shí)間的度，既不能過(guò)過(guò)長(cháng)，也不能過(guò)短，兩三分鐘，剛剛好。
2、內容要“既全面又精簡(jiǎn)，重點(diǎn)突出”
雖然自我介紹的時(shí)間不能太長(cháng)，但這并不意味著(zhù)內容也要縮水，相反，你要想方設法在最短的時(shí)間內，最大程度地表現出自己的能力與優(yōu)點(diǎn)。當然這個(gè)方法不是加快語(yǔ)速，而是知道該說(shuō)什么、不該說(shuō)什么。
什么不要說(shuō)：簡(jiǎn)歷上有的東西和與職位無(wú)關(guān)的事情。
你的簡(jiǎn)歷HR早已看過(guò)，上面有的東西就不要再浪費寶貴的面試時(shí)間去重復一遍了。與職位無(wú)關(guān)的事情也不要說(shuō)，哪怕這件事你做得多好，與職位無(wú)關(guān)，就等于零。
什么要說(shuō)：跟職位相關(guān)的經(jīng)歷、個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和能力、簡(jiǎn)歷上有但是很重要的東西，以及簡(jiǎn)單的未來(lái)規劃。
跟申請職位相關(guān)的經(jīng)歷不僅要說(shuō)，還要重點(diǎn)說(shuō)，包括你在這個(gè)過(guò)程中，做過(guò)的事情、達成的成績(jì)、做出的貢獻、得到的鍛煉、學(xué)到的東西等。
個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和能力應該緊貼職位需求，適當地表現出自己與職位的相配。
剛剛的確說(shuō)過(guò)，簡(jiǎn)歷上有的東西不要說(shuō)，但如果是簡(jiǎn)歷上有，卻很容易被忽視又很重要的事情，就一定要拿出來(lái)再強調一遍。
在自我介紹的最后，簡(jiǎn)單地帶上一句自己對未來(lái)的期望，表達自己對這個(gè)行業(yè)或是職業(yè)的興趣，表示自己想長(cháng)期在這方面發(fā)展。
3、語(yǔ)氣要“有感情，有活力”
重要的事情說(shuō)三遍：不要背誦！不要背誦！不要背誦！
如果你看過(guò)小孩子背課文，也看過(guò)出色的演講，就知道這其中的區別了。背誦，從語(yǔ)氣上來(lái)說(shuō)，毫無(wú)感情，甚是死板；從內容上來(lái)說(shuō)，全是套路，不會(huì )變通。所以，一旦在背誦中忘詞或被打斷，你會(huì )忘記接下來(lái)該怎么說(shuō)，心態(tài)上變得更加緊張，這個(gè)面試就垮掉了。
一個(gè)有準備的自我介紹絕不是單純的背誦，而是在心里記住流程和重點(diǎn)，再根據這些，有側重地展開(kāi)說(shuō)明。這樣的自我介紹，在講出來(lái)的時(shí)候才是有感情、有活力的。這要求求職者不斷地練習。
4、態(tài)度要“不卑不亢，自信從容”
不要覺(jué)得自己是求職者，在地位上就比面試官矮一截兒。
面試的過(guò)程就是溝通的過(guò)程，是看雙方合不合適的過(guò)程，雙方的交談應該是建立在互相尊重的平等的基礎上的。所以，面對面試官，你的態(tài)度要不卑不亢、自信從容，這樣的狀態(tài)也會(huì )讓你降低緊張感，表現得更加出色。
面試如何自我介紹4
在自我介紹過(guò)程中，要掌握幾點(diǎn)基本原則：
開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，簡(jiǎn)明扼要，不要超過(guò)三分鐘（最好準備1、2、3分鐘分別的的介紹內容，以應對不同的要求，即使在沒(méi)有時(shí)間限制的情況下，個(gè)人建議在2分鐘以?xún)缺容^好）
實(shí)事求是，適當夸張（我們可以稍微、適當的吹噓一下自己，但是切忌，不要吹過(guò)了頭，因為誠實(shí)很重要）
突出長(cháng)處，但也不隱瞞短處。（面試官了解了你長(cháng)處的同時(shí)，當然也想知道你的短處，因為優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)的'平衡也是很大的一個(gè)考核標準，你也不會(huì )招聘一個(gè)缺點(diǎn)大于等于優(yōu)點(diǎn)的員工吧？）
所突出的長(cháng)處要與申請的職位有關(guān)。（如果你是狙擊手，讓你跟一個(gè)原始人拼長(cháng)矛，你覺(jué)得你的長(cháng)處能派上用場(chǎng)嗎？）
善于用具體事例來(lái)證明自己，說(shuō)明問(wèn)題，（一件事例，往往比你說(shuō)一堆道理更能證明自己）
以上就是需要廣大求職者，特別是應屆生面試自我介紹過(guò)程中一定要更加注意，因為剛剛畢業(yè)還沒(méi)有很多的面試經(jīng)驗，往往將自我介紹弄成詳細的個(gè)人情況，世界觀(guān)，哲學(xué)觀(guān)等等的介紹，其實(shí)面試官想從你的介紹中了解你的，只是上面的幾個(gè)原則而已。
面試如何自我介紹5
尊敬的評委老師、觀(guān)眾朋友們：
我叫xx，來(lái)自長(cháng)沙市雅禮中學(xué)，今年16歲�？炭鄬W(xué)習是我的本分，而考上北京廣播學(xué)院則是我的理想�，F在，我希望自己能夠當上一名合格的節目主持人，成為優(yōu)秀的新聞工作者，謝謝。xx市xx中學(xué)學(xué)生，20xx年考入中國傳媒大學(xué)播音主持專(zhuān)業(yè))
面試如何自我介紹6
工作積極主動(dòng)、責任心強，具有很好的團隊合作精神及敬業(yè)精神，能夠承受較強的工作壓力。
6年人力資源工作從業(yè)經(jīng)驗，結合實(shí)際工作系統地學(xué)習了人力資源管理知識，考取了國家人力資源和社會(huì )保障部人力資源管理師職業(yè)資格，熟悉現代企業(yè)管理模式，具備現代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎，對人力資源管理各職能模塊有較深入的認識，并具有實(shí)際操作經(jīng)驗;
有較強的文字和數字處理能力，長(cháng)期負責公司的文件編撰工作，曾作為非技術(shù)材料的主要編撰者參與公司高新科技企業(yè)申報、創(chuàng )新項目申報工作，以及負責公司首都文明單位、北京市和諧勞動(dòng)關(guān)系單位等申報材料的編撰工作;參與公司銷(xiāo)售政策的調整，綜合各種因素制定公平合理的銷(xiāo)售提成及獎勵機制，設計計算公式，并擔任計算工作;
任職期間， 建立了公司的電子化人才信息庫，完善員工信息管理工作;制定招聘計劃及招聘流程，通過(guò)推行半結構化面試，準確識別人才，引入試用員工考核機制，使公司的員工流失率由34%降低到11%，并使適崗率有大幅提高;了解各部培訓需求，制定計劃并組織實(shí)施，提高員工技能和工作效率;針對中層管理者制訂了工作任務(wù)書(shū)考核辦法，提高了企業(yè)的執行力及工作效率;XX年合理利用政策(京平政發(fā)13號文)為公司爭取政府社保資金補貼近40萬(wàn)元，辦理招用適齡失業(yè)人員就業(yè)，共20余人享受政府補貼。
面試如何自我介紹7
面試開(kāi)場(chǎng)白，考官往往會(huì )讓?xiě)刚咦鲆欢巫晕医榻B來(lái)開(kāi)始，多以面試自我介紹的內容尤為重要，是留給考官第一印象的決定因素，那么銷(xiāo)售崗位的面試自我介紹怎么說(shuō)?根據銷(xiāo)售面試技巧，在自我介紹的時(shí)候應注意以下內容：
自我介紹要有規劃性
應聘銷(xiāo)售作自我介紹的時(shí)候，不僅要說(shuō)到過(guò)去，更重要的是對未來(lái)有所設計，要擅于根據自己的職業(yè)經(jīng)歷以及所應聘職位做出相關(guān)的職業(yè)規劃，另外，規劃要有事實(shí)依據，并非是美好幻想或不著(zhù)邊的夢(mèng)想，否則將會(huì )延誤生涯發(fā)展機遇。
介紹出你的實(shí)力在哪
姓名、年齡、院校、專(zhuān)業(yè)等，并不是考官想從自我介紹中了解的，這些內容簡(jiǎn)歷上通通都有，面試考官更想知道你怎樣看待自己，在面試自我介紹中考查應聘者的語(yǔ)言組織能力，以及有著(zhù)怎樣的突出能力。
面試如何自我介紹8
求職面試時(shí)，面試官最常讓求職者說(shuō)的就是：先來(lái)做一下自我介紹吧！因此自我介紹成了一個(gè)面試的開(kāi)門(mén)磚。那么求職面試才能做到事倍功半呢？以下是詳細內容，請瀏覽。
求職面試，面試官最常問(wèn)的問(wèn)題就是：先來(lái)做下自我介紹吧！自我介紹因此成了一個(gè)面試的開(kāi)門(mén)磚。俗話(huà)說(shuō)好的開(kāi)始是成功的一半，又曰：第一印象最重要。當你來(lái)到了面試官前面，如果能做好，那么將會(huì )是事半功倍，否則事倍功半。
本人在整個(gè)求職歷程中經(jīng)歷了多場(chǎng)面試，通過(guò)不斷的自我總結，漸漸發(fā)展出了一套比較適合自己的自我介紹套路。雖然說(shuō)，每個(gè)人都有自己不同的方式，但是我還是拿出來(lái)和大家分享，希望能給大家一點(diǎn)啟示。
首先要明確，自我介紹不是真的要做個(gè)自我介紹，讓對方了解你。事實(shí)上，HR并不想完全了解你，他也沒(méi)有時(shí)間，并且在聽(tīng)你介紹前早已經(jīng)看過(guò)了你的簡(jiǎn)歷。就是說(shuō)自我介紹只是個(gè)讓HR了解你表達能力以及臨場(chǎng)應變能力的手段而已。明白了這一點(diǎn)，我們就能夠有的放矢做好自我介紹。
看過(guò)很多關(guān)于自我介紹的所謂寶典，基本都是以怎么全面地介紹為重點(diǎn)呢。其實(shí)我覺(jué)得這很不利，就像一個(gè)人跟你介紹了很多東西但是沒(méi)有終點(diǎn)到頭來(lái)你什么都不記得了。比如說(shuō)我在工行一面的時(shí)候一個(gè)上海理工的應屆生背了面經(jīng)，自我介紹頭頭是道，但是基本集中在社會(huì )經(jīng)歷并且講了很多無(wú)關(guān)痛癢的話(huà)，這就變得非常的散，沒(méi)有重點(diǎn)。自我介紹也跟文章一樣，要有主心骨，要有層次和邏輯，讓聽(tīng)的人又聽(tīng)的欲望，這才對！
好了講了這么多，開(kāi)始講我的自我介紹。首先，要對自己的情況了如指掌。比如說(shuō)，我總結了我的幾個(gè)優(yōu)勢：1、英語(yǔ)好。2、專(zhuān)業(yè)是金融背景的。3、性格方面的優(yōu)勢（這一點(diǎn)大家基本都可以寫(xiě)進(jìn)去，畢竟性格無(wú)優(yōu)劣，嘿嘿）。在分析了自己之后，可以定下我的自我介紹的主心骨，也就是層次。我的自我介紹因此就分為三部分：
1、突出我的英語(yǔ)的優(yōu)勢
2、突出我的金融專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢
3、突出我的性格方面的優(yōu)勢
那么怎么進(jìn)行一個(gè)自我介紹的開(kāi)場(chǎng)白呢？首先，姓名是少不了了，我叫***，英文名也順帶一起報了，然后說(shuō)我的學(xué)校和專(zhuān)業(yè)是什么。好了，基本信息就夠了，什么年齡等等啊簡(jiǎn)歷上都有了，不用費口舌。
面試如何自我介紹9
尊敬的考官：
您好!
我是一名有著(zhù)20xx年教齡的體育教師，中學(xué)體育教育一級職稱(chēng)，來(lái)到xx中學(xué)任教之前，一直工作在xx中學(xué)。
在十三年的教育教學(xué)實(shí)踐中，通過(guò)自己的努力和各學(xué)科老師的幫助，逐步形成了自己的教學(xué)風(fēng)格，注重身教，師生相處和諧，有較強的課堂組織調控能力和課程創(chuàng )新能力。積極參加教科研活動(dòng)，20xx年參加了合肥市首批新課程改革試驗，并在省教科所體育教研組的帶領(lǐng)下，參與了國家級課題《超體重兒童健康行為的實(shí)驗與研究》的研究，榮獲國家二等獎，撰寫(xiě)的論文中，《中學(xué)生體育課的教法與激趣》一文發(fā)表在《安徽教育論壇》20xx年第二期，《認識CAI》在20xx年合肥市電化教學(xué)論文評比中獲二等獎，《議中學(xué)生體育興趣的培養》一文榮獲20xx年度合肥中市區教育學(xué)會(huì )舉辦的教育教學(xué)論文評比二等獎。在學(xué)科競賽中，20xx年獲合肥市首屆體育教師(初中組)基本功比賽一等獎，同年參加安徽省第二屆中小學(xué)體育教師教學(xué)基本功比賽，獲初中組個(gè)人總分二等獎。1998-20xx年獲合肥市學(xué)校體育工作先進(jìn)個(gè)人，20xx年被xx區任命為首批"骨干教師"并保持至今，20xx年獲合肥市電化教育(現代教育技術(shù))工作先進(jìn)個(gè)人。
在體育專(zhuān)業(yè)上，我擅長(cháng)籃球、排球和羽毛球;在素質(zhì)拓展中，我曾參加過(guò)北大青鳥(niǎo)ACCP專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，并獲得北大青鳥(niǎo)和國家勞動(dòng)部聯(lián)合辦法的"初級軟件工程師"證書(shū)，比較精通網(wǎng)絡(luò )知識，側重于動(dòng)態(tài)網(wǎng)站的建設和管理，能熟練運用office軟件和Dreamweaver、Flash等軟件，曾獨自為xx區司法局和組織部建立了單位網(wǎng)站。
過(guò)去的成績(jì)已經(jīng)隨著(zhù)原來(lái)學(xué)校的消失而飛灰煙滅，我將以一名新教師的狀態(tài)開(kāi)始我在xx中學(xué)的工作。在xx中學(xué)富有特色教育教學(xué)管理模式的熏陶下，在這溫馨和諧的大家庭里，我一定充分發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，積極投身廬中教育，成為一名優(yōu)秀的教師。
謝謝大家!
面試如何自我介紹10
營(yíng)業(yè)員面試一般試題
一、以前有過(guò)做營(yíng)業(yè)員(或促銷(xiāo)員)的經(jīng)歷嗎?如果有，請說(shuō)一件給你影響最深的事。
二、覺(jué)得一個(gè)好的營(yíng)業(yè)員該有怎樣的性格?你認為你具備嗎?
三、你的生活中一個(gè)人由陌生人而成為你熟悉的人，這個(gè)過(guò)程是:
1、需要些時(shí)間，我不是隨便交朋友。
2、因人而異，和我志趣相投的人。
3、我是一個(gè)“自來(lái)者”不管結果怎么樣，我都會(huì )主動(dòng)接近。
四、如果是您遇到下面一些不同類(lèi)型的消費，你會(huì )怎樣對待?
1、對待左比右看，東挑西選的 。
2、對待沉沒(méi)寡言，意志不定的 。
3、對待自以為是專(zhuān)家的 。
4、對待咬定價(jià)格不放松的。
5、對待舉止無(wú)禮的。
五、在工作中，如果你的觀(guān)點(diǎn)與同事不一致你會(huì )怎么辦?如果是您與主管呢?
六、您花了很大的力氣才促成一筆生意，結果第二天，他卻來(lái)退貨,你該怎么辦?
七、您正向一位顧客介紹產(chǎn)品的時(shí)候，又有幾位顧客進(jìn)店。你怎樣接待?
八、如果顧客讓您比較一下，您的產(chǎn)品和另一個(gè)竟爭品牌產(chǎn)品優(yōu)劣，你會(huì )怎樣說(shuō)?
九、你認為您是一個(gè)情緒化的人嗎?如果是請告訴我，您最近一次激動(dòng)是為了什么事?如果不是，您認為你在以往的工作中，常保持的是哪種工作情緒?
十、您對公司的薪水福利有什么要求?除了這些，你還希望公司能做些什么?
營(yíng)業(yè)員面試如何自我介紹?
自我認識
想一矢中的，首先必須認清自我，一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。 你現在是干什么的?你將來(lái)要干什么?你過(guò)去是干什么的?
這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現在再到將來(lái)，而是從現在到將來(lái)再到過(guò)去。其奧妙在于：如果你被雇用，雇主選中的是現在的你，他希望利用的是將來(lái)的你，而這將來(lái)又基于你的歷史和現狀。
所以，第一個(gè)問(wèn)題，你是干什么的?現在是干什么的?回答這個(gè)問(wèn)題，要點(diǎn)是：你是你自己，不是別的什么人。除非你把自己與別人區別開(kāi)來(lái)，在共同點(diǎn)的基礎上更強調不同點(diǎn)，否則你絕無(wú)可能在眾多的應征求職者中奪魁。 對于這第一個(gè)問(wèn)題，自我反省越深，自我鑒定就越成功。
隨后，著(zhù)手回答第二個(gè)問(wèn)題："你將來(lái)要干什么?"如果你申請的是一份舉足輕重的工作，雇主肯定很關(guān)注你對未來(lái)的自我設計。你的回答要具體，合理，并符合你現在的身份，要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。
面試如何自我介紹11
各位考官，上午好!
我叫xxx，今年xx歲。來(lái)自xxx，xx年于xx學(xué)校金融專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后在銀行工作1年，后又在商業(yè)銀行工作過(guò)一年的時(shí)間。人往高處走，水往低處流。前兩份工作因沒(méi)有太大的發(fā)展潛力，故我辭去工作，以謀求更好，更有發(fā)展前途的工作。
今天，我想通過(guò)此次考試重新走上銀行崗位的愿望是那樣迫切!我家共有三姊妹，兩個(gè)姐姐在外做工，為了照顧已經(jīng)上了年紀的xx，我一直留在她們身邊。我曾經(jīng)開(kāi)過(guò)鋪子，先是謀劃工藝品，后又謀劃服裝。但不論生意做患上如何駕輕就熟，當一名銀行職員終是我心神馳之并愿傾盡終生一生沒(méi)世心血去尋求的事業(yè)。
我曾經(jīng)屢次到場(chǎng)考試，但都因為各種原故而未能使成為事實(shí)胡想，但我違地里刻意，只要有機會(huì )，我就一直考下去，直到抱負使成為事實(shí)為止。如今的我，歷經(jīng)糊口的磨練，比起我的競爭對于手在年齡上我已經(jīng)再也不有優(yōu)勢，但是我比她們更多了一份對于工作的責任心、耐心以及對于單元的誠心，更多了一份成熟以及自傲。
銀行職員這個(gè)生業(yè)是神圣而偉大的，他要求我不僅要有豐富的專(zhuān)業(yè)常識，還要有高尚的情操。因此，在書(shū)時(shí)，我就十分注重自身的周全成長(cháng)，廣泛地培養本身的，并學(xué)有專(zhuān)長(cháng)，做到有專(zhuān)業(yè)以及專(zhuān)長(cháng)，如果我通過(guò)了面試，成為眾多銀行職員步隊中的成員，我將不停起勁學(xué)習，起勁工作，我認為我可以很好的勝認貴行XX一職。謝謝!
面試如何自我介紹12
各位尊敬面試官：
早上好，今天能夠在這里參加面試，我感到非常榮幸。
我叫xx，是溫州機電技師學(xué)院機電一體化專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生。此次來(lái)應聘貴公司機床維修崗位。在校期間，我學(xué)習了《電工基礎》、《電子儀表與測量》、《電機與變壓器》和《計算機基礎》等十多門(mén)課程，通過(guò)自己的努力，各科取得比較優(yōu)異的成績(jì)，曾多次取得品學(xué)兼優(yōu)獎學(xué)金，市優(yōu)秀學(xué)生干部，校優(yōu)秀團干等稱(chēng)號。在業(yè)余時(shí)間參加學(xué)院第二專(zhuān)業(yè)培訓，目前我已經(jīng)取了電工上崗證、銷(xiāo)售員、制冷維修、助理電子商務(wù)師、國際單證員等多個(gè)技能證書(shū);在校期間我曾經(jīng)擔任學(xué)院勤工儉學(xué)社團社長(cháng)、班級團支書(shū)等職務(wù)，積極組織同學(xué)參加溫州動(dòng)漫節，溫州啤酒節、大羅山八小時(shí)穿越等活動(dòng);我對電子技術(shù)特別感興趣，也可以說(shuō)這是自己的專(zhuān)長(cháng)，參加永磁電動(dòng)機調速項目的制作。為了彌補自身工作經(jīng)驗的不足，我利用寒暑假到溫州長(cháng)江汽車(chē)電子有限公司生產(chǎn)一線(xiàn)參加社會(huì )實(shí)踐，鍛煉了我的吃苦精神，學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗。當然我也有一些不足的地方，但我相信通過(guò)今后在工作崗位上虛心學(xué)習一定能克服。我非常熱愛(ài)這份工作，并且我相信我能夠做好，希望面試官們能夠認可我，給我這個(gè)機會(huì )，謝謝。
面試如何自我介紹13
01應屆生及職場(chǎng)新人面試自我介紹的基本框架
應屆生及職場(chǎng)新人，因工作經(jīng)驗相對欠缺，自我介紹時(shí)，要以完整的框架和結構取勝：
也即個(gè)人基本信息、實(shí)習經(jīng)歷，沒(méi)實(shí)習經(jīng)歷可以講自己的核心優(yōu)勢和技能、包括性格特質(zhì)等，以及為什么要面試這個(gè)崗位，最好都不要漏掉。
1、個(gè)人基本信息
面試的個(gè)人基本信息可以只講姓名、畢業(yè)學(xué)校和所學(xué)專(zhuān)業(yè)，如果是碩士及以上學(xué)歷，可以從本科開(kāi)始講起。
如果在學(xué)習經(jīng)歷里有特別亮眼的成就，可以在這個(gè)部分一并講出，尤其是如果參加過(guò)成績(jì)優(yōu)秀的比賽，恰好跟所應聘公司及崗位有關(guān)，一定不要漏掉。
2、實(shí)習經(jīng)歷
實(shí)習經(jīng)歷中，如果有與所應聘崗位相關(guān)的經(jīng)歷，重點(diǎn)介紹，其他的實(shí)習經(jīng)歷輕輕帶過(guò)即可；
如果全部實(shí)習經(jīng)歷都跟所應聘崗位無(wú)關(guān)，則可以提煉在這些實(shí)習經(jīng)歷里學(xué)習和鍛煉了哪些職場(chǎng)經(jīng)歷，可以用于今后的工作。
在這一點(diǎn)上，應聘格力市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的第一個(gè)進(jìn)行自我介紹的鄭茹心就完美地詮釋了這一點(diǎn)，關(guān)于自己的實(shí)習經(jīng)歷，她是這么說(shuō)的：
在大學(xué)這四年內，我一共有過(guò)四段的實(shí)習經(jīng)歷，從一開(kāi)始在普華永道和貝恩公司做咨詢(xún)，到后來(lái)我去了某國際著(zhù)名快消品牌做產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)，再后來(lái)我去了另一個(gè)國際著(zhù)名快消品牌市場(chǎng)部門(mén)做客戶(hù)關(guān)系管理，最后我在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)里找到了自己的熱情所在。
這幾段經(jīng)歷，要說(shuō)與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)系，也都能扯上一些關(guān)系，但又都不那么緊密，鄭茹心的這個(gè)處理就非常聰明。
事實(shí)上，所有的自我介紹中，第一位出場(chǎng)的鄭茹心的自我介紹是可以作為一個(gè)模板進(jìn)行學(xué)習的，后面我們還會(huì )再提到。
3、沒(méi)有特別的實(shí)習經(jīng)歷，可以講自己的核心優(yōu)勢及性格特質(zhì)
被董明珠當場(chǎng)錄用的實(shí)習生中，孟羽童雖然也有提到相關(guān)的實(shí)習經(jīng)歷，但可能她覺(jué)得不會(huì )給面試官留下太深的印象，于是在介紹完自己的實(shí)習經(jīng)歷后，她選擇用一種食物“鴛鴦火鍋”來(lái)形容自己的個(gè)性：
紅湯的一面可以在面試現場(chǎng)跳起女團舞，清湯的一面則希望自己有極致理性的個(gè)性。
這樣的自我展示，既緊緊抓住了市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)崗位所需要的人才的個(gè)性：勇于用特立獨行的方式展示自己，也能夠給面試官留下深刻印象。
是一個(gè)非常好但相對難以模仿的自我介紹的方式。
02自我介紹信息中與所面試崗位要求有沖突的地方，要主動(dòng)解釋?zhuān)蛳蓱]
面試張翰公司實(shí)習生的張北冥，大學(xué)所學(xué)專(zhuān)業(yè)為人力資源管理，跟他所面試的崗位專(zhuān)業(yè)不對口，介紹完自己的專(zhuān)業(yè)之后，他就趕緊話(huà)鋒一轉：
實(shí)習方面是在某互聯(lián)網(wǎng)平臺做新媒體方面的運營(yíng)，主要負責與KOL的建聯(lián)，還有團隊相關(guān)策劃的決定。除此之外，我還是一名自媒體的博主，我相信我自己的寫(xiě)作能力和視頻剪輯能力都是對這份工作有很大的幫助的。所以雖然我的專(zhuān)業(yè)跟這個(gè)行業(yè)沒(méi)有什么關(guān)系，但是我自己的經(jīng)歷、還有我的興趣以及我所掌握的能力，都是和這個(gè)行業(yè)息息相關(guān)的。
簡(jiǎn)直可以說(shuō)句句都在點(diǎn)上：
雖然專(zhuān)業(yè)不對口，但是我實(shí)習的工作以及憑借個(gè)人興趣做的自媒體，就是最有力的證明，我既有興趣和熱情做好這份工作，也有能力勝任這份工作。
這樣的解釋當然能夠完全打消面試官的疑慮：專(zhuān)業(yè)不對口算什么？
而另外一名面試格力市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位的企二代鄭斐然就未能做到這一點(diǎn)：
她真誠地表達自己不想在家族企業(yè)里接受父母的安排、而是想憑自己的努力闖一闖的想法，很能博取好感，但卻未能乘勝追擊，證明自己為了這個(gè)目標具體做了什么，就讓人很擔心可能只是空有一番熱血，最終很遺憾地被淘汰了。
在我們自己的面試中，面試之前就要審視一下：我面試這個(gè)崗位，有哪些看起來(lái)不尋常的地方？面試時(shí)越早主動(dòng)解釋越好。只有打消了面試官的疑慮，他們才能集中精力看到我們的能力。
而專(zhuān)業(yè)不對口、實(shí)習經(jīng)歷與所應聘崗位完全不相關(guān)、原本可以有更好的工作選擇等，都是常見(jiàn)的會(huì )讓面試官產(chǎn)生疑慮的地方。
03一定要將個(gè)人的優(yōu)勢與所應聘崗位相聯(lián)系
格力正式面試之前，有一個(gè)小測試：在每個(gè)面試座位上貼了從4000月薪到50000月薪不等的5個(gè)不同數字，讓求職者根據自己的期望薪資進(jìn)行選擇，選哪個(gè)數字就代表期望薪資是多少，自我介紹時(shí)還需要解釋為什么。
聽(tīng)完所有求職者的自我介紹后，董明珠有一個(gè)很犀利的點(diǎn)評，大意是說(shuō)，很遺憾你們每個(gè)人都是從自身的角度出發(fā)來(lái)考慮自己想要多少薪資，卻沒(méi)有一個(gè)人考慮：我能給公司帶來(lái)多大的價(jià)值和貢獻，所以我值多少錢(qián)。
自我介紹的環(huán)節也一樣，面試當然要將自己最精彩、最亮眼的經(jīng)歷拿出來(lái)說(shuō)，但前提是：這些經(jīng)歷必須要跟自己所應聘的崗位有聯(lián)系。
應聘格力市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位的宋佳昌，曾經(jīng)獲得過(guò)《最強大腦》的前四強，空間能力極好，但這個(gè)優(yōu)勢放在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)崗位上就無(wú)用武之地。
相反，原本沒(méi)有太大優(yōu)勢的鄭茹心，就通過(guò)“找聯(lián)系”的方法化腐朽為神奇：她從自己高中讀女校這一點(diǎn)出發(fā)，來(lái)闡述自己作為一名女性，但不被傳統觀(guān)點(diǎn)束縛、具有強烈事業(yè)心，最后還把話(huà)題引到對老板董明珠的崇拜之情上。
平心而論，鄭茹心的這個(gè)優(yōu)勢在這么多競爭者中，如果自己不說(shuō)，別人根本看不出來(lái)，但經(jīng)過(guò)她這樣一番闡釋?zhuān)銜?huì )覺(jué)得她是這個(gè)崗位最合適的人選：目標感強，聰明，說(shuō)服能力強。
至此，我們講了面試中的自我介紹的基本框架、主動(dòng)打消面試官疑慮以及展示個(gè)人優(yōu)勢時(shí)要與應聘崗位要求密切相關(guān)3個(gè)實(shí)戰技巧。
如果想要進(jìn)一步了解，可以將你的疑問(wèn)發(fā)在評論區，也建議你親自看看《初入職場(chǎng)的我們》第一期節目，親自觀(guān)摩一下10位求職者的面試現場(chǎng)。
面試如何自我介紹14
當時(shí)是為了自我介紹而自我介紹，過(guò)多關(guān)注形式而忽略了內容，從沒(méi)想過(guò)為什么要自我介紹，自我介紹到底要介紹些什么。其實(shí)，面試官手中已經(jīng)有你精心制作的簡(jiǎn)歷，上面展示著(zhù)你的個(gè)人基本信息、教育背景、社團及工作經(jīng)驗、獎勵及證書(shū)等等，該有的都有，為何要多此一舉，讓你自我介紹呢？面試官讓你自我介紹，有多方面的原因，或許是為自己爭取時(shí)間瀏覽你的簡(jiǎn)歷以便提出有效問(wèn)題，或許是為了考察你的語(yǔ)言表達與組織能力、歸納與總結能力及條理性，或許是想聽(tīng)聽(tīng)簡(jiǎn)歷之外的東西，我認為一個(gè)合格的面試官，他（她）想要獲取的內容絕不僅僅局限于此，但我們大多數應聘者并無(wú)此意識，拿著(zhù)事先演練好的版本草草的結束了自我介紹，被動(dòng)等待著(zhù)面試官的后續發(fā)問(wèn)。其實(shí)換個(gè)角度來(lái)講，或許你可以得到答案，如果你是面試官，你想聽(tīng)到怎么樣的自我介紹？
自我介紹第一步
就是要讓面試官記住你。應聘者的個(gè)人基本信息，確實(shí)可以從簡(jiǎn)歷上的到，但他（她）記得住嗎？各種形形色色的人，各類(lèi)需求崗位，每天面試的人或許一個(gè)手指頭能數的過(guò)來(lái)，但每月，每年呢，那就是不計其數了，對我而言，除非是特別匹配的簡(jiǎn)歷，我會(huì )多看幾眼，不然90%以上的簡(jiǎn)歷，我都是過(guò)目就忘的，就算你來(lái)面試，我們愉悅的相處了半個(gè)小時(shí)，你走了之后或許依然不知道你叫什么，今后也不可能想起你，所以，自我介紹第一步就是要讓面試官記住你，方式有很多種，幽默生動(dòng)的介紹姓名，個(gè)性的表達，反復強調記憶點(diǎn)，至于到每個(gè)人的具體情況，好好琢磨琢磨，只要用心，定會(huì )讓面試官記住你，這樣的動(dòng)作能讓你加分。
自我介紹的第二步
就是說(shuō)出你做過(guò)什么及你能做什么。來(lái)面試的目的無(wú)非就是讓面試官相信你可以勝任這個(gè)崗位，所以在赴約之前，一定要查閱面試崗位的工作內容和任職要求，將這兩項內容與你的從業(yè)經(jīng)驗有效的銜接起來(lái)，這也就是自我介紹的第二步，說(shuō)出你做過(guò)什么，表達的內容一定要與應聘的崗位相關(guān)，在這個(gè)浮躁的年代，只有你做過(guò)什么，才能讓面試官相信你有做好這項工作的能力，這也是通知你來(lái)面試的主要原因（我指的是要求有工作經(jīng)驗的崗位），做過(guò)什么代表你的工作經(jīng)歷，但工作經(jīng)歷并不等同于工作經(jīng)驗，你更要強調的是你能做什么，具備什么樣的能力，著(zhù)重介紹與應聘崗位相匹配的能力提煉，這樣的提煉盡量的與任職要求掛鉤。一般而言，凡是應聘者都會(huì )介紹自身的工作經(jīng)驗，但很少有人會(huì )談及收獲及對自身能力的提升，偶爾零星幾個(gè)談到了，也只是膚淺的表達，生硬的將經(jīng)驗與能力湊在一起，得不到面試官的認同，這部分內容是值得每個(gè)人應聘者下功夫去研究的。
自我介紹第三步
談?wù)剬笉徫坏目捶ㄒ约澳憧赡軙?huì )做出的一些改進(jìn)。如果自我介紹有時(shí)間限制，我倒覺(jué)得把上面兩部分的內容講完也差不多了，如果時(shí)間比較充裕，你還可以談?wù)剬笉徫坏囊恍┫敕�，面臨的困難及可能的建議措施。我想每個(gè)面試官都傾向于有想法的人，這樣的人更能解決實(shí)際工作中出現的問(wèn)題，而不是一味的服從領(lǐng)導安排，機械的做著(zhù)重復的工作。如果可能的話(huà)，平時(shí)工作中，多搜集所處職業(yè)或行業(yè)的一些資訊，為你的下一次跳槽積蓄力量。
自我介紹是面試的第一關(guān)，也是在整個(gè)面試流程中少有的能掌握主動(dòng)權的環(huán)節，對整個(gè)面試結果的影響，談不上至關(guān)重要，但也不可小覷，如果你能在此環(huán)節嶄露頭角，勢必會(huì )給面試官留下良好的印象。都說(shuō)萬(wàn)事開(kāi)頭難，開(kāi)了個(gè)好頭，還怕什么，你覺(jué)得呢？
面試如何自我介紹15
清楚個(gè)人的強項和弱點(diǎn)
想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司什么好處。當然不能空口講大話(huà)，必須有事實(shí)加以證明。
在面試中，最理想就是能夠展示過(guò)去的成就。例如你曾為以往的公司做網(wǎng)頁(yè)設計，并得過(guò)獎項或贊揚。當然，這些例子都必須與現在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。職位愈高，自我認識就愈重要，應將個(gè)人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時(shí)刻都清楚自己的弱點(diǎn)與強項。
展示與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的成績(jì)
清楚自己的強項后，便可以開(kāi)始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司，應說(shuō)些電腦軟件的話(huà)題：如是一間金融財務(wù)公司，便可跟他說(shuō)錢(qián)的事，總之投其所好。有一點(diǎn)必須謹記：話(huà)題所到之處，必須突出自己對該公司作出的貢獻，如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。
內容的鋪排次序亦極重要，這關(guān)系到自我介紹的內容能否緊抓住聽(tīng)眾的注意力。所以排在頭位的，應是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時(shí)，還可呈上一些有關(guān)的作品或紀錄增加印象分。
勿以背誦朗讀的口吻介紹自己
不管內容如何精彩絕倫，若沒(méi)有美麗的包裝，還是有所欠缺。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線(xiàn)。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己，最好事先找幾位朋友作為練習對象，盡量令聲線(xiàn)聽(tīng)來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。
身體語(yǔ)言也是重要的一環(huán)，尤其是眼神接觸。這不但令聽(tīng)眾專(zhuān)心，也可表現自信。曾有一項報告指出，日常的溝通，非語(yǔ)言性的占了70%。所以，若想面試成功，便應注意自己的身體語(yǔ)言。
范文：
各位考官：
早上好!
非常榮幸能參加這次面試，我是***，應聘的職位是***，希望通過(guò)這次面試能向各位老師學(xué)到東西。
我來(lái)自美麗的海濱城市，今年***歲，是大學(xué)專(zhuān)業(yè)本科的應屆畢業(yè)生。閩南的山水哺育我長(cháng)大，我的血液里流淌著(zhù)閩南人特有活潑開(kāi)朗的性格和愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)的打拼精神。帶著(zhù)這種精神，在校期間我刻苦學(xué)習，不負眾望分別獲得07-08年度二等獎學(xué)金，09-10年度和10-11年度三等獎學(xué)金，用實(shí)際努力報答父母和師長(cháng)的養育之恩。
除了學(xué)習之外，我還積極參加各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。我曾擔任班級的宣傳委員，組織了幾次班級和學(xué)院的公益活動(dòng)：如青年志愿者助殘活動(dòng)，向孤兒院兒童獻愛(ài)心活動(dòng)等。組織這些活動(dòng)以及和活動(dòng)中和成員的相處讓我學(xué)到了很多東西，對培養自己的能力和人際關(guān)系的處理有很大的好處，為我更快的走向社會(huì )提供了良好的平臺。
此外，計算機和籃球是我業(yè)余最大的愛(ài)好，我計算機過(guò)了國家2級，除熟悉日常電腦操作和維護外，還自學(xué)了網(wǎng)站設計等，并自己設計了個(gè)人主頁(yè)。我是班級的籃球隊主力，我覺(jué)的籃球不僅可以強身健體還可以培養一個(gè)人的團隊精神。
回顧自己大學(xué)四年的工作學(xué)習生活，感觸很深，但覺(jué)的收獲還是頗豐的。掌握了專(zhuān)業(yè)知識，培養了自己各方面的能力，這些對今后的工作都將產(chǎn)生重要的幫助。除此之外，也應該看到我的一些缺點(diǎn)，如有時(shí)候做事情比較急于求成，在工作中實(shí)際經(jīng)驗不足等等。但"金無(wú)足赤，人無(wú)完人"每個(gè)人都不可避免的存在他的缺點(diǎn)，有缺點(diǎn)并不可怕，關(guān)鍵的是如何看待自己的缺點(diǎn)，只有正視它的存在，通過(guò)不斷的努力學(xué)習才能改正自己的缺點(diǎn)。今后我將更嚴格要求自己，努力工作，刻苦學(xué)習，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，開(kāi)拓前進(jìn)。
這次我選擇這個(gè)職位除了專(zhuān)業(yè)對口以外，我覺(jué)的我也十分喜歡這個(gè)職位，相信它能讓我充分實(shí)現我的社會(huì )理想和體現自身的價(jià)值。我認為我有能力也有信心做好這份工作希望大家能夠認可我,給我這個(gè)機會(huì )!
以上是我最真誠的求職面試自我介紹，謝謝各位老師!
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