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成都黑企業(yè):背不出60頁(yè)員工手冊 沒(méi)上班倒給錢(qián)

時(shí)間:2022-07-14 07:53:44 求職禮儀故事 我要投稿
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成都黑企業(yè):背不出60頁(yè)員工手冊 沒(méi)上班倒給錢(qián)

    一公司打著(zhù)招聘的幌子向應聘者亂收費2000元,記者前往調查,對方卻說(shuō)是砸場(chǎng)子
  19歲的唐琳日前應聘到一家名為成都恩源貿易公司做營(yíng)業(yè)員,服裝費、體檢費、保證金交了近2000元,本以為能順利上崗,但對方卻稱(chēng)前提是“要背完60頁(yè)的員工手冊”,唐琳一聽(tīng),想不干了,沒(méi)想到交的錢(qián)不能退,還要倒給公司180元“違約金”。
  昨(11)日,記者到該公司采訪(fǎng),公司方?jīng)_出四個(gè)壯漢稱(chēng)記者前來(lái)“砸場(chǎng)子”吼道:“不要以為你是女的不敢打你,今天就要打死你!”抓扯中記者受傷,身份證也被對方“搶”去復印。
  這費那費一共繳了2100
  唐琳來(lái)自遂寧蓬溪,3月4日下午,唐琳地高升橋羅馬假日廣場(chǎng)看到一個(gè)廣告牌上的招聘信息,決定前去應聘營(yíng)業(yè)員。到了中介公司,唐琳順利應聘成功,工作人員要求繳300元的服裝費,唐琳討價(jià)還價(jià)后交了200元錢(qián),中介公司沒(méi)有給她任何票據。隨后,她又按照中介給的地址來(lái)到了鄉農寺街51—129號金港商城A幢706號———成都恩源貿易公司,對方讓她繳298元的體檢費。
  第二天唐琳體檢完后來(lái)到公司,經(jīng)理李立召又說(shuō),為了防盜,要繳納1500元的保證金,要做營(yíng)業(yè)員,還要先培訓。交了錢(qián)、簽了合同。李立召告訴她,“這些是現金交易,都沒(méi)發(fā)票。”之后,李立召拿出一本《員工守冊》,說(shuō)要背下來(lái),上崗前要檢查。
  兩天后,唐琳來(lái)到公司。“書(shū)背得如何?”一工作人員問(wèn)道,“大概看了一遍,不可能全背下來(lái)嘛!”對方沉默了一會(huì ),說(shuō)給她10分鐘時(shí)間,如果背不下來(lái)就不能聘用。此時(shí),唐琳覺(jué)得有些不妥,便想辭職。“交的錢(qián)能不能退?”“可以!”得到答復后,唐琳立即打了辭職報告,結果,公司帳算下來(lái),交的錢(qián)非但不能退,還倒欠180元“違約金”。“我也不曉得是咋回事,他們說(shuō)180元是違約金。”直到此時(shí),唐琳才覺(jué)得該公司可能有點(diǎn)“歪”。
  記者暗訪(fǎng)  四男子強行動(dòng)武
  昨日下午,記者隨唐琳、唐琳的舅舅何軍一起到成都恩源貿易公司了解情況。一名穿運動(dòng)裝的男子走出來(lái),認出了唐琳,帶我們進(jìn)了小辦公室,說(shuō)“你們先坐會(huì )兒,我喊我們曾經(jīng)理過(guò)來(lái)。”唐琳告訴記者,此人便是當初收錢(qián)的人———李立召。
  記者等人剛走進(jìn)小辦公室,“你們站在這里做啥子?坐到,不然就給我出去。”一名自稱(chēng)曾德國的經(jīng)理沖過(guò)來(lái)吼了一聲。“我們想看下收費的單子。”唐琳怯生生地說(shuō):“看一下單子就可以了,吃飯還要看一下帳單得嘛!”。“要看可以,先把欠的180元交了。”曾德國說(shuō)。此時(shí),曾德國顯得很不耐煩。隨后,李立召拿來(lái)一張撕成小條的信紙,上面手寫(xiě)著(zhù)幾排字:崗位責任費1500、罰款1500、違約金900 X 30%=270……記者發(fā)現,上面沒(méi)有任何公章。
  詢(xún)問(wèn)了相關(guān)問(wèn)題后,記者等人準備離開(kāi),剛走出門(mén)口幾米遠,曾德國等四男子突然沖了出來(lái),“不準走,你手上拿的啥子?交出來(lái)。”說(shuō)完,便撲上來(lái)?yè)層浾叩氖謾C,抓扯中,記者被強行拖進(jìn)了辦公室,按坐在沙發(fā)上。曾德國還惡狠狠地說(shuō):“不要以為你是個(gè)女的就不敢打你,你信不信?今天把你打死在這兒!”一旁的李立召也大吼“你們到底要做啥子?來(lái)砸場(chǎng)子的唆?身份證拿出來(lái),不然不準走!”對方強迫記者拿出身份證,“拿去復!”一名工作人員把身份證拿了出去,10多分鐘后,記者才拿回身份證離去。
  警方介入  公司退錢(qián)當面道歉
  下午5點(diǎn)過(guò),記者撥打了110,跟警察、當事人一道再次來(lái)到該公司,此時(shí),公司里僅剩四個(gè)工作人員,“就是他們兩個(gè)!”記者一眼認出了李立召和曾德國,抓扯時(shí)的另外兩人已不知去向,隨后,警察將兩人帶進(jìn)了里屋的小辦公室,詢(xún)問(wèn)情況。
  此時(shí),記者留意辦公桌上的文件,該公司的《個(gè)人獨資企業(yè)營(yíng)業(yè)執照》上面寫(xiě)的營(yíng)業(yè)圍包括電子產(chǎn)品、日用百貨、化妝品等,內容涉及6個(gè)項目。旁邊有一本60頁(yè)的《員工手冊》,內容包括總經(jīng)理制度、企劃部、財務(wù)部、辦公室等各部門(mén)的制度。
  “你們收的是啥子費?”“收費為啥子不開(kāi)收據?”“還沒(méi)上班,啥子費用需要交那么多?”警察詢(xún)問(wèn)李立召,面對這一連串的問(wèn)題,李吱吱唔唔地答不上來(lái)。最終,在警察的協(xié)調下,李立召當場(chǎng)退還了唐琳的1800元錢(qián),另外的200元服裝費要唐琳自己去中介公司拿回來(lái)。
  之后,李立召和曾德國被帶往光榮派出所,“你們公司到底做啥子喃?”“一個(gè)月你們要招聘好多人?”對于記者的詢(xún)問(wèn),兩人也都避而不答。晚上7點(diǎn)過(guò),李曾二人主動(dòng)找到記者道歉,“算了嘛,我太鹵莽了。”這時(shí)兩人已是面帶微笑,一臉和氣,與先前的兇神惡煞截然不同。最終,兩人向記者寫(xiě)了一份《道歉書(shū)》,警方稱(chēng),要斷定該公司是否亂收費?公司是否合法?還需進(jìn)一步調查,記者離開(kāi)時(shí),兩人仍在派出所接受調查。
  早報記者李震肖瑩佩攝影趙霞
  □同步播報
  懷胎7月請產(chǎn)假 公司突然調走她
  早報訊(記者鄧令攝影劉筱慶)10日早上,成都市華旺食品公司職員孫學(xué)莉突然接到調離通知書(shū),懷胎七月的她馬上要被調離成都。與孫女士一樣“上調”北京的還有另外5人,她們認為,是投訴公司沒(méi)給她們買(mǎi)社保而被“穿小鞋”,公司一負責人稱(chēng),將把員工的意見(jiàn)上報總部,今天給她們回復。
  不去北京自動(dòng)離職
  29歲的孫女士摸著(zhù)隆起的肚子說(shuō),胎兒已有七月了,醫生建議從3月1日起開(kāi)始休假,但公司調離書(shū)打亂了她的全盤(pán)計劃,調離書(shū)要求她們必須在本月14日之前到北京報到,否則公司將視其自動(dòng)離職。
  孫女士介紹,2月1日,她以書(shū)面形式向公司申請休產(chǎn)假,公司經(jīng)理徐文峰則告訴她,“公司沒(méi)有帶薪休假的先例,產(chǎn)假也不例外。”隨后勸其辭職,說(shuō)給她保留崗位,產(chǎn)后繼續來(lái)上班。第一次請產(chǎn)假雙方不歡而散,孫女士隨后求助青羊區勞動(dòng)部門(mén)。
  投訴公司招來(lái)報復
  與孫女士一樣調離成都的還有另外5個(gè)人,職員陳洋認為,是因為投訴公司沒(méi)給她們買(mǎi)社保而招來(lái)的報復。她們所在的公司是成都市華旺食品有限公司,應聘時(shí)公司承諾要給她們買(mǎi)保險,而到現在還沒(méi)買(mǎi),所以,她們到青羊區勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )進(jìn)行了投訴。
  孫女士介紹,仲裁委員會(huì )對此事進(jìn)行了調解,但沒(méi)有成功,2月9日,仲裁委員會(huì )向當事雙方出具了通知書(shū),將于4月3日上午進(jìn)行仲裁。
  她們認為,公司是想在仲裁前把她們6人都調離成都。要她們去北京上班的是華龍日清食品有限公司·營(yíng)銷(xiāo)公司。
  昨晚,記者電話(huà)采訪(fǎng)了成都市華旺食品公司經(jīng)理徐文峰,他稱(chēng),關(guān)于人事調動(dòng)的事他不知情。
  □律師說(shuō)法
  不買(mǎi)社保依法舉報
  律師梁金燕介紹,依據我國的《勞動(dòng)法》有關(guān)規定,勞動(dòng)合同只對用人單位與勞動(dòng)者具有約束關(guān)系,孫女士等6人在成都市華旺食品公司工作,華龍日清食品有限公司·營(yíng)銷(xiāo)公司無(wú)權調動(dòng)其它公司的員工。
  梁律師介紹,用人單位必須依法和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,并在工作期間為員工購買(mǎi)社會(huì )保險。如公司不為勞動(dòng)者買(mǎi)社保,勞動(dòng)者可以依法向當地勞動(dòng)和社會(huì )保障局舉報,維護自己的合法權益。
 

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