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我的三次失敗和三次不失敗
孫菁，女，北京大學(xué)光華管理學(xué)院98級本科生，2002年保送本院研究生，現就職于摩立特咨詢(xún)公司(Monitor Group)。
劉若英在她的《我的失敗與偉大》中如此吟唱：“有時(shí)候愛(ài)情會(huì )失敗，只要是真愛(ài)都偉大……”回頭看看找工作的那段經(jīng)歷，感觸也大抵如此：細品個(gè)中滋味，或喜或悲、順境逆流，直至塵埃大致落定，手中所拿offer似乎不再那么重要，寶貴的是那份真摯爭取、努力到底的體會(huì )，是一次次失敗之后抖擻精神重新再戰的體驗。
我的失敗之一
態(tài)度的積極與否 不僅僅體現在嘴上。
記得我曾在2003年年底的時(shí)候和一位本科畢業(yè)的同學(xué)抱怨自己的運氣太差，被幾家公司拒得莫名其妙；抱怨ChinaHR居然沒(méi)給我一次筆試或面試的機會(huì )，只能眼睜睜的看著(zhù)很多好公司從面前溜走。
在聽(tīng)完我一通“控訴”以后，朋友很平靜地對我說(shuō)：“仔細數數，到今天你投的公司不過(guò)十來(lái)家，參加過(guò)的校園招聘會(huì )也數得出來(lái)，這樣的狀況下你已經(jīng)拿到一個(gè)offer，運氣也算不錯了。你不要光說(shuō)ChinaHR不給機會(huì )，也要問(wèn)問(wèn)自己有沒(méi)有盡力。比如在ChinaHR招聘的某公司，你明明認識在這家公司工作的人，通過(guò)熟人爭取一個(gè)筆試的機會(huì )并不算太難吧，何況很多公司也很看重內部推薦。還有，你現在正在面試的銀行，我們也有同學(xué)在那里工作，你為什么不向他打聽(tīng)打聽(tīng)公司的情況，了解了解面試和面試官的特點(diǎn)呢？”
我的失敗之二
不要相信deadline，不要事到臨頭才去做。
我在簡(jiǎn)歷投遞期限的最后一天親自把簡(jiǎn)歷送到了一家最頂尖的咨詢(xún)公司，卻沒(méi)有拿到面試機會(huì )。后來(lái)找人打聽(tīng)了才知道，最后一天，負責招聘的HR休假去了，也就是說(shuō)，所有最后一天投的簡(jiǎn)歷根本沒(méi)有送到他的手中，當然也就根本不會(huì )有面試的機會(huì )。
要保證能搜集充分的信息，及時(shí)投出簡(jiǎn)歷。找出一個(gè)本子，列出每天必須完成的事項。比如今天有什么企業(yè)的說(shuō)明會(huì )、幾點(diǎn)鐘在哪里、哪些公司投簡(jiǎn)歷deadline了。
收到的不同公司安排的筆試、面試的事情更要及時(shí)記錄下來(lái)。除了記錄事情之外，還要合理安排時(shí)間。按重要性給每件事排序，這會(huì )提醒自己哪些一定要保證完成、哪些可以稍微放放。
我的失敗之三
有選擇地投簡(jiǎn)歷，是在一定量的基礎之上的有選擇。
坐在電腦前面搜尋各大BBS，學(xué)校、院系就業(yè)指導中心的信息，各個(gè)找工作的網(wǎng)站，以及各個(gè)公司的網(wǎng)站，填寫(xiě)公司的網(wǎng)上招聘表格，的確讓人不勝其煩。
更何況，有的公司的網(wǎng)站通過(guò)校園網(wǎng)訪(fǎng)問(wèn)還需要用代理，網(wǎng)速奇慢還要分數個(gè)步驟來(lái)填寫(xiě)，有的公司招聘時(shí)恨不得讓你寫(xiě)幾篇英文作文，有的公司還真的是征文招聘，再加上還要起早貪黑的趕路去準備和參加說(shuō)明會(huì )、筆試、面試，那時(shí)候唯一的感覺(jué)就是——神啊，能不能再多給我一點(diǎn)時(shí)間。每天都和打仗一樣焦頭爛額，恍惚中翻翻日歷才發(fā)現，有些公司已經(jīng)錯過(guò)了，有些公司因為申請太麻煩干脆就放棄了。
其實(shí)有選擇地投簡(jiǎn)歷是不錯，但是就算不是全面撒網(wǎng)，也要保證一定的量才行。
我的不失敗之一
真的沒(méi)有想到，一本書(shū)會(huì )對自己有這么大的幫助。
我從來(lái)沒(méi)想過(guò)在找工作前應該找關(guān)于求職的書(shū)來(lái)看看。但有一天，當我陰錯陽(yáng)差拿起了一本好像是《××求職寶典》的求職指導書(shū)時(shí)，卻發(fā)現放不下了。書(shū)中介紹全面，從前期準備到實(shí)戰演習都有所涵蓋，并輔以求職者的現身說(shuō)法，生動(dòng)真切；甚至還收錄了求職者準備面試時(shí)需要準備的經(jīng)濟管理知識。雖說(shuō)我是學(xué)這些東西的，可是很多概念、模型卻也生疏了很久，拿起書(shū)來(lái)翻翻真是覺(jué)得受益匪淺，在接下來(lái)的面試中也自覺(jué)頗有裨益。
我的不失敗之二
衷心感謝在我求職過(guò)程中給過(guò)我幫助的朋友。
還有很多人一定都聽(tīng)說(shuō)過(guò)“求職互助小組”或類(lèi)似的小團體，BBS上就有很多。我們就發(fā)起了一個(gè)，由五個(gè)同院的同學(xué)組成了一個(gè)小組。我們五個(gè)人對彼此背景比較熟悉，求職意向也相近，準備起來(lái)比較有針對性，也敢于直接指出彼此的一些不足，我們會(huì )模擬Case Interview，研究面試時(shí)的著(zhù)裝、肢體語(yǔ)言等細節，還彼此鼓勵打氣，誰(shuí)接下來(lái)有面試就著(zhù)重幫誰(shuí)準備。
我的不失敗之三
自信地面對回拒信。
找工作難，還要承受失敗的心理打擊。每次看著(zhù)時(shí)間一點(diǎn)點(diǎn)流失，通知下一輪面試的電話(huà)卻遲遲不響，令人如坐針氈；每次打開(kāi)郵箱，收到一封封充滿(mǎn)溢美之詞的拒信更讓人覺(jué)得是莫大的諷刺。那種郁悶相信很多人都經(jīng)歷過(guò)。
我想強調的是，一定要保持良好的心態(tài)。再程序化的公司招聘的時(shí)候也難免有人的因素，隨機性很大，你沒(méi)有去那家公司絕對不是表明你真的不夠優(yōu)秀。
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