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大學(xué)生職業(yè)生涯規劃：如何準確職業(yè)定位
機會(huì )不會(huì )落在等待者頭上。只有敢于出擊的人，才能抓住機會(huì )。而成功出擊的能力，取決于規劃的制定及實(shí)現目標的能力。
——吉米·道南
職業(yè)規劃一般有五個(gè)步驟：
一、準確定位——看清社會(huì )形勢和自己的長(cháng)短處與處境。
二、確定目標——明白自己長(cháng)期短期要什么。
三、選擇最佳路徑——打算自由體驗、技術(shù)深化、原地拓展、管理上升，還是創(chuàng )業(yè)？
四、制定行動(dòng)策略——目標變成現實(shí)的過(guò)程要能分出輕重緩急、管理好時(shí)間、應付壓力、排除干擾。
五、修正和反饋——社會(huì )在變革，自己在成長(cháng)，都會(huì )對自己提出新的要求。前一階段的實(shí)踐也會(huì )給自己帶來(lái)新的反思和調整。
對職業(yè)規劃有了比較清晰的概念，我們再來(lái)談?wù)劥髮W(xué)生怎么準確職業(yè)定位。
在給年輕人的指導中我們總能聽(tīng)到一些說(shuō)教：要看清形勢，要認清自己，要把自己的需要跟社會(huì )的需要結合起來(lái)。事實(shí)上這三點(diǎn)對年輕人都是最難的，也是做好職業(yè)定位的關(guān)鍵。下面我們就這三點(diǎn)分別談一談。
了解社會(huì )形勢：
從個(gè)體的角度看，市場(chǎng)經(jīng)濟不再一個(gè)勁鼓吹人人都要深謀遠慮，大公無(wú)私，而是接受了“人無(wú)遠慮必有近憂(yōu)”這樣的現實(shí)，同時(shí)也注意到了個(gè)人需求的層次性、利己利他的關(guān)系、成功與意義之間的階段性差異，并逐步確立私有產(chǎn)權制度，承認個(gè)體追求和擁有巨額財富的合理性。
而個(gè)體總是在參與或領(lǐng)導社會(huì )組織中發(fā)展和完善。從企業(yè)環(huán)境來(lái)看，國企、民企和外企之間的差距正在逐步縮小，整體的用人環(huán)境也在走向是理性、規范。但短期內企業(yè)的壓力普遍較大，社會(huì )勞動(dòng)力蓄水池也在暴漲。即使大學(xué)生有心找個(gè)終身落腳的婆家，恐怕大多數企業(yè)未必已經(jīng)準備好了。
因此大學(xué)生在職業(yè)定位的時(shí)候要“膽大心細”，對長(cháng)期發(fā)展應該保持樂(lè )觀(guān)，對短期的局限和窘迫也要學(xué)會(huì )寬容和忍耐。
認識自己：
傳統教育與社會(huì )實(shí)踐結合不太緊密，大多數畢業(yè)生對如何參與社會(huì )認識比較少，自我認知也不完整。面對無(wú)限可能，興趣與潛在動(dòng)力往往是大學(xué)生職業(yè)定位中首要考慮的因素。如果一項工作能跟個(gè)人興趣與動(dòng)力結合比較好，工作的效益效率會(huì )更好更高，風(fēng)險也會(huì )較低，成功的幾率會(huì )大大提高。
雖然我們非常強調個(gè)人的自我認識，但成長(cháng)的過(guò)程我們也在不斷對比。跟同學(xué)和同事的對比很大程度上決定了我們心理的穩定狀況，跟社會(huì )精英對比讓我們生活有了目標和奔頭。
但要注意社會(huì )上普遍存在的一些情緒化干擾，比如“想當老板，煩當員工”，過(guò)于注重結果而忽視投入和過(guò)程，沒(méi)有事業(yè)、合作、團隊精神等概念。
什么是個(gè)人與社會(huì )需要結合：
與社會(huì )需要的結合是個(gè)人逐步融入某項社會(huì )事業(yè)中的過(guò)程。許多人講，大學(xué)生少的時(shí)候社會(huì )要求“又紅又專(zhuān)”，多了就感覺(jué)在職場(chǎng)上被甩來(lái)甩去。其實(shí)人人都知道社會(huì )是個(gè)多面體，只有對社會(huì )樹(shù)立一種正向思維，才有利于個(gè)人的成長(cháng)與拓展。為了能準確職業(yè)定位，在這里有四個(gè)方面值得注意。
一是樹(shù)立積極的榜樣，榜樣的力量是無(wú)窮的，讓人有章可循。甚至應該找一個(gè)或多個(gè)職業(yè)生涯中的導師、教練。朋友讓你舒服，但導師和教練卻能提升你。成功人士的經(jīng)驗是無(wú)價(jià)的，麥當勞幾百萬(wàn)元的加盟費賣(mài)的就是經(jīng)驗。而往往一個(gè)人只要肯虛心求教就可以得到那些有影響力的人無(wú)私的幫助。各行各業(yè)的成功人士尤其注意這一點(diǎn)。
二是知道某職業(yè)領(lǐng)域信息集散中心在哪兒，保證你是個(gè)信息靈通并傳播最新信息的人。
三是最優(yōu)秀的人都是信息最靈通的人，圍繞信息集散中心，可以找到或者建立一個(gè)志同道合的朋友圈子。
四是方向定下來(lái)，策略有了，就要先成為這方面的專(zhuān)家再說(shuō)。不能完全跟著(zhù)感覺(jué)走，職場(chǎng)和生活都要懂得付出、堅持，以及什么是“高標準、嚴要求”。
總的來(lái)說(shuō)，結合三方面的認識，我們建議大學(xué)生在職業(yè)定位中要看到形勢有高郵低，個(gè)人可上可下，要結合個(gè)人情況，立足長(cháng)遠，采取積極的方法克服暫時(shí)困難，為自己營(yíng)造一片職業(yè)藍天。最后，您如果還有什么不清楚的地方，可以隨時(shí)跟我們聯(lián)系。
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