電話(huà)面試經(jīng)驗
電話(huà)面試經(jīng)驗1
面試的是一位聲音超甜美的`姐姐，全程中文，沒(méi)有英文問(wèn)題，不知道是不是好現象，嘿嘿~~
問(wèn)題還是各位前輩說(shuō)的那些啦，先是自我介紹，然后項目經(jīng)驗啊，遇到的挑戰啊，反饋之類(lèi)的，然后就是常規問(wèn)題為什么聯(lián)合利華、為什么快消，最后介紹了下下一面的情況，確定工作地點(diǎn)之類(lèi)的。
面試還算流暢吧，只是說(shuō)到常規問(wèn)題時(shí)被打斷了，可能都是如此回答，沒(méi)什么新意吧，希望能給大家有所幫助。
Fighting~~ 求過(guò)~~
電話(huà)面試經(jīng)驗2
電話(huà)面試有別于面試，一般是企業(yè)求職者數量較多時(shí)進(jìn)行的首次篩選。通過(guò)電話(huà)面試進(jìn)行簡(jiǎn)短的電話(huà)面試。像有些企業(yè)對英語(yǔ)要求高，要求職員可以雙語(yǔ)工作，通過(guò)電話(huà)面試就可以初步測試一下求職者的英語(yǔ)水平。 緩解電話(huà)面試緊張感的方法
電話(huà)面試可以對求職者簡(jiǎn)歷的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)，篩選出更適合的求職者進(jìn)行面對面的面試，既減少了企業(yè)面試的成本，也減少了求職者來(lái)回舟車(chē)勞頓的面試成本，是一舉多得的好事。 盡管如此，對于一些人來(lái)說(shuō)，電話(huà)面試也是有其弊端的。對于有些人來(lái)說(shuō)電話(huà)面試比真正的面試更能使其緊張。一但緊張發(fā)揮不好，可能就面臨被刷掉的厄運。
1、求職者要盡量避免由于緊張而失業(yè)工作機會(huì )
電話(huà)面試緊張多事由于面試的突入而至造成的，當心里沒(méi)有任何準備，接到一個(gè)電話(huà)還是面試的，心里沖擊較大就會(huì )緊張，當緊張又不懂得調節時(shí)，只會(huì )越來(lái)越緊張，影響面試的發(fā)揮。這時(shí)候就要學(xué)會(huì )調節，掌握一些應對電話(huà)面試的技巧。
2、拖延政策
電話(huà)面試看不到對方，如果你實(shí)在緊張或者沒(méi)有準備好，當接到電話(huà)是就找個(gè)借口推遲面試時(shí)間。畢竟每個(gè)人都可能有無(wú)法預知的情況，沒(méi)有事先通知是可以原諒的。和對方另約時(shí)間，在約定時(shí)間前，盡量做好準備。
3、做好準備
在電話(huà)面試前盡快做好萬(wàn)全準備。對于可能出現的.問(wèn)題要備好解決方案，對方可能提的問(wèn)題事先準備好答案。如果對方對英語(yǔ)要求較高，盡量準備一篇英文的自我介紹，可以寫(xiě)好放在手邊，可以面試時(shí)直接讀。對于專(zhuān)業(yè)性行業(yè)，手邊可以放一些專(zhuān)業(yè)書(shū)籍供自己查閱。
4、回答問(wèn)題時(shí)要清晰，問(wèn)題要和簡(jiǎn)歷吻合
電話(huà)面試是對簡(jiǎn)歷上提到的信息的核實(shí)，所以求職者在回答面試官的問(wèn)題時(shí)信息一定要和簡(jiǎn)歷上標注的吻合。語(yǔ)音語(yǔ)調要嚴肅清晰，不要敷衍了事。為了雙方都可以聽(tīng)清，也表示對面試的重視，求職者盡量在安靜的環(huán)境下進(jìn)行。
電話(huà)面試一般時(shí)間不會(huì )太長(cháng)，求職者只要注重比較大的方面就好，比如求職時(shí)簡(jiǎn)歷上的信息，職業(yè)的基本要求等等，以上就是對于電話(huà)面試給大家傳授的一些經(jīng)驗，希望可以幫助到大家。電話(huà)面試時(shí)需要注意的細節
電話(huà)面試經(jīng)驗3
TOPIC是我不怎么感冒的環(huán)境，自己不大滿(mǎn)意吧，而且HRMM的感覺(jué)似乎不是學(xué)經(jīng)濟的，我總喜歡往經(jīng)濟啊、產(chǎn)業(yè)啊方面上扯，連無(wú)錫尚德都被我搬出來(lái)了，但是她似乎不怎么對經(jīng)濟問(wèn)題感冒，不止一次打斷我的話(huà)...而且，SHELL喜歡動(dòng)不動(dòng)就“總結”，不大喜歡舉例，風(fēng)格果然不同。
ANYWAY，寫(xiě)寫(xiě)標準化的電話(huà)面試問(wèn)題吧，盡管我個(gè)人不是太認可這方面的東西，但是對于電話(huà)面試這樣的形式而言，標準化又似乎是一種必須。
電話(huà)面試流程
1.自我介紹
2.簡(jiǎn)歷問(wèn)題
沒(méi)有想到她會(huì )問(wèn)我大學(xué)期間的問(wèn)題，只好把自己做班長(cháng)的經(jīng)歷搬出來(lái)了...其實(shí)，如果是一般面試的話(huà)，更傾向問(wèn)我的實(shí)習經(jīng)歷的...側重點(diǎn)不同吧。這里她問(wèn)的是LEADERSHIP和PROBLEM的問(wèn)題，其實(shí)并不難答，但是我自己并不認為學(xué)生期間的經(jīng)歷有太大用處，所以忘得差不多了...
3.OPEN QUESTION
沒(méi)有選擇，直接問(wèn)“環(huán)境問(wèn)題”，我非常不感冒�？疾焓裁础吧疃群蛷V度”，我自己認為其實(shí)自己視角是比較狹隘的，言必談經(jīng)濟管理，最后竟然能扯出傳媒和法律還有政府，實(shí)屬不易。至于深度，我并不認為這樣一個(gè)隨便的話(huà)題能扯出什么深度來(lái)，不過(guò)，面試的設計本身也不容易吧。這個(gè)大點(diǎn)由四個(gè)問(wèn)題構成：
A.你認為當前主要存在的`環(huán)境問(wèn)題包括？
B.你認為目前意識到這些問(wèn)題，對這些問(wèn)題有什么積極/消極的影響？
C.你認為這些問(wèn)題會(huì )有什么更深入的影響嗎？
D.你會(huì )如何著(zhù)手解決這些問(wèn)題呢？
然后反問(wèn)了HRMM兩個(gè)問(wèn)題，她似乎沒(méi)有想到我的問(wèn)題的難度。而且，她的回答其實(shí)從某種意義上說(shuō)明，我對SHELL的猜測是正確的：SHELL的戰略并沒(méi)有很好地貫徹到基層，這也是大多數500強中國公司面對的共同問(wèn)題。
呃，總結說(shuō)一下，還是不大滿(mǎn)意，主要對電話(huà)面試比較陌生，而且不大喜歡這種結構化的東西。
電話(huà)面試經(jīng)驗4
這次英特爾郵件過(guò)來(lái)需要給我做1個(gè)小時(shí)的電話(huà)面試， 我準備了4天了，還是力不從心，首先他們要求的東西， 我都懂一點(diǎn)，但是說(shuō)實(shí)話(huà)，沒(méi)有一項技能我在學(xué)校里面用過(guò)，也就是說(shuō)， PERL, VERILOG, C/C++ SYSTEM VERILOG,這些東西都是我畢業(yè)后自己在家里學(xué)習的。
這個(gè)就有困難了， 我自己學(xué)習是懂了點(diǎn)， 但是畢竟沒(méi)有實(shí)戰經(jīng)驗， 而且像INTEL這樣的大公司，要給我一個(gè)小時(shí)的面試， 我想我基本是答不好什么的。
我心里最想的是做， 數字電子設計工程師， 這個(gè)職位是芯片驗證工程師，雖然我也喜歡這個(gè)方向，但不是我的強項。 我根本沒(méi)有時(shí)間去一個(gè)一個(gè)學(xué)到精通。
好在職位是入門(mén)級的.，可能招的是學(xué)徒類(lèi)型，但是，我還是很慌……壓力好大……SYSTEMS VERILOG,我還沒(méi)有怎么看， C/C++我已經(jīng)5年沒(méi)怎么用過(guò)了， VERILOG 我肯能還能答上來(lái)點(diǎn)， PERL， 我自己才看了2個(gè)月，我的天啊……外加上一個(gè)小時(shí)的英文電話(huà)面試， 就算知道答案也要表達清楚……
我是打算被鄙視了， 當做面試經(jīng)驗， 真沒(méi)有想到在美國找個(gè)工作會(huì )如此之難……難道， 我自己想要看半年的書(shū)才能基本成為入門(mén)級的學(xué)徒……學(xué)校里面學(xué)的東西，現在看來(lái)，在工業(yè)界還是有很多不實(shí)用的……哎……
電話(huà)面試經(jīng)驗5
先說(shuō)結果，還在焦急等待中~
再談過(guò)程，第1次電話(huà)面試（來(lái)自部門(mén)主管），30分鐘，
第2次face to face 面試 1個(gè)小時(shí)（3對1，部門(mén)主管 部門(mén)經(jīng)理 HR）
第3次face to face 面試 15分鐘（1對1，總部HR經(jīng)理）
從投遞簡(jiǎn)歷到第3次面試結束，正好2周時(shí)間。
電話(huà)面試的內容與現有工作密切相關(guān)，遵循簡(jiǎn)歷，問(wèn)的非常細致，完全是考察面試者的工作能力和工作品質(zhì)，有5-10分鐘英文問(wèn)答。
第2次face to face ，“昨日之最”，通過(guò)實(shí)例來(lái)驗證面試者的工作能力和個(gè)人品行，有份英文面試自我介紹。
第3次face to face,公司架構介紹，談薪酬。
無(wú)論卡特的`人事還是主管，非常的耐心和細心，工作環(huán)境和氛圍也非常不錯，我對這家公司也充滿(mǎn)了渴望，真迫不及待的想加入啊。
祝福我吧，也祝福大家找到合適的工作！
電話(huà)面試經(jīng)驗6
一個(gè)很nice的hrjj打的電話(huà)，比較準時(shí)，只遲了2分鐘。先很禮貌地做了自我介紹，然后請我介紹自己。因為早就準備好了英文的self-introduction，所以我問(wèn)可不可以用英文，她笑著(zhù)說(shuō)可以，可能覺(jué)得從來(lái)沒(méi)有人有這么奇怪的要求-_-我也不是想秀英文，自己也知道just so so，只不過(guò)準備的是英文，用中文反倒不知道如何得體地 表達了。于是就blahblahblah....
然后jj禮貌地夸了夸我，說(shuō):"can we transfer to chinese next part?"我當然ok啦。
給我四個(gè)topic，和昨天的同志一樣，交通、信息技術(shù)、奧運和大學(xué)在社會(huì )中的作用角色。
因為看過(guò)了昨天面的同志們的面經(jīng)，所以之前也有所準備，不過(guò)也是e文，（sigh，可能是我太緊張了，怕她要求我用英文，所以都按照英文來(lái)準備的）。然后我又blahbla 最后jj問(wèn)我有沒(méi)有問(wèn)題問(wèn)殼牌或者這次招聘，我就問(wèn)了兩個(gè)，jj很詳細地回答了半天。
感覺(jué)這個(gè)jj人很好，呵呵。不過(guò)最后我問(wèn)什么時(shí)候通知結果，她說(shuō)：“這個(gè)我不能確定，，要根據進(jìn)程安排�！甭�(tīng)起來(lái)像是沒(méi)戲了：（不過(guò)還好俺也沒(méi)有抱太大的希望 。做最壞的打算，做最好的`準備，呵呵，就當是演習吧，這可是俺人生的正式第一面��！
感覺(jué)提前準備還是有好處的，至少會(huì )讓你心態(tài)比較穩定，覺(jué)得自己是有備而來(lái)的。不過(guò)在topic這個(gè)部分，因為原來(lái)準備的是英文，結果說(shuō)中文反倒說(shuō)得不怎么利落了，汗
可能沒(méi)啥借鑒性，就祝大家好運吧！嗬嗬?
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