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去年全國平均工資49969元
國家統計局27日發(fā)布調查數據,全部調查單位就業(yè)人員年平均工資為49969元。其中,中層及以上管理人員平均工資最高,是全部就業(yè)人員平均水平的2.20倍。
調查數據顯示,中層及以上管理人員109760元,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員66074元,辦事人員和有關(guān)人員47483元,商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員40669元,生產(chǎn)、運輸設備操作人員及有關(guān)人員42914元。商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員平均工資最低,是全部就業(yè)人員平均水平的81%。崗位平均工資最高與最低之比為2.70。
2014年,國家統計局通過(guò)一套表聯(lián)網(wǎng)直報平臺繼續對不同崗位工資情況進(jìn)行調查,涉及16個(gè)行業(yè)門(mén)類(lèi)的91萬(wàn)多家企業(yè)法人單位。調查單位就業(yè)人員按工作崗位分為中層及以上管理人員,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,辦事人員和有關(guān)人員,商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員,生產(chǎn)、運輸設備操作人員及有關(guān)人員5類(lèi)。
分四大區域看,東部地區崗位間平均工資差距最大,崗位平均工資最高與最低之比為2.83;中部地區崗位工資差距最小,最高與最低之比為2.37。
分行業(yè)門(mén)類(lèi)看,租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)崗位工資差距最大,崗位平均工資最高與最低之比為5.04;建筑業(yè)崗位工資差距最小,最高與最低之比為2.22。分登記注冊類(lèi)型看,外商投資企業(yè)崗位工資差距最大,崗位平均工資最高與最低之比為4.25;其次是港澳臺商投資企業(yè),最高與最低之比為3.31;第三是國有單位,最高與最低之比是2.99。私營(yíng)單位和集體單位崗位工資差距最小,最高與最低之比分別為2.30和2.38。
數據顯示,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資56339元,同比名義增長(cháng)9.4%,扣除物價(jià)因素,實(shí)際增長(cháng)7.1%;全國城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資36390元,同比名義增長(cháng)11.3%,扣除物價(jià)因素,實(shí)際增長(cháng)9.0%。
國家統計局人口和就業(yè)統計司司長(cháng)馮乃林說(shuō),2014年,中國國民經(jīng)濟在新常態(tài)下保持平穩運行,當年全國有19個(gè)地區上調最低工資標準,平均增幅為14.1%;23個(gè)地區制定了工資指導線(xiàn),工資增長(cháng)基準線(xiàn)普遍在12.4%左右,這些政策措施也為工資水平繼續增長(cháng)奠定了基礎。
私營(yíng)單位平均工資增速快
數據顯示,去年我國城鎮非私營(yíng)單位和城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資水平比上年分別提高4856元和3684元;受經(jīng)濟增長(cháng)速度放緩等因素影響,二者的年平均工資的名義增速分別比上年回落0.7和2.5個(gè)百分點(diǎn)。值得注意的是,去年私營(yíng)單位平均工資增速快于非私營(yíng)單位,兩者絕對差距繼續擴大,相對差距則略有縮小。2014年城鎮非私營(yíng)單位比私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資高19949元,差距比上年擴大1172元。2014年私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為非私營(yíng)單位人員的65%,比上年提高1個(gè)百分點(diǎn)。
金融和信息服務(wù)業(yè)平均工資破10萬(wàn)元
從全國分區域看,去年?yáng)|北地區平均工資增速明顯放緩。城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資增速由高到低分別是東部、中部、西部、東北;私營(yíng)單位平均工資增速由高到低分別為中部、東部、西部、東北。東北地區非私營(yíng)單位和私營(yíng)單位平均工資增速明顯低于其他地區,分別比最高地區的增速低2.6和4.9個(gè)百分點(diǎn)。
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