- 相關(guān)推薦
2017年財政局目標督查辦公室工作總結
今年以來(lái),在縣委、縣政府及縣紀檢監察部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在局黨委的高度重視下,深入貫徹落實(shí)省、市、縣紀委相關(guān)工作會(huì )議精神,緊緊圍繞財政工作中心,以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制為龍頭,大力推進(jìn)干部作風(fēng)建設,積極構筑反腐倡廉防范體系,狠抓各項工作落實(shí),F將我局2015年度紀檢監察工作總結如下:
一、強化宣傳教育,有效構筑反腐倡廉思想防線(xiàn)
1、根據市、縣紀檢監察工作會(huì )議精神,結合我局實(shí)際,認真組織開(kāi)展了以貫徹落實(shí)中紀委、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設和反腐工作會(huì )議精神和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設責任制的規定》、《行政監察法》的學(xué)習,并對所學(xué)內容進(jìn)行了考試,達到了“以考促學(xué)”的目的;開(kāi)展了“一把手”上廉政黨課活動(dòng),進(jìn)一步明確了黨員干部廉潔從政的紀律要求,使廣大干部職工的學(xué)習興趣和積極性有了明顯提高,公仆意識和廉潔自律意識也得到了進(jìn)一步增強。
2、加強了廉政文化建設。一是堅持常年不定時(shí)和重大節假日發(fā)送廉政短信,隨時(shí)提醒干部職工遵守道德規范、職業(yè)操守、牢筑廉政防線(xiàn),做到警鐘長(cháng)鳴。二是積極參與并組織開(kāi)展了頌黨情、歌黨恩、跟黨走的大型紅歌唱響石門(mén)活動(dòng),并取得了驕人的成績(jì)。三是組織機關(guān)干部職工到革命傳統教育基地舉行南鄉革命烈士紀念活動(dòng),使廣大干部受到了教育,增強了反腐倡廉的自覺(jué)性。
二、加強了制度建設,著(zhù)力構建反腐防腐制度體系
1、落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設責任制。
以任務(wù)分解為主線(xiàn),著(zhù)力構建了責任落實(shí)體系。今年,財政局黨委進(jìn)一步建立健全了黨風(fēng)廉政建設責任制體系,認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,做到了“三個(gè)到位”:一是責任分解到位。按照“一崗雙責”的要求,對黨風(fēng)廉政建設各項任務(wù)進(jìn)行了分解細化,并分別與班子成員、各股室負責人簽訂黨風(fēng)廉政建設目標管理責任書(shū),形成了一級抓一級, 一級促一級的責任機制,確保了責任落實(shí)不留死角。同時(shí),認真推行黨風(fēng)廉政建設責任制公開(kāi)承諾,張榜公布,接受群眾監督。二是責任考核到位。將黨風(fēng)廉政建設責任制落實(shí)情況納入股室工作目標考核,實(shí)行“一票否決”,使廉政建設責任制由“軟任務(wù)”變成了“硬指標”,真正形成了齊抓共管的局面。三是責任追究到位。今年,局黨委明確,對未履行黨風(fēng)廉政建設責任制,造成嚴重后果和不良影響的,除嚴厲追究當事人責任外,還要對分管領(lǐng)導進(jìn)行問(wèn)責,堅決維護黨風(fēng)廉政建設責任制的嚴肅性。
2、完善內控機制。一是修訂完善了局機關(guān)內部管理制度。年初,通過(guò)自下而上、集思廣益的辦法,對局機關(guān)原有管理制度進(jìn)行了修改完善,在人事任免、基本建設等制度中新增廉政條款12條。并對所有制度匯編成冊,印發(fā)到各股室,便于干部了解、掌握和執行。二是開(kāi)展財權風(fēng)險點(diǎn)搜索,完善業(yè)務(wù)管理制度。對財政資金管理安全運行的關(guān)鍵環(huán)節和風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行了全方位“掃描”,排查出資金管理風(fēng)險點(diǎn)32個(gè)。在充分進(jìn)行分析評估的基礎上,按“風(fēng)險分解、規范運行、循環(huán)監督、相互制約”的原則,出臺了《進(jìn)一步加強我縣財政資金安全管理的通知》,對資金審批和撥付流程、銀行賬戶(hù)審批和管理、印鑒和票據保管使用、會(huì )計核算和對賬等方面進(jìn)行了規范和約束,確保了財政資金和干部人身安全。同時(shí),開(kāi)展了局機關(guān)股室負責人和一般干部大輪崗,交流輪崗面達到70%。三是進(jìn)一步完善決策內控機制。進(jìn)一步完善了局黨委會(huì )議、局長(cháng)辦公會(huì )議、局務(wù)會(huì )議和重大事項請示報告等制度,規范了各種議事規則和程序。嚴格落實(shí)了主要負責人“三個(gè)不直接分管”規定,堅持重大事項集體決策審批制度,對年度預算編制、人員選拔任用、專(zhuān)項資金安排、政府采購、大額資金使用等內容,集體研究、集中會(huì )審、集中批復,不搞暗箱操作,確?茖W(xué)決策、民主公開(kāi)。
三、加大了監察力度,確保了執行力的提高。
1、加大督查力度。定期開(kāi)展干部廉潔理財情況的檢查,圍繞制度執行、資產(chǎn)分配、經(jīng)費開(kāi)支、厲行節約等方面進(jìn)行了重點(diǎn)檢查和督促,發(fā)現一起,查處一起,決不心慈手軟,不搞下不為例,查處情況一要通報,二要嚴格與年終考評和獎懲掛鉤。
2、強化了內部監督。一是堅持內審制度,重點(diǎn)開(kāi)展了對股室執行制度、組織收入、撥付資金、經(jīng)費開(kāi)支等情況的審計;二是對今年來(lái)因實(shí)施干部輪崗、換崗制度而異崗的財政干部進(jìn)行離任監督審計,由此并作為一項制度長(cháng)期堅持不變。三是協(xié)助配合上級紀檢監察部門(mén)狠抓了信訪(fǎng)及案件的查辦審理工作,基本上做到了有案必查。
3、開(kāi)展了行政效能監察工作。
以行風(fēng)建設為重點(diǎn),著(zhù)力構建了自我糾偏機制。一是開(kāi)展了行政效能監察。對預算股、資產(chǎn)管理股、社保股3個(gè)重點(diǎn)股室的履行職責、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量等情況進(jìn)行了行政效能監察,并做出效能評價(jià),指出了存在問(wèn)題,明確了整改方向,促進(jìn)了機關(guān)效能的提升,局紀委為提高工作效能和資金安全管理力度,明確了8個(gè)重點(diǎn)崗位和事項進(jìn)行監察,制定了監察方案,形成了監察報告,促使出臺了二個(gè)管理辦法。
四、積極推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),著(zhù)力打造陽(yáng)光財政。
為確實(shí)抓好黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)工作,成立了領(lǐng)導小組,組建了工作班子,制定了公開(kāi)方案,確定了公開(kāi)程序、公開(kāi)的重點(diǎn)內容。為財政預算信息、財政業(yè)務(wù)辦理流程、財政政策法規、四費開(kāi)支、基層黨組織創(chuàng )建、黨風(fēng)廉政建設及黨委重大議決事項等擴充了黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的陣地,通過(guò)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)欄、網(wǎng)站、電視臺、報刊等形式向社會(huì )公眾公開(kāi),大力提倡便民服務(wù),廣泛接受社會(huì )各界監督。同時(shí),為暢通公開(kāi)渠道,還明確了一名班子成員擔任財政信息發(fā)布人。
五、加強干部作風(fēng)建設,確實(shí)增強了民主理財理念。
1、認真組織開(kāi)展了財政干部走訪(fǎng)百家規模企業(yè)活動(dòng)及干部作風(fēng)建設主題活動(dòng)。一是為全面摸清全縣規模企業(yè)的底子,了解目前企業(yè)運行的狀況及存在的困難和問(wèn)題,局黨委積極組織開(kāi)展了百名財政干部走訪(fǎng)百家企業(yè)活動(dòng)。許多干部還針對目前企業(yè)的現狀提出了許多很好的意見(jiàn)和建議,寫(xiě)出了許多優(yōu)秀的調研材料,為縣委縣政府如何扶持發(fā)展規模企業(yè),壯大后續財源提供了寶貴的決策依據。二是按縣作風(fēng)建設領(lǐng)導小組的安排,結合我局實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展了“一聯(lián)一”“一幫一”活動(dòng),年初制定了《**縣財政局2013年干部作風(fēng)建設工作方案》及《**縣財政局開(kāi)展“一聯(lián)一”、“一幫一”活動(dòng)方案》,并通過(guò)一年來(lái)的工作,取得了實(shí)效。全體財政干部積極參與,捐錢(qián)捐物*萬(wàn)多元,幫扶對象**余人,解決實(shí)際問(wèn)題***個(gè)。投入資金**萬(wàn)元,爭取資金**萬(wàn)元,幫助扶貧點(diǎn)村新修公路**公里,硬化公路*公里,扶持新擴茶園***畝。廣大干部在活動(dòng)中增強了對弱勢群體的關(guān)愛(ài)之心,對現有生活的知足之心,對組織培養的感恩之心。
2、認真開(kāi)展了專(zhuān)項整治行動(dòng)。一是整治奢侈浪費之風(fēng),在全局上下形成了厲行節約的良好氛圍。二是整治工作紀律渙散之風(fēng);三是整治違規賑酒之風(fēng);四是整治打牌賭博及工作日午餐違禁飲酒之風(fēng);五是扎實(shí)開(kāi)展了“小金庫”專(zhuān)項治理工作。對過(guò)去“三公”方面存在的突出問(wèn)題也進(jìn)行了整治,通過(guò)整治行動(dòng),干部作風(fēng)有了根本性的好轉,干部遵章守紀的自覺(jué)性得到了明顯的提高,以往極少數干部上班時(shí)間玩游戲、炒股,甚至到休閑場(chǎng)所娛樂(lè )等現象基本杜絕,工作務(wù)實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè),社會(huì )反響較好。
3、開(kāi)展行風(fēng)評議活動(dòng)。為進(jìn)一步推進(jìn)我局優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)建設工作,不斷提高財政服務(wù)水平,今年繼續聘用20名行風(fēng)評議監督員,對局機關(guān)各項規章制度、廉政建設的各項紀律執行和落實(shí)情況進(jìn)行監督和民主評議,共收到各種建議和意見(jiàn)20余條,對收集到的問(wèn)題,由局監察室進(jìn)行跟蹤督導整改、跟蹤問(wèn)效
六、加強自身建設,確保了反腐防腐堅強力量的形成。
1、成立了黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組。易繼平任組長(cháng),伍蘭蘭、李文華任副組長(cháng),其他局黨委班子成員為成員。領(lǐng)導小組下設辦公室,鄭國敦任辦公室主任,政工股、局辦公室配合。
2、配齊配強了紀檢隊伍,按素質(zhì)高、廣覆蓋的要求,通過(guò)選配,局紀委現有委員*人。
3、狠抓了業(yè)務(wù)培訓工作,重點(diǎn)突出對信訪(fǎng)舉報、案件檢查、案件審理、糾風(fēng)工作、黨風(fēng)廉政建設等方面專(zhuān)業(yè)知識的培訓,逐步形成了互幫互學(xué),倡導調查研究的良好氛圍。
4、加大了工作調配的力度。一年來(lái),局紀委堅持既分工、又協(xié)作的原則,局紀委如有必要,可調配財政監督檢查局力量,堅持有錯必糾,有案必查。局紀委一班人能精誠團結,務(wù)實(shí)工作,確保了我局紀檢監察工作邁上了一個(gè)新的臺階。
在過(guò)去的一年中,雖然取得了一定的成績(jì),但離上級的要求還有一定的差距,主要體現在下基層調研較少,與上級紀檢監察部門(mén)聯(lián)系還不夠,調研信息的報導還有一定的欠缺,監督檢查的力度還有待進(jìn)一步加強等。
【財政局目標督查辦公室工作總結】相關(guān)文章:
職場(chǎng)目標11-21
辦公室工作總結與計劃02-25
理想并非目標02-20
目標----要認準一個(gè)目標作文(精選36篇)05-30
農村社區辦公室工作總結03-02
規劃步驟-確立目標02-18
學(xué)生宿舍辦公室工作總結11-28
辦公室秘書(shū)個(gè)人工作總結02-27