簡(jiǎn)歷寫(xiě)作也要畫(huà)龍點(diǎn)睛

個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作標準 1、整潔：簡(jiǎn)歷一般應打印，保證簡(jiǎn)歷的整潔性。 2、簡(jiǎn)明：要求簡(jiǎn)歷一般在1200字以?xún)�，讓招聘者在幾分鐘內看完，并留下深刻印象�?3、準確：要求簡(jiǎn)歷中的名詞和術(shù)語(yǔ)正確而恰當，沒(méi)有拼寫(xiě)錯誤和打印錯誤。 4、通俗：語(yǔ)言通俗曉暢，沒(méi)有生僻

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作標準

　　1、整潔：簡(jiǎn)歷一般應打印，保證簡(jiǎn)歷的整潔性。

　　2、簡(jiǎn)明：要求簡(jiǎn)歷一般在1200字以?xún)�，讓招聘者在幾分鐘內看完，并留下深刻印象�?/p>

　　3、準確：要求簡(jiǎn)歷中的名詞和術(shù)語(yǔ)正確而恰當，沒(méi)有拼寫(xiě)錯誤和打印錯誤。

　　4、通俗：語(yǔ)言通俗曉暢，沒(méi)有生僻的字詞。

　　5、誠實(shí)：要求內容實(shí)事求是，不卑不亢。表現自然。

　　突出個(gè)性展現風(fēng)采

　　每個(gè)人的特點(diǎn)及經(jīng)歷都是不一樣的，這就決定了簡(jiǎn)歷不能千篇一律，在簡(jiǎn)歷中要反映出個(gè)性和創(chuàng )意。如果簡(jiǎn)歷沒(méi)有新意 ，無(wú)法做到“與眾不同”，就無(wú)法引起用人單位的注意。下面三個(gè)原則有助于讓你的簡(jiǎn)歷更加個(gè)性化。

　　第一原則：要有重點(diǎn)

　　一個(gè)招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認真負責的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個(gè) 人將是數百名應聘者中最合適的一個(gè)。因此如果簡(jiǎn)歷的陳述沒(méi)有工作和職位的重點(diǎn)，或是把你描寫(xiě)成一個(gè)適合于所有職位的求職 者，你很可能將無(wú)法在任何求職競爭中勝出。(責任編輯：8021)

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