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簡(jiǎn)歷上的技能證書(shū)該怎么寫(xiě)
英語(yǔ)四六級證、計算機二級證已不稀罕,雅思證、注冊會(huì )計師證、駕駛證、導游證等一些證書(shū)又成了大學(xué)生就業(yè)前追捧的熱點(diǎn)。大學(xué)生中的“考證大軍”不惜重金,試圖通過(guò)考證來(lái)增加自己的就業(yè)籌碼,但面對坐擁一身證書(shū)的大學(xué)生,企業(yè)真的會(huì )照單全收嗎?簡(jiǎn)歷中哪些技能和證書(shū)是必備的?應該怎樣寫(xiě)才能突出證書(shū)含金量,提高自己的競爭力?
英語(yǔ)證書(shū)
大學(xué)英語(yǔ)四、六級證書(shū) (CET-4,CET-6):極其重要
屬于簡(jiǎn)歷中的必備內容,F在還沒(méi)有一種英語(yǔ)考試的規模與基本認可度超過(guò)英語(yǔ)四、六級考試,該證書(shū)一直是用人單位衡量應聘大學(xué)生英語(yǔ)水平的一個(gè)重要標準。有些單位錄用人員時(shí)明確規定畢業(yè)生英語(yǔ)四級或六級考試合格。
一般寫(xiě)法
這份金融咨詢(xún)行業(yè)行政文秘簡(jiǎn)歷模板中成績(jì)比較一般,可以這樣寫(xiě)。
寫(xiě)明分數
這份行政管理簡(jiǎn)歷模板 ,分數比較高,成績(jì)是最好的證明。
專(zhuān)業(yè)外語(yǔ)證書(shū)
托福 (TOEFL)成績(jì)證書(shū)
大學(xué)生留學(xué)美國、加拿大等國家必過(guò)的語(yǔ)言門(mén)檻。很多美資企業(yè)在招聘大學(xué)生時(shí)對托福成績(jì)頗為看重。
新托福的滿(mǎn)分是120,要寫(xiě)清楚具體成績(jì),如以上的財務(wù)項目實(shí)習生簡(jiǎn)歷模板 。
雅思 (IELTS)成績(jì)證書(shū)
大學(xué)生留學(xué)英聯(lián)邦國家必過(guò)的語(yǔ)言門(mén)檻,同時(shí)在求職外企時(shí),雅思成績(jì)也能夠證明自己英語(yǔ)水平。
以上行政管理簡(jiǎn)歷模板,注明了分數和等級。
口譯證書(shū):口語(yǔ)水平的證明
口譯證書(shū)有全國翻譯專(zhuān)業(yè)資格證書(shū) (CATTI)、全國外語(yǔ)翻譯證書(shū) (NAETI)、上?谧g資格證書(shū)、商務(wù)口譯證書(shū)。全國翻譯專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)由國家人事部統一規劃,權威性和專(zhuān)業(yè)性更大,認可度最高;全國外語(yǔ)翻譯證書(shū)(NAETI)是由教育部考試中心與北京外國語(yǔ)大學(xué)合作舉辦;上?谧g資格證書(shū)由上海市高校浦東繼續教育中心實(shí)施,在上海乃至長(cháng)三角地區具有相當的影響;商務(wù)口譯由上海市人事局和上外推出,在商貿方面的工作中比較有用。
以上公關(guān)策劃簡(jiǎn)歷模板 寫(xiě)明了通過(guò)具體等級。
大學(xué)英語(yǔ)四、六級考試口語(yǔ)證書(shū)
四級成績(jì)550分以上 (含550分)或六級成績(jì)?yōu)?20分以上 (含520)才能報考,含金量不如口譯證書(shū),但也是口語(yǔ)能力高低的一種證明。
英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級證書(shū) (TEM-8)
除外語(yǔ)類(lèi)大學(xué)只有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)才有資格考,考試分為優(yōu)秀、良好、及格三個(gè)等級,英語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生必備。
成績(jì)優(yōu)秀,寫(xiě)分數也可以,尤其是分數高的情況,如以下應聘會(huì )計、出納相關(guān)崗位的簡(jiǎn)歷模板 :
劍橋商務(wù)英語(yǔ) (BEC)
外企對此證書(shū)的承認度比較高,主要是英式英語(yǔ),實(shí)用性比較大,涉及的內容和商務(wù)有關(guān)。分初級、中級、高級三個(gè)等級,證書(shū)終生有效。
像以下銀行簡(jiǎn)歷模板 中寫(xiě)的,最好寫(xiě)全稱(chēng),以防有的HR不知道簡(jiǎn)稱(chēng),還要寫(xiě)明等級。
托業(yè)考試 (TOEIC)
TOEIC也稱(chēng)職業(yè)外語(yǔ)考試,是用以評價(jià)一個(gè)人專(zhuān)業(yè)工作上所需的英語(yǔ)能力的考試,是一個(gè)參考值,其考分沒(méi)有及格與不及格之分。TOEIC的考分從10分到999分,考生究竟要達到哪個(gè)標準才算合適,完全由公司或企業(yè)方按照職位要求來(lái)定。
下面一組分數大致說(shuō)明TOEIC考試分數及其相關(guān)水平:805--990優(yōu)秀;655--804高級;555--654中高級;405--554高級起步者;305--404中級起步者;205--304初級起步者;10--204低級起步者。
這份金融專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷模板 就注明了托業(yè)的具體成績(jì)。
具體行業(yè)相關(guān)英語(yǔ)證書(shū)
與所從事的行業(yè)相關(guān),如這份金融行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位簡(jiǎn)歷模板 中的金融英語(yǔ)證書(shū),主要針對金融從業(yè)人員,在申請對口崗位是很有幫助。
計算機證書(shū)
計算機等級考試證書(shū):最基礎的證書(shū)
此證書(shū)不管是什么專(zhuān)業(yè)都應該考一個(gè),無(wú)論級別多高,是很需要的。IT專(zhuān)業(yè)學(xué)生適合考取高等級,不是IT相近專(zhuān)業(yè)的學(xué)生也應該考一個(gè)計算機等級一級或二級,在事業(yè)單位、公務(wù)員、行政、文員、秘書(shū)、助理等眾多崗位應聘時(shí)都有很大幫助。
計算機等級證書(shū)分四個(gè)等級,每級分不同科目,應當寫(xiě)清。例如這份通信系統管理簡(jiǎn)歷模板 中通過(guò)的是計算機三級數據庫技術(shù)考試。
專(zhuān)項技能計算機證書(shū)
針對特定的行業(yè),并不是每個(gè)企業(yè)都知道這些證書(shū),關(guān)鍵看所從事的行業(yè)需不需要。
微軟認證系統管理員 (MCSA)證書(shū)
適合從事網(wǎng)絡(luò )系統管理的人,MCSA認證是進(jìn)入該領(lǐng)域工作的敲門(mén)磚,特別適合相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)生參加。
思科認證網(wǎng)絡(luò )工程師 (CCNA)證書(shū)
比MCSA容易考取,成本低,專(zhuān)業(yè)性強,適合就業(yè)方向為系統集成、網(wǎng)絡(luò )調試安裝維護的學(xué)生。
全國計算機技術(shù)與軟件專(zhuān)業(yè)技能資格證書(shū)
是計算機與軟件技術(shù)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的憑證,屬于國家級考試,權威背景加上注重考察解決實(shí)際問(wèn)題的能力,因此證書(shū)獲得用人單位的廣泛認同。
第二外語(yǔ)證書(shū)
就現在這個(gè)日趨國際化的社會(huì )來(lái)說(shuō),多掌握一門(mén)語(yǔ)言畢竟不是壞事。會(huì )一門(mén)第二外語(yǔ),將大大增加進(jìn)入相關(guān)企業(yè)的機會(huì )。
時(shí)下比較熱門(mén)的第二外語(yǔ) (2008年12月02日,新浪教育論壇):
日語(yǔ) (世界500強中87家日本企業(yè))
法語(yǔ) (世界500強中36家法國企業(yè))
德語(yǔ) (世界500強中35家德國企業(yè))
韓語(yǔ) (世界500強中13家韓國企業(yè))
對第二外語(yǔ)的描述要具體,如這份英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)碩士應聘行政助理崗簡(jiǎn)歷模板 中寫(xiě)的日語(yǔ)國家四級、初級水平,讓人相信你的確掌握了該門(mén)語(yǔ)言。
榮譽(yù)獎勵
榮譽(yù)證書(shū)
包括獎學(xué)金證書(shū)、三好學(xué)生證書(shū)、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)等。
這些證書(shū)雖然與你的崗位關(guān)系不大,但是反應了你的學(xué)習情況以及在學(xué)校的優(yōu)異度,寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中能給應聘單位一個(gè)良好的印象,在簡(jiǎn)歷中也是必不可少的。
但由于近年獎學(xué)金證書(shū)狂飆,三好學(xué)生,優(yōu)秀干部滿(mǎn)天飛,有2個(gè)問(wèn)題在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)一定要注意:
1. 標明證書(shū)的含金量
不要簡(jiǎn)單的寫(xiě)上證書(shū)的名字,后面最好加一些信息,如前5%、10%等,彰顯證書(shū)價(jià)值。
2. 證書(shū)不要一張一張羅列
相同的證書(shū)可以寫(xiě)到一塊,注明獲得的次數,節省空間,讓簡(jiǎn)歷看上去更整潔。例如這份計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)應聘IT咨詢(xún)簡(jiǎn)歷模板:
每個(gè)獎勵后面都寫(xiě)了獲得的條件和次數,使獎勵看上去更有分量。
競賽獲獎證書(shū)
大學(xué)里或者社會(huì )上的各種競賽,如辯論賽、挑戰杯、ACM競賽、商業(yè)策略競賽、編程比賽、競技大賽等。
一名同學(xué)大學(xué)里多次參加辯論賽獲獎,被一家企業(yè)老總直接聘為總裁助理
西安交大一名同學(xué),挑戰杯獲獎,直接獲得了麻省理工的全獎
上海交大兩名參加ACM競賽獲獎的同學(xué),李開(kāi)復直接打來(lái)電話(huà)搶先挖去
歐萊雅“全球商業(yè)策略競賽”的獲獎?wù),大多直接獲得了在歐萊雅工作的機會(huì )
從以上的例子可以看出競賽類(lèi)證書(shū)的重要性。
競賽可以只寫(xiě)名字
這份理工科專(zhuān)業(yè)應聘市場(chǎng)策劃推廣簡(jiǎn)歷模板 ,簡(jiǎn)單列出了競賽的名稱(chēng)、時(shí)間、所獲名次。
也可以用經(jīng)歷的形式表示
這份銷(xiāo)售培訓生簡(jiǎn)歷模板 ,詳細描述自己在競賽中的角色和所做的工作,呈現出自己的能力,這樣具體的經(jīng)歷能讓人更信服。
專(zhuān)業(yè)證書(shū)
專(zhuān)業(yè)背景是企業(yè)最看重的,很多職位只給限定專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生面試的機會(huì )。擁有同崗位相關(guān)的職業(yè)與技能證書(shū)是提高就業(yè)砝碼的不可忽視的重要因素。擁有專(zhuān)業(yè)學(xué)歷加上相對權威的專(zhuān)業(yè)證書(shū)會(huì )增加你的就業(yè)機會(huì )。
財會(huì )金融類(lèi)證書(shū)
財會(huì )、金融、稅務(wù)等經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生或就讀其專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)后有意從事財會(huì )金融類(lèi)工作的學(xué)生需要取得此證書(shū)。尤其是用人比較規范的企業(yè)、事業(yè)單位,需要此類(lèi)證書(shū)上崗。
會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)
會(huì )計從業(yè)的最基礎的資格證書(shū),且對相應專(zhuān)業(yè)的大學(xué)生報名考試較社會(huì )人員有相應的考試優(yōu)惠政策。全國統一考試,每年考試一次。
這份應聘財務(wù)/金融相關(guān)崗位的簡(jiǎn)歷模板 ,直接寫(xiě)獲得的證書(shū)即可。
會(huì )計從業(yè)資格證包括會(huì )計上崗證和會(huì )計電算化,沒(méi)有全部通過(guò)可以只寫(xiě)通過(guò)的,如以下的財務(wù)崗位簡(jiǎn)歷模板:
銀行從業(yè)資格證書(shū)
銀行從業(yè)人員的最基本證書(shū)之一,適合畢業(yè)后從事金融系統工作的學(xué)生考證。銀行會(huì )在你進(jìn)入后再組織考試,但如果能在畢業(yè)前拿到此無(wú)疑會(huì )增加你入門(mén)機會(huì )。
證券從業(yè)資格證書(shū)
適合畢業(yè)后從事投資證券工作崗位的學(xué)生考取,也適合畢業(yè)后從事金融類(lèi)崗位的學(xué)生獲取,畢竟金融行業(yè)的資金運作有相通之處,會(huì )拓展你的知識面與上崗后的適應能力。
這份應聘銀行簡(jiǎn)歷模板 ,詳細寫(xiě)明獲得每個(gè)證書(shū)的時(shí)間:
證券資格考試分基礎科目和專(zhuān)業(yè)科目,專(zhuān)業(yè)科目共四門(mén),沒(méi)有通過(guò),最好標注已通過(guò)考試的科目,如以下碩士畢業(yè)生財務(wù)會(huì )計簡(jiǎn)歷模板 :
注冊會(huì )計師 (CPA)證書(shū)
此證書(shū)有相當的分量,獲取后更有利于就業(yè)和在本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。分專(zhuān)業(yè)考試和綜合考試,專(zhuān)業(yè)考試階段要考6科,難度相對大一些,學(xué)生期間很少全部通過(guò),要注意寫(xiě)明通過(guò)的科目,如以下應聘會(huì )計相關(guān)崗位簡(jiǎn)歷模板:
特許公認會(huì )計師 (ACCA)證書(shū)
ACCA被稱(chēng)為“會(huì )計師界的金飯碗”,也稱(chēng)國際注冊會(huì )計師。英國立法許可ACCA會(huì )員從事審計、投資顧問(wèn)和破產(chǎn)執行的工作,有資格直接在歐盟國家執業(yè)。如果能取得此證書(shū),到外企、中外合作企業(yè)就業(yè)很受歡迎。
此證考試難度較大,對英語(yǔ)要求很高,要求10年內通過(guò)14門(mén)考試,以下應聘會(huì )計、出納相關(guān)崗位的簡(jiǎn)歷模板 ,通過(guò)13門(mén)考試已經(jīng)很厲害了。
專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)
很多很多,要看專(zhuān)業(yè)和行業(yè)情況,主要針對特定行業(yè)的從業(yè)人員。
教師類(lèi)資格證書(shū)
適合師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生和其他專(zhuān)業(yè)有志從事教師工作的學(xué)生報考。畢業(yè)后有意從事教師崗位的學(xué)生都必須獲得教師資格證。
教師資格證分為幼兒園、小學(xué)、初級、中級、高級等,簡(jiǎn)歷上的證書(shū)要與你應聘的崗位相符。
下面是學(xué)前教育(幼教和早教)教師簡(jiǎn)歷模板 ,除了獲得的教師類(lèi)證書(shū)外,還有很多的文體類(lèi)資質(zhì)證書(shū),對應聘幼教崗位很有幫助。
這份中學(xué)美術(shù)教師簡(jiǎn)歷模板 ,高級教師資格證是可以應聘中學(xué)老師的,另外,裝飾畫(huà)收藏證書(shū)對其應聘美術(shù)老師是有幫助的。
人力資源證書(shū)
適用于應聘人事專(zhuān)員/人力資源相關(guān)崗位。人力資源管理師分四個(gè)等級,有此證書(shū)會(huì )增加就業(yè)機會(huì ),對以后對口工作有很大好處。
這份簡(jiǎn)歷中注明了獲得的人力資源證書(shū) (從低級到高級),而且還對相關(guān)培訓有詳細描述,是應聘人力資源崗位的優(yōu)秀模板。
司法考試證書(shū)
初任法官、初任檢察官和取得律師資格必須通過(guò)國家司法考試。該考試是從事法律工作的“入門(mén)”考試,是考取職業(yè)資格證的前提,有意從事法律工作的大學(xué)生應考慮盡早報考。
以下是應聘法學(xué)學(xué)士簡(jiǎn)歷模板 ,注明了通過(guò)的時(shí)間:
下面是應聘律所的喬布簡(jiǎn)歷模板 ,通過(guò)國家司法考試在律師事務(wù)所實(shí)習滿(mǎn)一年后才能申請律師執業(yè)證。
汽車(chē)類(lèi)證書(shū)
駕駛證不只是應聘司機才需要。秘書(shū)類(lèi)、行政與管理類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)等專(zhuān)業(yè)的學(xué)生考個(gè)駕照會(huì )增加就業(yè)機會(huì ),尤其是需要經(jīng)常外出的銷(xiāo)售崗位。
例如,以下工科畢業(yè)生應聘咨詢(xún)類(lèi)職位簡(jiǎn)歷模板:
普通話(huà)證書(shū)
適合文科類(lèi)的,如中文、文秘、新聞、行政管理、師范類(lèi)、法律、國際經(jīng)濟與貿易、對外漢語(yǔ)、及相關(guān)語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè)的學(xué)生。此證書(shū)最好能取得二級甲等及以上,否則拿證的意義不大。
根據國家及有關(guān)部委的要求,現階段各類(lèi)人員的普通話(huà)水平應達到的等級標準如下:播音員、節目主持人、影視話(huà)劇演員為一級以上水平;教師和大學(xué)生為二級以上水平;公務(wù)員和社會(huì )公共服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員為三級以上水平。
這份應聘行政管理專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷模板 ,獲得二級甲等證書(shū)。
秘書(shū)類(lèi)證書(shū)
適合中文類(lèi)專(zhuān)業(yè)、文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè)、行政與管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)、法律事務(wù)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)及其他專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后愿意從事秘書(shū)類(lèi)崗位工作的人群。常見(jiàn)的有勞動(dòng)和社會(huì )保障部的秘書(shū)資格證、英國劍橋大學(xué)考試委員會(huì ) (UCLES)與教育部考試中心中英中心 (SBC)的劍橋秘書(shū)證書(shū)、英國倫敦工商會(huì )考試局 (LCCIEB)的LCCIEB秘書(shū)證。
導游類(lèi)證書(shū)
根據國家規定,導游人員必須持證上崗。
物流師證書(shū)
共分為四個(gè)等級,本專(zhuān)業(yè)和相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生可在本科學(xué)業(yè)最后一年直接參加助理物流師考試。雖然初級證書(shū)含金量不高,但對希望從事物流工作的大學(xué)生來(lái)說(shuō),考一張證書(shū)就獲得了“專(zhuān)業(yè)身份證”,以后可以考取更高級證書(shū)。
心理咨詢(xún)師證書(shū)
是從事心理咨詢(xún)活動(dòng)必備的,在校期間可以考取三級心理咨詢(xún)師證書(shū)。
設計類(lèi)證書(shū)
設計行業(yè)主要看真實(shí)水平,當然對應屆生來(lái)講,有證書(shū)也是證明能力的一種方式。
關(guān)稅類(lèi)證書(shū)
報關(guān)員、單證員、跟單員等證書(shū)一直是從事海關(guān)、關(guān)稅及國際經(jīng)濟與貿易專(zhuān)業(yè)學(xué)生熱寵的證書(shū),對于相應專(zhuān)業(yè)的學(xué)生應該根據就業(yè)需要努力取得此類(lèi)證書(shū)。
醫藥類(lèi)證書(shū)
專(zhuān)業(yè)性強,因進(jìn)入醫藥行業(yè)資格要求比較嚴,想從事此類(lèi)行業(yè)證書(shū)很重要。如執業(yè)醫師、護理、中藥調劑員、藥品購銷(xiāo)員、推拿按摩師等證書(shū),考生要有選擇的取考。
營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)證書(shū)
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)上崗不需要考證,工作主要看你的能力與業(yè)績(jì)。此類(lèi)證書(shū)主要是用人單位了解你對此行業(yè)的興趣程度,有證書(shū)又有實(shí)習期間的相應崗位經(jīng)歷會(huì )更受用人單位的歡迎。
電工電子類(lèi)證書(shū)
如電工證書(shū)、機電證書(shū)、電子維修類(lèi)證書(shū)等,考試難度不大,容易考取。
對外漢語(yǔ)證書(shū)
證書(shū)種類(lèi)有比較多,最權威的是國際認證協(xié)會(huì )IPA的國際注冊漢語(yǔ)教師資格證書(shū),其它還有中國職協(xié)的國際漢語(yǔ)培訓師、國際漢語(yǔ)教師協(xié)會(huì )ICA推出的國際漢語(yǔ)教師職業(yè)資格證書(shū)。此類(lèi)證書(shū)一般需要經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的培訓,國內也沒(méi)有一個(gè)嚴格的標準,如果不準備從事此類(lèi)工作不建議考取。
其實(shí)大學(xué)生專(zhuān)業(yè)很多,需要的證書(shū)各不相同,最重要的是要根據自己的情況,選擇行業(yè)內有用、認同度高的證書(shū)。
例如以下聘移動(dòng)通信簡(jiǎn)歷模板 ,移動(dòng)通信軟件工程師認證證書(shū)在行業(yè)內的認同度要高于其它的計算機類(lèi)證書(shū)。
專(zhuān)利證書(shū)和論文
專(zhuān)利
專(zhuān)利作為應聘成功的重要籌碼,要著(zhù)重突出。如果你的專(zhuān)利恰好和應聘的公司對口,又是針對某一產(chǎn)品并且有希望投入生產(chǎn)的,你想強調你有這個(gè)能力做面向市場(chǎng)的產(chǎn)品,那么就把專(zhuān)利單獨提出放在簡(jiǎn)歷開(kāi)篇最顯眼的位置;ず(jiǎn)歷模板示例:
一般的技術(shù)專(zhuān)利寫(xiě)在經(jīng)歷后面也是可以的,如下面這份化工簡(jiǎn)歷模板
正如上文兩份簡(jiǎn)歷中所展示,專(zhuān)利信息不是寫(xiě)上 “申請1項專(zhuān)利,已公開(kāi)”就可以的了,而是要內容完整、格式規范。由此我們看出,專(zhuān)利至少要包含4個(gè)要素:作者、專(zhuān)利名稱(chēng)、專(zhuān)利號、日期,順序無(wú)關(guān)緊要喬布簡(jiǎn)歷推薦大家按照這樣的格式書(shū)寫(xiě):
作者1,作者2.專(zhuān)利名稱(chēng):專(zhuān)利號,日期.
論文
論文的書(shū)寫(xiě)最好按照我們寫(xiě)參考文獻那樣,著(zhù)者、標題、期刊名、期刊號、頁(yè)碼一個(gè)都不能少。我們可以像喬小堂化工技術(shù)類(lèi)簡(jiǎn)歷模板 這樣寫(xiě):
論文在經(jīng)歷中作為項目的一個(gè)成果出現,用一行字簡(jiǎn)單說(shuō)明即可。
也可以像喬小堂化工技術(shù)類(lèi)簡(jiǎn)歷模板 這樣寫(xiě):
喬布簡(jiǎn)歷不建議把會(huì )議論文和畢業(yè)論文也一一羅列,但是如果簡(jiǎn)歷內容過(guò)于單薄,科研成果少得可憐,這種特殊情況下寫(xiě)上幾篇也沒(méi)什么害處。會(huì )議論文不同于學(xué)術(shù)論文,它的格式是這樣的:
所有作者(通訊作者以“*”標出),論文標題,會(huì )議名稱(chēng),會(huì )議時(shí)間,pp起始頁(yè)碼,會(huì )議地址,發(fā)表年份,說(shuō)明
畢業(yè)論文作為項目經(jīng)歷來(lái)撰寫(xiě)也是一種彌補簡(jiǎn)歷內容過(guò)少的好辦法,尤其對于碩士生和博士生,畢業(yè)設計往往是付出很多經(jīng)歷的研究成果,有的甚至參與到企業(yè)聯(lián)合的項目中,對于有參與實(shí)際應用的經(jīng)歷的畢業(yè)設計,就更是值得一提了。喬小堂就遇到過(guò)類(lèi)似的情況,經(jīng)過(guò)小喬老師的指導修改,大家看他的這段應聘化工研發(fā)工程師簡(jiǎn)歷模板 的部分,是不是也很吸引人呢?
同學(xué)們肯定一眼就看出來(lái),小布的畢業(yè)設計是依照撰寫(xiě)論文摘要提綱的形式來(lái)介紹的,這幾行文字分別包含了研究背景、問(wèn)題提出、研究方法、研究過(guò)程、研究結果,清晰簡(jiǎn)潔。
那么制作簡(jiǎn)歷的雷區有哪些?
當你滿(mǎn)懷信心投遞簡(jiǎn)歷時(shí)
是否想過(guò)
在下一秒目標企業(yè)HR的郵箱里,又多了一份垃圾簡(jiǎn)歷?
很多職場(chǎng)新人乃至沒(méi)有職場(chǎng)經(jīng)驗的年輕人,簡(jiǎn)歷中有諸多不當和疏漏。不少人還對自己的簡(jiǎn)歷盲目自信,并不知道自己投了一份很難獲得面試機會(huì )的“千瘡百孔”的簡(jiǎn)歷出去。
做一份“完美”簡(jiǎn)歷并不容易,但為了一份滿(mǎn)意的工作,你必須追求沒(méi)有差錯。
簡(jiǎn)歷制作都有哪些“雷區”?
在進(jìn)行了梳理和分析大量的網(wǎng)上簡(jiǎn)歷后,這里選擇幾個(gè)典型案例進(jìn)行剖析,供求職者們參考。
一、不知所云,缺乏主題
A君,某大學(xué)應屆畢業(yè)生
求職意向:銷(xiāo)售
A君的簡(jiǎn)歷按時(shí)間順序羅列了很多在校期間獲得的獎學(xué)金、參加各種比賽/活動(dòng)的獎項。
在描述自己參與的某項活動(dòng)時(shí),寫(xiě)道:“按時(shí)召開(kāi)某某會(huì )議,認真聽(tīng)取同學(xué)們的意見(jiàn),并認真總結,獲得老師的好評”等。對于自己的課余生活和興趣愛(ài)好都大加敘述,最后還將網(wǎng)絡(luò )上的職業(yè)性格測試結果全部附在后面。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
很多簡(jiǎn)歷不是鋪墊過(guò)多,就是缺乏邏輯雜亂陳列經(jīng)歷,左看右看,找不到重點(diǎn),不知道要表達什么。在向陽(yáng)職業(yè)規劃咨詢(xún)中心接受簡(jiǎn)歷咨詢(xún)的客戶(hù)中,80%的人或多或少存在這一問(wèn)題。
想要完完整整地展現一個(gè)人,并不是幾頁(yè)紙就能說(shuō)清楚的。職業(yè)規劃師洪向陽(yáng)認為,簡(jiǎn)歷就是用來(lái)找工作的“個(gè)人A4廣告”,目的明確,不是五味雜陳的個(gè)人傳記。這就需要圍繞你將投遞的行業(yè)或某個(gè)具體職位,來(lái)針對性地呈現你的能力和經(jīng)歷,重點(diǎn)突出和展現你對于該崗位的“適合性”,這樣HR一眼便能明了你的優(yōu)勢所在。
二、簡(jiǎn)歷成“繁歷”
D君,2年出納工作經(jīng)驗
想去更大的平臺發(fā)展
D君的簡(jiǎn)歷很長(cháng),開(kāi)篇有一段很文學(xué)的自我簡(jiǎn)介。在隨后的工作經(jīng)歷敘述中詳細描述了自己如何工作認真仔細,如何配合上級做好工作,遇到困難怎么克服等等。一份簡(jiǎn)歷寫(xiě)了滿(mǎn)滿(mǎn)近四頁(yè)。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
寫(xiě)滿(mǎn)四頁(yè)紙的簡(jiǎn)歷,HR哪會(huì )有時(shí)間一點(diǎn)一點(diǎn)拜讀完呢?密密麻麻的文字,記錄了在校園里參加活動(dòng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,闡述了自己在學(xué)習上取得的種種成績(jì),關(guān)于工作的經(jīng)歷倒是半天也找不到。
簡(jiǎn)歷就是簡(jiǎn)單的個(gè)人經(jīng)歷。用簡(jiǎn)要、精巧的語(yǔ)言準確地闡述與工作相關(guān)的經(jīng)歷,而那些與應聘工作無(wú)關(guān)的事,即使你自認為有多了不起,都請隱去吧,或者請一兩句話(huà)帶過(guò)。記住簡(jiǎn)歷的作用是讓你獲得面試機會(huì ),而你能否接到這樣的電話(huà)在3秒鐘內HR就會(huì )做出決定,因此簡(jiǎn)歷不是展示你“全部”的地方。你的精彩,不妨留在面試時(shí)展現出來(lái),更讓人驚喜。
三、簡(jiǎn)單到單薄的“超簡(jiǎn)歷”
S君,一年外貿行業(yè)經(jīng)驗
S君的簡(jiǎn)歷非常簡(jiǎn)單,除了最基本的自我信息介紹之外,幾乎沒(méi)有什么更詳細的資料。全篇內容200字,最重要的工作簡(jiǎn)歷只有公司名和工作年限。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
剛才說(shuō)過(guò)簡(jiǎn)歷要精簡(jiǎn),但要簡(jiǎn)單而不單薄。這樣的簡(jiǎn)歷不僅看不出任何亮點(diǎn),連你的能力和經(jīng)驗都體現不來(lái)。如何讓HR怎么信任你呢?倒是把你隨便、不負責任的特點(diǎn)反映出來(lái)了。HR又怎么會(huì )拿起電話(huà)撥給你呢?
四。傻瓜式“套模板”
F君,有三年的工程項目經(jīng)驗
想到外企或大公司發(fā)展
F君套用網(wǎng)絡(luò )簡(jiǎn)歷模板寫(xiě)簡(jiǎn)歷,前面都是正正規規的版式,順著(zhù)表格填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。在后面IT技能上填“無(wú)”,海外經(jīng)歷一欄上也填“無(wú)”。簡(jiǎn)歷的第二頁(yè),只見(jiàn)一大堆的“無(wú)”。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
套用網(wǎng)絡(luò )上的模板比較省事,很多求職者都會(huì )用。在咨詢(xún)中心的客戶(hù)中,但凡問(wèn)到簡(jiǎn)歷如何制作的,第一句話(huà)都是“請問(wèn)你們這里有寫(xiě)簡(jiǎn)歷的模板么?”。
模板固然省事,但實(shí)際上好格式并無(wú)固定的框框,只要整個(gè)版面排版得當,內容與格式相輔相成,整體給人簡(jiǎn)潔、美觀(guān)的印象即可。簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)還是在內容。拿F君來(lái)說(shuō),既然沒(méi)有海外經(jīng)歷,何必還填一個(gè)“無(wú)”字呢?呆板套用簡(jiǎn)歷模板,有如畫(huà)蛇添足。
五、所有崗位都適用的“萬(wàn)能簡(jiǎn)歷”
C君,兩年工作經(jīng)驗
在他不長(cháng)的工作年限中,從事了兩份職能內容相差很大的工作。一個(gè)是在建筑公司做經(jīng)理助理,另一個(gè)是在人力資源管理公司做服務(wù)顧問(wèn)。目標崗位/職能一欄填寫(xiě)了秘書(shū)、行政助理、銷(xiāo)售、編輯等多個(gè)職位,且跨度較大 。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
超過(guò)六成的人會(huì )在簡(jiǎn)歷的求職意向欄中填上三個(gè)的崗位,而且職能跨度很大。即使不明確寫(xiě)出求職意向的人,在簡(jiǎn)歷中也是極盡所能表達自己的各種特質(zhì)和各種經(jīng)歷,給人“什么事都想做”的感覺(jué)。
HR在招聘時(shí),是根據所招聘崗位的特質(zhì)和尋求尋找匹配的人,對于“萬(wàn)能簡(jiǎn)歷”他們并不感興趣,因為這并不能體現你比其他人更適合這份工作,又怎會(huì )給你電話(huà)呢?所以還是根據某一類(lèi),最好是某個(gè)崗位所需來(lái)量身定制簡(jiǎn)歷,會(huì )大大提升“命中率”。
六、求職意向與簡(jiǎn)歷表達南轅北轍
H君,2年工作經(jīng)驗
求職意向:銷(xiāo)售經(jīng)理
H君的學(xué)習經(jīng)歷是某大學(xué)英語(yǔ)系畢業(yè),畢業(yè)后兩年的工作經(jīng)歷中,一直都是做與英語(yǔ)翻譯相關(guān)的工作,獲得幾級證書(shū)等等。沒(méi)有任何一點(diǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗。興許是想通過(guò)轉型謀求發(fā)展,可羅列這么多翻譯工作經(jīng)歷展現自己的能力和語(yǔ)言水平,讓人很難聯(lián)系到銷(xiāo)售。
【專(zhuān)家點(diǎn)評】
不少人想通過(guò)跳槽實(shí)現轉型,但轉型并非“一跳”就能簡(jiǎn)單解決的。很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)不懂如何體現自己過(guò)去經(jīng)歷在新領(lǐng)域中的價(jià)值,毫無(wú)章法地堆積了很多東西,明明想轉做銷(xiāo)售,可羅列出來(lái)全部是翻譯的經(jīng)歷和特質(zhì),類(lèi)似的例子很多。在HR看來(lái),這就是一份投錯的簡(jiǎn)歷。
轉型時(shí)制作簡(jiǎn)歷尤其講究,要完整、細致的把自己的工作經(jīng)歷梳理后,提煉出對轉型目標崗位有用的內容,再有技巧的表達出來(lái)。
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