北京市2017工傷保險賠償標準
北京市2017工傷保險賠償標準已經(jīng)出臺，具體情況是怎樣的呢?快一起來(lái)了解一下相關(guān)內容吧!
北京工傷保險賠償標準：
第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級傷殘為21個(gè)月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規定享受基本養老保險待遇�；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。
第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級傷殘為16個(gè)月的'本人工資;
(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會(huì )保險費。傷殘津貼實(shí)際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;
(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
第三十八條 工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規定的工傷待遇。
第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金為6個(gè)月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì )保險行政部門(mén)規定;
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿(mǎn)后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
第四十條 傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費由統籌地區社會(huì )保險行政部門(mén)根據職工平均工資和生活費用變化等情況適時(shí)調整。調整辦法由省、自治區、直轄市人民政府規定。
第四十一條 職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災中下落不明的，從事故發(fā)生當月起3個(gè)月內照發(fā)工資，從第4個(gè)月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養親屬按月支付供養親屬撫恤金。生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的，按照本條例第三十九條職工因工死亡的規定處理。
延伸閱讀：北京下月上調養老金標準 最低工資和工傷保險一塊調
6月15日，記者從“北京市推進(jìn)民生事業(yè)發(fā)展成就新聞發(fā)布會(huì )”獲悉，北京市養老金上漲方案將于下月發(fā)布，7月底將全面調整到位。同時(shí)，包括城鄉居民養老保險、失業(yè)保險和工傷保險待遇，以及最低工資線(xiàn)也要做相應調整。
此外，北京城鄉醫保整合工作也將在今年內完成，屆時(shí)186.2萬(wàn)新農合農村保障對象年底可持社�？ň歪t。
北京養老金將迎來(lái)連續25次增長(cháng)
據國家今年上調養老金的總體安排，從今年1月1日起，為2016年底前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。
過(guò)去5年，北京市城鎮職工基本養老金持續增長(cháng)，企退人員人均基本養老金從2012年到2016年這五年年均增長(cháng)9.2%。在2016年8月，北京市宣布上調當年的養老金標準，企業(yè)退休人員基本養老金平均水平提高到每月3573元。
北京市人社局副局長(cháng)、新聞發(fā)言人陳蓓介紹，北京將于下月啟動(dòng)企業(yè)職工養老保險調整，7月底之前職工養老保險調整將全面到位，持續提高養老保險的待遇。
雖然目前尚未透露上調的具體方案，但據北京市人社局介紹，今年調整后，北京市企退人員養老金實(shí)現了連續25次增長(cháng)，待遇水平全國領(lǐng)先。
最低工資和工傷保險待遇下月上調
陳蓓還表示，在上調企業(yè)退休人員養老金待遇水平的同時(shí)，相關(guān)的城鄉居民養老保險、失業(yè)保險和工傷保險待遇，以及最低工資線(xiàn)也要做相應調整。
城鄉居民養老金自去年上調后，基礎養老金由每人每月470元增至510元;福利養老金由每人每月385元增至425元。北京市從今年起提高城鄉居民養老保險的參保繳費標準上限，由現行的每年7420元調整為9000元，同時(shí)調整財政補貼居民養老保險的標準，最高補貼達到每人每年150元。
市人社局相關(guān)工作人員表示，繳費上限的提高意味著(zhù)個(gè)人每年可以累積到賬戶(hù)的金額增加，再加上財政補貼的提高，未來(lái)領(lǐng)取養老金時(shí)，待遇也會(huì )相應提高。據初步測算，北京市居民未來(lái)可領(lǐng)取的養老金待遇或超過(guò)1500元/月。
關(guān)于最低工資標準，去年北京已將最低工資標準由目前的每月1720元調整至1890元，下月調整后，還將在此基礎上繼續提高。
此外，陳蓓還介紹了北京城鄉醫保整合的進(jìn)展。7月份北京將啟動(dòng)對所有186.2萬(wàn)新農合農村保障對象醫療保險卡的信息采集。9月份要完成首次城鄉醫療保險統一資金籌集，即原來(lái)分部門(mén)、分區進(jìn)行城鄉醫療保險資金籌集，這次要完成城鄉醫療保險統一資金的籌集工作。
到年底之前，北京將實(shí)現186.2萬(wàn)原來(lái)新農合的保障對象，也就是原來(lái)參加新農合的農民醫療保險持社�？ň歪t。北京市將實(shí)現城鄉醫保覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫保目錄、定點(diǎn)管理、基金管理的“六統一”。未來(lái)，參加醫保不會(huì )再有農村居民和城鎮居民的身份差異，農村居民參保、就醫、支付都會(huì )有更大的實(shí)惠。
數說(shuō)
北京市人社局副局長(cháng)、新聞發(fā)言人陳蓓：北京與津冀地區實(shí)現了醫�；フJ、互聯(lián)、互通，僅京冀兩地就互認了9075家定點(diǎn)醫療機構，其中北京2188家，河北6887家。
北京市民政局副局長(cháng)、新聞發(fā)言人李紅兵：北京市全面放開(kāi)養老服務(wù)市場(chǎng)，全市養老機構總量從2012年的400家凈增加到513家，床位數從7.4萬(wàn)張凈增到12.6萬(wàn)張，累計增幅70.3%。全市養老專(zhuān)項資金由2012年的5.2億元增至目前的12億元，累計增幅130.8%;社會(huì )辦養老機構一次性建設補助由每床0.8萬(wàn)-1.6萬(wàn)元提高到4萬(wàn)-5萬(wàn)元。
北京市衛計委委員、新聞發(fā)言人高小�。核幤逢�(yáng)光采購方面，截至6月14日，累積訂購金額114.2億元，累積節約藥品費用約9.2億元，降幅約8.1%。截至6月9日，改革實(shí)施9周以來(lái)，門(mén)急診和出院總藥占比36.7%，與去年同期相比下降6.8個(gè)百分點(diǎn)。其中，三級醫院下降7.3個(gè)百分點(diǎn)。
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