失業(yè)金如何領(lǐng)取
失業(yè)金我們都知道是在失業(yè)期間的領(lǐng)取的一個(gè)保障金，但是對于失業(yè)金的領(lǐng)取也是有條件的，那么失業(yè)金要如何領(lǐng)取呢?小編將在下文為大家解答，請看下文：
一、首先來(lái)看看失業(yè)險領(lǐng)取條件：
面對失業(yè)時(shí)，你是不是會(huì )覺(jué)得驚慌失措?現在很多人都會(huì )未雨綢繆，提前購買(mǎi)失業(yè)險來(lái)緩解突然失業(yè)給自己的家庭和生活帶來(lái)的沖擊。那么失業(yè)后可以領(lǐng)取失業(yè)金，領(lǐng)取失業(yè)金需要滿(mǎn)足的條件有以下這些：
1、方法/步驟
享受失業(yè)金是有一定條件的：
(1)按照規定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)一年以上的;
(2)在法定勞動(dòng)年齡內非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已按規定辦理失業(yè)和求職登記的。
2、主觀(guān)意愿
非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(1)依照勞動(dòng)合同法第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動(dòng)合同的;
(2)由用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動(dòng)合同的.;
(3)用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十六條規定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;
(4)由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開(kāi)除的;
(5)勞動(dòng)者本人依照勞動(dòng)合同法第三十八條規定解除勞動(dòng)合同的;
(6)法律、法規、規章規定的其他情形。
3、其他要求
已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
二、失業(yè)保險如何領(lǐng)取?
(一)按照規定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)1年的。
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的。
(三)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的失業(yè)人員。
失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(dòng)(聘用)或工作關(guān)系之日起，60日內持與用人單位終止、解除勞動(dòng)(聘用)或工作關(guān)系的證明、《職業(yè)指導培訓卡》、《戶(hù)口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片到戶(hù)口所在地街道(鎮)勞動(dòng)保障部門(mén)進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續。符合領(lǐng)取失業(yè)保險條件的失業(yè)人員，進(jìn)行失業(yè)登記，從次月起，按月領(lǐng)取失業(yè)保險金。
申領(lǐng)失業(yè)保險金的程序是：第一步，用人單位應當及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起15日內告知社會(huì )保險經(jīng)辦機構;第二步，失業(yè)人員持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，到指定的公共就業(yè)服務(wù)機構辦理失業(yè)登記;第三步，失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明，到社會(huì )保險經(jīng)辦機構辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金的手續。失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計算。
三、知識拓展：被保險人領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限如何確定?
1、被保險人領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據其失業(yè)前累計繳費時(shí)間確定：累計繳費時(shí)間1年以上不滿(mǎn)2年，可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險金。
2、累計繳費時(shí)間2年以上不滿(mǎn)3年，可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險金。
3、累計繳費時(shí)間3年以上不滿(mǎn)4年，可以領(lǐng)取9個(gè)月失業(yè)保險金。
4、累計繳費時(shí)間4年以上不滿(mǎn)5年，可以領(lǐng)取12個(gè)月失業(yè)保險金。
5、累計繳費時(shí)間5年以上的，其超過(guò)5年的部分，按照每滿(mǎn)一年增發(fā)一個(gè)月失業(yè)保險金的辦法計算，確定增發(fā)的月數。
領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)不得超過(guò)24個(gè)月。
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