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淮安市調整2015企業(yè)養老保險繳費基數
7月8日訊 社;鶖凳怯嬎阌萌藛挝患捌渎毠だU納社會(huì )保險費的重要依據,有上限和下限之分。昨日,記者從市人社部門(mén)獲悉,7月1日起,我市調整企業(yè)職工基本養老保險繳費工資基數。其中,市區(市直、清河、清浦、市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區、市工業(yè)園區、淮安生態(tài)新城)月繳費工資下限為2550元,其他各縣(區)為2400元;月繳費基數上限按15446元執行。
據介紹,一般而言,按照參保職工實(shí)際工資收入作為社;鶖,按比例每月繳納社會(huì )保險費。工資收入太高和較低的參保人員,則要按照人社部門(mén)發(fā)布的上限和下限繳納社會(huì )保險費。
本次調整繳費基數下限后,和上年相比,企業(yè)參保職工每人每月將多繳納28元,自由職業(yè)者每人每月多繳納70元。
記者同時(shí)了解到,2015年7月1日至2016年6月30日期間,達到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)養老保險待遇年齡的參保人員,計算基礎養老金使用的全省上一年度城鎮非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資為5149元。比起2013年度城鎮非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資4832元,要高出317元,意味著(zhù)這期間的退休人員基本養老金也將水漲船高。
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