2017上海五險一金繳納比例

　　作為一枚職場(chǎng)新人，應該提前了解五險一金的相關(guān)常識，本文特意為大家收集整理了2017上海五險一金繳納比例，僅供參考!

　　2017上海五險一金繳納比例

　　養老保險單位繳納比例：21%;個(gè)人繳納比例：8%

　　醫療保險單位繳納比例：11%;個(gè)人繳納比例：2%

　　失業(yè)保險單位繳納比例：1.5%;個(gè)人繳納比例：0.5%

　　生育保險單位繳納比例：1%;個(gè)人不承擔繳費

　　工傷保險單位繳納比例：0.5%;個(gè)人不承擔繳費

　　1、上海社保繳費基數是多少?

　　根據上海市人力資源和社會(huì )保障局公布的最新消息顯示：4月1日-3月31日的社保繳費基數，最高15108元(去年本市職工月均工資的3倍)，最低3022元(去年本市職工月均工資的60%)。

　　注：?jiǎn)挝宦毠�個(gè)人繳費基數上限為15108元，下限為3022元。單位繳費基數按單位內個(gè)人月繳費基數之和確定。

　　2、度上海住房公積金繳存基數及繳存比例

　　(1)住房公積金繳存比例

　　度職工本人和單位住房公積金、補充住房公積金繳存比例與度相同。即，住房公積金繳存比例仍為各7%;補充住房公積金繳存比例仍為各1%至8%，具體比例由各單位根據實(shí)際情況確定。

　　繳存住房公積金確有困難的單位，可以申請降低繳存比例(職工本人和單位繳存比例各不低于規定的最低繳存比例，取正整數)或緩繳住房公積金，待單位經(jīng)濟效益好轉后，再提高繳存比例或者補繳其緩繳額。

　　(2)住房公積金繳存基數

　　自7月1日起，本市職工住房公積金的繳存基數由月平均工資調整為月平均工資。1月1日起新參加工作的職工，應以該職工參加工作的第二個(gè)月的當月工資收入或以其新參加工作以來(lái)實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。1月1日起新調入的職工，以調入后發(fā)放的.當月工資收入或以其實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。

　　(3)住房公積金月繳存額上下限

　　度住房公積金月繳存額上限為1970元，城鎮個(gè)體工商戶(hù)及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額上限為3378元。度住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應的月繳存額下限為204元。城鎮個(gè)體工商戶(hù)及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額下限參照此標準。

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　　上�！拔咫U一金”繳費比例將調整 為企業(yè)“減負”

　　“五險一金”的繳費比例今年將有所調整。記者昨日從上海市人力資源和社會(huì )保障工作會(huì )議上了解到，本市今年擬優(yōu)化調整職工社會(huì )保險費率，從而進(jìn)一步減輕企業(yè)的繳費負擔。

　　就業(yè)是民生之本。根據要求，本市力爭今年新增就業(yè)崗位50萬(wàn)個(gè)，幫扶引領(lǐng)成功創(chuàng )業(yè)1萬(wàn)人，完成職業(yè)培訓60萬(wàn)人，農民工培訓20萬(wàn)人。同時(shí)，幫助8000名長(cháng)期失業(yè)青年實(shí)現就業(yè)創(chuàng )業(yè)。城鎮登記失業(yè)人數控制在25.5萬(wàn)人以?xún)�，城鎮登記失業(yè)率控制在4.4%以?xún)取?/p>

　　另外，上海將調整青年見(jiàn)習相關(guān)補貼標準，實(shí)施求職創(chuàng )業(yè)補貼，進(jìn)一步促進(jìn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)。落實(shí)初創(chuàng )期創(chuàng )業(yè)社會(huì )保險費補貼、創(chuàng )業(yè)貸款擔保貼息、房租補貼等，重點(diǎn)鼓勵和支持青年大學(xué)生創(chuàng )業(yè)。

　　上海求賢若渴。去年，本市圍繞科創(chuàng )中心建設，制定出臺了海外人才和國內人才引進(jìn)辦法、科研人員雙向流動(dòng)等6個(gè)配套文件，修訂實(shí)施了海外人才居住證管理辦法和居住證積分管理辦法。全年共引進(jìn)海外人才20159人，選拔領(lǐng)軍人才116名。

　　今年，本市將降低中國綠卡的申請門(mén)檻，動(dòng)態(tài)調整科技創(chuàng )新職業(yè)清單，實(shí)施更加開(kāi)放的海外人才引進(jìn)政策。

　　今年，上海將優(yōu)化調整職工社會(huì )保險費率，進(jìn)一步減輕企業(yè)繳費負擔。

　　根據目前的《上海市職工社會(huì )保險繳費標準》，機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)的社保繳納基數為3271至16353元，企業(yè)繳費比例合計為35%，個(gè)人的繳費比例合計為10.5%。據此，按照最低繳納基數計算,企業(yè)需為職工繳納1144.85元，職工個(gè)人應承擔343.455元。

　　對于“五險一金”的繳費，不乏有企業(yè)“叫苦”，覺(jué)得用工成本壓力過(guò)大。因此，此前人社部已經(jīng)表示，將適時(shí)適當降低社保費率。由于2015版的《上海市職工社會(huì )保險繳費標準》截止日期為今年3月31日，因此社保費率究竟會(huì )如何下調，預計在4月前應該會(huì )對社會(huì )公布。此外，本市還將探索建立基本養老保險基金的預警、儲備和保值增值機制，提高失業(yè)保險待遇，探索將外來(lái)從業(yè)人員全面納入失業(yè)和生育保險范圍。

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