無(wú)錫市社�？ㄙY訊

　　社會(huì )保險是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會(huì )和經(jīng)濟制度。社會(huì )保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。下面為大家帶來(lái)了無(wú)錫市社�？ㄙY訊，歡迎大家參考閱讀！

　　目前無(wú)錫的社�？ㄓ袃煞N：

　　★一種是原來(lái)的社會(huì )保障·市民卡標準卡（無(wú)錫市民卡）；

　　★一種是省統一社�？ǎㄊ】ǎ�，目前市民可以按個(gè)人意愿選擇換不換卡，原市民卡可繼續使用，不過(guò)一旦損壞或丟失的話(huà)，則必須換成“省卡”。

　　區別：

　　★省統一社�？ㄊ恰岸�合一”卡，包括社保功能、銀行金融IC芯片功能。

　　★無(wú)錫市民卡是“三合一”卡，除了具備社保功能和銀行磁條卡功能，還具有電子錢(qián)包功能，可以乘坐公交、地鐵、小額購物等。

　　社保斷繳有什么影響？

　　1、養老保險

　　養老保險必須要繳滿(mǎn)15年，這個(gè)15年是指“累計”不是“連續”，只要在你退休之前累積夠15年的就可以了。

　　雖說(shuō)只要繳滿(mǎn)15年就可以享受退休待遇，但這只是職工退休后領(lǐng)取基本養老保險金的前提條件，繳費年限越長(cháng)、繳費基數越高，退休后領(lǐng)取的養老金才越多。間斷繳費期間的個(gè)人賬戶(hù)沒(méi)有資金進(jìn)入，因此退休待遇會(huì )有所影響。

　　2、醫療保險

　　職工的醫療保險，累計繳費年限男職工應當滿(mǎn)25年、女職工應當滿(mǎn)20年，且實(shí)際繳費年限累計應當滿(mǎn)10年，方可享受退休人員醫療保險待遇，因此也不要長(cháng)期中斷哦~

　　一旦辭職，用人單位會(huì )辦理停保手續，同時(shí)凍結使用《社會(huì )保險卡》。重新就業(yè)時(shí)，用人單位再辦理續保手續。參保人員未在規定時(shí)間參保繳費的，實(shí)行3個(gè)月待遇享受等待期，期間不享受居民基本醫療保險待遇。

　　3、生育保險

　　參加生育保險（含中斷繳費后，再接續生育保險）并連續繳費滿(mǎn)6個(gè)月以上方可享受生育保險待遇。

　　4、失業(yè)保險

　　想要失業(yè)后拿到失業(yè)金，需要參加失業(yè)保險，所在單位和本人需按照規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)一年！

　　5、工傷保險

　　工傷險即交即用，這一點(diǎn)影響不算太大。

　　這些情況可補繳！

　　社保中斷了怎么辦？

　　先不要慌張，看一下自己的情況。

　　如果是符合國家和省規定的補繳情形的可以補繳

　　1、用人單位為職工辦理補繳，憑歷年發(fā)放工資原始記錄，用工手續等資料。其中補繳2007年底前的，應提供勞動(dòng)保障部門(mén)鑒證的勞動(dòng)合同和錄用手續；補繳2008年1年1月后的，憑用工備案和勞動(dòng)合同。

　　2、行政或司法確認補繳，憑勞動(dòng)保障監察部門(mén)處理決定、勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)調解和裁決文書(shū)以及人民法院的調解和判決文書(shū)和相應的歷年發(fā)放工資原始記錄。

　　跨地區換工作怎么辦？

　　可以申請社保轉移。

　　現在很多人換了工作地點(diǎn)，都放棄了之前繳納的社保和公積金。

　　但如果你不在意，放棄了那么多年的社保豈不就虧大了？

　　而且還影響到退休后的福利。

　　五險怎么轉？

　　養老保險和醫療保險里你的繳費年限和個(gè)人賬戶(hù)可以全部轉走，公司繳的部分就不能轉走了。在原單位和社保關(guān)系所在地開(kāi)具參保繳費憑證帶到你要回去的地方的社保機構。失業(yè)、工傷、生育一般不需要轉，在新單位直接上繳就行。

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