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評優(yōu)秀員工事跡材料

時(shí)間:2020-11-27 13:36:39 事跡材料 我要投稿

評優(yōu)秀員工事跡材料

  時(shí)刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規定和上級組織部門(mén)的紀律要求,接下來(lái)是小編為大家收集的評優(yōu)秀員工事跡材料,供大家參考,希望可以幫助到大家。

評優(yōu)秀員工事跡材料

  評優(yōu)秀員工事跡材料范文一

  人們常常用這樣的詩(shī)來(lái)教育如何節約,不要浪費。鋤禾日當午,汗滴河下土,誰(shuí)知盤(pán)中餐. . . . . . 。

  在焊接車(chē)間有70%以上都是青年技工,焊接車(chē)間的工會(huì )主席趙xx對待青年技工如同自己的弟弟,許多青年技工在家都是獨生子,從小嬌生慣養.剛參加工作更是不懂得什么是節約,什么是愛(ài)惜糧食.自從焊接車(chē)間青年技工多了,食堂的浪費現象也同樣多了。趙xx看著(zhù)白花花的大米和饅頭被倒進(jìn)垃圾桶,從小艱苦樸素的他心里就像刀割了一樣.為了不讓青工繼續下去.趙xx在組織吃飯時(shí)都會(huì )告誡大家,不許浪費,吃多少拿多少。有的青工在家就習慣了,拿了很多,吃得很少,剛要倒進(jìn)垃圾桶.趙xx走上前和青工講明道理,并說(shuō)明吃飯浪費是一種可恥行為.然后青工自覺(jué)地將饅頭送回食堂。

  趙xx不但規范青工的浪費行為,而且還要求飯菜的質(zhì)量,飯菜中肉少菜多時(shí).他就會(huì )找到送餐部門(mén),及時(shí)和送餐部門(mén)溝通,現在車(chē)間青年技工占車(chē)間總人數的70%以上,青年技工有一部分都是正在長(cháng)身體的時(shí)候,加上平時(shí)工作任務(wù)重,所以在飯菜方面,他要求送餐部門(mén)很?chē)栏。有一次,趙xx在吃早餐時(shí)發(fā)生一個(gè)笑話(huà),他吃包子過(guò)程中吃到一片樹(shù)葉,他便拿著(zhù)樹(shù)葉找到”老頭包子鋪”送餐人員,和送餐人員溝通了一下,后來(lái)證實(shí)那是包子中放入的調味料.他就是這么一個(gè)平時(shí)很重視青年技工生活質(zhì)量的人.

  趙xx多次帶領(lǐng)車(chē)間人員在各項活動(dòng)中取得優(yōu)異的成績(jì).受到車(chē)間領(lǐng)導的好評.它還能夠知人善用,每次中心搞活動(dòng),他都會(huì )積極組織,推薦車(chē)間有一技之長(cháng)的人去參加,合理地安排,并多次獲得各種證書(shū).大家都愛(ài)和趙xx在一起,因為他愛(ài)說(shuō)愛(ài)笑,而且每次活動(dòng)都會(huì )讓青年技工去發(fā)揮技長(cháng)和鍛煉,青年技工在活動(dòng)中多次取得好成績(jì),而他默默無(wú)聞地為大家高興。

  我是***,現任運維部維護員,他積極主動(dòng)、認真完成了工作中的各項任務(wù),并且取得了很好的成績(jì),工作和生活中都起到了帶頭模范作用。主要工作事跡如下:

  一、 在維護、處理故障方面:不怕吃苦,經(jīng)受了多種考驗。晚上測試、割接、微改光等,第二天正常工作,從未耽誤正常工作。帶領(lǐng)大家與大家的共同努力,20XX年上半年使網(wǎng)絡(luò )維護一直處于良好運行狀態(tài);拘^退服時(shí)長(cháng)及單站退服時(shí)長(cháng)完成預定目標。

  二、 固定資產(chǎn)方面:網(wǎng)絡(luò )資產(chǎn)占到總資產(chǎn)的90%以上,固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)核對他現在的工作帶來(lái)了更大的挑戰, 但他沒(méi)有畏懼沒(méi)有向困難低頭,利用各種機會(huì )去基站核對,粘貼,修改,終端利用GPRS上網(wǎng),修改核對量為1200余條固定資產(chǎn),近100條租賃資產(chǎn),400余條拆分資產(chǎn),還有160多條臨時(shí)資產(chǎn),周六周日沒(méi)有休息過(guò),每天下午下班后還要加班,最終一季度的檢查當中取得了100%正確率,得到了排名第一的好成績(jì).

  三、 代維管理方面:代維人員進(jìn)入本單位,每天還要指導和帶領(lǐng)他們巡視基站,故障處理的要領(lǐng),他親自去傳授指導經(jīng)驗,使得代維工作也漸漸進(jìn)入正軌。

  四、 在處理投訴方面:1-6月份共處理用戶(hù)網(wǎng)絡(luò )投訴共85件,根據我們的實(shí)地情況對客戶(hù)進(jìn)行了實(shí)地路測并且做了詳細的解釋?zhuān)斐蓡?wèn)題的主要原因,使得用戶(hù)對我們的網(wǎng)絡(luò )服務(wù)十分滿(mǎn)意。進(jìn)一步完善縣區知識庫,將一些有可能投訴的問(wèn)題或有可能產(chǎn)生重復投訴的情況綜合整理,做好回復口徑,減少了客戶(hù)投訴的產(chǎn)生,并提高客戶(hù)滿(mǎn)意度并保證了KPI指標。

  五、 參與建站方面:半年來(lái)直接參與工程建設5個(gè)(全部開(kāi)通),直放站6個(gè)(全部投入使用),搬遷站1個(gè),室內分布3個(gè)(一個(gè)正在建設當中),協(xié)助調節鄉鎮營(yíng)業(yè)廳傳輸接入工作,最終都得到了圓滿(mǎn)的成功。

  六、 營(yíng)業(yè)設備維護方面:營(yíng)業(yè)設備在他的維護下定期殺毒,定期檢查,在雷電較多的時(shí)候及時(shí)提醒自辦廳與合作廳注意事項,使得設備正常運轉保證了各鄉鎮的正常營(yíng)業(yè)。

  七、 在思想政治方面:06年到現在踏踏實(shí)實(shí)工作,思想與黨保持一致,工作和生活都起到了先進(jìn)模范帶頭作用,并獲得優(yōu)秀員工和模范黨員稱(chēng)號。

  八、 6月開(kāi)展的神州行快樂(lè )升級也提前完成了領(lǐng)導交給的任務(wù)。

  九、 在班組建設方面:積極參與制度的指定,考核辦法,以及認真的執行,在近期的檢查當中又取得了本縣第一的好成績(jì)

  日常生活中,積極參與公司的各種活動(dòng),虛心的向大家學(xué)習,配合各部門(mén)工作,那里需要那里去得精神,遵守公司的規章制度和公司的各項要求,注意自己的形象,養成良好的工作作風(fēng),給大家起到了模范作用。

  評優(yōu)秀員工事跡材料范文二

  我叫xx,是xxx一名普通電工。被榮幸的評為了2011年度xx優(yōu)秀員工,這一榮譽(yù)首先歸公于各級領(lǐng)導,歸公于我周?chē)耐聜,我只不過(guò)做了一點(diǎn)應該做的工作,盡了一點(diǎn)應盡的責任。

  在施工生產(chǎn)這個(gè)大環(huán)境里,經(jīng)過(guò)多年的培訓和錘煉,使我充分理 “忠誠敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、學(xué)習創(chuàng )新”的企業(yè)精神及一系列先進(jìn)企業(yè)文化的深刻涵義,作為一名電工,他雖然不能像經(jīng)營(yíng)管理者那樣直接為集團創(chuàng )造經(jīng)濟效益,但卻起著(zhù)保駕護航的重要作用,他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘,雖然很普通,卻發(fā)揮著(zhù)不可缺少的.作用。因此,我暗自下定決心,干一行愛(ài)一行,立足本崗,盡職盡責,爭做一名合格的員工。

  施工現場(chǎng)電工最主要的職責就是對線(xiàn)路、照明、電器設備,進(jìn)行檢查、維護,確保良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。施工現場(chǎng)電力常年超負荷運行,為了做好管理工作,我主動(dòng)深入展位,仔細排查了解情況,并把各類(lèi)電器設備逐一登記造冊,建立起有關(guān)的檔案,凡事做到心中有數。

  每當因供電不足,影響設備的正常運行,并時(shí)常出現停電現象。所有電器設備長(cháng)時(shí)間超負荷運行。加之通風(fēng)設施不好,又悶又熱,工作人員在崗位待不住,不愿多停留,及大影響了正常工作。為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電情況,制定了逢時(shí)用電計劃,合理地限制照明用電,保證了設備的正常運行。在滿(mǎn)負荷的情況下,為了保證正常用電,我不定時(shí)地到外供電變壓器監測電流、為總開(kāi)關(guān)通風(fēng)降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就是個(gè)把小時(shí),一個(gè)往返現場(chǎng)與變壓器及各商戶(hù)之間的路程達很遠,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長(cháng)出了腳氣。我個(gè)人付出了一點(diǎn)辛苦,卻換來(lái)現場(chǎng)舒適的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,當看到出租率持續上升,客流量不斷增多的時(shí)候,我內心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的責任。

  一名合格的員工,除了有較強的事業(yè)心、責任感外,還必須具備良好的主人翁精神,時(shí)時(shí)處處想為企業(yè)的利益去想,做為企業(yè)的利益去做。幾年來(lái),我始終像家庭過(guò)日子一樣,本著(zhù)勤儉持家的精神,做好各項工作。

  現場(chǎng)有30臺設備,一到夏季滿(mǎn)負荷工作,經(jīng)常出現保護停機,還時(shí)常出現故障,維修費用較高,通過(guò)向專(zhuān)業(yè)人員請教和觀(guān)察,了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此,我主動(dòng)定期清洗室外機散熱片,保持每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養護,三年來(lái)所有空調沒(méi)出現一次保護停機和故障,節約維修費用9000余元。

  現場(chǎng)配電設施在地下室,存在多處隱患,且維修極不方便。我在春節現場(chǎng)放假期間,利用平時(shí)收集的電線(xiàn)、接線(xiàn)端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進(jìn)行改造,使其趨于裝配合理、維修方便,還節約了1300余元的開(kāi)支。

  平時(shí)工作中,我將丟棄的廢線(xiàn)頭、線(xiàn)管、有故障的鎮流器和開(kāi)關(guān)等物料保存下來(lái),修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖,另一拖卻完好正常,我收集起來(lái)對其進(jìn)行修理,不能修好的處理后當作一拖用。幾年來(lái),現場(chǎng)內各燈箱所換的鎮流器沒(méi)有購買(mǎi)一支新的,為現場(chǎng)節約了4500余元。

  為解決涮拖布水池不便利的問(wèn)題,我本著(zhù)少花錢(qián)、多辦事的原則,和另一位電工當起管工和泥瓦工來(lái),親自設計方案,利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池,比施工隊改造,節省開(kāi)支500多元。

  工作人員少,工作繁雜,為了給領(lǐng)導減輕負擔,自己在巡視中,見(jiàn)到一些問(wèn)題,不論是份內還是份外,都能積極主動(dòng)的協(xié)調解決。有一次衛生間大便池嚴重堵塞,污水外溢,影響了購物環(huán)境,見(jiàn)狀我立即進(jìn)行疏通,當打開(kāi)主干管檢查孔排查時(shí),糞水一涌而出,噴了一身,在沒(méi)有合適工具的情況下,我不顧身上的污漬,強忍著(zhù)刺鼻的臭氣,用手進(jìn)行疏通,一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿(mǎn)了糞便,毀掉了一身衣服,換來(lái)的確是現場(chǎng)公共場(chǎng)所的整潔和良好的購物環(huán)境。

  幾年來(lái),我在集團先進(jìn)文化的熏陶下,在組織的“塑造誠信型組織”、“沒(méi)有任何借口”等一系列理論知識學(xué)習中,覺(jué)得我的思想充實(shí)了,我愛(ài)我的崗位,更愛(ài)這支優(yōu)良的團隊,能獻身于這樣優(yōu)秀的企業(yè)中,我感到無(wú)比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應做的工作,所取的得成績(jì),已成為過(guò)去,在新的一年里,我決心百尺竿頭,更進(jìn)一步,立足本職,以誠信為準則,銳意進(jìn)取,為地鐵發(fā)展宏圖做出應有的貢獻。

  評優(yōu)秀員工事跡材料范文三

  xx,1974年出生,本科學(xué)歷,1995年參加工作,現任xx湖源牧業(yè)開(kāi)發(fā)公司計量部主管,她踏實(shí)工作、默默奉獻、爭創(chuàng )一流,在同事的幫助和領(lǐng)導支持下,取得了不錯的成績(jì),得到了領(lǐng)導和同事的一致認可和肯定。

  一、在思想方面

  作為xx湖源牧業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,xx在公司剛剛成立時(shí)從天津來(lái)到公司參加工作。從小在天津這個(gè)繁華的國際大都市長(cháng)大的xx來(lái)到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來(lái)工作,心理的落差可想而知,這種落差會(huì )引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經(jīng)驗的她深知心態(tài)決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,xx這個(gè)來(lái)自天津女孩得到了公司領(lǐng)導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為xx湖源牧業(yè)有限公司工會(huì )主席。

  二、在工作方面

  作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關(guān)系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏(yíng),不偏不倚,全年誤差率控制在萬(wàn)分之零點(diǎn)六,得到了公司的認可和牧民的尊重。

  作為公司工會(huì )主席,為了促`進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展,建立完善、穩定、和諧的勞動(dòng)關(guān)系,在xx的領(lǐng)導下,工會(huì )組織機構完善,人員配備齊全,活動(dòng)經(jīng)費充裕。公司規定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問(wèn)題,必須召開(kāi)員工代表會(huì )議進(jìn)行討論。近期她又組織員工學(xué)習了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì )法》,并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會(huì )成立后積極監督員工的各項合法權利是否得到落實(shí),全體員工簽定勞動(dòng)合同,并定期向員工公布各類(lèi)社會(huì )保險的激納情況。她根據公司發(fā)展大綱,集合公司企業(yè)文化,組織員工進(jìn)行職業(yè)道德、質(zhì)量、安全、誠信教育,并定期進(jìn)行培訓考核,安全衛生檢查,落實(shí)管理情況,檢查安全操作規程的執行情況,塑造企業(yè)良好形象,保障員工生命財產(chǎn)安全,同時(shí)也提高了公司的管理水平。<蓮~山>

  三、在組織紀律方面

  作為公司的管理層和公司工會(huì )主席,xx以身作則,時(shí)刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規定和上級組織部門(mén)的紀律要求,按時(shí)上班,按時(shí)參加會(huì )議、學(xué)習,沒(méi)有出現無(wú)故缺席想象。她在遵守公司各項規章制度的情況的同時(shí),認真、踏實(shí)、盡職盡責的做好各項工作。

  四、在學(xué)習方面

  作為公司計重部的主管,xx深知自己工作的重要性,為了更好的服務(wù)于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業(yè)務(wù)水平,不斷的學(xué)習計量知識,先后自學(xué)了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專(zhuān)業(yè)書(shū)籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學(xué)藏語(yǔ),在她堅持不懈的努力下,藏語(yǔ)水平達到了能和藏民進(jìn)行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。

  總之,從xx加入公司以來(lái),她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績(jì),對于成績(jì)她永不不自滿(mǎn),對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿(mǎn)的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰!

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