工匠主要事跡
在平凡的學(xué)習、工作、生活中，大家都寫(xiě)過(guò)事跡吧，事跡不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡�(gè)人評功擺好，而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時(shí)代所需要的精神。想擬事跡卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編幫大家整理的工匠主要事跡，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工匠主要事跡1
xx酒業(yè)有限責任公司技術(shù)總工xx，從事酒體設計、新產(chǎn)品研發(fā)、白酒釀造及質(zhì)量管理工作30余年，憑著(zhù)對職業(yè)的專(zhuān)注與執著(zhù)，在白酒行業(yè)闖出了一片天地。
作為xx酒業(yè)公司的技術(shù)總工，30余年來(lái)，xx每天深入生產(chǎn)第一線(xiàn)，觀(guān)色、聞香、嘗滋味。不斷重復的工作使她積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗和理論知識，取得了國家高級釀酒師和國家高級品酒師等多項資質(zhì)�？梢哉f(shuō)，xx把自己的青春和熱情都投入在了白酒事業(yè)中。
作為品酒師和釀酒師，對味覺(jué)的要求極為嚴苛。而這“舌尖上的功夫”卻不是一下子練就的。xx最多的時(shí)候一天要品評100多個(gè)酒樣，度數最高的是70度左右的原漿。一年幾乎每天都在品酒的她為了保持嗅覺(jué)的敏感，不得不過(guò)著(zhù)“索然無(wú)味”的生活，工作時(shí)拒絕有香味的化妝品；為保持口感敏銳，常年堅持飲食清淡。
除了感謝家人的支持，xx也非常感謝她的公司和團隊。在她的帶領(lǐng)和團隊的共同協(xié)作下，20xx年，“xx大曲釀造工藝”成功申報為xx省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，“xx酒窖池”成功申報為成都市文物保護單位，xx酒成功申報為國家地理標志保護產(chǎn)品。xx為xx酒業(yè)做出了實(shí)實(shí)在在的貢獻，多次被公司及xx市酒類(lèi)行業(yè)評為先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀帶頭人，她的鉆研和敬業(yè)精神也獲得了同仁們的認可與支持。
工匠主要事跡2
xx是xx家具股份有限公司機電維修師。在普通的工作崗位上，xx勤勤懇懇地工作了十年，用自己對技術(shù)研究的激情、對平凡工作的精益求精，磨練極致工藝，書(shū)寫(xiě)著(zhù)“匠心”人生。
20xx2年，從大學(xué)核電工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的xx，一次機緣巧合接觸到了機電維修。愛(ài)學(xué)習、勤思考的xx，很快就喜歡上了機電維修這個(gè)行業(yè)。熟能生巧，慢慢地，他在公司設備維修領(lǐng)域已經(jīng)小有名氣。
在工廠(chǎng)里，xx深深地明白，機器一旦有了小故障，就會(huì )牽一發(fā)而動(dòng)全身。因此，xx一直兢兢業(yè)業(yè)地工作，不允許自己的工作有半點(diǎn)差池，即使加班加點(diǎn)，也要把再難的故障給排查出來(lái)。作為廠(chǎng)里技術(shù)維修的前輩，xx從不因自己資歷老而自居，相反，他比廠(chǎng)里的年輕人投入了更多的精力與感情。
正是xx對工作孜孜不倦的追求，不斷充電學(xué)習掌握木工設備自動(dòng)化技術(shù)，帶領(lǐng)團隊根據家具行業(yè)生產(chǎn)設備現狀，進(jìn)行相關(guān)設備系統研制創(chuàng )新，并被授權獲得多項個(gè)人發(fā)明專(zhuān)利。他對工作的一絲不茍和完美追求，深深地感染著(zhù)身邊的同事，并多次榮獲成都好工人、成都市勞動(dòng)模范等稱(chēng)號。
xx說(shuō)，作為一名機電維修師，只有對檢修技術(shù)孜孜不倦的追求和完善，才能對設備的診斷、檢修、維護做到完美，才能更好地傳承這項技術(shù)，更好地發(fā)揚工匠精神。
工匠主要事跡3
作為中國第一代高鐵工人的杰出代表，工作30年，李萬(wàn)君憑借自己精湛的技藝成為公司轉向架制造中心的焊接大師、首席操作師，同時(shí)還獲得了中華技能大獎，被人們稱(chēng)為“工人院士”。但他更看重“師傅”這個(gè)名稱(chēng)：經(jīng)他培訓的400多名學(xué)員，全部考取了國際焊工資格證書(shū)，為打造一批“大國工匠”儲備了堅實(shí)的新生力量……
談感動(dòng)——他見(jiàn)證高鐵技術(shù)從追趕者變成了領(lǐng)跑者
“成為‘感動(dòng)中國’XX年度人物，我感到很榮幸，這個(gè)榮譽(yù)不是我個(gè)人的，而是整個(gè)中車(chē)、是我們吉林省的。作為第一代高鐵員工，我見(jiàn)證了高鐵技術(shù)從追趕者變成了領(lǐng)跑者，我驕傲，我自豪，同時(shí)也感覺(jué)到了自己身上的責任……”在得知自己成為“感動(dòng)中國”XX年度人物時(shí)，李萬(wàn)君深情地說(shuō)。
“高鐵有394道工序，每一道都不容失誤，我們要堅持工匠精神，做好自己的本職工作，使我們的團隊技術(shù)更加成熟，保證高鐵又穩又快地奔跑，同時(shí)創(chuàng )造具有我國自主知識產(chǎn)權的品牌�！彼f(shuō)，他就是一名技術(shù)工人，離開(kāi)了生產(chǎn)一線(xiàn)啥也不是。他這輩子很幸運，能分配到長(cháng)客，趕上了高鐵發(fā)展的時(shí)代，才讓他這樣的技術(shù)工人有機會(huì )回報企業(yè)，報效國家。所以，他下決心干好高鐵，變中國制造為中國創(chuàng )造，讓每一個(gè)技術(shù)工人都能當上創(chuàng )新主角，像動(dòng)車(chē)組一樣，節節給力，人人添彩，到時(shí)候讓老外給咱中國人打工!
學(xué)手藝——一年磨破了五套工作服
“我現在一聽(tīng)焊接的聲音，就知道哪個(gè)徒弟或是員工哪個(gè)地方焊得不好，焊縫是寬還是窄、焊接質(zhì)量好不好……”———這樣的境界，可是經(jīng)過(guò)千錘百煉才能達到的。
1987年8月，19歲的李萬(wàn)君職高畢業(yè)后被分配到長(cháng)春客車(chē)廠(chǎng)(中車(chē)長(cháng)客股份公司前身)，在配焊車(chē)間最苦最累的水箱工段當工人，和他一起入廠(chǎng)的還有28個(gè)伙伴。一進(jìn)焊接車(chē)間，火星子亂蹦，煙霧彌漫，刺鼻嗆人。焊工們穿著(zhù)厚厚的帆布工作服，戴著(zhù)焊帽，拿著(zhù)焊槍噴射著(zhù)2300℃的烈焰，夏天時(shí)，穿著(zhù)幾斤重的裝備干完活出來(lái)，全身都得濕透。
這樣艱苦的條件不是每個(gè)人都能承受下來(lái)的。一年下來(lái)，和他一起入廠(chǎng)的同事調走了25個(gè)。但他，依然選擇了留下來(lái)。廠(chǎng)里要求每人每月焊100個(gè)水箱，他就多焊20個(gè)，一年下來(lái)，兩年一發(fā)的工作服被他磨破了5套，不夠穿，他就到市場(chǎng)上自己掏腰包買(mǎi)。
除了跟著(zhù)師傅學(xué)習，他一有時(shí)間就跑到其他師傅那兒看，有問(wèn)題就問(wèn)。一開(kāi)始，一些老師傅嫌他黏人;但慢慢的，師傅們發(fā)現，這個(gè)小伙子凡事問(wèn)過(guò)一次，就會(huì )舉一反三。不知不覺(jué)中，李萬(wàn)君的焊接手藝在同齡人中已出類(lèi)拔萃。
入廠(chǎng)第二年，李萬(wàn)君就在車(chē)間技能比賽中奪冠;XX年，他在中央企業(yè)焊工技能大賽中榮獲焊接試樣外觀(guān)第一名;1997、XX、XX年，他三次在長(cháng)春市焊工技能大賽榮獲第一名;XX年，他捧得了“中華技能大獎”。
攻技術(shù)——把焊槍下的產(chǎn)品升華成藝術(shù)品
為了攻克各種各樣的困難，他成立了一個(gè)攻關(guān)團隊，遇到焊接難題，整個(gè)團隊都會(huì )群策群力，攻堅克難，將技能和智慧緊密地結合在一起，突破一個(gè)又一個(gè)難關(guān)。
XX年，李萬(wàn)君根據異種金屬材料焊接特性發(fā)明了“新型焊鉗”，獲得國家專(zhuān)利并被推廣使用。XX年，在出口伊朗的單層軌道客車(chē)轉向架橫梁環(huán)口焊接難題中，李萬(wàn)君再次挺身而出，經(jīng)過(guò)不斷試驗摸索，成功總結出了氬弧自動(dòng)焊焊接方法和一整套焊接操作步驟，一舉填補了我國氬弧焊自動(dòng)焊接鐵路客車(chē)轉向架環(huán)口的空白，也為我國日后開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)新型高鐵提供了寶貴依據。XX年，針對澳大利亞不銹鋼雙層鐵路客車(chē)轉向架焊接加工的特殊要求，李萬(wàn)君沖鋒在前，總結出了“拽槍式右焊法”等20余項轉向架焊接操作方法，解決了批量生產(chǎn)中的多項技術(shù)難題，累計為企業(yè)節約資金和創(chuàng )造價(jià)值800余萬(wàn)元。
XX年初，中車(chē)長(cháng)客股份公司試制生產(chǎn)我國首列國產(chǎn)化標準動(dòng)車(chē)組，轉向架很多焊縫的接頭形式是員工們從未接觸過(guò)的。其中轉向架側梁扭桿座不規則焊縫和橫側梁連接口斜坡焊縫質(zhì)量要求極高，射線(xiàn)檢測必須100%合格，不允許有任何瑕疵。由于不規則焊縫接頭過(guò)多，極易造成焊接缺陷，使這個(gè)部位的焊接成為制約生產(chǎn)順利進(jìn)行的“卡脖子”工序，影響了標準化動(dòng)車(chē)組的研制進(jìn)程。
李萬(wàn)君馬上主動(dòng)請纓，以攻關(guān)團隊“李萬(wàn)君國家技能大師工作室”為主要陣地，經(jīng)過(guò)反復論證，多次試驗，最終總結出交叉運用平焊、立焊、下坡焊，有效克服質(zhì)量缺陷的操作技法，成功攻克了這項焊縫接頭過(guò)多導致焊縫射線(xiàn)檢測難以100%合格的難題。
XX年7月15日，中車(chē)長(cháng)客股份公司試制生產(chǎn)的兩列中國標準動(dòng)車(chē)組，以420公里時(shí)速成功進(jìn)行會(huì )車(chē)實(shí)驗。列車(chē)以相對時(shí)速840公里的速度擦肩而過(guò)，這還是世界第一次。實(shí)驗的完美表演，將再一次贏(yíng)得海外市場(chǎng)的關(guān)注、以及相關(guān)合作國家的青睞，成為開(kāi)啟國外高鐵市場(chǎng)的一把“金鑰匙”，為中國高鐵走出國門(mén)奠定堅實(shí)的基礎。
“其實(shí)，我的追求很簡(jiǎn)單，我希望很一位焊工都把焊接標準熔到骨子里，把焊槍下的產(chǎn)品升華到極致，從而形成一件件藝術(shù)品……”李萬(wàn)君說(shuō)。
憑著(zhù)一股子不服輸的鉆勁兒、韌勁兒，他參與填補了高速車(chē)、鐵路客車(chē)、城鐵車(chē)轉向架焊接規范及操作方法的幾十種國內空白，先后進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)100余項，其中21項獲得國家專(zhuān)利。
帶徒弟——“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿(mǎn)園”
“師傅帶徒弟十分厲害。我記得XX年引進(jìn)高速動(dòng)車(chē)組技術(shù)時(shí)，我們的水平與國外有很大的差距，只有師傅一人能焊出來(lái)，人手嚴重不足。為了完成任務(wù)，他只用半年的時(shí)間，就將焊工全都培養了出來(lái)，400多名學(xué)員全部考取了國際焊工資格證書(shū)，這在整個(gè)培訓史上也是一個(gè)奇跡……”李萬(wàn)君的徒弟謝元立回憶。
李萬(wàn)君認為，單單把自己的工作做好是不夠的，“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿(mǎn)園”。
“在帶徒弟方面，師傅毫無(wú)保留，甚至還根據學(xué)員的.體態(tài)胖瘦、走路姿勢、運槍習慣等不同特點(diǎn)，制定不同的訓練方案，親身示范�！敝x元立說(shuō)，師傅帶出的20多個(gè)“嫡系徒弟”如今全是技術(shù)骨干，其中10多人已成為吉林省首席技師。
XX年，他主持的公司焊工首席操作師工作室，被國家勞動(dòng)部授予“李萬(wàn)君大師工作室”稱(chēng)號，5年來(lái)組織培訓近160場(chǎng)，為公司培訓焊工1萬(wàn)多人次，考取各種國際、國內焊工資質(zhì)證書(shū)XX多項，滿(mǎn)足了高速動(dòng)車(chē)組、城鐵車(chē)、出口車(chē)等20多種車(chē)型的生產(chǎn)需要。
李萬(wàn)君不僅承擔為本單位培養后備技術(shù)工人的重任，還利用國家級技能大師工作室這一平臺，為外單位的技術(shù)工人無(wú)私傳承技藝，3次被長(cháng)春市總工會(huì )聘為“高技能人才傳藝項目技能指導師”。截至目前，李萬(wàn)君已為吉林省、長(cháng)春市以及省市工會(huì )對口援疆地區的兄弟企業(yè)培訓高技能人才XX多人次。在中國高鐵事業(yè)發(fā)展進(jìn)程中，李萬(wàn)君實(shí)現了從一名普通焊工到我國高鐵焊接專(zhuān)家的蛻變。
工匠主要事跡4
作為山西省第一個(gè)國家級技能大師，周建民在工具鉗工這個(gè)平凡的崗位上40年的堅守，走出了一條令人尊敬的工匠之路。
他完成了15000余項專(zhuān)用量規生產(chǎn)制造任務(wù)，進(jìn)行小改小革，工藝創(chuàng )新項目1100余項，累計為公司創(chuàng )造價(jià)值3100余萬(wàn)元。由他主持的“降低專(zhuān)用量規制造成本，提高專(zhuān)用量規耐用度”創(chuàng )新課題，使專(zhuān)用量規的耐用度提高30倍以上，每年可為公司節約制造費用28萬(wàn)余元。他完善、發(fā)展了幾代兵工人在專(zhuān)用量規制造中的工作經(jīng)驗，歸納、總結出了“三要訣加工法”“冷熱配合法”“基準轉換法”等多種生產(chǎn)中的絕技絕活。
他秉承工匠精益求精、精雕細琢的產(chǎn)品態(tài)度，15000余件微米級專(zhuān)用量規沒(méi)有出現一件質(zhì)量事故。他用工匠擔當，組織團隊破解位置量規、無(wú)人機內外軸、中國現代第一槍電磁槍等工廠(chǎng)、國家乃至世界級的機械制造難題。面對一次次高薪聘請、各種誘惑，他選擇了工具鉗工這個(gè)平凡的工人崗位，敬業(yè)堅守、道技合一、精雕細琢、默默敬業(yè)奉獻。
周建民以崗位、班組、工作室、學(xué)校等作為“傳、幫、帶”工作的平臺，指導培訓職工4000余名，先后走進(jìn)山西省十幾所職業(yè)技工學(xué)校，傳授技能及工匠文化20000余人次。
工匠主要事跡5
施品芳在加工國產(chǎn)大型客機C919的氣密試驗接頭。這一個(gè)零件他足足做了兩個(gè)多小時(shí)。背靠車(chē)床，一身工裝。凝神專(zhuān)一，技近乎道。任何一個(gè)工業(yè)時(shí)代的故事中，都少不了工匠的身影。
工匠精神并不是個(gè)新詞，在德國、日本、瑞士等發(fā)達國家，正是因為工匠的堅持專(zhuān)注，正是因為對產(chǎn)品完美形態(tài)的不斷追求，才最終生產(chǎn)出舉世聞名的精品。無(wú)論瑞士手表、軍刀，還是日本的家用電器，德國的汽車(chē)，都是其中的佼佼者。
據統計，全球壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，德國有837家，荷蘭有222家，法國有196家。這些長(cháng)壽企業(yè)的出現絕非偶然，工匠精神在其中有著(zhù)不可替代的作用。
“你必須愛(ài)你的工作，千萬(wàn)不要有怨言，你必須窮盡一生磨練技能�！逼�，在小野二郎的店里做學(xué)徒，必須首先學(xué)會(huì )擰毛巾，直到完全學(xué)會(huì )了擰毛巾，才能碰魚(yú)，然后才是用刀。十年之后，才開(kāi)始學(xué)煎蛋。正是這看上去極其嚴苛的標準，才讓這家店譽(yù)滿(mǎn)天下，“米其林指南”為其打了三顆星，意味著(zhù)這個(gè)餐廳“值得特別安排一趟旅行”去造訪(fǎng)。
在歐洲，德國的學(xué)徒傳統，確保了這個(gè)國家始終有著(zhù)最優(yōu)秀的工匠。作為制造業(yè)強國，德國始終堅持“雙元制”的職業(yè)教育體系，在小學(xué)生小學(xué)4年畢業(yè)之后進(jìn)行一次所有人才的“分流”，許多學(xué)生進(jìn)入通往職業(yè)教育方向的中學(xué)，最后經(jīng)過(guò)職業(yè)培訓后就業(yè)，或者進(jìn)入高等院�！獞每茖W(xué)大學(xué)深造。德國政府還規定，德國企業(yè)有義務(wù)提供職業(yè)教育的培訓崗位，這確保了學(xué)生可以有機會(huì )跟著(zhù)有經(jīng)驗的技師學(xué)習一手實(shí)用知識和技術(shù)。
與此同時(shí)，在德國工程師是非常受尊敬的職業(yè)，也有著(zhù)不菲的收入，這激勵了更多人選擇這樣的職業(yè)。工匠精神貫穿在大企業(yè)和各類(lèi)中小企業(yè)中，以質(zhì)量為生命，以質(zhì)量贏(yíng)得聲譽(yù)，不斷打造質(zhì)量最高的產(chǎn)品，而不是追求所謂的“物美價(jià)廉”。
在瑞士，制表商對每個(gè)零件、每道工序、每塊手表都以一絲不茍的完美主義精神打造。這個(gè)沒(méi)有獨特資源的國家，如今成為全球最富有的國家之一，觀(guān)察者認為，工匠精神在其中發(fā)揮了不小的作用。對機械表精密度的高要求，幾乎使得瑞士手表霸占了全球市場(chǎng)。據了解，有一些手表，其中零件可達七八百個(gè)，即使是頂級表匠，一年也只能造出一個(gè)。
實(shí)際上，中國歷史上，有過(guò)對“工匠精神”的絕佳比喻。
《莊子》中記載了一個(gè)“庖丁解�！钡墓适�。一個(gè)叫丁的廚師給梁惠王宰牛，手所接觸的地方，肩所靠著(zhù)的地方，腳所踩著(zhù)的地方，膝所頂著(zhù)的地方，都發(fā)出皮骨相離聲，刀子刺進(jìn)去時(shí)響聲更大，這些聲音都合乎樂(lè )曲的節拍。
傳說(shuō)當然只是傳說(shuō)，但這背后對于技術(shù)精益求精的追求，卻是中國歷史上綿延不絕的一筆精神財富。在璀璨的中國文明中，無(wú)數巧奪天工的珍品，正是工匠們數十年如一日堅持的產(chǎn)物。這樣的追求，曾一度在對量的追求和低成本的追求過(guò)程中，被人們忽視過(guò)。如今，這精神正在重新煥發(fā)生機。
工匠主要事跡6
“工匠”是技藝精湛的人，“工匠精神”就是對工作執著(zhù)、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神。家具設計師xx認為，好的設計師就應該是匠人。
作為一名家具設計師，xx認為，設計意味著(zhù)將手中的物品經(jīng)過(guò)精雕細琢創(chuàng )造出來(lái)，給人們提供美好舒適的體驗。正是由于對設計有一種天生的敏銳，xx一開(kāi)始就選擇跨入了設計師這個(gè)行業(yè)。
從進(jìn)入家具設計行業(yè)開(kāi)始，xx就很注重經(jīng)驗的積累和創(chuàng )新創(chuàng )意的培養。創(chuàng )新和創(chuàng )意，是設計行業(yè)的生命，有好的想法和創(chuàng )意，怎么實(shí)現成為產(chǎn)品，這是最難的。xx認為，首先個(gè)人要有一個(gè)好的想法，有一個(gè)創(chuàng )新的思路，怎么把它實(shí)現出來(lái)，就要腳踏實(shí)地做出來(lái)，把想象的產(chǎn)品，要一步步實(shí)現，對很多設計師都是很困難的事情。
在設計這條路上，xx遇到過(guò)許多次想要放棄的時(shí)候，但更多的時(shí)候，是一種更強烈的聲音在告訴自己，要堅持下去。而這一堅持，就是xxx年。xx沉下心來(lái)，鉆研到設計的每一個(gè)細節，每一個(gè)步驟。憑著(zhù)豐富的實(shí)踐經(jīng)驗和創(chuàng )新精神，xx多次獲得了國內外知名設計比賽大獎，被授權20多項實(shí)用新型專(zhuān)利及發(fā)明專(zhuān)利。同時(shí)，他還將自己所學(xué)所知傳承給行業(yè)內更多的新人。
工匠主要事跡7
xx，xx塑膠科技集團有限公司的技術(shù)總監，專(zhuān)注于高分子材料塑料管道技術(shù)研發(fā)，成功攻克多項技術(shù)難關(guān)。
1994年，xx從成都科技大學(xué)高分子材料科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后，開(kāi)始進(jìn)入了高分子材料這個(gè)領(lǐng)域的研究。從扎根一線(xiàn)車(chē)間，學(xué)習每道工序，到成為技術(shù)總監。二十多年來(lái)，他從技術(shù)員逐漸成長(cháng)為公司技術(shù)部門(mén)的負責人。
二十多年來(lái)，xx一直懷著(zhù)一份熱忱，投身于高分子材料塑料管道的研發(fā)領(lǐng)域中。技術(shù)管理與研發(fā)工作是公司的核心，每一道工序、每一個(gè)環(huán)節，都馬虎不得。同時(shí)，技術(shù)工作又是一項不斷尋求突破的工作，隨著(zhù)行業(yè)水平提高和公司業(yè)務(wù)擴展需要，xx始終要求自己一定要與時(shí)俱進(jìn)，具有創(chuàng )新精神，不斷開(kāi)發(fā)創(chuàng )新出新的好產(chǎn)品。這是xx在技術(shù)團隊里念叨最多的一句話(huà)。
學(xué)無(wú)止境，xx通過(guò)不斷積累總結經(jīng)驗，還在進(jìn)一步地完善和充實(shí)自己的知識結構。如今，xx已成為獨立主持新項目開(kāi)發(fā)的專(zhuān)家型科技工程師。由他帶頭完成的新產(chǎn)品項目開(kāi)發(fā)達10多個(gè)，其中獲得世界發(fā)明專(zhuān)利3項，國家發(fā)明專(zhuān)利14項，新型實(shí)用專(zhuān)利15項，外觀(guān)設計專(zhuān)利15項，獲得省部級科技成果6項目，其中2項達到國內領(lǐng)先水平，1項填補國內空白。他還多次參與發(fā)表行業(yè)論文15篇，專(zhuān)業(yè)能力得到行業(yè)認可。
工匠主要事跡8
劉湘賓參加工作40多年，在精密加工事業(yè)部數控組當了22年的組長(cháng)，他所帶領(lǐng)的團隊主要承擔著(zhù)國家防務(wù)裝備慣導系統關(guān)鍵件、重要件的精密超精密車(chē)銑加工任務(wù)，加工的慣性導航產(chǎn)品參加了40余次國家防務(wù)裝備、重點(diǎn)工程、載人航天、探月工程等大型飛行試驗任務(wù)，圓滿(mǎn)完成長(cháng)征系列火箭導航產(chǎn)品關(guān)鍵零件、衛星、神舟十二號載人飛船重要部件生產(chǎn)任務(wù)。
他率領(lǐng)團隊在行業(yè)內首次實(shí)現了球型薄壁石英玻璃的加工需求，打通該型號研制的關(guān)鍵瓶頸。研究成果可推廣應用于航空、船舶等重要部件的硬脆材料精密加工，為我國新型防務(wù)裝備、衛星研制生產(chǎn)提供技術(shù)支撐和保障，經(jīng)濟效益和社會(huì )效益顯著(zhù)。他還通過(guò)持續創(chuàng )新改進(jìn)工藝方法，開(kāi)展了大量試驗，成功將陶瓷類(lèi)產(chǎn)品的加工合格率提高到以上，加工效率提升3倍以上。
劉湘賓職工（勞模）創(chuàng )新工作室成立以來(lái)，先后完成“半球動(dòng)壓馬達柔性制造系統改造”等管理創(chuàng )新、技術(shù)創(chuàng )新18項；累計提出合理化建議100余條，涉及生產(chǎn)管理、工藝技術(shù)、減本降耗、安全生產(chǎn)等多方面內容，并依據此合理化建議優(yōu)化工藝50余項；22項攻關(guān)成果和研究課題解決了公司最關(guān)鍵最迫切的技能難題，創(chuàng )造直接經(jīng)濟效益百余萬(wàn)元。
【工匠主要事跡】相關(guān)文章：
工匠的典型事跡10-11
關(guān)于工匠精神的事跡10-12
大國工匠事跡材料11-08
工匠精神事跡材料11-08
班組主要事跡09-11
導游主要事跡09-13
張海迪主要事跡09-17
學(xué)生主要優(yōu)秀事跡09-14
班長(cháng)的主要事跡09-16