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個(gè)人實(shí)習報告

時(shí)間:2022-05-07 11:26:49 實(shí)習報告范文 我要投稿

【精品】個(gè)人實(shí)習報告范文匯編7篇

  在當下社會(huì ),越來(lái)越多人會(huì )去使用報告,其在寫(xiě)作上有一定的技巧。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧,下面是小編收集整理的個(gè)人實(shí)習報告7篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【精品】個(gè)人實(shí)習報告范文匯編7篇

個(gè)人實(shí)習報告 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您們好!

  首先,非常感謝公司給了一個(gè)很好的實(shí)習機會(huì ),感謝公司一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的兩個(gè)月當中,經(jīng)理也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多,同時(shí)也看到了社會(huì )競爭的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無(wú)論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

  在過(guò)去幾天里,我認真回顧了這兩個(gè)月來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個(gè)月的工作中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和栽培。

  在這里,我通過(guò)仔細分析后,想給予公司一點(diǎn)建議,不過(guò)這只是我作為一個(gè)小職員的一點(diǎn)個(gè)人看法,首先,我認為公司的網(wǎng)站運營(yíng)缺少專(zhuān)業(yè)策劃人材,對公司網(wǎng)站沒(méi)有一個(gè)大的整體規劃,沒(méi)有制定好網(wǎng)站運營(yíng)方針,應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營(yíng)經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)人士,對網(wǎng)站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個(gè)月以來(lái),我覺(jué)得公司的制度上有問(wèn)題,首先,質(zhì)與量的沖突問(wèn)題,就以我們網(wǎng)絡(luò )事業(yè)部來(lái)說(shuō),規定的每人每天要完成的量是7個(gè)以上,但是對于一些資料不足的網(wǎng)站,我們確實(shí)是無(wú)從下手,如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料,我個(gè)人認為這是毫無(wú)意義的,這么做一則是導致了公司網(wǎng)站的真實(shí)性,二則是侵犯了版權問(wèn)題,我們所使用的信息圖片案例等都均未經(jīng)過(guò)版權所有者的同意,這對公司網(wǎng)站運營(yíng)方面造成了負面的隱患,會(huì )給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺(jué),也有可能會(huì )因此而被其他網(wǎng)站追究版權問(wèn)題,這是相當值得公司領(lǐng)導深思的。

  其次,就是公司的基層員工的工作熱情的問(wèn)題。

  我認為一家公司是否有發(fā)展空間,首先要分析的就是領(lǐng)導的決策是否正確,目標是否合理,所制定的方針是否符合實(shí)際情況、是否具有可行性。

  而其次,就是分析基層員工的工作熱情,基層員工對于所有的公司來(lái)說(shuō)都是很渺小卻很關(guān)鍵的,如果基層員工沒(méi)有多大的工作熱情,那就會(huì )影響他們的工作的進(jìn)度和認真程度,這直接影響了公司的發(fā)展進(jìn)程和形象。在我們公司,我覺(jué)得基層員工沒(méi)有多少工作熱情,這又是因為什么原因呢?我認為這是政策問(wèn)題,公司的制度始終沒(méi)有得到一個(gè)最終的完善,對一些工作內容的要求沒(méi)有一個(gè)確定的規格,導致在一段時(shí)間后會(huì )出現新舊規格的沖突,而這一點(diǎn),是需要基層員工花費大量的時(shí)間和精力,長(cháng)期如此反復,會(huì )讓基層員工感到身心疲憊。

  以上是我的一點(diǎn)個(gè)人建議,除了希望公司能夠在今后不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展之外,絕無(wú)其他意思。

  在公司里,我得不到我自認為應有價(jià)值的待遇,收入實(shí)在太低,直接導致了我個(gè)人生活困難,連吃飯和居住都成問(wèn)題,為此,這段時(shí)間我心情比較壓抑,各方面的壓力壓得我喘不過(guò)氣來(lái),正因如此,我作為一名網(wǎng)站編輯的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶著(zhù)這種情緒去工作,這樣只會(huì )對不起公司也對不起我自己。而且,我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限,沒(méi)辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向公司提出辭職,望公司能諒解。

  我保證,本人離職后絕不做出有損任務(wù)公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!

  請公司各領(lǐng)導審查批準!

  謝謝!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  

個(gè)人實(shí)習報告 篇2

  我正式走進(jìn)xxxx4s店專(zhuān)營(yíng)店開(kāi)始了實(shí)習工作。公司給我們安排的是銷(xiāo)售部門(mén),由于我是應屆畢業(yè)生,以前學(xué)的專(zhuān)業(yè)就是汽車(chē),在基本的產(chǎn)品知識還不是很陌生,但對于日產(chǎn)的各款車(chē)型還不是很了解的,在銷(xiāo)售之前了解自己的產(chǎn)品是必須的,如果對自己的產(chǎn)品都不了解更無(wú)從說(shuō)起讓客戶(hù)去知道,去了解,去選擇我們的產(chǎn)品。

  但是我們開(kāi)始實(shí)習的工作并不是了解產(chǎn)品知識,而是頂輪胎,就是拿著(zhù)備用工具的千斤頂把輪胎頂起來(lái),再把輪胎擦干凈,再把輪胎放在專(zhuān)門(mén)的墊板上,同時(shí)要求東風(fēng)日產(chǎn)nissan的logo與地面平行,且輪胎的氣泵必須在車(chē)輪中心垂線(xiàn)的左下方。剛開(kāi)始做這項工作是很慢的,頂一個(gè)輪胎需要半小時(shí),而一位熟練的老銷(xiāo)售顧問(wèn)在半個(gè)小時(shí)內可以頂好一臺車(chē)四個(gè)輪胎,在實(shí)習過(guò)程中,有許多的事情對于新手是很大的挑戰,并不是事情有什么高難度,但是都是需要熟練生巧的,一次做不好兩次做不好,三四次做的就會(huì )好點(diǎn),有了前面的教訓就會(huì )將后面的事情做的好點(diǎn),而每次只要比上次好一點(diǎn)就會(huì )把自己的工作做好的,這也是我進(jìn)公司感觸到的,對開(kāi)始實(shí)習也是一個(gè)很好的思考,頂輪胎是件很小的事情,但是從小事反映的道理卻值得讓我們反省。

  銷(xiāo)售部的工作當然不是就是頂輪胎而已,在打了一個(gè)月下手之后也漸漸熟悉了公司的基本框架,主要的部門(mén)和各部門(mén)的職責,于是開(kāi)始介入銷(xiāo)售的部分工作了,比如說(shuō)幫老銷(xiāo)售顧問(wèn)填寫(xiě)表格,打購置稅申請表,那些幫助老銷(xiāo)售顧問(wèn)的那些其實(shí)在以后的銷(xiāo)售工作中起了很大的作用,表面在幫助別人,其實(shí)的是在幫助自己,中間的很多流程自己在后面開(kāi)始正式銷(xiāo)售的時(shí)候都用到了。在這過(guò)程中我學(xué)會(huì )了交車(chē)的基本流程,如何開(kāi)發(fā)票,打購置稅,寫(xiě)交車(chē)確認表,填寫(xiě)保修手冊,還有一些資料的整理,什么是交給客戶(hù)的,什么是留在公司存檔的,哪些是買(mǎi)購置稅用的,哪些材料是準備上牌用的。

  銷(xiāo)售的主要目的還是銷(xiāo)售汽車(chē),所以在實(shí)習的第三個(gè)月我們開(kāi)始了產(chǎn)品知識的培訓,我們一起去的學(xué)生都是學(xué)汽車(chē)的,所以在培訓的時(shí)候老師和我們都很輕松,但還是有許多東西是需要死記硬背的,比如各款汽車(chē)的外形參數和技術(shù)參數,天籟的長(cháng)寬高以及這款車(chē)的發(fā)動(dòng)機最大功率和最大扭矩等,東風(fēng)日產(chǎn)的車(chē)型較多,有九款車(chē)型,意味著(zhù)就必須記得九種不同的長(cháng)寬高、車(chē)重、發(fā)動(dòng)機參數、加速時(shí)間等等。雖然沒(méi)有了以前上課的那種復雜程度,也不需要計算太多的數據,但是要真的做好也不是那么很容易的事情。除了主要參數的記憶,在第三個(gè)月我們我們還培訓了東風(fēng)日產(chǎn)的了nssw九大銷(xiāo)售流程,客戶(hù)開(kāi)發(fā)、接待、咨詢(xún)、產(chǎn)品介紹、試車(chē)、協(xié)商、成交、交車(chē)、跟蹤。這是東風(fēng)日產(chǎn)汽車(chē)銷(xiāo)售的標準流程,在每個(gè)過(guò)程中我們都有現場(chǎng)演練。

  曾幾何時(shí),我從夢(mèng)里一回回驚醒,卻以為自己仍在工作中,也許像我們這樣的人真應該叫做工作狂才對,但我們卻必須面對現實(shí),不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過(guò)頭的時(shí)候,對工作的每一個(gè)細節進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結分析,從怎樣節約時(shí)間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統化、條理化、流水化。從而在百尺竿頭,與日俱增進(jìn)一步,達到新境界,創(chuàng )造新篇章!

  經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的鍛煉,我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動(dòng)有了方向,有了工作計劃,工作有了目標,心中真正有了底;咀龅搅嗣Χ粊y,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過(guò)去只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現象。

個(gè)人實(shí)習報告 篇3

  今年年3月7日上午開(kāi)始,我滿(mǎn)懷熱情在中港第一航務(wù)工程局第二工程公司附屬單位科利公司進(jìn)行了工商管理實(shí)習工作。在實(shí)習中,我在公司指導老師的熱心指導下,積極參與公司日常管理相關(guān)工作,注意把書(shū)本上學(xué)到的工商管理理論知識對照實(shí)際工作,用理論知識加深對實(shí)際工作的認識,用實(shí)踐驗證所學(xué)的工商管理理論,探求日常管理工作的本質(zhì)與規律。簡(jiǎn)短的實(shí)習生活,既緊張,又新奇,收獲也很多。通過(guò)實(shí)習,使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

  我所實(shí)習的科利公司,隸屬于中港第一航務(wù)工程局第二工程公司。中港第一航務(wù)工程局第二工程公司成立于1953年,是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營(yíng)項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè),具有航務(wù)工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結構一級、機電設備安裝一級、商砼與預制構件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。公司現有正式職工3000余名,先進(jìn)的工程技術(shù)裝備千余臺;擁有2。6萬(wàn)平方米的高層辦公樓和30多萬(wàn)平方米的生產(chǎn)基地;近700米的工作船碼頭和4萬(wàn)余平方米的海域,固定資產(chǎn)達3億多元。公司于1998年通過(guò)了iso9002質(zhì)量體系認證;1999年通過(guò)了iso10012國際標準認證,取得了"計量保證確認合格證書(shū)";xx年通過(guò)了iso9001國際質(zhì)量管理體系認證。

  回顧實(shí)習生活,感觸是很深的,收獲是豐碩的。實(shí)習中,我采用了看、問(wèn)等方式,對科利公司的日常管理工作的開(kāi)展有了進(jìn)一步的了解,分析了公司業(yè)務(wù)開(kāi)展的特點(diǎn)、方式、運作規律。同時(shí),對公司的"澆注明天"的服務(wù)品牌,"構筑精品,造福社會(huì )"的企業(yè)使命,"務(wù)實(shí)求新、敢爭一流"的企業(yè)精神有了初步了解。

  一、堅持以經(jīng)營(yíng)為龍頭,不斷開(kāi)拓山東地區傳統施工領(lǐng)域

  搶抓水工市場(chǎng)快速發(fā)展的良好機遇,進(jìn)一步加大了對青島港、煙臺港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關(guān)力度,認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設施建設的經(jīng)營(yíng)工作,承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會(huì )青島國際帆船中心標段、日照港中港區東部岸線(xiàn)等工程,確保了傳統市場(chǎng)戰略項目不丟失。同時(shí),發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息,積極跟蹤,承攬到東營(yíng)港擴建和蓬萊國電等工程,在開(kāi)拓傳統工程領(lǐng)域發(fā)面取得了新進(jìn)展。

  二、強化三標一體管理體系運行,有效的促進(jìn)了企業(yè)管理水平的提高

  切實(shí)加大三標一體管理體系運行力度,進(jìn)一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務(wù)指導,對內審發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了整改追蹤檢驗,建立了基層單位與機關(guān)部室雙向評價(jià)體系,不合格報告同比降低了50%,符合率和得分率較前年有了增長(cháng),三標一體管理體系得到有效的運行。

  三、堅持以經(jīng)營(yíng)為龍頭,積極實(shí)施“1433”經(jīng)營(yíng)舉措,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)持續發(fā)展。

 。玻埃埃的旯窘(jīng)營(yíng)工作思路確定為“1433”,即要成立一體化經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導小組,建立四個(gè)經(jīng)營(yíng)分公司運行體制,堅持三位一體的經(jīng)營(yíng)原則,充分發(fā)揮經(jīng)營(yíng)工作的三個(gè)積極性,不斷開(kāi)拓山東地區、南方、樁基和陸域市場(chǎng)。

個(gè)人實(shí)習報告 篇4

  逆風(fēng)的方向,更適合飛翔。我不怕萬(wàn)人阻擋,只怕自己投降。你發(fā)怒一分鐘,便失去60分鐘的幸福。忙碌是一種幸福,讓我們沒(méi)時(shí)間體會(huì )痛苦;奔波是一種快樂(lè ),讓我們真實(shí)地感受生活;疲憊是一種享受,讓我們無(wú)暇空虛。生活就像"呼吸""呼"是為出一口氣,"吸"是為爭一口氣。 通過(guò)實(shí)習,我在我的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域獲得了實(shí)際的工作經(jīng)驗,鞏固并檢驗了自己幾年來(lái)本科學(xué)習的知識水平。實(shí)習期間,我了解了大量庭審案件從立案到結案的全過(guò)程,在一些案件的立案過(guò)程中我還擔任了具體的案卷整理工作,并且對部分參與案件提出了自己的想法。在此期間,我進(jìn)一步學(xué)習了相關(guān)法律知識,對立案的程序有了更深的理解,同時(shí)注意在此過(guò)程中將自己所學(xué)理論與實(shí)習實(shí)踐有機結合起來(lái)。實(shí)習結束時(shí),我的工作得到了實(shí)習單位充分的肯定和較高的評價(jià)。下面我從畢業(yè)實(shí)習目的、畢業(yè)實(shí)習要求、實(shí)習成果等方面對我的實(shí)習過(guò)程作以總結。

  一、畢業(yè)實(shí)習目的

  實(shí)習工作是大學(xué)學(xué)習生活的最后一項課目,也是大學(xué)生將理論與實(shí)踐相結合的過(guò)程。我的這次實(shí)習時(shí)間是從二00七年三月十二日至四月十二日。實(shí)習期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向實(shí)踐方面轉化,盡量做到理論與實(shí)踐相結合。在實(shí)習期間能夠遵守工作紀律,認真完成領(lǐng)導和其他律師交辦的工作。在律師們的指導下,我開(kāi)始熟悉這個(gè)行業(yè)并慢慢進(jìn)入“律師”的狀態(tài),對律師事務(wù)所運作的程序和法律實(shí)踐有了一定的認識和體會(huì )。

  我之所以選擇去律師事務(wù)所實(shí)習,是因為律師事務(wù)所是律師的執業(yè)機構,律師接受刑事案件、民事案件、行政案件當事人的委托擔任代理人參加訴訟和非訴訟業(yè)務(wù)時(shí),涉及的法律面較寬、實(shí)踐性強,而大學(xué)生到律師事務(wù)所實(shí)習并親身經(jīng)歷一些法律實(shí)務(wù)、學(xué)習一些辦案經(jīng)驗,不僅可以彌補知識的不足,還可以增加一些新知識。抱著(zhù)這一心態(tài)我來(lái)到了文博。

  二、畢業(yè)實(shí)習要求

  要求學(xué)生保質(zhì)保量地完成畢業(yè)實(shí)習教學(xué)環(huán)節中的學(xué)習任務(wù),提高實(shí)踐能力。

 。ㄒ唬⿲(shí)習方式和要求

  實(shí)習可以選擇以下一種或者兩種形式:

  1、律師實(shí)務(wù)或司法實(shí)務(wù):參與辦理訴訟、非訴案件和仲裁案件,包括取證、開(kāi)庭、起草法律文書(shū)和法律文件、卷宗研習、提供各類(lèi)法律咨詢(xún)等。

  2、項目、課題等科研實(shí)踐:參與完成校級或者校級以上的經(jīng)濟、法律科研項目、課題。 按照畢業(yè)實(shí)習大綱的要求,認真完成畢業(yè)實(shí)習規定的各項任務(wù)。

 。ǘ⿲(shí)習單位或者部門(mén)

  學(xué)生可以選擇律師事務(wù)所、法院、經(jīng)貿公司、高;蚩蒲胁块T(mén)、政府相關(guān)部門(mén)或機構進(jìn)行實(shí)習。

  三、實(shí)習成果

  此次實(shí)習我主要的工作是協(xié)助律師辦理案件。實(shí)習科目是刑法、民法和刑事訴訟法。在實(shí)習中我學(xué)會(huì )了律師在受理案件后的實(shí)際操作程序并且協(xié)助他們填寫(xiě)卷宗、對卷宗進(jìn)行編碼以及整理卷宗;寫(xiě)一些力所能及的法律文書(shū),如辯護詞等;我還跟著(zhù)律師到法律援助中心、工商局、派出所等部門(mén)調查取證;去看守所會(huì )見(jiàn)被告人。我最有體會(huì )的是參加了幾起案件的開(kāi)庭審理,認真學(xué)習了正當而標準的司法程序,真正從課本中走到了現實(shí)中,從抽象的理論回到了多彩的實(shí)際生活。在庭審中,我細致的'了解了庭審的各環(huán)節,認真觀(guān)摩了律師舉證、辯論等全過(guò)程。我覺(jué)得有這樣一個(gè)鍛煉的舞臺真是難能可貴。

  在律師事務(wù)所里,我還得到了領(lǐng)導和律師們的許多幫助。譬如我們所里的所長(cháng)老師非常熱心的在我實(shí)習第一天下午就幫我辦好了實(shí)習證。在學(xué)校期間,我學(xué)習的都是法律的基礎理論和法律具體規定,對于法律實(shí)務(wù)到所里實(shí)習的剛開(kāi)始對于許多事都無(wú)從下手。邵宇律師的幫助對于我的實(shí)習工作有著(zhù)至關(guān)重要的作用,在這里我非常感謝他。到所里的前一段時(shí)間,我幾乎什么都不會(huì ),是他一點(diǎn)一滴地很耐心地教我,在他的幫助下我學(xué)到很多東西。整個(gè)一個(gè)月的實(shí)習中,我一直跟著(zhù)律師。當然我也協(xié)助其他律師工作,如和其他律師到車(chē)管所查車(chē)籍檔案,到飛機場(chǎng)、八鋼等地取證和開(kāi)庭等等。

  “紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行!痹诙虝旱膶(shí)習過(guò)程中,我深深的感覺(jué)到自己所學(xué)知識的膚淺和在實(shí)際運用中的專(zhuān)業(yè)知識的匱乏。在學(xué)校以為自己學(xué)得不錯,一旦接觸到實(shí)際,才發(fā)現自己知道的是多么少,這時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無(wú)止境”的含義。這也許是我一個(gè)人的感覺(jué)。不過(guò)有一點(diǎn)是明確的,就是我們的法學(xué)教育和實(shí)踐的確是有一段距離的。法學(xué)是一門(mén)實(shí)踐性很強的學(xué)科,法學(xué)需要理論的指導,但是法學(xué)的發(fā)展是在實(shí)踐中來(lái)完成的。所以,我們的法學(xué)教育應當與實(shí)踐結合起來(lái),采用理論與實(shí)際相結合的辦學(xué)模式,具體說(shuō)就是要處理好“三個(gè)關(guān)系”:即課堂教育與社會(huì )實(shí)踐的關(guān)系,以課堂為主題,通過(guò)實(shí)踐將理論深化;暑期實(shí)踐與平時(shí)實(shí)踐的關(guān)系,以暑期實(shí)踐為主要時(shí)間段;社會(huì )實(shí)踐廣度與深度的關(guān)系,力求實(shí)踐內容與實(shí)踐規模同步調進(jìn)展。

  再有一個(gè)問(wèn)題就是青少年犯罪。在實(shí)習中所接觸的案件(法律援助)中,有很大一部分案件的被告是八十年代以后出生的,甚至有兩個(gè)犯有搶劫、盜竊罪的被告人是八八年的。不考慮被告人家庭和自身因素,從社會(huì )大環(huán)境來(lái)說(shuō),我覺(jué)得社會(huì )也有一些責任的。從八十年代初改革開(kāi)始到八十年代末,這是一個(gè)重大變革的時(shí)期。這一段時(shí)間對精神文明建設有些放松,也就是說(shuō),有些犯罪人在童年時(shí)期就有可能已經(jīng)沾染上了一些不良習氣。所以說(shuō),教育從娃娃抓起不能只是一個(gè)口號,要真正落到實(shí)處。這些是在我實(shí)習中的體會(huì )。

  “千里之行,始于足下”,這近一個(gè)月短暫而又充實(shí)的實(shí)習,我認為對我走向社會(huì )起到了一個(gè)橋梁過(guò)渡的作用,對將來(lái)走上工作崗位有很大幫助。這一段時(shí)間所學(xué)到的經(jīng)驗和知識大多來(lái)自領(lǐng)導和律師們的教導,這是我一生中的一筆寶貴財富。這次實(shí)習也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學(xué)做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現代社會(huì )的做人的一個(gè)最基本的問(wèn)題。對于自己這樣一個(gè)即將步入社會(huì )的人來(lái)說(shuō),需要學(xué)習的東西很多,他們就是最好的老師,正所謂“三人行,必有我師”,我們可以向他們學(xué)習很多知識、道理。實(shí)習只要有收獲了,實(shí)習就是成功的。學(xué)習法律的最終目的是要面向群眾、服務(wù)大眾,為健全社會(huì )法治和依法治國服務(wù)的。畢業(yè)后我將為建設我國的法治社會(huì )盡一份力。

  在通過(guò)實(shí)習工作積累經(jīng)驗,熟悉律師業(yè)務(wù)的同時(shí),通過(guò)與律師的交流和學(xué)習我還了解許多關(guān)于律師職業(yè)的具體情況與行業(yè)環(huán)境的細節,特別是律師事務(wù)所管理、律師業(yè)務(wù)、律師收入三方面的情況。

  《律師法》規定,律師事務(wù)所是律師的執業(yè)場(chǎng)所,律師不能獨立執業(yè)、承辦業(yè)務(wù),必須由其所在的律師事務(wù)所統一接受委托、分配任務(wù)、與委托人簽訂委托合同、統一收取代理費用并代律師繳納相關(guān)稅款。律師們向我介紹道:現有的律師事務(wù)所大多采用合伙制,即幾位律師共同出資組成一家律師事務(wù)所,自負盈虧,對債務(wù)負有無(wú)限責任和連帶責任,他們是律師事務(wù)所業(yè)務(wù)的主要來(lái)源和承辦人,一般像訴訟類(lèi)業(yè)務(wù)那樣的大型法律服務(wù)業(yè)務(wù)都由他們負責。律師事務(wù)所的主任職位一般都是由合伙人中的最大出資人或案源承攬人(一般都是同一個(gè)人)擔任。此外,律師事務(wù)所還包括普通律師、律師助理和行政管理人員:普通律師負責法律咨詢(xún)、企業(yè)法律顧問(wèn)等非訴訟類(lèi)業(yè)務(wù);律師助理負責為合伙人律師整理材料證據、起草一般性的司法文書(shū)、協(xié)助律師辦理法律業(yè)務(wù)等工作;行政部門(mén)是大中型律師事務(wù)所為了適應不斷擴大的業(yè)務(wù)量、達到現代企業(yè)高效管理而專(zhuān)門(mén)設立的負責非法律業(yè)務(wù)工作的部門(mén),替律師打字復印材料、整理文檔卷宗、翻譯資料、成本核算管理、財務(wù)工作乃至接待委托人、打掃衛生等都是他們的工作。

  可見(jiàn),要在律師事務(wù)所一步到位擔當重要的職位,發(fā)揮自己的才能開(kāi)拓事業(yè),必須具備較高的專(zhuān)業(yè)資質(zhì)與業(yè)務(wù)經(jīng)驗,能夠獨當一面,才能在律師業(yè)這樣激烈競爭和淘汰的機制中生存壯大。

  從業(yè)務(wù)類(lèi)型上分,律師事務(wù)所可以分為一般律師事務(wù)所和專(zhuān)業(yè)律師事務(wù)所。前者的業(yè)務(wù)又可分為訴訟類(lèi)業(yè)務(wù)與非訴訟類(lèi)業(yè)務(wù),其中非訴訟類(lèi)業(yè)務(wù)已成為越來(lái)越多的律師事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)組成部分和市場(chǎng)發(fā)展方向。就從我在這短短的一個(gè)月的時(shí)間內所接觸到的法律業(yè)務(wù)種類(lèi)來(lái)看,就包括小到制訂員工聘用合同、審查房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同條款,大到國有企業(yè)改制、審查國有大型水利工程項目、私營(yíng)企業(yè)上市等各種類(lèi)型,內容涉及土地轉讓、房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)、股票證券、國有資產(chǎn)轉讓、銀行金融、海運保險、建筑工程等方面,大項目的費用多是按總標的額的3%~15%不等來(lái)收取,而大型非訴訟類(lèi)項目的標的一般都是幾百萬(wàn)元人民幣以上,市場(chǎng)之大由此可見(jiàn)。

  專(zhuān)業(yè)律師事務(wù)所是近幾年在沿海經(jīng)濟發(fā)達地區出現的專(zhuān)門(mén)從事諸如對外貿易、銀行金融、證券交易、保險、海運海事等行業(yè)法律服務(wù)的機構,其中有許多都是國外資本注入的合資律師事務(wù)所,尤以北京、上海兩地最多。國內外熟悉國際商務(wù)貿易、金融運作的法律精英都云集于此,以適應我國不斷擴大的對外貿易對法律保障的需求,而人們熟悉的按小時(shí)按美元計算咨詢(xún)費的情況也在中國出現了。一般律師事務(wù)所的規模都較小,有很強的地區性;而有幾百人規模的專(zhuān)業(yè)律師事務(wù)所和大型合資律師事務(wù)所都集中在京、滬、粵港澳以及像廈門(mén)這樣的沿海開(kāi)放城市?梢哉f(shuō)兩者在市場(chǎng)需求、業(yè)務(wù)方向、人才需求、規模、專(zhuān)業(yè)化等各方面都大相徑庭。

  這也提醒我們政法院校的學(xué)生,特別是像我這樣的經(jīng)濟法專(zhuān)業(yè)學(xué)生,對未來(lái)職業(yè)發(fā)展方向的選擇不僅要慎重,更要提前、要明確:經(jīng)濟法雖然是熱門(mén),但只有少數經(jīng)過(guò)深造(出國留學(xué)很可能是不可缺少的一環(huán))、具備了過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力、外語(yǔ)能力與對國際商務(wù)金融業(yè)務(wù)有深入了解的矯矯者才能享受到高人一等的收入與地位;相反,如果我們無(wú)法登上那級臺階,那么經(jīng)濟法的專(zhuān)業(yè)知識與外語(yǔ)能力不但無(wú)用武之地,反而會(huì )由于缺少民刑法、經(jīng)濟法的過(guò)硬功底而在國內普通律師事務(wù)所職位的競爭中敗下陣來(lái)。

  律師的收入則是我在實(shí)習中所了解到的另一項重要信息。合伙人根據律師事務(wù)所章程的規定,將代理收費交給律師事務(wù)所,在繳稅、上交一部分給律師事務(wù)所和向有關(guān)司法行政部門(mén)交付管理費用后,根據一定的利潤比例(從五五開(kāi)到二八開(kāi)不等)與案源提供人分成,而且一般是案源提供人拿得多。打個(gè)比方說(shuō),律師承辦了一個(gè)刑事訴訟代理案,合同規定代理費八千元、業(yè)務(wù)費二千元共一萬(wàn)元整,在扣除各項應繳納費用后還有七千元,而提供案件人(主任)和案件承辦人(律師)是按三七分成,則律師最終得到二千多元,而主任可以獲得近五千元?梢(jiàn)律師事務(wù)所的主要贏(yíng)利都集中在掌握律師事務(wù)所業(yè)務(wù)來(lái)源的主任手中。

  律師私下承攬案件、收取當事人錢(qián)物、未經(jīng)律師事務(wù)所而以律師身份出任企業(yè)法律顧問(wèn)等違反《律師法》的行為都是十分嚴重的,輕則被當事人投訴、被司法行政部門(mén)警告,重則當事律師被終身吊銷(xiāo)執業(yè)證書(shū)甚至負刑事責任,而他所在的律師事務(wù)所也會(huì )被處以大筆罰款并被通報批評。

個(gè)人實(shí)習報告 篇5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是在我們醫院實(shí)習的護士,由于個(gè)人的確不太適應這份工作,也是在工作上沒(méi)有什么動(dòng)力,實(shí)習結束了,也是不打算繼續的做下去了,對于我來(lái)說(shuō),護士的工作,并沒(méi)有想象的那么好,而且也是真的覺(jué)得,不合適自己,我也是不想勉強,不想為了所謂的面子再繼續的在這個(gè)崗位上去干下去了,那樣自己也是特別的累,而且也是沒(méi)有太多的收獲,工作本來(lái)就是生活里很重要的事情,如果都做的不開(kāi)心,那么也是活的不會(huì )很開(kāi)心的,我也是向您來(lái)遞交這個(gè)辭職的報告。

  之前選擇這個(gè)護理的專(zhuān)業(yè)其實(shí)也是沒(méi)有想太多的,畢竟自己也是對于未來(lái)沒(méi)有太多的規劃,那時(shí)候也是小,就糊里糊涂的選擇了,雖然說(shuō)這些年也是學(xué)了很多的知識,自己對于護理也是有了挺多的了解,但是真的來(lái)做護士的工作,卻是發(fā)覺(jué),并沒(méi)有我之前想的那樣,也是特別的辛苦,特別的累,自己也是沒(méi)有在工作之中找到什么成就感,雖然做了很多的事情,也是得到了患者的肯定,但我也是有些機械的去做,只是為了把實(shí)習給做好,而不是說(shuō)我喜歡這份工作,會(huì )全身心的投入進(jìn)來(lái),每次下班也是覺(jué)得終于可以輕松一下了,雖然我也是知道,開(kāi)始是由于對于工作沒(méi)有那么的熟悉,才累,后面漸漸掌握了技巧,工作也是順利了很多,但是我依舊是沒(méi)有什么太大的動(dòng)力來(lái)做好護理的事情。

  我也是知道,這種狀態(tài),雖然能工作,但是我并沒(méi)有什么成就,而且也是找不到自己工作的目標,長(cháng)此以往也是非常不好的,而且我的耐心也是不夠的,我也是擔心以后我犯錯誤,畢竟現在還是實(shí)習期,還有老師在旁邊照看著(zhù),我還不會(huì )犯什么太大的錯誤,但護理的工作是需要非常耐心而且細致的,我也是會(huì )到時(shí)候做不到的,實(shí)習里面也是一些基礎的小錯誤經(jīng)常的去犯,也是被老師批評過(guò),但我最后還是盡力來(lái)做,畢竟在這個(gè)崗位上,還是要去把護理給做好了的,得去為患者負責任。

  但個(gè)人,對于工作,實(shí)在是沒(méi)有太大的動(dòng)力,也是希望自己去找一份更加合適我,我也是想去做的事情來(lái)當成工作,這樣也是能讓自己有更多的收獲,而不是麻木的工作,也是希望領(lǐng)導體諒,對于我實(shí)習就走的離職,也是予以批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

個(gè)人實(shí)習報告 篇6

  前幾天剛看了關(guān)于“醫改”的文章,其中首先提到的就是緊張的醫患關(guān)系,倒霉的是,那些大包大攬的醫生,就有患者家屬對治療效果有微詞了,好在這種事情我們已經(jīng)司空見(jiàn)慣,已經(jīng)習以為常,已經(jīng)麻木,已經(jīng)能應付自如。

  金庸小說(shuō)中有很多神奇武功給我們留下深刻印象,人在江湖飄,不掌握幾門(mén)功夫怎么能混的下去?怎能不挨刀?在當前中國特殊的醫療環(huán)境下工作,雖不要求十八般武藝樣樣精通,但是也得掌握幾門(mén)基本的功夫,否則你就無(wú)法工作,至少無(wú)法安心的工作,那這最基本的幾門(mén)功夫包括哪些呢?小可不才,略總結一,二如下:

  一、考試功夫。

  順利通過(guò)執業(yè)醫師資格考試,拿到執業(yè)資格證書(shū)并順利注冊,這是最基本的,算是入門(mén)級別的,拿到這個(gè)證書(shū),等于你拿到了“武林大會(huì )”的邀請函了,然后就是住院醫師規范化培訓考試、職稱(chēng)考試、三基考試、法律法規考試,這些你都必須毫無(wú)疑問(wèn)的通過(guò),至于后來(lái)能否立于不敗之地,還得取決于一下幾門(mén)功夫的功底如何!

  二、強健的體力。

  現在的臨床一線(xiàn)醫護人員,除了正常工作8小時(shí)外,每天加班6-8小時(shí)那是再正常不過(guò)的事;3-4天一個(gè)夜班,上夜班時(shí)護士是一眼都不能眨而且還得不停的換液體、巡視病房、測生命體征、定點(diǎn)治療等;醫生呢,一般不要來(lái)病人,原有病區病人都平穩的狀態(tài)下(這是理想狀態(tài)),一般忙完差不多到凌晨0點(diǎn),要是晚上再來(lái)2-3個(gè)病人,那一整宿就不要想著(zhù)休息了,這樣第二天查完房差不多10點(diǎn),處理完醫囑就到中午下班時(shí)間了,下午和晚上就得來(lái)加班寫(xiě)病歷、記病程,(外科醫生就比這更累了)第二天又是充實(shí)忙碌的白班,如此反復。這樣算來(lái),要是沒(méi)有一個(gè)健康的體魄,沒(méi)有超人的免疫力,那可能躺在病床上的就是我們自己!

  三、“裝孫子功夫”。

  病人就是爺,醫護人員就是孫子,一個(gè)病人差不多至少都有2-3個(gè)家屬,而這些家屬呢,又不會(huì )在一個(gè)時(shí)候出現,于是乎,一會(huì )兒這個(gè)有意見(jiàn)了,一會(huì )兒那個(gè)有不滿(mǎn)了,你的不停的解釋?zhuān)米龊秒S時(shí)被神經(jīng)病辱罵的準備,要有相當好的心理承受能力,當病人家屬稍有不滿(mǎn),就會(huì )上躥下跳、無(wú)理取鬧、惡語(yǔ)連連、唾沫星子像下雨般襲擊你嫩紅的小臉時(shí),你還得微笑著(zhù)聆聽(tīng),然后鎮定自若的解釋;如此一來(lái),他們發(fā)泄完畢,才可能會(huì )像發(fā)*完畢的**樣呼呼睡去。裝孫子的功夫,就是這樣的重要,不裝或裝的不好,就會(huì )進(jìn)一步激化矛盾,你將會(huì )收到來(lái)自院長(cháng)辦公室的盛情邀請或來(lái)自財務(wù)科的“支票”!

  四、敏銳的觀(guān)察力和聽(tīng)音辨器的功夫。

  你要時(shí)刻能覺(jué)察出哪些病人可能會(huì )找事,要能從病人及其家屬的只言片語(yǔ)中迅速分辨出他們的企圖及不可告人的目的。當發(fā)現病人稍有不滿(mǎn)情緒時(shí),你就得好好思考、認真反省了,得盡快花比平時(shí)溝通10倍的精力再去溝通,必要時(shí)讓上級醫師出馬、組織會(huì )診等,總之就是想盡一切辦法,將矛盾扼殺在子宮里,不要讓它現形!如此看,這門(mén)功夫的重要性可想而知了!

  五、寫(xiě)作功夫。

  一個(gè)好的醫生,要有作家的文筆,科學(xué)家的嚴謹!要會(huì )寫(xiě)、善于寫(xiě)、勤于寫(xiě),你的每一字一句很可能就是明天法庭上的呈堂證供。要有作家的文筆,你不能拖泥帶水,寫(xiě)得“雙錘擂鼓----不通、不通”;不能寫(xiě)得霧里看花不著(zhù)邊際;不能寫(xiě)得“男病人來(lái)月經(jīng)”,鬧笑話(huà);要有科學(xué)家的嚴謹,每一字一句都得如實(shí)詳盡的記錄,不偏不倚。

  六、太極拳。

  這個(gè)功夫看似簡(jiǎn)單易學(xué),其實(shí)不然,學(xué)不到其中的精髓,那只能得到東施效顰笑話(huà)。病人及其家屬的素質(zhì)層次不齊,處理醫療矛盾時(shí),第一步就是要嫻熟的運用太極拳,四兩撥千斤,他們狠狠的擊來(lái)時(shí),不跟他們正面沖突,要讓他擊在棉花上,讓他有失重的感覺(jué),來(lái)來(lái)回回和他推幾個(gè)太極云手,等他發(fā)泄完畢,矛盾也就慢慢化解了。這在經(jīng)濟學(xué)上好像叫做“軟著(zhù)陸”吧,這門(mén)功夫不容易學(xué),力道不好掌握,只能慢慢體會(huì )!

  七、辯論功夫。

  一個(gè)好的醫生,要有警察的思路,辯手的口才!在你詢(xún)問(wèn)病史、查體時(shí),幾千年來(lái)祖國醫學(xué)“博大精深”,究竟博大在哪里呢?人人皆知中醫講究望、聞、問(wèn)、然后才是把脈,其實(shí)每一個(gè)細節,就要像警察勘察現場(chǎng)一樣,不能遺漏一丁點(diǎn)的蛛絲馬跡,還要將這些東西綜合起來(lái)橫向、縱向的思考,從中抽取有用的信息。

  在你給病人家屬溝通病情時(shí)、治療前談話(huà)時(shí)、特殊檢查診療談話(huà)簽字時(shí),現在存在發(fā)生的、將要發(fā)生的、可能出現的、可能加重的、意料之中的、意料之外的、國內能治的、國內不能治國外能治的、目前醫學(xué)能解決的、目前醫學(xué)不能解決的、院外可能出現的,等等這些你都得想到談到,對病人想當然的非專(zhuān)業(yè)的疑問(wèn),你得解釋?zhuān)弥v究方式、藝術(shù)性的、白話(huà)式的解釋?zhuān)瑢λ麄兊恼`解,你再是秀才遇到兵,也得展開(kāi)舌戰群儒的功夫來(lái)辯論。

  作為一名臨床藥師,我認為自己做的遠遠不夠,在專(zhuān)業(yè)上,我要更加認真努力的學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)素養,在工作中,應該提高溝通協(xié)調能力,和臨床醫生和護士更好的溝通,提高患者的合理用藥情況。美好的20xx即將開(kāi)始,我會(huì )不斷努力,不斷突破,力爭將自己的工作進(jìn)入更高的層次,為我院合理用藥的發(fā)展,做出貢獻。

個(gè)人實(shí)習報告 篇7

  在晟佳制衣廠(chǎng)參觀(guān)學(xué)習的兩天時(shí)間里,讓我對制衣行業(yè)有了大概的了解。制衣業(yè)作為制造業(yè)的其中一員,濃縮了制造業(yè)的普遍特點(diǎn):以產(chǎn)品為中心來(lái)組織運作,而且更兼具了勞動(dòng)密集型工業(yè)的生產(chǎn)運作方式:工人的勞動(dòng)是價(jià)值的來(lái)源。而且晟佳的生產(chǎn)是貼牌生產(chǎn),外商來(lái)樣,企業(yè)按樣版生產(chǎn),所以,在這里還學(xué)到了一些國際貿易的知識。

  晟佳的生產(chǎn)車(chē)間給人舒適的感覺(jué):寬敞明亮,每個(gè)生產(chǎn)區之間、每臺設備之間都隔開(kāi)一定間隔,并裝有“簡(jiǎn)易電腦”(一種降溫設備,即使是盛夏,室溫也保持在二十幾度)。這都是為了符合外商的要求——保障工人的基本權益。

  作為制衣企業(yè),縫紉機是最必要也是最主要的設備。經(jīng)了解,才知道縫紉機可分為三大類(lèi),有平縫機、包縫機、特種機,而這三大類(lèi)里面,每類(lèi)又包括150種機?p紉機主要根據不同的衣服式樣和客戶(hù)要求來(lái)配置,現在生產(chǎn)車(chē)間有300臺左右不同種類(lèi)的縫紉機。在另一邊的輔助車(chē)間,主要進(jìn)行驗布、剪裁、剪線(xiàn)、整燙、電腦(貼牌,掛商標卡)這些輔助工序,這里用到的設備分別有預縮機(預先對布匹進(jìn)行縮水,以防止日后使用時(shí)縮水,主要用于高級衣服)、驗布機、電動(dòng)剪刀、整燙設備、驗針機(檢驗出留在衣服上的針,防止扎傷衣服使用者)。

  該廠(chǎng)的生產(chǎn)運作流程,成一個(gè)環(huán)形狀,首先從廠(chǎng)房東邊的輔助車(chē)間開(kāi)始,然后轉到西邊生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行生產(chǎn),最后回到東邊的輔助車(chē)間進(jìn)行最后工序。當然,這只是正常情況下,大致而言的。由于時(shí)裝制作的特殊性,其品種多、變化大、不固定、結構復雜,導致這個(gè)環(huán)形的內部經(jīng)常出現工序間的交*。而且有時(shí)會(huì )需要配合工廠(chǎng)外面的資源、工序來(lái)完成生產(chǎn),例如:客人要求衣服上要刺繡上圖案,那么生產(chǎn)到某部分必須停下來(lái),運到外面加工,然后再運回來(lái)再生產(chǎn)?梢(jiàn),該廠(chǎng)以混合組織方式進(jìn)行生產(chǎn)。

  具體地介紹一下生產(chǎn)流程,首先是接訂單。然后制衣廠(chǎng)的設計人員會(huì )根據客戶(hù)帶來(lái)的衣服樣版,用電腦排版(考慮該如何制衣樣,用料才最少),試制一件,根據試制過(guò)程中得出的方法結論,制出工藝技術(shù)圖,以該圖與客人商量、協(xié)商修改,當客人滿(mǎn)意后,這份工藝技術(shù)圖就定下來(lái),不許再變動(dòng),成為該廠(chǎng)的“天書(shū)”、“圣旨”。接著(zhù)就根據要求采購材料,材料五電腦八門(mén),大至布匹,小至小配飾(如釘狀的紐扣)。布匹運來(lái)后就要驗布,這叫做“先前Q”。然后合格布匹送到裁剪間用電動(dòng)剪刀根據衣樣剪裁成衣服不同部分,再對這些“細塊”進(jìn)行“查片”,即是“前Q”!安槠焙细竦摹凹殙K”送到生產(chǎn)車(chē)間開(kāi)始主要的生產(chǎn),期間要經(jīng)過(guò)幾次“中Q”。生產(chǎn)完成后就到后整部門(mén),即進(jìn)行剪線(xiàn)、整燙、電腦工序,期間要經(jīng)過(guò)后Q,合格的就進(jìn)倉庫,等待客戶(hù)派人到廠(chǎng)進(jìn)行最后驗貨。驗貨合格的,就可以簽放行條,運輸、交貨。

  所有工序中,工藝設計是全廠(chǎng)最最核心、要求最高的部分,而三者相互獨立,相互聯(lián)系、相互牽連(見(jiàn)下圖)。Qc品質(zhì)檢驗與車(chē)間生產(chǎn)關(guān)系更表現為:車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程中每到一個(gè)階段都需要Qc。該廠(chǎng)將很大精力放在了Qc上,對質(zhì)量要求很高,可見(jiàn)在其競爭策略中,產(chǎn)品質(zhì)量居于首位。這樣做十分現實(shí)也是可行的。由于該廠(chǎng)做oEm,不必擔心供應鏈(制衣業(yè)已經(jīng)成熟,有充足的供應)、庫存管理(參觀(guān)中發(fā)現庫存量不大)和產(chǎn)品銷(xiāo)售問(wèn)題,所以他有大量精力投放在Qc上,只要在成本許可范圍內,將質(zhì)量做到最好,就不需要擔心其他問(wèn)題了。

  根據調查,晟佳的生產(chǎn)作業(yè)屬于小流水作業(yè)。生產(chǎn)工人分為八個(gè)小組,每個(gè)組有一個(gè)師傅監督,全組人分工完成。衣服需要平縫的部分,統一由平縫工人完成,要包縫的部分由包縫工人完成,要縫特種線(xiàn)的就交由特種工完成。由于每件衣服要求不同,可以先做平縫部分,也可以先做其他部分,三大工種的編排有很大靈活性,每批貨都不同,所以三大類(lèi)縫紉機的擺放可以經(jīng)常根據需要變動(dòng)。通常一個(gè)縫紉工序完成后,就會(huì )有一次Qc,檢驗合格后,直接進(jìn)入下一個(gè)工序。各個(gè)工序所需的時(shí)間主要根據該衣服的式樣變動(dòng),就單單以生產(chǎn)步驟來(lái)說(shuō),最簡(jiǎn)單的只要一分鐘,最復雜的一個(gè)小時(shí)也不一定可以完成。通常一批貨從客人下單到完成,要半年。采取小流水作業(yè)的原因主要是由時(shí)裝的式樣加上該廠(chǎng)客觀(guān)情況決定的:時(shí)裝工序短,交貨期短,品種多,結構復雜,不固定,而且廠(chǎng)小人少,不可能大批量、用大流水方式去完成,所以小流水比較適合。

  該廠(chǎng)的問(wèn)題:

 。1)人手不足。晟佳的最理想狀態(tài)(要達到最大生產(chǎn)力)應該要配置500臺縫紉機,但因為現在工人不足,所以現在不足300。該廠(chǎng)的生產(chǎn)量為每月8萬(wàn)件,但據了解,同規模的成熟的廠(chǎng)的總產(chǎn)量最少應為12萬(wàn)件,可見(jiàn)工人的不足對本廠(chǎng)影響有多大。我認為,除了繼續招聘員工,還應該對在廠(chǎng)的縫紉工人培訓,提高技能。從專(zhuān)業(yè)技校招聘一定量有專(zhuān)業(yè)技術(shù)的學(xué)生,讓工人互相學(xué)習,使專(zhuān)業(yè)技能得到最大范圍的利用。

 。2)排班問(wèn)題,即是書(shū)本所說(shuō)的mRP問(wèn)題。該廠(chǎng)有時(shí)會(huì )出現閑忙不平衡的現象:有的工種要加班,有的工種卻沒(méi)事干。參觀(guān)那天,燙整工人就沒(méi)有上班,原來(lái)是昨晚剛剛趕工交貨,所以今天沒(méi)有工作。該廠(chǎng)的排班有問(wèn)題,工序與工序之間銜接得不通暢,以致浪費了資源,造成空閑。

 。3)Qc導致鑒定成本提高。解決方法:培養員工的“質(zhì)量為本”的思想,使員工在生產(chǎn)過(guò)程中自覺(jué)發(fā)現和防止質(zhì)量問(wèn)題的出現,不放過(guò)任何一個(gè)已發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題,不讓有問(wèn)題的衣服進(jìn)入下一個(gè)生產(chǎn)工序,及時(shí)對問(wèn)題進(jìn)行補救。迅速發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題的根源,有效減低因出錯而造成的沉沒(méi)成本,降低反復Qc帶來(lái)的成本。

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