同仁堂實(shí)習工作總結

　　實(shí)習季將至，實(shí)習的工作總結能讓自己更快地找出自己的不足，提升自己。小編為大家整理了同仁堂實(shí)習工作總結。

　　同仁堂實(shí)習工作總結一

　　一.實(shí)習目的 根據學(xué)校對本科生的實(shí)習要求，我在北京同仁堂股份有限公司配送中心銷(xiāo)售部進(jìn)行 了為期 2 周的暑期實(shí)習。暑期實(shí)習的目的是：接觸實(shí)際，了解社會(huì )，增強勞動(dòng)觀(guān)點(diǎn)和社 會(huì )主義事業(yè)心、責任感;學(xué)習營(yíng)銷(xiāo)知識和管理知識，鞏固所學(xué)理論，獲取本專(zhuān)業(yè)的實(shí)際 知識，培養初步的實(shí)際工作能力和專(zhuān)業(yè)技能。具體要求如下

　　培養從事?tīng)I銷(xiāo)工作的業(yè)務(wù)能力。了解并熟悉營(yíng)銷(xiāo)的日常業(yè)務(wù)和工作流程，學(xué)會(huì )進(jìn)行 工作。

　　理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)會(huì )運用所學(xué)的基礎理論、基本知識和基本技能去參與到具體的營(yíng) 銷(xiāo)工作中。

　　培養艱苦創(chuàng )業(yè)精神和社會(huì )責任感，形成熱愛(ài)專(zhuān)業(yè)、熱愛(ài)勞動(dòng)的良好品德。

　　預演和準備就業(yè)。找出自身狀況與社會(huì )實(shí)際需要的差距，并在以后的學(xué)習期間及時(shí) 補充相關(guān)知識，為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備。二.實(shí)習時(shí)間 我于 2011 年 7 月 12 號到 25 號在北京同仁堂股份有限公司配送中心銷(xiāo)售部進(jìn)行了為 期兩周的實(shí)習。三.實(shí)習單位3.1 單位地址與規模 北京同仁堂是全國中藥行業(yè)著(zhù)名的老字號。創(chuàng )建于 1669 年(清康熙八年) ，自 1723 年開(kāi)始供奉御藥，歷經(jīng)八代皇帝 188 年。在 300 多年的風(fēng)雨歷程中，歷代同仁堂人始終 恪守"炮制雖繁必不敢省人工，品味雖貴必不敢減物力"的古訓，樹(shù)立"修合無(wú)人見(jiàn)，存 心有天知"的自律意識，造就了制藥過(guò)程中兢兢小心、精益求精的嚴細精神，其產(chǎn)品以" 配方獨特、選料上乘、工藝精湛、療效顯著(zhù)"而享譽(yù)海內外。同仁堂作為中國第一個(gè)馳 名商標，品牌優(yōu)勢得天獨厚。參加了馬德里協(xié)約國和巴黎公約國的注冊，受到國際組織 的保護。在世界 50 多個(gè)國家和地區辦理了注冊登記手續，是第一個(gè)在臺灣注冊的大陸 商標。1992 年，經(jīng)北京市政府批準，中國北京同仁堂集團公司組建成立。1997 年，獨 家發(fā)起設立北京同仁堂股份有限公司，于同年 6 月成功上市，自 1999 年起連續七年入 選"中證亞商中國最具發(fā)展潛力上市公司 50 強"， 2001、 2002 年連續排名第一。

　　2000 年， 北京同仁堂股份有限公司分拆出 1 億元科技含量較高的績(jì)優(yōu)資產(chǎn)，組建北京同仁堂科技 發(fā)展股份有限公司， 成為全國首家用同一國有資產(chǎn)進(jìn)行兩次融資的企業(yè)， 并在香港上市， 被業(yè)內稱(chēng)為"同仁堂模式"。同仁堂科技公司股票一直是香港創(chuàng )業(yè)板表現最好的股票之 一。

　　2001 年， 中國北京同仁堂集團公司改制為中國北京同仁堂(集團)有限責任公司。

　　2002 年，同仁堂集團被國家工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會(huì )和名牌戰略推進(jìn)委員會(huì )，推薦為最具沖擊世界名 牌的 16 家企業(yè)之一;被中宣部評為精神文明建設先進(jìn)單位。2004 年，被中宣部、國務(wù) 院國資委確定為十戶(hù)國有企業(yè)重大典型之一。

　　公司地址：北京通州區果園環(huán)島南。

　　公司網(wǎng)址：/ 公司電話(huà)

　　2 、實(shí)習單位主要業(yè)務(wù) 北京同仁堂股份有限公司配送中心是組織配送性銷(xiāo)售供應，以銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)為目的，以 配送為手段的，執行實(shí)物配送為主要職能的流通型結點(diǎn)。

　　.3 實(shí)習單位的歷史與發(fā)展 北京同仁堂是全國中藥行業(yè)著(zhù)名的老字號。創(chuàng )建于 1669 年(清康熙八年) ，自 1723 年開(kāi)始供奉御藥，歷經(jīng)八代皇帝 188 年。在 300 多年的風(fēng)雨歷程中，歷代同仁堂人始終 恪守“炮制雖繁必不敢省人工，品味雖貴必不敢減物力”的古訓，樹(shù)立“修合無(wú)人見(jiàn)， 存心有天知”的自律意識，造就了制藥過(guò)程中兢兢業(yè)業(yè)、精益求精的嚴細精神，其產(chǎn)品 以“配方獨特、選料上乘、工藝精湛、療效顯著(zhù)”而享譽(yù)海內外。

　　4 實(shí)習過(guò)程 在剛知道學(xué)校有實(shí)習要求的時(shí)候，我就想過(guò)讓父母幫忙找實(shí)習的單位，比較可靠又 輕松。但我不想依靠父母，想憑自己的實(shí)力給自己找來(lái)一份實(shí)習工作，于是我決定跟幾 個(gè)朋友一起去北京，感受一下在北京就業(yè)的氛圍，為以后畢業(yè)找工作打下基礎�？戳撕� 多名人的故事，發(fā)現很多人最開(kāi)始的工作，都是從報紙的招聘欄發(fā)現的小工作，逐漸積 累的經(jīng)驗。于是抱著(zhù)試一試的想法，從 6 月底就開(kāi)始在智聯(lián)招聘上創(chuàng )建了自己的簡(jiǎn)歷， 也根據自身情況申請了幾個(gè)職位。直到創(chuàng )建簡(jiǎn)歷的時(shí)候才發(fā)現沒(méi)有工作經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)證書(shū) 是很大的障礙�？墒俏也�沒(méi)有放棄。功夫不負有心人，我終于接到了面試的通知，于是 期末考試結束之后，我就馬不停蹄的奔向了北京。之前我沒(méi)有面試的經(jīng)驗，但是做了準 備，了解了公司的概況，還想好了一些問(wèn)題。事實(shí)證明機會(huì )真的是只給有準備的人，我 順利通過(guò)了面試，實(shí)習時(shí)間為兩個(gè)星期。我真的很幸運，所以也很感激這個(gè)機會(huì )。

　　7 月 12 日，我開(kāi)始了我第一天的實(shí)習工作。因為是住在朋友學(xué)校里，所以去公司并沒(méi) 有花多長(cháng)時(shí)間。早上八點(diǎn)，我準時(shí)來(lái)到了工作的地方。見(jiàn)大家都忙碌著(zhù)，我這個(gè)新來(lái)的 反而無(wú)所事事了。主管問(wèn)我大學(xué)學(xué)的什么專(zhuān)業(yè)，我告訴他市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，主管對我說(shuō)“正 好有一批人要去市中心的藥店里銷(xiāo)售一批藥，你跟著(zhù)去吧。”于是我跟著(zhù)幾個(gè)哥哥姐姐 一起坐上了去北京市區的車(chē)。通州到北京開(kāi)車(chē)也得要一段時(shí)間的，我本以為這一路上會(huì ) 非�？菰�，可是一路上，哥哥姐姐們都有說(shuō)有笑的，也沒(méi)有冷落我，從他們的言談中我 發(fā)現，這是個(gè)有實(shí)力的團體。大概快到十一點(diǎn)的時(shí)候，我們終于到了北京市區。我跟著(zhù) 前輩們一起去了一家藥店，給他們介紹一種新藥的功能和療效，開(kāi)始的時(shí)候店主對我們 的藥并不敢興趣，因為他們覺(jué)得這樣的療效的藥市場(chǎng)上已經(jīng)有很多了，而且大多客戶(hù)都 已經(jīng)熟悉了，新藥想要打開(kāi)市場(chǎng)，并不容易。就在我覺(jué)得快要失敗的時(shí)候，一個(gè)哥哥非 常冷靜有條理的把我們藥和其他藥做了對比，把我們的優(yōu)勢一一給他們呈獻了出來(lái)。不 僅如此，哥哥還從藥店和消費者兩個(gè)角度對優(yōu)勢進(jìn)行了分析，無(wú)論是藥店和消費者，都 能從中獲益。最后，藥店經(jīng)理覺(jué)得先訂下一部分試賣(mài)。如果效果還，再開(kāi)始大量訂貨。

　　我聽(tīng)得目瞪口呆，驚訝于這位哥哥的口才，還有他所具備的專(zhuān)業(yè)知識。原來(lái)營(yíng)銷(xiāo)是這樣 的。并不是我所想的在大街上叫賣(mài)兩聲。一整天，我都跟著(zhù)他們穿梭在北京的大小藥店 診所，雖然很累，不過(guò)真的學(xué)到很多東西。

　　兩周的時(shí)間很快就過(guò)去了，經(jīng)理知道我家遠，特地給我買(mǎi)好了火車(chē)票作為獎勵，真的 讓我很感動(dòng)，在這里，我不僅學(xué)到了東西，感受到了工作是多么的辛苦和不容易，也深 切的體會(huì )到在一個(gè)團體里建立的感情是多么的難忘。我走的那天，一個(gè)跟我最好的姐姐 去火車(chē)站送我，還給我買(mǎi)了一大堆吃的，讓我在火車(chē)上別餓著(zhù)。真的讓我很感動(dòng)。 5.實(shí)習感悟 這次實(shí)習，除了讓我對營(yíng)銷(xiāo)以及物流的基本業(yè)務(wù)有了一定了解，并且能進(jìn)行基本操作 外，我覺(jué)得自己在其他方面的收獲也是挺大的。作為一名一直生活在單純的大學(xué)校園的 我，這次的畢業(yè)實(shí)習無(wú)疑成為了我踏入社會(huì )前的一個(gè)平臺，為我今后踏入社會(huì )奠定了基 礎。

　　首先感謝同仁堂配送中心給我這個(gè)機會(huì )讓我來(lái)到這個(gè)集體，這為期兩個(gè)星期的實(shí)習 是我走出校門(mén)，踏入社會(huì )的第一步，這個(gè)階段是我從學(xué)生步入職場(chǎng)的重要的過(guò)渡，對我 來(lái)說(shuō)有很大幫助，為我將來(lái)走上工作崗位打下堅實(shí)的基礎。通過(guò)這次的實(shí)習，我對自己 的專(zhuān)業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解，也是對這幾年大學(xué)里所學(xué)知識的鞏固與運用。從這 次實(shí)習中，我體會(huì )到了實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識是有一定距離的，并且需要進(jìn)一步的 再學(xué)習。

　　其次，我覺(jué)得工作后任何人都必須要堅守自己的職業(yè)道德并努力提高自己的職業(yè)素 養，做一行就要懂這一行的行規。在這一點(diǎn)上我從實(shí)習單位同事那里深有體會(huì )。

　　最后，配送中心里每一位員工都是我的老師。我虛心學(xué)習經(jīng)驗，將所學(xué)的知識與實(shí) 踐結合起來(lái)，多思考，多總結，多請教，充分發(fā)揮自己的工作積極性。我覺(jué)得到了實(shí)際 工作中以后，學(xué)歷并不顯得是最重要的，主要看的是個(gè)人的業(yè)務(wù)能力和交際能力。我深 刻的體會(huì )了這一點(diǎn)。學(xué)歷只是一張證書(shū)、只是代表你接受的文化教育的程度，但并不能 完全的展現個(gè)人。以實(shí)際說(shuō)話(huà)，也許你能說(shuō)出很多新興詞匯，可是顧客不懂，那你就算 不上是個(gè)優(yōu)秀的員工。實(shí)習的時(shí)間雖然只有短短的一個(gè)多月，但是我感覺(jué)我的收獲還是 很大的。我要感謝我所有的工作伙伴，當我在業(yè)務(wù)上遇到什么不懂的問(wèn)題請教他們時(shí)， 他們都會(huì )悉心幫我解答，使我大大提高了對營(yíng)銷(xiāo)的熟悉程度，這對我的實(shí)習經(jīng)歷來(lái)說(shuō)是 十分重要的。

　　因此，我體會(huì )到，如果將我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實(shí)踐結合在一起，使一 個(gè)本科生具備較強的處理實(shí)務(wù)的能力與比較系統的專(zhuān)業(yè)知識，這才是我們實(shí)習的真正目 的。 實(shí)習證明茲有東北大學(xué)秦皇島分校商貿系市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)張帆同學(xué)于2011年7月12 日至2011年7月25日在我處實(shí)習實(shí)習。

　　同仁堂實(shí)習工作總結二

　　回首過(guò)去一年， 有歡笑，有煩惱，有成績(jì)，也有不足。在公司的正確領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén) 的密切配合下，我認真履行職責，秉承同仁堂“修和無(wú)人見(jiàn)，存心有 天知”的經(jīng)營(yíng)理念，圓滿(mǎn)完成了 2013 年度的各項工作任務(wù)。為了今 后更好地做好生產(chǎn)工作，更好的將同仁堂文化發(fā)揚光大，順利完成 2014 年 GMP 認證工作，總結經(jīng)驗教訓，提高工作效率，克服不足。

　　現將 工作總結如下

　　一、處理車(chē)間生產(chǎn)情況 1、處理車(chē)間共生產(chǎn) 批次的產(chǎn)品：2、處理車(chē)間總產(chǎn)量較去年增長(cháng) %，粉碎機組基本保 持 16 小時(shí)運轉，提取設備基本保持 24 小時(shí)運轉，除暑期外保持全年 運轉。

　　3、利用暑期，對提取設備進(jìn)行改造，增加一條藥液管道，使提 取工作的效率有所提高;對車(chē)間內所有設備潤滑保養，更換需要更換 的部件，保證了暑期結束后的生產(chǎn)順利進(jìn)行;改造車(chē)間外的蒸汽管道 和車(chē)間的純化水管道，裝修車(chē)間走廊屋頂，這些工作都為了 GMP 認證的順利通過(guò)，奠定了基礎。

　　二、注重學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，提高工作能力 在過(guò)年的一年中，我在實(shí)際工作中暴露出了一些問(wèn)題，同時(shí)也得 到了不可或缺的經(jīng)驗和教訓。每天都盡可能地累積進(jìn)步，哪怕只是幾 處“微不足道”的細節，天長(cháng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的 財富。我堅持把學(xué)習擺在重要位置，不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。

　　堅持用知識武裝頭腦，認真學(xué)習同仁堂文化精髓、GMP 相關(guān)知識和 公司各項工作會(huì )議精神的同時(shí)，也不斷的學(xué)習先進(jìn)的管理模式、高效 率的工作思想，并將其應用在實(shí)際工作之中，在管理中總結經(jīng)驗，在 工作中不斷進(jìn)步。

　　三、愛(ài)崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質(zhì)量 繼續發(fā)揚干一行， 愛(ài)一行， 鉆一行的工作作風(fēng)， 以高度的責任感、 使命感和工作熱情， 積極負責地開(kāi)展工作， 全面掌控車(chē)間的各項工作。

　　在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高車(chē)間員工的整體技能， 便于更好的完 成各項生產(chǎn)任務(wù)。完善車(chē)間的日常管理制度，并進(jìn)行不定期的檢查。

　　我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級交 給的各項工作。車(chē)間生產(chǎn)時(shí)，我經(jīng)常在車(chē)間、現場(chǎng)進(jìn)行巡查，發(fā)現問(wèn) 題及時(shí)處理，提高工作效率，降低生產(chǎn)事故發(fā)生的風(fēng)險。

　　四、強化管理，加強思想教育，不斷提高員工思想素質(zhì) 員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況。

　　車(chē)間不 定期召開(kāi)全員生產(chǎn)會(huì )議， 教育大家樹(shù)立主人翁責任感， 樹(shù)立廠(chǎng)興我興、 廠(chǎng)榮我榮的理念。同時(shí)把員工的工作表現和獎懲制度有機的結合起 來(lái)，獎勤罰懶，讓大家認識到只有通過(guò)自己不斷的努力學(xué)習進(jìn)步才能 與企業(yè)共同發(fā)展。我計劃引進(jìn)員工績(jì)效考核制度，進(jìn)一步 激勵員工。

　　五、班組建設，發(fā)揮班組長(cháng)的骨干帶頭作用 車(chē)間班組長(cháng)的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。因此，我經(jīng)常對各 班組長(cháng)進(jìn)行現場(chǎng)工作指導，并要求他們將發(fā)現的問(wèn)題及情況詳細匯 報，以便及時(shí)發(fā)現、消除隱患。針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時(shí)，所 應采取的緊急處理措施進(jìn)行指導， 努力提高班組長(cháng)的安全技術(shù)水平和 對事故發(fā)生的應變處理能力。另外，要求班組長(cháng)不斷加強學(xué)習，提高 自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，要求班組長(cháng)不但能做好車(chē)間的生產(chǎn)工作，還能熟使用 車(chē)間機器設備，并掌握設備原理，掌握一定的修理技能，使他們真正 發(fā)揮車(chē)間骨干和模范帶頭作用。

　　六、警鐘長(cháng)鳴，抓好安全工作 強調班組建設要堅持以人為本，以樹(shù)立班組團隊為核心，以強化 班組管理為重點(diǎn)，以打造安全為主線(xiàn)，以實(shí)現創(chuàng )優(yōu)勝班組為目標，并 提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求：1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責任意識。

　　把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過(guò)去嘴上講安全變成了 現在心中想安全。逐漸形成安全工作天天講，人人抓的良好局面。2、 切實(shí)做好班中巡回檢查工作，對生產(chǎn)設備各系統進(jìn)行巡回檢查，以便 及時(shí)發(fā)現異常情況， 采取措施消除隱患， 排除故障， 防止事故的發(fā)生。

　　3、嚴格執行交接班制度，要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全 等情況交接清楚，并建立交接班記錄，防止因交接班不清楚而危機生 產(chǎn)安全。4、定期對設備進(jìn)行維護保養，隨時(shí)檢查設備的運行情況及 潤滑油補加。通過(guò)努力，前處理車(chē)間達到了零事故的良好 局面。

　　七、節能降耗，做好增收節支工作 浪費的都是成本，節約的都是效益。要想增加生產(chǎn)效益，在不增 加現有生產(chǎn)設備、不改變現有生產(chǎn)工藝的前提下，就一定要抓好節本 降耗的工作。一是要抓好用電，各個(gè)操作間堅持做到人走燈滅，各個(gè) 生產(chǎn)設備堅持有物料運轉，無(wú)物料停止的原則。二是要降低物資的損 耗，提高物資的使用率，比如內襯袋在粉碎、篩分過(guò)程中，在不污染 藥粉的前提下，重復使用。能維修的堅決不允許扔掉，能更換局部的 決不更換全體。最大限度的提高設備零部件的使用效率，杜絕了浪費 現象。從細節抓起，從小事做起，要求全體員工養成隨手關(guān)燈、隨手 停水等一系列良好的習慣，杜絕浪費，從自身做起。

　　八、強化內業(yè)管理 為了確保 GMP 質(zhì)量體系在車(chē)間內正常運行，將各個(gè)工序的每項 指標控制在工藝要求范圍內，通過(guò)前后工序相互監督，使產(chǎn)品質(zhì)量得 到了嚴格控制。對于車(chē)間的生產(chǎn)現場(chǎng)管理，我一直堅持以 GMP 質(zhì)量 標準要求員工，質(zhì)量工作，從基礎做起，從細節做起。

　　九、不足之處 1、應該繼續加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，以提高自己素養和企業(yè)管理能 力，以便于能更好的開(kāi)展工作，為公司發(fā)展盡心盡責。2、對員工的 監督、管理工作不夠到位，偶爾會(huì )出現有令不行、有禁不止的情況， 一方面說(shuō)明了員工的素質(zhì)有待提高，一方面也說(shuō)明了自身管理不到 位。3、工作力度還不夠大，個(gè)別細小環(huán)節還沒(méi)有妥善處理好，今后 要把工作做細做到位。4、工作中缺少創(chuàng )新意識，有待于提高。

　　十、生產(chǎn)規劃 1、繼續深入學(xué)習貫徹公司的各項方針政策和工作要求，努力完 成好領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，加強自身思想建設，積極為員工起模 范帶頭作用。2、狠抓 GMP 相關(guān)工作，以便順利通過(guò) 2014 年 GMP 認證。3、重點(diǎn)做好員工技術(shù)培訓、崗位練兵工作，打造出一支技術(shù) 過(guò)硬、思想過(guò)硬的高素質(zhì)隊伍。4、抓好員工思想教育、安全教育、 安全操作規程工作。5、抓好節能降耗、成本核算和設備檢查保養工 作。

　　總之，我會(huì )繼續努力，認認真真的學(xué)習，踏 踏實(shí)實(shí)的工作，完成好公司交給的各項工作任務(wù)。為企業(yè)的發(fā)展壯大 貢獻自己的全部力量。

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