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述職報告

時(shí)間:2021-05-05 11:15:51 述職報告范文 我要投稿

【推薦】述職報告范文集錦9篇

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,報告使用的頻率越來(lái)越高,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。那么,報告到底怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編為大家收集的述職報告9篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】述職報告范文集錦9篇

述職報告 篇1

  尊敬的領(lǐng)導、各位同事:大家好!

  承蒙領(lǐng)導信任,我任職餐飲總廚已近兩年。信任是一種壓力,作為餐廳廚師長(cháng)我身感責任重大,我嚴格管理我的廚房團隊以保證各項工作落實(shí)到實(shí)處,保證在客人滿(mǎn)意的前提下使成本控制達到預期目標。在餐飲業(yè)日益激烈的競爭中,我們的出品盡力做到有獨到之處,在確保傳統菜式優(yōu)質(zhì)保量基礎上,不斷更新,使餐飲做出了一定特色,同時(shí)不斷集思廣義,制定較好的出品經(jīng)營(yíng)計劃,為飯店創(chuàng )造出了較高的效益。

  在領(lǐng)導的正確指導下,各位同事給予了我最大支持,自己經(jīng)過(guò)艱辛的努力,較好的完成了06年工作。下面將06年的工作就以下5個(gè)方面向領(lǐng)導及各位同事做一個(gè)匯報。

  一. 中餐營(yíng)業(yè)收入及成本率:

  06年總計營(yíng)業(yè)收入18,329,851。完成指標1660萬(wàn)的110%,出品成本率 37.8% 達到了飯店制定的成本率的指標。05年營(yíng)業(yè)收入是1650萬(wàn)。成本率是40%。成本率06比05下降2.2%,由成本控制多創(chuàng )利潤403200.

  二.經(jīng)營(yíng)方面。集思廣義,在經(jīng)理指導下制定了較合理的經(jīng)營(yíng)計劃 如

  1.根據季節原料供應特點(diǎn),推出了3月野菜美食月,如刺嫩芽、山芹菜、鮮紅蘑。4月份推出開(kāi)河魚(yú)如蟲(chóng)蟲(chóng)魚(yú)、河刀、島子魚(yú)等。綠色食品是當今世界的消費趨勢,而野生食品一向是餐飲界的精品。以上兩個(gè)美食月迎和了食客追求綠色,返樸歸真的消費心理。

  2.5月份經(jīng)典粵菜回顧,提高了粵菜出品水平。

  3.8月份推出了以正宗川菜為主的20多道新菜,如川爽牛肉、讒嘴蛙、可可山藥。增加了賣(mài)點(diǎn)。

  4.

  9.6—9.8圓滿(mǎn)接待新東北電器新聞發(fā)布會(huì ),公司領(lǐng)導對菜品比較認可.

  .

  9月下旬推出的特價(jià)大閘蟹、茴香豆,平價(jià)黃酒,“又到一年品蟹時(shí),邀君共享脂膏香”。增加了餐飲文化氣息。

  中秋月餅銷(xiāo)售,中廚員工群策群力,共計銷(xiāo)售461盒,遠遠超過(guò)去年的288盒。

  5.

  11月初考察了莊河,寬殿、桓仁、長(cháng)春、西豐、錦州等地,挖掘了東北特色原料及特色菜式。11.15東北土菜節推出以來(lái),受到客人好評。如 炭燒鴿子、莊河大骨雞、山胡蘿卜、蔥燒鮮鹿筋、新民血腸等成為客人喜歡的菜品,增加了人氣。達到了淡季不淡的效果。

  通過(guò)每月的這些經(jīng)營(yíng)措施,在經(jīng)理的領(lǐng)導下,使中餐營(yíng)業(yè)額超額完成飯店定的指標。達到指標的110%。

  三.出品質(zhì)量及創(chuàng )新:

  1。所有出品都制作了一個(gè)投料標準及制作程序單,把每道菜式定口味、投料標準、盛器,以使菜品口味及質(zhì)量穩定。

  2.認真聽(tīng)取前廳員工意見(jiàn)及賓客反饋,總結每日出品問(wèn)題,每日例會(huì )及時(shí)改進(jìn)出品的不足。如客人反應主菜牌菜式較少,針對賓客意見(jiàn)推出了如、讒嘴蛙、香辣茶樹(shù)菇28、香辣風(fēng)干牛58、漁家巧合盤(pán)?腿朔磻L(cháng)白山雙珍盤(pán)子有手印,小炒菜品應適當加上圍邊等意見(jiàn),我們都認真改進(jìn)。

  3.有關(guān)菜品創(chuàng )新:

  A 、每個(gè)主位每一個(gè)月研究?jì)傻佬虏耍ò、涼菜、炒鍋、面點(diǎn)),新菜品香辣茶樹(shù)菇、蔥燒鮮鹿筋、巴蜀牛肉、讒嘴蛙等菜品就是這樣研制出來(lái)的。

  B 、每月考察市場(chǎng)原料供應情況推出新菜式。如活黃花魚(yú)。

  C、參加同行比賽、交流、學(xué)習新菜式如:風(fēng)味牛筋,手撕牛肉脆鱗鱸魚(yú)、酸辣烏魚(yú)蛋羹等菜品。

  D、 去外地考察 餐飲市場(chǎng)引進(jìn)新菜品。如撈汁三寶。

  E、 請同行朋友來(lái)培訓新菜如可可山藥。

  4.婚宴菜品控制了出品速度,改變了去年盲目求快的心理,杜絕了熱菜出品上桌已涼的情況,婚宴出品質(zhì)量有了明顯提高。有的客人吃過(guò)參加過(guò)婚禮后又定婚宴。

  四.成本控制方面:繼續嚴格深入實(shí)行五常法,打造數字化管理模式。

  1s:清潔檢查(常清潔)。清理,是在清潔工作的同時(shí)進(jìn)行檢查。每個(gè)人都有自己負責的衛生區,如占板在做保鮮柜衛生時(shí),就會(huì )檢查里面的東西是否變質(zhì),保鮮柜溫度是否正常。

  2s:分開(kāi)處理(常組織)是先分開(kāi)后處理的(!)意思。分開(kāi)是先將要的和不要的東西分開(kāi);過(guò)期的和未過(guò)期的分開(kāi);好的和壞的分開(kāi);常用的和不常用的分開(kāi)等等。再考慮如何處理,如:食品原料急銷(xiāo)、出套餐。牛柳是什麼時(shí)候腌制的,貼上標簽,標明日期。以保證先進(jìn)先出,避免原料變質(zhì)、浪費

  3s:定量定置(常整頓):在冷庫內、保鮮柜內有那些原料?每種數量多少?這些原料都必須有固定位置。所有用具也是如此。所有的物品都有自己的家。

  如:有關(guān)占板、水臺:胡羅卜、土豆等沒(méi)清洗或表面有泥土的放在貨架最下層,菜心、芥蘭等放在上層。海鮮和其他動(dòng)物性原料裝入保鮮合、注明生產(chǎn)日期放入保鮮柜。每個(gè)保鮮柜和冷庫都貼一張表,是里面的原料存放平面圖,并注明負責人的姓名。

  4s:立法守法(常規范)無(wú)規矩不成方圓,訂守規則,告示全員,使大家有規可守。

  5s:保持維護(常自律)訓練與紀律,是要達(!)到保持和維護的目的。培訓既可以增加個(gè)人知識,也可以提高員工的能力。每天早10:30例會(huì ) 下午16:40例會(huì ) 晚8:30培訓.

  根據五常法結合本店情況制定如下措施以控制成本:

  1.月10 20 月底 考察市場(chǎng),調整進(jìn)貨價(jià)格.

  2.10 20 月底考核各部員工對自己所用原料價(jià)格及出成率掌握情況.促使每位員工都要樹(shù)立成本概念.

  3.研制脫式菜品(無(wú)成本菜品), 將主菜的剩余原料做成托式菜品。如蘿卜牛腩,沙窩三文魚(yú)頭等,以降低成本。

  4.研制造型菜式。如金絲大蝦。

  5.營(yíng)業(yè)過(guò)程中,嚴格執行投料標準,參考每日沽清單,了解庫存情況,堅決執行先進(jìn)先出政策,把存放時(shí)間較長(cháng)的原料盡快銷(xiāo)售出去。

  6.數字化管理。每位員工都知道自己所用原料單價(jià),每日出庫由頭荷寫(xiě)出所出原料總價(jià)值,每日直撥分部驗收,各自統計原料價(jià)值。每日的810日報單,讓各部(如涼菜、粵菜、燒味、本地菜)統計營(yíng)業(yè)額,這樣做到每人心中有數據概念,成本控制在就落實(shí)到每位員工從而使所有廚房員工都關(guān)心成本。

  7.周三清理冷庫、保鮮庫,寫(xiě)出各部原料儲存數量及急需推銷(xiāo)品種,將依據情況安排較大型宴會(huì )菜式。

  五.管理方面

  1.每日例會(huì )認真聽(tīng)取人事質(zhì)檢意見(jiàn)(如員工胡須長(cháng)工作帽亂扔),我結合廚房員工實(shí)際情況加強素質(zhì)培訓,每天對廚房員工進(jìn)行針對性培訓,員工在儀容儀表、遵守紀律、按時(shí)上下班等方面都有顯著(zhù)提高。。

  2.組織廚房?jì)炔抠|(zhì)量提高小組,成員有劉宗賀、鄭印民、李廷波、余化、李春武。每天營(yíng)業(yè)前檢查衛生及員工儀容儀表。

  3.經(jīng)常激勵員工積極上進(jìn),把工作看成自己的事業(yè)。部分員工入行時(shí)間短,敬業(yè)精神差,但經(jīng)過(guò)這些培訓大家意識到做好工作就是發(fā)展的基礎,共興金都的同時(shí),自己各方面能力也將同時(shí)提高,從而增強了他們的責任心。如廚房規定10:00上班,有些員工為高質(zhì)量完成自己的工作8:00就來(lái)到崗位。這樣員工積極性被調動(dòng)起來(lái),組成一個(gè)優(yōu)質(zhì)、高效、團結、和諧的團隊。

  總上所述,06年通過(guò)廚房團隊共同的努力,在廚房管理方面取得一些效果。在菜品創(chuàng )新、出品質(zhì)量穩定、成本控制、員工素質(zhì)提高方面都取得一定成績(jì),但我們更清醒認識到以后的工作將更具挑戰。

  07年設想:在06年成功的五常法及數字化管理方面繼續加強。這對成本控制及傳統菜品質(zhì)量保證將起到很大的作用。

  07年將改進(jìn)自己的思路更加務(wù)實(shí)地工作,要去考察新的菜品,加快出品的創(chuàng )新以贏(yíng)得更好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。

  06年每月計劃有的不是特別實(shí)際,07年一定多考慮計劃的實(shí)用性。

  隨著(zhù)周邊酒樓和飯店的增加,07年的餐飲競爭將更加炙熱化,但在領(lǐng)導和各位同時(shí)的支持與幫助下,我相信我們的團隊將充滿(mǎn)信心得走向一個(gè)收獲的20xx。

  最后送領(lǐng)導和各位同事各三千萬(wàn),不是MONEY而是:千萬(wàn)要快樂(lè )、千萬(wàn)要健康、千萬(wàn)要平安。

述職報告 篇2

  我是xxx,目前在xxxxxxxx服飾有限公司擔任陳列師一職。20xx年,是我在公司的第年,面對公司日新月異的變化,我從心里高興。作為公司的一份子我由衷的感到自豪。本年在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各位同事的幫助與協(xié)助下,通過(guò)自己的奮斗我在工作中提高了自己取得了進(jìn)展。

  陳列師的工作在別人看來(lái)也許很繁瑣很復雜,但是在我看來(lái)這是領(lǐng)導對我能力的信任,這是同事對我的信任,任職以來(lái)我在各方面都堅持努力學(xué)習把工作做好,下面,將自己在20xx年的工作情況向大家做以匯報:

  一、工作內容

  (一)加強學(xué)習,個(gè)人修養得以提高

  一年來(lái),本人自覺(jué)提高學(xué)習積極性,以積極的態(tài)度參加“深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)”的教育活動(dòng);認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )中央的路線(xiàn)和各項方針政策,及時(shí)把思想認識統一到中央的精神上來(lái),并以此指導個(gè)人的言行。樹(shù)立了“講工作、講團結、講奉獻”,“只為成功找方法,不為失敗找理由”的個(gè)人工作信念,成為自己“基礎工作做牢、創(chuàng )新工作突破”的動(dòng)力。

  (二)誠實(shí)做人,努力辦事

  我們公司主要經(jīng)營(yíng),國際知名品牌,皮具,服裝,化妝品,(例ralphlauren、赫蓮娜、hugoboss、倩碧、ck)共有40多家專(zhuān)柜及店鋪。并有兩家百貨商場(chǎng)。而我主要負責以上品牌的陳列。同時(shí)還肩負著(zhù)其他一些工作。

  一是陳列:1、所有店鋪陳列跟進(jìn)。(新品陳列)2、節日陳列布置。(大節日有,情人節、春節、五一勞動(dòng)節、國慶節、圣誕節)3、陳列的專(zhuān)業(yè)知識相關(guān)培訓。二是人事管理:1、新增人事資料錄入。2、人事資料整理,(人事申請、員工合同辦理、人員入職辦理、人員辭職辦理)3、員工生日紅包申請

  三是企劃:1、各品牌活動(dòng)pop設計。2、各品牌燈箱畫(huà)制作,和設計。3、各品牌廣告宣傳。

  (三)主要成就

  1月,根據領(lǐng)導要求,在開(kāi)展了一次活動(dòng)。在這次整治活動(dòng)中,本人負責方案,在這次活動(dòng)中取得了優(yōu)異的成績(jì)并得到了領(lǐng)導和同事的稱(chēng)贊。團結是發(fā)展的動(dòng)力,在積極推進(jìn)工作的同時(shí),本人注重協(xié)助上下同事聯(lián)合開(kāi)展工作。順利完成了任務(wù)。

  2月,根據要求,進(jìn)行品牌廣告宣傳活動(dòng);顒(dòng)使消費者了解了改品牌產(chǎn)品的特點(diǎn),打開(kāi)了該品牌的銷(xiāo)路。

  3月,根據要求,對公司人事資料進(jìn)行整理,完善。明確了公司員工的責任與權力,提高了大家工作的積極性。

  4月,為品牌設計活動(dòng)pop。設計根據該品牌的特點(diǎn)入手,突出了該品牌的優(yōu)點(diǎn),效果很好。

  5月,勞動(dòng)節陳列布置并參加員工聯(lián)誼會(huì )。增加了同事之間的感情,有利與創(chuàng )造公司和諧的工作氛圍。

  6月,制作品牌燈箱畫(huà),和設計。

  7月,參加會(huì )議,學(xué)習會(huì )議精神。

  8月,了解各商場(chǎng)品牌陳列情況。

  9月,新員工培訓。主要進(jìn)行員工的職業(yè)道德培訓使各位新員工在思想上與公司保持一致。

  10月,國慶節陳列布置。參加商場(chǎng)的“迎十一,我為祖國獻禮”活動(dòng),提升了公司的形象。

  11月,參加技能培訓,提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  12月,工作總結,盤(pán)點(diǎn)工作情況,匯報工作。

  二、工作概況

  當然我在工作中也暴露了把一些毛病。比如工作中還存在疲于應付,獨立思考、創(chuàng )新不足的問(wèn)題,今后還須進(jìn)一步加強與各級、各部門(mén)的工作溝通、協(xié)調,加強溝通管理,充分發(fā)揮創(chuàng )造力力,進(jìn)一步提高自身駕馭工作的能力,最大限度地做好工作。

  三.我的20xx工作計劃

  (一)加強學(xué)習,提高素質(zhì)

  學(xué)習是增長(cháng)才干,提高素質(zhì)的重要途徑,也是搞好各項工作的前提和基礎。因此,我時(shí)刻把學(xué)習放在了工作的首位,充分利用各種閑余時(shí)間,抓住一切機會(huì ),采取各種辦法,向書(shū)本學(xué)習,向有經(jīng)驗的藥農學(xué)習,向單位從事多年種植與研究的同事學(xué)習,還及時(shí)補充和吸收當今世界的一些新技術(shù)、新知識,力求使自己的素質(zhì)和基本技能更好適應當今時(shí)代發(fā)展的新要求。在不斷加強對知識學(xué)習的同時(shí),對現代知識作進(jìn)一步的鉆研和學(xué)習,努力把自己打造成為一個(gè)既懂知識,又懂的全能型人才。

  (二)遵章守紀,嚴于律己

  規章制度是一個(gè)單位完成工作的前提和基礎,也是對個(gè)人行為約束的基本準則,更是對一個(gè)單位生機與活力的真正體現。我作為一個(gè)受公司教育和培養工作多年的同志,身體力行,遵章守紀,做好表率是我義不容辭的責任和義務(wù)。繼續把遵章守紀貫穿在工作的始終,繼續做到不遲到,不早退,遇事不請假或少請假的自我約束機制,為模范遵守單位規章制度起到更好的示范帶頭作用。

  (三)盡職盡責,提高本職工作

  勝不矯、敗不餒。明年除完成本職工作任務(wù),還要重點(diǎn)加強自生各方面知識的學(xué)習和提升,更上時(shí)代的進(jìn)步不斷完善自己各方面的才能,為企業(yè)作更多的貢獻。

  1、做好品牌的年后宣傳工作,在商場(chǎng)開(kāi)展宣傳活動(dòng)。

  2、完善人員管理制度,做好信道人員培訓,提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水品。

  3、參加技能培訓,提高自己。

  回顧自己這一年來(lái)的工作,我雖然為公司做了一點(diǎn)點(diǎn)事情,取得了一定的成績(jì),但這些成績(jì)的取得,是公司上下全體同事團結一致、頑強拼搏的結果,是領(lǐng)導精心栽培的結果。我個(gè)人僅做了一些組織、監督及協(xié)調工作。同時(shí),我也清醒地認識到自己離上級的要求還較遠;個(gè)人的自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。在今后的工作當中,我一定要總結經(jīng)驗教訓,努力學(xué)習,完善自我,以更高的熱情,更好的作風(fēng),更新的方法去努力工作,力爭把工作做得更好,不負組織重托,不負員工期望,為振興公司事業(yè)爭創(chuàng )佳績(jì)。

  我的報告完了,請領(lǐng)導和同事們監督批評。

述職報告 篇3

  縣委考核組各位領(lǐng)導、同志們:

  首先,我代表縣人社局全體干部職工,對各位領(lǐng)導的到來(lái)表示熱烈地歡迎!

  ****年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在社會(huì )各界的大力支持下,我局領(lǐng)導班子以“服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展,促進(jìn)社會(huì )和諧穩定”為統領(lǐng),深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng),積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,大力加強干部作風(fēng)建設,不斷創(chuàng )新工作思路,強化工作措施,嚴格工作落實(shí),確保了年度各項工作目標的高效完成。****年,我局被 評為“**”,F將我局領(lǐng)導班子及我個(gè)人履行崗位職責、黨風(fēng)廉政建設、信訪(fǎng)維穩以及重點(diǎn)工作目標完成情況向各位領(lǐng)導和同志們作一簡(jiǎn)要匯報:

  一、突出重點(diǎn),統籌兼顧,重點(diǎn)工作目標順利完成

  年初,對照縣委、縣政府安排的各項重點(diǎn)工作目標,我局領(lǐng)導班子召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行了研究部署,按照“突出重點(diǎn),統籌兼顧”的原則,將各項工作目標層層分解,責任到人,并建立“周調度、月通報”工作機制,迅速形成“主要領(lǐng)導統籌抓、分管領(lǐng)導重點(diǎn)抓、承辦科室具體抓”的良好工作格局,為按時(shí)高效完成既定目標打下了堅實(shí)的基礎。

 。ㄒ唬┓e極爭跑,傾力推進(jìn),新農保試點(diǎn)工作順利實(shí)施

  新型農村社會(huì )養老保險是國家實(shí)施的一項重大惠民政策,這項制度的實(shí)施,對于改善老年人生活質(zhì)量,提高社會(huì )保障水平,促進(jìn)社會(huì )和諧都具有重大意義。****年底,經(jīng)報縣委、縣政府研究同意后,我局啟動(dòng)了“爭列試點(diǎn)縣”工作,經(jīng)過(guò)多次赴上級主管部門(mén)的積極爭取,我縣于****年*月成功列入全國第三批新農保試點(diǎn)縣,同步開(kāi)展城鎮居民養老保險試點(diǎn)工作。為了使全縣城鄉居民早日得到實(shí)惠,我局積極創(chuàng )新工作思路,強化工作舉措,凝聚全局力量突出抓好了政策宣傳、保費征繳、養老金發(fā)放等工作,取得良好效果,得到各級領(lǐng)導的高度肯定。截至目前,全縣新型農村社會(huì )養老保險參保人數達到**.*萬(wàn)人,征收保險費****余萬(wàn)元,參保率達到了**.*%,在全市第三批試點(diǎn)縣中居前列;城鎮居民社會(huì )養老保險參保人數達到****余人,征收保險費**余萬(wàn)元,提前完成市定目標。城鄉居民養老金實(shí)現了全面發(fā)放,累計為*.**萬(wàn)**周歲以上參保居民發(fā)放*至**月份基礎養老金***余萬(wàn)元,全面完成年度工作目標。

 。ǘ﹦(chuàng )建品牌,強化服務(wù),就業(yè)和再就業(yè)工作穩步推進(jìn) ****年,我局按照“以品牌促培訓、以培訓促就業(yè)”工作思路,傾力打造“*”全國優(yōu)秀勞務(wù)品牌和 “*”省知名勞務(wù)品牌,大力加強勞動(dòng)力技能培訓,統籌城鄉就業(yè),就業(yè)再就業(yè)工作在全市名列前茅。一是積極開(kāi)發(fā)縣內就業(yè)崗位。組織閑散勞動(dòng)力進(jìn)行現場(chǎng)招聘,為

  縣工業(yè)園區項目企業(yè)做好職業(yè)供求、信息收集和發(fā)布工作,為求職者提供就業(yè)平臺,實(shí)現勞動(dòng)力就地轉移就業(yè)。二是加大就業(yè)培訓力度。圍繞縣主導產(chǎn)業(yè)和龍頭企業(yè),有針對性開(kāi)展手工編織、服裝、計算機等*個(gè)專(zhuān)項技能培訓,累計完成各類(lèi)培訓****人,并為其免費進(jìn)行職業(yè)技能鑒定。****年,我縣勞動(dòng)技能培訓和技能鑒定工作在全市位列第一,工作經(jīng)驗和方法被全市推廣和借鑒。三是實(shí)施小額貸款貼息。為鼓勵勞動(dòng)密集型企業(yè)吸納失業(yè)人員,累計為**有限公司,**有限公司,**有限公司三家勞動(dòng)密集型企業(yè)和**名下崗失業(yè)人員辦理小額貸款***萬(wàn)元,貸款貼息額**萬(wàn)余元,全市單項工作名列第二。四是加強勞務(wù)輸出。通過(guò)舉辦勞務(wù)輸出交流會(huì ),邀請北京、天津等省外多家知名企業(yè)進(jìn)行現場(chǎng)招聘活動(dòng),幫助務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同,使****余名農村勞動(dòng)力實(shí)現外出務(wù)工就業(yè)。

  截至目前,全縣實(shí)現城鎮新增就業(yè)崗位****人,占年任務(wù)的***%;下崗失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)***人,其中就業(yè)困難對象實(shí)現再就業(yè)***人,分別占年任務(wù)的***%、***%;農村勞動(dòng)力向非農業(yè)產(chǎn)轉移*****人,其中勞務(wù)輸出****人,分別占年任務(wù)的***%、***%;技能培訓和職業(yè)技能鑒定各類(lèi)人員****人,占年任務(wù)的***%;就業(yè)培訓及中介機構分別是*家和*家;城鎮登記失業(yè)率為*.**%(要求控制在*.*%以?xún)龋?/p>

 。ㄈ┳(shí)擴面,強化征繳,社會(huì )保障覆蓋范圍明顯擴大 ****年,我局以貫徹執行《社會(huì )保險法》和“全縣社保擴面征

  繳攻堅活動(dòng)動(dòng)員會(huì )”為契機,積極聯(lián)合縣地稅、工商等部門(mén),分成四個(gè)專(zhuān)項工作組,督促用人單位依法參加社會(huì )保險,大力實(shí)施社保擴面征繳工作,取得了較為明顯的效果。截至目前,全縣企業(yè)養老保險覆蓋人數達到*****人,完成任務(wù)的.**.*%,征繳保險費****萬(wàn)元,占任務(wù)的**.*%,發(fā)放離退休金****.*萬(wàn)元。機關(guān)事業(yè)養老保險覆蓋人數達到****人,完成任務(wù)的***.*%,征繳保險費***萬(wàn)元,占任務(wù)的**.*%,發(fā)放養老金***.*萬(wàn)元。失業(yè)保險覆蓋人數達到 ****人,完成任務(wù)的***.*%,征繳保險費***萬(wàn)元,占任務(wù)的**.*%,發(fā)放保險金**.*萬(wàn)元。工傷保險覆蓋人數達到*****人,完成任務(wù)的***%,征繳保險費**萬(wàn)元,占任務(wù)的**.*%,失業(yè)保險和工傷保險已順利納入市級統籌。生育保險覆蓋人數達到****人,征繳保險費**萬(wàn)元,支付保險金*萬(wàn)元。城鎮職工醫療保險覆蓋人數達到*****人,完成任務(wù)的***%。城鎮居民醫療保險覆蓋人數達到****人,占任務(wù)的***.*%,按照全市統一標準及時(shí)報銷(xiāo)了醫療費。

 。ㄋ模﹦(chuàng )新舉措,完善機制,人才引進(jìn)工作效果顯著(zhù)

  ****年以來(lái),我局緊緊圍繞“構建優(yōu)秀人才隊伍,服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展”這個(gè)主題,連續成功實(shí)施鄉鎮衛生院院長(cháng)、中小學(xué)教師公開(kāi)招聘,順利完成治安管理員公開(kāi)招聘工作,在推進(jìn)人事制度改革和人才引進(jìn)方面取得了積極成效。一是成功實(shí)施鄉鎮衛生院院長(cháng)選聘工作。按照縣醫改辦有關(guān)要求,我局對鄉鎮衛生院院長(cháng)選聘工作進(jìn)行了認真研究,按照“公開(kāi)透明、公平公正”的原則對參選人員實(shí)施了資格審查,并聘請專(zhuān)業(yè)評委現場(chǎng)測評,順利完成了選

  聘工作,確保了我縣醫療衛生改革的順利實(shí)施。二是成功實(shí)施中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作。****年,我縣共接收應屆高校畢業(yè)生**人次,其中研究生*名。為進(jìn)一步充實(shí)我縣中小學(xué)教師力量,經(jīng)縣委、縣政府研究通過(guò),我局組織實(shí)施了教師公開(kāi)招聘工作,篩選出**名符合條件的人才,現已上崗工作。三是治安管理員公開(kāi)招聘工作順利實(shí)施。根據市統一安排部署,經(jīng)縣委、縣政府批準,我局于**月上旬實(shí)施了治安管理員面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作,面向社會(huì )選拔治安管理員***名,并已全部上崗工作。在招聘的筆試和面試環(huán)節,我局均按照高考規格操作,并邀請縣紀檢監察部門(mén)全程監控,取得了良好的效果。四是不斷優(yōu)化人才引進(jìn)結構。堅持按照“數量充足、門(mén)類(lèi)齊全、結構合理”的原則,積極參加各種形式的人才招聘會(huì ),積極為用人單位和各類(lèi)人才提供求職登記、職業(yè)推介、人事代理等多項服務(wù),累計引進(jìn)各類(lèi)人才***余名,其中高層次人才**余名,選拔培訓鄉土人才***名,為縣域經(jīng)濟的可持續發(fā)展提供了強有力的人才支撐。

 。ㄎ澹┘訌姳O管,強化監察,勞動(dòng)管理工作卓有成效

  為切實(shí)維護勞動(dòng)者合法權益,構建和諧勞動(dòng)關(guān)系,我局在全縣深入開(kāi)展了勞動(dòng)用工年檢、用工備案、執法監察、農民工工資清欠等專(zhuān)項活動(dòng),累計開(kāi)展用工年檢單位 ** 家,督促新簽、續簽勞動(dòng)合同****份,備案用工單位**家,涉及職工****余人,簽訂企業(yè)、行業(yè)工資集體協(xié)商合同**家,勞動(dòng)仲裁立案*起,調解*起,與住建部門(mén)一起查處拖欠農民工工資案件** 起,追回拖欠農民工工

述職報告 篇4

  按照發(fā)改局“三定方案”和內部分工,我擔任節能中心兼招商引資股股長(cháng),分管工業(yè)、服務(wù)業(yè)、內外資、交能、節能、環(huán)資等項工作。為發(fā)揮好參謀、協(xié)調、助手作用,全面提高對上、部門(mén)、基層三項服務(wù)的質(zhì)量水平,日常工作中努力克服工作人員少、工作繁雜困難,不斷提高素質(zhì),轉變作風(fēng),改進(jìn)工作,提高效率,使各項工作均取得了較好成績(jì),有效保障了全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要。

  一、學(xué)以致用,始終保證思想意識的超前性、先進(jìn)性。堅持向書(shū)本、向領(lǐng)導同事群眾、向實(shí)踐學(xué)習,把學(xué)習融會(huì )到生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,時(shí)時(shí)刻刻,不斷提高自身綜合素質(zhì)和能力,進(jìn)一步適應快節奏高效率的工作要求。同時(shí),及時(shí)捕捉吸收政策信息,研究各分管業(yè)務(wù)政策走向,掌握規律變化,并做好對相關(guān)職能部門(mén)、鄉鎮經(jīng)委和相關(guān)企業(yè)的宣傳引導,使企業(yè)能夠根據國家產(chǎn)業(yè)政策變化調整工藝產(chǎn)品,個(gè)人簡(jiǎn)歷規范完善相關(guān)政策程序,爭取上級資金項目支持。如有些高科技企業(yè),在自謀劃立項同時(shí),我們將歷年相關(guān)政策信息及時(shí)予以通報,使企業(yè)自覺(jué)按照國家政策要求抓好落實(shí),享受到國家政策的支持。

  二是嚴格項目審批,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量水平。去年全年及時(shí)高效完成項目立項27個(gè)、節能審批35個(gè),協(xié)調跑辦加氣工程兩個(gè),其中一個(gè)已投產(chǎn)。今年以來(lái),共完成項目立項15個(gè),節能審批21項。立項過(guò)程中,我們講政策、講程序、講效率,嚴格依政策辦事。一方面盡量簡(jiǎn)化手續,實(shí)行首問(wèn)負責制、當日辦結制,凡來(lái)人咨詢(xún),我們均列明相關(guān)要求,出示格式樣本,留下主管人員電話(huà)、郵箱,做好政策解釋?zhuān)蛊髽I(yè)立項均做到了當日時(shí)限內辦結,受到企業(yè)一致好評。另一方面嚴格政策落實(shí)。企業(yè)立項,我們均嚴格按照《產(chǎn)業(yè)結構調整指導目錄》、節能、環(huán)保、土地等相關(guān)要求認真把關(guān),不合要求項目第一時(shí)間告知,決不允許“三高項目”上馬。

  三是一身正氣,廉潔從政。講黨性守紀律,以身作則,恪己奉公,清政廉潔,認真開(kāi)展自我批評,自覺(jué)接受群眾監督,不僅自己,還經(jīng)常教育分管工作人員與家屬,杜絕吃、拿、卡、要、報及冷橫硬不良現象發(fā)生,努力維護班子和隊伍團結,樹(shù)立部門(mén)良好形象。

述職報告 篇5

尊敬的上級領(lǐng)導:

  中午好!首先,向各位作一個(gè)自我介紹,我叫×××,是四季餐廳的銷(xiāo)售經(jīng)理,現在我把自己七個(gè)月來(lái)的工作情況作一下匯報。

  一、履行職責情況

  從20xx年3月4日任職后,前幾個(gè)月(3、4、5月)主要是協(xié)助餐廳經(jīng)理做好前廳的日常內部管理事務(wù),后幾個(gè)月(6、7、8、9月)因工作的需要及領(lǐng)導的信任和自身發(fā)展的需要,主要負責四季餐廳的營(yíng)銷(xiāo)工作。從前廳管理到內外營(yíng)銷(xiāo),從“左麟右李”的演唱會(huì )到振奮人心的亞洲杯,從亞洲杯再到王菲演唱會(huì ),再到“十全十美”,體育場(chǎng)舉辦了一系列的活動(dòng),四季餐廳同樣也在市場(chǎng)的打拼下,掀起了經(jīng)營(yíng)的高潮;仡欉@幾個(gè)月來(lái)的工作,主要有以下幾個(gè)方面:

  1、抓學(xué)習教育,激勵奮發(fā)向上

  從任職以后,我在四季餐廳分管內部管理工作,了解四季餐廳員工多數來(lái)于河北、安徽、湖南等不同地區,文化水平和綜合素質(zhì)有很大差異,業(yè)務(wù)水平及服務(wù)意識不高,針對此種狀況,我把自己所看到的不足一一列出病單,進(jìn)行全面性的培訓和現場(chǎng)督導。糾正錯誤的管理方法,進(jìn)行理論的講解及實(shí)踐的練習操作。從賓客一進(jìn)店的規范禮貌用語(yǔ)、微笑服務(wù)以及職業(yè)道德的觀(guān)念、菜品搭配,規范八大技能實(shí)踐操作程序,通過(guò)學(xué)習,使員工加強服務(wù)質(zhì)量,提高業(yè)務(wù)服務(wù)水平,當賓客進(jìn)店有迎聲,能主動(dòng)、熱情地上前服務(wù),介紹酒店風(fēng)味菜,當賓客點(diǎn)起煙,服務(wù)員應及時(shí)呈上煙缸等。在四月份時(shí),舉行了技能實(shí)操比賽,服務(wù)員李曉娟獲得了技能比賽第一名的好成績(jì)。其他服務(wù)員通過(guò)活動(dòng)比賽,養成了一個(gè)好的習慣,不懂就問(wèn),不懂就學(xué),相互求教,也學(xué)到了很多知識,精神風(fēng)貌也越來(lái)越好,提高了工作效率,不足的是操作細節還有待改善。

  二、抓管理建章立制

  前期,四季餐廳很多工作存在問(wèn)題,主要的毛病存在于沒(méi)有規范的制度,員工不明確制度,一些制度沒(méi)有具體的負責人進(jìn)行落實(shí)等。通過(guò)質(zhì)檢部領(lǐng)導的指導,我對羅列出衛生工作制度上墻、音響的開(kāi)關(guān)時(shí)間及負責人以及各崗位的服務(wù)流程、個(gè)人衛生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進(jìn)行現場(chǎng)督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助。后期電話(huà)費用高,配合吳經(jīng)理配置。

述職報告 篇6

尊敬的一一姥姥、姥爺、爺爺、奶奶,親愛(ài)的一一爸爸及關(guān)心一一的各位親朋好友:

  大家晚上好!

  時(shí)光飛逝,轉眼間三個(gè)半月的產(chǎn)假即將結束,在此期間本人努力做好陪吃、陪玩、睡等本職工作,工作中取得了一定的成績(jì),也發(fā)現了許多的問(wèn)題,為了讓一一小朋友更加茁壯地成長(cháng),現從衣、食、住、行等方面對一一的成長(cháng)作簡(jiǎn)要總結,請大家批評指正。

  一、衣

  懷孕后期開(kāi)始為寶寶的到來(lái)做準備,東西買(mǎi)了不少,但衣服只買(mǎi)了兩件上衣,因為大人們說(shuō)冬天寶寶不用穿多少衣服,有小被子呢。住院期間,除了醫院發(fā)了一件小和尚服,一一身上穿的都是別的小朋友穿過(guò)的舊衣服。出院后,拆了三盒朋友送來(lái)的禮盒,F在一一的衣服蠻夠穿的,能夠適應不同的氣候變化。不過(guò)隨著(zhù)一一的成長(cháng),已經(jīng)有幾件衣服明顯變小變瘦了,而且還有五六盒沒(méi)拆開(kāi)的,只能等著(zhù)送人了~~~所以,再次提醒準媽媽們,不要給剛出生的寶寶準備衣服,別人隨便送送就夠穿的了~~~不過(guò),如果是冬天出生的寶寶,要記得準備好小襪子,因為這個(gè)很少有人送。

  二、食

  怪我沒(méi)有好好學(xué)習理論知識,寶寶都快滿(mǎn)月了我才知道什么叫純母乳喂養,月子里一一除了吃過(guò)去黃疸的藥之外,還喝了不少水。其實(shí)按照純母乳喂養的要求,冬天寶寶是不用喝水的,母乳足夠補充寶寶的吃喝需求。于是一一第二、三個(gè)月基本沒(méi)有喝水,我還能夠供應充足的糧草。當然,這離不開(kāi)一一姥姥和奶奶的大力協(xié)助:沒(méi)有奶奶的辛苦伺侯,媽媽就不可能把一個(gè)八斤七兩重的小丫頭一個(gè)月就喂到十一斤;沒(méi)有姥姥的膳食調理,媽媽更不可能成為一頭合格并優(yōu)秀的奶牛。因此,在這里,我要感謝一一姥姥、奶奶,感謝CCTV、MTV……

  對于一個(gè)醒著(zhù)除了吃就是拉的小寶貝來(lái)說(shuō),拉也從另一個(gè)側面反映著(zhù)寶寶的飲食與健康。住院期間,一一基本完成了胎便的排泄工作。月子里,拉、尿也是毫無(wú)規律可循,不知道什么時(shí)候就拉了,一會(huì )兒又尿了,不過(guò)我總覺(jué)得一一是個(gè)很聰明的寶寶,就象會(huì )用哭來(lái)表達饑餓一樣,如果是在吃飽的情況下哭喊,那一定是在告訴我們“快給我換尿布啊~”。出了滿(mǎn)月來(lái)到姥姥家,很順利地就變成了一個(gè)識把的小朋友,現在我們也逐漸掌握了一定的規律:吃飽了豎完后,五分鐘內一定要把一下,這是第一泡尿,有時(shí)還會(huì )連屎也把出來(lái);再過(guò)十至十五分鐘要把一下,第二泡尿;然后過(guò)十五分鐘左右,第三泡尿;之后要么睡著(zhù),要么把尿隔得時(shí)間就長(cháng)了。于是,給一一洗尿布的繁重工作得到了緩解。提到洗尿布,要批評一下LAKE爸爸:一一奶奶和姥姥每天要做飯、打掃衛生已經(jīng)夠辛苦了,你休息的時(shí)候都不知道主動(dòng)把尿布洗一下?就洗了不超過(guò)五次,還把手指頭洗禿嚕皮了~~~

  這里還想說(shuō)說(shuō)一一的稀便。我媽說(shuō)我小的時(shí)候還沒(méi)出滿(mǎn)月就拉成形的大便了,可是一一一個(gè)多月的時(shí)候,大便還不正常,有時(shí)候帶血絲,有時(shí)候綠綠的,有時(shí)候凈是蒜瓣兒,還有時(shí)候象蛋花湯。去醫院化驗了三四次,起初發(fā)現有炎癥,還吃了強必林的阿莫西林顆粒,后來(lái)化驗沒(méi)事了,但依然拉得很稀。翻了不少雜志,也上網(wǎng)查,現在覺(jué)得可能這就是一種生理性腹瀉吧,畢竟只要寶寶經(jīng)常露出笑臉、體重一直增長(cháng)就好了。

  三、住

  寶寶還沒(méi)出生,我弟就給買(mǎi)了小床,一出院回到家,一一小朋友就有了自己的獨立空間。奶奶給做的小褥子用的是新棉花,很厚實(shí)、很暖和,每天在初春的太陽(yáng)下一曬更是軟綿綿的透著(zhù)舒服勁兒,想必一一的每一次好夢(mèng)都是由此而生的。提到奶奶,這里還是忍不住要抱怨一下。為了喂奶方便,兩周前我們從姥姥這邊搬了回去,就在一一剛剛適應環(huán)境、我馬上要上班的時(shí)候,她奶奶反倒回家收麥子去了!搞得我們又搬回姥姥家,小朋友晚上還因為認生變得愛(ài)哭,郁悶~~~

  現在一一小朋友的生活已經(jīng)比較有規律了:

  0:00-6:30睡覺(jué);

  6:30-7:30把把,洗屁股,洗臉,換衣服;

  7:30-8:30玩耍;

  8:30-9:00吃奶;

  9:00-13:00玩耍;睡覺(jué);

  13:00-13:30吃奶;

  13:30-17:00玩耍;睡覺(jué);

  17:00-17:30吃奶;

  17:30-19:30玩耍;

  19:30-20:00吃奶;

  20:00-24:00睡覺(jué)。

  四、行

  出生在冬季,滿(mǎn)月后又正逢北方風(fēng)大的春天,一一小朋友前三個(gè)月幾乎就沒(méi)出過(guò)幾次門(mén)。太陽(yáng)好的時(shí)候,風(fēng)大;沒(méi)風(fēng)的時(shí)候,陰天。于是小小的一一只能偶爾在去游泳的路上見(jiàn)見(jiàn)頭頂的天。盼望著(zhù),盼望著(zhù),天熱起來(lái)了,姥姥給買(mǎi)了輛小推車(chē),一一終于可以在滿(mǎn)三個(gè)月后每天出門(mén)曬會(huì )兒太陽(yáng)。

  五、其他

  一一從出生時(shí)就會(huì )挺頭,兩個(gè)月的時(shí)候趴在床上就挺得很好了,現在豎抱的時(shí)候已經(jīng)不用擔心她的小腦袋了。

  一一出生后幾天偶爾會(huì )笑(無(wú)意識的),兩個(gè)多月的時(shí)候可以被逗笑,現在只要吃完奶、睡醒覺(jué)或者見(jiàn)到人,都會(huì )主動(dòng)微笑,從100天左右開(kāi)始笑出聲。

  一一現在會(huì )抓東西了。以前把東西塞在她手里只能呆一會(huì )兒,現在可以抓握較長(cháng)時(shí)間,而且醒著(zhù)尤其是抱著(zhù)的時(shí)候愛(ài)亂抓東西,比如我的衣服、頭發(fā)等。

  一一越來(lái)越愛(ài)無(wú)影腳。腿部力量增強,大腿很粗,小腿愛(ài)亂蹬,不管醒著(zhù)還是睡著(zhù),蹬被子的功夫已經(jīng)出神入化,夜里需要專(zhuān)人護理,導致我的睡眠質(zhì)量大大降低。

  還有,一一二十幾天的時(shí)候可以用眼睛追物,四十幾天的時(shí)候開(kāi)始愿意跟我一起讀書(shū)說(shuō)話(huà),六十幾天的時(shí)候愛(ài)吱吱呀呀,三個(gè)月左右可以尋找聲源……

  現在,正在努力學(xué)習翻身~~~

  總之,一一的每一點(diǎn)成長(cháng)都是大家共同努力的結果,育子之路修遠兮,吾將上下左右而求索!

  【清楚得記得一年前的今天那種難以形容的心情,當我把驗孕試紙從尿液中拿出來(lái)看到淺淺的第二道杠杠時(shí),既深深懷念那逝去的第一個(gè)寶寶,又為迎來(lái)這個(gè)新的小生命感到興奮,同時(shí)還又對這粒小小的種子充滿(mǎn)著(zhù)擔憂(yōu)。真快,一年后的今天正是我產(chǎn)假結束上班的第一天。小小的種子已經(jīng)破土萌芽,相信她一定會(huì )長(cháng)成一棵參天大樹(shù)!

述職報告 篇7

  一、主要做法:

  一是政府投入創(chuàng )造環(huán)境。自20__年以來(lái),該縣政府投資8000萬(wàn)元,建造了文化會(huì )展中心、時(shí)代廣場(chǎng)、濱河大道等多處基礎設施建設,為民資文化實(shí)體創(chuàng )造環(huán)境,提供演出的舞臺。每天清晨和傍晚,沿縣城白羽路、濱河路、人民路和中心廣場(chǎng)周邊地區,遍布數十個(gè)大小不等的秧歌、民俗舞教演方陣、每天一部的精彩影片,都讓群眾歡聲笑語(yǔ)。同時(shí),該縣還堅持為民資實(shí)體“充電”、為書(shū)屋送圖書(shū)、為放映隊送電影拷貝、為演出戶(hù)送精品小戲等活動(dòng)。自“送書(shū)下鄉工程”啟動(dòng)以來(lái),19個(gè)鄉鎮15個(gè)農民書(shū)屋受益,總價(jià)值20萬(wàn)元的圖書(shū)潤澤農民朋友。這些具體措施大大促進(jìn)了民資文化實(shí)體的快速發(fā)展。

  二是組建以宣傳文化部門(mén)為主體的專(zhuān)門(mén)機構,對長(cháng)期以文化活動(dòng)的嗩吶班、秧歌隊、農民戲班進(jìn)行實(shí)力整合,按照消費市場(chǎng)需求,鼓勵興辦民資文化實(shí)體。通過(guò)宣傳文化站集訓督導,用進(jìn)步健康的文化節目引導農民文化消費,抵制封建迷信糟粕的傳播。僅該縣雙龍鎮、丁河鎮,就有以鼓樂(lè )說(shuō)唱、曲藝表演為主的民資文化實(shí)體20多個(gè),各類(lèi)民間藝人400余名。他們自編自導的優(yōu)秀節目在全縣范圍內進(jìn)行巡回演出,即活躍群眾文化生活,也增加個(gè)人收入。

  三是積極組織各類(lèi)文藝骨干,定期編排文化精品,對上參加各項文化活動(dòng),對下巡回演出,提升文化品位,豐富群眾生活,寓教娛樂(lè )。他們深入廠(chǎng)礦企業(yè)、學(xué)校農村,以老百姓喜聞樂(lè )見(jiàn)和雅俗共賞為宗旨,通過(guò)小人物、小事件、小場(chǎng)面反映大主題,以通俗的戲曲傳統手段,表現深刻的現代思想內容,調動(dòng)戲曲的表現特長(cháng)。創(chuàng )作的戲曲《牌坊村》、《金鎖》、《遺產(chǎn)》及《退休之后》、《我是啞巴》獲省級獎;小品《三個(gè)和尚的故事》、《角色》、《拔牙》獲國家獎。像該縣文化藝人曹剛林,年今60歲,時(shí)常深入群眾,深入生活,多項作品在省、市、縣獲獎。

  四是鼓勵社會(huì )企業(yè)創(chuàng )辦文化實(shí)體。由宛藥集團、龍成集團等創(chuàng )辦的文化傳播服務(wù)中心,投資近30萬(wàn)元,占地800平方米,裝飾典雅,環(huán)境舒適。它集少兒舞蹈培訓、女子形體訓練、電子琴、了器演奏、美術(shù)書(shū)法培訓、演出中介服務(wù)、專(zhuān)業(yè)藝術(shù)團體演出等互為一體,交互融合。具有管理模式先進(jìn)、文化品位起點(diǎn)高、力量雄厚、收費低等特點(diǎn)。面向大眾,老少皆宜,是廣大群眾文化健身、文化健心、文化健神的最佳場(chǎng)所。既有利于解放和發(fā)展文化生產(chǎn)力,創(chuàng )造就業(yè)機會(huì ),拉動(dòng)內需,又有利于多元化、多渠道地為廣大群眾提供豐富多彩的文化產(chǎn)品和文化服務(wù)。

  二、民資文化實(shí)體的社會(huì )效益

  興辦民資實(shí)體,不但豐富了群眾的文化生活,自身也帶來(lái)了豐厚的收入。近年來(lái)該縣涌現出文化實(shí)體100多個(gè),從業(yè)人數達3000多人,擁有固定資產(chǎn)達800多萬(wàn)元。僅丁河鎮的文化專(zhuān)業(yè)戶(hù)秦景華,個(gè)人創(chuàng )音樂(lè )、書(shū)畫(huà)學(xué)校已有多年歷史,教授的學(xué)生超過(guò)600人,年收入達6萬(wàn)元。據不完全統計,該縣的文化實(shí)體年收入達200萬(wàn)元,大大提高了民資文化實(shí)體創(chuàng )辦的積極性。通過(guò)民資文化實(shí)體創(chuàng )辦,推動(dòng)了城區文化建設,帶動(dòng)了群眾經(jīng)濟發(fā)展。同時(shí),一是有利于發(fā)現、挖掘、搶救富有地方特色的地方文化,提升了城區文化層次。二是有利于社會(huì )治安的穩定。三是有利于提升群眾的文化素養。四是和諧干群關(guān)系。五是對破除各種陋習有積極作用。

  三、民資文化實(shí)體存在的問(wèn)題

  一是演職人員素質(zhì)較低,在節目的質(zhì)量上、活動(dòng)的運作上等有不夠滿(mǎn)意的地方。如整個(gè)隊伍的內部團結、節目的準確精彩表演等,有待于進(jìn)一步提高。

  二是民資文化實(shí)體的組織管理模式有待于進(jìn)一步完善。雖然有自己的隊伍,有自己的組織機構,但管理還比較粗糙,缺乏鮮明的演出主題,詳細的演出計劃,科學(xué)的訓練安排有待于進(jìn)一步完善。

  四、幾點(diǎn)啟示

  一是民資文化實(shí)體要進(jìn)一步探索在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下“共建、共享”、“互惠、互利”的新形式,形成長(cháng)期共存的物質(zhì)利益關(guān)系。

  二是進(jìn)一步動(dòng)員全社會(huì )共同參與民資文化實(shí)體的創(chuàng )建。

  三是政府要規劃和完善民資文化實(shí)體的管理,制定優(yōu)惠措施,讓民資文化實(shí)體制度化、規范化。

述職報告 篇8

  各位領(lǐng)導大家下午好,我是本次的競聘者XX,今天,我本著(zhù)鍛煉自己,提高自己的宗旨站到這里,參加X(jué)X支局長(cháng)競聘,希望能夠得到大家的支持。

  本人現年30歲,XXXX年畢業(yè)于重慶郵電大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè),XX年X月加盟XX電信公眾信息產(chǎn)業(yè)有限公司,XX年X月加盟新華保險XX中支,任職組訓講師,獲得新華保險全國組訓講師認證,主要從事數據分析,團隊經(jīng)營(yíng),培訓,營(yíng)銷(xiāo)等工作。XX年X月來(lái)到XX電信公司政企客戶(hù)部從事客戶(hù)經(jīng)理工作。

  在近8年的工作和學(xué)習,擁有5年的營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗,開(kāi)闊了眼界,綜合工作能力得到了很大的提高,積累了相對豐富的工作經(jīng)驗,對我而言,存在的劣勢剛步入公司,對公司的工作流程,人文行為不熟悉,不適應,但換個(gè)角度而言,這也正是我的優(yōu)勢,由于入行時(shí)間不長(cháng),能更好從客戶(hù)角度出發(fā),為客戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。大家都知道,支局長(cháng)一職,屬于最前端,工作千頭萬(wàn)緒,紛繁復雜,任務(wù)艱巨,背負著(zhù)樹(shù)立企業(yè)形象,促進(jìn)企業(yè)整體工作等方面的重要責任,我之所以競聘支局長(cháng)這個(gè)崗位,首先希望在今后的工作中,能為支局的發(fā)展做出比較大的貢獻,其次,為自己找到一個(gè)充分發(fā)揮特長(cháng),施展才能的舞臺。

  我會(huì )本著(zhù)“干一行,愛(ài)一行”的原則,腳踏實(shí)地開(kāi)

  展工作。假如我能夠成功得到各位的認可,成為XX支局長(cháng),以下分為三點(diǎn)是我對競職支局工作的工作構思:

  俗話(huà)說(shuō):只有糟糕的將軍,沒(méi)有帶不好的兵,作為團隊長(cháng),統一思想,樹(shù)立目標,責任明確,整合新團隊至關(guān)重要,充分發(fā)揮團隊成員最大效率。通過(guò)對公司產(chǎn)品,進(jìn)行精細培訓,將團隊成員打造成為專(zhuān)維與銷(xiāo)售結合為一體的綜合人才。之所以如此做,面對日益競爭激烈的市場(chǎng)環(huán)境,面對廣大的公眾客戶(hù),發(fā)展收入無(wú)非幾個(gè)途徑,1、新客戶(hù);2、老客戶(hù);3、轉介紹。個(gè)人覺(jué)得,再大力度的宣傳,比不過(guò)老百姓的口碑。只有做好老客戶(hù)的維系工作,贏(yíng)得更多客戶(hù)的認可,結合公司的營(yíng)銷(xiāo)的政策等多種方法,贏(yíng)得更多的新客戶(hù)以及策反同行客戶(hù)。以達成在原有量不減少的情況下新增正增長(cháng)。

  對于團隊成員來(lái)說(shuō),如何提高績(jì)效,通過(guò)共同額努力,獲得更客觀(guān)的收入,這是一個(gè)實(shí)際的問(wèn)題,激勵與獎懲并存,根據公司規定制定完善的制度,尤為重要。作為支局長(cháng),要做的就是通過(guò)對團隊成員的了解,通過(guò)技能培訓以及潛力的開(kāi)發(fā),結合個(gè)人的性格特點(diǎn),制定出針對每個(gè)成員管理辦法,由此激發(fā)出成員對團隊利益最大化,從而提高團隊成員總體收入水平。

  支局是一線(xiàn)戰場(chǎng),必須建立強烈的客戶(hù)服務(wù)禮儀意識,加強團隊成員從言行舉止著(zhù)裝等方面的要求,打造專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)團隊,體現企業(yè)文化,樹(shù)立企業(yè)品牌。其次,搞好裝、移、修工作,避免客戶(hù)投訴。維護,顧名思義

  就是搞維護,在日常工作中,務(wù)必做好每天的維護工作,對當天下發(fā)的各種故障及時(shí)處理,區分主次,對未能按時(shí)修復的故障,一定要與客戶(hù)溝通好,擇時(shí)處理,避免客戶(hù)部必要的投訴,如有特殊問(wèn)題,及時(shí)與領(lǐng)導反饋,研究解決辦法。對裝移工作,在客戶(hù)辦理完業(yè)務(wù)之后,及時(shí)聯(lián)系客戶(hù),預約裝移時(shí)間,按時(shí)按量完成工作,對客戶(hù)提供力所能及的幫助,樹(shù)立公司良好專(zhuān)業(yè)的裝、移、修形象。最后,加強宣傳力度,做好營(yíng)銷(xiāo)工作,及時(shí)讓用戶(hù)了解公司最新業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

  維護人員比其他人更有接觸客戶(hù)的機會(huì ),在掌握銷(xiāo)售方法的同時(shí),就要善于利用這個(gè)機會(huì ),在日常工作中,資料隨身帶,收集潛在用戶(hù)資料,趁著(zhù)在上門(mén)安裝,維護的同時(shí),對用戶(hù)講解最新的業(yè)務(wù),了解用戶(hù)需求,并擴散到其左鄰右舍,借助他們,讓你他潛在用戶(hù)及時(shí)了解到當前業(yè)務(wù)情況,對有意向用戶(hù)做好記錄,日后再次營(yíng)銷(xiāo),擴大發(fā)展量,發(fā)揚公司營(yíng)銷(xiāo)精神。對于日常營(yíng)銷(xiāo)手段,方法一可以通過(guò)電話(huà)對用戶(hù)的回訪(fǎng),方法二可以通過(guò)小區,商鋪的走訪(fǎng),及時(shí)了解信息等。

  古人說(shuō):“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志!痹诠ぷ髦,及時(shí)總結工作,發(fā)揚成功之處,以及改進(jìn)不足,借鑒他人工作,及時(shí)學(xué)習,有計劃有目的的完成各項工作,積極配合公司上級部門(mén)工作。

  如果公司需要我在原崗位繼續工作,我會(huì )服從分配,

  將一如既往地勤奮學(xué)習,努力工作,在自己的崗位上,用信仰詮釋快樂(lè ),用責任演繹拼搏的人生。

  我的競選演講結束,謝謝大家。

述職報告 篇9

  一年來(lái),在省局和辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在機關(guān)同志們的大力支持下,通過(guò)自己的努力,較好的完成了全年的工作任務(wù),F將一年來(lái)的思想、工作情況向領(lǐng)導和同志們匯報如下:

  一、近幾年來(lái),張局長(cháng)先后對機關(guān)工作人員提出了"機關(guān)工作人員應具有的十種能力和必須強化的三個(gè)服務(wù)觀(guān)念。

  機關(guān)工作人員應具有的十個(gè)經(jīng)常想一想、做一個(gè)高素質(zhì)的人"等新的要求,對照這些要求,使我深深地認識到,自己作為省局機關(guān)的一名工作人員,其工作職責就是為領(lǐng)導決策服務(wù)、為基層工作提供服務(wù)的,服務(wù)工作說(shuō)起來(lái)容易,它不僅僅是光有熱情就行,而且最重要的是服務(wù)質(zhì)量的要求。為了能給領(lǐng)導決策、為機關(guān)、為基層提供高質(zhì)量的服務(wù),使自己的思想和知識能夠適應新形勢發(fā)展的需要,在工作中,我始終堅持政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷充實(shí)自己,一年來(lái),自己能夠積極參加局機關(guān),支部等組織的政治理論學(xué)習,除此之外,我還結合自己的業(yè)務(wù)工作,閱讀了有關(guān)檔案管理方面的書(shū)籍,在工作中還堅持向實(shí)踐學(xué)習,向有經(jīng)驗的同志學(xué)習。在實(shí)踐中逐步豐富了自己的業(yè)務(wù)知識,提高了自身素質(zhì),為提高工作質(zhì)量奠定了良好的基礎。

  二、檔案管理工作

  是一項服務(wù)性很強的工作,服務(wù)是目的,服務(wù)是前提,沒(méi)有良好的服務(wù),就失去了檔案管理的價(jià)值和作用,因此,我始終堅持工作就是服務(wù)的觀(guān)念,以大家“滿(mǎn)意不滿(mǎn)意”為標準,以"增強服務(wù)意識"和"主動(dòng)服務(wù)"作為檔案工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,即:檔案管理服務(wù)于運輸生產(chǎn),服務(wù)于領(lǐng)導,服務(wù)于機關(guān),服務(wù)于基層。在實(shí)際工作中我做到忠于職守,一絲不茍,積極認真,任勞任怨,隨叫隨到,從不講價(jià)錢(qián),為了使原來(lái)的部分檔案盡快歸檔,有多少個(gè)星期天沒(méi)有休息過(guò),連我自己都記不清了。但當我看到規范有序的檔案能為大家提供方便快捷的服務(wù),自己也能為地鐵發(fā)展盡一份微薄之力時(shí),心里感到無(wú)比的欣慰。

  三、在履行崗位職責方面

 。ㄒ唬┰跈n案管理方面。20xx年共收集、整理各類(lèi)檔案入庫xxxx件,其中機關(guān)發(fā)文xxx件,收文xxx件,永久xxx件,短期xxx件,文件匯編xx卷;整理財務(wù)憑證xxx本,帳簿及財務(wù)報表xxx本。一年來(lái)為機關(guān)、為基層提供檔案查閱xxx人次,利用卷宗xxx卷件,復制檔案xxx多頁(yè)。在檔案工作中,按檔案電子化管理要求,充分利用現代化辦公條件,完成了我局xx年來(lái)文書(shū)檔案目錄共計xxxx條微機管理的輸入工作,使資料得以集中、初步實(shí)現了檔案管理工作的規范化、方便了今后檔案的查詢(xún)和管理。在檔案的管理與服務(wù)過(guò)程中,注重對各種原始資料的收集與積累,如工作會(huì )議,xxxx現場(chǎng)會(huì ),xxx現場(chǎng)會(huì )的會(huì )議材料,保證了入檔材料的適用性和完整性。今年,在領(lǐng)導的重視下,增加了檔案的基礎設施,,先后為檔案室購置了xx組檔案柜,移動(dòng)硬盤(pán),檔案管理軟件現代化管理設備,提高了檔案管理工作現代化、電子化水平,為進(jìn)一步做好檔案工作創(chuàng )造了良好的條件。在自己的刻苦努力下,很快掌握了檔案管理的電子化知識,從而提高了檔案管理的服務(wù)水平和質(zhì)量。

 。ǘ└鶕䦛徫宦氊熚疫兼管復印工作,全年共完成復印材料x(chóng)xx人次,x萬(wàn)x千多張,平均每個(gè)工作日xxx張。

 。ㄈ┳龊昧宿k公用品的管理、購買(mǎi)、發(fā)放及機關(guān)各處室計算機、打印機的維修和耗材的購買(mǎi)工作。

 。ㄋ模┌磿r(shí)完成了20xx年報紙、雜志的征訂工作;

 。ㄎ)較好地完成了領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作任務(wù)及日常事務(wù)性工作。比如配合工會(huì )完成了對災區的捐贈工作;參與了xx會(huì )及xxxx會(huì )的籌備工作;協(xié)助主任較好地完成了《xx簡(jiǎn)報》的編寫(xiě)、上報工作;回顧20xx年的工作,一年來(lái)自己在崗位上做出了一些成績(jì),積累了一些經(jīng)驗,業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了一定的提高,但還存在著(zhù)進(jìn)取意識不強;檔案材料的收集不夠全面;檔案的微機化管理還沒(méi)有充分的利用等,以上這些都有待于在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。

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