礦長(cháng)個(gè)人述職報告（通用15篇）
隨著(zhù)個(gè)人的文明素養不斷提升，報告十分的重要，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。那么，報告到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編為大家整理的礦長(cháng)個(gè)人述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 1
各位代表：
20xx年度，我礦井下由于受瓦斯、淋水、地質(zhì)構造和頂板破碎等客觀(guān)因素影響，造成我礦安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作壓力較大，面對壓力，我一方面堅持開(kāi)源與節流并舉，從科學(xué)管理入手，加強經(jīng)營(yíng)管理，壓縮各項費用開(kāi)支，積極降低生產(chǎn)成本；另一方面，與上級部門(mén)協(xié)調溝通，積極爭取政策。在礦黨政領(lǐng)導下，解放思想，更新觀(guān)念，以成本管理為中心，以創(chuàng )新管理為動(dòng)力，努力提高經(jīng)濟運行質(zhì)量，全面完成了全年經(jīng)營(yíng)指標，較好地完成了集團公司20xx年度對我礦下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標。
作為礦分管經(jīng)營(yíng)負責人，在這一年里，按照職責分工，恪盡職守，努力工作�，F就20xx年度，本人的思想、學(xué)習、工作情況進(jìn)行述職，請審議。
一、堅持加強思想政治建設，努力提高政治理論水平
一年來(lái)，始終堅持以思想政治建設為中心，切實(shí)強化政治和大局意識，加強政治理論學(xué)習，努力提高理論修養，不斷增強責任感和使命感，在思想上、政治上與集團公司黨委保持高度的一致。
首先堅持中心組學(xué)習和自學(xué)相結合的學(xué)習制度，努力提高政治理論水平。認真學(xué)習了十六屆五中全會(huì )精神，把學(xué)習十六屆五中全會(huì )精神同做好當前工作結合起來(lái)，把學(xué)習貫徹好十六屆五中全會(huì )精神與祁東礦的奮斗目標結合起來(lái)；與當前精細化管理結合起來(lái)，與安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結合起來(lái)，認真理解掌握精神實(shí)質(zhì)，使自身政治理論水平有了明顯提高。
其次是在實(shí)際工作中堅持民主集中制原則，增強全局觀(guān)念。工作到位不越位，有權不越權，當好助手，服從全局，認真貫徹落實(shí)黨委會(huì )、班子會(huì )形成的決議，從來(lái)不搞小動(dòng)作，為人做事坦坦當當。
二、主要工作完成情況。
本人自分管全礦的經(jīng)營(yíng)管理工作以來(lái)，以高度的責任感和使命感，以極大的工作熱情投入到該項工作中，通過(guò)完善管理制度、明確工作職責、規范業(yè)務(wù)流程、實(shí)行嚴肅考核，使全礦的各項要求、會(huì )議精神得到深入貫徹落實(shí)，全面推進(jìn)各項管理工作向前有序邁進(jìn)，主要工作成果是：
1、全力抓好以預算管理為中心的財務(wù)管理工作，資金實(shí)行預算管理，對每一項業(yè)務(wù)往采的發(fā)生，嚴格核算，審批把關(guān)，沒(méi)有指標的錢(qián)一分也不能花，沒(méi)有指標的錢(qián)花了也不報銷(xiāo)。全成本控制體系實(shí)施后，取得明顯效果，1—11月份材料費、電費、修理費、設備租賃費等都超額完成了計劃指標。
2、全面開(kāi)展以項目管理為中心的計劃管理工作，項目完成率90%，項目合格率達100%，工程結算準確率達99%，及時(shí)率達100%。對土建隊伍和土建管理職能進(jìn)行了整合，使土建工作規范有序、權責清晰、管理流暢。同時(shí)，在以往管理制度的基礎上繼續完善了《大修工程的管理》、《建設合同的管理》等管理辦法，嚴格土建工程計劃、預算、合同、招投標管理，管理水平逐步提高。
3、加強協(xié)調與溝通，實(shí)事求是的工作，營(yíng)造良好地經(jīng)營(yíng)管理氛圍。
20xx年是我礦經(jīng)營(yíng)壓力最大的一年：
一是隨著(zhù)生產(chǎn)戰場(chǎng)逐漸向深部延深，通風(fēng)能力不足，“六大災害”嚴重威脅安全，制約生產(chǎn)，高瓦斯，高礦壓，高投入等制約因素愈加凸顯，直接拉動(dòng)原煤成本上升；
二是增產(chǎn)幅度有限，攤低成本困難大；
三是深井支護、巷修以及生產(chǎn)環(huán)節適應性改造投入增大；
四是受斷層多、巷修量大以及煤層賦存條件差等影響，也是我礦近年來(lái)煤質(zhì)最差，管理難度最大的一年。
由于以上客觀(guān)原因，造成集團公司下達我礦的材料計劃、電力指標與我礦實(shí)際情況相差甚遠，不能滿(mǎn)足我礦實(shí)際生產(chǎn)需要。為使集團公司了解真實(shí)情況，本人多次到公司反映我礦目前井下的客觀(guān)情況，并要求派專(zhuān)人到我礦進(jìn)行實(shí)地調查。集團公司在獲取相關(guān)信息后，專(zhuān)門(mén)成立了專(zhuān)題小組，對祁東礦反映的有關(guān)問(wèn)題從各方面進(jìn)行了調查、核實(shí)。由于準備的資料，內容祥實(shí)，理由充分，專(zhuān)題小組最終對我礦各項成本給予增補調整。
4、完善制度，嚴格考核，經(jīng)營(yíng)管理更加精細嚴。
為使我礦經(jīng)營(yíng)管理工作有序、健康的發(fā)展，結合實(shí)際，以“精細化管理”為主線(xiàn)，以?xún)?yōu)化管理流程為基礎，不斷補充和完善各項管理制度，加大考核力度，逐步使管理水平達到“精細化”的要求。
一是簡(jiǎn)化、優(yōu)化管理流程，規范運作，實(shí)現管理的'扁平化，建立集中統一的專(zhuān)業(yè)化管理體制，管理和服務(wù)向生產(chǎn)現場(chǎng)延伸：成立了經(jīng)營(yíng)管理部，明確經(jīng)管部是全礦經(jīng)營(yíng)考核中心，轉移工作重心，加強材料、工資、電力的管理與考核；成立了設備科，摸清家底，完善制度，規范化管理，積極退租閑置設備，減少租賃費。加強設備調劑和維修管理，提高了設備利用率，確保了礦井大型安裝所用設備；成立了物流中心，嚴格物資管理。在自購材料范圍內，通過(guò)比質(zhì)比價(jià)采購。對公司統購物資，從質(zhì)量到價(jià)格嚴格把關(guān)，價(jià)格過(guò)高的物資經(jīng)協(xié)商能降低的堅決要求降到最低，不能降到合理價(jià)位的退回，直接從廠(chǎng)家比價(jià)采購，努力把材料原始成本降到最低位。
二是經(jīng)營(yíng)考核實(shí)行三級考核機制，實(shí)行專(zhuān)戶(hù)基金財務(wù)管理制度。根據集團公司下達的各項經(jīng)營(yíng)考核指標，對可控成本費用進(jìn)行分解，落實(shí)到各職能科室承包管理、控制使用，并對其進(jìn)行考核。各職能科室再根據我礦的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際，結合各自承包管理、控制使用的費用指標情況，對各基層單位下達各項承包費用定額指標，并對其進(jìn)行考核，實(shí)行層層控制。同時(shí)，為加大經(jīng)營(yíng)管理力度，提高管理積極性，規范財務(wù)管理，制定了專(zhuān)戶(hù)基金財務(wù)管理辦法，對各項節約獎勵、超支及違規罰款等，設立專(zhuān)項基金，實(shí)行專(zhuān)戶(hù)收支管理。
三是在材料管理方面，建立健全管理制度，構成嚴細的管理網(wǎng)絡(luò )體系。今年以來(lái)，不斷完善材料、配件等各項主要成本項目的管理制度，進(jìn)一步修訂和完善了《材料管理規定》，共制定下發(fā)了《關(guān)于材料領(lǐng)用的審批規定》、《關(guān)于運輸膠帶的管理規定》、《關(guān)于井下用鋼絲繩的規定》、《設備配件修理及外委加工管理規定》等20多個(gè)規章制度，全面規范了材料、配件及其它主要成本項目審批、領(lǐng)用、發(fā)放、使用各環(huán)節的管理，從根本上保證了堵塞漏洞，合理投入，降低損耗，節約成本的管理目標的實(shí)現。為夯實(shí)我礦材料管理基礎工作，主抓了現場(chǎng)管理，使材料管理由“松、粗、淺”向“緊、嚴、深”轉化，從事前控制、過(guò)程控制、事后分析整改全方位進(jìn)行管理。
首先，依據生產(chǎn)作業(yè)計劃、作業(yè)規程以及現場(chǎng)實(shí)際，制定材料使用計劃，確定限額指標；其次，依據材料使用計劃，結合現場(chǎng)實(shí)際，進(jìn)行材料審批，嚴把材料審批關(guān)，同時(shí)制定了130項的材料回收、丟失獎罰目錄，對于當前經(jīng)營(yíng)管理不嚴、丟失、浪費現象較多的情況，制定了六十余項井下經(jīng)營(yíng)管理標準，組織井下材料經(jīng)營(yíng)大檢查，對每次查出的問(wèn)題及不足，下發(fā)經(jīng)營(yíng)提示并利用晨會(huì )、安全生產(chǎn)會(huì )、經(jīng)營(yíng)例會(huì )、網(wǎng)上平臺上公開(kāi)，責成有關(guān)單位限期整改，從而有效地加強了現場(chǎng)管理力度，較好地避免了浪費現象；目前，各基層單位均能按照材料管理的要求進(jìn)行歸類(lèi)存放，增強了職工的節約意識。同時(shí)，為進(jìn)一步加大回收復用、修舊利廢管理力度，著(zhù)手制定了對井下使用的錨桿、拉桿、道板、鋼管、皮帶等50余種材料的回收率及丟失率，許多材料升井后通過(guò)維修、改造，進(jìn)行了再利用，做到了有舊的不領(lǐng)新的，能修復的決不報廢。另外，對風(fēng)錘、風(fēng)鎬等風(fēng)動(dòng)工具進(jìn)行反復修理再利用。使許多報廢物資變廢為利，大大地降低了原材料的投入，取得了很好的經(jīng)濟效益。目前，回收復用工作已成為我礦節約材料的重要手段之一。
再次，依據材料承包管理辦法、材料限額、實(shí)際完成情況等，嚴格制度落實(shí)，嚴格考核兌現，并進(jìn)行認真分析，找出管理中存在的不足，加以整改。目前，各基層單位均能按照材料管理的要求進(jìn)行歸類(lèi)存放，增強了職工的節約意識。
總之，一年來(lái)，在礦黨政的正確領(lǐng)導下，在班子同仁的支持下，在各科室、各基層單位的配合下，較好地完成了分管工作，為企業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。
三、工作作風(fēng)及廉正建設情況
在日常工作中，我注意嚴格要求自己：一是要務(wù)實(shí)，說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事，工作雷厲風(fēng)行，二是堅持群眾路線(xiàn)，遇事同大家共同商量，不主觀(guān)武斷，三是當好助手，需要礦長(cháng)決策的事情，及時(shí)匯報，不獨斷專(zhuān)行。對基層反映上來(lái)的問(wèn)題，能夠解決的，及時(shí)處理，需要請示公司解決的問(wèn)題，積極爭取。
同時(shí)注重廉正建設，積極參加廉正建設學(xué)習，落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)上，做人民的好公仆。在各項經(jīng)濟活動(dòng)中嚴格執行中紀委對國有企業(yè)領(lǐng)導人員的要求，在實(shí)際工作中保持清政廉潔，不吃、不拿、不要、不受賄，在節日活動(dòng)、重大事件等方面，都嚴格執行有關(guān)規定，不搞越軌行為，一切活動(dòng)均是陽(yáng)光工程，基本建設由我分管，在隊伍選用上嚴格招投標。
同時(shí)對自己周?chē)娜艘矅栏褚�，家里人不搞特權，對主管科室長(cháng)也嚴格要求，有問(wèn)題就指出，目的是盼望他們盡快提高，為礦里培養高水平管理者。
四、存在的問(wèn)題和不足
一年來(lái)，雖然在各個(gè)方面取得了一定的成績(jì)，但是，嚴格檢查自己仍然存在一定的缺點(diǎn)和不足，主要是：
1、學(xué)習堅持的不是太好，有時(shí)由于工作一忙就受到?jīng)_擊，筆記撰寫(xiě)的不完整，需要全面提高。注意在新形勢下的學(xué)習，努力提高自身的思想素質(zhì)、文化素質(zhì)和工作能力，使自己的工作能夠跟上社會(huì )、跟上企業(yè)發(fā)展的需要。
2、工作一緊張，有時(shí)有急躁情緒，對相關(guān)人員批評過(guò)重，使部分人員難以接受，需要改進(jìn)。
3、基層基礎工作抓的不實(shí)，和兄弟單位相比存在差距，20xx年經(jīng)營(yíng)管理工作是我礦的重點(diǎn)，必須抓實(shí)、抓出成果來(lái)，達到公司先進(jìn)水平。
20xx年我面臨的工作比較多，我一定發(fā)揚成績(jì)，改進(jìn)不足，迎頭趕上，為祁東煤礦高效、持續、快速發(fā)展，貢獻自己的力量。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 2
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！我叫xx，現任崖頭煤礦機電礦長(cháng)。
20xx年即將走過(guò)輝煌的一半。根據上級的要求和本礦的工作安排，我現就半年來(lái)的工作向各位領(lǐng)導匯報如下：
今年以來(lái)，在集團公司正確領(lǐng)導下，在礦其他班子成員和廣大干部職工的大力支持下，我始終以黨組織的信任、領(lǐng)導的重托和職工群眾的期盼為動(dòng)力，以加快企業(yè)發(fā)展為己任，以把陽(yáng)光礦業(yè)的事情辦得更好為目標，積極落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，嚴格要求自己，認真履行職責，立足于管理提效益，著(zhù)眼于改革要活力，靠實(shí)干爭創(chuàng )一流，經(jīng)過(guò)上上下下的不懈努力，全礦各項工作整體推進(jìn)，全面發(fā)展。特別是調整中層領(lǐng)導班子以來(lái)，全礦干部職工精神面貌煥然一新，干部作風(fēng)和勞動(dòng)紀律明顯加強，管理力度進(jìn)一步加大，各項工作都有了新的飛躍和提高，全礦呈現出政通人和，和諧發(fā)展的大好局面。
一、工作成效主要表現在以下幾個(gè)方面：
1、安全保運轉形勢總體穩定。
我認真抓好分管范圍內安全生產(chǎn)工作，勤跑現場(chǎng)、狠抓監督管理，嚴格落實(shí)各項措施、制度。今年以來(lái)，我礦杜絕了重傷及嚴重影響生產(chǎn)的責任事故。影響生產(chǎn)的一般事故及零星事故較去年同期下降了21%。杜絕了失爆和無(wú)計劃停掉電，機電檢查設備完好率保持在95%以上，為礦井安全生產(chǎn)提供了強有力的支持。
2、安全質(zhì)量標準化再創(chuàng )新高。
工作中，我認真按照質(zhì)量標準化考核細則和獎罰辦法，從抓工程質(zhì)量入手，不斷增強干部、職工的標準化意識和干標準活的自覺(jué)性，有力的夯實(shí)了安全工作基礎。一年來(lái)，我認真執行礦領(lǐng)導班子值班、帶班制度，有目標、有重點(diǎn)有條理的下井，把入井檢查范圍擴展到包保范圍以外的方方面面，做到在超過(guò)規定下井數量的同時(shí)，入井質(zhì)量不減。其次，我不定期召集系統各單位管理人員深入采掘一線(xiàn)及井下、地面車(chē)間硐室，開(kāi)展隱患排查整治、召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )，與大家一起對排查出的隱患問(wèn)題現場(chǎng)分析磋商，研究落實(shí)解決方案。一年來(lái)，系統上下齊心協(xié)力、團結一致，安全質(zhì)量標準化創(chuàng )建均達到一級，系統月度申報的精品工程創(chuàng )建，均通過(guò)礦達標驗收。
3、各項重點(diǎn)工程順利完工，安全投運。
半年來(lái)，我與機電系統管理人員在跑現場(chǎng)、搞調研的基礎上，不斷加大工程的監控力度，及時(shí)與外圍施工隊伍溝通交流，解決工程質(zhì)量存在的問(wèn)題，較好的完成了集團公司下達的各項任務(wù)。自去年以來(lái)，為應對低迷的煤炭市場(chǎng)，我們先后完成了多次采煤機械的調整工作，并且在地面設計安裝了次煤翻矸機、風(fēng)力洗煤機等，為保證我礦的煤炭質(zhì)量打下了堅實(shí)基礎。目前，副井筒內的排水、壓風(fēng)管路的防腐、罐道木及牛腿的`更換工作已全部完成，其它各種設備檢修工作也都有計劃順利完成了。
4、堅持以人為本，努力打造一流的機電管理隊伍。
自任職機電礦長(cháng)以來(lái)，我按照“注重發(fā)現人才、培養人才、用好人才，充分發(fā)揮人才效益”的原則，整理歸納了分管范圍內新進(jìn)大中專(zhuān)畢業(yè)生和班長(cháng)以上管理人員檔案，了解他們的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，技術(shù)水平、工作能力，把技術(shù)好、能力強、有潛力可挖的同志及時(shí)調整到管理崗位上，使他們在更廣闊的工作空間里加強歷練，不斷自我提升。其次，我堅持定期召開(kāi)機電運輸工作專(zhuān)題會(huì )議和掛圖研判會(huì )議，分析機電提運系統的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，制定措施，落實(shí)整改。把參會(huì )人員范圍延伸到班長(cháng)以上管理人員、采掘工區機電負責人，以此增加系統各單位之間工作的交流協(xié)調，促進(jìn)工作更好的開(kāi)展。
二、存在的問(wèn)題和不足：
一是有時(shí)政治學(xué)習抓的不緊，一忙起來(lái)往往就放松了學(xué)習。
二是安全上還存有薄弱環(huán)節，零打碎敲的事故還時(shí)有發(fā)生。
三是內部管理有漏洞，材料費用超支比較嚴重，生產(chǎn)成本居高不下；
四是煤質(zhì)質(zhì)量普遍較差，影響了效益的提高和陽(yáng)光煤的市場(chǎng)信譽(yù)；
五是少數干部的工作作風(fēng)、思想觀(guān)念有待于進(jìn)一步轉變。
以上問(wèn)題在今后工作中將努力克服。
三、下半年的打算和工作措施
下半年要千方百計地抓好安全生產(chǎn)。煤礦生產(chǎn)，安全為天，安全好不好，直接關(guān)系到企業(yè)的穩定和發(fā)展，自己作為企業(yè)的機電負責人，必須牢固樹(shù)立“安全第一、預防為主”的方針，始終把安全生產(chǎn)當作頭等大事來(lái)抓，堅持以人為本，大力實(shí)施“科技興安”戰略，大力開(kāi)展“安全質(zhì)量標準化”和“精品工程創(chuàng )建”活動(dòng)，強化安全管理，狠抓責任落實(shí)，加大安全投入和生產(chǎn)設備投入，為加快企業(yè)發(fā)展創(chuàng )造好條件。
半年以來(lái)，我們在機電工作上邁出了一小步，做出了一點(diǎn)成績(jì)。應該說(shuō)：我們的基礎還很薄弱，標準化才剛剛起步。管理也不到位，與其它兄弟礦相比還有差距，還存在有許多缺點(diǎn)和不足。但是我堅信，只要我們奮勇直追，一步一個(gè)腳印干好每一項工作。把質(zhì)量標準化持久的開(kāi)展下去，做到持之以恒、常抓常新、一定迎頭趕上，為陽(yáng)光礦業(yè)做出我們的貢獻。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 3
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
我叫焦xx，現任xx登電德鑫煤業(yè)機電礦長(cháng)，根據集團公司要求，現就本人20xx年履行職責情況向大家進(jìn)行一下匯報，請提寶貴出意見(jiàn)和建議。
大家知道，煤礦機電管理是煤礦生產(chǎn)重要環(huán)節，努力開(kāi)展隊伍建設，提升隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。樹(shù)立"用心做事，追求卓越"的做事理念和"從零做起，向零奮斗"的做事原則，扎扎實(shí)實(shí)把自己管轄范圍的工作做好、做實(shí)，把安全責任落實(shí)到實(shí)處�；厥淄�、感慨萬(wàn)千。一年來(lái)本人在崗位上認真履行崗位職責，堅持以人為本，開(kāi)拓創(chuàng )新，立足崗位，積極工作，抓技術(shù)管理、抓基礎管理、抓檢修、排查隱患，確保了設備安全運行，確保任務(wù)的完成。
一、機電礦長(cháng)的責任
1、在礦長(cháng)的領(lǐng)導下，負責機電管理工作。
2、履行安全生產(chǎn)責任制，負責機電設備的安全管理，掌握主要機電設備的安全運轉情況及事故隱患，督促有關(guān)單位采取措施，保證設備安全運轉。
3、組織審定機電安全技術(shù)措施；組織編制礦井機電設備的購置、改造、大修中長(cháng)期計劃和長(cháng)遠規劃，并監督、檢查、實(shí)施。審核各種機電報表。
4、按《煤礦安全規程》和其他安全文件要求，組織機電工程設計、大型機電安裝工程施工、機電安全措施的審批或審查上報工作，參與機電設備的技術(shù)改造等，提出機電安全方面的審查意見(jiàn)。
5、及時(shí)調查、分析，發(fā)現礦井機電方面存在的技術(shù)問(wèn)題，提出、落實(shí)解決方案。組織召開(kāi)機電專(zhuān)題會(huì )議。
6、負責機電方面的新技術(shù)、新設備、新工藝的推廣應用，不斷提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提高效益。
7、參與各類(lèi)機電運輸事故的追查處理，審查、上報機電運輸事故報告。
二、工作情況
對自己一年來(lái)在德鑫煤業(yè)所做的主要工作簡(jiǎn)單敘述如下：
1、組織完成了德鑫煤業(yè)"手指口述"比武，通過(guò)比武，大大提高了運行崗位對業(yè)務(wù)知識主動(dòng)學(xué)習的熱情；
2、指導完成了各種機電圖紙的繪制，包括井上下供電系統圖、井下通信系統圖、井下運輸系統圖、排水系統圖以及井下電器設備布置圖、以等；
3、安裝完成了高壓硐室配電系統。組織科室人員以拖放、懸掛的方式安裝安裝高爆開(kāi)關(guān)五臺，干式變壓器兩臺、真空饋電開(kāi)關(guān)九臺。為各工作面的掘進(jìn)和人員物料的運輸供電奠定了基礎。
4、組織安裝完成了4巷水泵、管路。根據礦井實(shí)際情況，參與設計了多級排水方式，組織人員安裝建立起了4巷泵房，使井下排水系統更加鞏固、穩定。
5、根據礦井實(shí)際情況，決定使主井強力皮帶上移、皮帶硫化，礦委領(lǐng)導帶頭下組織機電科人員爭先鋒隊，完成了主井強力皮帶上移、皮帶硫化并調試運行。皮帶的上移和硫化為井下的安全生產(chǎn)進(jìn)一步提供了有力的保障。
6、組織安裝完成了西井+275掘進(jìn)工作面雙風(fēng)機、自動(dòng)倒臺，保證+275通風(fēng)系統自動(dòng)化，提高了安全和穩定性能。
7、組織安裝完成了40m3空壓機兩臺，通過(guò)合理調配，使空壓機以最短時(shí)間內安全投入使用，使井下工作有條不紊的正常進(jìn)行。
8、參與設計，組織安裝完成了三聯(lián)巷皮帶。根據生產(chǎn)需要，組織科室人員對三聯(lián)巷進(jìn)行皮帶安裝，完善了井下運輸系統。
9、組織人員完成了對礦井供暖管道進(jìn)行檢修，保證冬季供暖需求，為工友們解決了后顧之憂(yōu)。
三、存在問(wèn)題及明年工作計劃
1、重視加強自身建設，不斷提高綜合素質(zhì)。
努力學(xué)習是我們獲得新知。吸取營(yíng)養，掌握政策，提高能力，解決問(wèn)題的有效途徑。通過(guò)學(xué)習提高了自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平，主動(dòng)適應了現代化企業(yè)管理要求，使自己的管理水平和駕馭工作的能力得到進(jìn)一步增強。
在工作中注重班子團結，大事講原則，小事講風(fēng)格。同唱一臺戲，擰成一股繩。合力謀發(fā)展，齊向促和諧。不論班子如何調整，注意工作方法，顧大局，識整體，進(jìn)一步增強了與干部之間的凝聚力。 在日常工作中，牢固樹(shù)立向職工群眾學(xué)習的觀(guān)念，轉變作風(fēng)，并針對管理中遇到的難點(diǎn)，與有關(guān)人員進(jìn)行協(xié)商。較好地解決了工作中出現的新情況，新問(wèn)題，有力促進(jìn)了企業(yè)健康向上發(fā)展。
2、加大機電隱患的排查力度，筑牢安全生產(chǎn)基礎
在安全管理上，今年努力完善各種制度，落實(shí)有關(guān)措施。強化隱患的.排查和整改，并做到責任、時(shí)間、人員、監督的"四落實(shí)"，嚴格按照"定時(shí)間、定人員、定責任、定整改措施、定時(shí)間效果"的"五定"原則進(jìn)行閉合管理。以開(kāi)展"機電隱患治理年"活動(dòng)為動(dòng)力，狠抓"四個(gè)到位"管理，按照"排查要認真，整理要堅決，成果要鞏固，杜絕新隱患"的原則狠抓責任落實(shí)。在一些重點(diǎn)機電工程施工時(shí)，做到關(guān)口前移，重心下移，指揮在現場(chǎng)，解決問(wèn)題在現場(chǎng)，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，提高礦井抗風(fēng)險的能力。筑牢安全防線(xiàn)的基礎，為全礦安全和諧發(fā)展營(yíng)造良好的氛圍。
四、總結
20xx年的各項工作即將結束，在礦委班子的相互協(xié)助和支持下，在分管機電部的大力幫助下，我們克服重重困難，確保了機電設備的完全運行，質(zhì)量標準化工作也上了一個(gè)新的臺階，為我礦的穩定發(fā)展做出了應有的貢獻。但成績(jì)只能代表過(guò)去，我們還要清醒的認識自己的不足，在今后的工作當中不斷完善自己、超越自己，共創(chuàng )更加美好的德鑫煤業(yè)。
謝謝大家！
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 4
尊敬的公司各位領(lǐng)導：
大家好!我是xx�，F任鶴濟公司富源煤業(yè)安全礦長(cháng)，我礦是兼并重組企業(yè)，屬技改礦井，我分管礦井安全管理、安全質(zhì)量標準化、安全文化建設、等工作。根據公司統一安排，下面我就個(gè)人工作情況做一下匯報。懇請各位領(lǐng)導和同志們提出寶貴意見(jiàn)。
一、以保持清醒頭腦、提高自身素質(zhì)，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。把思想和行動(dòng)統一到省委省政府的歌項決策部署上來(lái)，凝聚到集團公司中心公司上來(lái)，推動(dòng)鶴濟富源公司各項工作實(shí)現新的更大跨越。認真執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，深刻學(xué)習陳省長(cháng)工作報告精神，認同河南煤化安全理念，領(lǐng)會(huì )黨中央、省委、省國資委及鶴煤集團、鶴濟公司的一系列重要文件精神，進(jìn)一步堅定了工作方向和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為自己的行動(dòng)指南。全年做學(xué)習筆記累計達到2萬(wàn)字以上，為礦井的復工驗收及安全管理，打下堅實(shí)的基礎。
二、完善管理制度，夯實(shí)安全生產(chǎn)管理基礎。指導安通科修訂完善安全生產(chǎn)責任制，修訂了年度災害預防處理計劃，制定了富源安全生產(chǎn)事故應急救援預案，完善了各工種崗位責任制，為礦井安全管理走向規范化、制度化奠定了基礎。
三、有針對性地組織開(kāi)展各項安全文化建設活動(dòng)，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍。堅持把適時(shí)、有針對性的安全文化建設，作為礦井搞好安全生產(chǎn)工作的一項主要措施來(lái)抓。建立安全宣傳欄四個(gè)，宣傳板圖一個(gè)，制定了鶴煤安全理念板牌16個(gè)，通過(guò)安全文化建設的開(kāi)展，大大提高了廣大干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的積極性。
四、強化職工培訓，提高全員安全意識。針對我礦職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化知識偏低等特點(diǎn)，長(cháng)期抓好職工培訓教育，安全培訓工作任重道遠，提高職工整體素質(zhì)，才能有效預防事故的發(fā)生，全年共培訓特殊工種70人次，培訓職工90人次。
五、強化基礎管理，不斷推進(jìn)安全質(zhì)量標準化上等級、創(chuàng )水平。對查出的`問(wèn)題限期整改，并納入雙基績(jì)效工資中獎懲兌現。使我礦安全質(zhì)量標準化達到了行業(yè)標準。
六、精心組織、積極協(xié)調，完成鶴濟公司下達的各項任務(wù)。
1、認真完成鶴濟公司下達的各項報表。
2、認真編寫(xiě)各種制度、災害應急救援預案。
3、克己奉公，廉潔自律，牢記公司安全理念，努力提高自身素質(zhì)。
4、認真完成鶴濟公司對我礦所查隱患，按五定原則整改到位。
5、干好本職工作，使我礦順利通過(guò)鶴濟公司、鶴煤集團、河南煤化集團及濟源市煤炭管理局的驗收。
過(guò)去的一年里，在高清啓礦長(cháng)的指導下，在班子其他成員的配合下，在全礦廣大干部職工的支持下，自己雖然取得了一些成績(jì)，但難免存在一定問(wèn)題和不足，在以后的工作中，我將在今后工作中高度重視，并加以改進(jìn)和提高。并將繼續認真履行自己的工作職責，與其他班子成員同心同德、肝膽相照、開(kāi)拓創(chuàng )新、勤奮工作，強化管理，落實(shí)責任，狠反“三違”，現場(chǎng)抓質(zhì)量，抓安全，為礦井發(fā)展做出自己應有的貢獻。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 5
各位領(lǐng)導：
大家好作
我叫王xx，現為吉縣盛平煤業(yè)機電礦長(cháng)，主抓礦井的機電、運輸管理工作。大專(zhuān)學(xué)歷，機電工程師職稱(chēng)。繁忙、催人奮進(jìn)的20xx年即將過(guò)去，回首往昔、歲月崢嶸、感慨萬(wàn)千。一年來(lái)在兩級公司的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞公司的“4321”奮斗目標積極開(kāi)展工作，抓技術(shù)管理、抓基礎管理、抓檢修、排查隱患，確保了設備安全運行，確保任務(wù)的完成，在此，我把今年以來(lái)的工作情況進(jìn)行一下匯報。
大家知道，煤礦機電管理是煤礦生產(chǎn)重要環(huán)節，本人在崗位上認真履行崗位職責，堅持以人為本，開(kāi)拓創(chuàng )新，立足崗位，積極工作，努力開(kāi)展隊伍建設，班組建設，提升隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。樹(shù)立“用心做事，追求卓越”的做事理念和“從零做起，向零奮斗”的做事原則，扎扎實(shí)實(shí)把自己管轄范圍的工作做好、做實(shí)，把安全責任落實(shí)到實(shí)處。
一、重視加強自身建設，不斷提高綜合素質(zhì)。
努力學(xué)習是我們獲得新知。吸取營(yíng)養，掌握政策，提高能力，解決問(wèn)題的有效途徑。通過(guò)學(xué)習提高了自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平，主動(dòng)適應了現代化企業(yè)管理要求，使自己的管理水平和駕馭工作的能力得到進(jìn)一步增強。
在工作中注重班子團結，按照黨政工作“零角度”和“四同”要求，自覺(jué)維護礦班子成員之間的'團結，大事講原則，小事講風(fēng)格。同唱一臺戲，擰成一股繩。合力謀發(fā)展，齊向促和諧。不論班子如何調整，注意工作方法，顧大局，識整體，進(jìn)一步增強了與干部之間的凝聚力。
在日常工作中，牢固樹(shù)立向職工群眾學(xué)習的觀(guān)念，轉變作風(fēng)，并針對管理中遇到的難點(diǎn)，與有關(guān)人員進(jìn)行協(xié)商。較好地解決了工作中出現的新情況，新問(wèn)題，有力促進(jìn)了企業(yè)健康向上發(fā)展。
二、認真履職盡責，務(wù)實(shí)進(jìn)取，實(shí)現現場(chǎng)管理“雙達標”，提升機電系統的安全管理水平。
1、加大對運輸環(huán)節設施的改造力度，提高設備的運行能力
常言道“工欲善其事，必先利其器”。要做到礦井安全生產(chǎn)，提高機電環(huán)節的運行能力就顯得尤為重要。為此，今年機電部門(mén)在環(huán)節改造上進(jìn)行大投入，更換了主運輸大巷的4部皮帶機運輸膠帶4500m，改造了六部機運輸機架，革新了1部皮帶機托帶滾筒。再就是加大設備的檢修力度，完善檢修制度，理順檢修體制，使機電“四檢”制度落到實(shí)處。從而減低了事故率，提高了開(kāi)機率，整體提高了大巷皮帶機的運行能力。
在輔助運輸上，機電系統完成了井下、地面架空線(xiàn)和雙軌變單軌的改造，硬化了平峒大巷。對西大巷中運輸線(xiàn)拿出了治理方案及實(shí)施辦法。
在礦井安全供電上，完成井下6kv線(xiàn)路的改造，理順了供電關(guān)系，合理了高壓供電布局，擴建了1#、3#變電所。對地面10kv變電所高壓供電系統進(jìn)行了擴容改造，解決了6kv單母線(xiàn)不分段的問(wèn)題，合理了變電所的供電布局，在采掘用電分開(kāi)和“三專(zhuān)兩閉鎖”方面，投入移動(dòng)變電站5臺，徹底解決了掘進(jìn)工作面單獨供電及“三專(zhuān)”的供電問(wèn)題。使全礦供電系統趨向合理、規范。
在壓風(fēng)系統上，對地面2臺主壓風(fēng)機進(jìn)行了檢修安裝、改造。淘汰了原使用的多臺移動(dòng)壓風(fēng)機，實(shí)現了集中供風(fēng)，優(yōu)化了壓風(fēng)設計，穩定了壓風(fēng)系統。
2、加大了機電隱患的排查力度，筑牢安全生產(chǎn)基礎在安全管理上，今年努力完善各種制度，落實(shí)有關(guān)措施。強化隱患的排查和整改，并做到責任、時(shí)間、人員、監督的“四落實(shí)”，嚴格按照“定時(shí)間、定人員、定責任、定整改措施、定時(shí)間效果”的“五定”原則進(jìn)行閉合管理。以開(kāi)展“機電隱患治理年”活動(dòng)為動(dòng)力，狠抓“四個(gè)到位”管理，按照“排查要認真，整理要堅決，成果要鞏固，杜絕新隱患”的原則狠抓責任落實(shí)。在一些重點(diǎn)機電工程施工時(shí)，做到關(guān)口前移，重心下移，指揮在現場(chǎng)，解決問(wèn)題在現場(chǎng)，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，提高礦井抗風(fēng)險的能力。筑牢安全防線(xiàn)的基礎，為全礦安全和諧發(fā)展營(yíng)造良好的氛圍。
3、加大機運專(zhuān)項治理，積極推進(jìn)“六大階段目標”建設在機電專(zhuān)項治理方面，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展供電運輸專(zhuān)項整治方案》的通知，根據要求機電部門(mén)成立“三項”專(zhuān)項整治領(lǐng)導組，逐月拿出了整治內容及實(shí)施要求，把機電運輸整治落到實(shí)處，從專(zhuān)項整治開(kāi)展以來(lái)，機電運輸現場(chǎng)管理，基礎管理有了明顯的提升。在輔助運輸整治過(guò)程中，下發(fā)了《關(guān)于規范礦井調度絞車(chē)運行管理的規定》和《關(guān)于規范西大巷絞車(chē)運輸管理的規定》的管理文件，更換礦車(chē)防脫銷(xiāo)150套，制做了車(chē)尾巴20付，更換了原有的平板人車(chē)15輛，對“四超”車(chē)輛入井做了規定，對材料入井明確捆綁要求，加裝了道岔10付，制作了各類(lèi)牌版20多塊，治理軌道1500m，加裝軌距拉桿50套。在斜巷管理中加裝自動(dòng)擋車(chē)設施和自動(dòng)排繩裝置。絞車(chē)進(jìn)行了刷漆，鉤頭重新進(jìn)行標準制作，這些措施的實(shí)施，進(jìn)一步規范了輔助運輸的管理，減少了隱患的出現，事故的發(fā)生。
在六大階段性目標建設中，礦井中央泵房實(shí)現無(wú)人值守和自動(dòng)化排水，地面風(fēng)機房主扇運行實(shí)現遠方監視及顯示，一些臨時(shí)排水點(diǎn)實(shí)現自動(dòng)化無(wú)人排水，一些小的排水點(diǎn)，實(shí)現了風(fēng)動(dòng)排水，這些新設備、新設施、的投入，新技術(shù)的推廣，大大提高了礦井自動(dòng)化，信息化水平。
在機電質(zhì)量標準化建設方面，確定“以點(diǎn)帶面，典型引路，循序漸進(jìn)，整體推進(jìn)”的工作思路。全面促進(jìn)礦井機電質(zhì)量標準化向縱深發(fā)展，創(chuàng )精品，樹(shù)樣板，集中力量搞了1#、3#變電所的達標治理，五、六部皮帶機道治理。礦燈超市及10kv變電站達標治理，在治理中從制度入手，從小事抓起，把精細化管理引入到標準化建設中去。所有電氣開(kāi)關(guān)都加了“溫馨提示”五小電器加了責任牌，200A以上按線(xiàn)盒全部加裝了接地保護，大巷管路全部進(jìn)行了刷漆，軌道設施全部加了責任牌，按標準吊掛了管纜線(xiàn)，使運輸大巷做到了“六條線(xiàn)”管理，使標準化建設做到了環(huán)節中有突破，優(yōu)勢中有鞏固，領(lǐng)先中有創(chuàng )新。舊歲已展干重錦，新年再進(jìn)百尺桿，展望20xx年機遇和挑戰并存，理想與希望同在，蓬勃發(fā)展的勢頭使我們相信，在集團公司的正確領(lǐng)導下，我將與機電系統的廣大干部職工一起，抓質(zhì)量，保安全、上標準。認真落實(shí)公司制定的各項目標及任務(wù)，博浪探索、勇往直前，再譜寫(xiě)奉獻煤海的新輝煌。
謝謝大家！
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 6
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好。
根據上級文件精神要求，按照六月安全月活動(dòng)方案，我向大家做述職報告，請各位多多指導。
20xx年3月以來(lái)，集團公司正確領(lǐng)導下，我與礦領(lǐng)導班子成員緊密配合、團結協(xié)作，牢固樹(shù)立“安全發(fā)展”理念，圍繞全礦安全、生產(chǎn)工作實(shí)際，凝心聚力，逆勢而上，扎實(shí)推進(jìn)各項工作有序開(kāi)展，為礦井的持續健康發(fā)展做出了積極的工作。
一、崗位分工
作為礦長(cháng)，我主抓礦安全生產(chǎn)全面工作，負責安全生產(chǎn)、機電運輸、一通三防、地測防治水以及員工生活等工作。
二、崗位職責
(一)認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國家的法令、法規和上級的指示、規定，負責礦井安全、生產(chǎn)、技術(shù)的全面組織協(xié)調和領(lǐng)導，保證各項指標的落實(shí)。
(二)不斷深化煤礦內部改革，建立適應市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的經(jīng)營(yíng)長(cháng)效機制，在市場(chǎng)競爭中，求效益、謀發(fā)展。
(三)根據礦井發(fā)展需要，組織編制長(cháng)遠發(fā)展規劃，確定年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃和各項經(jīng)濟技術(shù)承包指標，確保企業(yè)的持續、穩定發(fā)展后勁。
(四)認真貫徹執行黨的安全生產(chǎn)方針，領(lǐng)導編制防治礦井重大災害預防措施，不斷提高礦井防災、抗災能力，努力實(shí)現本質(zhì)安全型礦井目標，是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任者。
(五)推進(jìn)科技進(jìn)步，落實(shí)科技興企的方針，依靠管理創(chuàng )新和技術(shù)創(chuàng )新增強企業(yè)發(fā)展的競爭能力。
(六)組織研究確定業(yè)務(wù)分工，協(xié)調副職之間工作關(guān)系，對他們的思想作風(fēng)、工作情況負有檢查考核責任，發(fā)揮班子的整體作用。
(七)加強人力資源開(kāi)發(fā)。全面加強企業(yè)的勞動(dòng)人事管理，不斷提高員工素質(zhì);激發(fā)職工的內在動(dòng)力。
(八)定期召開(kāi)安全辦公會(huì )等會(huì )議，布置、檢查、總結工作。審批簽署綜合性文件。
(九)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
三、各項任務(wù)指標完成情況
(一)安全：5月19日發(fā)生了一起重傷事故。
(二)產(chǎn)量：1-5月份實(shí)際完成原煤生產(chǎn)0.9萬(wàn)噸。
(三)開(kāi)掘進(jìn)尺：1-5月份實(shí)際完成進(jìn)尺800米;
四、思想工作情況
在日常工作和生活中，認真參加單位組織的政治理論學(xué)習，同時(shí)，主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。積極擁護黨的路線(xiàn)、方針政策，執行黨的'決定、決議。
五、加強安全管理，實(shí)現安全生產(chǎn)。
(一)牢固樹(shù)立安全第一的意識，強化安全警示教育培訓工作，加強“三違”治理，強化員工行為管控，提升員工自主保安和相互保安意識;推進(jìn)安全質(zhì)量標準化動(dòng)態(tài)達標工作，加強科隊、班組、崗位“三級達標”管理，提升了安全質(zhì)量標準化水平;按照“系統檢查、檢查系統”工作要求，加大安全檢查工作力度，親自組織參與各系統安全檢查工作，排查事故隱患，及時(shí)采取措施;針對性開(kāi)展了“一通三防”、地測防治水、機電運輸、頂板管理等專(zhuān)項治理活動(dòng)，避免了重大事故。
(二)健全完善安全管理機制，確保安全責任和“一崗雙責”落實(shí)到位。根據國家方針政策、法律法規和公司要求，結合礦井實(shí)際，對現行的相關(guān)安全管理制度及時(shí)進(jìn)行了修訂完善。進(jìn)一步規范了隱患排查工作流程和安全教育培訓管理。修訂完善了《安全管理制度》、《安全獎罰制度》，制定了《安全結構工資考核辦法》，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，對在檢查中發(fā)現的各類(lèi)問(wèn)題、隱患、分層次、分崗位實(shí)現逐級負責制，全面細化安全責任，積極進(jìn)行整改。對整改落實(shí)情況，由安全管理科根據“五定”原則，進(jìn)行督促檢查，確保責任落實(shí)到位。同時(shí)，嚴格執行考核制度，將安全責任與管理人員的經(jīng)濟收入相掛鉤，堅持每月一考核，并將考核結果納入年度評先范疇，進(jìn)一步增強了員工安全生產(chǎn)的自覺(jué)性和積極性，促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。
根據上級文件精神，堅持標本兼治、綜合治理，樹(shù)立把安全風(fēng)險管控挺在隱患前面，把隱患排查治理挺在事故前面的安全理念，結合公司風(fēng)險預控工作方案，制定了我礦風(fēng)險預控實(shí)施方案。按照省局、市局縣局要求，狠抓規定措施落實(shí)，深入開(kāi)展了安全專(zhuān)項整治行動(dòng)。
嚴格責任追究和懲處，對安全生產(chǎn)事故堅持“四不放過(guò)”原則，將重大隱患和違法違規問(wèn)題責任考核落實(shí)到崗位，并進(jìn)行公告、警示，切實(shí)發(fā)揮好事故查處的威懾、震懾作用。按照“小事當大事、違章當事故、隱患當事故”的要求，對日常生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的各種危險行為、違章行為、隱患納入事故分析，真正找到問(wèn)題根源，促進(jìn)問(wèn)題徹底整改。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 7
我叫馬xx，山西匯豐興業(yè)焦煤集團有限公司下轄煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)，在采掘一線(xiàn)摸爬滾打22年，一步一個(gè)堅實(shí)的腳步，從一名普通礦工到生產(chǎn)副礦長(cháng)，為礦井的安全高效生產(chǎn)、轉型跨越發(fā)展留下了自己閃光的足跡。從20xx年任副礦長(cháng)以來(lái)，我按照礦長(cháng)和公司領(lǐng)導的安排，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，合理制定工作計劃，及時(shí)召開(kāi)調度會(huì )，分配和安排各工種的工作，做好當班的各工種工作，努力完成安全生產(chǎn)任務(wù)。
一、不辱使命，恪盡職守，做好帶頭人。
我始終保持清醒的頭腦，一心想的是要把自己的本職工作干好，工作中分清輕重緩急，加強與各部門(mén)的聯(lián)系和協(xié)調，盡職盡責。在工作中嚴格要求，堅持不懈的做到每天了解生產(chǎn)一線(xiàn)情況，經(jīng)常在井下現場(chǎng)指導工作，對安全隱患更不放過(guò)，“沒(méi)有不好員工，只有不強領(lǐng)導”，經(jīng)常與工人坦誠交流，給他們精神上鼓舞，“以真成合作”帶動(dòng)他們，采取措施為他們排憂(yōu)解難。通過(guò)自己的努力和領(lǐng)導的支持和人工的配合，保證了采掘不失調，及時(shí)完成了上級下達的任務(wù)。在生產(chǎn)過(guò)程中多探討，多想辦法，提高資源回采和人工工資。
二、改變工作習慣方式，經(jīng)常檢查做到調度的'職責
一年來(lái)，我改變了以往的工作方式，特別是夜班各工種的工作需要加強調度，因此我經(jīng)常在夜里，多看多交流，多檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正和處理，發(fā)現違章立即制止，特別是在檢修班，因為工作面不穩定，經(jīng)常延長(cháng)縮短，和設備的檢修，頭緒多工作繁瑣，所以在工作中不能放松，經(jīng)常檢查操作規程和勞動(dòng)紀律的執行情況，對違反的人員進(jìn)行嚴肅批評教育和考核，并且對工人細心教育，說(shuō)明利害關(guān)系，從思想讓工人接受教育，促使他們遵守紀律完成任務(wù)。
三、勤聯(lián)系，多提醒，做好調度工作。
生產(chǎn)調度工作室保障完成任務(wù)的基石，上請下達，按照礦委的要求，督促人員，“勤觀(guān)察，細調整”加強與礦領(lǐng)導的聯(lián)系，做好人員的調配，力求人工的勞動(dòng)和各工種調度和工作的協(xié)調配合，積極維護公司和領(lǐng)導的決定，做到我礦安全生產(chǎn)正常運行。我主動(dòng)與礦領(lǐng)導聯(lián)系，及時(shí)匯報第一線(xiàn)的生產(chǎn)情況和安全動(dòng)態(tài)，合理安排安排人員，隨時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的矛盾，工作中多指導、多指揮、多教育、把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，嚴格交接班制度、巡回檢查制度，組織班組長(cháng)召開(kāi)會(huì )議，分析討論生產(chǎn)終于到的問(wèn)題，定期檢查各工種的隱患，確保完成任務(wù)。
四、遇事冷靜，處事果斷
一年來(lái)，工作中午論遇到多么棘手的問(wèn)題，從不感情用事，是非分明，公正、公平的對待發(fā)生的任何事，在今年剛剛開(kāi)始工作面壓力大，過(guò)破碎帶式罵我在現場(chǎng)發(fā)現工作面不能正常維護時(shí)，我就果斷下令停止生產(chǎn)，采取措施，進(jìn)行機組停止采煤用人工前探粱方式向前推進(jìn)，分組作業(yè)，步步向前，環(huán)環(huán)相扣，通過(guò)這樣果斷的處理使工作面有了好轉，并沒(méi)有影響正常的工作，完成了任務(wù)。
五、自我壓力，增加巡檢次數確保安全生產(chǎn)：
安全生產(chǎn)調度管理伸縮性大，我始終認為我身負重任，發(fā)生任何事感到很對不起自己的崗位，更對不起礦領(lǐng)導和集團公司領(lǐng)導我的信任，既然領(lǐng)導給我使命，我就要管理做好，首先嚴格要求自己，要求別人做到的自己首先要做到，不想要別人說(shuō)半個(gè)“不”字縱向由分身術(shù)多好，那樣我就能多做工作，面面俱到和各崗位的同志一起探討，報工作做好，有效的制止違章，杜絕事故發(fā)生。
六、今后的努力方向：
1、在管理上精益求精，主動(dòng)查找生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，及時(shí)調整工作方式，對得起自己的崗位，保證完成任務(wù)。
2、認真學(xué)習新技術(shù)，和公司的厥詞保持一致，適應公司的發(fā)展壯大，逐步加強管理和監督強度提高各種事故的應急能力，保證安全生產(chǎn)。
3、作為一名調度主任要以身做責，工作中和積極制造條件，樹(shù)立主人翁意識維護企業(yè)的利益維護管理者的職責，開(kāi)頭進(jìn)去做一名合格的管理人員。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 8
敬愛(ài)的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的各位同事：
我于20xx年11月?lián)我伺d煤業(yè)安全經(jīng)理，分管礦井安全、安全質(zhì)量標準化工作�，F將本人20xx年上半年的工作情況報告如下，請予評議。
作為宜興煤業(yè)的安全經(jīng)理，我常為自己能否勝任這一職務(wù)而深感不安，一次決策的失誤關(guān)系到每一位職工家庭的幸福，因而在工作中從不敢有絲毫懈怠，總是兢兢業(yè)業(yè)、認認真真地對待每件事。領(lǐng)導的支持，組織的信任，同事的鼓勵，家屬的期盼，使我感到巨大的壓力無(wú)時(shí)不伴隨著(zhù)我，讓我倍感欣慰的是，各級領(lǐng)導及同志們給了我莫大的關(guān)心、支持和幫助，極大地增強了我搞好各項工作的信心。
一、加強學(xué)習，不斷提高政治敏銳性和科學(xué)決策能力
自就任安全經(jīng)理以來(lái)，我深感肩上責任重大，同時(shí)，我深知學(xué)習是能力之根本，素質(zhì)之源泉。
為此，我堅持做到了三點(diǎn)：
一是堅持政治學(xué)習，不斷增強政治敏銳性。在我公司組織的學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，以及學(xué)習十七大精神等重大活動(dòng)中，我堅持做到逢學(xué)必到，認真做好學(xué)習筆記，并寫(xiě)出心得體會(huì )；
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷增強科學(xué)決策能力。作為公司安全生產(chǎn)第一負責人，工作中對各方面專(zhuān)業(yè)知識要求較高，為了使自己和大家做到不說(shuō)外行話(huà)，不干外行事，確定了專(zhuān)門(mén)時(shí)間開(kāi)展業(yè)務(wù)知識學(xué)習，每周六上午為規定的學(xué)習時(shí)間，我堅持做到了一場(chǎng)不落。通過(guò)學(xué)習，使自己各方面業(yè)務(wù)水平有了較大的提高，同時(shí)，也增強了自己的科學(xué)、安全的決策能力。
三是堅持理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提高領(lǐng)導藝術(shù)水平。在工作中，我堅持從嚴管理，同時(shí)以一名普通共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，堅持任人唯賢。通過(guò)自身的率先垂范，使大家在工作上擰成一股繩，合成一股力，安全工作越走越順。
二、認真學(xué)習和貫徹上級有關(guān)規定，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉的深入開(kāi)展。
半年來(lái)，認真學(xué)習實(shí)踐集團公司下發(fā)的各類(lèi)文件，并在早調會(huì )及平衡會(huì )上向全礦干部宣傳文件精神，堅決做到對集團公司下發(fā)文件有學(xué)習有貫徹，積極響應集團公司的號召，時(shí)刻保持同集團公司及兄弟礦井的步伐一致。我以理論指導實(shí)踐，要嚴格執行《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，嚴格執行“四大紀律”和“八項要求”，始終同黨中央、集團黨組和公司黨委保持高度一致，嚴格遵守民主集中制，嚴格按照《工作規則》規定，堅持重大問(wèn)題提交班子會(huì )議討論決定。在重大決策上，做到充分聽(tīng)取班子成員的意見(jiàn)，調動(dòng)班子成員的積極性和主觀(guān)能動(dòng)性，集思廣益，科學(xué)決策，從而避免了決策的失誤和偏差。同時(shí)以各種形式加強班子成員之間的感情溝通，與班子成員多交心談心、溝通情況、增進(jìn)理解、增加感情。
在工作和生活中，進(jìn)一步增強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴于律己、以身作則、以?xún)�為榮，使自己堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事。在工作上，樹(shù)立良好工作作風(fēng)，始終堅持摸實(shí)情，做實(shí)事，求實(shí)效，不做表面文章，嚴格執紀，自覺(jué)接受職工的監督。堅持深入生產(chǎn)一線(xiàn)，深入職工群眾中走訪(fǎng)，積極為職工排憂(yōu)解難。
在生活上，從不搞特殊化，按規定認真執行個(gè)人重大事項報告制度;不收受禮金、賄賂；不接受關(guān)系單位和任何人的饋贈；不以權謀私、以煤謀私，未給親友在煤礦從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)提供任何便利條件。半年來(lái)，我無(wú)論在工作還是生活上都能?chē)栏褚笞约�，從不搞特殊化，未利用職權謀取非法利益，更沒(méi)有設立私人“小金庫”公款公物用于私人所用。
三、統籌安排，全力抓好各項工作
1、在全礦全面推行“手指口述”工作法。
“手指口述”安全確認工作是當前集團公司重點(diǎn)推行的一種新的.安全管理方法，它是建設職業(yè)道德好、業(yè)務(wù)技術(shù)精執行能力強的高素質(zhì)職工隊伍的重要途徑，以往的生產(chǎn)實(shí)踐中已得到很好的證明。作為我礦安全管理的第一人責任人，在日常工作中我認真組織安監人員分點(diǎn)包隊在全礦嚴抓“手指口述”工作，并成立了“手指口述”抽查辦公室，要求全公司人員參加，堅持每月全礦人員“手指口述”人人過(guò)關(guān)，在我公司真正做到了從區隊到班組，從崗位到個(gè)人，人人抓起，人人參與，讓我公司職工做到了穿衣戴帽入井、行走、交接班和崗位操作事事有標準，處處有規范。
2、有針對性地組織開(kāi)展各項安全生產(chǎn)活動(dòng)，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍。
堅持把適時(shí)、有針對性的開(kāi)展各項安全生產(chǎn)活動(dòng)作為礦井搞好安全生產(chǎn)工作的一項主要措施來(lái)抓。通過(guò)各種安全活動(dòng)的開(kāi)展，大大提高了我礦廣大干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的積極性，進(jìn)一步增強了廣大職工的安全生產(chǎn)意識和自我保護能力，提高了杜絕違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律、抵制違章指揮的主動(dòng)性和積極性，促進(jìn)了我礦健康發(fā)展，使我礦安全生產(chǎn)工作邁向一個(gè)新的臺階。
3、抓好班組安全管理工作。
班組是企業(yè)的基本，最關(guān)鍵的是組織形式，是企業(yè)各項工作的具體執行機構，也是企業(yè)產(chǎn)生經(jīng)營(yíng)的核心集體，班組管理水平和人員素質(zhì)的高低，反映了企業(yè)的生產(chǎn)能力好經(jīng)營(yíng)管理水平，是“安全第一預防為主”方針的落實(shí)和企業(yè)生存發(fā)展的關(guān)鍵。在 常的工作中我們不斷完善各種班組建設規章制度、考評標準、工作條例及考核辦法，以制度來(lái)約束、規范、細化、量化班組工作，使班組建設工作做到有章可依，有據可查，以制度、規范來(lái)保障和促進(jìn)班組建設工作安全、健康、持續發(fā)展。
4、狠反“三違”，提高全員安全意識。
堅持在早調會(huì )、平衡會(huì )上嚴肅通報各家存在的問(wèn)題，并派專(zhuān)人監督整改問(wèn)題。日常工作中時(shí)刻注重對“三違”人員的幫教，動(dòng)之以情，曉之以理，以算“三筆賬”（給個(gè)人、家庭帶來(lái)痛苦的賬、給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟損失的賬、給社會(huì )造成不良影響的賬）的方式，激發(fā)員工抓好安全生產(chǎn)的自覺(jué)性和責任感，堅持每月組織職工觀(guān)看煤礦事故的視頻，并分析事故案例讓每位員工真正認識到違章作業(yè)的嚴重性及危害性。
5、進(jìn)一步加強安全監管力度。
今年上半年組織、參加了各類(lèi)大型安全檢查：井下16次，地面5次，其中：井下共查隱患問(wèn)題746條，當班處理295條，四定451條；地面檢查共查隱患問(wèn)題295條，現場(chǎng)處理79條，四定216條。
過(guò)去的半年里，在公司領(lǐng)導的正確指導下，在全體職工戰友的支持下，我雖然取得了一些成績(jì)但還是存在一些不足和問(wèn)題，主要是：主動(dòng)出擊不夠、發(fā)現問(wèn)題不夠及時(shí)，以致出現了一些不該出現的“三違”現象。今后我將繼續圍繞安全管理展開(kāi)各項工作，絕不辜負領(lǐng)導對我的期望，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 9
各位領(lǐng)導、同志們：
根據市局和集團公示要求線(xiàn)，本人根據自己分管安全生產(chǎn)工作一年來(lái)的情況向大家進(jìn)行述職報告。敬請提出意見(jiàn)和建議。
20xx年以來(lái)在集團公司的正確領(lǐng)導下、和以張礦長(cháng)為核心的礦班子成員共同努力下，和廣大干部職工的大力支持，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全力搞好安全生產(chǎn)，確保了礦井技改順利完成，度過(guò)了不平凡的一年。在生產(chǎn)中杜絕了輕傷以上事故，各類(lèi)事故及三違現象明顯減少，不安全隱患得以及時(shí)排除，實(shí)現了安全生產(chǎn)。全礦安全生產(chǎn)呈現良好勢頭。一年來(lái)我重點(diǎn)做了以下幾方面工作。
一、我始終認為，安全是搞好其他各項工作的前提和基礎。
在現場(chǎng)條件復雜困難、不安全因素增多的情況下，我們高度重視隱患排查治理工作，借技改的xx打造規范化礦井。技改期間為切實(shí)搞好安全生產(chǎn)，成立了隱患排查領(lǐng)導小組，規定每月4日、14日、24日為設備檢查、檢修日，制定詳細的'設備檢修計劃。每月5日、15日、25日為全礦井上、井下安全檢查日，加大隱患排查力度，對生產(chǎn)中存在的隱患按照措施、資金、時(shí)限、責任人、預案五落實(shí)的原則，查隱患抓整改。存在的問(wèn)題和事故隱患由技術(shù)科、調度室等相關(guān)部門(mén)及時(shí)制定相應措施，逐一整改。對責任不落實(shí)或者落實(shí)不力的單位和個(gè)人，予以嚴肅處理。對工作中的先進(jìn)典型和經(jīng)驗進(jìn)行及時(shí)的表?yè)P和宣傳。有力的促進(jìn)了我礦安全生產(chǎn)和隱患排查治理工作的深入開(kāi)展。
二、加強頂板管理，進(jìn)行專(zhuān)項檢查。
加強頂板管理，是我礦安全管理的重點(diǎn)。為認真落實(shí)上級要求，針對我礦地質(zhì)復雜條件，切實(shí)抓好頂板管理，我們始終堅持以三大規程為指導，不斷提高工程質(zhì)量和支護質(zhì)量，認真用好四種特種支護，從而有效杜絕了頂板事故的發(fā)生。
三、抓好安全管理，落實(shí)各項安全管理制度。
為進(jìn)一步提高安全管理，我認真落實(shí)各項安全管理制度和規定。認真落實(shí)安全管理人員帶班下井時(shí)間規定，完善了礦領(lǐng)導帶班下井制度，工區、科室管理人員帶班下井管理規定，安監員管理暫行規定。實(shí)現了帶班礦長(cháng)→安監員→帶班區長(cháng)→班組長(cháng)→職工相互保安的全方位管理網(wǎng)絡(luò )。在工作中，認真落實(shí)“嚴、細、全”的管理辦法，取得了顯著(zhù)效果。
四、借礦井技改之機，對我礦職工加強安全培訓學(xué)習。
認真學(xué)習《煤炭法》、《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規程》等相關(guān)法律法規。在資金困難的情況下，想方設法對相關(guān)無(wú)安全資格證管理人員和有證人員進(jìn)行計劃培訓和復訓，特種作業(yè)人員按計劃培訓。做到了全員持證上崗。
五、我深知"作為領(lǐng)導重在廉
做人重在誠，說(shuō)話(huà)重在信，辦事重在實(shí)"，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律的規定，規范自身行為。一年來(lái)，常思貪欲之害，常懷律已之心，時(shí)時(shí)處處把好廉潔關(guān)口，在工作中能?chē)栏褡袷亓疂嵶月傻囊幎�，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響謀取不正當利益；沒(méi)有私自從事?tīng)I利活動(dòng)的行為；遵守公共財物管理和使用的規定。我深知只有花自己的工資才睡得著(zhù)，睡的香。對親屬及身邊工作人員嚴格要求，共同維護形象。時(shí)刻提醒自己，為人要平和，待人要平等。講團結，講大局，積極在班子中發(fā)揮作用，同志之間以誠相待，開(kāi)誠布公，注意維護好整體利益。干干凈凈做事，清清白白做人，樹(shù)立自身良好形象。
六、過(guò)去的一年，也存在著(zhù)一些不足之處
安全上存在薄弱環(huán)節，個(gè)人素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，還要做好職工的思想工作。在今后的工作和學(xué)習中，我要不斷完善自己，善于發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)改進(jìn)不足，努力學(xué)習，改造自我，振奮精神，開(kāi)拓前進(jìn)，我有信心、有決心，在領(lǐng)導及全體干部員工的支持和幫助下，扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好本職工作，為礦的和諧、穩步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責，確保礦井的安全生產(chǎn)，為把我礦建設成為一流的現代化礦山作出積極努力和更大的貢獻。
以上不妥之處，敬請諒解、批評指正，謝謝大家。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 10
尊敬的各位領(lǐng)導：
按照集團公司關(guān)于做好20xx年度干部考核工作的通知要求，現將自己20xx年主要工作匯報如下，不妥之處，敬請指正�；仡欉^(guò)去的20xx年，在集團公司黨政的正確領(lǐng)導下，在礦班子成員的大力支持和密切配合下，我堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，緊緊圍繞集團公司工作部署和礦中心工作，團結帶領(lǐng)全礦干部職工，克服生產(chǎn)銜接緊張、經(jīng)營(yíng)形勢嚴峻等困難，解放思想，堅定信念，勤懇敬業(yè)，真抓實(shí)干，礦井各項工作有序推進(jìn),繼續保持了和諧穩定的發(fā)展態(tài)勢。
一、認真學(xué)習，嚴于律己，積極為干部職工做表率
xx煤礦作為集團公司的主力礦井，我感到既有壓力，更有動(dòng)力，在實(shí)際工作中，不斷提升完善自己。一是加強理論學(xué)習，提升政治素質(zhì)和駕馭企業(yè)的'能力。主要是認真學(xué)習十八屆四中全會(huì )、集團公司職代會(huì )黨委會(huì )精神，深入貫徹落實(shí)集團公司戰略部署，仔細分析形勢，確定了企業(yè)20xx年工作思路——“夯實(shí)雙基保安全，優(yōu)化支護保銜接，狠抓精煤促增收，節支降耗控成本，繼續打造集團公司綜合實(shí)力標桿礦”。二是轉變工作作風(fēng)，樹(shù)立了良好個(gè)人形象。按照黨中央“反四風(fēng)”和集團公司轉變作風(fēng)的要求，我嚴格要求自己，積極踐行求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，不斷改進(jìn)工作方式、方法。認真履行崗位職責，模范遵守礦規礦紀，以身作則，
在全國兩會(huì )等政治敏感期，堅持吃住在礦，在303面回收和305面安裝等關(guān)鍵期間，帶頭深入井下，排隱患查問(wèn)題。三是堅持民主集中制，營(yíng)造了良好的決策氛圍。堅持重大事件、涉及到礦井長(cháng)遠發(fā)展、職工群眾關(guān)心等問(wèn)題，召開(kāi)職代會(huì )、月度例會(huì )、班子擴大會(huì )，廣泛征求各方面意見(jiàn)，集體決策，營(yíng)造了和諧的管理氛圍。四是遵章守紀，廉潔自律。嚴格執行黨的政治、組織紀律，自覺(jué)遵守集團公司和礦有關(guān)規定，不以權謀私，做到靠制度管人、按程序辦事，追求誠實(shí)守信、廉潔奉公，踏踏實(shí)實(shí)地為礦井發(fā)展做實(shí)實(shí)在在的事。
二、精心組織生產(chǎn)，圓滿(mǎn)完成了各項生產(chǎn)任務(wù)
作為xx礦礦長(cháng)，我積極督導有關(guān)部門(mén)，合理擺布生產(chǎn)地區，加快生產(chǎn)準備，克服了重重困難，圓滿(mǎn)完成了生產(chǎn)任務(wù)指標。
一是原煤產(chǎn)量保持歷史高位水平，合理安排12806面、12303面等6個(gè)工作面生產(chǎn)，克服了12806面薄煤帶等困難，原煤產(chǎn)量達到200萬(wàn)噸，繼續保持歷史高位水平，其中，綜采一區產(chǎn)量達到120萬(wàn)噸。
二是認真組織開(kāi)掘競賽，12805兩巷在巷道壓力大、支護密度大的情況下，月均進(jìn)尺保持在110米以上；12305運巷在迎頭和后路涌水量較大的情況下，月均進(jìn)尺組織到了200米以上。開(kāi)一區充分發(fā)揮快速掘進(jìn)一條線(xiàn)的裝備優(yōu)勢，應用了巖巷復噴工藝，繼續保持了1500米巖巷快速掘進(jìn)隊水平。
三是認真組織了工作面拆除安裝工作，分階段對組裝硐室、運輸路線(xiàn)、安全設施等進(jìn)行安全評估驗收，順利完成了12303面、12803面、12110面拆除回收和12106面、12305面安裝。
四是加強了機電管理工作，組織開(kāi)展了機電會(huì )戰，認真執行主副井檢修科室跟班匯報制度，加強二水平、三采皮帶系統的日檢維護，全礦井下風(fēng)水管路進(jìn)行了升級改造，很好地服務(wù)了礦井生產(chǎn)。
三、加強基礎工作，礦井安全形勢持續平穩
作為安全生產(chǎn)的第一責任者，我始終將安全擺到了高于一切的位置。
一是深入推進(jìn)安全雙基工程。硬件基礎方面。加強環(huán)境治理，對八軌坡、八采回風(fēng)巷、12806兩巷等地區進(jìn)行了擴修維護，全年累計擴修2432米、噴漿2625米、臥底5163米，消除了生產(chǎn)系統存在的安全隱患。持續抓好質(zhì)量標準化工作，創(chuàng )建了13個(gè)集團公司精品工程，承辦了集團公司質(zhì)量標準化現場(chǎng)會(huì )，通過(guò)了國家一級質(zhì)量標準化考核。軟件基礎方面。制定了干部職工“雙考核、雙達標”考核辦法，利用集中培訓、現場(chǎng)操作、技術(shù)比武相結合的方式，累計培訓瓦斯檢測工、瓦斯抽放工、電機車(chē)司機、放炮員、電鉗工、支架工等1904人，提高了干部職工的崗位職業(yè)技能和安全操作水平。制定了三無(wú)班組評選、考核、獎勵辦法，將跟班副區長(cháng)納入了考核范圍，提升了跟班人員積極性；堅持班組集體升入井制度，召開(kāi)了班組長(cháng)表彰會(huì )。承辦了冀中能源班組管理現場(chǎng)會(huì )，采一區韓榜元班榮獲全國煤炭工業(yè)優(yōu)秀班組榮譽(yù)稱(chēng)號。
二是認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。認真執行了“逢五逢十”檢查、“628”黨工團督導等活動(dòng)，不定期開(kāi)展零點(diǎn)行動(dòng)，實(shí)現隱患排查全覆蓋。深入生產(chǎn)一線(xiàn)，重大節假日、全國“兩會(huì )”、十八屆四中全會(huì )等敏感期內，以及12303面回收和12305面安裝等重點(diǎn)工作期間，堅持吃住在礦，確保了安全生產(chǎn)。
三是加強了一通三防、防治水、小運輸、職業(yè)危害防治等重點(diǎn)項目安全管控。組織開(kāi)展了“一通三防”會(huì )戰，12806面落實(shí)綜合抽放措施，確保了瓦斯濃度低位運行；12808運巷和12805運巷采用鉆屑指標法區域驗證，保障了掘進(jìn)工作順利進(jìn)行；完成了礦井反風(fēng)演習。組織了水災應急救援演練；積極開(kāi)展八下采區的地面物探工作，對12805運巷、八下軌道下山等地區進(jìn)行超前探測，保障了安全掘進(jìn)。認真做好了雨季三防各項工作，確保了礦井安全度汛。加強了小運輸管理，三軌坡、八軌坡等地區累計臥底調道3350米，更換道板840余塊，整修水溝2000余米；各生產(chǎn)區隊建立了運輸專(zhuān)業(yè)班組，固定了班組隊伍，明確了人員職責，配備了起道器、水平尺、彎道器等工具，保證了小運輸安全。
四、強化經(jīng)營(yíng)管理，深入開(kāi)展降本增效活動(dòng)
做為企業(yè)主要負責人，我時(shí)刻關(guān)注企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，充分調研礦井實(shí)際和市場(chǎng)，按照“狠抓精煤促增收、節支降耗控成本”的工作思路，較好完成了各項經(jīng)營(yíng)指標。
一是精煤戰略持續深入。采取加強內部管控、制定激勵政策、嚴格設備檢修等措施，對洗煤廠(chǎng)粗煤泥回收、離心機脫水等生產(chǎn)系統工藝進(jìn)行了優(yōu)化改造，提升了煤泥處理能力，基本實(shí)現原煤全部入洗；同時(shí)，嚴格執行工作面放震動(dòng)炮、開(kāi)掘頭面分裝分運等措施，實(shí)施了撈坑積存精末煤分儲、煤沙分儲等新舉措，提高了精煤質(zhì)量。
二是持續開(kāi)展銷(xiāo)售大會(huì )戰。加強了市場(chǎng)調研和開(kāi)拓力度，鞏固了武安周邊客戶(hù)，積極走訪(fǎng)回訪(fǎng)山東、河南、湖北等地客戶(hù)，擴大了銷(xiāo)售半徑；嚴格銷(xiāo)售環(huán)節的質(zhì)量監控，地銷(xiāo)煤車(chē)車(chē)采樣，批批化驗；路運重點(diǎn)用戶(hù)實(shí)行裝車(chē)皮帶、火車(chē)雙采樣。銷(xiāo)售工作實(shí)現了逆勢突圍，累計完成銷(xiāo)售163萬(wàn)噸。
三是 “降低成本大會(huì )戰”成效顯著(zhù)。材料管理方面，加強材料領(lǐng)用和井下現場(chǎng)管理，大力開(kāi)展材料循環(huán)復用、修舊利廢活動(dòng)，累計節約資金162.8萬(wàn)元。配件管理方面，加強月度計劃管理，實(shí)現了工作面回收零丟失，配件費用同比下降121.6萬(wàn)元。用電管理方面，采取避峰就谷措施，大力使用云寧電廠(chǎng)供電，合理調整壓風(fēng)機運行方式，用電降低12.38萬(wàn)度；調整了12806面上隅角抽放時(shí)間，月節電3萬(wàn)度。勞動(dòng)用工方面，區隊“五員”合為一名綜合員，精簡(jiǎn)崗位75個(gè)；規范了地面科室用工，合理安排輪休，月出勤控制在21個(gè)，月度節約用工2000余個(gè)。認真執行集團公司減人提效指示精神，全礦累計減xx人。非生產(chǎn)性支出方面。從嚴從細控制辦公費、差旅費、招待費、會(huì )議費、運輸費等支出，各項費用同比減少496萬(wàn)元。通過(guò)以上措施，我礦成本控制在xx元/噸以下。
四是全面預算和全員績(jì)效考核方面。對預算體系進(jìn)行了補充完善，實(shí)現了和集團公司預算管理平臺的全面接軌。制定了全員績(jì)效考核實(shí)施方案，構建起了橫向到邊、縱向到底的全員、全過(guò)程考核體系。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 11
xx年以來(lái)，在x煤礦黨委的正確領(lǐng)導下，作為主持行政工作的負責人，我能夠認真圍繞本單位安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作的實(shí)際，積極開(kāi)展各項工作，以身作則，當好表率，以自己的實(shí)際行動(dòng)維護了礦領(lǐng)導班子的形象，為礦完成上級下達的各項任務(wù)積極努力，做出了自己應盡貢獻�，F就本年度的工作簡(jiǎn)要述職如下：
一、強化政治理論學(xué)習，不斷提高素質(zhì)。
作為一名行政領(lǐng)導干部，不僅業(yè)務(wù)水平要強，對政治理論的掌握也要過(guò)硬，否則，就難以適應新形勢發(fā)展的需要�；谶@種認識，結合自身從事的工作，本人加強了對政治理論的學(xué)習，除積極參加黨組織召集的各種政治學(xué)習活動(dòng)外，還積極參加了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，并不斷深刻領(lǐng)會(huì )其精神，以此作為工作動(dòng)力，努力在實(shí)踐中提高自身的業(yè)務(wù)管理能力和政策執行水平。在日常的安全生產(chǎn)管理活動(dòng)中，認真落實(shí)"一切為了發(fā)展，一切為了職工"的企業(yè)宗旨，貫徹上級制定下發(fā)的各種文件和重要會(huì )議精神，思想行動(dòng)上與上級高度保持一致，并能自覺(jué)加強班子成員之間的團結，協(xié)調一致，正確運用自己所學(xué)知識解決處理安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中所遇問(wèn)題，保持了單位安全、生產(chǎn)、穩定形勢的良性發(fā)展。
二、深入基層，勤政務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作。
我礦現有的五對井，由于開(kāi)采時(shí)間較長(cháng)，地質(zhì)條件復雜，加之地處分散，給正常的安全生產(chǎn)管理帶來(lái)一定難度。本著(zhù)"為基層，為職工著(zhù)想"的工作理念，我個(gè)人在搞好日常工作的同時(shí)，經(jīng)常放棄休息日和節假日，深入各井下，認真察看安全生產(chǎn)情況，及時(shí)掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，幫助和指導基層解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，為基層解決了大量的.難題。同時(shí)，按照上級關(guān)于強化干部作風(fēng)的要求，堅持下井跟班、盯班，現場(chǎng)解決實(shí)際問(wèn)題，每月的下井指數都能達到或超額完成上級規定。
在日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，我個(gè)人始終奉行"艱苦奮斗，勤儉辦企業(yè)"的思想，采取多種措施，堅持節約開(kāi)支，努力降低生產(chǎn)成本與管理費用。在平時(shí)工作中，較注重從實(shí)際出發(fā)，把職工和企業(yè)的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)，深入實(shí)際，現場(chǎng)解決問(wèn)題，作風(fēng)扎實(shí)，遇事不推諉，因而，自我擔任六礦礦長(cháng)以來(lái)，未曾出現過(guò)工作重大失誤。
三、積極抓好職工隊伍穩定，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
由于歷史的原因，穩定問(wèn)題一直困擾著(zhù)礦區，在煤礦表現尤為突出。隨著(zhù)大井職工工資水平的攀升，職工的心態(tài)愈顯不穩，各種想法會(huì )愈來(lái)愈多，穩定工作的難度將無(wú)疑增大。針對這一實(shí)際，今年以來(lái)，我們加大了穩定工作的力度，一方面，黨政分工不分家，實(shí)行"一崗雙責"抓穩定；另一方面，認真做好職工的思想政治工作，特別是做好停產(chǎn)整治期間放假人員的思想工作。同時(shí)，加強了對職工來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的接待工作，認真進(jìn)行政策解釋?zhuān)托恼f(shuō)服教育。通過(guò)積極努力，一年來(lái)，本單位的形勢保持了穩定。
在做好職工隊伍穩定的基礎上，按照集團公司"善待職工，嚴管干部"的要求，加強了經(jīng)濟分配管理，制定了"三公開(kāi)"制度，認真加以執行，較好地剎住了克扣、截留職工工資獎金的不良風(fēng)氣。
四、積極推進(jìn)安全"三化"工作。
在上級組織開(kāi)展的安全"三化"教育活動(dòng)中，除按要求積極組織好本單位安全"三化"工作外，個(gè)人能夠做到認真學(xué)習，堅持到班前講安全，并認真作好"一周一案"、安全大課的備課筆記，按時(shí)參加x煤礦組織的"每月一考"活動(dòng)，且每次均能順利通過(guò)，真正發(fā)揮了安全"三化"工作排頭兵的作用。
五、廉潔奉公，以身表率。
廉潔自律方面，能夠通過(guò)學(xué)習不斷提高思想認識，時(shí)刻按照黨員干部標準要求自己，對照《黨章》，照"鏡子"，尋不足，能夠認真貫徹執行《廉政準則》與《八項規定》，以身作則，不謀私利，正確處理好個(gè)人與組織、個(gè)人與企業(yè)的利益關(guān)系。
回顧個(gè)人一年來(lái)的工作，雖取得了一些成績(jì)，但仍存有不足：一是在安全質(zhì)量標準化工作的落實(shí)上，需進(jìn)一步加大力度予以完善；二是在干部、職工隊伍的素質(zhì)提高上，仍要下大功夫、做過(guò)細的工作；三是制度建設上，要拾遺補缺，不斷完善。在今后的工作中，我將進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì)，克服不足，與班子成員一道齊心協(xié)力，共同為單位的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 12
各位領(lǐng)導、同志們：
20xx年，補連塔煤礦在兩級公司的正確領(lǐng)導下，全體干部員工認真執行兩級公司各項指示，圍繞礦井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際，積極開(kāi)展各項工作，以高度的責任感、使命感和極大的工作熱情投入到自己工作中。在這一年里，按照職責分工，恪盡職守，上下同心，努力工作，圓滿(mǎn)完成了公司交予的各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。下面，我代表補連塔煤礦領(lǐng)導班子進(jìn)行述職，請審議。
一、持續改進(jìn)，強化執行，安全管理實(shí)現新跨越
20xx年，補連塔煤礦深入推進(jìn)本質(zhì)安全管理體系建設，不斷鞏固和夯實(shí)安全管理基礎，堅持實(shí)施“七堅持七強化”工程：
一是堅持安全生產(chǎn)方針不動(dòng)搖，強化宣傳貫徹；
二是堅持推進(jìn)本質(zhì)安全管理體系不動(dòng)搖，強化落實(shí)執行；
三是堅持從嚴管理不動(dòng)搖，強化監督檢查；
四是堅持風(fēng)險預控不動(dòng)搖，強化危險源動(dòng)態(tài)辨識；
五是堅持安全培訓不動(dòng)搖，強化員工安全意識；
六是堅持班組建設不動(dòng)搖，強化安全基礎；
七是堅持安全文化建設不動(dòng)搖，強化黨政工團齊抓共管。順利實(shí)現了安全生產(chǎn)十周年，全年未發(fā)生輕傷及以上人身傷害事故和重大機電責任事故。
二、科學(xué)組織，精心安排，產(chǎn)量任務(wù)實(shí)現新突破
補連塔煤礦20xx年生產(chǎn)原煤2555萬(wàn)噸，商品煤2430萬(wàn)噸，均超公司計劃55萬(wàn)噸。隨著(zhù)逐年產(chǎn)量任務(wù)的遞增，我們堅持“安全、均衡、超前、高效”生產(chǎn)組織原則，采用“超前維護、動(dòng)態(tài)檢修、連續生產(chǎn)”靈活靈動(dòng)的組織作業(yè)方式，既發(fā)揮了綜采設備的優(yōu)勢，又合理利用了人力，提高單產(chǎn)和工效。7米大采高設備安裝投產(chǎn)以來(lái)，在“摸著(zhù)石頭過(guò)河”中，我們不斷探索設備運行規律，積累生產(chǎn)組織經(jīng)驗，摸索出了一整套成功的大采高工作面管理經(jīng)驗。
三、加強成本管理，提升運行質(zhì)量，經(jīng)營(yíng)管理達到新水平
全面執行預算管理，建立了成本控制鏈。
一是超前謀劃，精心設計礦井采掘接續，優(yōu)化工作面布置，從大的系統上增效益，降成本。
二是精細機電管理，一年來(lái)，設備故障停機時(shí)間始終低于公司計劃指標，通過(guò)高效、可靠的設備運行，保障產(chǎn)能效益的最大化。
三是不斷提升技術(shù)管理水平，通過(guò)技術(shù)革新創(chuàng )效增收。
四是明細責任，重獎重罰，從機制上保證管理運行過(guò)程的提質(zhì)創(chuàng )效。
五是通過(guò)持續的“雙增雙節”活動(dòng)，強化樹(shù)立全員節約意識、增效意識。20xx年，我礦完全成本、責任成本均未超公司下達的計劃。
四、圍繞中心，創(chuàng )新方式，黨建和思想政治工作穩步提升
礦黨委圍繞安全生產(chǎn)中心任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)黨建創(chuàng )新。認真學(xué)習《黨章》、十七屆四中、五中全會(huì )精神和集團黨組下發(fā)的《關(guān)于加強和改進(jìn)集團公司黨的建設工作的決定》，全面強化“三支”隊伍（黨員、干部、政工）建設，努力探索黨工團工作新模式、新途徑。建設學(xué)習型黨組織，做到以建立制度來(lái)保障學(xué)習時(shí)間、以精選內容來(lái)突出學(xué)習重點(diǎn)、以多種形式來(lái)提高學(xué)習質(zhì)量、以撰寫(xiě)心得體會(huì )來(lái)深化學(xué)習效果，提高全體黨員思想政治素質(zhì)。積極、認真完成好了基層黨組織“公推直選”換屆工作；深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，創(chuàng )新了勞務(wù)工黨員管理和“新三會(huì )一課”等基層組織建設方式，建立了優(yōu)秀勞務(wù)工黨員補助基金，增強了勞務(wù)工黨員歸屬感和黨員責任意識。
五、轉變作風(fēng)，提升素質(zhì)，四好班子建設扎實(shí)推進(jìn)
一年來(lái)，補連塔煤礦深入開(kāi)展“四好”班子創(chuàng )建工作，分析班子現狀，查找班子不足，努力打造“四好”堅強領(lǐng)導集體。下發(fā)了《補連塔煤礦關(guān)于開(kāi)展中層管理干部業(yè)績(jì)考核的通知》（神東補礦[20xx年]63號），對全礦技術(shù)員以上的管理干部進(jìn)行考核測評；提高民主生活會(huì )質(zhì)量，會(huì )前認真做好準備，找準問(wèn)題，確定民主生活會(huì )主題，充分開(kāi)展思想交流，提高黨性修養，增進(jìn)班子團結；嚴格落實(shí)公司“禁酒令”、領(lǐng)導干部請銷(xiāo)假等相關(guān)制度和要求；嚴格執行公司關(guān)于科隊級干部選聘任用的要求，實(shí)行干部競聘上崗制。
六、提高認識，強化執行，堅決貫徹執行上級指示
作為基層單位的一把手，堅定不移地貫徹執行好兩級公司的戰略部署、指示精神和各項制度規定，帶領(lǐng)全礦員工在思想和行動(dòng)上與上級保持高度一致，既體現自身政治素質(zhì)和對上級負責，又反映出一個(gè)基層“班長(cháng)”能否凝聚團隊、帶頭執行、強化落實(shí)的能力和修養。從“四公司”整合到集團“十八”字發(fā)展戰略的提出以及對公司出臺的一系列制度規定，補連塔礦對兩級公司各項決策精神和制度的貫徹學(xué)習落實(shí)，形成了一整套相對完備且效果明顯的流程�？梢宰院赖刂v，作為產(chǎn)量第一大礦，補連塔全體干部員工也是“大神東”建設和神華發(fā)展戰略最堅定的擁護者。
七、身體力行，埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作
作為補連塔礦領(lǐng)導班子的“班長(cháng)”，自己率先垂范，把握大局，注重細節，始終把安全工作擺在首位，從思想上牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)方針。從行動(dòng)上自覺(jué)履行崗位職責，重心下移，靠前指揮。始終要求自己在工作上、生活中、個(gè)人修養上說(shuō)在前面，做在前面。一年來(lái)，和在座的各位一樣沒(méi)有時(shí)間陪家人共享天倫，沒(méi)有完全盡到做父親與兒子的職責，即使國務(wù)院23號文件沒(méi)有下發(fā)之前平均每月下井跟班也都保持在25個(gè)以上，因為我堅信，舍小我，顧大局。家人的理解與支持，讓我欣慰而感動(dòng)，苦也甜。在日常工作中，始終以雷厲風(fēng)行的作風(fēng)帶動(dòng)大家埋頭苦干；以吃苦耐勞的精神感染班子成員盡職盡責；以“空杯心態(tài)”進(jìn)行科學(xué)管理。
八、堅定信念，加強學(xué)習教育，黨風(fēng)廉政建設卓有成效
認真學(xué)習集團黨組《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規定》和領(lǐng)導干部廉潔自律“五條規定”、“七項要求”，加強反腐倡廉日常教育，通過(guò)參加公司廉潔自律培訓，自行開(kāi)展中心組學(xué)習、參觀(guān)革命圣地、參加黨風(fēng)廉政學(xué)習、警示教育、普法考試及預防職務(wù)犯罪講座等方式，時(shí)刻為黨員干部敲響警鐘，不斷提高各級領(lǐng)導班子和黨員干部的整體素質(zhì)。對工資獎金分配、評先樹(shù)優(yōu)、員工療養等群眾關(guān)心的.熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，堅持公平、公正原則，張榜公布，接受員工監督。認真接待和查辦群眾的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，對群眾反映的普遍性問(wèn)題，認真調查研究，及時(shí)反饋，杜絕越級上訪(fǎng)事件。作為補連塔煤礦的帶頭人，我深知清政廉潔的重要性，深刻明白從內心深處把握好這一原則，才能促使整個(gè)團隊凝心聚力，講黨性、講原則，樹(shù)立正氣之風(fēng)。堅持先請示后辦事，先開(kāi)會(huì )后辦事，大事集體研究，不擅自做主。
九、工作中存在的不足
20xx年，工作雖然取得了一定的成績(jì)，但仍然存在著(zhù)許多不足。隨著(zhù)產(chǎn)量的增加、采場(chǎng)的擴大、礦井的延伸、隊伍的擴大、安全戰線(xiàn)的拉長(cháng)，對照集團發(fā)展戰略和大神東建設要求，總感覺(jué)到在礦井運行的方方面面有著(zhù)不小的差距，在觀(guān)念創(chuàng )新、機制創(chuàng )新、精細化管理、隊伍培養和儲備、執行力塑造、文化建設等方面，愈深挖管理內涵，愈感覺(jué)到“短板”更多，因此也常懷自責自愧之心，滋生急躁情緒。同時(shí)，認識到這些問(wèn)題，我們也會(huì )變壓力為動(dòng)力，面對事業(yè)發(fā)展的急迫要求，時(shí)刻抱有“戰戰兢兢，如履薄冰”的心態(tài)，常懷感恩之心，常懷律己之心，真正以身作則，從我做起，以黨性和人品立德，“公生明，廉生威”，以德樹(shù)威，以業(yè)績(jì)樹(shù)威，做神東事業(yè)忠誠的守衛者。
最后，春節即將來(lái)臨，在這里給大家提前拜個(gè)早年！述職完畢，謝謝！
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 13
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家好！
我是XX礦的礦長(cháng)，今天，我懷著(zhù)既激動(dòng)又謙遜的心情，向大家匯報過(guò)去一年我在崗位上的工作情況。作為礦長(cháng)，我深知自己肩負的責任重大，每一項決策、每一次行動(dòng)都直接關(guān)系到礦井的安全生產(chǎn)、員工的生命安全以及企業(yè)的持續發(fā)展。因此，我始終秉持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以高度的責任心和使命感，勤勉工作，力求不負重托。
一、安全生產(chǎn)管理
安全生產(chǎn)是煤礦工作的生命線(xiàn)。過(guò)去一年，我將安全生產(chǎn)作為頭等大事來(lái)抓，通過(guò)建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確各級管理人員的安全職責，形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)格局。我們加強了安全教育培訓，提高了員工的安全意識和操作技能；強化了現場(chǎng)安全管理，加大了隱患排查治理力度，確保了隱患早發(fā)現、早報告、早治理；同時(shí)，我們還積極推進(jìn)安全文化建設，營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)氛圍。在全體員工的共同努力下，我們礦實(shí)現了全年無(wú)重大安全事故的目標，為企業(yè)的穩定發(fā)展奠定了堅實(shí)的`基礎。
二、生產(chǎn)組織與管理
在生產(chǎn)組織方面，我堅持科學(xué)調度、合理安排，確保了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。我們根據礦井實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的生產(chǎn)計劃，并加強了對生產(chǎn)過(guò)程的監控和調度，確保了生產(chǎn)活動(dòng)的有序進(jìn)行。同時(shí)，我們還注重提高生產(chǎn)效率，通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程、推廣新技術(shù)新工藝等方式，有效降低了生產(chǎn)成本，提高了經(jīng)濟效益。此外，我們還加強了與上級部門(mén)和兄弟單位的溝通協(xié)調，形成了良好的合作關(guān)系，為企業(yè)的持續發(fā)展創(chuàng )造了有利條件。
三、技術(shù)創(chuàng )新與人才培養
技術(shù)創(chuàng )新是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。過(guò)去一年，我們加大了對技術(shù)創(chuàng )新的投入力度，積極引進(jìn)新技術(shù)、新工藝、新設備，提高了礦井的機械化、自動(dòng)化水平。同時(shí)，我們還注重人才培養和引進(jìn)工作，通過(guò)舉辦技能競賽、開(kāi)展技術(shù)培訓等方式，提高了員工的技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。我們還與高校和科研機構建立了合作關(guān)系，共同開(kāi)展科研項目攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)，為企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。
四、存在問(wèn)題與改進(jìn)措施
在總結成績(jì)的同時(shí)，我也清醒地認識到自己在工作中還存在一些問(wèn)題和不足。例如，在安全生產(chǎn)方面還存在一些隱患和薄弱環(huán)節；在生產(chǎn)組織方面還需要進(jìn)一步優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高生產(chǎn)效率；在技術(shù)創(chuàng )新和人才培養方面還需要加大投入力度等。針對這些問(wèn)題和不足，我將采取以下措施加以改進(jìn)：一是繼續加強安全生產(chǎn)管理，完善安全生產(chǎn)責任制和隱患排查治理機制；二是優(yōu)化生產(chǎn)流程和組織結構，提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益；三是加大技術(shù)創(chuàng )新和人才培養力度，提高企業(yè)的核心競爭力和可持續發(fā)展能力。
五、展望未來(lái)
展望未來(lái)，我將繼續秉承“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去。我相信在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下和全體員工的共同努力下我們一定能夠克服前進(jìn)道路上的各種困難和挑戰為實(shí)現企業(yè)的持續健康發(fā)展做出更大的貢獻！
謝謝大家！
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 14
尊敬的領(lǐng)導、同事們：
大家好！我是XX礦的礦長(cháng)，在此，我謹代表礦領(lǐng)導班子，向長(cháng)期以來(lái)關(guān)心和支持我礦發(fā)展的各級領(lǐng)導、各位同仁表示衷心的感謝，并就我個(gè)人的工作情況向大家做述職報告。
一、工作回顧
過(guò)去的一年，是充滿(mǎn)挑戰與機遇的一年。面對復雜多變的市場(chǎng)環(huán)境、嚴格的安全生產(chǎn)要求以及不斷提升的產(chǎn)能目標，我礦在全體員工的共同努力下，取得了較為顯著(zhù)的成績(jì)。
安全生產(chǎn)方面：我始終把安全生產(chǎn)作為頭等大事來(lái)抓，嚴格執行國家安全生產(chǎn)法律法規，加強安全生產(chǎn)責任制落實(shí)，加大安全投入，提升安全管理水平。通過(guò)定期組織安全培訓、開(kāi)展安全隱患排查治理、強化應急演練等措施，有效防范和遏制了各類(lèi)安全事故的發(fā)生，確保了礦井的安全穩定運行。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面：面對市場(chǎng)波動(dòng)，我們積極調整經(jīng)營(yíng)策略，優(yōu)化生產(chǎn)布局，提高開(kāi)采效率。通過(guò)引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和設備，實(shí)施精細化管理，有效降低了生產(chǎn)成本，提高了經(jīng)濟效益。同時(shí)，我們加強與上下游企業(yè)的合作，拓寬銷(xiāo)售渠道，確保了產(chǎn)品的穩定銷(xiāo)售。
團隊建設與管理：我注重團隊建設和管理，努力打造一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的員工隊伍。通過(guò)加強思想教育、業(yè)務(wù)培訓、績(jì)效考核等措施，激發(fā)了員工的工作積極性和創(chuàng )造力。同時(shí)，我注重營(yíng)造和諧的工作氛圍，關(guān)心員工的生活和工作，增強了員工的歸屬感和凝聚力。
可持續發(fā)展方面：我深知可持續發(fā)展是企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的`必由之路。因此，我積極推動(dòng)綠色礦山建設，加強環(huán)境保護和生態(tài)修復工作。通過(guò)實(shí)施節能減排、資源綜合利用等措施，減少了環(huán)境污染和生態(tài)破壞，實(shí)現了經(jīng)濟效益、社會(huì )效益和環(huán)境效益的協(xié)調統一。
二、存在問(wèn)題與不足
在總結成績(jì)的同時(shí)，我也清醒地認識到我礦在發(fā)展中存在的問(wèn)題與不足。主要表現在以下幾個(gè)方面：
安全生產(chǎn)基礎仍需加強。盡管我們在安全生產(chǎn)方面做了大量工作，但仍然存在一些薄弱環(huán)節和隱患點(diǎn)，需要進(jìn)一步加強管理和投入。
技術(shù)創(chuàng )新能力有待提高。隨著(zhù)科技的進(jìn)步和市場(chǎng)的變化，我們需要不斷提升自身的技術(shù)創(chuàng )新能力，以適應新形勢下的發(fā)展需求。
管理水平還需進(jìn)一步提升。在團隊建設、制度執行、績(jì)效考核等方面，我們還需要進(jìn)一步完善和優(yōu)化管理機制，提升管理效能。
三、未來(lái)工作打算
針對以上問(wèn)題與不足，我將從以下幾個(gè)方面入手，努力推動(dòng)我礦的持續發(fā)展：
進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)工作。繼續加大安全投入，完善安全管理制度和應急預案，加強員工安全培訓和教育，確保礦井的安全穩定運行。
加快技術(shù)創(chuàng )新步伐。加強與科研機構和高等院校的合作與交流，引進(jìn)和消化吸收先進(jìn)技術(shù)成果，推動(dòng)我礦的技術(shù)創(chuàng )新和產(chǎn)業(yè)升級。
加強團隊建設與管理。進(jìn)一步完善人才選拔、培養和激勵機制，打造一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的員工隊伍。同時(shí)，加強制度建設和執行力度，提升管理效能和執行力。
推進(jìn)綠色礦山建設。繼續加強環(huán)境保護和生態(tài)修復工作，推動(dòng)資源節約和循環(huán)利用，實(shí)現經(jīng)濟效益、社會(huì )效益和環(huán)境效益的協(xié)調統一。
最后，我衷心希望各位領(lǐng)導、同事能夠繼續關(guān)心和支持我礦的發(fā)展。我相信在大家的共同努力下，我們一定能夠克服各種困難和挑戰，實(shí)現我礦的持續健康發(fā)展！
謝謝大家！
礦長(cháng)個(gè)人述職報告 15
尊敬的領(lǐng)導、同事們：
大家好！
作為XX礦的礦長(cháng)，我深感責任重大，使命光榮。在過(guò)去的一年里，我緊密?chē)@企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和可持續發(fā)展目標，團結帶領(lǐng)全礦干部職工，攻堅克難，銳意進(jìn)取，取得了一定的成績(jì)�，F將本人一年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導和同事作如下述職：
一、安全生產(chǎn)管理
安全生產(chǎn)是煤礦工作的頭等大事，我始終將其放在首要位置來(lái)抓。一是強化安全意識，通過(guò)組織安全教育培訓、開(kāi)展安全知識競賽等活動(dòng)，不斷提升全員安全意識，營(yíng)造“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的良好氛圍。二是完善安全管理制度，修訂和完善了安全生產(chǎn)責任制、隱患排查治理制度、應急救援預案等一系列安全管理制度，確保安全生產(chǎn)工作有章可循、有據可依。三是加大安全投入，對礦井安全設施進(jìn)行升級改造，引進(jìn)先進(jìn)的安全監測監控技術(shù)，提高礦井安全保障能力。四是嚴格現場(chǎng)管理，堅持領(lǐng)導干部帶班下井制度，加強現場(chǎng)巡查和隱患排查，對發(fā)現的問(wèn)題立即整改，確保安全生產(chǎn)形勢持續穩定。
二、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理
在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面，我注重優(yōu)化生產(chǎn)組織，提高生產(chǎn)效率。一是科學(xué)制定生產(chǎn)計劃，根據礦井實(shí)際情況和市場(chǎng)需求，合理安排采掘布局，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。二是加強生產(chǎn)調度，強化生產(chǎn)過(guò)程的協(xié)調與控制，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的'各種問(wèn)題，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。三是推進(jìn)技術(shù)創(chuàng )新，積極引進(jìn)和應用新技術(shù)、新工藝、新設備，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。四是加強成本控制，通過(guò)精細化管理、節能減排等措施，降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
三、隊伍建設與人才培養
人才是企業(yè)發(fā)展的根本。我高度重視礦井隊伍建設與人才培養工作。一是加強領(lǐng)導班子建設，注重班子成員之間的團結協(xié)作和相互支持，提高領(lǐng)導班子的凝聚力和戰斗力。二是加強職工隊伍建設，通過(guò)組織技能競賽、開(kāi)展崗位練兵等活動(dòng)，提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平。三是注重人才培養和引進(jìn)工作，通過(guò)校企合作、內部培訓等方式，培養了一批高素質(zhì)的技術(shù)人才和管理人才，為礦井的可持續發(fā)展提供了有力的人才保障。
四、存在的問(wèn)題與不足
在總結成績(jì)的同時(shí)，我也清醒地認識到工作中存在的問(wèn)題與不足。一是安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻復雜，需要進(jìn)一步加強安全管理和隱患排查治理工作；二是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨的市場(chǎng)壓力較大，需要進(jìn)一步優(yōu)化生產(chǎn)組織、提高生產(chǎn)效率；三是人才隊伍建設還需加強，特別是高層次人才和復合型人才的培養和引進(jìn)工作亟待加強。
五、下一步工作計劃
針對存在的問(wèn)題與不足，我將采取以下措施加以改進(jìn)：一是繼續強化安全生產(chǎn)管理，加大安全投入力度，完善安全管理制度和應急救援預案體系；二是優(yōu)化生產(chǎn)組織方式，提高生產(chǎn)效率和市場(chǎng)競爭力；三是加強人才隊伍建設工作，加大人才培養和引進(jìn)力度，為礦井的可持續發(fā)展提供有力的人才保障；四是加強與上級部門(mén)的溝通協(xié)調工作，爭取更多的政策支持和幫助。
最后，我衷心感謝各位領(lǐng)導和同事對我工作的關(guān)心和支持！在今后的工作中，我將繼續發(fā)揚艱苦奮斗、勇于擔當的精神風(fēng)貌，為XX礦的繁榮發(fā)展和全體干部職工的幸福安康而努力奮斗！
謝謝大家！
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