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工程部述職報告

時(shí)間:2023-03-14 17:20:18 述職報告范文 我要投稿

工程部述職報告(15篇)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們都不可避免地要接觸到報告,報告中涉及到專(zhuān)業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。那么,報告到底怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編收集整理的工程部述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工程部述職報告(15篇)

工程部述職報告1

  光陰荏苒,時(shí)光流逝,xx年在緊張忙碌中飛快地過(guò)去了,工程部在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,與其他部門(mén)攜手參與首都機場(chǎng)建設已經(jīng)有1xxxx月之久;厥讀x年,我們先后經(jīng)歷了沖出±0、主體砼結構澆筑完成、鋼結構吊裝完成、鋼網(wǎng)架勝利合攏、二次結構及粗裝修提前施工完成、玻璃幕墻和金屬屋面全面展開(kāi)施工的各個(gè)階段。工程部在每個(gè)階段的工作中勤勤懇懇、任勞任怨,積極主動(dòng)地完成各級領(lǐng)導交給的任務(wù),并在做好本職工作的基礎上,不斷學(xué)習鉆研,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平;同時(shí)在思想上嚴格要求自己,不斷加強黨性修養,按時(shí)參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的學(xué)習活動(dòng);在作風(fēng)上艱苦樸素、求真務(wù)實(shí),為首都機場(chǎng)t3b工程建設盡心盡力、努力工作。我們從以下幾個(gè)方面對xx年工作進(jìn)行總結:

  一、施工進(jìn)度管理與生產(chǎn)計劃運用:

  工程部是生產(chǎn)進(jìn)度的主責部門(mén),工程進(jìn)展的快慢直接牽動(dòng)著(zhù)工程部每名員工的神經(jīng),每時(shí)每秒都在給工程部的工作做出客觀(guān)的評判。為此,工程部竭盡全力為t3b工程建設的快速推進(jìn)做好每一項工作。而工程部對施工進(jìn)度的管理職能主要體現在生產(chǎn)計劃的編制、調整、執行、糾偏和保證措施上。 t3b工程的建設施工過(guò)程是一項十分復雜的生產(chǎn)活動(dòng)。不但包括組織成千上萬(wàn)的各種專(zhuān)業(yè)建筑工人和數量眾多的各類(lèi)建筑機械、設備有條不紊地投入工程施工中,而且還包括組織種類(lèi)繁多的,數以幾十甚至幾百萬(wàn)噸計的建筑材料、制品和構配件的生產(chǎn)、運輸、儲存和供應工作,組織施工機具的供應、維修和保養工作,以及安排施工現場(chǎng)的生產(chǎn)和生活所需要的各種臨時(shí)建筑物等工作。這些工作的組織與協(xié)調,對于多快好省地進(jìn)行工程建設具有十分重要的意義。

  首都機場(chǎng)擴建工程定額工期為1610天,業(yè)主要求工期為1210天,集團公司在投標時(shí),考慮到增加競爭力,經(jīng)反復討論協(xié)商,將總工期定為1085天。由此可見(jiàn),該工程的工期壓力是非常巨大的。為此,我們在確?傮w工期目標并兼顧經(jīng)濟成本的前提下,制定了“大平行,小流水”的施工組織原則,即將該工程分為xxxx施工區,9xxxx流水段,各個(gè)施工區平行施工,以期達到最短施工周期,而各施工區內又劃分為若干個(gè)小流水段,各流水段進(jìn)行流水施工,以期將勞動(dòng)力投入和周轉材料調配到最合理狀態(tài)。結合該工程體量大,工期緊,工序繁雜,協(xié)作單位多等特點(diǎn),為確保工程目標的完成,我們會(huì )同各分部建立了三級計劃管理體系,形成了完整的報表格式和信息傳遞渠道。為確定關(guān)鍵工作,首先由總部采用網(wǎng)絡(luò )圖方法編制了整體工程施工進(jìn)度控制計劃,并將工程劃分為“底板砼施工階段,鋼網(wǎng)架施工階段(結構封頂),外裝修施工階段(結構封圍),室內精裝修及設備管線(xiàn)安裝階段,設備聯(lián)動(dòng)調試及試運行階段”五個(gè)階段性里程碑,從而確定了關(guān)鍵工作。然后根據現場(chǎng)情況,將該工程劃分為abc區、d區、e區、f區和g區五大分區,分別由五個(gè)公司組建的五個(gè)分部進(jìn)行施工。各分部根據總部下達的總控計劃,采用橫道圖的方法,進(jìn)一步將計劃細化到各個(gè)施工工序,上報總部批準后組織實(shí)施。最后,各分部將橫道圖計劃下發(fā)到各作業(yè)班組,由作業(yè)班組制定流水施工作業(yè)計劃。

  一份完整的生產(chǎn)計劃不單單是一張網(wǎng)絡(luò )圖或橫道圖,還應包括計劃編制依據,邏輯關(guān)系說(shuō)明,上月完成形象部位及工作量,下月計劃達到部位及工作量,人員、材料、設備進(jìn)場(chǎng)計劃,計劃實(shí)施條件,計劃保證措施,急需解決的問(wèn)題,計劃完成情況對比分析,如有拖期現象,還應有趕工措施,以及工程進(jìn)度照片等。為提高工作效率,生產(chǎn)計劃全部使用project軟件編制,統一軟件,統一版本,統一格式,統一要求,上下一致,便于修改,從而大大提高了工作效率。我們實(shí)行三級計劃管理體系,不但要編制總體進(jìn)度計劃,同時(shí)還要編制年、季、月計劃,以及每周編制雙周滾動(dòng)計劃,以周計劃保月計劃,以月計劃保年計劃,從而確?偣て谀繕说娜缙趯(shí)現。

  關(guān)鍵線(xiàn)路法在施工生產(chǎn)中發(fā)揮著(zhù)重要的作用。應用最早的網(wǎng)絡(luò )計劃技術(shù)是關(guān)鍵線(xiàn)路法(cpm)和計劃評審法(pert)。我們在abc施工區深基礎施工時(shí),經(jīng)認真研究,決定在地下一層頂板上立設mc480型行走式塔吊,一方面是得到了施工方案的技術(shù)支持,另一方面,也是總體進(jìn)度計劃中關(guān)鍵線(xiàn)路所決定的。因為淺基礎砼結構必須在鋼管柱吊裝完成,并將與砼結構相連接的箱形鋼梁焊接固定后,才能進(jìn)行施工。通過(guò)詳細編制的網(wǎng)絡(luò )計劃不難看出,鋼管柱不安裝,就無(wú)法焊接箱形鋼梁,箱形鋼梁不安裝,淺基礎砼結構就無(wú)法繼續施工。因此,位于關(guān)鍵線(xiàn)路上的鋼管柱能否按時(shí)完成吊裝工作,直接制約到了整體砼結構澆筑時(shí)間,所以,我們在進(jìn)行整體施工部署時(shí),決定先確保關(guān)鍵線(xiàn)路上的工序,將深基礎地下一層頂板上的apm軌道梁和零售橋結構等次要工作安排在鋼結構吊裝完成后再行施工,從而確保了整體工程的施工進(jìn)度。通過(guò)科學(xué)編制網(wǎng)絡(luò )計劃所確定的關(guān)鍵線(xiàn)路,便于管理者集中力量抓主要矛盾,確保工期,避免盲目施工,同時(shí)可以更好地調配人力、物力,以達到降低成本的目的。

  生產(chǎn)計劃提供的是管理者的施工部署和決策思路,如何能夠確保計劃和整體部署按期進(jìn)行,提高計劃的嚴肅性,減少網(wǎng)絡(luò )計劃破網(wǎng)的風(fēng)險,加強生產(chǎn)計劃的動(dòng)態(tài)管理,加大檢查和監控力度是非常必要的。監控的內容是全方位的,從宏觀(guān)的施工部署到微觀(guān)的工序穿插,每一個(gè)環(huán)節都不容錯過(guò)。我們主要從以下四方面進(jìn)行控制:1)以關(guān)鍵線(xiàn)路為線(xiàn)索,以網(wǎng)絡(luò )計劃起止里程碑為控制點(diǎn),在不同施工階段確定重點(diǎn)控制對象,指定施工細則,保證控制節點(diǎn)的實(shí)現。2)以總進(jìn)度為依據,明確各個(gè)單位的目標,通過(guò)合同責任書(shū)落實(shí)分包責任,以分頭實(shí)現各自的分部目標來(lái)確?偰繕说膶(shí)現。3)在不同專(zhuān)業(yè)和不同工種的任務(wù)之間,進(jìn)行綜合平衡,并強調相互間的銜接配合,確定相互交接的日期,強化工期的嚴肅性,保證工程進(jìn)度不在本工序造成延誤。通過(guò)對各道工序完成的質(zhì)量與時(shí)間的控制,達到保證各分部工程進(jìn)度的實(shí)現。4)按總進(jìn)度計劃的時(shí)間要求,將施工總進(jìn)度計劃分解為季度、月度和旬度、周進(jìn)度計劃加大監控力度和深度。

  生產(chǎn)計劃的對比分析及糾偏控制是一個(gè)循序漸進(jìn)的動(dòng)態(tài)控制過(guò)程。施工現場(chǎng)的條件和情況千變萬(wàn)化,我們要及時(shí)掌握與施工進(jìn)度有關(guān)的各種信息,不斷將實(shí)際進(jìn)度與計劃進(jìn)度比較,一旦發(fā)現進(jìn)度拖后,要分析原因,并系統分析對后續工作會(huì )產(chǎn)生的.影響,在此基礎上指定調整措施,以保證項目最終按預定目標實(shí)現。施工計劃的對比,主要是將計劃期內實(shí)際完成情況與計劃指標進(jìn)行比較,找出差異。本工程計劃對比的主要內容是:計劃期實(shí)際完成及累計完成的工程量、工作量占計劃指標的百分率,計劃期實(shí)際參施人員、機械設備數量及生產(chǎn)效率等內容,以及計劃期發(fā)生的對施工進(jìn)度有重要影響的特殊事項及原因。本工程施工進(jìn)度控制計劃是采用網(wǎng)絡(luò )技術(shù),利用目前國內較先進(jìn)的專(zhuān)用工程施工網(wǎng)絡(luò )計劃程序進(jìn)行編制的,因此,采取在網(wǎng)絡(luò )計劃圖上畫(huà)前鋒線(xiàn)的方法進(jìn)行計劃對比是最實(shí)用、最快捷的方法。

  二、施工生產(chǎn)協(xié)調與工程分包管理:

  工程部在狠抓生產(chǎn)進(jìn)度管理的同時(shí),積極為各分部和各分

  包開(kāi)展協(xié)調服務(wù)工作,用高昂的戰斗激情和飽滿(mǎn)的工作態(tài)度去推動(dòng)各項工作的順利開(kāi)展,以高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)換得各分部和各分包的理解和支持,從而更好地進(jìn)行生產(chǎn)進(jìn)度的動(dòng)態(tài)管理?梢哉f(shuō)從年初的地下結構施工到第二戰役的勝利完成,乃至年底各項生產(chǎn)目標的全面實(shí)現,工程部的足跡遍布每一階段,每一環(huán)節,每一部位。

  在結構施工期間,勁性梁、勁性柱和鋼管柱等鋼結構的安裝與砼結構施工交替穿插施工,鋼結構安裝與土建施工的相互協(xié)調工作自然落在了工程部身上。t3b結構工程屬于鋼骨鋼筋砼混合結構,鋼骨架由勁性梁和勁性柱組成,勁性梁和勁性柱安裝完成以后,才可以進(jìn)行梁柱砼的澆筑,由此可見(jiàn)結構施工受鋼結構安裝的影響非常大。而鋼結構的安裝受兩大條件制約,一是鋼構件的加工、運輸;二是現場(chǎng)安裝條件,包括起重設備和現場(chǎng)條件。對于鋼構件的加工,我們到加工廠(chǎng)去追蹤構件加工情況,根據現場(chǎng)土建的施工進(jìn)度情況,和廠(chǎng)家調整加工計劃,對加工進(jìn)度不能滿(mǎn)足現場(chǎng)安裝的廠(chǎng)家,采取了合同分割、外委加工,并對外委加工廠(chǎng)的加工情況進(jìn)行追蹤,同時(shí)督促五分部加快進(jìn)場(chǎng)構件的安裝,為土建提供作業(yè)面。五分部鋼管柱的安裝部分采用土法吊裝,有的鋼管柱采用土法加土法的安裝方法,塔吊使用時(shí)間和頻率都很高,而土建結構的施工同樣離不開(kāi)塔吊的使用,虹吸雨水管的焊接也影響鋼管柱的安裝,結構面機電預埋的電管,影響鋼管柱的現場(chǎng)滑移,這些問(wèn)題都需要去協(xié)調解決,解決不好,直接影響結構工期。鋼結構的安裝高峰,在5、6、7三個(gè)月,是最熱的時(shí)節。為便于各工序緊密銜接,大家犧牲午休時(shí)間,每天中午1點(diǎn)在五分部召開(kāi)鋼結構協(xié)調會(huì )。會(huì )后帶著(zhù)問(wèn)題,去各區域內檢查和落實(shí),最終確保砼結構和鋼結構安裝按期完成。

  主體砼結構按時(shí)保質(zhì)的完成,我們并沒(méi)有獲得絲毫喘息的機會(huì ),緊接著(zhù)又開(kāi)始了鋼網(wǎng)架的施工與結構周?chē)恼酒夯靥钍┕。為給鋼網(wǎng)架分包單位創(chuàng )造更好的施工作業(yè)條件,減少鋼網(wǎng)架邊桁架支撐腳手架搭設工作量,降低成本,縮短工期。工程經(jīng)理部決定先進(jìn)行回填,后搭設腳手架。工程部負責結構周邊4xxxx內回填和4xxxx以外空八回填的施工安排與協(xié)調工作。此時(shí)土建材料還沒(méi)有退場(chǎng),到處都是模板、腳手管等材料,而鋼網(wǎng)架又急需拼裝場(chǎng)地,網(wǎng)架材料進(jìn)場(chǎng),配合網(wǎng)架施工腳手管、木板的進(jìn)場(chǎng),都對回填造成了極大的影響,同時(shí)現場(chǎng)電纜又需要挖出改移,否則會(huì )造成極大的浪費。很多工作交叉施工,都不能延誤,協(xié)調工作十分重要且十分的困難。工程部周轉于各土建分部、機電分部、市政水務(wù)以及空八之間。一分部的管廊還沒(méi)有施工完、二分部的防水急需施工、三分部管廊的防水保護層還沒(méi)有做,四分部的腳手管需要清理,精工的邊桁架材料需要挪移等等,事情繁瑣,但每個(gè)環(huán)節都不容耽誤,F場(chǎng)24小時(shí)施工,虎頭鏟、推土機、挖掘機、級配運輸車(chē)輛、退料車(chē)輛遍布結構周邊?瞻嘶靥钆c我單位回填同時(shí)進(jìn)行,使協(xié)調

  工作變的更為繁重。為了回填的順利進(jìn)行,工程部與各分部的管理人員日夜奮戰在現場(chǎng)。經(jīng)過(guò)xxxx多月的密切配合,回填工作在不影響其他工序的同時(shí),順利完成,周邊場(chǎng)地的平整為今后的施工創(chuàng )造了有利的條件。

  在站坪回填的同時(shí),業(yè)主下達的鋼網(wǎng)架施工工期也是迫在眉睫。工程部深刻認識到該項工程的艱巨性和緊迫性,一定不能讓我們所負責的第一個(gè)分包工程在施工進(jìn)度上拖整體工期的后腿。因此,工程部在完成主體結構后馬上調整心態(tài),以最短的時(shí)間進(jìn)入角色,與浙江精工參戰員工夜以繼日的加班加點(diǎn)施工,不分白天黑夜監守在鋼網(wǎng)架施工現場(chǎng),并及時(shí)督促四分部加緊搶搭邊桁架承重腳手架,經(jīng)過(guò)10天10夜的艱苦奮戰,于7月11日按期吊裝第一榀17噸鋼桁架,保證了鋼網(wǎng)架開(kāi)工儀式順利召開(kāi),并得到了業(yè)主的好評,維護了集團的榮譽(yù)。緊接著(zhù)進(jìn)入了鋼網(wǎng)架的全面施工,但有很多問(wèn)題制約了鋼網(wǎng)架的正常施工。如拼接場(chǎng)地的使用,吊裝邊桁架的運輸道路和浙江精工自身材料的進(jìn)場(chǎng)等等一系列問(wèn)題需要馬上解決。在工程經(jīng)理部各級領(lǐng)導直接關(guān)心和指導下,工程部與精工生產(chǎn)負責人一起安排落實(shí)每周的生產(chǎn)計劃和進(jìn)度部位。在現場(chǎng)協(xié)調問(wèn)題上,只要一個(gè)電話(huà)馬上趕到問(wèn)題現場(chǎng),有困難大家一起來(lái)解決,按照有利因素認真落實(shí)布置,拼裝場(chǎng)地沒(méi)有時(shí)就馬上召集各分部生產(chǎn)經(jīng)理依據工程需要挪移現場(chǎng)其它材料以保證工程順利進(jìn)行。吊裝所用150t履帶吊所需時(shí)間一經(jīng)確定,就排除一切困難讓出運輸道路,保證履帶吊在所需時(shí)間內順利通過(guò)。在網(wǎng)架施工中所需覆蓋整個(gè)t3b工程的承重腳手架體,面積之大數量之多是前所未有的。但就是在這樣的大架體施工中沒(méi)有被困難所嚇倒,還是與各個(gè)分部生產(chǎn)負責人按照網(wǎng)架施工計劃一個(gè)段一個(gè)段的抓落實(shí)、抓腳手架搭設進(jìn)度,硬是在進(jìn)度、安全和搭設質(zhì)量合格的前提下完滿(mǎn)交與了浙江精工網(wǎng)架公司使用,使浙江精工集團老總非常感謝我們的合作精神和態(tài)度。在這樣的施工保障下,浙江精工全體參戰人員在不分晝夜科學(xué)的施工下,于10月30日勝利完成所有鋼網(wǎng)架施工任務(wù),使參戰t3工程的各兄弟單位刮目相看,為建工集團榮譽(yù)又增加了新的篇章。

  網(wǎng)架施工剛結束,又一分包深圳三鑫幕墻施工就迫不及待的開(kāi)始了施工準備。網(wǎng)架還沒(méi)有退場(chǎng),幕墻開(kāi)始了材料的進(jìn)場(chǎng)。為幕墻提供材料場(chǎng)地及鋼桁架拼裝場(chǎng)地成了首要任務(wù)?纱藭r(shí)正逢網(wǎng)架腳手架的拆除,大量的腳手管和木板堆滿(mǎn)了結構邊,二次結構正在搶工,材料堆放到處都是,使得幕墻吊車(chē)無(wú)法靠近結構邊,鋼桁架無(wú)法吊裝。協(xié)調作業(yè)面工作又擺在了工程部面前,首先從兩翼開(kāi)始,一個(gè)個(gè)單元協(xié)調,然后南指廊,最后核心區。一個(gè)個(gè)工作面與土建分部協(xié)調清理,如此大量的腳手管和木板在較短的時(shí)間內清理完成相當的困難,雖然困難重重,在工程部的協(xié)調下以及各分部的大力配合下,現場(chǎng)的面貌一天天的在改變。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的時(shí)間,我們基本完成了花費三個(gè)多月搭設的腳手架的拆除工作,并完成材料的清理與退場(chǎng)工作。同時(shí)在我們整體的部署下,各土建分部在主體結構完成后,迅速轉入二次結構的施工。正是我部合理的安排,在氣候轉冷之際,首層二次結構基本移交幕墻公司,為2、3系統的全面安裝提供了作業(yè)面。至今已經(jīng)完成近9xxxx的龍骨,并開(kāi)始了鋁板、玻璃、百葉的安裝,而t3a至今未開(kāi)始此部位工程的施工。

  三、勞務(wù)管理工作:

  根據集團領(lǐng)導的要求,結合XX市建委的相關(guān)文件精神,工程部組織各分部認真開(kāi)展好各項勞務(wù)管理工作。嚴格要求各分部強化與各外施隊合同制的管理,加強合同履約的落實(shí)檢查。認真落實(shí)農民工工資發(fā)放工作,嚴格執行實(shí)名制管理,確保工資發(fā)放到每一民工手中。特別是在春節前保兌付、保穩定工作上,工程部從xx年11月初開(kāi)始,協(xié)助項目經(jīng)理和書(shū)記召開(kāi)了多次勞務(wù)結算、兌付情況專(zhuān)題研討會(huì ),仔細摸底排查,詳細掌握整個(gè)工程的勞務(wù)費結算和兌付情況以及民工動(dòng)態(tài)。同時(shí),積極與集團和各二級公司進(jìn)行溝通,得到了集團和各二級公司的理解和支持,對于不穩定的施工隊先行兌付,先行退場(chǎng),消除隱患。此外,與各施工隊駐京辦事處取得聯(lián)系,并經(jīng)常保持溝通,通過(guò)企業(yè)之間的協(xié)作關(guān)系緩解施工隊消極情緒,協(xié)商解決勞務(wù)糾紛。為了保兌付、保穩定,成立了勞務(wù)管理領(lǐng)導小組并制定了勞務(wù)糾紛應急預案,在發(fā)生問(wèn)題時(shí),領(lǐng)導小組第一時(shí)間到場(chǎng),積極解決問(wèn)題,防止事態(tài)擴大。xx年春節以后的工作,在總結xx年工作經(jīng)驗的基礎上,進(jìn)一步落實(shí)和完善農民工工資支付的長(cháng)效機制,從年初開(kāi)始,從規范市場(chǎng)行為和勞務(wù)用工等工作入手,狠抓長(cháng)效機制的落實(shí)。

工程部述職報告2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  在這辭舊迎新之際,我對這一年來(lái)工程部的工作做簡(jiǎn)要述職:

  一、工程建設方面

  20xx年是緊張而忙碌的,現工程建設已全部完成并投入使用,有力的保障了港區生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、生活的順利進(jìn)行。

  在工程招標過(guò)程中堅持低價(jià)中標的原則,嚴格控制預算造價(jià)最大限度的節約公司投資。其中一些工程我們多次請到相關(guān)專(zhuān)家反復論證反復比較,現在工程已經(jīng)竣工得到了大多數專(zhuān)家的認可及好評。同樣其他所有工程招標項目始終堅持把公司利益放在第一位,只有做到公正廉潔自律才能做好本職工作,才能給領(lǐng)導提供正確的`決策依據。

  二、團隊建設方面

  工程部是一個(gè)年輕的團隊,平均年齡只有28歲,個(gè)個(gè)充滿(mǎn)活力,干勁十足,但因為工作經(jīng)驗少,不可避免的出現臨機處理問(wèn)題能力不足,現場(chǎng)動(dòng)態(tài)管理不到位等問(wèn)題。對此,我在工作上嚴格要求自己的同時(shí),學(xué)習上時(shí)時(shí)督促,利用自己的經(jīng)驗和技能進(jìn)行“傳、幫、帶”;并且敢于給他們壓擔子,鼓勵他們放手工作的同時(shí),倡導公司管理格言的激勵理念,激發(fā)員工的工作激情,做到工作著(zhù)眼于細、事事求精細。加上臧總對人力資源的重視和先進(jìn)的用人理念,他們將盡快在工作中成熟起來(lái),共同打造一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。

  三、現場(chǎng)管理、溝通協(xié)調方面

  工程管理是一個(gè)系統工程,現場(chǎng)施工就是一個(gè)大兵團作戰,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發(fā)揮承上啟下的同時(shí),必須積極協(xié)調公司內外各部門(mén)各單位的工作。尤其面臨地方的一些干擾,既要著(zhù)眼于維護公司穩定大局、又要堅定維護公司利益的原則不能動(dòng)搖。

  現場(chǎng)管理人員對施工單位,在安全、質(zhì)量、工程量核算等原則問(wèn)題上嚴格把關(guān)、決不含糊,現場(chǎng)積極溝通、動(dòng)態(tài)管理,利用我們的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗靈活解決。這樣才能樹(shù)立我們的威信,保證工程順利高效地進(jìn)行,最終達到公司利益的最大化、公司形象標準化。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

工程部述職報告3

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事大家好:

  20xx年即將過(guò)去,為推進(jìn)構建和諧、平安、綠色小區,不斷提高職工素質(zhì)、安全環(huán)保意識以及管理水平,促進(jìn)物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。作為一名基層干部來(lái)說(shuō),具有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、嚴謹的生活作風(fēng)。工作求真務(wù)實(shí),力求高效,在物業(yè)公司大力支持和幫助下,通過(guò)自身努力,較好的完成我管理處工程部維修及家政維修工作。就這一年里所做的工作做以述職:

  一、在20xx年,處部下達各類(lèi)維修計劃共68項,其中屋面處理維修13棟0.6萬(wàn)平方,給水管線(xiàn)更換2項,地坪硬化約4千平米,新建箱式配電室1座、全站樓房外粉45棟樓,新建噴灌系統1處,面積約1000平方米,小區防洪防汛工作全面落實(shí),清里排水溝900米,排污溝275米,并對小區化糞池、檢查井全面清理。

  二、我在電力春檢工作中本著(zhù)“檢修質(zhì)量高,檢修速度快,停電時(shí)間短,停電范圍小”的原則,貫徹“安全第一,預防為主”安全生產(chǎn)方針,完成了鳳舞苑西區配電室、鳳祥苑南區配電室、鳳祥苑北區配電室、綜合服務(wù)處辦公樓配電室、清掃,開(kāi)關(guān)、刀閘、接觸器、繼電器、進(jìn)行緊固,接觸點(diǎn)清潔、打磨;二次儀表、指示燈、電度表檢修;母線(xiàn)、二次線(xiàn)路、接地線(xiàn)路檢修檢查,控制部分調試的工作,調試WS15-1600萬(wàn)能斷路器一臺、WS15-1000萬(wàn)能斷路器一臺。檢查架空線(xiàn)路2800米,檢查電桿85根,拉線(xiàn)穿護管74套,調整拉線(xiàn)2根,檢查電纜16根。檢查公共照明線(xiàn)路125米,檢查小馬路彎燈5盞,更換95W小區照明燈8盞。組織電工對鳳舞苑西區、鳳祥苑北區、鳳祥苑南區三線(xiàn)進(jìn)行整理約1058米。

  三、冬防保溫工作,我組織人員對小區內的管網(wǎng)閘閥進(jìn)行了分片負責,落實(shí)到人。做到了誰(shuí)保養誰(shuí)負責,并對保養過(guò)的閘閥進(jìn)行登記造冊。保養暖氣閘閥323個(gè),保養水閘閥71個(gè),保養30個(gè)自動(dòng)排空閥和40個(gè)手動(dòng)排空閥、保溫水管線(xiàn)122.9米、保溫暖氣管線(xiàn)線(xiàn)143.9米。對鳳祥苑南7至南11棟主供水管線(xiàn)更換DN50焊接100m,防腐保溫、對鳳祥苑南17棟主供水管線(xiàn)更換N100焊接管更換100m米,防腐保溫。對鳳祥苑小區北22棟室內外供水管線(xiàn)更換:更換DN65管線(xiàn)260m,DN40管線(xiàn)130米,DN15管線(xiàn)650米。對風(fēng)舞苑西區東3棟暖氣回水管線(xiàn)改造更換DN50mm焊接管100m,DN20焊接管64m,由地面埋設改為室內架空,防腐保溫。特別是組織對小區394個(gè)閘閥進(jìn)行了水暖分類(lèi)上色、以便今后維修方便。

  四、資料的建立,根據處部及站領(lǐng)導的要求,認真積極規范記錄工程類(lèi)資料。

  五、積極做好安全檢查:我每天都對各個(gè)施工現場(chǎng)進(jìn)行安全督導,在樓房外粉施工期間我堅持每天對樓頂的沙袋、繩索、吊欄進(jìn)行安全檢查,發(fā)現問(wèn)題20項,處理20項,簽訂44份安全責任書(shū)簽訂率達到100%。

  六、積極做好維修外包管理工作,自5月份維修外包后,我積極組織外包公司維修人員進(jìn)行新標準規范學(xué)習,努力提高維修人員服務(wù)水平和技能,針對維修人員對小區不熟悉的情況,我親自帶隊,對維修人員進(jìn)行小區樓宇、管網(wǎng)流程進(jìn)行培訓,使維修人員能在最短的時(shí)間盡快熟悉小區情況,展開(kāi)維修工作。1-10月共計完成家政維修980項、公用維修1268項;生活水供應7517立方;對外包人員嚴格管理,維修極時(shí)率、維修質(zhì)量顯著(zhù)提高,全年未發(fā)生安全事故和投訴事件。面對突發(fā)停供事件能身在現場(chǎng)組織協(xié)調,以最快的速度進(jìn)行搶修,保證水電暖的正常供應。在冬季暖氣管網(wǎng)試水及供暖初期,我精心組織,合理安排,組織維修人員對暖氣管網(wǎng)試水及供暖初期發(fā)生的`跑、冒、滴、漏進(jìn)行維修,保證了冬季供暖工作進(jìn)行。

  七、積極配合隊長(cháng)搞好本隊曰常管理工作,我隊服務(wù)的范圍點(diǎn)多、面廣,服務(wù)的對象各有不同,不但要服務(wù)生產(chǎn)、生活,還要面對駐礦區各單位群眾,和諧社區建設所要做的工作就是不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量,真正做到"需求無(wú)止境,服務(wù)無(wú)極限"。我們認識到:只有認真地落實(shí)崗位責任制,嚴格執行物業(yè)服務(wù)標準規范,讓住戶(hù)百分之百滿(mǎn)意,為此我隊組織了對標、達標競賽的活動(dòng),評出"標準規范崗位服務(wù)名星"三名,進(jìn)行表彰獎勵,作為大家學(xué)習的榜樣,宏揚正氣,樹(shù)立典型,推動(dòng)全隊各項服務(wù)工作對標、達標。在員工培訓上結合工作實(shí)際,本著(zhù)干什么練什么、缺什么補什么和學(xué)練結合的原則,從元月到10月,各班組以崗位技能為基礎,開(kāi)展互學(xué)互進(jìn)、日常崗位練兵活動(dòng),員工技能素質(zhì)有了明顯提高。在站領(lǐng)導大力支持和指導下,通過(guò)全隊員工共同努力,較好地完成各項生產(chǎn)任務(wù)。

  八、工作中存在的問(wèn)題:

  1、自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高;

  2、工作作風(fēng)略顯生硬,缺乏技巧;

  九、下一步工作計劃:

  1、繼續努力提高自身學(xué)習。

  2、積極配合隊長(cháng)搞好本隊各項工作;

  3、認真梳理本站礦建維修工作;

  4、加強施工現場(chǎng)安全督導;

  5、嚴格管理維修外包公司;

  總而言之,在以后工作中要進(jìn)一步發(fā)揚敬業(yè)精神和奉獻精神,真抓實(shí)干,開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷把自己的工作提高到一個(gè)新的水平,為我站推進(jìn)構建和諧、平安、綠色小區,做出自己應有的貢獻。也望各位領(lǐng)導同事們一如既往的幫助我、支持我。

  北京xx物業(yè)管理有限公司xx管理處工程部

  述職人:朱xx

  20xx年X月XX日

工程部述職報告4

  在緊張忙碌中20xx年已經(jīng)過(guò)去,新的一年已經(jīng)開(kāi)始,站在歲末年初,心中感觸頗多。借此機會(huì )向各位領(lǐng)導及同仁匯報一下工程部20xx年工作總結及20xx年的工作思路,請給與幫忙指導.

  第一部分20xx年工作總結

  一、各項指標指標完成狀況

 。ㄒ唬┕こ踢M(jìn)度控制:

  根據公司xx年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃,要求H地塊一期室外工程3月x日前完工,4月x日開(kāi)始交房,實(shí)際室外工程路面未施工。要求H地塊二期工程5、6、7、8、10、11、12樓及C車(chē)庫完工,實(shí)際5、6、8、11、12及C車(chē)庫開(kāi)工在建,7及10仍未開(kāi)工。

 。ǘ┕こ藤|(zhì)量控制

  xx年共開(kāi)工5棟單體工程及一個(gè)車(chē)庫,工程質(zhì)量水平一般,施工過(guò)程中出現較多技術(shù)及質(zhì)量問(wèn)題

 。ㄈ┌踩Y貌施工

  xx年未出現嚴重安全生產(chǎn)事故事故

 。ㄋ模┏杀竟芾

  做到預算標底編制相對準確、合理。在過(guò)程中做好設計變更和現場(chǎng)簽證管理;結算時(shí)透過(guò)聯(lián)合驗收確保工程質(zhì)量到達公司要求,做到結算合理。

 。ㄎ澹┎块T(mén)內部建設

  根據工作任務(wù)需要合理調整工程部組織架構;建立了工程檢查制度定期對在建項目組織一次檢查,及時(shí)發(fā)現了一部分工程管理中的問(wèn)題并要求及時(shí)改正。個(gè)性是下半年,工程部員工的工作熱強和用心性有了很大提高。

  二、存在主要問(wèn)題

  1、質(zhì)量控制方法手段需要改善

  質(zhì)量是公司發(fā)展的基礎,在過(guò)去的一年中質(zhì)量控制還存在許多不足,質(zhì)量控制的管理思路不清晰,質(zhì)量控制重點(diǎn)不突出;質(zhì)量控制的手段單一,沒(méi)有構成全過(guò)程的把控體系;沒(méi)能充分調動(dòng)合作單位的用心性,各質(zhì)量控制主體的作用沒(méi)有全部發(fā)揮出來(lái),個(gè)性是監理單位的質(zhì)量控制作用。

  2、進(jìn)度控制需要提前謀劃

  xx年的進(jìn)度控制管理不是很好,主要體此刻進(jìn)度控制計劃的制定存在很多不合理的地方,進(jìn)度計劃的執行過(guò)程中控制不嚴格,對于存在的問(wèn)題處理不及時(shí)導致工程進(jìn)度與計劃嚴重脫離,工程前期規劃設計思考不周,工程施工過(guò)程中變更太多。

  3、成本控制過(guò)程監督不嚴

  過(guò)程控制重視不夠,個(gè)性是過(guò)程中的現場(chǎng)簽證及設計變更問(wèn)題處理不及時(shí),給成本控制工作帶來(lái)很多麻煩。

  4、安全禮貌施工控制

  安全禮貌施工是企業(yè)的一面鏡子,在過(guò)去的一年中施工單位安全禮貌施工管理沒(méi)有做好,主要是施工單位對安全禮貌施工的重視程度不夠,缺乏明確的目標,在二期工程現場(chǎng)管理中對要求不嚴格造成的。

  5、協(xié)調管理潛力應加強

  管理協(xié)調潛力對項目工程進(jìn)展的影響很大,目前我們項目管理人員與施工單位、監理單位的溝通潛力還需要進(jìn)一步提升,個(gè)性是在調動(dòng)合作單位的用心性方面和問(wèn)題的預見(jiàn)性方面需要加強。

  第二部分20xx年工作計劃

  xx年的工作讓我們認識到工作的不足,xx年工程部面臨的任務(wù)更加艱巨:H地塊二期工程工期緊張,三期開(kāi)工工程量大管理控制難度加大;F2地塊工程開(kāi)工面積大,7棟單體及兩個(gè)車(chē)庫年底竣工,質(zhì)量管理和進(jìn)度管理任務(wù)都很重。面臨的問(wèn)題要求我們“早謀劃、嚴要求;堅決執行、及時(shí)總結”極力推進(jìn)工程管理的工作進(jìn)展。

  一、主要工作思路

  在xx年的工作中工程部將“以公司經(jīng)營(yíng)管理目標為導向,以項目管理為重點(diǎn),以加強工程部職能建設為保障,確保公司工程管理目標的實(shí)現”。

  二、主要經(jīng)營(yíng)管理指標

 。ㄒ唬┙(jīng)營(yíng)指標

  確保公司年度開(kāi)工面積、竣工面積的實(shí)現,不出現因工程原因影響公司指標實(shí)

  現的事件

 。ǘ┕芾碇笜

  1、工程質(zhì)量合格率100%,質(zhì)量通病控制目標不超過(guò)公司要求;

  2、進(jìn)度控制目標,關(guān)鍵節點(diǎn)按時(shí)完成率95%以上,竣工目標實(shí)現率100%;

  3、安全禮貌施工目標,全年不出現嚴重安全質(zhì)量事故;

  4、成本管理,過(guò)程控制執行公司制度100%,執行及時(shí)率95%以上;

  5、公司制度員工考核及培訓率100%;

  6、工程部聯(lián)合檢查不少于1次/項目/月、過(guò)程檢查不少于1次/項目/周;

  三、確保年度目標實(shí)現的措施

 。ㄒ唬┮皂椖抗芾頌橹攸c(diǎn),全面做好各項控制

  1、加強質(zhì)量控制;

  質(zhì)量控制是公司工程管理的重點(diǎn),個(gè)性是質(zhì)量通病防治要嚴格控制。xx年的工作中工程部將以此為重點(diǎn),做好以下工作,第一、做好內部圖紙審查及圖紙會(huì )審工作,

  及時(shí)發(fā)現設計中的問(wèn)題及時(shí)解決;第二、做好項目管理方案編制,要求項目工程部針對項目工程狀況在項目開(kāi)工前編制好項目管理方案、管理目標及控制重點(diǎn);第三、認真審核施工單位的施工組織設計及監理單位的監理方案和監理實(shí)施細則,確保施工方案和監理方案的針對性;第四、做好定位放線(xiàn)、驗線(xiàn)管理工作;第五、建立材料進(jìn)場(chǎng)驗收制度、并登記臺帳,不合格的材料堅決不允許使用;第六、推行分部分項工程樣板制度、每個(gè)分部分項工程大面積施工前務(wù)必透過(guò)監理單位、施工單位、建設單位組織的樣板驗收才能全面展開(kāi);第七、過(guò)程中做好分部分項工程的驗收控制,分項工程不合格,不允許下道工序開(kāi)工;第八、根據工程進(jìn)度組織內部工程質(zhì)量驗評及工程聯(lián)查,對好的工程給與獎勵、對于差的工程給與處罰,透過(guò)評比調動(dòng)施工單位的用心性。第九、嚴格工程竣工驗收、工程部驗收不透過(guò)、不允許向物業(yè)公司移交。第十、針對質(zhì)量通病在開(kāi)工前下達質(zhì)量通病控制要求,要求施工單位、監理單位針對工程狀況建立專(zhuān)項控制方案,并在施工過(guò)程中嚴格監督。

  2、強化進(jìn)度管理

  以公司批準的年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃作為控制重點(diǎn),工程部在開(kāi)工前組織項目部編制進(jìn)度控制計劃,要求施工單位上報的進(jìn)度控制計劃不能晚于公司的進(jìn)度控制計劃;施工過(guò)程中將年度計劃分解到月度計劃、周計劃,并嚴格監督施工單位的執行狀況。在計劃的執行過(guò)程中要提高預見(jiàn)性,及時(shí)預見(jiàn)影響工程進(jìn)度的因素及時(shí)提出解決方案。出現施工進(jìn)度滯后工程計劃時(shí)要求施工單位指定趕工方案,確保進(jìn)度控制計劃的實(shí)現。

  3、做好安全禮貌施工管理

  安全禮貌施工是管理水平的體現,項目開(kāi)工前要求施工單位上報安全禮貌施工專(zhuān)項方案、每周組織對施工現場(chǎng)安全禮貌施工的檢查,發(fā)現達不到要求的工程要求施工單位務(wù)必整改,并對每個(gè)單位進(jìn)行評比,對好的工程給與獎勵對于達不到要求或排行落后的給與處罰。

  4、嚴把成本控制關(guān)

  施工過(guò)程中對于現場(chǎng)簽證和設計變更嚴格按照公司制度進(jìn)行,并利用每一天碰頭會(huì )的.形式及時(shí)溝通,預算部要每周審核現場(chǎng)的簽證和設計變更,對于違反公司制度的人員要給與處罰;同時(shí)發(fā)生現場(chǎng)簽證與設計變更時(shí)要及時(shí)通知預算部到現場(chǎng)察看;在竣工驗收時(shí)要組織預算部人員參加,認真核對工程量。

  5、做好信息管理

  對于和合作單位的信息溝通,要建立書(shū)面的形式,中間發(fā)生的重大事項的信息來(lái)往要詳細登記,并建立臺帳和收發(fā)文,為合同的履約評價(jià)及避免合同糾紛做好準備工作。項目建設過(guò)程中要求資料和工程實(shí)體同步,每周定期檢查施工資料、監理資料。

  6、做好溝通協(xié)調工作

  項目建設過(guò)程中,要與施工單位、監理單位持續良好的溝通,在維持公司利益的前提下用心協(xié)助施工單位推進(jìn)工作的進(jìn)展。發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)提醒施工單位及監理單位采取措施,確保項目建設目標的實(shí)現。

 。ǘ┘訌姽こ滩柯毮芙ㄔO、提高工程部員工素質(zhì)及管理水平

  1、合理調整組織架構、明確崗位職責及工作目標

  結合項目的狀況及時(shí)調整工程部組織架構,并明確各個(gè)崗位職責,使每個(gè)人明白工作的目標,便于推進(jìn)工作的開(kāi)展。

  2、推進(jìn)制度建設和規范化管理工作、提高工作效率

  根據員工狀況結合工程進(jìn)展,對新進(jìn)公司的員工要求制度務(wù)必全部培訓一遍;老員工組織不少于2次/人/月的管理制度和專(zhuān)業(yè)知識的培訓、使員工明白工作如何開(kāi)展,并透過(guò)定期檢查,及時(shí)掌握制度的執行狀況。根據工程的特點(diǎn)對于公司制度的空白處制定專(zhuān)項的作業(yè)指導書(shū),使每個(gè)管理人員明白如何進(jìn)行操作,用規范統一的行動(dòng)推進(jìn)工作開(kāi)展。

  3、透過(guò)定期檢查、提高工程部執行力度

  xx年工程部將定期組織對項目的檢查,并對檢查的結果組織各個(gè)項目的評比,過(guò)程檢查不少于1次/項目/周;工程聯(lián)查不少于1次/月/項目。

  xx年的工作給了我們很多教訓,xx年對工程部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年、開(kāi)工面積大、工期緊,要求工程部全體員工以項目管理為重點(diǎn),嚴把工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執行,全面推進(jìn)工程部各項工作的開(kāi)展,確保年度經(jīng)營(yíng)管理目標的實(shí)現。

工程部述職報告5

尊敬的公司領(lǐng)導:

  本人叫xxx,20xx年7月畢業(yè)于xx大學(xué)xxx專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后加入xx公司,入職后先后在設備部、工程部工作,作為一名新加入公司的職員,最重要的就是要在最短的時(shí)間內度過(guò)“適應期”,盡快適應工作環(huán)境,快速轉換角色。為公司的發(fā)展出一份力,使自己的價(jià)值得到體現,現將這幾年來(lái)的主要工作匯報如下:

  一、設備部期間的設備維護工作

  來(lái)到公司后本人被分配到設備部熱控專(zhuān)業(yè),在新的崗位上給本人的感受就是公司的規范化的管理,不光體現在工作中,同時(shí)在企業(yè)形象、個(gè)人形象中同樣能夠得到體現。熱控檢修對實(shí)際工作經(jīng)驗要求很高,而本人正是在這方面有所欠缺,本人將通過(guò)工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。讓自己適應工作中的知識技能,使自本人希望通過(guò)學(xué)習能增強自己的競爭力,同時(shí)也增強公司的競爭力。

  在設備部期間主要參與了一期的石灰石系統改造、機組大小修以及設備的日常維護工作,石灰石系統改造的控制部分全部由熱控專(zhuān)業(yè)自己干,系統接入DCS實(shí)現自動(dòng)監控運行,本人入廠(chǎng)后有幸趕上了這次改造,一期2×150WM發(fā)電機組DCS(分散控制系統)使用的是上海新華控制公司生產(chǎn)的XDPS400+系統,在組態(tài)時(shí)沒(méi)請新華技術(shù)人員,全部工作自己完成,在改造過(guò)程中本人做了圖形組態(tài)和部分邏輯,在參與的過(guò)程中讓本人較快的熟悉了系統,積累了經(jīng)驗。

  在機組大小修和日常維護中,本人積極參與,經(jīng)常加班加點(diǎn)順利完成了任務(wù)。尤其是20xx年初進(jìn)行的二號機組大修是機組的第一次大修,檢修項目多,人員經(jīng)驗較為不足,檢修前班組內多次組織討論會(huì ),提出整改建議,及早制定各個(gè)系統的檢修項目和實(shí)施方案。備品備件早布置早安排,在大修過(guò)程中檢修與現場(chǎng)清理同步進(jìn)行,通過(guò)大家的努力完成了機組的初次大修,大修除了一個(gè)“累”字,本人還學(xué)到了好多東西提升了自己,歷練了自己,為以后的工作大下了良好的基礎。

  二、工程部期間的二期建設工作

  20xx年調入工程部參與二期建設,在這期間主要負責設備驗收和系統調試工作。設備驗收工作較為繁瑣,工作量大,牽扯的面也廣,最重要的是吃透合同、技術(shù)協(xié)議和相關(guān)技術(shù)標準,這對本人既是挑戰又是一個(gè)學(xué)習提高的機會(huì ),驗收過(guò)程中堅持原則,抓好數量質(zhì)量關(guān),每周組織監理、施工單位、代保管單位、廠(chǎng)家、物資及專(zhuān)工進(jìn)行設備到貨驗收,并與項目部各有關(guān)單位的各個(gè)專(zhuān)業(yè)配合檢查,檢驗到貨設備的數量、質(zhì)量是否合格,與各專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員積極配合,嚴格把關(guān)。協(xié)調處理驗收過(guò)程中發(fā)現的各種問(wèn)題。對于有問(wèn)題的設備,如不解決,絕不讓其進(jìn)入現場(chǎng)安裝。

  20xx年4月份,機組開(kāi)始調試后本人開(kāi)始參加機組的調試工作,沒(méi)事的時(shí)候本人便自己去轉系統,多熟悉設備,掌握第一手的現場(chǎng)資料,對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系施工單位、調試單位解決。例如,在調試過(guò)程中發(fā)現電動(dòng)執行器暴露的問(wèn)題較多,經(jīng)檢查發(fā)現有些問(wèn)題是沒(méi)有遵循執行器的調整步驟導致的,要求參與調試人員嚴格按照步驟進(jìn)行調試,有效的解決了問(wèn)題,保證了設備不在調試過(guò)程中被損壞,為了保證機組投產(chǎn)后的正常穩定運行,考慮到本人們運行人員操作方便,監視方便,提出了若干條熱工定值、保護邏輯修改建議,對設備及系統進(jìn)行改進(jìn),為整套起動(dòng)的'安全和穩定發(fā)揮了重要作用,也為將來(lái)機組的長(cháng)周期運行提供的有力的保障。監督檢查每個(gè)設備和系統啟動(dòng)前的聯(lián)鎖保護試驗,特別是涉及到機組跳閘和油系統聯(lián)鎖保護試驗,進(jìn)行信號模擬試驗和設備聯(lián)動(dòng)試驗確保每一個(gè)保護動(dòng)作的正確性和可靠性。采取多種措施,克服困難,在保證人身和設備安全的前提下,確保調試質(zhì)量。

  基建期涉及到的單位較多,需要解決的問(wèn)題也多,許多問(wèn)題的處理關(guān)系到項目各參與方的利益,在碰到具體問(wèn)題時(shí)本人嚴格以合同、規范為依據,以公平公正為原則,合理解決問(wèn)題。正是在這種討論、交涉、爭論、爭執中成長(cháng)了自己,鍛煉了自己。

  三、學(xué)習和提高

  在思想上本人積極要求上進(jìn),平時(shí)能自覺(jué)地學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”等先進(jìn)的思想理論,按照PDCA管理原則和方法處理自己在學(xué)習和工作每一件事務(wù),工作中本人遵章守紀、團結同事、求真務(wù)實(shí),始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事。電力生產(chǎn)和建設是一項技術(shù)性很強的工作,同時(shí)又是一項管理工程,要干好工作,必須掌握大量的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗,在進(jìn)入公司的這幾年,在工作的各個(gè)方面都得到了鍛煉和提高,加上長(cháng)期的專(zhuān)業(yè)學(xué)習,本人具備了較系統的理論知識和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,積累了一定的工作經(jīng)驗,在技術(shù)業(yè)務(wù)水平、管理能力等各方面都已具備了一定的能力和條件,現申報工程師職稱(chēng),懇請評委們審批。

工程部述職報告6

尊敬的集團公司領(lǐng)導:

  我于20xx年8月28日進(jìn)入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔任公司部門(mén)經(jīng)理一職,主要職責是負責處理物業(yè)工程維修事務(wù)。很感謝公司全體同仁對我工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺。作為公司一個(gè)部門(mén)的經(jīng)理,我深感肩上的任務(wù)沉重,責任重大,壓力更大,甚至有時(shí)也會(huì )深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),不能實(shí)現總經(jīng)理對我的期望。但,有壓力才有動(dòng)力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過(guò)程當中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開(kāi)展各項工作,公司的制度也正有條不紊地走上規范化道路。以下是我近期對項目的了解程度:

  1、園區主要建筑共計16棟樓,另有1棟10KV高壓配電室、1棟2層物業(yè)辦公樓、1棟未移交的辦公樓(物業(yè)中心)、及招商中心、東西門(mén)崗、垃圾站等附屬服務(wù)性建筑;

  2、供電:雙路10KV高壓引入園區高壓配電室(2臺20xxKVA變壓器,另預留4臺增容位置),經(jīng)1#、2#變壓器轉換成低壓380V后分到各個(gè)樓內,其中1、2、3、6、7、8、12、15、16號樓內各一路(2號西電纜丟失);10號樓分雙路供到南、北兩側的`低壓配電室后再次分供到各層各戶(hù),各戶(hù)均有電表計量;4、9號樓雙電纜供電;13、14樓共用1根電纜;5、11號樓因未施完工,所以沒(méi)有布電纜。

  3、供水:園內環(huán)形雙路供水。園區南側8#樓南側和西門(mén)口各一個(gè)總閥及總水表,在園區內形成環(huán)路供到各個(gè)樓內(因園區內無(wú)高層建筑,所以是市政直接供水),其管路上方布有消防栓接合器。每棟樓前地面井內均有閥門(mén)、水表控制各棟樓的用水。

  4、供暖:市政蒸汽經(jīng)東門(mén)進(jìn)入地下泵站及10#樓二層泵站、招商中心泵房,二次交換后分別供到各個(gè)終端用戶(hù)。

  5、消防(已經(jīng)癱瘓):由市政自來(lái)水供到地下泵站的消防水池經(jīng)消防泵二次加壓供到各個(gè)樓內消防栓;樓外側設消防水泵接合器。

  6、安防系統正在改造。

  7、電梯:10#樓2部貨梯;12#樓2部客梯;15#樓3部客梯;16#樓2部客梯、1部食梯;14#樓在建2部客梯。

  在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我盡職盡責地完成各項任務(wù),期間主要工作如下:

  1、配合項目經(jīng)理做藥谷一號項目的工程部預算;

  2、配合招商工程部對園區改造部分進(jìn)行施工(安保宿舍、監控、園林等);

  3、在接手時(shí)沒(méi)有圖紙的情況下,組織新老員工進(jìn)行實(shí)地摸清管路并繪制圖紙,以便對園區能夠了如指掌;

  4、組織維修工對園區的路燈、草坪燈進(jìn)行維修、保養;5、組織維修工對噴泉、水系維修調試;

  6、組織物業(yè)工程部對供暖系統大修后調試檢修外網(wǎng)主管、閥門(mén)等,系統補水、加壓、試運行,做好供暖前期準備工作;

  7、統計16號樓公寓3、4、5層的水、電維修所需材料;

  8、接手12-16號樓的物業(yè)維修工作,安排員工進(jìn)行交接、熟悉現場(chǎng)環(huán)境;

  9、去國家電網(wǎng)北京大興供電公司咨詢(xún)高壓配電室停1臺變壓器及過(guò)戶(hù)問(wèn)題;

  10、協(xié)調電梯維修、年檢、過(guò)戶(hù)等問(wèn)題;

  11、組織維修工對設備房?jì)仍O備進(jìn)行保養、粘貼標識;

  12、維修物業(yè)樓頂太陽(yáng)能熱水系統;

  13、統計1#、2#、3#、4#樓內電纜丟失數量;

  14、客戶(hù)退租時(shí)對租賃區域進(jìn)行驗收移交;

  15、每月組織申購材料計劃,以便及時(shí)維修;

  16、每月組織水電工抄客戶(hù)租賃區域用水、用電表底數;

  17、組織對客戶(hù)保修的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行維修;

  18、領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。

  以上是我近期工作小結,我會(huì )繼續用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  述職人:

  20xx年xx月xx日

工程部述職報告7

各位領(lǐng)導、同事兄弟姐妹們:

  大家好!在此鼠年新春來(lái)臨之際,首先給各位同事及家屬拜個(gè)早年。祝大家鼠年大吉、馬到成功、闔家歡樂(lè )!下面請允許我按照部分時(shí)間節點(diǎn),對本人20xx年度工作狀況進(jìn)行梳理并總結匯報,請大家多提出寶貴意見(jiàn)。我會(huì )虛心理解,謝謝!

  此刻中紀委書(shū)記都要求開(kāi)會(huì )脫稿了,我也開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直截了當。翻開(kāi)厚厚的工作日記從“楊村”三月說(shuō)起,3月1日星期五晴同管理中心駐地工程師遲工對春節后復工人數進(jìn)行檢查。下午同謝經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)、易居代理公司相關(guān)人員對銷(xiāo)售環(huán)境存在問(wèn)題進(jìn)行檢查。

  3月4日星期一晴組織蘇中建設、廣田裝飾、渝澤保溫、上海振興、藍盾防火門(mén)召開(kāi)1樓、2樓高層移交協(xié)調會(huì )議并檢查現場(chǎng)狀況。之所以對上述兩個(gè)時(shí)間節點(diǎn)詳細說(shuō)明目的有兩個(gè),其一為3月1日起全年的工作大幕拉開(kāi)項目正式開(kāi)始復工;其二為20xx年3月、4月份本人工作重點(diǎn)為確保1樓、2樓高層精裝修工作面移交順利完成。

  精裝修工作面移交工作涉及分包施工單位較多,工序銜接相互制約同時(shí)隱蔽工程的施工質(zhì)量對后續精裝質(zhì)量影響較大。所以該項工作尤為重要,但不得不應對分包單位普遍管理人員偏少、缺少交樓工作經(jīng)驗、職責心不強、問(wèn)題落實(shí)不到位等現象。針對存在問(wèn)題首先組織精裝修單位徹查1樓、2樓高層存在影響工作面移交的問(wèn)題,及時(shí)下發(fā)相關(guān)單位限期落實(shí)整改。同時(shí)每一天下班后在精裝修單位項目部召開(kāi)專(zhuān)題協(xié)調會(huì )議,逐層逐戶(hù)跟蹤施工進(jìn)度及問(wèn)題整改狀況,制定施工計劃。

  三月份的每一天里走遍了兩棟樓的每一戶(hù)每一間,對垃圾清理、電梯使用時(shí)間、材料倒運等需要協(xié)調、容易扯皮的問(wèn)題,F場(chǎng)直接進(jìn)行跟蹤落實(shí)完成,確保不影響施工大節點(diǎn)。忘不了那天和工人師傅們清理了十層的垃圾,呵呵。最后在領(lǐng)導、同事、施工單位的共同努力下,3月26日基本完成1樓高層室內工作面移交工作,4月初完成2樓樓移交工作完成了集團節點(diǎn)任務(wù)要求。也為1樓、2樓樓精裝修按時(shí)完工奠定了堅實(shí)基礎。

  由于3月、4月份為今年我項目首批次精裝修樓棟開(kāi)工,同時(shí)5月份交樓區域園建、園林、綜合管網(wǎng)、道路施工均啟動(dòng)建設。經(jīng)常出現樓上移交遺留問(wèn)題急需解決,樓下園林澆灌水源滲漏等狀況忙的`不亦樂(lè )乎。4月22日順利完成5樓地塊臨時(shí)道路綠化遷移及臨時(shí)接水點(diǎn)拆除,4月底5樓地塊小人工湖土方開(kāi)挖完成順利移交深圳文科施工。5、6月份1、2樓樓外立面涂料施工開(kāi)始、玻璃安裝過(guò)半,兩棟高層就像兩個(gè)孩子般茁壯成長(cháng)壯大。6月23日1樓土建變電站土方開(kāi)挖,就此交樓區域的電力來(lái)源也開(kāi)工建設。7月18日山水城小學(xué)室外運動(dòng)場(chǎng)開(kāi)槽挖土。

  8月份1、2樓樓前綜合管網(wǎng),樓內精裝修施工如火如荼。9月8日保潔單位進(jìn)場(chǎng)開(kāi)荒,30日基本完成兩棟高層粗保潔工作。10月、11月對1、2樓樓逐層逐戶(hù)分戶(hù)驗收檢查問(wèn)題。11月18日接手中鐵建設管理任務(wù),第一時(shí)間熟悉現場(chǎng)狀況解決遺留問(wèn)題。12月29日項目首期交樓區域正式組織收樓工作,至此結束了20xx。20xx年是忙碌的一年、充實(shí)的一年、收獲的一年,工作中有過(guò)苦、有過(guò)累、有過(guò)抱怨、有過(guò)無(wú)奈,也有過(guò)快樂(lè )、有過(guò)堅持、有過(guò)鼓舞、有過(guò)成功、有過(guò)夢(mèng)想!俱往矣,還是看20xx吧。

  展望20xx年,85樓89樓樓協(xié)助施工單位嚴格貫徹、執行集團領(lǐng)導精神。施工進(jìn)度方面確保按集團下發(fā)時(shí)間節點(diǎn)實(shí)施,82樓84樓用心推進(jìn)前期工作確保按時(shí)開(kāi)工建設。施工質(zhì)量方面結合首期交樓出現的質(zhì)量問(wèn)題,在公司技術(shù)部、管理及監察部指導下,工程部領(lǐng)導、同事共同努力下力爭85樓89樓樓打造質(zhì)量精品。施工安全方面力爭在集團及天津公司各項檢查中排行靠前。

  以上就是我20xx年度的工作總結,再次祝福大家!謝謝!

工程部述職報告8

各位領(lǐng)導、各位同事

  下午好:

  隨著(zhù)國家經(jīng)濟體制改革的不斷深入,為了適應市場(chǎng)經(jīng)濟的環(huán)境和變化,旅游總公司決定在我們酒店進(jìn)行競爭上崗的試點(diǎn),這是上級主管部門(mén)對我們酒店的關(guān)心和信任,同時(shí)也為所有的員工和管理人員提供了一次展示自己才能的機會(huì ),自己作為其中的一員當然不能置之度外,我們每一個(gè)人都應該積極參與其中,以使真正的人才能各歸其位,使酒店在以后的發(fā)展中能最高效地開(kāi)展工作,取得更好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。

  我現在的崗位是工程部領(lǐng)班,本崗位工作年限與酒店同齡,進(jìn)店前是位國營(yíng)企業(yè)下崗職工,深知這份工作對自己的重要性,從進(jìn)店的第一天起自己就把工作態(tài)度擺在了一個(gè)正確的位置上,我知道一個(gè)人有再多的知識和再大的能力,如果工作態(tài)度不端正,那么這個(gè)人是決對干不好自己工作的,自從走上領(lǐng)班的這個(gè)崗位后,我感到肩上的擔子沉甸甸的,因為這是領(lǐng)導和同事們對自己的信任和期望,自己一定不能認為是自己有什么了不起,所以我從各方面去嚴格要求自己。在這個(gè)崗位的工作中,深知自己不僅是一個(gè)工作者,同時(shí)也是一個(gè)最基層的管理者,作為一個(gè)管理者,自己最基本做到的應該是以身作則,所以在工作中時(shí)刻牢記自己的職責,遵守酒店的各項規章制度,始終把酒店的利益放在第一位,深知沒(méi)有集體的利益,何來(lái)個(gè)人的利益?工作中遵章守紀,服從分配,勤學(xué)肯干,不怕臟,不怕累,六年多來(lái)自己樓上樓下、樓里樓外、吊頂天井幾乎跑遍和爬遍了酒店的每一個(gè)角落,酒店每一次大的維修和安裝自己幾乎都參加了,為酒店設施設備的正常運轉付出了自己辛勞、智慧和汗水。為此,自己多次被評為先進(jìn)和積極分子,并有幸作為代表隨酒店領(lǐng)導一起參加了旅游總公司舉行的第一次工會(huì )代表大會(huì )。

  我中專(zhuān)文化,在原國營(yíng)企業(yè)有著(zhù)十八年的電氣和機械維修經(jīng)歷,曾任過(guò)電工、保全工、質(zhì)量員、設備技術(shù)員、工段長(cháng)等職。具有中級電工等級證和操作證以及深圳桑達電子門(mén)鎖培訓結業(yè)證。雖然自己在原工作單位有著(zhù)多年的設備維修和管理經(jīng)驗,但自己很清楚,酒店的設施設備維修保養工作對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的行業(yè),因此,自己結合實(shí)際工作自學(xué)了與酒店維修相關(guān)的大量知識,并利用以往的工作經(jīng)驗應用于日常維修工作之中,使我迅速適應了自己的工作,并取得了一定的`成績(jì)。

  自酒店開(kāi)業(yè)以來(lái),我不僅承擔領(lǐng)班的工作,還一直兼管部門(mén)的內勤和電子門(mén)鎖的專(zhuān)項維修,雖然工作顯得緊張繁忙,但自己從無(wú)有半點(diǎn)怨言,排班時(shí)充分考慮人員特長(cháng)的搭配,排班表都是自己在家里打好后來(lái)酒店復印?记诤惋埧芗皶r(shí)報送和回收,考勤表一張也沒(méi)有丟棄,工程部從開(kāi)業(yè)至今的考勤都可以做到有案可查。對酒店每月水電油的消耗情況都做到了認真仔細的查抄,從沒(méi)出過(guò)差錯。

  酒店電子門(mén)鎖的維修具有其特殊的安全性,其維修操作技術(shù)不適宜擴散,現在只有我一個(gè)人專(zhuān)項維修,電子門(mén)鎖發(fā)生故障是隨時(shí)都可能發(fā)生的,但只要通知到我,不管是白天黑夜還是節假日,自己都能到店處理故障,從無(wú)怨言,即使時(shí)間再長(cháng)也從沒(méi)有向部門(mén)要求過(guò)補休或路費補貼。

  在工作中積極配合部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展工作,努力完成部門(mén)安排的一切工作,能按輕重緩急對工作作出安排,對設施設備中發(fā)現的問(wèn)題能及時(shí)反映和提出自已的整改意見(jiàn),如針對二、三樓廚房的排煙風(fēng)機出現故障無(wú)法及時(shí)修理時(shí),將造成廚房油煙無(wú)法排出的情況,建議將二個(gè)排煙風(fēng)機的煙道互通,通過(guò)插板進(jìn)行臨時(shí)切換的方法解決了風(fēng)機損壞后的臨時(shí)排煙。

  在工作中發(fā)現問(wèn)題能積極想辦法解決,而不是被動(dòng)地等待,酒店冷站的儲油罐由于油表的誤差和回油造成儲油量的測算出現較大的誤差,時(shí)常出現二、三個(gè)立方的誤差,由于供油單位并不能完全保證送油的及時(shí)性,使機組的運行存在斷油的隱患,經(jīng)自己現場(chǎng)觀(guān)察,利用儲油罐的排污口安裝了一個(gè)油位指示器并標上刻度,使油罐的儲油量一目了然。事情并不大,但確保了送油時(shí)機的掌握,消除了儲油罐抽空斷油的隱患。

  堅持對自己責任區域內設備的巡視、試運行、和對使用人的詢(xún)問(wèn),發(fā)現問(wèn)題都能做到及時(shí)處理,特別是安全方面的問(wèn)題從不敢存有絲毫僥幸心理。

  雖然自己在這幾年的工作中取得了一定的成績(jì),但美中不足在所難免,工作中謹慎有余,魄力不足,管理上抹不開(kāi)面子,不過(guò)正因為我知道自己存在著(zhù)這樣或那樣的不足,才更能促使我加倍努力地工作和學(xué)習,使自己在以后的工作中能不斷改進(jìn)和提高。

  如果本人繼續擔任工程部領(lǐng)班職務(wù),本人將在發(fā)揚已有優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)對一些方面的工作進(jìn)行改進(jìn)和強化,首先,堅持以人為中心的設備管理觀(guān)念,充分釋放每位員工的潛在能量。如果被管理者處于被壓抑、被支配、被懷疑、被愚弄的狀態(tài),必然充滿(mǎn)敵對情緒,那么再好的計劃,再好的制度都不可能落實(shí)。只有通過(guò)有主動(dòng)性、有責任心的人才能真正管理好設備,才能使設備真正為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  在我國,目前旅游飯店的設備管理和維修保養工作還處于一種摸索的階段,沒(méi)有現成成熟的經(jīng)驗,更沒(méi)有完備的章法,作為維修人員從事著(zhù)酒店設施設備的維修保養和管理工作,我們的工作是光榮而又艱苦的,同時(shí)也是富有開(kāi)創(chuàng )性的。這就需要我們調動(dòng)每位員工的積極性,充分發(fā)揮每個(gè)人的智慧,結合酒店實(shí)際,配合部門(mén)總結出適合本酒店的一套設施設備維修保養方法,使維修保養工作能做到正規化、制度化。

  設備維修人員的素質(zhì)要求較高。在業(yè)務(wù)技術(shù)方面要求設備維修人員必須具有一定的技術(shù)理論水平,又富有維修工作的實(shí)際經(jīng)驗,特別需要具備一專(zhuān)多能的素質(zhì)。在品德和才能方面,要求有獨立工作能力和靈活處理技術(shù)問(wèn)題的應變能力,要有良好的人際關(guān)系和協(xié)作精神,還要有良好的職業(yè)道德和組織紀律性。在目前工程部的人員中,大多數來(lái)自工礦企業(yè)下崗職工,他們具有較強的自我意識和獨立見(jiàn)解,但普遍存在理論知識欠缺,知識不系統,技能不全面的狀況,這就要求自己要有切合實(shí)際的工作方法配合部門(mén)做好員工有效的技能培訓工作。形成自學(xué)、互幫互學(xué)、集中培訓的學(xué)習風(fēng)氣,使每位員工都能向萬(wàn)能工發(fā)展,以提高工程部的工作效率。

  俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有規矩不成方圓,一個(gè)部門(mén)如果沒(méi)有相應的規章制度,這個(gè)部門(mén)就會(huì )出現無(wú)序的混亂局面,如同一盤(pán)散沙,沒(méi)有任何凝聚力和戰斗力。所以,自己要建議和配合部門(mén)完善各項規章制度、操作規程,真正做到用制度管理人,只有用制度管人才能做到公平公正。制度面前人人平等。

  將責任區域內的設施設備檢查和保養工作,按范圍或重點(diǎn)設備具體落實(shí)到每一個(gè)人,做到有分散有集中,平時(shí)的維修保養工作,各人按時(shí)按計劃完成,并及時(shí)上報部門(mén),大的維修保養項目統一協(xié)調,共同完成。每個(gè)人都要管好各自負責范圍內的設備,使設備經(jīng)常處于良好的技術(shù)狀態(tài)。做到三干凈(設備干凈、機房干凈、工作場(chǎng)地干凈),四不漏(不漏電、不漏油、不漏水、不漏氣),五良好(使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調整良好)。

  最后,不論我能不能繼續擔任領(lǐng)班職務(wù),我都祝這次旅游總公司在我們酒店進(jìn)行的競爭上崗試點(diǎn)工作取得圓滿(mǎn)成功,祝我們的xx大酒店的未來(lái)更加輝煌。

  以上報告,請酒店領(lǐng)導、同事們批評指正!

  謝謝大家!

工程部述職報告9

  我是來(lái)自公司工程部的鄭成。每年的這個(gè)時(shí)候,各單位都要組織一次面向全體職工的個(gè)人年度述職報告,聰明的人們往往都會(huì )把握好這區區的幾分鐘的時(shí)間,既要簡(jiǎn)明扼要地介紹自己在一年里所負責的工作,又要憑借良好的演講技巧展示個(gè)人魅力。接下來(lái),我為各位領(lǐng)導和同事們簡(jiǎn)要的總結一年來(lái)我所取得的成績(jì)及下一步工作打算。

  xx年3月份我與公司訂立勞動(dòng)合同,正式建立勞動(dòng)關(guān)系以來(lái),公司領(lǐng)導一直把我派駐到彭水縣城防護工程建設領(lǐng)導小組辦公室及公司河堤項目部辦公室從事內勤工作,內勤工作是一項綜合協(xié)調、綜合服務(wù)的工作,具有協(xié)調上下、聯(lián)系內外的紐帶作用,內勤工作位輕責重,既要完成事務(wù)管理、文書(shū)處理、綜合情況、檔案管理、起草文件等日常程序化的工作,又要完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。一個(gè)合格的內勤工作人員必須具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。熟悉業(yè)務(wù)和內勤工作,要具有較寬的知識面和合理的知識結構以及嚴謹干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻身精神和淡泊名利的思想境界;仡櫸疫@一年來(lái)的'工作,看到了成績(jì)也發(fā)現了不足,我力求認真做好今年的工作總結,使明年做得更好,現將一年來(lái)我在彭水縣城防護工程領(lǐng)導小組辦公室及公司河堤項目部的工作情況作如下總結

  一、在工作中增強五種意識,盡快適應內勤工作

  做好宣傳黨的方針、路線(xiàn)、政策,培養敏銳、獨特的政治意識。在政治理論方面的學(xué)習,不斷提高政治素養,堅定正確的政治方向,使自己在思想上始終與黨保持高度一致。同時(shí),在政治上保持了頭腦清醒,對待事物反復思考,更好地抓住重點(diǎn)。 內勤是上下級信息交流的中轉站,上級下發(fā)指示精神,下級上報工作情況,都要經(jīng)過(guò)我的手里傳承。因此,自覺(jué)增強了集體意識,結合實(shí)際,盡可能地把具體問(wèn)題研究得透徹,把工作做得細致,使自己真正成為領(lǐng)導決策的得力助手。做到不讓領(lǐng)導安排的工作在自己這里延誤,不讓辦理的事項在自己手里積壓,不讓各種差錯在自己身上發(fā)生,不讓施工單位工作人員在自己這里受冷落。時(shí)刻擺正位置,盡可能把工作安排得井井有條,做到堅決服從領(lǐng)導安排。原來(lái)縣城防護工程建設領(lǐng)導小組辦公室只有我一個(gè)內勤人員,日常事務(wù)、文書(shū)管理、全由一人承擔,加之縣城防護工程時(shí)間緊、工期短、任務(wù)重,各種專(zhuān)項整治任務(wù)接連不斷,加班加點(diǎn),已成家常便飯。無(wú)論何時(shí)何地,都要真正培養自己的奉獻意識。由于我從事的工作具有特殊性,內勤接觸事情的復雜性往往比其他外勤接觸的事情更為復雜。行動(dòng)方案、決策措施、機密文件等信息都會(huì )在我處形成一個(gè)聚合點(diǎn),使內勤崗位成為一個(gè)“機要中心”。如果稍有不慎,泄漏出去將會(huì )給工作造成不可彌補的損失。因此,無(wú)論何時(shí)何地,都要緊繃保密這根弦,做到不該說(shuō)的堅決不說(shuō),不該講的堅決不講。

  二、工作情況從我3月份進(jìn)入公司到9月份,就被安排到縣城防護工程建設領(lǐng)導小組辦公室工作。

  負責辦公室的文件收發(fā)、檔案管理相關(guān)及文件的起草及報送,第一次起草公文自己覺(jué)得還比較滿(mǎn)意,但現實(shí)往往不是自己想象那樣的,經(jīng)過(guò)晏主任細心教導,使我起草公文的水平也進(jìn)一步提高。10月份由于公司缺少人手,我被從新調回公司河堤項目部,在項目部工作期間,作好文件的收發(fā)、檔案的管理、公文的撰寫(xiě)和報送、項目部固定資產(chǎn)入庫及領(lǐng)用工作,工作紀律上,認真作好公司的各項規章制度,在工作時(shí)間內不離崗、不串崗、不睡崗、不在辦公室內大聲喧嘩、不做與工作無(wú)關(guān)的事情,嚴格執行公司的規章制度及印章管理制度,準時(shí)上下班,按照縣城防護工程領(lǐng)導小組辦公室晏主任及公司領(lǐng)導的安排和要求,努力做好自己的本職工作,圓滿(mǎn)地完成各項工作任務(wù)。xx年7月我公司成立黨支部,受公司各位黨員的信任,民主選舉我為公司黨支部組織委員和紀檢委員,負責黨費的收繳、年終報表的填報及黨建相關(guān)工作,在這短短的5個(gè)月,較好地完成了機關(guān)工委年初計劃中規定的各項任務(wù),在年終黨建工作檢查中,也取得了較好的成績(jì)。

工程部述職報告10

尊敬的董事長(cháng)尊敬的領(lǐng)導和各位同仁:

大家好

  在此我首先感謝xxx以及同仁對我工作的關(guān)心指導和大力支持幫助。

  來(lái)到xxx公司工作已有一年多了,回首這一年來(lái)的工作,真是記憶猶新。對XX年在建工程的質(zhì)量、安全、進(jìn)度嚴格控制及資料歸檔工程移交,現歸納以下內容

  1.對在建工程嚴格圖紙會(huì )審,為公司節約不必要的浪費。

  2.嚴格控制質(zhì)量:質(zhì)量是施工企業(yè)的生命線(xiàn),每天上班立即到現場(chǎng)巡視檢查,如果發(fā)現施工過(guò)程中有未按設計規范和圖紙施工部位,立即令施工方整改,狠抓落實(shí),同時(shí)嚴格控制好進(jìn)場(chǎng)材料必須做好二次檢驗及資料報驗。

  3.在日常工作中,始終把安全生產(chǎn)作為內部管理上臺階的重要內容,將安全管理重點(diǎn)前移至班組和現場(chǎng),狠抓施工單位班組工人安全教育,現場(chǎng)管理和過(guò)程中控制有效遏制了各類(lèi)事故的`發(fā)生。

  4.在控制安全,質(zhì)量前提下,同時(shí)也控制進(jìn)度,要求施工單位每周例會(huì )必須匯報周計劃,月計劃。嚴格按總進(jìn)度計劃實(shí)施,以保證每一項工作計劃都能有的放矢,不打無(wú)準備的仗,無(wú)計劃之仗,做到言必行,行必正,正必果。保證施工工期,樹(shù)立良好的信譽(yù)形象。

  5. 在建工程完工后及時(shí)要求施工單位把工程資料、竣工圖、決算書(shū)審報并報檔案館備案。

  6. 對工作要認真,對自己更要嚴格要求,嚴守紀律,潔身自好,做到不為他人謀取私利,不以權壓人,把公司和職工利益放在首位,始終把自己置身于法度之內,堅持不越雷池一步。

  XX年是公司加快發(fā)展的重要一年,作為公司職員自己有責任,也有信心,不斷加強學(xué)習,提高自身管理水平,改正不足之處,圍繞公司發(fā)展目標,求真務(wù)實(shí),積極工作,權利服從領(lǐng)導交給我的任務(wù),正視困難,迎接挑戰,為公司獻出一份薄力。

  謝謝大家 !

工程部述職報告11

  歲首年終,靜心回想今年的工作,收獲頗豐,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在部門(mén)經(jīng)理的指導下,在同事們的支持下,我本著(zhù)恪盡職守、嚴從律己的工作態(tài)度,較好的完成了公司和領(lǐng)導分配的各項工作任務(wù)。為了在以后的工作中能夠更好的揚長(cháng)避短,做好管理工作,現將個(gè)人今年來(lái)工作中情況總結如下:

  一、外業(yè)部分:

 。ㄒ唬┲饕撠焁X隧道病害處治工程

  XX隧道經(jīng)多年運營(yíng),病害逐漸顯現,尤其是隧道福州向洞頂漏水嚴重,對行車(chē)帶來(lái)極大地安全隱患,為此工程部將該隧道病害處治作為20xx年的重點(diǎn)工作來(lái)抓。在完成XX隧道檢測后,立即將XX隧道病害處治工程提上日程,于下半年和南接線(xiàn)大中修工程一并實(shí)施,以避免多次封道,將養護工程對道路通行的影響降到最低。于5月30日召開(kāi)XX隧道病害處治工程施工圖設計專(zhuān)家評審會(huì )通過(guò)評審,并于7月3日開(kāi)始施工,最后與南接線(xiàn)大修工程同步完工。

 。ǘ┲饕撠熇@城高速K15+800右側棄土場(chǎng)圍封工程

  本工程地點(diǎn)為繞城高速K15+800右側,面積約為16畝,該地塊已空閑多年,為有效防止發(fā)生侵占路產(chǎn)路權行為,進(jìn)一步維護公司的路產(chǎn)路權,于今年1月實(shí)施本工程,施工期間遭南岙村村民阻撓,導致工程工期延后,經(jīng)過(guò)努力于4月完成現場(chǎng)施工。

 。ㄈ﹨⑴c部門(mén)其他年度重點(diǎn)工程

  在完成自己本職工作的同時(shí),參與了南接線(xiàn)大修工程、XXXXX、XXXXX、XXXXX、XXXXX、XXXXX等工作。

  二、內業(yè)部分:

 。ㄒ唬┩瓿墒┚戎行某醪椒桨冈O計

  XXXX為沿海地區南北交通要道,橋上車(chē)流量龐大且事故多發(fā),為能及時(shí)處理大橋段緊急事故保證道路通行暢通,擬于G104國道北側建設一處施救中心,獨立完成初步方案設計。

 。ǘ┩瓿蒟XXETC車(chē)道增設初步方案設計

  隨著(zhù)XXX南岔橋通車(chē),沈海高速日車(chē)流量成快速上漲態(tài)勢,同時(shí)為積極響應省交通廳《關(guān)于開(kāi)展全省高速公路不停車(chē)收費推廣發(fā)展專(zhuān)項活動(dòng)的通知》文件,擬在XXX互通增設ETC車(chē)道,獨立完成現場(chǎng)踏勘與初步方案設計。

 。ㄈ┴撠煵块T(mén)對外新聞宣傳工作

  在開(kāi)展各項工作的'同時(shí)完成15篇工程進(jìn)度相關(guān)通訊稿,其中《XXXXXXX》被市政府采用并上報省政府。

 。ㄋ模┴撠煿こ踢M(jìn)度匯報、總結報告工作

  每周、每月按時(shí)向集團匯報重點(diǎn)工作開(kāi)展情況以及市政府投資項目實(shí)施進(jìn)度,并完成部門(mén)20xx年上半年工作總結、部門(mén)20xx年度工作總結、溫州大橋段大修工程專(zhuān)題匯報材料撰寫(xiě)工作。

  三、踴躍參加公司、集團的各項活動(dòng)

  積極報名參加由集團舉辦的第二屆青年崗位能手競賽、擔任“激情五月心飛揚?魅力交投聚能量——勞動(dòng)最光榮”文藝晚會(huì )主持人一職,參加國資系統“趕超發(fā)展,實(shí)干圓夢(mèng)”主題辯論賽,以及公司團委組織的各項業(yè)余活動(dòng)。在國資系統辯論賽期間,主動(dòng)放棄中秋假期休息時(shí)間突擊訓練,經(jīng)常在下班后在集團與隊友互相討論練習。功夫不負有心人,在初賽、復賽、半決賽中“過(guò)關(guān)斬將”,成功晉級決賽。在決賽中,面對實(shí)力強勁的XXX集團,我們表現得自信、沉穩、雄辯,獲得了評委和觀(guān)眾的一致肯定,最終為集團奪得了冠軍。

  回顧一年來(lái)的工作,雖然經(jīng)常加班至深夜,但在寒風(fēng)冷雨中的奔波使我在工作上、學(xué)習上取得了不小的進(jìn)步,也認識到自己的不足之處,理論知識水平還有所欠缺,實(shí)際工程經(jīng)驗還不夠豐富。今后,我一定刻苦學(xué)習、勤奮工作,不斷提高工作能力,做一名優(yōu)秀的工程管理員,希望公司領(lǐng)導和同事們能夠一如既往地關(guān)心我的成長(cháng)、指點(diǎn)我的方向、支持我的工作、指出我的不足,促使我進(jìn)一步提升完善,為公司做出更多貢獻。

工程部述職報告12

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  首先我要感謝入職以來(lái),各位領(lǐng)導對我工作的關(guān)心和指導,各位同事對我工作的支持和幫助。我于XX年8月31日加入toneluck,很榮幸成為品質(zhì)工程部的一員,轉眼已經(jīng)一年八個(gè)月了。我目前職務(wù)是:江蘇常熟駐廠(chǎng)工程師。下面我將對入職以來(lái)的工作情況進(jìn)行述職,如有不當之處,請領(lǐng)導指正。

  一、工作回顧

  XX年9月~XX年2月,我從事注塑車(chē)間的一名qc技術(shù)員。因為剛從學(xué)校畢業(yè),很多都覺(jué)得陌生,只有從最基礎的開(kāi)始做起。為了持續提供令客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品。qc扮演著(zhù)制程控制的重要角色,保證產(chǎn)品的生產(chǎn)首檢、按時(shí)巡檢、尾檢、入庫前檢查都嚴格按控制計劃控制。對制程因素人、機、料、法、環(huán)的監控,對制程異常處理、客訴處理、產(chǎn)品工程變更的跟蹤等。在此期間我了解注塑材料,注塑模具組成,注塑工藝;熟悉掌握了注塑產(chǎn)品的主要缺陷、注塑產(chǎn)品的測量,注塑產(chǎn)品的整個(gè)制程過(guò)程控制及車(chē)間異常的處理等。

  XX年3月~XX年12月,我有幸成為dqe小組的一員。主要負責新產(chǎn)品的前期質(zhì)量控制與策劃,在新產(chǎn)品整個(gè)apqp階段,我都必須對新產(chǎn)品的每個(gè)零件樣件制作,試模,試生產(chǎn)現場(chǎng)跟進(jìn)。把制程過(guò)程中所存在的問(wèn)題點(diǎn)找出來(lái),apqp團隊負責解決,同時(shí)根據客戶(hù)提供的信息和特殊特性要求。我必須做大量的驗證性試驗,去驗證我們生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品是否滿(mǎn)足客戶(hù)的要求及應用上是否滿(mǎn)足。根據ts16949體系要求,產(chǎn)品需要的非量產(chǎn)及量產(chǎn)控制文件都必須由我來(lái)編制,新產(chǎn)品需要控制哪些尺寸,外觀(guān)要求,作業(yè)指導書(shū)等,完成之后再給dqe工程師審核;測量方面,所以新產(chǎn)品的測量方法和工具的選用都由dqe和測量工程師共同完成。dqe必須確認所有新產(chǎn)品、新制程、新設備、新夾具、新模具的可靠性。保證我們工廠(chǎng)量產(chǎn)出來(lái)的'產(chǎn)品,能夠滿(mǎn)足客戶(hù)的要求。在此期間,我進(jìn)一步對五金材料、沖壓工藝、注塑材料、注塑工藝、生產(chǎn)模具結構、及工廠(chǎng)許多的作業(yè)流程有一定了解。熟悉五金制程過(guò)程,注塑制程過(guò)程、裝配制程過(guò)程。這可能是我這一年的工作內容幫助了我的提升。

  XX年1月~至今,我被領(lǐng)導派遣江蘇凱毅德汽車(chē)系統(常熟)有限公司客戶(hù)處駐廠(chǎng),主要工作內容:1、全面了解我司產(chǎn)品在客戶(hù)端的應用,生產(chǎn)使用情況及物料需求量;2、當出現質(zhì)量異常時(shí),及時(shí)和客戶(hù)進(jìn)行有效溝通并將異常情況第一時(shí)間匯報給工廠(chǎng)領(lǐng)導;3、8d報告中針對每次異常改善后的產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤;4、挖掘潛在的質(zhì)量問(wèn)題匯報給公司,促使提前改善,而避免不必要的客戶(hù)抱怨等。在此期間,我學(xué)到了不少工作經(jīng)驗與知識,在和他人的交流與溝通方法也有不少長(cháng)進(jìn)。通過(guò)了解客戶(hù)車(chē)間,發(fā)現我司的制程水平與客戶(hù)端存在一些差距,很多值得借鑒和學(xué)習的地方。針對目前d1215組件開(kāi)關(guān)是問(wèn)題最多的一款產(chǎn)品,如客訴的不導通現象的根本原因未能被找到,這也是我接下來(lái)的工作重點(diǎn)。

  二、工作之中的不足之處

  由于專(zhuān)業(yè)知識不夠豐富,對一些特殊的質(zhì)量異常不能斷定其產(chǎn)生的根本原因。在溝通方面自己還顯得不夠沉穩,技能方面還不夠仔細嚴謹等。

  三、工作展望

  1、作為toneluck形象的一個(gè)窗口,必須預先充分估量工作中問(wèn)題潛在的發(fā)生性,相應加強工作力度,完善并細化前期工作,減少乃至杜絕其發(fā)生的可能性,預先充分防范、及時(shí)處理問(wèn)題并總結經(jīng)驗,對以后的工作方式和細節進(jìn)一步完善。

  2、要與公司品質(zhì)部門(mén)保持密切的聯(lián)系,雙方多溝通,盡可能將所發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題降到最低限度。

  3、協(xié)助客戶(hù)處理由我司產(chǎn)品的質(zhì)量異常及分析工作,盡最大努力提升我們產(chǎn)品品質(zhì)在客戶(hù)端的聲譽(yù)。

  4、在今后工作中,我將不斷總結與反省,不斷鞭策自己,不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀(guān)的面對自己的不足,更好的去改進(jìn),以適應公司發(fā)展。我想說(shuō)不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要。最后我祝愿公司生意興隆,每個(gè)人都會(huì )有美好的明天!

  述職人:

工程部述職報告13

尊敬的集團公司領(lǐng)導:

  我是一名在物業(yè)行業(yè)工作了十多年的服務(wù)人員,如今本人攜十多年的經(jīng)驗積累和經(jīng)本人多年思考而形成的對物業(yè)管理工作的獨到見(jiàn)解,以十足的自信應聘貴公司物業(yè)經(jīng)理一職,希望得到一次久經(jīng)敗北后的難得機會(huì ),我永遠相信失敗是成功之母,沒(méi)有經(jīng)歷失敗的錘煉就沒(méi)有真正意義的成功,因此我相信機會(huì )只有一次,當機會(huì )到來(lái)的時(shí)候我將別無(wú)選擇,為我所深?lèi)?ài)的物業(yè)服務(wù)工作傾注我全部的熱忱。

  首先請允許我向各位領(lǐng)導做一些自我的拋析,以便能讓各位領(lǐng)導對本人有個(gè)初步了解!我個(gè)人認為自己的優(yōu)勢有四個(gè)方面:

  第一我是物業(yè)工程出身的服務(wù)人員,做過(guò)5年的工程部維修經(jīng)理,對物業(yè)工程上的疑難問(wèn)題有自己獨到的解決辦法,最善于處理開(kāi)發(fā)與業(yè)主之間的矛盾調解,我始終堅持認為物業(yè)的項目經(jīng)理以上領(lǐng)導首先應該懂得工程管理,不懂工程技術(shù)的領(lǐng)導在抓全面工作時(shí)起碼是有局限性使工作不能真正的完整。

  第二做為工程出身的我對業(yè)主的服務(wù)意識敢說(shuō)能超過(guò)任何一個(gè)客服出身的人員,我永遠會(huì )視業(yè)主為我的衣食父母,為業(yè)主解決實(shí)際問(wèn)題是我不懈的追求,因此在物業(yè)服務(wù)標準上我有與眾不同的見(jiàn)解,簡(jiǎn)單說(shuō)就是做為物業(yè)服務(wù)人員在業(yè)主遇到需要我們支持的問(wèn)題時(shí),我們應該妥掉責任,還是勇于承擔起責任,我將永遠以一句自己的格言來(lái)當作我的準則“有問(wèn)題總有辦法,有責任才有動(dòng)力”。在本人所寫(xiě)的“打造物業(yè)管理的特有品牌”一文中對此問(wèn)題有更詳細的注解請領(lǐng)導參閱(詳見(jiàn)附件1打造物業(yè)管理的特有品牌)。

  第三本人是從基層員工做起的,因此本人充分了解下屬員工的心態(tài),可以實(shí)現與與員工之間的無(wú)障礙溝通,對團隊建設更有利處,沒(méi)有團隊的合作就不可能有成績(jì)的出現,本人在以前工作中對于平級和下屬人員的溝通基本上都是非常的融洽,因此我自信在團隊建設方面我將有所作為,關(guān)于這點(diǎn)在“打造物業(yè)管理特有品牌”一文中也有具體的論述請參考。

  第四本人從五年前開(kāi)始應聘物業(yè)經(jīng)理職務(wù),歷經(jīng)十幾家招聘單位,(自然也就是經(jīng)歷了十幾次的失敗)因此本人更加深知機會(huì )的來(lái)之不易,我將象真愛(ài)生命一樣的珍惜機會(huì )!耙愿哂趧e人的標準做事,以檢查自己的態(tài)度做人”,堅決完成各項工作的指標,保證信守對上級領(lǐng)導的承諾。(詳見(jiàn)附件2我的任職承諾)為物業(yè)管理工作盡到我微薄之力。

  每個(gè)人都有個(gè)人的優(yōu)勢,自然也會(huì )有致命的弱點(diǎn),只有認真總結經(jīng)驗教訓,保持自己的優(yōu)勢才能得到進(jìn)步的機會(huì ),因此本人對自己的弱點(diǎn)也進(jìn)行了深刻的反思,剛才我提到了我對平級和下屬的溝通是融洽的,但是最欠缺的是和上級的溝通反而經(jīng)常出現不和諧的障礙,以前我總是被動(dòng)的.等著(zhù)上級來(lái)找我溝通,我就是不愿意主動(dòng)和上級進(jìn)行相關(guān)的溝通,總是認為主動(dòng)去和上級靠近有討好上級的嫌疑,當上級的有些行政命令不完全符合實(shí)際情況時(shí),我在執行過(guò)程中有抵觸的情緒,沒(méi)有認真的向上級說(shuō)明情況,進(jìn)行有效的溝通,經(jīng)過(guò)反思我已經(jīng)認識到與上級溝通的不暢會(huì )影響到整體工作的大局,在今后的工作中我將認真吸取以前的教訓,多多向上級領(lǐng)導請示匯報工作,即便是上級的行政命令有不妥之處,也應該向軍隊那樣“軍令如山倒”,必須先執行后再溝通。

  通過(guò)以上本人的自我拋析,我有信心對所應聘的崗位承擔相應的責任,但我也清楚的知道我所應聘的崗位不是普通的崗位,需要對公司、對業(yè)主、對下級負全面的責任,此職位對個(gè)人素質(zhì)和綜合能力的要求都是和其它崗位不能等同的,個(gè)人的能力總是有限的,我本人也深知我在以下幾個(gè)方面還需要學(xué)習和努力,因此也需要上級領(lǐng)導給予一定的支持:

  1.財務(wù)管理,目前我還經(jīng)驗不多,希望先由公司的財務(wù)部門(mén)監管物業(yè)的財務(wù),日后物業(yè)財務(wù)需要獨立時(shí)由上級領(lǐng)導選拔財務(wù)主管。

  2.我對人事的勞動(dòng)保險部分應該怎樣操作還是空白,希望公司人事部門(mén)多多費心指導。(盡量規避法律風(fēng)險)

  3.希望能有專(zhuān)門(mén)的指導老師對物業(yè)公司的企業(yè)文化、規章制度等給予我多多教導,以便我能盡快容入企業(yè),正確執行集團方針政策。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

工程部述職報告14

  時(shí)光荏苒,轉眼20xx年在緊張忙碌中快要過(guò)去了,回首這一年,工程部在項目經(jīng)理部領(lǐng)導的正確指導下,始終以“安全、質(zhì)量、工期、成本”的八字方針作為管理目標,在人員少任務(wù)重的狀況下,有條不紊的開(kāi)展各項工作,以下是對一年來(lái)工程部的工作狀況進(jìn)行總結:

  一、工程部人員透過(guò)對施工圖紙的審查與相關(guān)技術(shù)規范以及現場(chǎng)實(shí)際踏勘狀況相結合,本著(zhù)保證工程質(zhì)量、施工安全,減少征地拆遷量、方便施工管理和節省工程造價(jià)的原則,對分部及工區駐地選址建設、施工便道的規劃設計、拌和站的設置、施工水源的確定、鋼結構加工廠(chǎng)的優(yōu)化、鋪架基地的選址、T梁預制場(chǎng)的選址設計優(yōu)化等匯總出合理可行的優(yōu)化意見(jiàn),使項目的大臨設施建設進(jìn)一步完善優(yōu)化,既滿(mǎn)足了業(yè)主標準化施工的要求及項目施工的.要求,同時(shí)減少了項目開(kāi)工初期大臨設施建設的工程總造價(jià)。

  二、從5月份一進(jìn)場(chǎng)開(kāi)始,工程部就立即著(zhù)手標段實(shí)施性施工組織設計的編制工作,盡管面臨管段長(cháng)、結構物多、施工圖紙不到位、現場(chǎng)地形復雜、人手少等困難,但工程部全體人員迎難而上,用心主動(dòng)與設計院、業(yè)主溝通,白天徒步現場(chǎng)踏勘地形及施工場(chǎng)地,晚上加班編制施工方案、制定施工工期、繪制標段施工總平面布置圖等各項內業(yè)工作,在全線(xiàn)八個(gè)標段中,第一個(gè)將標段總體實(shí)施性施工組織設計上報給業(yè)主,為隨后我標段全線(xiàn)第一個(gè)正式開(kāi)工創(chuàng )造了有利條件。

  三、進(jìn)場(chǎng)以后,工程部迅速制定了詳細的工程技術(shù)管理辦法,資料包括施工圖管理辦法、調度管理辦法、施工組織設計編制與管理辦法、技術(shù)內業(yè)資料管理辦法、工程測量管理制度、變更設計上報制度等十七項1

  管理辦法及兩項管理制度,并及時(shí)下發(fā)各分部技術(shù)管理部門(mén)執行。工程技術(shù)管理辦法資料涵蓋事前預防措施、事中控制措施、事后處理措施;明確了現場(chǎng)技術(shù)管理人員的崗位職責、安全職責,對于施工項目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度控制難點(diǎn)提前進(jìn)行預估,制定詳細的管理計劃,保證今后施工技術(shù)管理工作井然有序的開(kāi)展。

  四、統計我局全管段工程控制點(diǎn)、工程數量并結合工程量清單,

  根據相應的工程量和合同文件中規定的建設周期,編制了中鐵X局XX鐵路站前工程X標段總體施工進(jìn)度計劃和年度施工目標計劃,并對我局管段的重點(diǎn)、難點(diǎn)、控制性工程制定了單項工程進(jìn)度計劃,進(jìn)度計劃的制定為整個(gè)工程的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、投資等控制環(huán)節及整個(gè)項目建設的順利開(kāi)展、合理控制工期、降低建設成本帶給了重要的先決條件。

  五、工程部透過(guò)組織全標段技術(shù)管理人員,以項目經(jīng)理部?jì)炔考?/p>

  術(shù)培訓的形式,在各分部技術(shù)管理人員之間進(jìn)行相互交流,使大家對各自管段單位工程現場(chǎng)質(zhì)量控制、試驗檢測、施工工藝等要點(diǎn)資料有了深入的了解。還組織各分部進(jìn)行了現場(chǎng)技術(shù)人員的考核測評,對大家在這一年來(lái)對崗位職責的理解和工作學(xué)習取得的成果進(jìn)行檢驗。

  六、大力協(xié)助各分部進(jìn)場(chǎng)初期建設準備階段的工作,與業(yè)主、設計院一齊組織了各分部參與局管段測量控制樁的交接,以及對各分部進(jìn)場(chǎng)前期準備工作的督促,包括駐地建設、拌合站建設、人員設備進(jìn)場(chǎng)狀況等,協(xié)助其他部門(mén)解決前期施工中遇到的臨時(shí)用地、用電問(wèn)題,組織召開(kāi)施工現場(chǎng)設計技術(shù)交底答疑會(huì ),大力協(xié)助各分部迎接業(yè)主的大臨設施驗收檢查,為項目進(jìn)入全面施工階段做好準備。

  七、自8月x日第一個(gè)工點(diǎn)XX特長(cháng)隧道進(jìn)口開(kāi)工以來(lái),到目前已開(kāi)工工點(diǎn)到達十個(gè)。在已開(kāi)工的工點(diǎn),工程部加強現場(chǎng)施工監控,加強與設計、監理、咨詢(xún)單位的溝通,已完成各類(lèi)工程變更五個(gè),既節約了施工成本,同時(shí)又為現場(chǎng)施工帶給了很大方便,加快了施工進(jìn)度。

  八、工程部與各部門(mén)通力合作完成了《中鐵X局XX鐵路X標項目經(jīng)理部管理手冊》,本手冊涵蓋了我局在云桂鐵路的工程項目概況;組織機構職能;工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制;合同、計價(jià)管理辦法;征地拆遷管理、安全禮貌施工等資料,該手冊作為中鐵X局XX鐵路X標項目經(jīng)理部的管理標準,深入具體的指導中鐵X局XX鐵路X標段的施工。

  九、我項目經(jīng)理部管段目前工作進(jìn)展狀況:自我部進(jìn)場(chǎng)以來(lái),始終以抓現場(chǎng)施工管理為中心,狠抓施工安全、質(zhì)量管理,目前重點(diǎn)工程XX特長(cháng)隧道進(jìn)口、出口及1#、2#斜井四個(gè)工區施工已經(jīng)步入正;,正逐漸掀起施工*。,我項目部主要完成工程數量如下:新建及改擴建便道62、46km;新建拌和站6座;鋼結構加工廠(chǎng)8座;*庫5座;新建分部及工區駐地近20xx0m2;隧道正線(xiàn)成洞196延米,輔助導坑(包括平導及斜井)成洞580延米;橋梁成樁70根等工程量,累計完成產(chǎn)值5300余萬(wàn)元。

工程部述職報告15

各位領(lǐng)導,同事們:

  20xx年7月,我有幸來(lái)到XX集團XX分公司,并被分配到XX項目部。在這半年的見(jiàn)習過(guò)程中,我接受了公司的入職培訓,得到了項目領(lǐng)導同事的精心教導和熱情幫助。通過(guò)工作的歷練和自身的努力,我完成了由一個(gè)學(xué)生到一名員工的身份轉變,也在各方面收獲很多前所未有的東西,F在,將這半年來(lái)的工作從以下幾個(gè)方面進(jìn)行總結:

  一、工作業(yè)績(jì)

  作為一名見(jiàn)習生,學(xué)知識長(cháng)本事是我們的第一要務(wù),唯有這樣才能切實(shí)地為項目為企業(yè)貢獻自己的一份力量。從入職第一天起,我便堅持著(zhù)虛心學(xué)習,努力進(jìn)步的信念,希望更快更好地勝任自己的工作崗位。

  得益于師傅的悉心指導和自己的不斷努力,我首先在工程測量方面得到了快速的成長(cháng),從剛開(kāi)始辨認圖紙、扶棱鏡標尺做起,到后來(lái)獨立操作儀器,進(jìn)行項目所需的測量放線(xiàn)工作,我基本上按質(zhì)按量地完成了這些落到自己身上的實(shí)質(zhì)性工作。其中,包括配合師傅進(jìn)行XX站及區間軸線(xiàn)、線(xiàn)路中心線(xiàn)、XX站圍護樁、車(chē)站土方開(kāi)挖基坑放坡,灰土換填等一系列測量放線(xiàn)工作以及在兩個(gè)站忙不過(guò)來(lái)時(shí)通過(guò)和其他同事的相互配合獨立完成相關(guān)的放線(xiàn)工作。另外,每次放線(xiàn)結束后我都能按時(shí)完成測量資料的編制并及時(shí)上報監理。

  在項目所需的測量工作之外,我本著(zhù)在增長(cháng)專(zhuān)業(yè)技能前提下盡自己所能去涉獵其他方面的原則,自己學(xué)習了《建筑工程施工手冊》,并閱讀了相關(guān)的規范、規程及施工工藝標準,對自己選擇的行業(yè),行業(yè)所需的'知識都有了一定的了解,同時(shí)也在測量方面對一些新方法新技能進(jìn)行了嘗試,比如利用AutoCAD的插件功能成功地應用了可以一次標注出X、Y、Z坐標的lisp程序,還嘗試用CASS軟件直接利用全站儀數據對XX站的土方量進(jìn)行了計算?傊,這半年來(lái)的工作首先從理論和實(shí)踐上都學(xué)到不少東西,然后也實(shí)實(shí)在在的把它們應用到了每一個(gè)工作任務(wù)上面,我覺(jué)得自己對得起領(lǐng)導同事的指導幫助,也對得起自己的努力付出,為XX項目部這個(gè)大家庭貢獻了自己的綿薄之力。

  二、工作能力

  這半年是由學(xué)生向員工進(jìn)行轉變的一年,由于自己專(zhuān)業(yè)對口,在校期間通過(guò)校內的學(xué)習和校內外的實(shí)習已經(jīng)具備了一定的理論知識和實(shí)踐水平,所以對測量工作并不陌生,再加上有師傅的悉心指導和項目提供的實(shí)踐機會(huì ),自己在專(zhuān)業(yè)技能方面無(wú)論理論水平還是實(shí)際操作都有了很大的提升。截至現在,基本可以勝任項目上安排的測量放線(xiàn)及資料編制整理工作。

  此外,對于領(lǐng)導交辦的其他工作,我也認真對待,做到了按時(shí)完成并保證質(zhì)量和效率,這其中包括編寫(xiě)生產(chǎn)例會(huì )、生產(chǎn)計劃會(huì )等會(huì )議紀要,協(xié)助其他同事補充整理檢驗批等資料,在精細化檢查過(guò)程中配合領(lǐng)導同事進(jìn)行各項資料的整改等事務(wù)。

  通過(guò)半年的歷練,我在為人處事和團隊協(xié)作方面都有了不小的提升,各項能力也取得一定的進(jìn)步,然而,任重而道遠,這在漫長(cháng)的工作生涯中才只是小小的一步,我還需要更多的思考和努力。

  三、工作態(tài)度

  作為一名剛剛走出學(xué)校大門(mén)的畢業(yè)生,在步入社會(huì )之際,我對自身的不足有著(zhù)清醒的認識,所以在工作中始終盡自己所能去保持積極上進(jìn)的工作態(tài)度和虛心嚴謹的工作作風(fēng)。對于測量工作,能夠積極主動(dòng)完成,對于其他任務(wù),也勇于承擔,少去計較。在勞動(dòng)紀律方面,我嚴格遵守公司規章制度,鮮有遲到或早退記錄,在這半年來(lái)只請過(guò)兩次假(一次病假,一次回家)。對于每一項工作任務(wù),我都約束著(zhù)自己去踏踏實(shí)實(shí)、恪盡職守地完成,即使有時(shí)候已經(jīng)過(guò)了下班時(shí)間錯過(guò)了飯點(diǎn)。

  總體來(lái)看,我對自己這半年來(lái)的成長(cháng)和進(jìn)步還是比較滿(mǎn)意的,完成了從學(xué)校到社會(huì ),從學(xué)習到工作的角色轉變,提升了個(gè)人的職業(yè)素養和工作能力,也為項目部貢獻了自己的一份力量。但是仍然有一些不足之處,比如自己有時(shí)候學(xué)習的主動(dòng)性不夠,抗壓能力不足,心態(tài)不夠成熟,對其他部門(mén)崗位的了解匱乏。不過(guò)通過(guò)吸取經(jīng)驗和教訓,虛心學(xué)習,踏實(shí)做事,我相信在領(lǐng)導同事的幫助指導和個(gè)人的不懈努力下,自己最終能夠成為一名為公司項目貢獻更多力量的員工。

  報告結束,謝謝!

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