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收費站長(cháng)的述職述廉報告

時(shí)間:2022-07-23 10:35:08 述職述廉報告 我要投稿
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收費站長(cháng)的述職述廉報告

  在xxxx年一年里,我和同志們一起生活、學(xué)習和工作。彼此建立了深厚的友誼,同時(shí)在實(shí)踐中磨練了工作能力,使我的業(yè)務(wù)能力和管理水平又有了很大的提高,當然這與上級領(lǐng)導的幫助和大家的支持是分不開(kāi)的,在就一年來(lái)工作匯報如下:

收費站長(cháng)的述職述廉報告

  一、注重政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,以學(xué)習提高素質(zhì)。

  認真學(xué)習,深刻領(lǐng)會(huì )黨中央的指示精神,努力提高思想政治素質(zhì),為使自己的思想盡快適應新形勢、新工作的需要,我注意從提高自身素質(zhì)做起,深刻領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神,并把“三個(gè)代表”的重要思想貫穿到現實(shí)工作中去,樹(shù)立顧全大局,團結協(xié)作意識,促進(jìn)了班子的凝聚力。

  二、嚴管理,挖內潛。

  xxxx年,我站的收費任務(wù)是xxx萬(wàn)元,任務(wù)十分艱巨,為能順利完成分公司下達的收費任務(wù),在年初協(xié)助站長(cháng)制定了詳細的工作計劃,有準備的開(kāi)展工作,逐步完善崗位責任制,挖內潛,堵漏洞,實(shí)現了收費任務(wù)的增長(cháng)。

  1、開(kāi)展勞動(dòng)競賽,將收費任務(wù)分解到班組,落實(shí)到人頭,制定了班組考校制度。做到每天有對比,每月有分析。

  2、選拔業(yè)務(wù)能力強、有組織才能的收費員為班長(cháng)。實(shí)行班長(cháng)負責制。強化目標,并定期調換收費、發(fā)卡及疏導崗位。做到人人會(huì )收費,人人會(huì )發(fā)卡,人人會(huì )疏導,培養業(yè)務(wù)熟練技術(shù)全面的收費員。

  3、進(jìn)一步擴大稽查的范圍,除嚴查崗上工作紀律,票、款、卡是否相符外,還增加了內務(wù)衛生、物品擺放、交接班隊列和回站時(shí)間等內容。

  4、進(jìn)一步健全票證管理。規定票證人員必須兩人同時(shí)作業(yè),嚴格領(lǐng)入、發(fā)放票證程序,堅決做到票證清晰,對通行費票據、回收卡進(jìn)行檔案化管理,定期校銷(xiāo)。

  5、把職工教育制度化、經(jīng);,每周組織各收費班組召開(kāi)班務(wù)會(huì ),及時(shí)表?yè)P好人好事,批評不良傾向。組織職工學(xué)習有關(guān)法規、政策及收費文件,定期進(jìn)行考核、測試。然后根據差別及工作需要合理的對收費班組人員進(jìn)行調整。開(kāi)展“比、學(xué)、趕、幫、超”活動(dòng),以此來(lái)調動(dòng)職工的工作積極性,使站內形成良好的工作風(fēng)氣。

  6、熱情為過(guò)往司機服務(wù),在工作中強調文明用語(yǔ),禮儀疏導,主動(dòng)為司機做好事,做實(shí)事。妥善化解司機與收費之間的矛盾。

  三、加強行風(fēng)建設,提高服務(wù)質(zhì)量。

  收費站是窗口單位,反映交通形象。而收費一線(xiàn)職工的行為是否規范,在很大程度上影響著(zhù)窗口形象是否美觀(guān),針對于此,我們在收費一線(xiàn)實(shí)施了“文明用語(yǔ)四步曲”和“禮儀疏導三字經(jīng)”兩項文明服務(wù)規范!拔拿饔谜Z(yǔ)四步曲”即:先微笑;再您好;執收過(guò)程;“謝謝”、“走好”!岸Y儀疏導三字經(jīng)”即:立正姿勢:身要直、要挺胸、腳靠攏;敬禮姿勢:身側轉、肩擺平、要立正;直行姿勢:半轉身、舉雙臂、打直行;交接崗姿勢:齊步走、英姿抖、士氣揚。這兩項服務(wù)規范在工作實(shí)踐中,得到了過(guò)往司機的一致肯定,樹(shù)立了良好的窗口形。

  四、在管理好收費工作的同時(shí),也積極做好其它方面的工作。

  1、作為站內“安全小組”的副組長(cháng),牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,經(jīng)常排查站內可能存在的事故隱患,杜絕了各類(lèi)不安全因素,訪(fǎng)止了事故的發(fā)生。

  2、為職工創(chuàng )造良好的生活環(huán)境,經(jīng)常對食堂提出合理化建議,動(dòng)腦筋、想辦法,使職工吃飽、吃好,安心工作。

  3、經(jīng)常與職工溝通思想,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)化解,使職工沒(méi)有思想包袱,輕裝上陣。

  五、加強廉潔、自律意識。

  認真學(xué)法、守法,確保不出現違紀、違法現象。沒(méi)有公款大吃大喝,沒(méi)有參加任何高消費、娛樂(lè )場(chǎng)所的活動(dòng),沒(méi)有私用公車(chē)現象,沒(méi)有在單位報任何該由本人支付的費用情況。做為黨員干部要堅定共產(chǎn)主義信念,堅守共產(chǎn)主義道德,增強自覺(jué)抵制不正之風(fēng)侵蝕的能力,做到管好自己、管住家人、廉潔從政。嚴格要求自己,時(shí)刻牢記黨的宗旨,踐行“三個(gè)代表”重要思想,樹(shù)立“八榮八恥”的社會(huì )主義榮辱觀(guān)。在工作中處理好親情和黨性的關(guān)系。自覺(jué)的加強黨性修養,樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)。

  回顧這一年來(lái),在工作中收獲不小,但也有不足之處,通過(guò)自己的反思和查找,認為主要存在以下幾個(gè)方面:

  一是受客觀(guān)條件限制,視野不夠開(kāi)闊,超前思維的意識和創(chuàng )新能力不強。

  二是在加強學(xué)習方面自己還存在一定的差距,特別是存在工作一忙起來(lái),對政治理論方面的學(xué)習相對少一些。今后應按照建設學(xué)習型班子的要求大力加強。

  三是自己的性格比較直率,工作力求快節奏,特別是在工作壓力大,面對困難多的情況下,導致存在急躁問(wèn)題比較嚴重。

  xx年工作計劃。

  一、建立一個(gè)相對完整的培訓機制,并監督做好執行。對培訓后的效果做好跟蹤,及時(shí)掌握人員知識信息,利用座談等形式加強溝通,了解個(gè)人培訓需求,及時(shí)調整思路與方法,切實(shí)把培訓工作落到實(shí)處。

  二、以控制人的不安全行為為工作核心。95%的事故是人的不安全行為造成的,09年狠抓安全生產(chǎn)中違反勞動(dòng)紀律、違反作業(yè)規程、違章指揮的“三違”現象。

  三、提高溝通能力。這是我所不擅長(cháng)的,加強鍛煉,在這方面做好提高是我當前努力的一個(gè)方向。

  以上是我對過(guò)去一年來(lái)德、能、勤、績(jì)、廉等方面工作的報告,如有不當,請予以批評指正。

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