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有關(guān)獎勵通知3篇
現如今,需要使用通知的情況越來(lái)越多,通知是向特定受文對象告知或轉達有關(guān)事項或文件,讓對象知道或執行的公文。大家知道正式的通知怎么寫(xiě)嗎?下面是小編為大家整理的獎勵通知3篇,希望能夠幫助到大家。
獎勵通知 篇1
各基層工會(huì ):
為了紀念南京市總工會(huì )成立XXX周年,XXXX年3月XXX區教育工會(huì )在XXX區教育系統內開(kāi)展了“我與工會(huì )故事”征文比賽、“最美勞動(dòng)瞬間”攝影大賽活動(dòng)。共征集文章、攝影作品共280余篇,征文作品結合作者在工會(huì )活動(dòng)中經(jīng)歷的印象深刻的工作故事,充分表達了工會(huì )會(huì )員的'自豪感和對工會(huì )組織的認同感。攝影作品作者用相機定格勞動(dòng)者在工作中的“最美瞬間”,展現了勞動(dòng)者愛(ài)崗敬業(yè)、勤勞樸實(shí)、勇于奉獻的精神風(fēng)貌,充分展現我區教育系統廣大教職工絢麗多彩的生活和內心世界。經(jīng)過(guò)專(zhuān)家評定,《原來(lái)你一直在這里》等7篇征文作品獲得征文一等獎,《健身,我如何把你確定》等10篇征文作品獲得征文二等獎,《幸福溫暖伴我行》等18篇征文作品獲得征文三等獎,《工匠剪影》等10幅攝影作品獲得攝影一等獎,《編織夢(mèng)想》等15幅攝影作品獲得攝影二等獎,《樹(shù)人》等25幅攝影作品獲得攝影三等獎,上元幼兒園等16家基層工會(huì )獲優(yōu)秀組織獎。
我們從中遴選了部分作品參加了南京市總工會(huì )舉辦的“我與工會(huì )故事”征文比賽、“最美勞動(dòng)瞬間”攝影大賽,XXX區6篇作品獲市等級獎,XXX區教育工會(huì )推送的3篇(幅)作品獲市等級獎,其中麒麟中學(xué)周愛(ài)玲、佘麗老師的征文分獲市一等獎、三等獎,科學(xué)園小學(xué)李建琴老師的攝影作品獲市二等獎。
希望獲獎作者及單位發(fā)揚成績(jì),不斷進(jìn)取;同時(shí)也希望基層工會(huì )繼續為宣傳我區教育系統廣大教職工豐富的文化生活做出積極貢獻。
獎勵通知 篇2
第一章 總 則
第一條 為充分調動(dòng)我校教師和教學(xué)管理人員工作的積極性,促進(jìn)學(xué)校專(zhuān)業(yè)建設、課程建設、教學(xué)及教學(xué)管理改革與創(chuàng )新,提高教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平,特制訂本辦法。
第二條 教學(xué)獎勵的范圍為:專(zhuān)業(yè)建設類(lèi)、課程建設類(lèi)、教學(xué)改革類(lèi)、教學(xué)研究類(lèi)、教學(xué)效果類(lèi)、教學(xué)管理類(lèi)和地方應用型高水平大學(xué)建設特色項目類(lèi)等七大類(lèi)。具體內容如下:
1、專(zhuān)業(yè)建設類(lèi):國家級雙一流學(xué)科專(zhuān)業(yè)、國家級特色專(zhuān)業(yè)(含專(zhuān)業(yè)綜合改革項目、卓越人才培養項目,以下“特色專(zhuān)業(yè)”均相同)、省級雙一流學(xué)科專(zhuān)業(yè)、省級特色專(zhuān)業(yè)、新設置專(zhuān)業(yè);
2、課程建設類(lèi):國家級精品開(kāi)放課程、省級精品開(kāi)放課程;
3、教學(xué)改革類(lèi):國家級示范實(shí)驗實(shí)訓中心、省級示范實(shí)驗實(shí)訓中心,國家級人才培養模式創(chuàng )新實(shí)驗區、省級人才培養模式創(chuàng )新實(shí)驗區,國家級虛擬仿真實(shí)驗中心、省級虛擬仿真實(shí)驗中心等;
4、教學(xué)研究類(lèi):國家級、省級質(zhì)量工程中的各類(lèi)項目(專(zhuān)業(yè)建設類(lèi)、課程建設類(lèi)、教學(xué)改革類(lèi)項目除外);
5、教學(xué)效果類(lèi):國家級教學(xué)成果獎、省級教學(xué)成果獎、校級教學(xué)成果獎,國家級教學(xué)團隊、省級教學(xué)團隊,國家級教學(xué)名師、省級教學(xué)名師、校級教學(xué)名師,國家級教壇新秀、省級教壇新秀、學(xué)校青年教師教學(xué)大獎賽獲獎?wù)撸ㄐ<壗虊滦悖,指導學(xué)生參加各類(lèi)競賽成績(jì)優(yōu)異者,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量獎獲得者,優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)指導者等;
6、教學(xué)管理類(lèi):全國優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級優(yōu)秀教學(xué)管理工作者、校級優(yōu)秀教研室、實(shí)驗室、實(shí)訓基地等;
7、地方應用型高水平大學(xué)建設特色項目類(lèi):包括政產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)人才培養、“雙能型”師資隊伍建設、校企聯(lián)合辦學(xué)等方面有特色的做法。
第三條 各類(lèi)教學(xué)獎勵完成人應是我校在職教職工。
第四條 各類(lèi)教學(xué)獎勵以教務(wù)處登記備案為準,在依據本辦法申報之前,需按要求提交證明材料,未辦理手續的不予獎勵。
第五條 已作為教學(xué)獎勵的成果不重復計算績(jì)效。
第六條 所有教育教學(xué)獎勵的認定以教師參賽獲獎證書(shū)和指導學(xué)生獲獎證書(shū)或政府有關(guān)機關(guān)發(fā)文為準,否則不予認定。
第二章 獎勵標準
第七條 專(zhuān)業(yè)建設獎
1、國家級一流學(xué)科:獎勵團隊100萬(wàn)元;
2、國家級特色專(zhuān)業(yè):獎勵團隊10萬(wàn)元,項目申報成功獎勵4萬(wàn)元,項目結題獎勵6萬(wàn)元;
3、省級雙一流學(xué)科專(zhuān)業(yè):獎勵團隊30萬(wàn)元;
4、省級特色專(zhuān)業(yè):獎勵團隊2萬(wàn)元,項目申報成功獎勵1萬(wàn)元,項目結題獎勵1萬(wàn)元;
5、新設置專(zhuān)業(yè):獎勵申報團隊0.4萬(wàn)元。
第八條 課程建設獎
1、國家級精品開(kāi)放課程:獎勵團隊5萬(wàn)元,項目申報成功獎勵2萬(wàn)元,項目結題獎勵3萬(wàn)元;
2、省級精品開(kāi)放課程:獎勵團隊2萬(wàn)元,項目申報成功獎勵1萬(wàn)元,項目結題獎勵1萬(wàn)元。
第九條 教學(xué)改革獎
1、國家級示范實(shí)驗實(shí)訓中心、國家級人才培養模式創(chuàng )新實(shí)驗區、國家級虛擬仿真實(shí)驗中心:獎勵團隊10萬(wàn)元,項目申報成功獎勵4萬(wàn)元,項目結題獎勵6萬(wàn)元;
2、省級示范實(shí)驗實(shí)訓中心、省級人才培養模式創(chuàng )新實(shí)驗區、省級虛擬仿真實(shí)驗中心:獎勵團隊2萬(wàn)元,項目申報成功獎勵1萬(wàn)元,項目結題獎勵1萬(wàn)元。
第十條 教學(xué)研究獎。在完成建設任務(wù)后,給予如下獎勵:
第七至第九條除外的省級以上質(zhì)量工程研究項目,國家級獎勵3萬(wàn),省級獎勵1.5萬(wàn),省級一般教學(xué)研究項目獎勵0.5萬(wàn)。
第十一條 教學(xué)效果獎
教育教學(xué)成果須為國家級、省級、學(xué)校正式頒布的成果,不含各級各類(lèi)學(xué)會(huì )、協(xié)會(huì )、研究會(huì )等評選的成果。指導學(xué)生獲獎成果以當年認定的“安徽省大學(xué)生學(xué)科和技能競賽部分A、B類(lèi)項目列表”為準。
1、國家級教學(xué)成果獎獲獎成果分別按照特等獎100萬(wàn)元/項、一等獎50萬(wàn)元/項、二等獎30萬(wàn)元/項的標準對獲獎團隊進(jìn)行獎勵;省級教學(xué)成果獎獲獎成果分別按照特等獎5萬(wàn)元/項、一等獎2萬(wàn)元/項、二等獎1萬(wàn)元/項、三等獎0.6萬(wàn)元/項的標準對獲獎團隊進(jìn)行獎勵;校級教學(xué)成果獎特等獎、一等獎、二等獎、三等獎,分別獎勵0.5萬(wàn)元/項、0.3萬(wàn)元/項、0.2萬(wàn)元/項、0.1萬(wàn)元/項;
2、獲得“教學(xué)名師”的教師分別按照國家級20萬(wàn)元/人、省級1萬(wàn)元/人、校級0.5萬(wàn)元/人的標準進(jìn)行獎勵;
3、國家級教壇新秀獎勵2.5萬(wàn)元/人、省級教壇新秀獎勵0.5萬(wàn)元/人、校級教壇新秀獎勵0.3萬(wàn)元/人;
4、對在學(xué)校認定的各類(lèi)教學(xué)競賽中獲獎的教師,按照國家級一等獎1.5萬(wàn)元/人、二等獎1萬(wàn)元/人、三等獎0.6萬(wàn)元/人,省級一等獎0.6萬(wàn)元/人、二等獎0.4萬(wàn)元/人、三等獎0.2萬(wàn)元/人的標準進(jìn)行獎勵;
5、學(xué)校青年教師教學(xué)大獎賽一等獎、二等獎、三等獎,分別獎勵0.3萬(wàn)元、0.2萬(wàn)元、0.1萬(wàn)元;
6、校級多媒體課件一等獎、二等獎、三等獎,分別獎勵0.15萬(wàn)元、0.1萬(wàn)元、0.05萬(wàn)元;
7、校級教學(xué)質(zhì)量年度考核優(yōu)秀獎勵0.1萬(wàn)元/人;
8、在學(xué)校認定的各項A、B類(lèi)競賽中,指導學(xué)生獲得國家級一等獎、二等獎、三等獎,分別獎勵指導教師(組)0.6萬(wàn)元、0.4萬(wàn)元、0.3萬(wàn)元;指導學(xué)生獲得省級一等獎、二等獎、三等獎,分別獎勵指導教師(組)0.3萬(wàn)元、0.2萬(wàn)元、0.1萬(wàn)元;
9、指導學(xué)生參加國家級、省級“大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃項目”結項獲優(yōu)秀等級,分別獎勵指導教師(組)0.2萬(wàn)元、0.1萬(wàn)元;
10、指導學(xué)生畢業(yè)論文(設計)獲校級優(yōu)秀,獎勵指導教師(組)0.1萬(wàn)元。
第十二條 教學(xué)管理獎
1、國家級優(yōu)秀教學(xué)管理集體、優(yōu)秀教學(xué)管理工作者分別獎勵2萬(wàn)元/項、1萬(wàn)元/項,省級優(yōu)秀教學(xué)管理集體、優(yōu)秀教學(xué)管理工作者分別獎勵1萬(wàn)元/項、0.5萬(wàn)元/項;
2、校級優(yōu)秀教研室、實(shí)驗室、實(shí)訓基地分別各獎勵0.5萬(wàn)元。
第十三條 地方高水平大學(xué)建設特色項目獎
校內各二級機構在地方應用型高水平大學(xué)建設和人才培養上有特色的做法,并取得實(shí)效,且不能納入上述獎勵內容之內,經(jīng)匯報論證后可申報特色項目獎。按程序認定、審批后,根據特色項目的影響力以及對地方高水平大學(xué)建設和人才培養貢獻度的大小,由校長(cháng)辦公會(huì )確定獎勵額度。
第三章 獎勵規則
第十四條 頒發(fā)的的獎金,由教育教學(xué)成果第一完成人領(lǐng)取并進(jìn)行分配。
第十五條 獎勵所得的涉稅事宜,按國家有關(guān)規定執行。
第十六條 多次獲獎的同一教育教學(xué)成果,以最高標準給予獎勵(不含上級給予的獎勵),不重復計獎。已按低級別獎勵的,則按其與最高標準獎金差額,給予補發(fā)。
第十七條 教學(xué)獎勵每年進(jìn)行一次,遺留問(wèn)題下一年度補辦,補辦時(shí)按成果發(fā)生期內的文件規定執行。
第四章 獎勵程序
第十八條 教學(xué)獎勵工作由學(xué)校教務(wù)處負責具體實(shí)施,每年春學(xué)期完成上一年度教育教學(xué)獎勵認定、統計及獎金發(fā)放工作。
第十九條 教學(xué)獎勵的具體程序:按年度由個(gè)人和教學(xué)單位(管理單位)在規定時(shí)間向教務(wù)處提交成果統計,在全校公示,對經(jīng)公示沒(méi)有異議,或有異議但已在規定時(shí)間內核實(shí)調整的獎勵方案,經(jīng)學(xué)校分管院長(cháng)審核,院長(cháng)辦公會(huì )審定后執行。
第二十條 單位或個(gè)人對教學(xué)獎勵審核工作有異議,應在獎勵成果公示之日起7天內向教務(wù)處提交書(shū)面說(shuō)明。必要時(shí)由教務(wù)處組織專(zhuān)家審核并提出處理意見(jiàn)。
第五章 附 則
第二十一條 本辦法施行前發(fā)生的教育教學(xué)成果不予追溯。未在本辦法之列的當年新增獎勵項目,由相關(guān)單位提出獎勵申請和獎勵方案,并提供支撐材料(獲獎證書(shū)或文件等材料的'復印件),經(jīng)教務(wù)處審核,報學(xué)校研究批準后參照相應標準進(jìn)行獎勵。
第二十二條 指導學(xué)生獲國際級別獎勵的指導教師(組)原則上在國家級同級別的基礎上上浮20%;指導學(xué)生獲比賽級別特等獎的指導教師獎勵標準在同級別一等獎的標準上上浮10%;指導各類(lèi)比賽的金、銀、銅獎參照一、二、三等獎標準執行。
第二十三條 國家級、省級教學(xué)成果獎,我校非第一排名單位的,在獎勵標準基礎上乘以系數1/N(N為獲獎人數乘以學(xué)校排名)進(jìn)行獎勵。校級教學(xué)成果獎,我校非第一排名單位的不予獎勵。
第二十四條 其他文件規定與本辦法不一致的,以本辦法為準。
第二十五條 本辦法由教務(wù)處負責解釋。
第二十六條 本辦法自20xx年1月1日起施行,原《關(guān)于印發(fā)〈皖西學(xué)院教育教學(xué)獎勵辦法(試行)〉的通知》(院發(fā)[20xx]122號)中關(guān)于教育教學(xué)獎勵的條款廢止。
獎勵通知 篇3
各部(系)、處、室、館、所(中心)、工會(huì )、團委:
根據學(xué)院《科研成果獎勵暫行辦法(修訂)》(陜行院發(fā)[xx]37號)文件的精神,進(jìn)一步調動(dòng)教師和科研人員的積極性,提高學(xué)院的科研水平和決策咨詢(xún)能力,使我院科研工作多出成果,出好成果,決定對我院教職工在xx年度取得的'科研成果進(jìn)行評獎。
凡我院教職工在xx年1月1日至xx年12月31日期間取得的優(yōu)秀科研成果均可申報?蒲谐晒剟畹姆秶垍㈤啞犊蒲谐晒剟顣盒修k法(修訂)》(陜行院發(fā)[xx]37號)以及《決策咨詢(xún)工作管理辦法(暫行)》(陜行院發(fā)[20xx]27號)內容。期刊分類(lèi)以當年陜西省教育廳職改辦《核心期刊目錄刊名檢索手冊》為準。
為了保證評獎工作的公正性、科學(xué)性、嚴謹性,鼓勵在更廣的范圍中展現我院的科研成果,在同一名稱(chēng)刊物上,一個(gè)評獎年度內,同期或多期發(fā)表一篇或多篇文章的,只能申報一項獎勵。
申請參評的成果須提供下列材料:
1.科研成果獎勵申報表。
2.成果原件及復印件。
論文的復印件為:期刊封面、目錄、論文全文、CNKI檢索頁(yè)面復印件;著(zhù)作的復印件為:封面、目錄、證明承擔任務(wù)的前沿或后記、圖書(shū)在版編目(CIP)數據頁(yè)復印件。
3.獲獎證書(shū)原件及復印件。
4.被政府部門(mén)、企業(yè)采用的課題、科研咨詢(xún)報告,須有相關(guān)證明。
請各部門(mén)及時(shí)向廣大教職工進(jìn)行傳達,組織符合條件人員按申報程序和要求進(jìn)行填報,于20xx年 4月22日前,以部門(mén)為單位將《科研成果獎勵申報表》及相關(guān)材料報送科研處(綜合樓810室)。該通知同時(shí)在學(xué)院網(wǎng)站“科研咨詢(xún)”版塊“綜合信息”處發(fā)布。
聯(lián)系人:xx
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