技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)
在學(xué)習、工作生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以解決現實(shí)生活中的糾紛。大家知道協(xié)議的格式嗎？以下是小編精心整理的技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)1
編號：________________
甲方：________________
乙方：________________
為了幫助乙方學(xué)習專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售技能，并獲得推薦的工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓協(xié)議：
一、乙方自愿到甲方學(xué)習，并愿意遵守相關(guān)的管理規章制度;
二、乙方培訓期間必須嚴格按照教學(xué)要求學(xué)完全部課時(shí)并參加實(shí)踐活動(dòng)，經(jīng)考核合格方予以結業(yè)并發(fā)給相應的證書(shū)及100%安排就業(yè);
三、學(xué)員結業(yè)必須在甲方簽約的企業(yè)中選擇就業(yè)單位，并與其簽訂相應的勞動(dòng)合同，同時(shí)必須保證工作一定的期限(一般為一年);
四、學(xué)員入學(xué)時(shí)需交納書(shū)籍資料費元，檔案管理費元，住宿費用元，共計元;
五、由于本培訓中心實(shí)行免學(xué)費培訓，學(xué)員報名時(shí)必須交納培訓就業(yè)保證金元;
六、學(xué)員學(xué)費元由企業(yè)代墊交納，學(xué)員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除;
七、學(xué)員結業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約企業(yè)工作或者自行尋找工作被視為違約，必須補交培訓費用元且不退還保證金元;
八、如學(xué)員中途退學(xué)，將補交相應的學(xué)費，標準為元/天;其他已收取費用概不退還;
九、學(xué)員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規發(fā)生安全責任事故由學(xué)員自行負責;
十、利益保障
1、如果學(xué)員在規定時(shí)間內沒(méi)有按照標準考核合格并被企業(yè)錄用，學(xué)員可以免學(xué)費在下一班繼續學(xué)習，直到培訓考核合格被企業(yè)錄用為止;
2、學(xué)員在培訓及實(shí)習期間參與業(yè)務(wù)實(shí)踐產(chǎn)生業(yè)績(jì)的，培訓機構將給予適當的獎勵;
3、學(xué)員在學(xué)習期間表現特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學(xué)金;
4、培訓機構將協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，并保證學(xué)員獲得一定的收入保障;
5、學(xué)員在企業(yè)工作的前三個(gè)月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協(xié)調安排到其他簽約企業(yè)。
十一、保證金相關(guān)規定
1、由于學(xué)員學(xué)費由企業(yè)墊付，培訓中心保證學(xué)員100%就業(yè)，學(xué)員在入學(xué)時(shí)必須交納就業(yè)保證金元;
2、學(xué)員完成全部培訓項目，經(jīng)過(guò)考核合格結業(yè)，并順利被簽約企業(yè)錄用，且在一個(gè)月內表現良好，沒(méi)有違規違紀行為的，培訓中心將全額退還保證金;
3、學(xué)員出現以下情況，將不予退還保證金：
a、由于自身原因中途退學(xué)的;
b、由于嚴重違反培訓中心紀律被開(kāi)除的;
c、沒(méi)有通過(guò)考核合格又不愿意繼續學(xué)習的;
d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的;
e、在簽約企業(yè)工作一月內有違規違紀行為的;
十二、培訓中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù)：
1、學(xué)員在企業(yè)工作滿(mǎn)三個(gè)月將獲得免費進(jìn)修的機會(huì );
2、學(xué)員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會(huì )的機會(huì );
3、學(xué)員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛，可以報告培訓中心出面協(xié)調解決;
4、學(xué)員進(jìn)入中心的人才庫并進(jìn)入網(wǎng)站數據庫，接受后續的長(cháng)期跟蹤服務(wù);
5、表現優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的'獵頭服務(wù)，由中心負責安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位;
十三、本協(xié)議甲乙雙方各執一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：________________乙方(蓋章)：________________
代表人(簽字)：________________代表人(簽字)：________________
__年__月__日__年__月__日
技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)2
甲方（單位）：________________
乙方（勞動(dòng)者）：________________
甲方因工作需要，決定選派乙方參加________________專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè)并按時(shí)返回甲方工作，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規定，雙方本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴_________（地點(diǎn)）參加由_________機構組織的_________專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，培訓時(shí)間：自___年___月___日至___年___月___日。
二、乙方應在本協(xié)議規定的培訓機構和專(zhuān)業(yè)接受培訓，不得任意變更。
三、培訓費用支付。培訓學(xué)費共計人民幣_________元，可由甲方先行支付。
四、乙方通過(guò)培訓后，未取得合格成績(jì)者，培訓費用由乙方個(gè)人進(jìn)行全部承擔。
六、乙方培訓后至少為甲方服務(wù)___年，若乙方違反勞動(dòng)合同、違反甲方規章制度或提前解除勞動(dòng)合同，導致培訓后為甲方的服務(wù)期限不滿(mǎn)，乙方需支付違約金給甲方，違約金的計算方法：
違約金=因培訓所產(chǎn)生的費用總額*未服滿(mǎn)服務(wù)期/約定服務(wù)期
因培訓所產(chǎn)生的費用包括：培訓之學(xué)費、辦理相關(guān)證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費用；乙方脫產(chǎn)培訓時(shí)單位支付的工資和獎金，也是培訓費用的組成部分。
七、乙方應自覺(jué)遵守培訓方的各項規定和要求，凡因違規違紀產(chǎn)生的損失和責任由乙方承擔。
八、乙方培訓后應及時(shí)返回并向甲方報到，并應整理出一套完整的學(xué)習資料及時(shí)交于甲方，不得截留。
九、乙方在接受培訓后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作，為甲方創(chuàng )造相關(guān)效益，并按照甲方要求承擔甲方相應的內部培訓工作。
十、乙方無(wú)逾期不歸和受訓期從事超越學(xué)習范圍的業(yè)余活動(dòng)行為，無(wú)擅自更改培訓方向與內容等行為，圓滿(mǎn)完成學(xué)業(yè)，在向公司行政報到后一周內，甲方予以報銷(xiāo)除學(xué)費外的交通費、書(shū)雜費、住宿費等其它因參加培訓乙方墊付的費用。
十一、乙方多次參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿(mǎn)后之日，后一次計算開(kāi)始計算。
十二、本協(xié)議未盡事宜，以國家法規和甲方規章制度和文件、慣例為準。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十三、本協(xié)議作為勞動(dòng)合同書(shū)的附件，具有相同法律效力。
十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執一份。
甲方：________________乙方：________________
注冊地址：________________地址：________________
法定代表人：________________身份證號碼：________________
__年__月__日
技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)3
甲方：________________（單位）
乙方：________________（培訓人員）
甲方根據公司發(fā)展需要，安排乙方進(jìn)行電工培訓，依據《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款：
第一條培訓情況
培訓時(shí)間：自____年____月____日至____年____月____日，共____天。
培訓內容：________________
培訓地點(diǎn)：________________
第二條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；
2、培訓費用預計為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準；
3、培訓費用負擔方式為：
第三條工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險，原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第四條乙方責任與義務(wù)
1、完成培訓目標和任務(wù)；
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定；
3、在培訓期間服從甲方各項安排；
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學(xué)習情況；
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結束時(shí)間為下列第___種：
�。�1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。
3、服務(wù)期限內因培訓所獲證書(shū)由甲方代為保存，當培訓服務(wù)期結束后甲方將證書(shū)返還乙方。
第六條違約責任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰；
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失；
3、自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿(mǎn)一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務(wù)滿(mǎn)一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓費用。
第七條其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：________________
法定代表人：________________
______年_____月____日
乙方（簽字）：________________
______年_____月____日
技術(shù)培訓協(xié)議書(shū)4
訂立合同雙方：
______縣______公社（鄉）______大隊（村）______生產(chǎn)隊社員：______，以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方；
______縣____公社______大隊______生產(chǎn)隊社員：______，以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。
為了發(fā)展農村商品生產(chǎn)，提高______生產(chǎn)的技術(shù)水平，提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特簽訂本合同，以便雙方共同遵守。
一、應乙方邀請，甲方到乙方居住地傳授______生產(chǎn)的技術(shù)。合同期限為_(kāi)____年___月，即從______年____月____日起至______年____月____日止。
二、至合同期滿(mǎn)，甲方保證乙方達到如下技術(shù)水平：________________________________________________________________________。
三、合同生效后，任何一方不得任意變更或解除合同。合同中如有未盡事宜，須經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，作出補充規定，補充規定與本合同具有同等效力。
四、在合同執行期間，乙方每月付給甲方報酬______元，按月結算（或合同期屆滿(mǎn)統一結算）。甲方的食宿由乙方負責安排，費用由______方負擔。
五、乙方負責提供甲方傳授________生產(chǎn)技術(shù)所必需的資金______元，提供生產(chǎn)設備_______________，保障___________原料的及時(shí)供應。乙方應嚴格服從甲方的技術(shù)指導。
六、合同期屆滿(mǎn)，如甲方的傳授指導沒(méi)有達到合同規定的技術(shù)要求，除退回乙方付給的報酬，賠償乙方的一切損失外，還應向乙方償付違約金______元。
�。ㄒ唬┤缂追街兄箞绦泻贤�，除應賠償乙方的一切費用支出外，應向乙方償付違約金______元。
�。ǘ┤缫曳讲话春贤幎ǖ臅r(shí)間付給甲方報酬，遲付一日，應按遲付金額的______%償付給甲方違約金。
�。ㄈ┤缫曳街兄箞绦泻贤�，應付給甲方合同期內的全部報酬。
七、如遇人力不可抗拒的災害造成合同無(wú)法履行時(shí)，由雙方協(xié)商解決。
八、其他：______________________________________________________________。
本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份。合同副本一式______份，交生產(chǎn)隊，大隊，公證處（如經(jīng)過(guò)公證）……各留存一份。
甲方蓋章（或簽名）：__________
乙方蓋章（或簽名）：__________
______年____月____日訂
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