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就業(yè)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2023-02-02 08:46:50 就業(yè)協(xié)議書(shū) 我要投稿

就業(yè)協(xié)議書(shū)集錦15篇

  在現在社會(huì ),很多情況下我們需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護。想必許多人都在為如何寫(xiě)好協(xié)議而煩惱吧,以下是小編收集整理的就業(yè)協(xié)議書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

就業(yè)協(xié)議書(shū)集錦15篇

就業(yè)協(xié)議書(shū)1

  甲方:XXXXXX職業(yè)學(xué)校

乙方:學(xué)生

  為適應社會(huì )對中高級實(shí)用型職業(yè)技能人才的需求,我校面向全國招收身體健康、無(wú)不良惡習的應(往)屆初、高中畢業(yè)生,開(kāi)展中等職業(yè)學(xué)歷教育。為使學(xué)生在校期間順利完成學(xué)業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,根據有關(guān)法律法規和學(xué)校的規章制度,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

  乙方自愿報讀甲方專(zhuān)業(yè)方向學(xué)習,學(xué)制三年,學(xué)習期結束,乙方經(jīng)考試、實(shí)訓合格畢業(yè)后,甲方根據乙方自身條件和學(xué)習結果負責推薦就業(yè)。

  一、甲方權利和責任

  1、負責按國家教育主管部門(mén)批準的教學(xué)大綱頒布的教學(xué)計劃對乙方進(jìn)行教育培訓,除乙方自動(dòng)棄學(xué),傷病輟學(xué),違紀停學(xué)外,督促學(xué)生修完學(xué)業(yè),經(jīng)考試合格按規定發(fā)給全國通用的中等職業(yè)學(xué)歷教育畢業(yè)證書(shū),以及全國和地方政府主管部門(mén)頒發(fā)的相應的技術(shù)等級或職業(yè)資格證書(shū)(其費用由乙方自理)。

  2、甲方在乙方職業(yè)品德良好,擇業(yè)觀(guān)念正確,職業(yè)技能考核合格、獲得雙證(學(xué)歷畢業(yè)證和職業(yè)資格證)、身體健康、遵紀守法、操行表現合格,無(wú)任何不良違規記錄的前提下,甲方負責為乙方推薦就業(yè)。

  3、除乙方自動(dòng)放棄推薦或達不到崗位要求又拒絕甲方合理推薦外,根據“優(yōu)生先推,公平競爭”的原則,凡合格畢業(yè)生在畢業(yè)后半年內確因甲方原因未能推薦就業(yè)者,由甲方退賠乙方培訓費。

  4、乙方學(xué)習期間,甲方對具備條件、有取得大專(zhuān)或大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)愿望和能力的學(xué)生提供進(jìn)一步學(xué)習的`機會(huì )和條件,幫助經(jīng)考試合格者取得具有法律效力的對應專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)或大學(xué)學(xué)歷證書(shū)(學(xué)習等相關(guān)費用另付)。

  二、乙方權利和責任

  1、努力學(xué)習,嚴格遵守國家的法律法規、社會(huì )公德和學(xué)校的各項規章制度;刻苦鉆研,熟練掌握相關(guān)職業(yè)工作技能,按要求進(jìn)行在校課堂學(xué)習和定崗實(shí)習、實(shí)訓,達到相應的考核標準獲得相應的畢業(yè)證書(shū)(結業(yè)證書(shū))和技術(shù)等級證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)。乙方未獲得兩種證書(shū),甲方不予推薦就業(yè)。

  2、乙方在校學(xué)習期間,必須嚴格遵守校規校紀,甲方將定期依據學(xué)生日常行為規范對乙方進(jìn)行量化考核,量化考核分低于60分者甲方不予推薦就業(yè)。

  3、乙方在簽定合同后,非甲方違約的任何原因單方要求中止合同;或因乙方嚴重違紀被開(kāi)除,勸退以及私自離校者,甲方不退任何費用,且本合同自行中止。

  4、乙方在接受甲方推薦過(guò)程中,應堅持社會(huì )需要第一,個(gè)人自愿第二的原則,根據自身條件積極配合。凡因乙方達不到崗位要求,又拒絕合理推薦或接受推薦后自行離職由乙方自行負責。

  5、學(xué)生在畢業(yè)前半年到一年的時(shí)間進(jìn)入指定的廠(chǎng)(公司)實(shí)習,實(shí)習期滿(mǎn),學(xué)生根據實(shí)習的廠(chǎng)方(公司)當時(shí)用工情況,可選擇與廠(chǎng)方(公司)簽定用工合同。

  6、乙方應及時(shí)按要求交納學(xué)費、住宿費等相關(guān)費用;就業(yè)安置時(shí)發(fā)生的辦證、交通、食宿等費用自理。

  三、此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

  四、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方代表:

乙方:

  聯(lián)系電話(huà):

身份證號碼:

  單位蓋章地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  年月日年月日

就業(yè)協(xié)議書(shū)2

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定,遵守誠實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方同意錄(聘)用乙方。

  二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續,乙方予以積極配合。

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作崗位為,工種為。

  五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月(年)實(shí)際工資收入不低于元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。

  六、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會(huì )保險(包括養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規定的`勞動(dòng)安全衛生條件和勞動(dòng)防護用品。

  七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無(wú),則填無(wú)):

  八、甲方雙方協(xié)商達成一致后,應在個(gè)工作日內簽訂本就業(yè)協(xié)議。

  九、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件。乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

  十、甲方所介紹的情況嚴重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責XXXX年高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)范文XXXX年高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)范文。乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

  十一、符合下列情況之一,經(jīng)書(shū)面告知對方,本協(xié)議解除:

  1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn);

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;

  3、乙方報到時(shí)未取得畢業(yè)資格;

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養;

  5、法律、法規、政策規定的其它情況。

  十二、甲乙雙方應全面履行協(xié)議。若一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求其賠償相關(guān)損失。

  十三、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

  十四、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門(mén)協(xié)調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

  十五、本協(xié)議未盡事宜,國家有規定的,按國家規定執行;國家沒(méi)有規定的,由甲乙雙方商定。

  十六、本協(xié)議一式四份,甲方、乙方、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)各執一份

  十七、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,由甲方在10個(gè)工作日內將本協(xié)議交一份報甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)審核備案;由乙方在10個(gè)工作日內將本協(xié)議交一份報乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)審核登記,并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)列入畢業(yè)生就業(yè)方案,報省教育廳簽發(fā)就業(yè)報到證。

  十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款,從其約定(如無(wú),則填無(wú);如有,則另需雙方簽字才生效):

  甲方(公章):乙方(簽名):

就業(yè)協(xié)議書(shū)3

各學(xué)院、各部門(mén):

  按照江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心的工作安排,我校將于6月初報送XX屆畢業(yè)生就業(yè)方案。為確保每位畢業(yè)生在畢業(yè)前能順利辦理好各項就業(yè)派遣手續,現將有關(guān)工作事項通知如下:

  一、審核畢業(yè)生《就業(yè)報到證》發(fā)放資格

  各學(xué)院需在6月12日前統計出XX年預計不能畢業(yè)的學(xué)生名單,填寫(xiě)《XX屆預計不能取得畢業(yè)資格學(xué)生名單》(附件二)送交校就業(yè)指導中心,并注明結業(yè)或肄業(yè)結論。結業(yè)生由學(xué)校報江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心登記備案后,發(fā)給返回生源地人才服務(wù)機構的《就業(yè)報到證》,檔案、戶(hù)口遷回生源地;已經(jīng)簽約的結業(yè)生如用人單位同意接收可以正常辦理派遣手續,但《就業(yè)報到證》學(xué)歷欄注明"結業(yè)生"字樣。肄業(yè)生不發(fā)給《就業(yè)報到證》。

  二、確定畢業(yè)生就業(yè)去向

 。ㄒ唬┮押灱s畢業(yè)生就業(yè)去向登記。

  各學(xué)院應要求已簽約畢業(yè)生在完善以下手續后,于6月1日前將《就業(yè)協(xié)議書(shū)》等相關(guān)材料報就業(yè)指導中心登記,以便在離校前辦理好有關(guān)就業(yè)手續。

  1.凡在無(wú)獨立人事接收權限的單位(如:部分市屬企事業(yè)單位、三資企業(yè)等)就業(yè)者,必須辦理好人事檔案代理托管手續(《就業(yè)協(xié)議書(shū)》上加蓋市人事局畢業(yè)生調配專(zhuān)用章或人才服務(wù)中心公章),否則將不能如期派遣;

  2.凡在江蘇地區的高等院校、省屬科研院所及事業(yè)單位就業(yè)者,《就業(yè)協(xié)議書(shū)》上除加蓋用人單位公章外,還需畢業(yè)生督促就業(yè)單位的人事主管人員及時(shí)到江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心辦理備案手續,否則將不能如期派遣;

  3.凡在北京市、上海市、天津市、南京市、廣州市、杭州市、深圳市等地區就業(yè)者,《就業(yè)協(xié)議書(shū)》上除加蓋用人單位公章外,還必須辦理好該地區人事部門(mén)出具的《接收函》,否則將不能如期派遣;

  4.凡升學(xué)、出國留學(xué)、考取公務(wù)員者,必須將其《錄取通知書(shū)》或《調檔函》的原件交就業(yè)指導中心備案,同時(shí)交還畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》及《就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件,否則將不能如期派遣。

 。ǘ┪春灱s畢業(yè)生就業(yè)去向登記。

  未簽約畢業(yè)生指未簽訂經(jīng)用人單位上級人事主管部門(mén)或政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)登記備案的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的畢業(yè)生(含未簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》但已簽訂就業(yè)合同、擬錄用協(xié)議或提供工作證明)。各學(xué)院應組織所有在5月12日前未簽約的XX屆畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)去向登記,指導其填寫(xiě)《徐州師范大學(xué)XX屆未簽約畢業(yè)生就業(yè)去向登記表》(附件三),并準確統計匯總《徐州師范大學(xué)XX屆未簽約畢業(yè)生就業(yè)去向明細表》(附件五)。

  1.申請派回生源地教育局的'未簽約畢業(yè)生,需于5月12日前向校就業(yè)指導中心提出申請。此類(lèi)就業(yè)去向,僅限師范類(lèi)畢業(yè)生選擇,《就業(yè)報到證》開(kāi)至畢業(yè)生生源地教育局,檔案轉至其生源地教育局;

  2.申請派回生源地人事局或戶(hù)檔關(guān)系托管地的未簽約畢業(yè)生,需填寫(xiě)《報到證開(kāi)往生源地或戶(hù)檔關(guān)系托管地申請》(附件六)。此類(lèi)就業(yè)去向,《就業(yè)報到證》開(kāi)至畢業(yè)生生源地人事局或戶(hù)檔關(guān)系托管地人才交流服務(wù)機構,檔案轉至其生源地人事局或戶(hù)檔關(guān)系托管地人才交流服務(wù)機構;

  3.申請派至江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心的未簽約畢業(yè)生,需按照《省招就中心關(guān)于做好XX屆高校本科及本科以上學(xué)歷畢業(yè)生戶(hù)口、檔案托管等有關(guān)服務(wù)工作的函》(附件七)要求提出申請,并在申請成功后向就業(yè)指導中心提供《畢業(yè)生戶(hù)檔托管接收函》。此類(lèi)就業(yè)去向,《就業(yè)報到證》開(kāi)至江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心,檔案轉至江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心;

  4.申請緩派,將檔案保留在學(xué)校的未簽約畢業(yè)生,需于5月12日前向校就業(yè)指導中心提出申請,并簽訂《徐州師范大學(xué)未簽約畢業(yè)生檔案代存協(xié)議書(shū)》(附件八)。此種就業(yè)去向,不開(kāi)具《就業(yè)報到證》,不轉遞其檔案,留檔最長(cháng)時(shí)限為兩年,已簽約畢業(yè)生及結業(yè)生不得申請留檔;

  注:根據公安部門(mén)有關(guān)意見(jiàn),入學(xué)時(shí)將戶(hù)口遷入我校的畢業(yè)生不得申請將檔案保留在學(xué)校。

  5.申請緩派,暫不就業(yè)的未簽約畢業(yè)生。暫不就業(yè)系指畢業(yè)生暫無(wú)就業(yè)意愿、擬在下一年度升學(xué)、出國、入伍或有身體健康原因及其他原因暫不就業(yè)。所有暫不就業(yè)的畢業(yè)生離校前必須填寫(xiě)《普通高校畢業(yè)生暫不就業(yè)登記表》(附件九),且不開(kāi)具《就業(yè)報到證》,不轉遞其檔案;

  6.準備參加國家、地方基層就業(yè)項目(如:高校畢業(yè)生到村任職、西部計劃、蘇北計劃等)的未簽約畢業(yè)生,由于最終錄取名單需在暑假期間確定,故建議畢業(yè)生選擇申請緩派,將檔案保留在學(xué)校。

  三、開(kāi)展就業(yè)狀況統計

  畢業(yè)生離校前的就業(yè)狀況是形成首次派遣方案的必備項目?jì)热,各學(xué)院要全力以赴做好未簽約畢業(yè)生的就業(yè)狀況統計工作。

 。ㄒ唬⿲ξ春灱s畢業(yè)生已經(jīng)落實(shí)或已確定意向工作單位的,應要求其提供能夠證明其工作狀況的書(shū)面材料(含勞動(dòng)合同、擬錄用協(xié)議、工作證明,可參照《畢業(yè)生就業(yè)證明》(附件十)填寫(xiě)。證明材料中須注明單位名稱(chēng)、單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話(huà)及畢業(yè)生本人聯(lián)系方式,并加蓋單位公章,證明材料須由畢業(yè)生本人簽字確認;

 。ǘ⿲M(jìn)行自主創(chuàng )業(yè)或從事自由職業(yè)的未簽約畢業(yè)生,應要求其提供《普通高校畢業(yè)生靈活就業(yè)登記表》(附件十一),并附能夠證明其真實(shí)情況的相關(guān)證明材料;

  自主創(chuàng )業(yè):指創(chuàng )立企業(yè)(包括參與創(chuàng )立企業(yè)),或是新企業(yè)的所有者、管理者,包括個(gè)體經(jīng)營(yíng)和合伙經(jīng)營(yíng)兩種類(lèi)型。

  自由職業(yè):指以個(gè)體勞動(dòng)為主的一類(lèi)職業(yè),如作家、自由撰稿人、翻譯工作者、中介服務(wù)工作者、某些藝術(shù)工作者等。

 。ㄈ⿲υ陔x校時(shí)有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生,應要求其進(jìn)行待業(yè)登記,填寫(xiě)《普通高校畢業(yè)生待就業(yè)登記表》(附件十二)。學(xué)校在年度內將繼續對這部分學(xué)生提供就業(yè)指導、就業(yè)信息、短期培訓等服務(wù),幫助他們盡快實(shí)現就業(yè)。

  四、有關(guān)工作要求

 。ㄒ唬┯捎诋厴I(yè)生就業(yè)派遣統計工作時(shí)效性強、政策性強,為確保該項工作平穩、順利進(jìn)行,上述各類(lèi)表格匯總上報時(shí)限以《XX屆畢業(yè)生就業(yè)派遣各項工作日程安排》(附件一)要求為準,請嚴格遵守。

 。ǘ┊厴I(yè)生就業(yè)去向的確定及就業(yè)狀況的統計涉及畢業(yè)生《就業(yè)報到證》的制作、《戶(hù)口遷移證》的簽發(fā)、學(xué)生人事檔案的郵寄及學(xué)校就業(yè)率的統計等重要問(wèn)題,因此,希望各學(xué)院吃透文件精神,按照具體工作要求準確指導學(xué)生登記填寫(xiě)各類(lèi)表格,及時(shí)做好相關(guān)表格匯總上報工作。

就業(yè)協(xié)議書(shū)4

  甲方:_________

  乙方:_________

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習,實(shí)習成績(jì)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習、就業(yè)和乙方各項工作正常進(jìn)行,維護雙方的權益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。

  實(shí)習期間甲方為乙方實(shí)習生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護條件,并享受勞動(dòng)法規定的權利和義務(wù),參照教育部、財政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習管理辦法》執行。由甲方負責乙方實(shí)習生的管理和監護,并為每位實(shí)習生指定指導師傅,具體進(jìn)行實(shí)習指導、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習生必須遵守甲方的一切規章制度,若有違反,甲方按廠(chǎng)紀廠(chǎng)規教育或處罰,嚴重違規或屢教不改者,甲方有權終止實(shí)習生的實(shí)習,并通告乙方。

  一、實(shí)習(就業(yè))學(xué)生專(zhuān)業(yè)及人數:

  _________。

  二、實(shí)習時(shí)間及地點(diǎn):

  第23條實(shí)習生每天實(shí)習時(shí)間與甲方員工相同,甲方確保實(shí)習生的實(shí)習時(shí)間安排符合勞動(dòng)法及相關(guān)法法規之規定。

  實(shí)習時(shí)間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  實(shí)習地點(diǎn):_________。

  三、實(shí)習主要內容:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習,實(shí)習成績(jì)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習、就業(yè)和乙方各項工作正常進(jìn)行,維護雙方的權益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。

  _________。

  四、甲乙雙方的職責:

  (一)甲方的職責:

  1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

  2.甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方,并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習學(xué)生名單。

  3.甲方負責組織學(xué)生辦清赴崗實(shí)習前的相關(guān)手續,辦理學(xué)生檔案移交、戶(hù)口接轉、畢業(yè)派遣等工作。

  4.甲方實(shí)習學(xué)生必須遵守乙方廠(chǎng)規和勞動(dòng)紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實(shí)習退回學(xué)校,實(shí)習成績(jì)按不及格處理。

  5.甲方學(xué)生在實(shí)習期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費用,按甲、乙雙方有關(guān)規定處理。

  6.甲方學(xué)生在實(shí)習期間發(fā)生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,乙方應給予必要的`補償,有爭議時(shí)按國家有關(guān)規定執行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

  (二)乙方的職責:

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過(guò)XX元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  1.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習任務(wù)。

  2.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供良好的工作、生活與學(xué)習條件,對甲方實(shí)習學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

  3.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護用品,負責實(shí)習學(xué)生的安全教育與監護,保證不安排實(shí)習內容以外的危險工作。

  4.實(shí)習期間乙方要對甲方學(xué)生進(jìn)行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核,實(shí)習結束后,將實(shí)習成績(jì)書(shū)面通知甲方實(shí)習主管部門(mén)。

  5.對實(shí)習成績(jì)合格的甲方學(xué)生,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動(dòng)合同并及時(shí)通知甲方就業(yè)主管部門(mén);對成績(jì)不合格者,乙方應向甲方及實(shí)習學(xué)生說(shuō)明,并通知學(xué)生按規定時(shí)間返校另行實(shí)習擇業(yè)。

  按國家教育部規定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱及用人單位的實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù);

  6.對甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習的學(xué)生,乙方應向甲方實(shí)習學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習費和生活補助,經(jīng)協(xié)商為實(shí)習期_________元/月人。對實(shí)習特別優(yōu)秀的學(xué)生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

  五、其它事項:

  _________。

  六、違約責任:

  1.甲方違約要承擔乙方勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

  乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護用品,負責實(shí)習學(xué)生的安全教育與監護,保證不安排實(shí)習內容以外的危險工作。

  2.乙方違約要以協(xié)議期限按規定標準支付工資、勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等,并按_________元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任。

  七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實(shí)習主管部門(mén)各一份,乙方一份。

  八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_________負責人(簽字):_________

  通訊地址:_________通訊地址:_________

  誤區二:違約是雙向選擇,F在大學(xué)生工作時(shí),有不少學(xué)生手里都捏著(zhù)幾份協(xié)議書(shū),違約的畢業(yè)生也不少,這些學(xué)生普遍認為這不是不講誠信,而是雙向選擇。這種認識其實(shí)是完全錯誤的,草率地和用人單位簽訂協(xié)議是危險的,畢業(yè)生和用人單位簽的就業(yè)協(xié)議不是一張廢紙,都具備相應的法律效力,根本不能輕易反悔。一旦給用人單位造成損失必須要承擔責任。作為受過(guò)高等教育的大學(xué)畢業(yè)生,應當遵守誠信原則。

  聯(lián)系電話(huà):_________聯(lián)系電話(huà):_________

  傳真:_________傳真:_________

  郵編:_________郵編:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

就業(yè)協(xié)議書(shū)5

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

  在畢業(yè)生就業(yè)工作從計劃走向市場(chǎng)的過(guò)程中,在畢業(yè)生就業(yè)完全市場(chǎng)化還沒(méi)有實(shí)現的情況下,政府和學(xué)校需要一個(gè)過(guò)渡性的手段來(lái)對大學(xué)生的就業(yè)過(guò)程進(jìn)行監管,就業(yè)協(xié)議書(shū)就是這種需要下的產(chǎn)物。以下是由為大家收集整理的XXXX年大學(xué)實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)范文,歡迎大家學(xué)習參考。

  一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。

  二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人,實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實(shí)習崗位如附件《實(shí)習生一覽表》。

  三、實(shí)習期間,甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí),并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí),乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。

  四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間,負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況,協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育,如遇問(wèn)題時(shí),雙方協(xié)商解決。

  雙方協(xié)商同意,實(shí)習期間甲方每月付給乙方元(人民幣)生活補貼;如果實(shí)習期內乙方不符合甲方的工作要求,甲方應在本協(xié)議期限的1/3時(shí)間內提出解除本“協(xié)議”。

  第二條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓,講明應牢記的注意事項。

  五、實(shí)習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(cny)為:本科生_________元、專(zhuān)科生_________元,中專(zhuān)生____元,并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。

  六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。

  在試用期間,由于任何一方的'欺詐行為導致另一方利益受損,可立即終止試用合同,報酬支付到合同解除日。

  七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產(chǎn)管理規定,并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。

  八、在實(shí)習期中,甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備,乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程,若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔責任。

  九、有下列情形之一者,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:

  1.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;

  實(shí)習期間乙方要對甲方學(xué)生進(jìn)行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核,實(shí)習結束后,將實(shí)習成績(jì)書(shū)面通知甲方實(shí)習主管部門(mén)。

  2.甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。

  十、在實(shí)習期間,若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí),乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統一安排返校,實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。

  十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  附件 實(shí)習生一覽表(略)

就業(yè)協(xié)議書(shū)6

學(xué)校領(lǐng)導、老師:

  我是XX學(xué)院XX專(zhuān)業(yè)的XX.在x月X日因為……而與同學(xué)發(fā)生了爭執并動(dòng)手打架,此行為嚴重違反校規,在老師和同學(xué)們心中造成了非常不良的影響。后學(xué)校對我處以留校察看的處分。后經(jīng)自我反省,認識到自己的錯誤。一來(lái)處理問(wèn)題的方式方法應該改進(jìn);二來(lái)在與同學(xué)老師交往中,應該互相尊重,互相包容。

  簽訂協(xié)議書(shū)的主體是畢業(yè)生和用人單位,各二級學(xué)院和學(xué)校只起鑒證監督、并為畢業(yè)生和用人單位服務(wù)的作用。畢業(yè)生和用人單位在協(xié)議書(shū)上簽字蓋章后即生效(即使未經(jīng)二級學(xué)院、學(xué)校鑒證)。畢業(yè)生和用人單位對協(xié)議的解除條件應作事先約定,雙方不得隨意違約。畢業(yè)生因特殊情況要違約必須征得簽約單位的同意;如用人單位惡意不履行協(xié)議或違約,經(jīng)畢業(yè)生本人和學(xué)校調解不了的,畢業(yè)生可以憑協(xié)議書(shū)向省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導中心申請協(xié)調解決。

  所以,高校畢業(yè)生簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,領(lǐng)取《就業(yè)報到證》絕不是可做可不做的小事,而是關(guān)系到畢業(yè)生能否順利地由學(xué)校走向社會(huì ),并且影響今后職業(yè)生涯發(fā)展的一件必做的大事。

  現此事已過(guò)去很久,但對我的教育確實(shí)深遠的。深刻認識到了自我的不足。自學(xué)校處分下發(fā)后,我不斷地告誡自己、鞭策自己,努力使自己成為合格的大學(xué)生。幾年來(lái),我再未發(fā)生類(lèi)似事件。

  因學(xué)校要求受過(guò)處分的同學(xué)需提出申請,經(jīng)校領(lǐng)導同意批準后,才予以發(fā)放就業(yè)協(xié)議書(shū),現特向學(xué)校老師、領(lǐng)導提出申請,取消我四年前的留校察看處分。

  不勝感激。

  十甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關(guān)部門(mén)協(xié)調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

此致

敬禮

  學(xué)生:XXX

  (4)乙方到就業(yè)單位工作期間,如因工作不滿(mǎn)意,可向甲方提出變更工作崗位的要求,甲方應盡量向就業(yè)單位協(xié)調解決;若乙方自行辭職,甲方可拒絕再安置。

  日期:XXXX年

  (1)被國有企業(yè)錄用,比如以“中”、“煤”、“石油”等字開(kāi)頭的公司,這個(gè)很好區別,只要在“用人單位意見(jiàn)”蓋上該單位的公章即可,“用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)”不用蓋章。國有企業(yè)通常是有檔案管理權的';

  甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

就業(yè)協(xié)議書(shū)7

  甲方:(學(xué)校)

  乙方:(學(xué)生)

  為切實(shí)貫徹“培育人才,服務(wù)社會(huì )”的辦學(xué)宗旨,真正解決乙方畢業(yè)后的就業(yè)問(wèn)題,雙方本著(zhù)公平、自愿的原則,就教學(xué)、學(xué)習、就業(yè)等有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  一、甲方責任及權益

  1、負責提供良好的學(xué)習、生活條件;

  2、負責配備高素質(zhì)、高水平、責任心強的'師資及完善的教學(xué)設施;

  3、保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮的企、事業(yè)單位工作;

  4、乙方參加工作后,負責進(jìn)行社會(huì )跟蹤服務(wù);乙方在三年時(shí)間內非自身原因造成失業(yè),經(jīng)調查了解清楚后,將免費重新安排其就業(yè);

  5、報讀技工的學(xué)生畢業(yè)時(shí)發(fā)給國家承認學(xué)歷的技工畢業(yè)證書(shū),報讀大專(zhuān)的學(xué)生畢業(yè)時(shí)發(fā)給國家承認學(xué)歷的技工畢業(yè)證和大專(zhuān)畢業(yè)證雙證書(shū)。

  二、乙方責任及權益

  1、應嚴格遵守國家法令和學(xué)校各項規章制度;

  2、按時(shí)繳交學(xué)習費用;

  3、乙方試用期間,達到用人單位要求者月總收入不低于1000元;試用期滿(mǎn),正式聘用后,達到用人單位要求者月總收入不低于1400元;

  4、甲方安排乙方就業(yè),乙方無(wú)正當理由拒絕上崗,視安排成功;

  5、乙方工作三年后被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業(yè),甲方可根據其實(shí)際情況給予幫助安排。

  三、違約及責任:

  1、乙方符合安排就業(yè)的各項條件,而甲方不能給予其安排就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費;甲方安排乙方就業(yè),乙方不參加面試或不到用人單位報到或不服從甲方的安排,視為甲方已為乙方安排就業(yè)。

  2、乙方在校就讀期間,出現以下情況,甲方可不予安排其就業(yè),由本人自謀職業(yè):

 。1)未能通過(guò)甲方組織的全部課程考試;

 。2)有打架、斗毆或其他違紀行為;

 。3)受記過(guò)或以上處分(被撤銷(xiāo)除外);

 。4)未按甲方規定交清學(xué)、雜費,或中途退學(xué)、轉學(xué)不予安排工作。

  四、其他

  本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:(學(xué)校章)乙方:(簽字)

  ____年____月____日____年____月____日

就業(yè)協(xié)議書(shū)8

  甲方(單位名稱(chēng)):____________________________________

  乙方(員工姓名):____________________________________

  乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間,均會(huì )接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密,為了維護甲、乙雙方的合法權益,現就有關(guān)保密事項協(xié)議如下:

  一、甲方的商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來(lái)經(jīng)濟利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于:設計、程序、操作等方面的軟件,產(chǎn)品方案,產(chǎn)品策略,制作方法,客戶(hù)名單,貨源及技術(shù)情報,財務(wù)資料,供應商、經(jīng)銷(xiāo)商資料,以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業(yè)秘密等信息。

  二、甲方在乙方任職期間,應為其提供工作所必需的各種信息、資料、設備和軟件,以充分發(fā)揮其聰明才智。

  三、甲方應制定相應的保密制度,對商業(yè)秘密的.內容、范圍、保密期限等作出規定,以便乙方遵循。

  四、乙方同意采取必要及有效的措施,維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務(wù)上的正常、合理使用外,非經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得將甲方的商業(yè)秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方(包括甲方之關(guān)系企業(yè))以外的第三方,或為自己或第三方使用。

  五、乙方在甲方任職期間,保證不私自保留、復制和泄露任何商業(yè)秘密資料,不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜入甲方,并擅自使用,否則,乙方愿承擔由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任。乙方離職后1年內,保證不在甲方以外的任何場(chǎng)所使用和透露甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭。

  六、乙方離職時(shí),應立即將自己所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員,并辦妥相關(guān)手續。

  七、甲、乙雙方均愿嚴格執行本協(xié)議。任何一方違約,應向對方支付違約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的,愿承擔全部賠償責任。此外,乙方違約的,甲方可以解除其勞動(dòng)合同。

  八、本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)_______ 乙方:(簽字或蓋章)_______

  _______年_______月_______日 _____年_______月_______日

就業(yè)協(xié)議書(shū)9

  按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方達成如下協(xié)議:

  一、甲方與乙方通過(guò)"雙向選擇"達成一致意見(jiàn),應當簽訂《普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方和學(xué)校各執一份,復印件無(wú)效。

  二、甲方須如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實(shí)向甲方介紹本人的情況,并在規定或約定期限內報到。

  三、甲方同意錄用乙方,錄用的方式為(聘用、錄用入編等等):<合同方式填聘用,有編制的.填錄用入編,簽約時(shí)由單位填寫(xiě)>

  四、乙方到甲方報到后,雙方應按有關(guān)法律法規的規定,訂立勞動(dòng)合同(聘用合同),并辦理有關(guān)招錄手續。勞動(dòng)合同(聘用合同)訂立后,本協(xié)議自動(dòng)終止。

  五、甲乙雙方簽定本協(xié)議后,應在15個(gè)工作日內由_<由雙方商定,一般是甲方>(甲或乙)將協(xié)議書(shū)(一式三份)送學(xué)校簽證等記。學(xué)校簽證登記后列入就業(yè)方案。

  六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后即生效。如有違約,違約方支付違約金(大寫(xiě))<由雙方商定>_元。(畢業(yè)生因升學(xué)不能按時(shí)就業(yè),是否屬違約,雙方可以依法商定)

  七、雙方其它約定條款,可在本協(xié)議書(shū)備注欄說(shuō)明,并視為本協(xié)議內容,雙方應共同遵守。

  (說(shuō)明:雙方簽后本協(xié)議即生效,報到時(shí)間由雙方商定)

  甲方(用人單位)

  人事部門(mén)簽章用人單位上級主管部門(mén)簽章

  同意錄用(有人事自主權的單位,無(wú)需上級主管部門(mén)簽章)

  同意錄用

  經(jīng)辦人簽名:

  __年__月__日

  乙方(畢業(yè)生)簽名:

  __年__月__日

就業(yè)協(xié)議書(shū)10

  甲方:

  乙方:XX市XX職業(yè)技術(shù)學(xué)校

  甲方因工作需要,須由乙方提供本協(xié)議所約定的就業(yè)學(xué)生。根據平等協(xié)商同意并簽署本協(xié)議:

  一:服務(wù)內容:

  1:甲方為乙方就業(yè)學(xué)生提供安全的`住宿條件,

  2:乙方同意為甲方提供工作所需的技工就業(yè)學(xué)生。

  二:服務(wù)期限:

  1:本次協(xié)議,乙方一次性為甲方提供就業(yè)學(xué)生人;

  2:工作期限為個(gè)月:自年月日起至年月日止。

  三:工資支付:就業(yè)學(xué)生每月滿(mǎn)勤工資為元。

  四:其他福利:在工作期間免費提供中晚工作餐兩餐。

  五:權利與義務(wù):

  1:為保證技工人員人數的穩定和正常經(jīng)營(yíng)工作,就業(yè)學(xué)生不得在協(xié)議期間中途離職,如有中途辭職,須經(jīng)得甲乙雙方同意,協(xié)商解決。

  2:乙方負責按甲方要求,提供合格的就業(yè)學(xué)生。

  3:乙方負責就業(yè)學(xué)生上崗前的思想教育和安全教育等相關(guān)事宜。

  六:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字之日生效。

  附:安置就業(yè)學(xué)生名單

  甲方(蓋章):乙方(蓋章):

  年月日

就業(yè)協(xié)議書(shū)11

  甲方在實(shí)訓期間,須聽(tīng)從實(shí)訓公司指導人員的工作安排,不得利用實(shí)訓公司的資源與技術(shù)從事與實(shí)訓內容無(wú)關(guān)的任何工作。

  甲方:_________

  乙方:_________

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習,實(shí)習成績(jì)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習、就業(yè)和乙方各項工作正常進(jìn)行,維護雙方的權益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。

  一、實(shí)習(就業(yè))學(xué)生專(zhuān)業(yè)及人數:

  _________。

  二、實(shí)習時(shí)間及地點(diǎn):

  實(shí)習時(shí)間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  實(shí)習地點(diǎn):_________。

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí),為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。

  三、實(shí)習主要內容:

  _________。

  四、甲乙雙方的職責:

  (一)甲方的職責:

  1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

  2.甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方,并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習學(xué)生名單。

  3.甲方負責組織學(xué)生辦清赴崗實(shí)習前的相關(guān)手續,辦理學(xué)生檔案移交、戶(hù)口接轉、畢業(yè)派遣等工作。

  4.甲方實(shí)習學(xué)生必須遵守乙方廠(chǎng)規和勞動(dòng)紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實(shí)習退回學(xué)校,實(shí)習成績(jì)按不及格處理。

  5.甲方學(xué)生在實(shí)習期間生病住院所發(fā)生的`相關(guān)費用,按甲、乙雙方有關(guān)規定處理。

  6.甲方學(xué)生在實(shí)習期間發(fā)生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時(shí)按國家有關(guān)規定執行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

  乙方如需要返回學(xué)校參加考試或其它事宜時(shí),乙方必須提前一周由其學(xué)校書(shū)面通知甲方,以便甲方安排時(shí)間。乙方不得擅自離崗,如有正當原因確需請假的,乙方學(xué)生至少提前一天提交書(shū)面申請單,經(jīng)甲方批準后方可休假,否則按曠工處理。

  (二)乙方的職責:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí),為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。

  1.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習任務(wù)。

  租用期為 年,月租金為 元整(人民幣)(月租金包含物業(yè)費和中央空調費),付款方式為 付。押金 元。租賃期滿(mǎn)后退還。

  試用期:主要針對勞動(dòng)合同,畢業(yè)生與用人單位簽勞動(dòng)合同的時(shí)間應在試用前,而不是試用合格后。過(guò)去一些單位為了逃避責任,在試用期內,往往不與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同。一旦試用期滿(mǎn),就找種種借口辭退。根據有關(guān)規定,試用期與勞動(dòng)合同的期限應一致。

  2.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供良好的工作、生活與學(xué)習條件,對甲方實(shí)習學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

  3.乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護用品,負責實(shí)習學(xué)生的安全教育與監護,保證不安排實(shí)習內容以外的危險工作。

  4.實(shí)習期間乙方要對甲方學(xué)生進(jìn)行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核,實(shí)習結束后,將實(shí)習成績(jì)書(shū)面通知甲方實(shí)習主管部門(mén)。

  5.對實(shí)習成績(jì)合格的甲方學(xué)生,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動(dòng)合同并及時(shí)通知甲方就業(yè)主管部門(mén);對成績(jì)不合格者,乙方應向甲方及實(shí)習學(xué)生說(shuō)明,并通知學(xué)生按規定時(shí)間返校另行實(shí)習擇業(yè)。

  6.對甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習的學(xué)生,乙方應向甲方實(shí)習學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習費和生活補助,經(jīng)協(xié)商為實(shí)習期_________元/月·人。對實(shí)習特別優(yōu)秀的學(xué)生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

  五、其它事項:

  _________。

  六、違約責任:

  1.甲方違約要承擔乙方勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

  該學(xué)生實(shí)習期間工作認真,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗的前輩討教,善于思考,能夠拋磚引玉.對于別人提出的工作提議,可以虛心聽(tīng)取.在時(shí)間緊迫的情況下,加時(shí)加班完成任務(wù).能夠將在學(xué)校所學(xué)的知識靈巧運用到詳細的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù).同時(shí),該學(xué)生嚴格遵守我公司的各項規章制度.實(shí)習時(shí)間,屈服實(shí)習支配,完成實(shí)習任務(wù).尊敬實(shí)習單位人員.并能與公司同事跟睦相處,與其一同工作的員工都對該學(xué)生的表現予以肯定.

  2.乙方違約要以協(xié)議期限按規定標準支付工資、勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等,并按_________元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任。

  乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習任務(wù)。

  七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實(shí)習主管部門(mén)各一份,乙方一份。

  八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_________ 負責人(簽字):_________

  通訊地址:_________ 通訊地址:_________

  聯(lián)系電話(huà):_________ 聯(lián)系電話(huà):_________

  傳真:_________ 傳真:_________

  郵編:_________ 郵編:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

就業(yè)協(xié)議書(shū)12

學(xué)校:

  《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》與勞動(dòng)合同是用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)所訂立的書(shū)面協(xié)議,但兩者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的.不同階段,表現在:

  在充分考慮個(gè)人選擇意愿和我公司現實(shí)際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校系專(zhuān)業(yè)與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū),雙方互不承擔違約責任,請貴單位予以協(xié)調。

  十本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續后,本協(xié)議終止。

  特此證明!

  單位(公章)

  XXXX年月日

就業(yè)協(xié)議書(shū)13

  一、就業(yè)協(xié)議書(shū)的作用

  《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》是畢業(yè)生與用人單位在畢業(yè)生就業(yè)工作中,為了確定錄用或就業(yè)關(guān)系,依法協(xié)商達成的明確雙方權利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議,有一定的法律效力。就業(yè)協(xié)議書(shū)由廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心統一制定,是進(jìn)行畢業(yè)生派遣的根據,是確認就業(yè)意向和勞動(dòng)需求的憑證,在畢業(yè)生到單位報到后即失去效力。

  畢業(yè)生落實(shí)就業(yè)單位后,與單位簽訂一式四份《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,畢業(yè)離校前落實(shí)單位的,由學(xué)校審核協(xié)議后,上報省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心,由其簽發(fā)《就業(yè)報到證》,去單位報到。

  二、填寫(xiě)協(xié)議書(shū)應該注意事項

  用人單位名稱(chēng):要與單位公章一致,不要簡(jiǎn)寫(xiě)、誤寫(xiě)或寫(xiě)別名。

  用人單位性質(zhì):?jiǎn)挝坏慕?jīng)濟類(lèi)型。無(wú)單位機構碼或信息登記號的單位可不填寫(xiě)該欄。

  檔案接收一欄:用人單位的人事檔案保管單位的全稱(chēng)和地址,用于通過(guò)機要局寄發(fā)畢業(yè)生檔案材料。有人事檔案保管權的單位可寫(xiě)單位地址,無(wú)人事檔案保管權的單位應填寫(xiě)其委托保管檔案的單位名稱(chēng)與地址。

  第18條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及上海市有關(guān)規定執行。

  專(zhuān)業(yè):所填寫(xiě)的是專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),應為入學(xué)時(shí)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)(不是專(zhuān)業(yè)方向或院系名稱(chēng)),務(wù)必與教務(wù)處學(xué)籍科或研究生培養管理辦公室登記的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)完全一致,不得誤寫(xiě)、簡(jiǎn)寫(xiě),以免造成不必要的麻煩。

  落戶(hù)地址:指的是畢業(yè)生在畢業(yè)后,戶(hù)口將遷往的地址。此地址不等同于用人單位地址,亦不等同于檔案接收地址。如單位有集體戶(hù)口,請填寫(xiě)單位集體戶(hù)口地址;如無(wú)單位集體戶(hù)口,可將戶(hù)口搭在入戶(hù)城市的親戚朋友處,但須先得到戶(hù)口所在地派出所同意。(注:畢業(yè)生將戶(hù)口落在非生源地的前提條件是已得到入戶(hù)所在地人事主管部門(mén)同意與審批。)

  學(xué)校戶(hù)口遷移的主管部門(mén)是保衛處戶(hù)籍證件科。

  三、學(xué)校對協(xié)議書(shū)的相關(guān)管理規定

  每位畢業(yè)生只能領(lǐng)取一套(一式四份)協(xié)議書(shū),協(xié)議書(shū)具有對應編碼,不得使用他人的協(xié)議書(shū)。

  在畢業(yè)生就業(yè)工作從計劃走向市場(chǎng)的過(guò)程中,在畢業(yè)生就業(yè)完全市場(chǎng)化還沒(méi)有實(shí)現的情況下,政府和學(xué)校需要一個(gè)過(guò)渡性的手段來(lái)對大學(xué)生的就業(yè)過(guò)程進(jìn)行監管,就業(yè)協(xié)議書(shū)就是這種需要下的產(chǎn)物。

  習慣上把協(xié)議書(shū)稱(chēng)為四方協(xié)議書(shū),實(shí)際上為雙方協(xié)議書(shū),在畢業(yè)生和用人單位簽字蓋章后即生效,供需簽約雙方均須自覺(jué)履行協(xié)議規定,不論學(xué)校蓋章與否。學(xué)校只是作為鑒證方,為畢業(yè)生上報就業(yè)方案等手續。

  如果單位已蓋章,學(xué)生未簽字而改變主意不想再繼續簽約,需由用人單位出具相關(guān)說(shuō)明書(shū),方可到學(xué)校就業(yè)指導中心辦理補發(fā)手續。

  協(xié)議書(shū)簽訂后,畢業(yè)生或用人單位反悔,要解除協(xié)議,則屬違約。如是用人單位提出解約,征得畢業(yè)生同意后,由用人單位出具違約公函后可補發(fā)協(xié)議書(shū)。如是畢業(yè)生提出違約,學(xué)生必須到就業(yè)中心網(wǎng)站下載“違約申請表”,按要求詳細填寫(xiě)后交由院系負責人簽署意見(jiàn)并加蓋公章,然后連同原簽約同意解除協(xié)議的公函交學(xué)校就業(yè)中心審核,再由學(xué)校上報上級主管部門(mén)同意后方可申請新的就業(yè)協(xié)議書(shū)。

  若畢業(yè)生不慎將協(xié)議書(shū)損壞,可憑損壞的原件到學(xué)校就業(yè)中心申請換領(lǐng);若遺失,則需本人提出書(shū)面申請,經(jīng)所在院系負責人簽署意見(jiàn)蓋章后交到就業(yè)中心,由就業(yè)中心審核補發(fā)。

  如畢業(yè)生弄虛作假,騙取協(xié)議書(shū),一經(jīng)查實(shí),檔案戶(hù)口將直接打回生源地。

  如果在簽約前己經(jīng)報考了研究生或公務(wù)員,簽約后又考取了研究生或公務(wù)員,同樣屬于違約行為,要辦理解約手續。

  違約行為對畢業(yè)生個(gè)人、用人單位和學(xué)校都會(huì )帶來(lái)一定的損失,畢業(yè)生與用人單位簽約時(shí)一定要慎重。

  四、領(lǐng)取與簽訂協(xié)議書(shū)的程序

  特別說(shuō)明:

  1.協(xié)議書(shū)必須填寫(xiě)清晰,單位名稱(chēng)必須與單位的公章一致,不要簡(jiǎn)寫(xiě)、誤寫(xiě)或寫(xiě)別名。

  2.用人單位要詳細寫(xiě)明單位的檔案接收地址以及落戶(hù)地址,其中廣州市落戶(hù)地址要求必須是:XX市XX區XX路XX號。

  3.為了維護協(xié)議書(shū)的嚴肅性,每個(gè)畢業(yè)生只能持有一份協(xié)議書(shū),免試推薦讀研的畢業(yè)生不發(fā)。復印、自制協(xié)議書(shū)無(wú)效,姓名欄涂改無(wú)效。

  4.就業(yè)協(xié)議在畢業(yè)生生簽字、用人單位簽字蓋章后即生效;經(jīng)學(xué)校鑒證登記后列入畢業(yè)生生就業(yè)方案。

  五、找單位與協(xié)議書(shū)的簽訂

  戶(hù)口在學(xué)校的畢業(yè)生,要求將戶(hù)口遷回原籍的,公安機關(guān)憑畢業(yè)生本人的畢業(yè)證和《戶(hù)口遷移證》辦理恢復戶(hù)口手續。

  經(jīng)供需見(jiàn)面和雙向選擇后,畢業(yè)生、用人單位和高校應當簽訂協(xié)議書(shū),作為制定就業(yè)計劃和派遣的依據。以下情況可不簽訂協(xié)議書(shū):

  雙方就業(yè)意向書(shū)并不等同于就業(yè)協(xié)議書(shū)。就業(yè)協(xié)議書(shū)是國家教育部統一印制,由學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生三方簽訂的.《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。而雙方就業(yè)意向書(shū)通常是由用人單位自行制定,由用人單位和畢業(yè)生兩方簽訂。一些用人單位為了確保畢業(yè)生的簽約意向,會(huì )急于和畢業(yè)生簽訂就業(yè)意向書(shū),但學(xué)校不會(huì )據此來(lái)確定就業(yè)方案,仍需要畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。有兩點(diǎn)值得注意:一是這些用人單位可能會(huì )根據簽訂的雙方就業(yè)意向書(shū)形成最后的錄用名單;二是簽約時(shí)一定要慎重,如果違反雙方就業(yè)意向書(shū),也要承擔雙方約定的違約責任。

  公務(wù)員單位,一般直接簽發(fā)錄用接收函。

  用人單位不具備錄用權利或錄用計劃(一般情況下這些單位都不幫畢業(yè)生解決戶(hù)口和人事關(guān)系),畢業(yè)生不能與該單位簽訂協(xié)議書(shū),但要提請該單位向學(xué)校出具一份接收畢業(yè)生的書(shū)面證明,作為落實(shí)就業(yè)的依據,學(xué)校據此將畢業(yè)生列入“自主擇業(yè)”范疇,畢業(yè)后檔案、戶(hù)口轉回生源地,派遣回生源地。但切記要與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。自主擇業(yè)的畢業(yè)生如不想回生源地,可委托欲留城市的人事代理機構,辦理人事代理和入戶(hù)手續,并與該機構簽訂協(xié)議書(shū),學(xué)校將依據此協(xié)議書(shū)制定就業(yè)方案。

  對具備以上條件的畢業(yè)生,學(xué)校如在其畢業(yè)后_________個(gè)月內沒(méi)有進(jìn)行安排,則從第_________個(gè)月起在_________年內付給乙方每月_________元作為生活補貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動(dòng)放棄。

  六、協(xié)議書(shū)鑒證應具備的條件

  協(xié)議書(shū)必須是單位、畢業(yè)生已簽字蓋章。畢業(yè)生先把協(xié)議書(shū)拿到學(xué)院鑒證,再到校學(xué)生就業(yè)指導中心辦理鑒證。

  七、協(xié)議書(shū)遺失補辦程序

  分空白協(xié)議書(shū)和已簽協(xié)議書(shū)遺失兩種情況:

  特別說(shuō)明:對于畢業(yè)生因違約等原因而謊稱(chēng)協(xié)議書(shū)丟失的,將按校規校紀給予處分;對學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響的,將給予嚴肅處理。

  八、關(guān)于接收函的問(wèn)題

  畢業(yè)生落實(shí)就業(yè)單位后,必須由就業(yè)單位所屬省或市人事主管部門(mén)在“用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)”一欄蓋章,或具有省或市人事主管部門(mén)蓋章的接收函方可列入就業(yè)計劃(在生源地就業(yè)的畢業(yè)生可以不交接收函)。這里所指的“接收函”可以是有人事權的單位上級主管部門(mén)在協(xié)議書(shū)上直接蓋章;也可以是單位所在城市人力資源和社會(huì )保障局的接收函;或通過(guò)政府人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)機構為中介所開(kāi)出的接收函。畢業(yè)生需在5月30日前把接收函送交學(xué)校就業(yè)指導中心,否則,其就業(yè)方案仍自動(dòng)生成為“回生源地未就業(yè)”。

  負責在乙方畢(結)業(yè)后向乙方提供真實(shí)有效的招聘信息供乙方選擇,信息內容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數、入職要求、工作時(shí)間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。

就業(yè)協(xié)議書(shū)14

  甲方用人單位:____________法人代表:____________

  單位性質(zhì):(1.黨政機關(guān)2.科研設計單位3.學(xué)校4.醫療衛生5.金融單位6.國有企業(yè)7.三資企業(yè)8.部隊9.其它)

  注冊地址:______省(自治區、直轄市) ______市(州)______縣(區)

  人事部門(mén)聯(lián)系人:______聯(lián)系電話(huà):______郵編:______

  單位詳細地址:____________

  乙方畢業(yè)生姓名:____________性別:______政治面貌:______

  身份證號:______畢業(yè)學(xué)校:______

  所學(xué)專(zhuān)業(yè):______學(xué)歷:______

  個(gè)人聯(lián)系電話(huà):______家庭聯(lián)系電話(huà):______

  家庭通訊地址:______郵編:______

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方同意接受乙方到本單位工作,乙方愿意到甲方任職,為確保雙方的權利和義務(wù),甲、乙雙方自愿簽訂本協(xié)議。

  1.本合同為靈活用工合同,用工時(shí)間一般不少于半年。自______年______月______日生效,于______年______月______日終止。

  2.甲方應向乙方提供必要的工作條件,報酬以雙方協(xié)商的`標準由甲方以現金方式支付給乙方。

  3.試用期間甲乙雙方根據試用情況決定是否簽訂"高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)"和正式勞動(dòng)合同。

  4.乙方在試用期間,遵守國家法紀規和甲方的規章制度,維護甲方利益,保守甲方商業(yè)秘密,忠于職守,勤奮工作,按時(shí)完成甲方交給的正當工作任務(wù)。

  5.在試用期間,由于任何一方的欺詐行為導致另一方利益受損,可立即終止試用合同,報酬支付到合同解除日。

  6.試用期間,乙方因考研、升學(xué)、參軍、志愿服務(wù)西部、錄取公務(wù)員,甲方允許終止合同。

  7.此合同一式三份,甲、乙雙方、學(xué)校各存一份,簽蓋章有效。

  甲方(簽蓋章) ____________乙方(簽)____________

  簽訂日期______年______月______日簽訂日期______年______月______日

就業(yè)協(xié)議書(shū)15

  畢業(yè)學(xué)校:_________

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):_________

  學(xué)歷:_________

  家庭地址:_________

  手機聯(lián)系電話(huà):__________________

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定,遵守誠實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方愿意錄(聘)用乙方。

  二、乙方同意到甲方工作。

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續,乙方予以積極配合。

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會(huì )保險(包括養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和勞動(dòng)防護用品。

  五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無(wú),則填無(wú))。

  六、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

  七、甲方所介紹的'情況嚴重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

  八、符合下列情況之一,經(jīng)書(shū)面告知對方后,本協(xié)議解除。

  1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)。

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目。

  3、乙方報到時(shí)未取得畢業(yè)資格。

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養。

  5、法律、法規、政策規定的其他情況。

  九、甲乙雙方應全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關(guān)損失。

  十、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

  十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門(mén)協(xié)調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

  十二、本協(xié)議未盡事宜,國家有規定的按國家規定執行,國家沒(méi)有規定的由甲乙雙方商定。

  十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年,否則乙方需繳交違約金________人民幣給甲方。

  十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)各執一份。

  甲方乙方(簽名):_________

  負責人:________年____月____日

  公章:_________年____月____日

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