公司入職心得體會(huì )

　　當在某些事情上我們有很深的體會(huì )時(shí)，往往會(huì )寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。那么好的心得體會(huì )都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編幫大家整理的公司入職心得體會(huì )，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司入職心得體會(huì )1

　　這段時(shí)間以來(lái)的培訓結束了，我也成為了一名__公司的實(shí)習生，真是感觸很大，在一周的培訓當中讓我積累了很多知識，自己還是一名剛剛出來(lái)實(shí)習的大學(xué)生，對于職場(chǎng)工作一切都是顯得那么生疏，這次的培訓于我而言是一個(gè)的開(kāi)始，邁出工作的第一步，我的態(tài)度是非常端正的在培訓期間我一直都在認真的做好培訓內容，我知道這對我接下來(lái)的工作是有著(zhù)很深刻的影響，作為一名實(shí)習生就應該要有著(zhù)非常端正的態(tài)度，我也是一直都在嘗試著(zhù)去做好這些事情，這段時(shí)間以來(lái)我也是非常認真的，也有了一些心得。

　　培訓期間我一直都在認真的聽(tīng)培訓老師講解我們公司的文化，各種規章制度，還有我們作為一名__公司的員工應該要去好的事情，有些東西是需要通過(guò)大家的努力共同去創(chuàng )造的，在工作期間這些都是非常有必要做好的事情，我現在也是感覺(jué)自己的壓力很大，但是也對接下來(lái)的工作充滿(mǎn)了期待，我認為我是能夠處理好接下來(lái)的工作的，我需要用一個(gè)穩定的心態(tài)去認真的對待工作，這是一定的，有些事情本就應該有著(zhù)端正認真的'態(tài)度，不是說(shuō)說(shuō)而已，我一定會(huì )去主動(dòng)地去承擔接下來(lái)的責任，培訓期間講到的所有內容我都已經(jīng)記在心理，讓我感觸很大，從培訓當中我了解到了公司的文化，也看到公司的一些很正面積極的東西，相信這些都會(huì )在接下來(lái)的工作當中一一的展示出來(lái)。

　　培訓對于我來(lái)講是步入職場(chǎng)的一個(gè)開(kāi)始，在大學(xué)期間總是養尊處優(yōu)，沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)什么，總感覺(jué)自己缺少了太多的鍛煉，沒(méi)有什么的閱歷，特別是工作閱歷，社會(huì )閱歷，我知道這些都是需要我慢慢去積累，而不是一時(shí)之間就能夠成就的，培訓的時(shí)候讓我看到自己離一名真正的職場(chǎng)員工還有很長(cháng)的距離，我應該主動(dòng)的去做好這些，做好足夠的準備工作，做好接下來(lái)的所需要承擔的一些東西，這是我對自己的一個(gè)的考驗，也是我要去認真的落實(shí)到位的，現在想了想這些都不是什么大的問(wèn)題，我一定會(huì )在接下來(lái)的工作當中繼續處理好，我也會(huì )進(jìn)一步的加強自己的能力，做好相關(guān)的準備一步一個(gè)腳印，實(shí)習工作即將開(kāi)始的了，我現在很是期待，我會(huì )用心去做好自己的事情，過(guò)好接下來(lái)的每一天，為成為一名優(yōu)秀的實(shí)習生努力。

公司入職心得體會(huì )2

　　從入職到現在也已經(jīng)兩周有余了，在這兩周里也陸續參加了一些工作。在工作中，取得了些快樂(lè )，也有些疑惑。接下來(lái)我也不做流水帳式的工作體會(huì )了，具體談幾個(gè)方面的體會(huì )。

　　1，首先我解釋下為什么題目加上80后這樣的字眼，前幾天看集團的資訊日報，里面有一篇專(zhuān)題文章談到“70后與80后的管理暗戰”，里面的很多觀(guān)點(diǎn)，我非常的贊同，但是我也想為80后說(shuō)些自己的看法。確實(shí)社會(huì )上對于80后，也就是我們這一代人越來(lái)越關(guān)注，對于我們屬性研究也越來(lái)越多。作為第一代獨生子女，我們的成長(cháng)路線(xiàn)和現在大多數的管理者，或者說(shuō)同事不一樣。我認為差異化正是這個(gè)時(shí)代的特點(diǎn)，如何真正運用好這樣的差異化才是正解。美國，作為一個(gè)移民國家，他們的公民什么樣的人都有，差異化更是嚴重，可是處理的好這會(huì )是一種動(dòng)力。

　　2，英雄主義的職場(chǎng)體現：作為80后的一代，人們說(shuō)的最多的就是我們如何志高氣傲，團隊能力如何差，如何的過(guò)于浮躁，如何的缺乏敬業(yè)和職業(yè)精神，如何的過(guò)于個(gè)人英雄主義。確實(shí)，我也從不否認我們的英雄主義�？墒俏蚁胫匦露�義，我稱(chēng)之為新英雄主義。作為英雄就要有改變結局的能力，就要有百折不撓的精神，要有用于承擔的主人翁精神，在工作中，我體會(huì )到英雄主義的快樂(lè )，比方說(shuō)我希望通過(guò)我對法律法規的分析可以達到預防一些突發(fā)事件的發(fā)生，降低風(fēng)險，降低損失。我希望通過(guò)我做的如何回避家政風(fēng)險培訓的PP可以達到降低家政風(fēng)險目的。這樣我就可以說(shuō)：Iamahero.這就是我認為的英雄主義的職場(chǎng)體現，我認為英雄主義并不與團隊精神相違背，團隊需要英雄。英雄是創(chuàng )新的'，英雄是敢于承擔任務(wù)的，英雄同樣是具有號召力的。其實(shí)只要在工作中尋找到了快樂(lè )，那就是英雄。

　　3，價(jià)值觀(guān)再造：來(lái)到萬(wàn)科，可以說(shuō)我的價(jià)值觀(guān)發(fā)生了比較大的顛覆。以前，我認為，成功，就是住別墅開(kāi)奔馳掙大錢(qián)。但是我現在認識到錢(qián)不是財富的唯一體現，也不是成功唯一標準。比陳景潤，王進(jìn)喜，李素麗有錢(qián)的人多的是，但是這些來(lái)自各行各業(yè)的人，誰(shuí)能說(shuō)他們不成功。為別人創(chuàng )造更多的價(jià)值的同時(shí)也為自己創(chuàng )造價(jià)值才是成功。同樣是看集團網(wǎng)站BBS，很多人抱怨物業(yè)收入不高，待遇不好。但是，我發(fā)現有一個(gè)人的留言很有意思，他說(shuō)不高是因為我們做的不夠好。記得有一則電視廣告，內容是一個(gè)水龍頭廠(chǎng)家(科勒)，找到世界頂級的建筑設計師，設計師給他廠(chǎng)家介紹他們的設計多么多么的好，哪里哪里都有他們的設計，可是廠(chǎng)家代表只說(shuō)了一句話(huà)，我需要你們設計出來(lái)的房子能用上我們科勒的水龍頭。為了一個(gè)水龍頭去設計房子?看起來(lái)是天方夜潭，但是同樣的道理，如果萬(wàn)科物業(yè)足夠優(yōu)秀，優(yōu)秀到所有的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商專(zhuān)門(mén)設計能配合萬(wàn)科物業(yè)的房子和小區。那么還有人擔心薪水待遇問(wèn)題嗎?因此我的價(jià)值觀(guān)，或者說(shuō)最想做的事情，將我所從事的做到前面提到的那個(gè)狀態(tài)。

公司入職心得體會(huì )3

　　從去年12月11日中國工商銀行北京分行的筆試開(kāi)始，我就注定與這個(gè)實(shí)力雄厚的世界500強企業(yè)結下了不解之緣，一路廝殺艱辛走來(lái)，直到正式成為一名工行人，現回想起來(lái)，感慨良多。時(shí)間倉促，現簡(jiǎn)要寫(xiě)下這篇培訓總結聊表心意，既是對自己這10天學(xué)習的體會(huì )概括，也借此表達對各位培訓老師的感激，同時(shí)也提出一些想法與即將要培訓的同學(xué)們共同分享。

　　一直以來(lái)我都知道作為一名銀行工作者最需要的就是責任與謹慎，我也想象過(guò)自己將從事柜臺基礎業(yè)務(wù)的不易。但當我開(kāi)始第一天的培訓時(shí)便知道，今后的路可能比想象的還要困難：一切都將從零開(kāi)始。當我看到那一把把嶄新厚實(shí)的練功券和傳票時(shí)，心中竟有些害怕。害怕有些粗心和急性子的自己如何駕馭得了這關(guān)系到老百姓血汗的資金業(yè)務(wù)的辦理。第一天注定是迷茫和沮喪的，看得出，很多同學(xué)都和我一樣沒(méi)有基礎，大家帶著(zhù)些許新奇開(kāi)始學(xué)習手工機器點(diǎn)鈔、翻打百張傳票等前臺基本功。老師們的講解耐心又到位，甚至一對一、手把手、不厭其煩地教我們，看著(zhù)老師捆鈔時(shí)龍飛鳳舞的瀟灑樣子，我信心頓失，覺(jué)得自己永遠也不可能達到這種爐火純青的境界。一天結束，累得手酸臂麻但又絲毫不敢懈怠。也就是從這天起，為了考試達標，也為了今后能在工作崗位上做出成績(jì)，我開(kāi)始了見(jiàn)縫插針、數錢(qián)數到手抽筋的.點(diǎn)鈔練習，看電視時(shí)點(diǎn)，和家人聊天時(shí)點(diǎn)，晚上睡前還不忘點(diǎn)一把，似乎每天不點(diǎn)錢(qián)就缺少了什么。連我媽媽都打趣道：“我很愛(ài)聽(tīng)你點(diǎn)鈔的唰唰聲�！蓖瑯�，翻打百張傳票也是一有

　　機會(huì )就抓緊練習，以前一味求快所以準確率很低，通過(guò)頻繁練習和老師傳授的技巧我找到了自己的節奏，漸漸提高了準度，而且速度也跟得上了。此時(shí)，我終于體會(huì )到了銀行前臺基本功的練習經(jīng)驗，無(wú)他，但手熟爾。果然，事實(shí)證明我平時(shí)的功夫沒(méi)有白費，在最后的考試中發(fā)揮出了自己的水平。美中不足的是，機器點(diǎn)鈔出現了失誤，導致時(shí)間耽誤，表現不佳。反思起來(lái)，也與平時(shí)用練習機器點(diǎn)鈔不夠多有關(guān)。再談?wù)剬?shí)際操作部分，早在面試時(shí)我就聽(tīng)說(shuō)工行的培訓體系在國內銀行系統中首屈一指，百聞不如一見(jiàn)，當我使用NOVA系統進(jìn)行個(gè)金業(yè)務(wù)的學(xué)習和實(shí)踐時(shí)，深刻體會(huì )到了這套先進(jìn)的銀行模擬系統的強大和工行領(lǐng)導的用心良苦。每一筆業(yè)務(wù)經(jīng)過(guò)老師的詳細講解和答疑，再通過(guò)我們自己上機操作和隨時(shí)提問(wèn)，抽象的概念變得很具體，也暴露了我們學(xué)習中的漏洞以及時(shí)彌補，可謂現聽(tīng)現學(xué)現會(huì )，印象深刻，想忘都難，我學(xué)會(huì )了很多，希望以后在這工可以更好的為銀行工作。

公司入職心得體會(huì )4

　　歲月如梭，轉眼間大學(xué)四年的學(xué)習生活，從離開(kāi)校園的那一刻起，就意味著(zhù)完畢了。如果說(shuō)人生就像公交車(chē)，有許多的驛站，那每到一個(gè)驛站就意味著(zhù)一個(gè)新的征程。xx年7月12日，我懷著(zhù)美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，參加了我們xx市政分公司的大家庭。在這里，我將完成從學(xué)生到社會(huì )人的轉型，在這里，我將開(kāi)始一段新的學(xué)習生涯。今天，我迎來(lái)了我人生中的第一次入職培訓，本次培訓一共三天，雖然說(shuō)，三天的時(shí)間并不長(cháng)，但在這短短的三天培訓中，我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操也得到了陶冶，使我受益匪淺、深有體會(huì )。

　　首先，第一天在xx賓館的培訓大會(huì )中，第一次，全新的對公司有了全面深刻的認識，了解了公司的歷史和企業(yè)文化、企業(yè)理念和精神，以及公司的相關(guān)規章制度。在對公司的了解過(guò)程中，更加堅決了進(jìn)六公司的態(tài)度和決定。公司47年的奮斗歷史，擁有了豐富的文化底蘊和內涵，同時(shí)，公司在全國創(chuàng )下的各種“先進(jìn)”事跡，都是值得我們學(xué)習和發(fā)揚的優(yōu)良傳統。之后，總經(jīng)理的的五個(gè)“希望”。也給了我信心和力量。

　　希望我們不怨天、不尤人，堅決目標，做好規劃。 希望我們加強溝通，努力提高團隊協(xié)作意識。 希望我們堅持學(xué)習，遇到事情善于思考。

　　希望我們加強自我管理，增加執行意識，提高辦事能力。 希望我們學(xué)會(huì )冷靜，在觀(guān)望中生存，把握住自己的機遇，創(chuàng )造輝煌的人生。

　　雖然這五個(gè)“希望”看似簡(jiǎn)單，但其中的每一個(gè)字，都顯得是那么鏗鏘有力，這不僅代表了公司對我們的“希望”更是對我們每一位新員工的關(guān)心和重視。

　　接下來(lái)，公司的xx總工程師，給我們介紹了公司的組織機構及管理制度，從橫向介紹了公司的組織構造，從縱向介紹了公司在成立47年以來(lái)所經(jīng)歷的相關(guān)重大事跡。同時(shí)，最后給我們強調了《關(guān)于科技進(jìn)步的管理方法》，在這里面我看到了公司對于先進(jìn)技術(shù)的要求和重視，同時(shí)諸多的獎勵方法，也堅決了我，認真學(xué)習，努力工作的態(tài)度，爭取為公司創(chuàng )造價(jià)值，實(shí)現個(gè)人的人生目標。接著(zhù)，xx經(jīng)理的演講，對我影響也是頗為深刻，他從畢業(yè)97年到xx年四年的內業(yè)工作，沒(méi)有感到枯燥和乏味，從平淡的生活中，走到工程經(jīng)理這段經(jīng)歷，讓我從新認識了自己，年輕人就需要像他一樣，耐住寂寞，不驕不躁，努力學(xué)習，在工作中不斷完善自己，提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在工作中，靜下心來(lái)，一步一步腳踏實(shí)地的走穩，在穩重求開(kāi)展。最后，在給我們的寄語(yǔ)中：“我深刻的記住了那句話(huà)，細節決定成敗，成功是給有準備的人”。相信我將在以后的工作中，慢慢的去執行這句話(huà)深刻的含義。 在下午的培訓中，xx老師和黨工部部長(cháng)xx老師的話(huà)也意味深長(cháng)，xx老師，深刻的給我強調了在施工現場(chǎng)，我們需要注意的平安生產(chǎn)意識，從“三不傷害”、“三鐵反三違”、“四不原那么”三個(gè)方面給我強調了平安生產(chǎn)的重要性。提高每一個(gè)新員工的平安生產(chǎn)意識，減少對自己的傷害，杜絕給公司和自身造成不良的影響。之后，xx老師，像一位慈母一樣從做人(善良、感恩、寬容三心)、做事(工作沒(méi)有貴賤之分—希爾頓的)的角度講敘了我們的為人處事。在她的一句句教導中，我不僅感到絲絲的溫暖和感動(dòng)，更從心底感覺(jué)到了她、公司每一位領(lǐng)導對我們的關(guān)心和疼愛(ài)。

　　最后，學(xué)習了公司的人力資源政策，回想起從實(shí)習來(lái)到公司，這一路走來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，有太多的感動(dòng)和溫暖，同時(shí)也讓我明白，這一切的`來(lái)之不易。在以后的工作中，一定要繼續認真學(xué)習，努力工作，吃苦耐勞，珍惜現在擁有的一切，不辜負所有關(guān)心我的人。用行動(dòng)去證明，我行，我能行，我真行。

　　下午，五點(diǎn)完畢了今天得培訓，明天一早又將驅車(chē)到進(jìn)展野外素質(zhì)拓展訓練。第二天我們參加的所有訓練中，在第一個(gè)“破冰”活動(dòng)中，讓我深刻理解了團隊的力量，20分鐘，就在這短短的20分鐘，我們確定了我們的隊長(cháng)、旗手、政委和后勤負責人，同時(shí)，確定了隊標、隊歌、隊，順利完成了教官給我們的預期目標和方案。同時(shí)也慢慢的打破了之前，我們互不認識的場(chǎng)面，接下來(lái)在“卓越圈”活動(dòng)中，又一次讓我感動(dòng)，當我看到，魔獸隊的隊長(cháng)，在做完60個(gè)俯臥撐之后，實(shí)在不能堅持時(shí)，是隊員扶著(zhù)他一起的做的那一刻，真的，從內心深處，感覺(jué)到了，這就是團結，這就是團隊精神。大家一起吃苦，一起完成任務(wù)不退縮。同時(shí)在那一刻，教官的一句話(huà)：“必須做完，任何人不能幫他做”，讓我又一次明白一個(gè)道理。責任，這就是作為你一個(gè)領(lǐng)導的責任。我們不能逃避，既然選擇了，就必須去承擔自己的責任，并且堅持到最后。同時(shí)，也讓我明白這或許就是社會(huì )中的殘酷和現實(shí)。物競天擇，適者生存。生活總是給我們太多的挑戰，我們必須去競爭，去拼搏。這樣才能不斷地強大自己。這樣我們才能去實(shí)現自己的價(jià)值，為自己、為家庭、為公司、為社會(huì )做出自己的奉獻。這個(gè)活動(dòng)中，確實(shí)深刻讓我體會(huì )了，什么叫團隊，什么叫責任，當然，也讓我明白什么叫潛能。

　　晚上的篝火晚會(huì )，大家疲憊了一天，有了這一次短暫的愉悅，同時(shí)，很多陌生的面孔，已經(jīng)漸漸地熟悉，大家在一起，準備著(zhù)各自團隊的節目，增進(jìn)彼此的友誼。這一晚，同樣也給了我感動(dòng)和快樂(lè )。這是我人生的第一次篝火晚會(huì )，雖然和理想中的有一些差距，但是，當教官給三個(gè)同事，以一種特別的方式過(guò)生日的那一刻，不知道為什么，眼睛一下就紅了，真的好感動(dòng)。同時(shí)，也感謝公司的良苦用心。

　　第二天，坐了30分鐘的車(chē)，開(kāi)始“涉水”活動(dòng)，貌似天公也不作美，當然，大家都還是那么期待。但是半個(gè)小時(shí)候后，大家臉上幾乎再也看不到期待的眼神，而是希望這種煉獄似得活動(dòng)早點(diǎn)完畢。山上的水，溫度很低，下水的一瞬間，那種冷就傾透到了我的全身，10分之后，腦中居然冒出了臨陣脫逃的想法，但是，看看身邊的兩個(gè)女孩子，我沉默了，咬住牙關(guān)，在湍急的河水面前，我們并肩作戰，相互幫助，相互攙扶，兩個(gè)半小時(shí)之后我們大家都成功，順利的完成了“涉水”活動(dòng)�；氐綘I(yíng)地，大家幾乎全身濕透，冷得發(fā)抖的身體，都快不被自己使喚。但是，此時(shí)大家臉上都掛著(zhù)笑容，因為我們的團結，我們的努力，不僅完成了任務(wù)，更重要的是我們心此刻也緊緊的綁在了一起�？梢哉f(shuō)，每個(gè)人此刻，都深刻的理解到了“團結就是力量”的真正含義。

　　經(jīng)過(guò)了上午的活動(dòng)，我們團隊更加團結，中午大家一起又共同完成了一項大工程，我們用自己的雙手做個(gè)六個(gè)菜，好好的犒勞了自己一番。很榮幸，我做了我們隊的“行政大廚”，負責為大家做了“酸菜魚(yú)”“黃瓜肉片”“糖醋蓮白”等，這頓飯，雖然沒(méi)有家里飯好吃，但是我們卻沒(méi)有剩下和浪費一點(diǎn)�；蛟S是因為，這些都是大家的心血吧，看到自己的勞動(dòng)成果，得到了大家的肯定，心里也十分的開(kāi)心和自豪。

　　以上便是我在這次培訓中得到的一點(diǎn)體會(huì )，在此非常感謝公司領(lǐng)導給了我們新員工的這次培訓，我將會(huì )在培訓中學(xué)到的、體會(huì )到的進(jìn)展再消化和融會(huì )到今后的工作實(shí)踐中去，同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現給公司的同時(shí)，我還會(huì )時(shí)刻保持高昂的學(xué)習激情，不斷地補充知識和努力改善自己的缺乏，使自己成為一名適應公司開(kāi)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望我們每一位新員工都一起來(lái)證明“一份耕耘，一份收獲”的道理;我們一起奮進(jìn)，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力，為xx市政分公司更輝煌的明天而奮斗。

公司入職心得體會(huì )5

　　我作為剛畢業(yè)的大學(xué)生，十分榮幸地參與了這次公司組織的化工英語(yǔ)學(xué)習培訓，這是一個(gè)提高自己專(zhuān)業(yè)技術(shù)和英語(yǔ)水平的機會(huì )，在半年的學(xué)習時(shí)間了，我感覺(jué)我有了很大程度的提高和進(jìn)步。

　　本次培訓所涉及的培訓內容有：化工英語(yǔ)、英語(yǔ)口語(yǔ)、化工設備、化工儀表、電氣知識五方面�；�工英語(yǔ)方面主要學(xué)習了英文版的苯乙烯和abs工藝，其中涉及了化工英語(yǔ)詞匯、術(shù)語(yǔ)，從剛開(kāi)始的了解一點(diǎn)點(diǎn)，到現在可以借助專(zhuān)業(yè)詞匯詞典，能夠結合上下文準確的查出陌生詞匯的意思，給出比較完整的翻譯。英語(yǔ)口語(yǔ)方面，本次培訓給我了一個(gè)區說(shuō)英語(yǔ)的'機會(huì )，讓我敢去說(shuō)，想去說(shuō)，雖然發(fā)音可能不太準確，經(jīng)過(guò)此次學(xué)習，我有了去說(shuō)英語(yǔ)的勇氣，同時(shí)也學(xué)到了一些英語(yǔ)國家的風(fēng)俗習慣�；�工設備、化工儀表和電氣知識方面，我學(xué)到了大學(xué)里未接觸到如此深入的知識，了解了公司相關(guān)設備、儀表、電氣的基本情況，學(xué)會(huì )了在今后的日常工作中，相關(guān)的設備、儀表、電氣操作時(shí)應該注意設備的安全操作、儀表的規范操作、電氣的標準操作。

　　本次培訓歷時(shí)半年，感覺(jué)時(shí)間過(guò)的很快，有種意猶未盡的感覺(jué)，認識到了自己仍缺乏很多知識，有很高的提升空間，本次學(xué)習培訓，我找到了自身的不足，同時(shí)也找到了相應的學(xué)習方法和技巧，在今后的工作中，我會(huì )努力的按照正確的方法、方式來(lái)提高我自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，為公司的發(fā)展貢獻一份力量。

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公司入職心得體會(huì )6

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，有問(wèn)題及時(shí)請教同事，積極學(xué)習工作所需要的各項專(zhuān)業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè )，再累也是值得的！在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過(guò)我的領(lǐng)導和同事，正是因為有了他們無(wú)微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來(lái)，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入了工作！因為正如我了解的那樣，是關(guān)心自己的每一個(gè)員工，給每一個(gè)員工足夠的空間展現自己！

　　在，我喜歡業(yè)務(wù)員這個(gè)工作崗位，因為這個(gè)崗位具有很高的挑戰性，能讓我把十多年的知識學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問(wèn)題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動(dòng)才能帶來(lái)豐碩的成果。為了做好銷(xiāo)售這項工作，我正用心的做著(zhù)領(lǐng)導交給我的每一項任務(wù)。

　　對于我來(lái)說(shuō)，是一個(gè)區別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會(huì )去主動(dòng)了解、適應環(huán)境，同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會(huì )建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時(shí)刻保持高昂的.學(xué)習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會(huì )有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì )取得成功。

　　社會(huì )在發(fā)展，信息在增長(cháng)，挑戰也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過(guò)學(xué)習他人的經(jīng)驗，來(lái)提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標是宏偉而長(cháng)遠的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與一起迎接美好的明天！

公司入職心得體會(huì )7

　　二零**年七月一號，正式結束研究生生涯的第二天，我再次來(lái)到了暌違已久的中南電力設計院有限公司。相比面試時(shí)初來(lái)乍到的緊張和不安，這次多了一點(diǎn)輕松和期待。雖然因為學(xué)校還沒(méi)有下發(fā)學(xué)位證而暫時(shí)不能辦理入職手續，但這絲毫沒(méi)有影響我早早來(lái)到公司報到的熱情。在跟人力資源部的同事說(shuō)明情況后，我就來(lái)到了我所屬的科室——送電土建室。在剛進(jìn)科室的那一刻，心中難免緊張：畢竟是首次以職場(chǎng)人的身份面對未來(lái)的領(lǐng)導和同事。不過(guò)領(lǐng)導和同事們熱情的問(wèn)候使我心中的緊張感消失殆盡，特別是當看到貼有自己名牌的辦公桌，并被告知已經(jīng)安排了理論知識扎實(shí)、工程經(jīng)驗豐富的前輩作為我導師的時(shí)候，心中升起了一股強烈的歸屬感。下午，在新人見(jiàn)面會(huì )上，科室領(lǐng)導向我們三個(gè)新人講解了送電土建室的工作內容和職責，并對每一位新人提出了在成長(cháng)期中應該達到的目標和要求。還記得前輩們語(yǔ)重心長(cháng)地說(shuō)：在前三年，每一個(gè)新人都必須努力學(xué)習，迅速提高自己的工作技能，所以你們會(huì )感受到比在學(xué)生時(shí)代還要大的壓力。聽(tīng)完之后心中受到了不小的震撼，暗暗下定決心，一定要努力工作，積極地向周?chē)�的前輩們請教學(xué)習，彌補自身不足，早日具備一個(gè)優(yōu)秀工程師所應有的素質(zhì)和能力。

　　入職培訓

　　熟悉環(huán)境后，新員工培訓如約而至。為期三周的培訓課程，安排得充實(shí)合理。培訓伊始，公司領(lǐng)導給我們講解了電力市場(chǎng)前景以及中南院公司針對現狀提出的發(fā)展戰略，隨后新人們宣讀了入職誓詞并合影留念。

　　新員工合影

　　在之后的十幾天課程中，不同部門(mén)的領(lǐng)導以及工程師對我們進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)培訓，介紹了各個(gè)公司的基本情況和不同專(zhuān)業(yè)的'工作要點(diǎn)。開(kāi)拓了我們的視野，使我們對電力系統工作中不同專(zhuān)業(yè)之間的配合有了更深層次的理解。明白了只有了解了不同專(zhuān)業(yè)的知識和職責，才能培養起自己的大局觀(guān)，使自己能夠站在更高的角度去看待問(wèn)題，融會(huì )貫通，成為一名合格的工程師。

　　在培訓期間，人力資源部邀請了外聘老師對我們進(jìn)行了商務(wù)禮儀以及職業(yè)素養的培訓，老師們身體力行、寓教于樂(lè )，讓我們明白了職場(chǎng)中應該遵守的禮儀和應該具備的素質(zhì)，極大的提高了我們的職業(yè)化意識和職業(yè)化程度。

　　理論學(xué)習之余，公司還組織我們去參觀(guān)了位于武漢郊區的江夏500kV變電站。參觀(guān)途中，大家聚精會(huì )神地聽(tīng)著(zhù)工程師對各個(gè)電力設備的講解，并提出了各種各樣的問(wèn)題，有的涉及到某一個(gè)專(zhuān)業(yè)，有的涉及到好幾個(gè)專(zhuān)業(yè)的綜合知識。通過(guò)這次實(shí)踐參觀(guān)，我們對自己將來(lái)的設計工作有了更加直觀(guān)的理解，也更加明白了各專(zhuān)業(yè)協(xié)同合作的重要性。

　　籃球聯(lián)誼

　　為了增進(jìn)新老員工友誼并促進(jìn)新員工加快適應院內環(huán)境，人力資源部特意組織了新老員工籃球對抗賽。雖然新同志們自知實(shí)力相差懸殊，但依舊踴躍報名，積極參與。而老同志們也是盡顯關(guān)懷本色，點(diǎn)到為止，并沒(méi)有用盡全力。所以在輕松愉快的友好氛圍下，大家進(jìn)行了一場(chǎng)有聲有色、有說(shuō)有笑的籃球友誼賽，并合影留念。這場(chǎng)籃球大聯(lián)誼，使得新老員工之間得到了更好的交流，并幫助新員工們更快地融入了中南院公司這個(gè)大家庭。

　　正式入職

　　二零一六年七月二十五日，于我來(lái)講，最值得銘記的日子到來(lái)了。在新人培訓接近尾聲的時(shí)候，學(xué)校終于下發(fā)了畢業(yè)證和學(xué)位證。拿到證書(shū)后，我立馬回到公司辦理了入職手續，從此有了唯一的、屬于自己的工號，真正的成為了中南院公司這個(gè)光榮集體的一員。

　　結語(yǔ)

　　回首這一個(gè)月，收獲頗多：有領(lǐng)導的教誨和希冀，有老師教授的專(zhuān)業(yè)知識和做人的道理，還有同事的關(guān)心和幫助。通過(guò)這一個(gè)月的學(xué)習，發(fā)現自己無(wú)論是在專(zhuān)業(yè)知識上還是工作技能上，都與一個(gè)合格的工程師有著(zhù)不小的差距。但我有信心，因為我有著(zhù)優(yōu)越的工作平臺、強大的工作團隊和經(jīng)驗豐富技術(shù)扎實(shí)的同事。只要我愿意學(xué)習，力求上進(jìn)，不懈地完善自己，做好吃苦耐勞和奮力拼搏的準備，想必假以時(shí)日，一定可以成為一名優(yōu)秀的工程師，一名合格的中南電力設計院有限公司成員。就如每天清晨那首讓人聽(tīng)了都會(huì )心潮澎湃斗志昂揚的院歌里所唱到的：永不停歇，越飛越高，讓我們心手相牽，讓明天更輝煌！

公司入職心得體會(huì )8

　　在剛剛通知培訓的時(shí)候我是很好奇的，我是一名剛剛畢業(yè)的學(xué)生，對于工作基本上是沒(méi)有什么概念的，入職培訓這個(gè)東西我也沒(méi)聽(tīng)過(guò)，自己很是好奇，我覺(jué)得的培訓是高大上的，是很激動(dòng)人心的，是給我們傳授很多的知識，但是后面想了想又覺(jué)得不太現實(shí)，這短短的十天能夠學(xué)到什么很多的.知識呢，高大上到時(shí)有可能，我當時(shí)抱著(zhù)這種想法在期待著(zhù)。

　　培訓的第一天我就感覺(jué)出乎了我的意料，在培訓的時(shí)候沒(méi)有我所想的什么高大上，培訓室就是簡(jiǎn)單的幾張張桌子，椅子，然后一個(gè)投影儀，后來(lái)我在這里培訓室就這樣度過(guò)了十天，剛剛培訓的時(shí)候，與我的想法還是有反差的，在培訓的時(shí)候培訓老師就說(shuō)了，在我們培訓過(guò)后會(huì )有一個(gè)簡(jiǎn)單的筆試，也是讓我很吃驚培訓還有考試，這跟上課沒(méi)去區別了，果然馬上就開(kāi)始了講課，一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導在跟我們上課，當然我們是稱(chēng)呼為老師，這倒也不影響，在培訓的時(shí)候給我們講了講企業(yè)的文化，第一節課就是講的這些，感覺(jué)很枯燥，但是慢慢的就進(jìn)入了主題，我感覺(jué)很有意思，關(guān)于一些信息安全方面的知識，這讓我感嘆到了公司的強大信息安全系統，跟完善的企業(yè)制度，在上培訓這個(gè)信息安全的時(shí)候我學(xué)到了很多信息安全的知識，這些是我之前沒(méi)有接觸過(guò)的。

　　當然在培訓中更加讓我收獲多的就是，培訓老師的一番見(jiàn)解很讓我有感觸，讓我們從一個(gè)學(xué)生的身份向一名職業(yè)中人轉換是很漫長(cháng)的，這也需要我們慢慢的去適應，在培訓中就講到了這一點(diǎn)，我當時(shí)很有興趣，培訓老師跟我們分析了如何從一名學(xué)生的狀態(tài)，慢慢的去適應工作的環(huán)境，我感覺(jué)整個(gè)過(guò)程培訓老師說(shuō)的很精彩，讓我明確了自己在工作中如何去轉變這個(gè)狀態(tài)，我覺(jué)得這是至關(guān)重要的一點(diǎn)，后來(lái)培訓老師又講了，在工作當中如何去適應，在工作當中如何去提高團隊的默契度等等。

　　這些讓我受益匪淺，短短的培訓，但是讓我感觸很多，這些感觸是在培訓過(guò)程中慢慢領(lǐng)悟出來(lái)的，也讓我在今后的工作中明確了自己的目標。

公司入職心得體會(huì )9

　　入職培訓是新員工必須接受的一項培訓，而軍訓則是其中不可或缺的一部分。入職培訓的目的是為了使新員工更好地適應公司文化、了解公司制度、明確工作職責，并且培養出一批適應公司需求的人才。而軍訓則是為了讓員工在身體上做好充分準備，同時(shí)通過(guò)軍訓來(lái)錘煉員工的意志品質(zhì)和團隊精神，這既是對員工的考驗，也是他們成長(cháng)的一次機會(huì )。

　　第一段：軍訓的經(jīng)歷和體驗

　　在軍訓之前，我對于自己的身體素質(zhì)并沒(méi)有太多的期望，但是軍訓中的訓練計劃和訓練方法，啟發(fā)了我對于身體健康和鍛煉的新認識。軍訓讓我更加重視團隊合作和獨立思考，鍛煉了我的耐力和毅力，尤其是在突發(fā)情況下的冷靜和應對能力。我也深刻地體會(huì )到了集體榮譽(yù)感和責任感，在團隊中不斷地互相督促和支持漸漸地融入進(jìn)去。

　　第二段：軍訓中遇到的困難和挑戰

　　雖然經(jīng)過(guò)軍訓的鍛煉，我的身體素質(zhì)和體能得到了一定的提升，但是在軍訓中我也遇到了很多困難和挑戰。例如堅持不懈的疲勞，復雜的訓練任務(wù)和比較極端的氣候條件。不過(guò)正是這些困難和挑戰讓我更加深刻地體會(huì )到了“痛并快樂(lè )著(zhù)”的感覺(jué)，讓我在經(jīng)歷了這些的過(guò)程中感受到了取得進(jìn)步和完成任務(wù)的成就感。

　　第三段：軍訓帶給我的啟示

　　在軍訓中，我學(xué)會(huì )了堅持，學(xué)會(huì )了拼搏，同時(shí)也體會(huì )到了自己的'局限性和需要不斷提升的方向。這種錘煉和挑戰也給了我以后工作中應對困難和挑戰的勇氣和韌性，讓我明白了“磨礪出的刀更加鋒利”的道理，火燒蓮花，才能出類(lèi)拔萃。

　　第四段：結語(yǔ)

　　綜上所述，入職培訓軍訓的經(jīng)歷對我來(lái)說(shuō)具有很大的意義。這不僅是一次鍛煉身體的機會(huì )，更是一次收獲人生智慧和體驗人生磨難的歷程。在以后的工作中，我會(huì )繼續堅持積極勇敢的態(tài)度，拼搏進(jìn)取，為公司的發(fā)展壯大出一份力。

公司入職心得體會(huì )10

　　剛剛離開(kāi)了往日的校園，充滿(mǎn)好奇和疑惑的進(jìn)入另一個(gè)課堂。20xx年x日我真正進(jìn)入了這個(gè)課堂，工作的開(kāi)始。

　　進(jìn)入公司的時(shí)間不長(cháng)，從x日到x日，在這幾天的時(shí)間里經(jīng)過(guò)了公司的內部培訓，自己的學(xué)習，反思總結后，我自己總得是體會(huì )了內心中有一些疑惑得到了解決，自己的一些做人做事的價(jià)值觀(guān)得到了確認，在這樣的基礎，自己得到了一定的`成長(cháng)。公司四天的培訓很精彩，很難忘，是我人生中很重要的一筆。在這里只是談?wù)勛约鹤畲蟮氖斋@。自己通過(guò)幾日的培訓所感悟到的道理。

　　從多位領(lǐng)導的講述中有一點(diǎn)在我的印象中更加深刻。要取得成就，就要經(jīng)得起挑戰；要想取得成就，更必須要經(jīng)歷一些他人所不能承受的困難。在取得成功的過(guò)程中，有些品質(zhì)是必須具備的，我覺(jué)得有沒(méi)有這些品質(zhì)和精神就決定一個(gè)人能否成功，能否走得更遠。

　　第一，就是積極主動(dòng)樂(lè )觀(guān)的品質(zhì)。以前自己也知道這種品質(zhì)重要，但現在懂得成功與否，不是看一個(gè)人在順境中如何，積極主動(dòng)樂(lè )觀(guān)，而是看一個(gè)人在逆境中如何積極主動(dòng)樂(lè )觀(guān)。這是一個(gè)人獲得不同成果的本質(zhì)所在。

　　第二，腳踏實(shí)地，光明正大的態(tài)度。

　　第三，守信守時(shí)的態(tài)度。我覺(jué)得一個(gè)人要懂得負責，首先對自己負責，多虧自己說(shuō)的話(huà)，做的事負責。

　　第四，注重細節，例如散會(huì )后離開(kāi)前是否有意識，清理自己周?chē)�的垃圾，我想這些細節反應了一個(gè)人是否用心的做事，是否在仔細的觀(guān)察，是否在自己思考的問(wèn)題，應該為公司，為他人做些什么。

　　第五，不斷提高專(zhuān)業(yè)化知識。在信息知識高速發(fā)展的時(shí)代，在這樣的環(huán)境中不進(jìn)則退，只要努力提高才能跟上時(shí)代的步伐。

　　第六，團隊精神。工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團隊在完成一個(gè)任務(wù)，在工作中如何保持和團隊中其他同事的交流和溝通是相當重要的。

　　第七，為人處事。在工作中要與同事之間保持一種平常心，不要存在偏見(jiàn)，高傲，自卑等情緒，多溝通并要設身處地從對方角度；換位思考而不是只為自己著(zhù)想。最后感謝領(lǐng)導，同事們幾天的關(guān)心。

　　在工作生活中，只要我們彼此多份理解，多份溝通加上自己的不懈努力，相信明天一定會(huì )更好。

公司入職心得體會(huì )11

　　x年x月18日，我參加了入行教育儀式，有幸成為x村鎮銀行的一名員工。行長(cháng)以及其他各位領(lǐng)導給我們做了一場(chǎng)內容豐富而又生動(dòng)的講話(huà)。講解了作為一名村鎮銀行的員工需要具備的18種能力。還給我們介紹了我行的現狀和未來(lái)發(fā)展規劃的美好愿景。我了解到我行在x縣金融市場(chǎng)的巨大影響力和對x縣經(jīng)濟發(fā)展所做的貢獻。

　　通過(guò)學(xué)習，我覺(jué)得要有正確的政治方向，擁護村鎮銀行組織的決定。在以后的培訓中要心無(wú)雜念，端正態(tài)度認真學(xué)習，把精力投入到工作中去。在18種能力中，我覺(jué)得最重要的是學(xué)習能力，適應能力，觀(guān)察能力，交際能力和推銷(xiāo)能力。

　　一，學(xué)習能力是我們剛入職的員工必須具備的`能力，工作中需要的知識和經(jīng)驗和我們在學(xué)校里學(xué)到的不完全一樣。所以我們必須利用好之后的培訓時(shí)間，多學(xué)多聽(tīng)多看多想，努力提高自己的學(xué)習水平。

　　二，在融入工作的過(guò)程中，環(huán)境適應能力是很重要的，要適應適應x縣的金融市場(chǎng)和社會(huì )經(jīng)濟的各個(gè)方面，以積極的心態(tài)融入村鎮銀行組織內的小環(huán)境和社會(huì )市場(chǎng)這個(gè)大環(huán)境。

　　三，在融入環(huán)境之后，就要學(xué)會(huì )觀(guān)察。從微觀(guān)上講，要學(xué)會(huì )觀(guān)察客戶(hù)，了解客戶(hù)的性格特征，個(gè)人情況等，通過(guò)觀(guān)察他們來(lái)了解他們，獲得他們的信任，從而更好的開(kāi)展工作。從宏觀(guān)上來(lái)講。要觀(guān)察社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展趨勢，了解金融政策和經(jīng)濟市場(chǎng)的變化，抓住市場(chǎng)機會(huì )。

　　四，交際能力是作為銀行職員所必須具備的能力，我們的工作面向社會(huì )，每天都會(huì )接觸形形色色的人，良好的交際能力能讓我們在工作中更得心應手，從而獲得客戶(hù)的支持、同事的協(xié)作以及領(lǐng)導的賞識。

　　五，推銷(xiāo)能力包括推銷(xiāo)自己和推銷(xiāo)金融產(chǎn)品服務(wù)。保持自己良好的儀表和待人接物的態(tài)度，可以讓客戶(hù)感受到我們的專(zhuān)業(yè)和熱情，獲得客戶(hù)的存貸款支持。

　　行長(cháng)打了一個(gè)形象的比喻，說(shuō)我們相當于大學(xué)一年級的新生。我會(huì )積極投入培訓學(xué)習中，快速提升自己的工作能力。盡快讓自己完成從校園人到社會(huì )人的角色轉變。各位領(lǐng)導對員工十分重視，同事之間相處的也比較融洽，讓我覺(jué)得很快融入了這個(gè)大家庭。我會(huì )從這良好的起點(diǎn)繼續努力，在各位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下和各位同事共同建設好x村鎮銀行，向我行的宏偉目標前進(jìn)。

公司入職心得體會(huì )12

　　很高興能夠來(lái)到華北分公司，通過(guò)之前兩個(gè)星期的培訓，使我了解到華北分公司的基本職能以及公司在整個(gè)中石化集團所處的重要位置。華北分公司處在整個(gè)中石化集團的下游成品油銷(xiāo)售部分，而且管理著(zhù)華北四省兩市，以及東北三省的成品油調度，轄區內管道網(wǎng)共計三千多公里，這在中石化集團四個(gè)大區銷(xiāo)售公司里規模是最大的。多條管線(xiàn)的傳輸、調度都是通過(guò)華北分公司的調度中心來(lái)完成的。同時(shí)，通過(guò)培訓也使我懂得了很多之前不知道的知識，包括油品計量知識、油品質(zhì)量知識、管道安全、管道物流、企業(yè)內控等知識。非常感謝各位處長(cháng)和站長(cháng)的耐心講解，讓我了解到之前沒(méi)有接觸過(guò)的領(lǐng)域，也讓我這個(gè)非石油專(zhuān)業(yè)的學(xué)生對石油的相關(guān)知識有了初步的了解。

　　來(lái)到公司的第一課是人事處戴處長(cháng)給我們講的，戴處長(cháng)把公司構架以及相關(guān)制度向我們耐心的介紹了一下，后來(lái)又通過(guò)對我們“三、二、一”的希望要求，即三個(gè)轉變（身份轉變、環(huán)境轉變、生活轉變），兩種能力（學(xué)習能力、執行能力），一種精神（中石化“嚴細實(shí)”的精神），使我們更快的投入到工作中去。后來(lái)，計量處的劉處長(cháng)通過(guò)成品油的計量基礎、中石化銷(xiāo)售系統的計量管理制度以及一些常用的油品計量工具的使用方法和注意事項等方面向我們簡(jiǎn)單的介紹了成品油計量方面的知識。通過(guò)學(xué)習，我明白了計量對于油品銷(xiāo)售的重要性，也讓我初步了解到油品計量誤差計算，計量數據處理以及幾種成品油的計量方法。

　　第二天，質(zhì)量站的詹站長(cháng)向我們講解了原油的基本知識，以及汽油，柴油質(zhì)量指標要求。質(zhì)量和安全一直是中石化時(shí)刻嚴守的兩條紅線(xiàn)。油品質(zhì)量環(huán)節對于每個(gè)公司都是十分重視的，今后我也會(huì )在自己的工作上嚴把質(zhì)量關(guān)，通過(guò)自己的努力為公司帶來(lái)效益。下午，由于臨時(shí)調整，本應培訓結束再進(jìn)行的總經(jīng)理談話(huà)提前了。對于和公司的主要領(lǐng)導見(jiàn)面，我們還是拘謹的，在見(jiàn)面前，我們三三兩兩的都在商量著(zhù)于總是不是很?chē)绤栴?lèi)似的話(huà)題，但見(jiàn)到于總，和我們談話(huà)后，感覺(jué)于總很平易近人。于總和我們講了實(shí)踐積累的重要性，通過(guò)結合自身經(jīng)歷，給我們生動(dòng)細致的講解了在基本單位努力工作，積累工作經(jīng)驗的`重要性，實(shí)踐可以提升我們的管理能力，同時(shí)還可以提高我們解決問(wèn)題的能力。于總分層次，細致的講解使我們每個(gè)人都體會(huì )到了基層經(jīng)驗對于我們都是一筆精神財富，只有擁有基層經(jīng)驗，才能在今后的工作崗位上走的更穩，基層經(jīng)驗還可以建立我們個(gè)人良好的形象。所以，多吃苦、多受累對我們今后的道路還是有很大益處的。

　　接下來(lái)的幾天，我們還學(xué)習到了企業(yè)內控知識、公司的制度、公文寫(xiě)作方面的知識，同時(shí)還參觀(guān)了華北公司存續企業(yè)金皇酒店和石家莊儲備庫。培訓期間每一位老師都講解的細致周到，讓我學(xué)到了很多新知識，在這里感謝每一位老師。兩周的培訓轉瞬即逝，通過(guò)培訓讓我學(xué)到很多知識，結識了很多朋友，期間遇到的各種問(wèn)題在雅麗姐和各位新同事的幫助下也順利解決了，希望華北公司能夠越來(lái)越好，也希望自己能夠在公司里努力奮斗，給公司帶來(lái)效益。

公司入職心得體會(huì )13

　　xxxx年xxxx月18日，我參加了入行教育儀式，有幸成為xxxxxxxx村鎮銀行的一名員工。xxxx行長(cháng)以及其他各位領(lǐng)導給我們做了一場(chǎng)內容豐富而又生動(dòng)的講話(huà)。講解了作為一名村鎮銀行的員工需要具備的18種能力。還給我們介紹了我行的現狀和未來(lái)發(fā)展規劃的美好愿景。我了解到我行在xxxx縣金融市場(chǎng)的巨大影響力和對xxxx縣經(jīng)濟發(fā)展所做的貢獻。

　　通過(guò)學(xué)習，我覺(jué)得要有正確的政治方向，擁護村鎮銀行組織的決定。在以后的培訓中要心無(wú)雜念，端正態(tài)度認真學(xué)習，把精力投入到工作中去。在18種能力中，我覺(jué)得最重要的是學(xué)習能力，適應能力，觀(guān)察能力，交際能力和推銷(xiāo)能力。

　　一，學(xué)習能力是我們剛入職的員工必須具備的能力，工作中需要的`知識和經(jīng)驗和我們在學(xué)校里學(xué)到的不完全一樣。所以我們必須利用好之后的培訓時(shí)間，多學(xué)多聽(tīng)多看多想，努力提高自己的學(xué)習水平。

　　二，在融入工作的過(guò)程中，環(huán)境適應能力是很重要的，要適應適應xxxx縣的金融市場(chǎng)和社會(huì )經(jīng)濟的各個(gè)方面，以積極的心態(tài)融入村鎮銀行組織內的小環(huán)境和社會(huì )市場(chǎng)這個(gè)大環(huán)境。

　　三，在融入環(huán)境之后，就要學(xué)會(huì )觀(guān)察。從微觀(guān)上講，要學(xué)會(huì )觀(guān)察客戶(hù)，了解客戶(hù)的性格特征，個(gè)人情況等，通過(guò)觀(guān)察他們來(lái)了解他們，獲得他們的信任，從而更好的開(kāi)展工作。從宏觀(guān)上來(lái)講。要觀(guān)察社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展趨勢，了解金融政策和經(jīng)濟市場(chǎng)的變化，抓住市場(chǎng)機會(huì )。

　　四，交際能力是作為銀行職員所必須具備的能力，我們的工作面向社會(huì )，每天都會(huì )接觸形形色色的人，良好的交際能力能讓我們在工作中更得心應手，從而獲得客戶(hù)的支持、同事的協(xié)作以及領(lǐng)導的賞識。

　　五，推銷(xiāo)能力包括推銷(xiāo)自己和推銷(xiāo)金融產(chǎn)品服務(wù)。保持自己良好的儀表和待人接物的態(tài)度，可以讓客戶(hù)感受到我們的專(zhuān)業(yè)和熱情，獲得客戶(hù)的存貸支持。

　　xxxx行長(cháng)打了一個(gè)形象的比喻，說(shuō)我們相當于大學(xué)一年級的新生。我會(huì )積極投入培訓學(xué)習中，快速提升自己的工作能力。盡快讓自己完成從校園人到社會(huì )人的角色轉變。各位領(lǐng)導對員工十分重視，同事之間相處的也比較融洽，讓我覺(jué)得很快融入了這個(gè)大家庭。我會(huì )從這良好的起點(diǎn)繼續努力，在各位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下和各位同事共同建設好xxxxxxxx村鎮銀行，向我行的宏偉目標前進(jìn)。

公司入職心得體會(huì )14

　　12月12日上午，聆聽(tīng)了宜信公司總經(jīng)理唐寧先生關(guān)于宜信公司和宜信P2P貸款模式介紹后，由衷的被這個(gè)新穎的、極具社會(huì )意義的商業(yè)模式所吸引。宜信引入了國外先進(jìn)的信用管理理念，結合x(chóng)的社會(huì )信用狀況，創(chuàng )造性的搭建了個(gè)人間信貸交易的橋梁，使參與各方都能夠安全、高效的進(jìn)行借貸交易。

　　聆聽(tīng)了本次演講后，我有以下兩點(diǎn)感想：

　　第一，宜信的模式很好的解決了個(gè)人間的借貸，那么，該模式能否服務(wù)于我國中小企業(yè)呢?x工業(yè)和信息化部總工程師朱宏任10月26日在西安舉行的“20xxx(陜西)非公有制經(jīng)濟發(fā)展論壇”上表示，目前x中小企業(yè)總數已占全國企業(yè)總數的99%以上，創(chuàng )造的最終產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)值相當于國內生產(chǎn)總值的60%左右。但長(cháng)期以來(lái)，融資難一直是制約中小企業(yè)發(fā)展的瓶頸。其中，直接融資渠道狹窄是中小企業(yè)融資難的主要原因之一。我想，如果宜信再經(jīng)過(guò)一段時(shí)期的探索，逐步將在個(gè)人市場(chǎng)積累的經(jīng)驗進(jìn)行提煉和改造，嘗試擴展到中小企業(yè)融資的.領(lǐng)域，將會(huì )更大的造福于x經(jīng)濟的發(fā)展。

　　第二，歷來(lái)x的市場(chǎng)具有一哄而上的特點(diǎn)。特別是擁有好的產(chǎn)品或者是好的商業(yè)模式剛剛被市場(chǎng)證明時(shí)，一大批伺機而動(dòng)的投機者就會(huì )蜂擁而至，依靠完全的模仿試圖分得一杯羹。在12月12日的演講中，唐總分析了國有銀行不會(huì )進(jìn)入該領(lǐng)域的原因，但是除了國有銀行，還有許多其他類(lèi)型的機構有可能進(jìn)入該領(lǐng)域，這些機構諸如民間借貸公司、信用評級公司等。我想，宜信應保持警惕，一旦市場(chǎng)上出現了同樣模式的公司，應做好迎戰的準備。在當前跑馬圈地的階段，宜信應加大在全國的覆蓋力度，迅速搶占市場(chǎng)，同時(shí)樹(shù)立起良好的品牌形象，鞏固行業(yè)領(lǐng)導者地位，加大競爭者追趕的距離。

公司入職心得體會(huì )15

　　距離我來(lái)到天津信投這個(gè)大家庭只有一個(gè)禮拜，卻讓我看見(jiàn)了一種良好的工作氛圍與環(huán)境，也感受到了公司領(lǐng)導對于員工無(wú)微不至的關(guān)懷，公司的員工對于工作也是精益求精，員工之間的相處十分和睦，能夠來(lái)到這里，我非常高興同時(shí)感覺(jué)非常的榮幸，這里給我提供了一個(gè)很好的鍛煉機會(huì )。

　　在剛入職的三天里公司給予我們提供了為期三天的入職培訓，在這次培訓中公司領(lǐng)導向我們介紹了公司不平凡的發(fā)展歷程，解讀了公司的主要制度，向我們深刻剖析了公司的企業(yè)文化精神以及我們公司下一步所要發(fā)展的方向。

　　第一天王總向我們講解了天津信投這兩年多以來(lái)的發(fā)展歷史，這崎嶇坎坷的發(fā)展經(jīng)歷讓我們深刻明白到公司發(fā)展到這一步的來(lái)之不易，各位曾經(jīng)在信投奮斗過(guò)的領(lǐng)導的事跡更加堅定了我們愿為信投艱苦奮斗的決心，第二天王部長(cháng)與董總為我們講解了信投的主要規章制度，古話(huà)說(shuō)得好，工欲善其事必先利其器，通過(guò)對于規章制度的學(xué)習使我們明白了我們能做什么我們不能做什么，什么事情應該怎么做的，以及我們需要做什么，具體的規章制度學(xué)習與使用可能還需要經(jīng)過(guò)以后具體的事情才能理解深刻，但是通過(guò)對于規章制度的學(xué)習可以讓我們對于公司的框架結構能夠有一個(gè)更加全面的`認識。第三天王總向我們講了一下企業(yè)的文化精神以及下一步發(fā)展的方向，通過(guò)這些東西使我們更容易找準自身的發(fā)展方向，在剛入職的時(shí)候各位領(lǐng)導也都對我們說(shuō)過(guò)作為一家創(chuàng )造創(chuàng )新型國企，公司正在發(fā)展的時(shí)期，可給予我們的機會(huì )很多，發(fā)現什么地方有興趣，找準合適自己的位置這對于目前我們來(lái)講是無(wú)比重要的。

　　在這短短的一周時(shí)間里我深刻感覺(jué)到天津信投雖然為一家國企，但與一般的國企具有顯著(zhù)的不同，是一家國企與互聯(lián)網(wǎng)所緊密結合的國企，公司最開(kāi)始定位為智慧城市綜合服務(wù)商，他主要以天津智慧城市研究院為技術(shù)支持，采用天津孚睿無(wú)線(xiàn)科技有限公司的I-tianjin項目作為發(fā)展渠道，并通過(guò)下屬的眾信明德公司立足于智慧校園建設，通過(guò)與武漢的7家高校的合作走出了天津市，并通過(guò)與梆梆安全的合作保障了物聯(lián)網(wǎng)與通信的安全，這是比其他的智慧城市建設公司更高明的一步�，F在I-tianjin項目已經(jīng)建設了2萬(wàn)個(gè)WiFi供應點(diǎn)，目前其中的1萬(wàn)個(gè)已經(jīng)在運營(yíng)了。而通過(guò)我們與上海合晟這家全國領(lǐng)先的私募基金管理機構的合作讓我們對于新三板可以更加清楚的認識，通過(guò)與這家創(chuàng )新型企業(yè)的學(xué)習覺(jué)得可以讓我們公司更快更好地引領(lǐng)天津國企改革的浪潮�？梢灶A見(jiàn)在未來(lái)的時(shí)間里天津信投無(wú)比強大的生命力以及不可預見(jiàn)的前景。

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