【精華】經(jīng)理的競聘演講稿范文集合七篇
使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì )更加事半功倍。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，以下是小編為大家整理的經(jīng)理的競聘演講稿7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
經(jīng)理的競聘演講稿 篇1
尊敬的各位公司領(lǐng)導各位同事：
大家好！
首先，借此機會(huì )非常感謝公司給予這次鍛煉自我的機會(huì )，感謝公司領(lǐng)導長(cháng)期以來(lái)的栽培，感謝各位同事在工作和生活中給予的支持與幫助，不管結果如何，希望通過(guò)這次競聘更好的鍛煉自己，提高自己，參與的本身對我而言就是一種收獲。
下面是我自己的一些基本資料及對未來(lái)工作的一些設想，向大家作以匯報：
我今年歲，與XX年正式加入銘澤鉆飾公司，{之后的個(gè)人情況自己往上加}。工作中，應公司調遣，先后赴不同商場(chǎng)與專(zhuān)賣(mài)店工作學(xué)習，無(wú)論是銷(xiāo)售技巧上，還是團隊協(xié)作上都受益匪淺，獲得身心上的歷練。就如公司宣言中提到的：“和諧的團隊精神及自我價(jià)值的充分體現”，終于體會(huì )到，這不光是銘澤人的口號，更是銘澤人的靈魂所在！
店經(jīng)理這一崗位，是一個(gè)專(zhuān)業(yè)性強，極具挑戰性和創(chuàng )新性的戰略性崗位，就崗位特點(diǎn)而言，雖然自身尚且有不足之處，但我學(xué)習能力強，有信心通過(guò)實(shí)際案例的鍛煉定能不負眾望，并且朝著(zhù)這個(gè)方向不懈努力。
接下來(lái)我談一談我參加競聘的理由及個(gè)人優(yōu)勢，如下幾點(diǎn)：
第1點(diǎn)：認同公司的文化觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，愿同企業(yè)共成長(cháng)；
第2點(diǎn)：經(jīng)驗豐富，并了解公司的可對外的流程及操作模式；
第3點(diǎn)：有較強的工作責任心，上進(jìn)心，有韌性，督促協(xié)調、執行力強：
第4點(diǎn)：有團隊管理意識，雖然不是很出色，但是注重領(lǐng)導、同事的先進(jìn)工作方法和技巧，從而提高自已的工作質(zhì)量和工作效率；
第5點(diǎn)：有愛(ài)心，具有較高的理性思維，明白一個(gè)團隊的興衰不是靠一己之力，能與團隊中的每個(gè)人共進(jìn)退，共同學(xué)習，共同分享成果。
在珠寶行業(yè)一日千里的今天，我們銘澤的發(fā)展也是突飛猛進(jìn)，在抓好一系列日常工作的同時(shí)（銷(xiāo)售指標人員管理庫存計劃賣(mài)場(chǎng)安全員工能力開(kāi)發(fā)市場(chǎng)調研），提高工作效率與崗位執行力，降低企業(yè)運營(yíng)成本，確保價(jià)位優(yōu)勢及合理利潤，并制定針對競爭對手靈活性階段性的對策。此外，努力吸收更多的各方面人才，加強人力的儲備培訓工作，為公司下一步的發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。
當然，我也有很多缺點(diǎn)，工作中偶而產(chǎn)生惰性，情緒化，依賴(lài)心理，今后的工作中，我會(huì )努力克服自身的不足，爭取個(gè)人素養的整體提升。與鄂爾多斯的所有銘澤人，配合做好公司品牌形象，整體形象宣傳，加強銘澤鉆飾品牌在東勝地區的美譽(yù)度建設。
幾年的工作，鍛煉我的同時(shí)也不斷地考驗著(zhù)我，我承受著(zhù)工作的壓力，感受著(zhù)工作中的苦與樂(lè )，享受著(zhù)一份耕耘，一份收獲的喜悅，我熱愛(ài)我所從事的職業(yè)，也愿意為公司的發(fā)展勤奮努力地工作，奉獻自己的一份力量，成就一番事業(yè)，體現自我價(jià)值！
此次，本著(zhù)學(xué)習鍛煉提高的態(tài)度參加這次競聘，如果有幸列入公司管理層，我將傾盡所能，全力工作，不辜負公司厚望。若不幸落聘，也不會(huì )氣餒，我將努力克服自身不足，為公司未來(lái)的發(fā)展貢獻多做貢獻。
經(jīng)理的競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，大家好！
我是來(lái)自一煉鋼天車(chē)車(chē)間的xxx,文化程度：大學(xué)本科；現任職務(wù)：車(chē)間主任助理。非常感謝大家推選我為工會(huì )主席候選人，謝謝大家！
在我眼中，工會(huì )是公司各層領(lǐng)導聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，代表著(zhù)廣大職工的根本利益，肩負著(zhù)職工的利益和愿望，肩負著(zhù)公司做大、做強的重大使命。同時(shí)，工會(huì )也是建立和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系、增強企業(yè)凝聚力、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的保證。我很希望通過(guò)今天的選舉，我能獲得一煉鋼工會(huì )委員的榮譽(yù)，也很希望能真正的為一煉鋼全體職工辦實(shí)事、辦好事，請給予我履行使命和責任的機會(huì )，如果能得到大家的信任，我將努力做好以下工作：
1、積極主動(dòng)豐富職工的業(yè)余文化生活，落實(shí)杜總提出的“兩個(gè)健康，一起快樂(lè )”。
2、做到積極宣傳、落實(shí)公司各管理層的思想和方針，準確把握職工的心聲，通過(guò)溝通、宣傳、活動(dòng)，使領(lǐng)導與職工上下一心，做到“心往一處想，勁往一處使”。
3、協(xié)助工會(huì )主席，搞好層級關(guān)系，發(fā)揮工會(huì )組織作為黨聯(lián)系群眾的紐帶作用，設置職工意見(jiàn)反饋處，收集職工意見(jiàn)和建議，及時(shí)反映給公司管理委員會(huì )，做好上情下達和下情上報工作。
4、認真仔細的了解職工的疾苦，關(guān)注困難職工，將發(fā)現的情況及時(shí)向工會(huì )主席報告，向困難職工伸出援助之手，解決困難職工的燃眉之急確保每個(gè)職工“快樂(lè )工作”，真正使大家感受到“日照鋼鐵大家庭”的溫暖。
5、發(fā)揮工會(huì )的教育職能，積極做好業(yè)務(wù)技術(shù)、操作技能、操作安全培訓，不斷提高職工的素質(zhì)，開(kāi)發(fā)每一位職工的潛能，讓大家都能在崗位施展才華,為企業(yè)做出更大貢獻。
6、關(guān)注公司發(fā)展方向，主動(dòng)向上級領(lǐng)導匯報工作，協(xié)調與企業(yè)發(fā)展的相關(guān)工作。及時(shí)傳達上級文件精神，取得領(lǐng)導的支持和員工的理解。
總之，企業(yè)的利益和職工的利益是統一的，企業(yè)和職工是不可分割的整體，工會(huì )在企業(yè)和職工之間更是不可或缺的紐帶，作為工會(huì )主席，就是要全心全意的為企業(yè)為職工辦實(shí)事，辦好事，把企業(yè)、職工的利益看成自己的利益，把職工的事當成是自己的事，把職工的疾苦當成自己的疾苦來(lái)對待！因為工會(huì )就是我們自己的家！完畢、謝謝大家！
經(jīng)理的競聘演講稿 篇3
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、同事們：
大家好！
今天，我本著(zhù)參與、鍛煉、挑戰自我的宗旨站在這里，以平常、誠懇的心態(tài)接受領(lǐng)導和同志們的檢閱，競選本行經(jīng)理一職，希望能得到大家的支持。
我叫xxx，由于工作的忙碌，專(zhuān)業(yè)是，現任。自進(jìn)入行后，在領(lǐng)導和廣大同仁的支持和幫助下，我從一個(gè)業(yè)務(wù)新兵，逐步成長(cháng)為一個(gè)有擔當、敢反思、珍惜人生價(jià)值的責任人，從中我學(xué)到了很多知識，找到了工作的目標。今天，我能有機會(huì )參加這次競選上崗活動(dòng)，心里感到非常激動(dòng)，并借此機會(huì )對長(cháng)期以來(lái)對我工作給予支持、關(guān)心和幫助的領(lǐng)導和同事，表示最衷心的感謝！
一、競聘優(yōu)勢
（一）具有虛心好學(xué)、嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì)。
自進(jìn)入本行以來(lái)，能自覺(jué)遵守銀行的各項規章制度，認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、各項創(chuàng )新技術(shù)以及管理方面的理論知識，并在多年的實(shí)踐煅煉中積累了不少工作經(jīng)驗，善于學(xué)以致用，揚長(cháng)避短，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。
（二）具有良好的政治素養。
作為銀行的一員，在工作中不僅有堅定的政治立場(chǎng)，而且有較高的思想政治覺(jué)悟，我是學(xué)行政專(zhuān)業(yè)的，對行政部知識有一定的基礎，但在業(yè)余時(shí)間，我卻從未間斷過(guò)學(xué)習。并將理論學(xué)習運用到實(shí)際的工作中，把更高的著(zhù)眼點(diǎn)放于整個(gè)銀行、整個(gè)社會(huì )。
（三）具備愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神。
一直以來(lái)我對照著(zhù)“老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事”的人生信條在努力。無(wú)論是在哪個(gè)崗位，我都十分注重加強政治思想修養，思想上積極向黨靠攏，行動(dòng)上自覺(jué)服從黨的利益，牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神，嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)，實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。這些都是做好銀行副經(jīng)理工作的基本要求。
二、競聘思路
假如我這次有幸競聘副經(jīng)理成功，我將決心不辜負領(lǐng)導的信任和同事們的期望，竭盡全力挑好這副擔子，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成或超額完成領(lǐng)導和同事交付的任務(wù)，爭做一名優(yōu)秀的行副經(jīng)理，并圍繞以下五方面開(kāi)展工作：
（一）要找準自己的定位，做好經(jīng)理的副手。
我想做為一名銀行副經(jīng)理關(guān)鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。注重當好“副手”，協(xié)助經(jīng)理發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能”，用全新的經(jīng)營(yíng)理念，簡(jiǎn)化辦事程序，提升研究室層次，真正讓領(lǐng)導放心、上下級稱(chēng)心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛(ài)和忠誠以及出色的表現，來(lái)贏(yíng)得領(lǐng)導與同志們的信任、來(lái)提升銀行的地位。
（二）做好綜合協(xié)調工作，確保政令暢通。
對下及時(shí)傳達貫徹公司的各項決策，加強督辦檢查，促進(jìn)各項決策的落實(shí)。認真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、部門(mén)與部門(mén)、員工與員工之間的溝通協(xié)調工作，避免互相扯皮、推委，出現工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成銀行的各項任務(wù)。并按時(shí)、按質(zhì)做好銀行各項人工成本的預算、分析，把控人工成本，組織銀行各類(lèi)工作計劃、總結、會(huì )議、決議以及以銀行名義上報下發(fā)的各種文字材料的起草、整理、審核、打印，并做好保密工作，并將收集的各類(lèi)反饋意見(jiàn)，將其整理、分析，并提出解決方案向上級及時(shí)匯報。
（三）盡職盡責，努力實(shí)現自身價(jià)值。
根據銀行發(fā)展計劃，拓寬招聘渠道，優(yōu)化面試流程，確保引進(jìn)優(yōu)秀人才，深化績(jì)效考核制度，將個(gè)人績(jì)效考核與組織績(jì)效考核有機結合，根據銀行運營(yíng)狀況及市場(chǎng)薪酬情況和崗位特性制定出合理的薪酬激勵機制，更好的激勵員工，調動(dòng)各級員工的工作積極性。通過(guò)崗位價(jià)值評估，突出不同崗位之間的責任與貢獻，實(shí)現以崗定薪，崗變薪變，合理拉開(kāi)薪酬差距，實(shí)現真正的內部公平。根據部門(mén)的工作安排，對部門(mén)員工進(jìn)行考核、指導和培養，優(yōu)化人員配置，提高部門(mén)工作效率。根據銀行戰略業(yè)務(wù)重點(diǎn)，結合員工需求，制定符合各級員工學(xué)習與發(fā)展的培訓計劃，以求更大程度上開(kāi)發(fā)人力資本，從而推進(jìn)公司快速發(fā)展。我還有一個(gè)重點(diǎn)的工作就是，發(fā)展商戶(hù)的信用卡。商戶(hù)是銀行卡的消費場(chǎng)所，其服務(wù)質(zhì)量對銀行卡的發(fā)展影響重大。用卡環(huán)境好，銀行卡使用方便，消費者就容易接受，發(fā)卡量或者說(shuō)持卡人就會(huì )增加，否則，消費者就會(huì )排斥這種結算方式，持卡人和發(fā)卡量就會(huì )委瑣。所以，發(fā)展商戶(hù)和發(fā)展信用卡是密不可分的，這一點(diǎn)也將會(huì )成為我以后工作的重點(diǎn)項目之一。
在過(guò)去的工作中，我不斷的完善自我，超越自我，我自信有能力迎接新的挑戰，也渴望得到各位領(lǐng)導的認可，能給我機會(huì )，使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
我的演講完畢，謝謝大家！
經(jīng)理的競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家好！非常感謝會(huì )領(lǐng)導為我們年輕人管理提供一個(gè)充分展示自我的機會(huì )和舞臺。希望通過(guò)這次競聘，展現自己的志向，開(kāi)發(fā)自己的潛力，力爭為我會(huì )發(fā)展做出更大貢獻。
對于所要競聘的會(huì )展中心總經(jīng)理職位，我深知自己存在年紀尚輕、資歷尚淺的弱勢，但是同時(shí)覺(jué)得年富力強、干勁十足正是自身最大的資本，于是堅定了迎接挑戰的信心。過(guò)去3年的工作囊括了領(lǐng)導和同事的大力支持，今后我將繼續孜孜以求，爭取做出更大的貢獻。應聘總經(jīng)理職位，我滿(mǎn)懷信心。我的信心主要來(lái)源于以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：
1、具備良好的思想道德素質(zhì)。
參加工作以來(lái)，我始終追求進(jìn)步，嚴格要求自己，遵守單位各項規章制度，誠懇對待同事，兢兢業(yè)業(yè)開(kāi)展工作，任勞任怨加班加點(diǎn)，不計得失，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任心。無(wú)論是在工作和生活中我都堅持做到誠實(shí)守信、謙虛謹慎、與人為善。
2、具備較為豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識。
我大學(xué)專(zhuān)業(yè)為信息技術(shù)，后取得管理學(xué)士學(xué)位，外語(yǔ)和計副經(jīng)理競聘書(shū)算機水平較高，完全能夠適應會(huì )展行業(yè)未來(lái)發(fā)展形勢。進(jìn)入貿促會(huì )3年來(lái)，在領(lǐng)導的教育培養和同事們的幫助下，我進(jìn)步很快，在摸索與總結中積累了豐富的知識和經(jīng)驗，已經(jīng)成長(cháng)為獨立操作項目、獨當一面的多面手。近年來(lái)，連續并成功的組織兩屆天津商品日本大阪展示洽談會(huì )，團組規模均超過(guò)20人，展位超過(guò)10個(gè)。
3、具備一定的組織管理與溝通協(xié)調能力。
我識大體，顧大局，能夠站在全局高公司片區經(jīng)理競聘報告度思考處理問(wèn)題；善于溝通，協(xié)調各方面關(guān)系，能夠充分激發(fā)同事們的聰明才智，帶領(lǐng)團隊形成合力完成任務(wù)。工作思路清晰，能夠抓住主要矛盾，兼顧細節，統籌規劃安排各項工作；重視通過(guò)建立規章制度、健全激勵機制，來(lái)規范管理。
我認為，會(huì )展總經(jīng)理的主要職責是：以提高經(jīng)濟效益為核心，立足全局謀劃工作，站在細處經(jīng)營(yíng)管理，對內抓管理提效益，抓團隊提素質(zhì)，抓經(jīng)營(yíng)拓市場(chǎng)，抓服務(wù)樹(shù)品牌，努力提高部門(mén)核心競爭力；對外抓協(xié)調促和諧，正確處理與商委及貿促會(huì )各部門(mén)關(guān)系，營(yíng)造良好的外部環(huán)境。
各位領(lǐng)導、同事，如果能有幸走上新崗位，我將不辱使命，開(kāi)拓創(chuàng )新，用具體的行動(dòng)和豐碩的成績(jì)來(lái)回報同志們的信任與支持。重點(diǎn)將做好以下幾點(diǎn)：
1、做好員工表率，打造和諧團隊。
火車(chē)跑得快全靠車(chē)頭帶；會(huì )展業(yè)務(wù)要做強做大，部門(mén)負責人的正確領(lǐng)導和表率作用至關(guān)重要，因此我將以身作則，率先垂范，吃苦在前，勇于擔當，扎扎實(shí)實(shí)做好各項工作。同時(shí)，盡心盡責盡力地為部門(mén)和同志們服務(wù)，虛心真誠地傾聽(tīng)員工的意見(jiàn)，協(xié)調好領(lǐng)導與員工和員工之間的關(guān)系，公平公正的處理問(wèn)題，努力打造一支相互理解、相互信任、相互幫助、氣氛和諧的工作團隊。
2、鞏固成熟行業(yè)展會(huì )，以超值服務(wù)穩定客戶(hù)。
經(jīng)濟效益是企業(yè)的生命線(xiàn)，直接關(guān)系企業(yè)的生存發(fā)展和員工切身利益。在這里，我要衷心地感謝老領(lǐng)導、老同志們?yōu)槲覀儠?huì )展打下了堅實(shí)基礎，使我們擁有了成熟會(huì )展這一支柱業(yè)務(wù)。我將倍加珍惜來(lái)之不易的良好局面，繼承和發(fā)展這筆寶貴財富。要進(jìn)一步加強與客戶(hù)的溝通，搞好市場(chǎng)調研，根據客戶(hù)的需求對本年度的出展計劃進(jìn)行有針對性的立項，使我們的立項更貼近市場(chǎng)需要，更具競爭力；進(jìn)一步詳盡的了解展會(huì )舉辦的規格、在業(yè)內受關(guān)注的程度等，努力為客戶(hù)提供更具說(shuō)服力的數據，幫助他們分析確認參展的潛在價(jià)值，并為他們提供細化的參展服務(wù)方案，滿(mǎn)足客戶(hù)多元化需求；進(jìn)一步將強對客戶(hù)群體的管理，將“忠實(shí)參展客戶(hù)”作為中心的VIP客戶(hù)，建立VIP客戶(hù)檔案，實(shí)行會(huì )員制管理，為他們提供價(jià)格優(yōu)惠，展位的優(yōu)先選擇權等更超值的服務(wù)，進(jìn)而達到鞏固成熟市場(chǎng)目的。
各位領(lǐng)導，同志們：也許前進(jìn)的道路崎嶇而坎坷，身上的擔子任重而道遠，但是挑戰與機遇并存，因為有挑戰，工作才有干頭，事業(yè)才有想頭，渾身才有勁頭；不管這次競爭是否成功，我都將一如既往、勇往直前，用實(shí)際行動(dòng)回饋組織和同志們的信任！
謝謝大家！
經(jīng)理的競聘演講稿 篇5
xx的各位家人：
首先很慶幸自己能加入xx房產(chǎn)這個(gè)大家庭，其次也感謝xx房產(chǎn)給我提供了這次競聘分行經(jīng)理的機會(huì )。給我一次學(xué)習、鍛煉自己的好機會(huì )。此刻，我站在這里以一顆平常，誠懇的心態(tài)，接受大家的檢閱，向大家匯報的理想。
我——***，于20xx年10月份加入xx房產(chǎn)，在其間曾經(jīng)也因為自己的有一些年少不懂事，離開(kāi)過(guò)一段時(shí)間，正因為離開(kāi)才讓我更加珍惜，更愿意和xx一起成長(cháng)。
我知道我不是最好的，但我一定努力更好！
先說(shuō)說(shuō)我自己吧！
從性格的態(tài)度特征上說(shuō)：我是一個(gè)有責任心的人，對于自己必須完成的任務(wù)總是不遺余力的去完成。與同事朋友的交往中表現得直率、誠懇，然而，有時(shí)卻會(huì )因為心直口快而不小心傷了別人。我不是一個(gè)謙虛的人，我會(huì )最大程度地表現自己，到了水平就說(shuō)是什么水平，毫不含糊，甚至會(huì )覺(jué)得那些過(guò)于謙虛的人很虛偽。我比較善于交際，盡管很少主動(dòng)地認識一些人，但朋友卻很多，這大概是因為我比較不斤斤計較，比較隨和，以助人為樂(lè )。
性格的意志特征上說(shuō)，我是一個(gè)有目標的人，不斷為自己的目標努力。每一段時(shí)間，我都會(huì )給自己策定一個(gè)計劃，然后按計劃行事，在不斷地完成一個(gè)個(gè)小小的目標個(gè)過(guò)程中，讓自己的意志變得越來(lái)越強。然而現在的我并不是一個(gè)堅忍不拔、有強的自制力的人，在受到大的挫折時(shí)，有時(shí)會(huì )變得很脆弱，甚至放任自流，頹廢一段時(shí)間。
從性格的情緒特征上說(shuō)，我這個(gè)人總是把自己的喜怒哀樂(lè )寫(xiě)在臉上，看到或想到可悲或痛苦的事情我就是想哭，看到或想到好笑幽默的事情我就是想笑，心里想到的什么問(wèn)題我想問(wèn)，有什么事情我就說(shuō)，凡是總流露于表面，朋友同事都給我說(shuō)過(guò)這樣不好，有點(diǎn)太孩子氣了。
從性格的理智特征上說(shuō)， 我是一個(gè)善于獨立思考，能獨立解決問(wèn)題的探索型的人，遇到問(wèn)題會(huì )及時(shí)根據自己能力和任務(wù)主動(dòng)觀(guān)察思考問(wèn)題，自己摸索出解決問(wèn)題。同時(shí)，我也會(huì )借鑒、尋找和借用他人的現成答案去解決問(wèn)題，因為我相信，要看得更高更遠，就必須站在巨人們的肩上，學(xué)會(huì )活用現有，才能更好更完美的解決問(wèn)題。
這樣的我是最真實(shí)我，其實(shí)我知道也知道，我這次競聘的是分行經(jīng)理，其實(shí)說(shuō)白了，分行經(jīng)理就是整個(gè)門(mén)店的大家長(cháng)，你的一舉一動(dòng)，一言一行也許都會(huì )影響著(zhù)你這個(gè)家庭的家人，尤其是我們自己的情緒與心態(tài)更影響著(zhù)每一個(gè)人的心情。但說(shuō)真的，做我們銷(xiāo)售這行的，業(yè)績(jì)的起起落落可以說(shuō)是家常便飯了，我們在生活中或多或少，會(huì )遇見(jiàn)自己的不如意，都會(huì )導致我們情緒的低谷？但當自己坐在這個(gè)家長(cháng)的位置的時(shí)候，所謂的責任心不允許由于自己給的家人帶來(lái)任何負面的影響，當自己心情不好的時(shí)候需要好好的調節一下：
第一就是要正確的認識現在自己的位置，不如意的事情總是十之八九，在遇到讓自己難過(guò)的事情，可以這樣想，所有的一切只是暫時(shí)的，我只要努力就可以成功的，要相信自己的能力。
也可以和身邊的朋友傾訴一下， 這樣應該會(huì )有些效果的。
在遇到不開(kāi)心和不如意的時(shí)候深深的吸一口氣，然后再吐出，讓自己放松一下，時(shí)刻讓自己那么一句話(huà)：得意時(shí)淡然，失落時(shí)釋?xiě)选?/p>
心態(tài)表示一個(gè)人的精神狀態(tài)，只要有良好的心態(tài)，自己才能每天保持飽滿(mǎn)的心情。心態(tài)好，運氣就好�！熬翊蚱饋�(lái)，好運自然來(lái)”。記住做任何事情一定要有積極的心態(tài)，一旦失去他，就跳出去，要學(xué)會(huì )調整心態(tài), 有良好的心態(tài)工作就會(huì )有方向，人只要不失去方向就不會(huì )失去自己。心態(tài)的好壞，在于平常的及時(shí)調整和修煉并形成習慣。一旦發(fā)現自己心態(tài)有所變化或者說(shuō)有所低落時(shí)，會(huì )告訴自己，好起來(lái)，會(huì )好起來(lái)的，一切都會(huì )好起來(lái)的。 人活在世上，凡事都要看開(kāi)點(diǎn)，看遠點(diǎn)，看淡點(diǎn)，心胸要豁達些、大度些， 相信"任何事情的發(fā)生必有利于我"且"辦法總比困難多"，也就沒(méi)有流不出的水和搬不動(dòng)的山，更沒(méi)有鉆不出的窟窿及結不成的緣。人活的快樂(lè )，就必須要有一個(gè)好心態(tài)。 一個(gè)大家長(cháng)擁有一個(gè)良好的心態(tài)以及情緒，會(huì )給自己的團隊帶來(lái)意想不到收獲。
會(huì )讓自己永遠記著(zhù)：不管我們遇到什么困難，都要勇敢面對，并且用積極的心態(tài)去解決。不管最后解決的是否完美，我們都不后悔了，畢竟我們盡力了，用心了。解決過(guò)后，情緒就不要再壓抑了。否則就會(huì )折磨自己了。生活有苦有甜，學(xué)會(huì )享受生活美好的那面，痛，并快樂(lè )著(zhù)。讓大家對我有一個(gè)全方位360°的認識以后，也應該讓大家了解自己對這次競聘分行經(jīng)理的自我優(yōu)勢贊同
1、不斷學(xué)習，積累經(jīng)驗；從２０11年至今，從事房地產(chǎn)中介行業(yè)，積累了不少的業(yè)務(wù)經(jīng)驗，在其間公司也給了一段鍛煉自己的機會(huì )，經(jīng)過(guò)這2年的磨練，二手房這個(gè)職業(yè)也從不熟悉、不適應到得心應手、游刃有余的過(guò)程；
2、盡職盡責，只要人在公司，必將全身心放于公司、投入工作；
3、為人真誠；這幾年來(lái)工作實(shí)踐，我覺(jué)得在這些方面我處理得還不錯。其中的一個(gè)密訣就是“適度”原則。即對同事冷熱適度，上班時(shí)間不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，做到上班是同事，下班是朋友，對突發(fā)情況，當斷則斷，不搞優(yōu)柔寡斷。我覺(jué)得掌握好了這幾條原則，關(guān)鍵是抱定一個(gè)“誠”字；
4、信心；對自己有信心，更相信自己所打造的團隊。
說(shuō)到打造自己團隊，首選必須先的建設好自己的團隊，俗話(huà)說(shuō)的不錯“一個(gè)好漢三個(gè)幫”“你要想走的快請一個(gè)人，你要想走得遠我們一起走”把能力再強的個(gè)人，放入一個(gè)散漫無(wú)組織的團隊，相信他也會(huì )隨時(shí)消磨戰斗意識，但相反的，把一個(gè)平庸無(wú)奇的人放入一個(gè)嗷嗷叫的團隊中，我相信不出許久，他會(huì )同樣優(yōu)秀。一個(gè)好的團隊會(huì )影響更多人，但一個(gè)好的人是無(wú)法影響一個(gè)團隊的。如何更好建設自己團隊，并把它打造成嗷嗷叫的團隊，應該從以下幾點(diǎn)開(kāi)始做起吧：
1.先要營(yíng)造一個(gè)好的氛圍 首先要做的是了解他們每個(gè)人的性格！通過(guò)聊天的形式，掌握他們的心理狀態(tài)！已經(jīng)興趣愛(ài)好，以及情緒變化，在以后和他們工作以及當他們遇到煩心事的時(shí)候好知道怎么和哪個(gè)說(shuō)話(huà)或談事情是最有效的！最能讓他們接受的。
2.制定團隊目標 目標統一是一個(gè)團隊的前提和基礎，也是一個(gè)團隊的基本判定標準，換句話(huà)說(shuō)，如果成員們目標都不一致，就不是同路人，何來(lái)團隊。所以制定目標是除了個(gè)人目標以外，團隊目標更是不可缺少的，并進(jìn)行賞罰分明的體制，目標是全體成員奮斗的方向和動(dòng)力，也是感召全體成員精誠合作的一面旗幟。但作為分行經(jīng)理的.就必須讓自己每一個(gè)團隊里得員工時(shí)時(shí)關(guān)注自己團隊的目標進(jìn)展如何？大家同心協(xié)力，心往一處想，勁往一處使。共同為目標去奮斗。
3. 培育團隊精神 團隊總是有著(zhù)其明確的目標，實(shí)現這些目標不可能總是一帆風(fēng)順的，因此，具有團隊精神的人，總是以一種強烈的責任感，充滿(mǎn)活力和熱情，為了確保完成團隊賦予的使命，和同事一起，努力奮斗，積極進(jìn)取，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。（團隊精神必須具備：1互相幫助的合作意識。2互相促進(jìn)的奮進(jìn)精神。3互相激勵的激情胸懷。4互相鞭策的工作風(fēng)格。5互相鼓舞的友愛(ài)氛圍。）
4.做好團隊激勵 不管做什么樣的銷(xiāo)售，業(yè)績(jì)都會(huì )起起落落，在業(yè)績(jì)低迷的時(shí)候，每個(gè)團隊成員都需要被激勵，領(lǐng)導的激勵工作做得好壞，直接影響到團隊的士氣，最終影響到團隊的發(fā)展。其實(shí)激勵，除了口頭表?yè)P以外，還應該有更多樹(shù)立榜樣、培訓、獎勵、旅游、聯(lián)誼比賽、慶�；顒�(dòng)等。 罰款和責罵是管理的最下限。其實(shí)每一個(gè)員工都在想“我本來(lái)就拿的少，你還罰款？我每月拿1萬(wàn)，你罰我10塊有用嗎？心里還是個(gè)疙瘩，產(chǎn)生抗拒心理。
5. 要輔導員工改進(jìn)工作方法 其實(shí)不管是誰(shuí)最想聽(tīng)到的不是訓斥，而是告訴他，問(wèn)題出在哪里？必要時(shí)，親自工作參與整個(gè)過(guò)程，看看問(wèn)題出在哪里，親自幫助他們解決問(wèn)題，幫助他們樹(shù)立信心，讓他們看到你的方法、你處理問(wèn)題的過(guò)程，在實(shí)戰中傳授技能。如果一個(gè)員工經(jīng)過(guò)幾次這樣的輔導，他還是重復同樣的問(wèn)題，說(shuō)明該員工能力無(wú)法勝任，相信員工的能力，對于不合適的員工，及時(shí)調整。
建設團隊，主要的成員就是領(lǐng)導和員工，但領(lǐng)導和店長(cháng)的關(guān)系要像冬天互相取暖的刺猬，不要太近，太近容易扎傷對方，不要太遠，太遠達不到取暖的目的，這個(gè)距離總是在不斷適應中磨合。
其實(shí)自我設想的團隊應該是一個(gè)家的感覺(jué)，這個(gè)家讓大家有歸屬感，讓大家愿意一起為這個(gè)家擔起自己身上的責任，跟著(zhù)這個(gè)家庭一起成長(cháng)；為了一個(gè)目標，我們一起凝聚在一起；忠誠這個(gè)家，一起為這個(gè)家的壯大而付出自己全部努力。最重要的讓大家知道我們是和這個(gè)大家庭處于合作共贏(yíng)的位置。為自己錢(qián)途、名利一起加油努力！
各位家人，我作為我們這個(gè)家庭的普通一員，在公司學(xué)習、工作1年時(shí)間了，對公司有著(zhù)深厚的情感，不管我這次競聘的結果如何，不管今后處在哪個(gè)崗位，我都將一如既往地認真履行工作職責，并為之奉獻自己的最大力量。在此，我真心祝愿公司能夠打造一支團結協(xié)作，奮發(fā)向上的管理團隊。我相信，只要全公司家人上下一心，攜手共進(jìn)，xx公司一定會(huì )迎來(lái)更加光輝的明天。如果我有幸競聘成功，作為一個(gè)未來(lái)基層的管理者，也要與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習和提高。學(xué)習別人的管理，學(xué)習別人的經(jīng)驗。這樣，才能全面提升自己的素質(zhì)!
經(jīng)理的競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好，首先感謝公司給了我們這一次參與競聘的機會(huì )，我想說(shuō)：面對這次的機遇與挑戰，我對自己充滿(mǎn)信心、對商場(chǎng)的未來(lái)充滿(mǎn)信心。
競聘這一個(gè)崗位， 如果我是商場(chǎng)經(jīng)理，要使公司工作開(kāi)展得有聲有色，要有自己的思路和設想。下面，我談?wù)剬ι虉?chǎng)未來(lái)對外經(jīng)營(yíng)、對內管理中的一些工作思路：
首先商場(chǎng)的方針目標是：
強化公司職能，突出發(fā)展中心，轉變經(jīng)營(yíng)模式，樹(shù)立營(yíng)銷(xiāo)理念，加強管理力度，為完成××萬(wàn)業(yè)務(wù)收入而拼搏！
20xx年商場(chǎng)，必將給客戶(hù)一種全新的感覺(jué)，因此換一種全新的營(yíng)銷(xiāo)理念，改一改昔日的銷(xiāo)售方式，是公司在以后管理工作中的思路之一。在知識經(jīng)濟到來(lái)之時(shí)，最大程度地贏(yíng)得客戶(hù)，獲取利潤是我們的追求。讓客戶(hù)在選擇我們的時(shí)候，能夠充分感受到商場(chǎng)得天獨厚的信息傳播網(wǎng)絡(luò )，因此依靠商場(chǎng)平臺，應該是商場(chǎng)業(yè)在信息產(chǎn)業(yè)化競爭中做出的正確決策，我們××人有信心、也有決心去做好這一領(lǐng)域的開(kāi)拓。
1、公司在今后的業(yè)務(wù)發(fā)展中，將作為重點(diǎn)項目之一來(lái)開(kāi)拓更大的客戶(hù)市場(chǎng)。通過(guò)員工努力和借助社會(huì )力量，與學(xué)校、企業(yè)、單位、全市區有關(guān)部門(mén)聯(lián)系，洽談發(fā)展。
2、公司將積極與各大單位建立聯(lián)系，拓展商業(yè)信函業(yè)務(wù)市場(chǎng)，提高商業(yè)信函業(yè)務(wù)宣傳，使其擁有更多客戶(hù)。讓客戶(hù)了解，商業(yè)信函不只是用于消費一種用途，重大節日、重大的活動(dòng)等都能以商業(yè)信函的方式發(fā)布銷(xiāo)售信息，給商場(chǎng)的目標用戶(hù)發(fā)送業(yè)務(wù)信函的企業(yè)都來(lái)此消費。
3、公司創(chuàng )造條件，增加、開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，投入廣告，計劃在條件成熟后，另外，大家都可以看到，大樓的對面、干道的兩旁有多塊的大型噴繪廣告牌，這些都是由其他公司發(fā)布的，我一直在構思，為什么不可以來(lái)做一些大型廣告牌？只要做得好，必定吸引得了大客戶(hù)的注意力。
4、公司將組建一支專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)隊伍，運用商業(yè)運著(zhù)方式，上門(mén)宣傳、洽談、攬收業(yè)務(wù)，占領(lǐng)市場(chǎng)，并注重營(yíng)銷(xiāo)的實(shí)際效果。利潤分成，調動(dòng)起我們系統內部職工聯(lián)系業(yè)務(wù)的積極性。
5、發(fā)展和健全銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，吸引客戶(hù)。據我了解，“娃哈哈”遂寧總經(jīng)銷(xiāo)商，把他們的產(chǎn)品推銷(xiāo)到農村市場(chǎng)去，公司可以在全農村郵購代銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )上下功夫，有了好的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，將會(huì )有更多象“娃哈哈”這樣的客戶(hù)主動(dòng)與我們建立業(yè)務(wù)關(guān)系，郵政信息網(wǎng)絡(luò )才能真正發(fā)揮其優(yōu)勢，公司的經(jīng)濟效益也能得到更大的提高。
6、企業(yè)網(wǎng)絡(luò )化已不再是一種時(shí)髦，而是一種必然，利用互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)展業(yè)務(wù)取得收益也應該是我們商場(chǎng)新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。例如開(kāi)辦商場(chǎng)網(wǎng)頁(yè)，針對遂寧所有的企事業(yè)機關(guān)、單位、學(xué)校、社會(huì )團體，對他們提供優(yōu)惠的政策，這樣對我們的商場(chǎng)起到了很好的宣傳、廣告作用。
我是一名黨員，在黨的培養和隊伍嚴格的軍事化管理中，培養了我政治覺(jué)悟高、組織能力強，對于公司的內部管理，我想首先應該服從局領(lǐng)導的管理，認真貫徹和落實(shí)局里的各項規章制度，在這個(gè)大的前提下，來(lái)做好公司的內部管理：
1、在公司中建立一種能夠激勵每個(gè)員工發(fā)揮他們創(chuàng )造性工作能力的管理體系；建立一種全新的營(yíng)銷(xiāo)理念，來(lái)適應現代廣告市場(chǎng)的需要。
2、針對市場(chǎng)中未預期到的情況和最新的競爭壓力作出最快的反應，調整公司的戰略目標和公司的長(cháng)期發(fā)展方向；針對公司的各項決策，在民主與集中的基礎上給每一位員工參與公司決策的權利，這是合作和信任的基礎。
以上只是我對這個(gè)崗位管理工作的認識與思路，重要的是落實(shí)行動(dòng)。我一定以務(wù)實(shí)的作風(fēng)，不斷的創(chuàng )新，為促進(jìn)郵政追趕型跨越式發(fā)展，為公司收入××萬(wàn)而努力拼搏，為商場(chǎng)做出新的貢獻！
經(jīng)理的競聘演講稿 篇7
尊敬的，評審員：
大家好!我是來(lái)自競聘范文支行，非常榮幸能夠參加理財經(jīng)理的競聘，，請允許我向大家介紹一下我的情況。
我畢業(yè)于**省經(jīng)濟管理學(xué)院會(huì )計專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)后工作在原新春儲蓄所作儲蓄員工作。后轉至XX區移動(dòng)公司擔任客戶(hù)經(jīng)理。3月份回到交行春暉支行擔任臨柜柜員。工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗讓我具備了競聘銀行經(jīng)理的能力。
下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做一個(gè)簡(jiǎn)要的介紹。
一、我對銀行理財工作非常感興趣，工作勤勉和善于學(xué)習的人，我有在銀行理財崗位能夠地我的價(jià)值，并且為我行更多的價(jià)值。年底開(kāi)始的股市牛市，客戶(hù)對個(gè)人理財開(kāi)始有的需求，又凸現出個(gè)人理財知識的匱乏，這就需要有專(zhuān)業(yè)人士來(lái)的，來(lái)客戶(hù)和銀行的雙贏(yíng)。在為客戶(hù)辦理理財的，交行個(gè)人理財的品牌，來(lái)吸引更多的客戶(hù)。
二、我曾經(jīng)在移動(dòng)公司任客戶(hù)經(jīng)理，期間，優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)工作，培養了自身營(yíng)銷(xiāo)的能力;并且這段工作經(jīng)歷，使我的公關(guān)能力和的社會(huì )關(guān)系越發(fā)的增強。我深信，在大家的支持下，我能出色的這項工作。
三、有在一線(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)工作的經(jīng)歷，接觸的客戶(hù)較多，能夠滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，對于不同類(lèi)型的客戶(hù)，而采用有針對的營(yíng)銷(xiāo)策略�？蛻�(hù)需要，就要給他。讓客戶(hù)把當作朋友甚至于親人來(lái)看待。
如果榮幸的能夠競聘上銀行經(jīng)理，我將從以下四方面進(jìn)行著(zhù)手：
1、加強對理財知識的學(xué)習，這是關(guān)鍵，夠熟悉個(gè)人理財知識和的理財產(chǎn)品，
1）深得客戶(hù)的信服，任何的服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)將無(wú)從談起。更談不上客戶(hù)的開(kāi)發(fā)
2）加強營(yíng)銷(xiāo)的技能。在理財經(jīng)理崗位上不單純是為客戶(hù)作理財服務(wù)，目的是要將產(chǎn)品銷(xiāo)售出去，增加我行效益。作為理財部門(mén)的人每天都會(huì )面對許多形形色色的客戶(hù)，要善于溝通與交流，洞察客戶(hù)的想法，為其滿(mǎn)意的服務(wù)。
3）加強對學(xué)習和對市場(chǎng)行情的把握，為客戶(hù)建議。營(yíng)銷(xiāo)，既當前，更著(zhù)眼于未來(lái)。善待客戶(hù)，善待;客戶(hù)價(jià)值，自我價(jià)值。
2、銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷(xiāo)售為主，場(chǎng)上賣(mài)得火，就一擁而上都賣(mài)，而為了規避沒(méi)必要的個(gè)人投資風(fēng)險，只注重短期效應。比如在的基金銷(xiāo)售中，根據具體情況，我將著(zhù)重于組財產(chǎn)品和手段，對每位客戶(hù)的特點(diǎn)及風(fēng)險承受能力，量身組合出恰當的理財產(chǎn)品或服務(wù)手段，讓其得到更大的收益，從而使客戶(hù)對我個(gè)人得到認可，進(jìn)而是對我行的忠誠度和認知度。
3、起到客戶(hù)和銀行之間的橋梁作用，將客戶(hù)的要求及服務(wù)中反映的問(wèn)題反饋回來(lái)，從而有助于銀行整體服務(wù)和功能的加強。
4、學(xué)習，提高個(gè)人知識，把握好客戶(hù)經(jīng)理發(fā)展的方向，學(xué)習投資規劃、保險、理財等多方面的知識，考到個(gè)人理財專(zhuān)業(yè)認證。
以上是我對個(gè)人理財經(jīng)理崗位的認識，希望能夠得到大家的認同，希望能夠給我機會(huì )讓我來(lái)展示，為我行創(chuàng )造更大的效益。
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