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醫療質(zhì)量與安全演講稿(通用12篇)
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用,F如今,我們都可能會(huì )用到演講稿,寫(xiě)起演講稿來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編為大家收集的醫療質(zhì)量與安全演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 1
各位領(lǐng)導、各位同事、各位白衣天使們:
大家好,我是神經(jīng)內科代表,我演講的題目就是這次演講比賽的主題“提高醫療質(zhì)量保障醫療安全”,這十二個(gè)字沒(méi)有華麗的詞藻修飾,沒(méi)有高深費解的含義,卻與人民群眾的利益息息相關(guān),是醫患關(guān)系的中心,醫院管理的核心,是醫院發(fā)展的根本。
不知道大家還記不記得20xx年引起社會(huì )廣泛關(guān)注的南京市兒童醫院“徐寶寶事件”:5個(gè)月大的嬰兒徐寶寶因高燒、眼眶部腫脹等癥狀入該院住院治療,第二天就不治身亡。嬰兒住院病情惡化時(shí),家屬幾次向值班醫生反映病情,由于醫生打游戲、睡覺(jué)等原因,都未得到及時(shí)有效救治。而同時(shí)期,鎮江發(fā)生孕婦輸尿管被縫事件、湖北通城縣發(fā)生“右腿骨折,左腿手術(shù)”醫療事故,講到醫療安全,我們總是不由自主的和這些醫療糾紛、差錯事故甚至是醫鬧事件相提并論,可怕的醫鬧事件更是逐年在增長(cháng),廣州某醫院因為醫鬧事件大堂變成了靈堂,深圳的醫務(wù)工作者因為醫鬧事件帶起了鋼盔上班,最近在網(wǎng)上熱議紛紛的江西上饒醫鬧事件中醫生被鬧事者打得雙下肢殘廢,許多血的教訓回首起來(lái)仍讓人后怕、如芒在背,醫療事故不僅給患者及其家庭造成了無(wú)限的痛苦和創(chuàng )傷,更給我們神圣的“白衣”撒上了難以抹去的污點(diǎn)。醫療安全是效益、是榮譽(yù),更是健康與生命。
“提高醫療質(zhì)量、保障醫療安全”。醫療安全與醫療質(zhì)量是緊密相關(guān)的,醫療安全是醫療質(zhì)量的'基本要求,同時(shí),醫療質(zhì)量是保障醫
療安全的前提,沒(méi)有優(yōu)良的醫療質(zhì)量,醫療安全就不可能有保障,所以要保障醫療安全,必須從提高醫療質(zhì)量入手。如何提高醫療質(zhì)量呢?我認為要把握三點(diǎn)核心內容:
其一是服務(wù):
“在生命的單程列車(chē)上,醫務(wù)人員優(yōu)質(zhì)的服務(wù),將使人生旅途的終點(diǎn)得到延伸!贬t療服務(wù)的基本原則就是“以病人為中心”,對患者的各項要求要想得早、想得全、想得急,真正做到想患者所想、幫患者所幫、急患者所急。一個(gè)微笑、一聲問(wèn)候不但能減輕患者身上的病痛、慰藉和感動(dòng)患者的心靈,還能避免不必要的醫療糾紛,保障醫療安全。
其二是技術(shù):
醫務(wù)人員在醫療活動(dòng)中,要提高醫療質(zhì)量水平,不僅要有良好的服務(wù)態(tài)度,還要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和熟練的專(zhuān)業(yè)技能。醫療服務(wù)是一項特殊的技術(shù)性服務(wù),由于醫療活動(dòng)的結果與人的健康和生命安全有關(guān),這就要求醫務(wù)人員有較高的技術(shù)水平,才能為患者提供相應的醫療安全保障。
其三責任心:
保衛國家,維護和平是人民子弟兵的責任;培育人才,成就棟梁是教師的責任;除暴安良,保護人民是國家警察的責任;而呵護生命,關(guān)愛(ài)健康是我們白衣天使的責任。有了責任心才會(huì )用心落實(shí)規章制度。醫院的醫療工作制度和技術(shù)規范,是保證醫療活動(dòng)正常運行和醫療安全的重要手段,不遵守制度和規范,就有可能發(fā)生醫療事故,只有嚴格遵守,才能避免和消除醫療隱患。
總之,神馬都是浮云,提高醫療質(zhì)量、保障醫療安全仍將是我們今后醫療工作中最給力的任務(wù)和目標。
我的演講完畢,謝謝大家。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 2
同志們:
我們經(jīng)常講,醫療質(zhì)量、醫療安全是醫院工作永恒的主題,是醫院一切工作的核心,是醫院的生命。所以,我們:
要樹(shù)立醫療質(zhì)量安全責任重于泰山的思想意識,堅持以病人為中心,堅持以人為本,改善服務(wù)態(tài)度,提高醫療質(zhì)量,堅持常抓不懈,時(shí)刻繃緊醫療質(zhì)量、醫療安全這根弦,把好每個(gè)環(huán)節質(zhì)量關(guān)。采取有效措施,開(kāi)展經(jīng)常性的醫療護理工作檢查,督促以崗位責任制為中心的規章制度、技術(shù)操作規程的執行。定期開(kāi)展醫療糾紛與醫療質(zhì)量缺陷講評,及時(shí)研究和解決醫療質(zhì)量與安全管理中出現的問(wèn)題。各科室科室長(cháng)是咱科室醫療質(zhì)量與醫療安全管理的直接責任人,具體全面負責本科室的醫療質(zhì)量與醫療安全管理工作,包括督促本科室醫務(wù)人員認真履行崗位職責,嚴格執行各項規章制度與操作規程,及時(shí)糾正各種醫療違規行為,定期檢查報告執行情況。要求各級各類(lèi)醫務(wù)人員,要嚴格履行本崗位職責,認真執行醫療工作的各項規章和技術(shù)操作規程,嚴防差錯事故的發(fā)生。之前,我們的各位科室長(cháng)都是這樣做的`,做的很是好。
之后,我們還要堅持,比之前做得更好。
繼續強化基礎理論、基礎知識、基本技能(三基)的訓練,把疾病診療規范、病歷書(shū)寫(xiě)、處方質(zhì)量、手術(shù)操作、急診急救、基礎護理質(zhì)量、診斷報告質(zhì)量等作為重點(diǎn),持之以恒,常抓不懈。
要多組織科室人員,進(jìn)行學(xué)習培訓、邀請上級醫師講課、舉辦學(xué)術(shù)講座、組織知識競賽等,不斷更新知識,提高整體素質(zhì)。許多醫療缺陷都是與醫療制度執行不嚴或違反操作規程有關(guān)。所以要做好制度的落實(shí),只有這樣,醫療質(zhì)量才有根本保證。如:交接班制度、首診負責制度、醫師查房制度、會(huì )診制度、術(shù)前討論制度、疑難病例討論制度、危重病人搶救制度、消毒隔離制度、無(wú)菌操作制度、分級護理制度、查對制度、病歷書(shū)寫(xiě)基本規范、毒麻精藥品管理制度、藥品器材管理制度(定期查驗有無(wú)過(guò)期失效、霉變、損壞等)以及醫療護理技術(shù)操作常規、診療常規、操作規范等。除了我們堅持組織科室人員認真學(xué)習之外,重要的是掌握并在臨床實(shí)踐中嚴格執行,逐步實(shí)現管理制度化,質(zhì)量標準化,工作程序化,操作規范化,監督經(jīng);,從而保證醫療質(zhì)量。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 3
尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:
大家好!
我演講的題目是“愛(ài)與奉獻是醫療安全的指南針”。
人們都說(shuō):“我們是人類(lèi)健康的守護神,是不幸者的天使,能將痛苦化為歡樂(lè ),能夠為患者帶來(lái)幸福!
上一個(gè)世紀初,克里米亞戰場(chǎng)是提燈女郎守護在傷員的身邊與他們促膝傾談,聆聽(tīng)心聲。把那壯志豪情與眷眷思念訴諸于筆端傳遞給遠方的親人。正是她們用愛(ài)心與奉獻精神鼓舞著(zhù)戰士們戰勝病魔,捍衛了祖國領(lǐng)土的完整和國家的尊嚴。然而在改革開(kāi)放的今天,奉獻似乎是被別人淡忘的字眼,越來(lái)越多的人看中的只是物質(zhì)追求。在這個(gè)行業(yè),許多血的教訓回首起來(lái)仍然歷歷在目,醫療事故不僅給患者及其家庭造成了無(wú)限的痛苦和創(chuàng )傷,更給我們神圣的“白衣”撒上了難以抹去的污點(diǎn)。醫療安全,責任重于泰山!因為我們肩負的是國家,社會(huì ),人民的重托:那就是懸壺濟世,救死扶傷。
一代偉人毛澤東說(shuō):人是要有一點(diǎn)精神的。要杜絕隱患,保護患者的生命安全,需要我們每一個(gè)醫務(wù)工作者保持良好的精神狀態(tài),展現全新的精神面貌,追求崇高的精神境界;更需要我們發(fā)揚不畏艱險、堅韌頑強的奮斗作風(fēng),具備愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神。
醫療安全工作是一個(gè)長(cháng)期、復雜、變化的系統工程。每一名醫務(wù)工作者都要全力以赴,共同參與。有人說(shuō),新的《醫療事故處罰條例》的頒布實(shí)施,醫生會(huì )更加如履薄冰,更有人擔心,今后醫療糾紛會(huì )多起來(lái)。這種顧慮可以理解。但凡事事在人為。只要認真防范,警鐘長(cháng)鳴,完全可以變被動(dòng)為主動(dòng)。表面看,天平似乎有點(diǎn)向患者“傾斜”,但實(shí)質(zhì)上,它維護了醫患雙方的權益,是雙贏(yíng)的舉措,充分體現了法律的尊嚴。醫患實(shí)際是一家,是“同種擺渡”,理應“風(fēng)雨同舟”。新規則不是“緊箍咒”,而是“安全盔”,它使我們警醒,讓我們自覺(jué)的防范醫療風(fēng)險。從積極意義上去詮釋?zhuān)@不僅能亡羊補牢,更可未雨綢繆。
說(shuō)起我們的職業(yè),記得有一位患者語(yǔ)重心長(cháng)地說(shuō):“看上去你們的工作輕松愉快,可做起來(lái)真不容易!”春華秋實(shí),寒暑易節,我們真誠地感謝,感謝那些平平常常而又難能可貴的理解。我們會(huì )更愛(ài)自己的崗位自己的工作,用愛(ài)心和奉獻精神編織人類(lèi)生命的花環(huán)。
我們天使的隊伍里有兩鬢染霜的老同志,也有剛剛告別學(xué)校滿(mǎn)懷熱情走上臨床一線(xiàn)的新同行,我們愿將自己的青春與病人的痛苦聯(lián)系在一起,每天穿梭在圣潔的長(cháng)廊里奔走于患者的病床間。當我們送走一批批康復的患者,從一張張微笑的臉龐,一次次的誠懇的謝語(yǔ)中找到了自己價(jià)值時(shí),我們的心就如春陽(yáng)綠湖漾起一道漣漪,匯成一股執著(zhù)偉大的泉流。我們有理由相信只要有這樣高度的責任感,這樣細致的.工作作風(fēng),醫療事故是一定能夠避免的,醫療安全就會(huì )是我們心中一個(gè)簡(jiǎn)單、而又再普通不過(guò)的的目標了。
在這樣繁花盛開(kāi)的夏天,也許有人會(huì )贊美花朵的瑰麗,枝干的挺拔,樹(shù)蔭的濃密,但誰(shuí)又會(huì )提到那一片片默默無(wú)聞的綠葉呢?沒(méi)有埋怨,也沒(méi)有惋惜,依然含著(zhù)謙然的衛校堅守在那平凡的崗位上。這也就是我們——“白衣天使”的職責!患者的安全就是我們堅強的信念。保護生命、促進(jìn)健康、造福于人民是我們永遠的驕傲。愛(ài)與奉獻是醫療安全的指南針,是“白衣天使”永恒的主題。我們會(huì )用自己的愛(ài)心和奉獻向世人展示當代醫務(wù)工作者的風(fēng)采!
我的演講結束了,謝謝大家!
醫療質(zhì)量與安全演講稿 4
各位領(lǐng)導,同事:
大家好!
今天我為大家演講的是質(zhì)量在我手中,客戶(hù)在我心中。公司為什么舉辦這次演講活動(dòng)?其目的是什么?使我們領(lǐng)悟到這個(gè)質(zhì)量的重要性和必要性……
隨著(zhù)鋼管業(yè)的發(fā)展,大、小企業(yè)象雨后春筍一樣節節冒出,可以想象市場(chǎng)上的競爭越來(lái)越激烈,產(chǎn)品之間的競爭,產(chǎn)品與品牌之間的競爭,品牌與品牌之間的競爭等等,我想這些都是次要的,所有的競爭實(shí)質(zhì)是產(chǎn)品品質(zhì)之間的競爭,誰(shuí)的產(chǎn)品質(zhì)量好,誰(shuí)的產(chǎn)品就能夠受到客戶(hù)的青睞,誰(shuí)就能夠贏(yíng)得更多客戶(hù)訂單,誰(shuí)就更能夠占領(lǐng)市場(chǎng)主導地位,我們的華鋼品牌之所以持久贏(yíng)得新、老客戶(hù)的信賴(lài)靠的就是產(chǎn)品過(guò)硬的質(zhì)量。
沒(méi)有了質(zhì)量對企業(yè)又意為著(zhù)什么?新疆管線(xiàn)的爆管事件大家都應該沒(méi)有忘記吧?是什么原因導致事件的發(fā)生呢?是質(zhì)量,給我們,給公司帶來(lái)了什么后果呢?公司失去了信譽(yù),失去了口碑,失去了客戶(hù),失去了競爭的機會(huì )讓公司舉步艱難。
所以質(zhì)量是一切東西的基礎,沒(méi)有質(zhì)量,談什么品牌、發(fā)展、競爭都是空話(huà)。尤其是對于我們鋼管單位來(lái)說(shuō),質(zhì)量更是我們企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。雖然我們誰(shuí)也不能保證只要我們的產(chǎn)品質(zhì)量一流了,我們的企業(yè)就是一流的,我們的企業(yè)就能做百年壽星了。但是,我認為,如果想打造自己的一流品牌,質(zhì)量一流是其中不可缺少的條件之一。
而要讓我們華油鋼管永立市場(chǎng)潮頭,就必須加強質(zhì)量意思。質(zhì)量控制,環(huán)環(huán)相扣,每個(gè)細微環(huán)節都需要員工認真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì )造成事故隱患。
尤其是我們每位普通的操作工,如果工作不細心,操作不規范,就會(huì )造成質(zhì)量事故。究其原因,都是些不起眼的小問(wèn)題,一次管號的標記錯誤,一次吊裝的`磕碰這都是些細節問(wèn)題,但正是這些細節決定了成敗。
質(zhì)量在我手中——表明質(zhì)量是人控制的。我就從“人的責任心”來(lái)講講質(zhì)量在我手中這個(gè)觀(guān)點(diǎn)。我認為:不管在什么情況和條件下,人的因素是第一位,人是管理機器的主體,人決定質(zhì)量,而非機器決定質(zhì)量。質(zhì)量也是一種責任心的培養。實(shí)際上,我們都知道,產(chǎn)品質(zhì)量是我們每一個(gè)職工干出來(lái)的,而不是檢驗員檢出來(lái)的!因此應該提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),把產(chǎn)品質(zhì)量深入到每個(gè)職工的心中。嚴把質(zhì)量關(guān),從現在做起,從我做起,產(chǎn)品不合格,就不能流到下道工序。舉個(gè)例子:上班了,假如機械平頭接班后直接倒棱生產(chǎn),鋼管管端的鈍邊,坡面出現了質(zhì)量出現問(wèn)題,經(jīng)過(guò)分析是上個(gè)班的刀口角度沒(méi)有調好所導致的。但責任應該是我的,我應該承擔,為什么呢?因為我應該檢查啊!假如我檢查了,就會(huì )將不合格的產(chǎn)品按程序處理。這是我的工作沒(méi)有做到位。質(zhì)量在我心中,強調的是人的責任。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 5
尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:
大家好!
當無(wú)數人進(jìn)入甜美的夢(mèng)鄉時(shí),是誰(shuí)還穿梭在各個(gè)病房之間;當人們舉家團圓的歡慶時(shí)刻,是誰(shuí)還默默地忙碌在工作崗位上?當可怕的病魔肆虐橫行時(shí),又是誰(shuí)用瘦弱的身軀組成一道道鋼鐵長(cháng)城?是她們,是那些默默付出,無(wú)私奉獻的白衣天使!我自豪,我是她們中的一員!時(shí)間如白駒過(guò)隙,回首一年多在醫護崗位上度過(guò)的日日夜夜,所作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我感慨萬(wàn)千;作為一名醫療行業(yè)的新人,能站在這里演講,是我的榮幸,今天我演講的題目是:醫療安全,重于泰山! 鞠躬盡瘁,死而后已是人民公仆的責任;保衛國家,維護和平是人民子弟兵的責任;培養人才,成就棟梁是人民教師的責任;除暴安良,保護人民是人民警察的責任;而呵護生命,關(guān)愛(ài)健康是我們白衣天使的責任。人們都說(shuō):“我們是人類(lèi)健康的守護神,是不幸者的天使,能將痛苦化為歡樂(lè ),能夠為患者帶來(lái)幸福!蔽覀兗缲摰腵是國家,社會(huì ),人民的重托;懸壺濟世,救死扶傷。
人吃五谷雜糧,無(wú)論你是高官權貴,還是庶民百姓,哪個(gè)能保證自己不生病呢?醫護人員的職責是高尚的,醫院是救死扶傷的人道主義所在,它面對的是人身的健康與生命,每個(gè)崗位的不負責任都直接威脅著(zhù)人民的健康和生命,既然病人來(lái)此,我們就要“安全用藥,杜絕事故”,這是一種責任!
醫療安全工作是一個(gè)長(cháng)期的、復雜的、變化的系統工程。實(shí)踐證明:以《常規》規范醫務(wù)人員的醫療行為和以《職責》落實(shí)各級醫務(wù)人員盡職盡責地醫療安全工作的重中之重。有人說(shuō),執行新規則后,醫生更加“如履薄冰,如臨深淵”,更有人擔心,今后醫療糾紛會(huì )多起來(lái)。這種顧慮可以理解。但凡事事在人為。只要認真防范,警鐘長(cháng)鳴,完全可以變被動(dòng)為主動(dòng)。況且應該相信,99%的病人都是通情達理的,無(wú)理取鬧者畢竟是少數。醫與患實(shí)際是一家,是“同種擺渡”,理應“風(fēng)雨同舟”。新規則不是“緊箍咒”,而是“安全盔”。它讓我們警醒,讓我們自覺(jué)的防范醫療風(fēng)險。從積極意義上去詮釋?zhuān)@不僅能亡羊補牢,更可未雨綢繆。我們?yōu)槿藗兎Q(chēng)為“白衣天使”,這是多么神圣的稱(chēng)號!然而回首過(guò)去,仍有血的教訓歷歷在目,醫療事故不僅給患者及其家庭造成了無(wú)限的痛苦和創(chuàng )傷,更給我們神圣的“白衣”撒上了難以抹去的污點(diǎn)。當我們面對這些不幸而心情無(wú)比沉重之時(shí),我們每一位醫務(wù)工作者是否更應該時(shí)刻提醒自己:醫療安全,重中之重!
偉人毛主席常說(shuō),人要是有點(diǎn)精神的,作為一名醫護人員,我們要發(fā)揚南丁格爾的精神,無(wú)論在什么情況下,我們都要保持良好的精神狀態(tài),展現嶄新的精神面貌,追求崇高的精神境界!我們要時(shí)刻發(fā)揚不畏艱險、堅韌頑強的奮斗作風(fēng);保持愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神。
春華秋實(shí),寒暑易節,我們真誠地感謝,感謝那些平平常常而又難能可貴的理解。我們天使的隊伍里有兩鬢染霜的老同志,也有剛剛告別學(xué)校滿(mǎn)懷熱情走上臨床一線(xiàn)的新同行,我們愿將自己的青春與病人的痛苦聯(lián)系在一起,每天穿梭在圣潔的長(cháng)廊里奔走于患者的病床間。當我們送走一批批康復的患者,從一張張微笑的臉龐,一次次的誠懇的謝語(yǔ)中找到了自己價(jià)值時(shí),我們的心就如春陽(yáng)綠湖漾起一道漣漪,匯成一股執著(zhù)偉大的泉流。我們有理由相信只要有這樣高度的責任感,這樣細致的工作作風(fēng),醫療事故是一定能夠避免的,醫療安全就會(huì )是我們心中一個(gè)簡(jiǎn)單、而又再普通不過(guò)的的目標了;颊叩陌踩褪俏覀儓詮姷男拍。保護生命、促進(jìn)健康、造福于人民是我們永遠的驕傲。
作為一名護士,我深信,醫療安全,責任重于泰山!豐碑無(wú)語(yǔ),行勝于言;颊咴谀阈闹杏卸嘀,你在人民的心中就有多重!愛(ài)與奉獻是醫療安全的指南針,是“白衣天使”永恒的主題。我們會(huì )用自己的愛(ài)心和奉獻向世人展示當代醫務(wù)工作者的風(fēng)采!
我的演講完畢,謝謝大家!
醫療質(zhì)量與安全演講稿 6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位醫療整形美容界的同仁:
大家好!
非常榮幸能夠在此與大家共聚一堂,互相交流。青島伊美爾在市、區衛生局、衛生監督局、醫學(xué)會(huì )等各部門(mén)的領(lǐng)導下,在5年的快速發(fā)展中,積累了一定的經(jīng)驗,今天借此機會(huì )與大家進(jìn)行一些交流,權當拋磚引玉,如有不足之處,還請各位領(lǐng)導、各位專(zhuān)家及時(shí)斧正。
依法執業(yè)、誠信經(jīng)營(yíng)是企業(yè)生存與發(fā)展的根本,對于關(guān)系到消費者容貌甚至是生命安全的醫療美容行業(yè)來(lái)說(shuō)尤為重要,一切整形美容行為,都是在盡力確保醫療安全的基礎上達成改善與變美的目的。這就需要我們醫療工作者,保持高度的責任感和使命感,將“誠信”和“規范”作為企業(yè)持續發(fā)展的靈魂,以保障求美者的合法權益。在日常的工作中,我們著(zhù)力強化和規范了以下幾點(diǎn):
1、嚴格在執業(yè)范圍內行醫,杜絕超范圍經(jīng)營(yíng)。
青島伊美爾由市衛生局審批,設有整形外科專(zhuān)業(yè)、皮膚病專(zhuān)業(yè)、美容外科、美容皮膚科、美容醫療應用技術(shù)、口腔科、麻醉科、醫學(xué)檢驗、醫學(xué)影像等科室。醫院嚴格按衛生局批示的執業(yè)范圍進(jìn)行規范經(jīng)營(yíng),在相關(guān)法律法規的框架下開(kāi)展合乎規定的整形美容項目,始終把消費者的生命安全放在首位。
2、嚴格執行醫務(wù)人員注冊登記制度,杜絕非法行醫。
伊美爾堅持聘用專(zhuān)業(yè)能力優(yōu)秀,人品人格令人信服,德才兼備的專(zhuān)業(yè)醫務(wù)人員,同時(shí)定期做好醫療人員的醫德醫風(fēng)的培訓與考核。伊美爾的在職醫生,全部為在本市衛生部門(mén)注冊的`執業(yè)醫師,決不雇用無(wú)資質(zhì)的醫療人員。
3、加強與顧客溝通,尊重顧客的知情權和選擇權。
伊美爾非常重視與顧客的溝通交流,充分尊重客人的知情權、選擇權,把術(shù)中、術(shù)后可能出現的問(wèn)題,一一告知消費者,并簽訂知情同意書(shū),絕不受利益驅使,抱著(zhù)僥幸的心理,誘導客人進(jìn)行存在潛在醫療安全風(fēng)險的手術(shù)項目。
4、嚴格執行術(shù)前檢查制度,防患于未然
伊美爾制定了詳盡而規范的術(shù)前檢查制度,確保術(shù)前檢查的規范性。如局麻手術(shù)要進(jìn)行血、尿、傳染病、乙肝五項及丙肝在內的12項以上的術(shù)前檢查,全麻手術(shù)要進(jìn)行18項以上術(shù)前檢查。對于45歲以上客人或有慢性疾病者應作相關(guān)檢查,如血脂,甘油三脂,肝功能等。頜面外科客人應作頭面部X光檢查,頭顱正側位片及下頜骨CT檢查,需對鼻骨進(jìn)行截骨的手術(shù)應作鼻骨正側位X光檢查。4個(gè)部位(含4個(gè)部位)以上吸脂手術(shù)客人應作腹壁,大腿,臀部脂肪厚度的B超檢查。隆胸客人加做乳腺B超。另外,伊美爾還對不同的手術(shù)的麻醉方式進(jìn)行了明確規定,以避免麻醉意外的發(fā)生。
5、制定完善的診療流程,保證手術(shù)操作的順利進(jìn)行
對于門(mén)診手術(shù)和住院手術(shù),伊美爾分別擬定了相應的流程安排,做到專(zhuān)人專(zhuān)項、各司其職,負責到底。如住院手術(shù),客人在住院前一天,咨詢(xún)師要確定客人并準備好病歷首頁(yè),請主刀醫師決定手術(shù)方案并指定助手,協(xié)助客人交費并做化驗。住院醫師寫(xiě)病歷做術(shù)前談話(huà),簽手術(shù)同意書(shū);灲Y果出來(lái)后請主刀醫師審查檢查結果并確定有無(wú)手術(shù)禁忌癥,麻醉師與病人進(jìn)行術(shù)前談話(huà),簽字。助理醫師提寫(xiě)手術(shù)通知書(shū)。手術(shù)日,在手術(shù)通知單指定的時(shí)間由病房護士檢查客人病歷內容是否完整,確定后,由病房護士送客人進(jìn)手術(shù)室進(jìn)行手術(shù)。每例全麻手術(shù)都必須由業(yè)務(wù)院長(cháng)或醫務(wù)部主任審批,進(jìn)入手術(shù)室時(shí)實(shí)行三級核查制度,由麻醉師、主刀醫生、配臺護士進(jìn)行核查,確保手術(shù)安全。
6、強化專(zhuān)業(yè)的硬件設施與流程,保證醫療安全
醫院非常重視硬件設施的建設,建有萬(wàn)級層流潔凈手術(shù)室,配有先進(jìn)的全自動(dòng)麻醉呼吸機、心電監護儀、除顫儀;病房配搶救設備、急救車(chē)。20xx年對消毒供應室進(jìn)行了重新改造升級,重新更換了高壓消毒鍋,配備了超聲波清潔機、高壓水槍等專(zhuān)業(yè)清洗工具,達到無(wú)菌消毒目的。集團公司成立院感委員會(huì ),醫院成立了院感領(lǐng)導小組,定期檢查落實(shí)院感工作。醫院配備二氧化氯發(fā)生器,對污水進(jìn)行處理。為確保手術(shù)麻醉的安全,伊美爾集團醫務(wù)部專(zhuān)門(mén)設立了麻醉委員會(huì ),定期開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)知識方面的全方位管理培訓和督導。
7、嚴控進(jìn)貨渠道,保證產(chǎn)品質(zhì)量
伊美爾集團公司對各種醫療器械、產(chǎn)品及材料,采用集中采購,公司技術(shù)部負責審查,所有產(chǎn)品必須均經(jīng)正規渠道采購,三證齊全,做到貨真價(jià)實(shí)。醫院所使用的各種注射產(chǎn)品如雙美、瑞蘭都有FDA、SFDA認證。曾經(jīng)風(fēng)靡一時(shí)的注射填充產(chǎn)品奧美定,在伊美爾從未打過(guò)一支。伊美爾所使用的隆胸假體,每一個(gè)產(chǎn)品都有唯一的編號,并貼病例中,供客人查詢(xún)和驗證,相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量由保險公司承保。
8、嚴格遵守毒麻藥品管理制度
伊美爾制定了嚴格的毒麻藥品管理制度,在產(chǎn)品的進(jìn)貨渠道、藥品的出入登記、毒麻藥品的處方權及開(kāi)出量、毒麻藥品的保存時(shí)間等各方面都制定了相應的制度和流程,五專(zhuān)管理,三查七對,安瓿回收。健全了保管、驗收、領(lǐng)發(fā)、核對等規章制度。
9、設立麻醉監護室,加強術(shù)后監護
伊美爾在術(shù)后的護理上,一直堅持人性化關(guān)懷、專(zhuān)業(yè)化服務(wù)。全麻患者手術(shù)后必須進(jìn)入麻醉監護室,麻醉師必須向監護室護士交代病情,包括術(shù)中情況、生命體征、神智是否清醒、治療管道是否通暢等,待監護儀顯示血氧飽和度、生命體征顯示后并在交接本上簽字后方能離開(kāi)病人。監護護士4小時(shí)內不得離開(kāi)客人。醫院還設有應急搶救小組,備有突發(fā)事件應激預案,得到緊急通知后的人員須在一分鐘內趕到現場(chǎng),以保證患者得到及時(shí)搶救。集團公司醫務(wù)部曾多次暗訪(fǎng)抽查,督導醫院進(jìn)行應激演經(jīng)練。
10、建立三級回訪(fǎng)體系,幫助顧客盡快恢復
伊美爾建立了完善的顧客三級回訪(fǎng)制度,醫生、咨詢(xún)師及客服人員分別在相應的時(shí)間進(jìn)行回訪(fǎng),隨時(shí)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)解答,一旦客人有不適的情況,第一時(shí)間建議來(lái)院,并提供相應的檢查與康復建議。同時(shí),為每一位客人準備了術(shù)后恢復卡,提供了詳盡的術(shù)后注意事項,并把主刀醫生、咨詢(xún)師及醫院的客服電話(huà)一一明示。
以上簡(jiǎn)單介紹了伊美爾在依法執業(yè)、規范經(jīng)營(yíng)方面的一些做法。希望,在座的各位領(lǐng)導、各位專(zhuān)家能夠給我們更多寶貴意見(jiàn),幫助我們不斷改進(jìn),不斷提高。同時(shí)希望業(yè)內各位同仁,能夠把更多、更好的經(jīng)驗拿出來(lái)分享,便于大家共同進(jìn)步。
我們相信,在市、區衛生局、衛生監督局的正確領(lǐng)導下,青島的整形美容行業(yè)將會(huì )更加規范,更加專(zhuān)業(yè),更好的為廣大求美者服務(wù)!
謝謝大家!
醫療質(zhì)量與安全演講稿 7
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同志:
因為工作的需要。按院領(lǐng)導班子組織分工,我具體負責醫療、護理、藥械、醫技及婦幼保健工作下面,我將一年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導,各位同志作以匯報,請指正。
20xx年堅持以“病人為中心”的服務(wù)理念,深入貫徹“三好一滿(mǎn)意”服務(wù)的工作目標,著(zhù)力改善醫院服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,規范服務(wù)行為,改進(jìn)醫德醫風(fēng),以提高醫療質(zhì)量,合理收費,降低醫療費用為落腳點(diǎn),努力為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù),全面提升了醫療、護理質(zhì)量和服務(wù)水平。全體醫務(wù)人員通過(guò)一年的辛苦努力,我院通過(guò)了二級甲等醫院評審,晉升為“二級甲等專(zhuān)科醫院”。
一、醫療方面。
1、今年醫務(wù)科加大了十六項核心制度的執行和落實(shí)力度?剖覈栏衤鋵(shí)首診責任制、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會(huì )診、術(shù)前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度:一是要求各級醫師對住院病人要做到“三查”:即值班醫生接班后對危重病人和特殊病人重點(diǎn)查,晚上對病區病人普遍查,交班前對危重和有特殊處置的重點(diǎn)查;二是加強圍手術(shù)期質(zhì)量控制,要求各級醫師對手術(shù)病人管理要做到“五個(gè)不”:不帶問(wèn)題進(jìn)手術(shù)室,不帶疑點(diǎn)做手術(shù),沒(méi)有把握不盲目做,沒(méi)有參加術(shù)前討論者不得擅自做和術(shù)前準備不充分不倉促做。三是狠抓風(fēng)險項目的監管:科室堅持勤檢查、現場(chǎng)講評,發(fā)現缺陷,及時(shí)解決,防微杜漸。充分保障了患者的醫療安全。四是堅持醫務(wù)科每月對各個(gè)科室進(jìn)行一次醫療質(zhì)量檢查,督促各科室進(jìn)一步加強醫療質(zhì)量控制的落實(shí)。加強對各科室核心制度執行情況的督導檢查,對基礎醫療質(zhì)量進(jìn)行嚴格把關(guān),使我院的醫療質(zhì)量得到明顯提高。
2、規范病歷管理、提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。今年嚴格落實(shí)《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》和《手術(shù)安全核對制度》,醫務(wù)科對住院病歷的書(shū)寫(xiě)進(jìn)一步梳理規范,對全體醫生進(jìn)行病歷書(shū)寫(xiě)培訓,并提出規范化要求。提高了甲級病案合格率?剖颐恐懿欢ㄆ诔椴榄h(huán)節病歷,醫務(wù)科每月不定期到病案室抽查終末病歷。在環(huán)節病歷方面重點(diǎn)督查病歷書(shū)寫(xiě)及時(shí)性、三級查房的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量、治療計劃的合理性、病情告知的有效性等方面,做到及時(shí)發(fā)現、及時(shí)反饋、及時(shí)更正;終末病例的抽查中,重點(diǎn)強調病歷書(shū)寫(xiě)的高質(zhì)量和完整性,包括大中型手術(shù)的術(shù)前討論、為重癥患者討論的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,依法執業(yè),醫囑執行記錄等。通過(guò)嚴抓病歷質(zhì)量,將各項規章制度落實(shí)到工作中的每個(gè)環(huán)節,保障醫療質(zhì)量和醫療安全。
3、臨床用血。嚴格掌握輸血指征,規范病歷書(shū)寫(xiě),要求輸血前與患者及家屬進(jìn)行溝通,并對輸血前、輸血后進(jìn)行評估。通過(guò)反復督導成分輸血率達100%。
二、強化藥事管理,保證患者用藥安全。
認真開(kāi)展抗菌藥物臨床應用專(zhuān)項整治工作,各級醫師層層簽訂抗菌藥物臨床應用責任狀,以此提高我科抗菌藥物臨床應用能力和管理水平。
1.深入學(xué)習《抗菌藥物臨床應用管理辦法》精神,加強科室臨床用藥管理。對醫務(wù)人員進(jìn)行《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》的學(xué)習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應監測報告制度,及時(shí)報告和處置藥品不良反應。做到因病施治、合理用藥、杜絕濫用藥現象的發(fā)生。
2.加強對科室Ⅰ類(lèi)(清潔)切口手術(shù)圍手術(shù)期預防用抗菌藥物及剖宮產(chǎn)圍術(shù)期預防用抗菌藥物合理使用。通過(guò)培訓提高醫師對抗生素的應用水平,并使用三級管理,同時(shí)不定期查病歷,督察有無(wú)不合理應用,并開(kāi)展處方點(diǎn)評,規范抗生素的應用。
三、加強醫院感染管理工作。
醫院選配一名碩士研究生和一名本科生管理醫院感染工作。成立科室感染管理領(lǐng)導小組,專(zhuān)人負責,責任到人,嚴格執行各項操作規程,保障醫療安全。定期進(jìn)行各科室感染檢查,并進(jìn)行匯總、分析,組織全科醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規范培訓工作,加強醫療廢物管理工作,修建了規范的醫療廢物儲存間,加強科室重點(diǎn)部位的醫院感染控制工作,有效預防和控制醫院感染,保證患者醫療安全。全年無(wú)一例院內感染病例發(fā)生。
四、加強護理質(zhì)量管理,保證和提高護理服務(wù)質(zhì)量
1、護理部組建了護理各單元,完善了護理管理組織組建分配4個(gè)產(chǎn)科病房、1個(gè)兒科病房、層流凈化手術(shù)中心、分娩中心、消毒供應中心、新生兒重癥監護室、門(mén)診共十個(gè)護理單元,經(jīng)過(guò)一年的不斷摸索和改進(jìn),各護理單元已完全成型,并能較好的完成科室的工作任務(wù)。
2、護理部規范了護士著(zhù)裝,加強了護士禮儀培訓,深化了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),通過(guò)視頻禮儀培訓,北京專(zhuān)家劉爾才教授的專(zhuān)職培訓,使護士的服務(wù)理念、服務(wù)用語(yǔ)、溝通能力、言談舉止等方面都得到了前所未有的提升。
3、護理部建立健全了各項護理規章制度、嚴格各項規章制度的落實(shí)。
4、強化護士長(cháng)的管理意識,今年七月份,護理部組織舉辦了一期院內護理管理培訓班,培訓內容主要是護士長(cháng)管理理念的更新,管理技巧及護理服務(wù)的`人本精神的塑造、護理質(zhì)量持續改進(jìn)。
5、護理部加大了對護士長(cháng)目標管理的月、年終考評,明確了護士長(cháng)工作流程及考評標準,確立其在科室質(zhì)量管理中的關(guān)鍵作用,建立了護士長(cháng)日三見(jiàn)面三查房制度,護士長(cháng)夜查房制度,護士長(cháng)征詢(xún)意見(jiàn)制度,有效的提高了護士長(cháng)預測——控制——改進(jìn)工作的能力。密切了護患關(guān)系,減少了病人的投訴率。
6、悉心指導新上任護士長(cháng)工作:今年新增護理單元八個(gè),護理部除積極協(xié)助組建護理單元的建設外,對新上任護士長(cháng)采取跟班、指導與交流等形式,幫助新上任護士長(cháng)盡快轉換角色,在較短的時(shí)間內承擔起科室的護理管理工作。
7、強化護理安全超前意識,重視危險信息反饋,今年,建立了三級護理安全監控網(wǎng),即護理部—護士長(cháng)—安全監控護士,逐級收集護理危險因素,每月組織護理安全討論會(huì )1-2次,就現存的及潛在的安全問(wèn)題進(jìn)行討論,提出切實(shí)可行的防范措施。今年共查擺護理安全隱患23條,提出安全措施12條。制定出制度、流程改進(jìn)措施3條。有效的防范了嚴重護理差錯的發(fā)生。
8、加強了對護理缺陷、護理投訴的歸因分析:建立內部如實(shí)登記報告制度,對故意隱瞞不報者追究當事人及護士長(cháng)的責任。護理部對每起護理缺陷及投訴,組織討論,分析發(fā)生的原因,應吸取的教訓,提出改進(jìn)措施,對同樣問(wèn)題反復出現的科室及個(gè)人責任其深刻認識,限期整改?剖易o理問(wèn)題與科室護士長(cháng)月、年終考核掛鉤。
9、建立了護理質(zhì)量檢查與考核制度,護理部人員不定期的深入科室檢查、督促、考評,每季度組織全院護士長(cháng)交叉大檢查,促進(jìn)了護士長(cháng)間及科室間的學(xué)習交流,取長(cháng)補短,有效的促進(jìn)了全院護理質(zhì)量的統一和提高。
10、進(jìn)一步規范了護理文書(shū)書(shū)寫(xiě),從細節上抓起,加強了對每份護理病歷采取質(zhì)控員—護士長(cháng)—護理部的三級考評制度,每月組織進(jìn)行護理記錄講評1次,確保不合格的病歷不歸檔。
11、制定了護士教育培訓制度,護士考核制度,配套完善了護士規范化培訓及護士繼續教育實(shí)施方案,定周期,定培訓計劃,尤其是加大了對新護士及低年資護士的規范化培訓力度,明確了規范化培訓內容及要求,周期內培訓考核合格取得規范化培訓合格證后方可進(jìn)入繼續教育階段。
12、加強了“三基”及專(zhuān)科技能的培訓,今年護理部為培養實(shí)用型的護士,改變了以往考與做分離的做法,考試更加貼近臨床,采取現場(chǎng)考核與現場(chǎng)點(diǎn)評,實(shí)物示教與規范演示相結合,組織崗位練兵,在“5.12”護士節期間成功舉行了院領(lǐng)導為新護士授帽、評選優(yōu)秀護士、護理操作比賽,全年共組織理論考試3次,合格率100%,護理技術(shù)操作考核2次,合格率95%。
13、加強了護士的在職教育,護理部組織安排了全院性業(yè)務(wù)學(xué)習12次,內容為新理論、新技術(shù)及實(shí)用性知識講座,同時(shí),護理部充分發(fā)揮院內局域網(wǎng)的資源優(yōu)勢,及時(shí)上傳護理講座演示文稿,豐富了護士的學(xué)習內容,深受護士的歡迎。
五、醫療、護理全年各項指標完成情況
1、全年門(mén)診總人次:13819人,其中
1)各種人流582例(超導可視無(wú)痛108例,超導可視7例,無(wú)痛269例,人工流產(chǎn)142例,藥流56例)取環(huán)36例(超導取環(huán)2例),上環(huán)347例;利普刀19例
2)產(chǎn)前篩查建冊1643人次,篩查出乙肝陽(yáng)性92例,梅毒陽(yáng)性18例
3)兒科門(mén)診人次3000人次
4)超聲檢查總人數15800人,其中B超5212人,彩超9595人,四維彩超993人。
2、全年住院總人數2324人
1)兒科全年住院總人數90人,其中新生兒重癥監護室收住6人。
2)婦科手術(shù)95例。產(chǎn)科剖宮產(chǎn)1719例,正常產(chǎn)329例
3)平均住院日:4.1天全院實(shí)際占用床日數9528.4天
4)擇期手術(shù)患者術(shù)前平均住院日:30小時(shí)
5)病歷甲級率:98.5%
6)處方合格率:98%
7)入出院診斷符合率:98%
8)手術(shù)前后診斷符合率:98%
9)危重癥搶救成功率:98%
10)無(wú)菌手術(shù)切口甲級愈合率:100%
11)無(wú)菌手術(shù)切口感染率:0
12)病理診斷符合率98%
13)開(kāi)展成分輸血比例:100%
14)基礎護理、一級護理、特級護理合格率≧95%
15)急救物品、急救藥品完好率100%
16)消毒隔離管理質(zhì)量98%
17)院內感染發(fā)生率:0
18)一次性注射器、輸液器用后毀形率100%
19)病區環(huán)境管理合格率95%
20)住院患者滿(mǎn)意度98%
21)出院患者電話(huà)回訪(fǎng)滿(mǎn)意率98%
3、醫護人員業(yè)務(wù)培訓率98%
4、醫療護理嚴重差錯發(fā)生率:0
六、婦幼保健方面
20xx年,是我院歷史性轉變的一年,是取得豐碩成果的一年。
20xx年我們要在以吳院長(cháng)為首的院領(lǐng)導班子領(lǐng)導下,再接再勵,努力工作,再創(chuàng )輝煌。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 8
尊敬的同志們:
在這充滿(mǎn)激情的炎炎夏日,《今日寧醫》與大家見(jiàn)面了。
回首寧國市人民醫院近六十年的歷史,我們欣喜的看到,醫院在市委、市政府及衛生主管部門(mén)的領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)幾代人的共同努力,現已發(fā)展成為國家二級甲等醫院,全市醫療、科研、急救中心,安徽醫科大學(xué)、皖南醫學(xué)院教學(xué)醫院。我們擁有完整的人才梯隊及一大批知識嫻熟、技術(shù)精湛、醫德高尚的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,我們擁有完整的專(zhuān)業(yè)結構合理的學(xué)科體系及一批醫療水平領(lǐng)先,特色顯著(zhù)的.重點(diǎn)學(xué)科,我們擁有完備的國際先進(jìn)醫療裝備,為疾病的診斷及治療提供有力保障。當我們?yōu)樽蛱於湴恋臅r(shí)候,我們更感受著(zhù)寧醫今天所面臨的使命和挑戰。如何讓醫院在這個(gè)充滿(mǎn)機遇和挑戰的時(shí)代保持健康穩步發(fā)展是我們必須面對的課題,更是我們必須承擔的重任。
我們需要一流的理念:這是一個(gè)日新月異的時(shí)代,沒(méi)有走在時(shí)代前沿的理念,就只能落后于時(shí)代。為此,我們必須建設優(yōu)秀醫院文化,要正確理解醫院文化的深刻內涵,認識到醫院文化是醫院管理中不可缺少的內容,是醫院發(fā)展的決定因素,是醫院之魂。通過(guò)文化建設,構建起具有寧醫特色的精神文化、行為文化、品牌文化、制度文化、形象文化體系并滲透到醫院管理的各個(gè)層面。
我們需要一流的管理:通過(guò)文化建設,完善醫院規章制度,落實(shí)各項醫療管理法律、行政法規、部門(mén)規章,做到以法治院,行為規范。當前要通過(guò)開(kāi)展醫院管理年活動(dòng),健全“質(zhì)量、安全、服務(wù)、費用”等項管理制度,尤其是核心醫療制度、以保證醫療質(zhì)量和安全。
我們需要一流的人才,沒(méi)有一流的人才,就失去了救死扶傷的保障,失去了在激烈競爭中的地位,服務(wù)民眾,服務(wù)社會(huì )就是一句空話(huà)。我們必須采取多種方式引進(jìn)人才,培養人才,努力營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,建立學(xué)習型醫院,通過(guò)人才來(lái)帶動(dòng)學(xué)科發(fā)展,打造醫院品牌。
我們需要一流的服務(wù),需要細致入微的人文關(guān)愛(ài),讓每一個(gè)患者在這里感受到無(wú)私的愛(ài),以提高醫院的知名度、美譽(yù)度。當前我們要以新門(mén)診大樓啟用為契機,在各項工作中切實(shí)體現“以病人為中心”,以愛(ài)心、細心、耐心、責任心服務(wù)患者,奉獻社會(huì )。
我們需要構建和諧,首先醫院內部要步調一致,形成良好的團隊精神,相互協(xié)作、眾心齊力,其次要加強醫患溝通,要體恤患者痛苦,同情患者困難,尊重患者想法,打消患者顧慮,建立起相互尊重、相互信任的新型良好的醫患關(guān)系。
醫院現已邁入新的發(fā)展階段,新的機遇、新的挑戰、新的征程,讓我們整裝待發(fā),去迎接更加燦爛美好的明天。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 9
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事們:
大家好!
今天我想跟大家談?wù)勎覍υ豪锕ぷ髑闆r的。
藍天布雨回報大地,才會(huì )出現那的虹橋;我們作為救死扶傷的醫務(wù)人員,只有心存病人回報社會(huì ),才能贏(yíng)得百姓的尊崇。我們不是詩(shī)人,不能用俏麗的謳歌我們神圣的職業(yè);我們又不是學(xué)者,不能用犀利的描繪我們肩負的職責;我們也不是歌手,不能用的歌聲我們光榮的使命。但是我們可以擁有一顆紅亮的愛(ài)心,我們可以用愛(ài)來(lái)點(diǎn)亮病人的心燈,用愛(ài)來(lái)呵護臨危的生命,用愛(ài)來(lái)裝飾醫院這片美麗的天空。讓這份愛(ài)得以在生命中延續,在生活中輝煌。我了一下,要使我們的醫院壯大發(fā)展,主要有以下兩個(gè)方面值得我們銘記于心:
一、對待病人,我們要本著(zhù)“以人為本,以患者為中心”的宗旨
長(cháng)久以來(lái),我院利用重要的傳統節日開(kāi)展的一系列人性化慰問(wèn)活動(dòng),在社會(huì )上反響良好。在醫師資格技能考試、查體、抗震救災、長(cháng)海義診以及奶粉事件的嬰篩查、手足口病及h1n1甲感等項社會(huì )醫療活動(dòng)中,醫院精心組織,全力以赴,贏(yíng)得了各級的高度和贊譽(yù)。20xx年以來(lái),先后被授予八項省級、兩項國家級榮譽(yù)稱(chēng)號,被榮成市委、市政府授予20xx、20xx“榮成市十佳服務(wù)單位”。作為一名醫護人員,我們就應該用愛(ài)和奉獻鑄就一道靚麗的風(fēng)景,就應該用自己如脈如流的行動(dòng)詮釋著(zhù)白衣天使的`內涵!面對患者渴求的目光,我們應當義無(wú)反顧;面對工作的一貫平凡,我們應當任勞任怨;面對醫院的發(fā)展,我們也應該責無(wú)旁貸。我們要用圣潔的雙手托起明天的太陽(yáng)!創(chuàng )優(yōu)無(wú)止境,服務(wù)無(wú)窮期。我們都知道,小事情也能關(guān)系到大責任,小事情同樣關(guān)系到大榮辱。我們作為醫護人員:患者在你心中占據多少空間,你就在老百姓的心中占有多少地位!所以,我們要時(shí)刻把南丁格爾“燃燒自己、照亮別人、無(wú)私奉獻”的精神牢記在心,把愛(ài)心、溫暖更多地獻給我們的父老鄉親。為了讓老百姓滿(mǎn)意,為了滿(mǎn)足患者日益增服務(wù)需求,我們應該本著(zhù)“以人為本,以患者為中心”的宗旨,從患者的角度出發(fā),換位思考,全面提高服務(wù)質(zhì)量,加強醫護人員的業(yè)務(wù)和素質(zhì),加大監督制約力度,只有我們人人都行動(dòng)起來(lái),獻出自己的一分力量,才能向病人患者展示我院治病救人,無(wú)微不至的服務(wù)精神。我們作為醫生,救護生命本就是我們的責任,生命的呵護,當從細微之處做起,把病人患者當做我們自己的親人一樣照顧,才能讓患者欣慰,令家屬滿(mǎn)意,才能贏(yíng)得老百姓的口碑交贊,才能讓我院的明天更加輝煌。(可是,我們有些同事做的很不到位,對待病人愛(ài)理不理,能拖就拖,擺出一副漠不關(guān)心的樣子,醫生的神圣光環(huán)讓他們遺棄的蕩然無(wú)存。網(wǎng)上有那么多的負面評論,這不僅僅是失職,這也是在砸自己的飯碗,試想你自己生病了,你愿意到一個(gè)感受不到半點(diǎn)溫存的醫院看病么?我覺(jué)得我們每個(gè)人都應該好好想想,皮之不存,毛將焉附,你不為我們的醫院的明天著(zhù)想,就是不為自己的明天考慮。
二、對待醫院,我們應牢記“醫院靠我發(fā)展,我靠醫院生存”的宗旨
我院歷經(jīng)近70年的發(fā)展,已成為全市規模最大的綜合性二級甲等醫院,是全市的醫療、科研、預防保健和急救的中心。尤其是自20xx年以來(lái),我院先后投入1000多萬(wàn)元,對南北通道、辦公樓前、藥庫樓前、污水處理系統、廣場(chǎng)花園、急診周?chē)屯饪拼髽乔昂蟮葏^域進(jìn)行有效規劃建設,群眾就醫更加便捷。投資1200萬(wàn)元,先后將閑置多年的老門(mén)診樓改造成現代化的教學(xué)大樓、和餐廳,有效改善了干部職工和的工作生活學(xué)習條件;將閑置的老住院樓建設、改造為7000平方米的現代化康復大樓,帶動(dòng)了中西醫保健康復特色的迅猛發(fā)展。我院全面實(shí)施人才興院、科技強院戰略,有效整合、開(kāi)發(fā)和利用好設備、學(xué)科、高端和特色技術(shù)資源,傾力打造高端與特色技術(shù)強勢。先后投入4000多萬(wàn)元添置了1300余臺件包括高檔血管造影系統在內的高端設備,完成了設備的換代和升級。在顯微外科和介入治療、院前急救以及重危搶救技術(shù)上,醫院都取得了一系列令人矚目的成就。大c臂自20xx年4月份投入運行后,全院的心腦介入手術(shù)達350余例,超過(guò)醫院前六年的總和。新增專(zhuān)業(yè)科室包括icu、康復科、神經(jīng)內一科、神經(jīng)內二科、體檢科等;理順了內窺鏡室的經(jīng)營(yíng)機制,將消化腎病科和內分泌科病房分離單設,將放療科歸并到血液腫瘤科,全院的學(xué)科設置和布局更加規范,學(xué)科技術(shù)的潛在得到有效釋放。自醫院成立了導醫科,進(jìn)一步強化了導醫服務(wù)功能,為就醫者提供方便周到的服務(wù)。將門(mén)診掛號收款實(shí)行通柜服務(wù),極大方便了患者,切實(shí)解決了病人排隊等候時(shí)間長(cháng)的問(wèn)題。但是面對新的形勢,新的壓力,我院面對著(zhù)新的挑戰和新的發(fā)展機遇,為了醫院的長(cháng)遠發(fā)展,我們應該不僅僅著(zhù)眼于硬件設施的的建設完備,更應該注重醫院軟的建設和營(yíng)造。我們從上到下應當集思廣益、克己奉公;為了提升醫院的知名度,我們應該不斷學(xué)習,提高我們自身的業(yè)務(wù)水平;為了吸引更多的病員,我們應該改善我們的服務(wù)態(tài)度。
雖然我們每個(gè)人只是醫院微不足道的一個(gè)分子,但只有我們人人都伸出熱情的手,為醫院的生存與發(fā)展獻出我們微薄的力量,時(shí)刻以醫院發(fā)展為己任,牢記“醫院靠我發(fā)展,我靠醫院生存”的宗旨,才能把醫院當作我們自己的家,才能謀得醫院的發(fā)展。我們要時(shí)刻警醒自己,我們一句不當的言語(yǔ)都可能給患者造成誤解,影響到醫院的信譽(yù);一個(gè)不雅的動(dòng)作都可能損害醫院形象,影響到醫院的發(fā)展。我們時(shí)時(shí)處處都要想著(zhù)我們是中院的主人,一切言行舉止都要與我院的發(fā)展大方向相符。我們作為醫院的主人,要像談戀愛(ài)一樣,先愛(ài)上自己的工作,愛(ài)上所從事的崗位、愛(ài)上我們中醫院。只有對我院的一草一木動(dòng)了真感情,對工作有了興趣,產(chǎn)生了激情才可能把工作做的更好。再次,要樹(shù)立高尚的職業(yè)道德,建立強烈的歸屬意識。按照“八榮八恥”的要求,認真落實(shí)系統內部的各項道德規范,以醫患和諧為榮、以冷漠患者為恥,以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥,以為民解憂(yōu)為榮、以違背宗旨為恥,自覺(jué)弘揚高尚的醫德醫風(fēng),明榮辱、辯是非、揚正氣、保本色,真正把我們醫院當成自己的家,珍惜它、愛(ài)護它、建設它,才能讓我們醫院的明天更加美好。
我的演講到此結束,謝謝大家!
醫療質(zhì)量與安全演講稿 10
同志們:
大家好!
張總曾經(jīng)說(shuō)過(guò):各單位安全文化建設要結合自己的行業(yè)特點(diǎn),比如賓館將食品安全納入安全文化管理,那我們醫院呢?將安全文化延伸到醫療安全,也是一大特色。所以我今天選擇的題目是:醫療安全,與生命同行。
首先,我要問(wèn)大家一個(gè)問(wèn)題:“安全是什么?”簡(jiǎn)單的說(shuō):安全是生命,安全是效益,安全更是責任。那么醫療安全呢?難道不是生命嗎?醫療服務(wù)的直接對象就是生命,人的生、老、病、死都離不開(kāi)醫療;醫療安全有效益嗎?缺乏安全保障的醫院,是必將消亡的醫院;醫療安全是責任嗎?是的,而且醫療安全責任重于泰山!
您是否看過(guò)熱播劇《心術(shù)》?“沒(méi)有純粹天使的醫生,也沒(méi)有純粹無(wú)助的病患!边@是編劇六六臥底醫院兩年后,對醫患關(guān)系的最直觀(guān)感覺(jué),而電視劇里面的情節在實(shí)際工作中經(jīng)常碰到,所以講到安全醫療,我們總是不由自主的和醫療糾紛、差錯事故甚至是醫鬧事件相提并論。近期,各大醫院可怕的醫鬧事件更是逐年在增長(cháng),廣州的的醫院因為醫鬧事件大堂變成了靈堂,深圳的醫務(wù)工作者因為醫鬧事件帶起了鋼盔上班,福建的醫務(wù)工作者因為醫鬧事件甚至到市府門(mén)口靜坐,這一幕幕場(chǎng)景觸目驚心,令人心灰意冷。這不正是說(shuō)明醫療安全與患者的生命同在,與醫務(wù)工作者的生命同在嗎?
我曾經(jīng)是口腔科的一名醫生,口腔科作為一個(gè)特殊的科室,在工作中有著(zhù)自己的特點(diǎn),大多數患者就診時(shí)間長(cháng),就診時(shí)有恐懼心理,因此我們在治療前都要和患者交代一些操作過(guò)程中可能出現的一些不安全因素,并且和患者做好溝通以減少患者的恐懼心理,同時(shí)也給患者交代在治療過(guò)程中,有什么不適怎么和我們配合等。有的人也許會(huì )說(shuō)治療一個(gè)牙還要講安全?在治療過(guò)程中患者都會(huì )配合的,但有的操作會(huì )使患者難以承受,比如活髓開(kāi)髓尤其到了髓腔疼痛就會(huì )加劇,患者就會(huì )下意識的去躲避,這樣就有可能導致粘膜或舌體劃傷。記得我有一個(gè)小患者在做治療時(shí),剛治療一會(huì )孩子的嘴突然閉合,我趕快松開(kāi)腳迅速拿出手機,我又跟孩子重新講解和溝通,再次進(jìn)行治療時(shí)我縮短了操作時(shí)間增加了操作次數,很快我為孩子安全的完成了治療。所以我認為我們只要為患者服務(wù),只要為患者進(jìn)行了醫療活動(dòng)那么醫療安全處處都存在,因此讓我們重新審視那些“刻板”的制度吧,三查七對制度、交接班制度、三級查房制度等等。不要把它們只記在本子上,更要緊的是把它們記在我們的心中,讓它隨著(zhù)血液流向全身,在我們的體內永遠駐起安全的'保護之神。
是的,我們的工作是平凡的,時(shí)時(shí)刻刻伴著(zhù)病人,聽(tīng)著(zhù)呻吟,見(jiàn)的是焦躁、痛苦和煩惱,做不完的手術(shù),打不完的針,發(fā)不完的藥……我們永遠不會(huì )擁有科學(xué)家北極探險那樣顯赫的業(yè)績(jì),但是我可以驕傲地說(shuō),我們--是我們白衣戰士用心血點(diǎn)燃千萬(wàn)患者的生命之火,是我們用辛勤的汗水滋潤著(zhù)千萬(wàn)患者干涸的心田,讓生命在這里誕生。
要確保醫療安全安全,就必須思之于先,預之于前。孫子兵法中說(shuō)過(guò),“預則立,不預則廢!钡览砗(jiǎn)明而深刻。試去想想,有多少安全事故不是因為我們司空見(jiàn)慣、見(jiàn)怪不怪而導致,又有多少醫療事故不是因為我們不想也不問(wèn)、慵懶疏忽所造成!要安全就要動(dòng)腦筋,要安全就要去思考,要安全就要防患于未然。要確保醫療安全安全,還必須要做到行之于嚴,操之于細,束之于法。細心和嚴謹向來(lái)是確保安全、避免事故的優(yōu)良品格。細心,將使差錯無(wú)法滲透。嚴謹,使事故最終消亡。粗心大意,寬松隨性,也只會(huì )為事故釀造搖籃!
有句俗語(yǔ)說(shuō):能爬上金字塔的生物有兩種:雄鷹和蝸牛。雖然我們不能人人都象雄鷹那樣一飛沖天,但是我們至少可以象蝸牛那樣默默前行。只有我們做好了這一只只默默前行的蝸牛,我們必定會(huì )在醫療安全的金字塔上牛氣沖天。
醫療安全是一個(gè)長(cháng)期、復雜的系統工程,讓醫療安全與生命攜手同行。
我的演講完畢,謝謝大家,謝謝評委。
醫療質(zhì)量與安全演講稿 11
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!今天,我站在這里,非常榮幸能夠就“醫療質(zhì)量與安全”這一主題發(fā)表我的看法。醫療質(zhì)量與安全,是醫療工作的生命線(xiàn),是醫院發(fā)展的基石,更是我們每一位醫護人員肩上沉甸甸的責任。
在醫療領(lǐng)域,質(zhì)量與安全不僅僅是冰冷的數據和嚴格的規章制度,它們更是患者生命安全的保障,是家庭幸福的寄托。每一次精準的診斷、每一次細致的治療、每一次耐心的護理,都凝聚著(zhù)我們醫護人員的心血與智慧,都體現著(zhù)我們對醫療質(zhì)量與安全的執著(zhù)追求。
然而,我們必須清醒地認識到,醫療質(zhì)量與安全的挑戰無(wú)處不在。隨著(zhù)醫療技術(shù)的飛速發(fā)展,新的診療手段層出不窮,但這也對我們的專(zhuān)業(yè)能力和管理水平提出了更高的要求。同時(shí),患者需求的多樣化和個(gè)性化,也使得我們必須在保障醫療質(zhì)量的同時(shí),更加注重服務(wù)的質(zhì)量和效率。
面對這些挑戰,我們該如何應對?我認為,關(guān)鍵在于以下幾點(diǎn):
一是要持續加強醫療質(zhì)量管理。我們要建立健全醫療質(zhì)量管理體系,完善各項規章制度和操作流程,確保醫療行為的規范化和標準化。同時(shí),要加強醫療質(zhì)量的監測和評估,及時(shí)發(fā)現和解決質(zhì)量問(wèn)題,不斷提升醫療服務(wù)的水平。
二是要不斷提升醫療技術(shù)能力。我們要緊跟醫學(xué)發(fā)展的前沿,不斷學(xué)習和掌握新技術(shù)、新方法,提高自己的專(zhuān)業(yè)素養和診療水平。同時(shí),要加強團隊協(xié)作和學(xué)術(shù)交流,共同攻克醫學(xué)難題,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的'醫療服務(wù)。
三是要強化醫療安全意識。我們要時(shí)刻繃緊安全這根弦,把患者的生命安全放在首位。在診療過(guò)程中,要嚴格遵守醫療規范和操作流程,杜絕一切安全隱患。同時(shí),要加強醫療風(fēng)險的防范和應對,確保在緊急情況下能夠迅速、有效地處置。
四是要注重人文關(guān)懷。醫療不僅僅是技術(shù)的較量,更是情感的交流。我們要以患者為中心,關(guān)注患者的身心健康和情感體驗,為他們提供溫馨、貼心的服務(wù)。同時(shí),要加強與患者的溝通和交流,增進(jìn)彼此的理解和信任,共同構建和諧的醫患關(guān)系。
最后,我想說(shuō)的是,醫療質(zhì)量與安全是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)。它需要我們每一位醫護人員的共同努力和不懈追求。讓我們攜手并進(jìn),為提升醫療質(zhì)量、保障患者安全貢獻自己的力量!
謝謝大家!
醫療質(zhì)量與安全演講稿 12
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!今天,我站在這里,深感榮幸也充滿(mǎn)責任,因為我要探討的是一個(gè)至關(guān)重要卻常被忽視的話(huà)題——醫療質(zhì)量與安全。在醫療這個(gè)關(guān)乎生命健康的神圣領(lǐng)域,每一滴藥液、每一次手術(shù)、每一份診斷,都承載著(zhù)患者及家屬沉甸甸的信任與期望。因此,確保醫療質(zhì)量與安全,不僅是對醫學(xué)專(zhuān)業(yè)精神的堅守,更是對社會(huì )責任的擔當。
首先,讓我們明確一個(gè)核心觀(guān)念:醫療質(zhì)量與安全是醫療服務(wù)的基石。沒(méi)有這一基石的穩固,再先進(jìn)的醫療技術(shù)、再溫馨的服務(wù)態(tài)度也難以構建起患者心中的信任大廈。它要求我們在每一次診療活動(dòng)中,都要做到嚴謹細致、精益求精,將“以患者為中心”的理念深植于心,外化于行。
實(shí)現醫療質(zhì)量與安全,需要從以下幾個(gè)關(guān)鍵方面著(zhù)手:
一、強化制度建設與執行
建立健全的醫療質(zhì)量管理體系是首要任務(wù)。這包括完善各項規章制度、操作流程、應急預案等,確保每項工作都有章可循、有據可依。同時(shí),加強制度的執行力度,通過(guò)定期檢查、質(zhì)量評估、反饋整改等機制,確保制度落地生根,形成閉環(huán)管理。
二、提升醫護人員專(zhuān)業(yè)素養
醫護人員是醫療質(zhì)量的直接執行者,其專(zhuān)業(yè)水平直接關(guān)系到患者的安危。因此,持續的專(zhuān)業(yè)培訓、技能提升、醫德醫風(fēng)教育不可或缺。通過(guò)舉辦學(xué)術(shù)會(huì )議、病例討論、模擬演練等形式,不斷提升醫護人員的業(yè)務(wù)能力和應急處理能力,同時(shí)培養其對醫療安全的敏銳洞察力和高度責任感。
三、加強醫患溝通與人文關(guān)懷
良好的醫患溝通是減少誤解、增強信任的關(guān)鍵。我們應主動(dòng)傾聽(tīng)患者的訴求,用通俗易懂的語(yǔ)言解釋病情和治療方案,確;颊咧橥。此外,還應注重人文關(guān)懷,關(guān)注患者的心理需求,給予必要的心理支持和安慰,讓醫療過(guò)程充滿(mǎn)溫暖與尊重。
四、利用信息化手段提升管理效能
在數字化時(shí)代,信息化是提升醫療質(zhì)量與安全的重要工具。通過(guò)建立電子病歷系統、臨床決策支持系統、不良事件上報系統等,實(shí)現醫療信息的實(shí)時(shí)共享與分析,及時(shí)發(fā)現潛在風(fēng)險,優(yōu)化診療流程,提高醫療服務(wù)的效率與質(zhì)量。
五、構建全員參與的.安全文化
最后,也是最關(guān)鍵的一點(diǎn),是營(yíng)造一個(gè)“人人關(guān)注安全、人人參與管理”的良好氛圍。鼓勵醫護人員主動(dòng)報告醫療差錯和不良事件,視之為改進(jìn)的機會(huì )而非懲罰的理由。通過(guò)團隊建設、激勵機制等措施,激發(fā)全體員工的積極性和創(chuàng )造力,共同為提升醫療質(zhì)量與安全貢獻力量。
總之,醫療質(zhì)量與安全是一項系統工程,需要政府、醫療機構、醫護人員以及社會(huì )各界的共同努力。讓我們攜手并進(jìn),以實(shí)際行動(dòng)踐行“健康所系,性命相托”的誓言,為構建更加安全、高效、和諧的醫療環(huán)境而不懈奮斗!
謝謝大家!
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