宣傳報道先進(jìn)單位發(fā)言稿

　　在生活中，接觸并使用發(fā)言稿的人越來(lái)越多，發(fā)言稿特別注重結構清楚，層次簡(jiǎn)明。那要怎么寫(xiě)好發(fā)言稿呢？下面是小編收集整理的宣傳報道先進(jìn)單位發(fā)言稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

各位領(lǐng)導，同志們：

　　大家好，正值化纖公司穩產(chǎn)高產(chǎn)，連創(chuàng )佳績(jì)，三友集團邁入極限管理的關(guān)鍵時(shí)刻，我們在此隆重集會(huì )，對宣傳報道先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，我很榮幸，在這里代表宣傳報道先進(jìn)單位發(fā)言。下面就我車(chē)間宣傳報道工作進(jìn)行總結回顧，目的就是為了再求突破，奪取更大成績(jì)！

　　一是領(lǐng)導重視。對于宣傳報道工作，電儀車(chē)間不光是書(shū)記、主任重視，段長(cháng)、技術(shù)員、班組長(cháng)都把這項工作當做日常工作的一部分。一層抓一層，一級抓一級，形成了上下一體，層級聯(lián)動(dòng)的主體氛圍。職工們干著(zhù)工作，想著(zhù)宣傳，站在車(chē)間的高度審視自己的職務(wù)職責，站在公司的高度把握宣傳脈絡(luò )，安民、王輝宇、薛光緒等多名新銳骨干宣傳員脫穎而出，他們撰寫(xiě)的稿件都被集團和公司兩級媒體采用，既宣傳了車(chē)間工作，又為自己展現才華覓得又一平臺。

　　二是立章建制。制定宣傳報道獎懲辦法，規劃分撥任務(wù)指標，分解到班組，月底統一考核。此工作還與公司大形勢緊密結合，安全生產(chǎn)月、質(zhì)量活動(dòng)月、克難文化建設、三個(gè)超越學(xué)習以及重大節假日的管理升級，結合月度活動(dòng)主題，適當調整宣傳任務(wù)指標，獲得公司獎勵的，車(chē)間將獎勵金額加倍，并且納入年底評先考核依據，用制度調動(dòng)宣傳報道積極性�？己酥贫茸阅瓿鯃绦幸詠�(lái)，電儀車(chē)間累計上交各類(lèi)稿件87篇，公司及集團廣播、報紙、電視等媒體選用超80篇，企業(yè)文化征文有兩人次榮獲集團三等獎。

　　三是思想引導。針對部分職工對宣傳報道存在畏難情緒，不敢動(dòng)筆，怕寫(xiě)不好這一思想動(dòng)態(tài)，在車(chē)間例會(huì )上，車(chē)間領(lǐng)導多次進(jìn)行思想教育，鼓勵大家把生產(chǎn)、生活、學(xué)習中的事情寫(xiě)出來(lái)，不必強求像古圣先賢那樣立言立德，我們需要的就是把事情表達清楚，總結其中的經(jīng)驗教訓，用以指導下一步的工作實(shí)踐。楊德順是運行班組長(cháng)，在這種把自己所做工作記錄下來(lái)，宣傳出去的思想引導下，他也拿起筆，采寫(xiě)的《黃化電氣柜進(jìn)堿搶修紀實(shí)》刊登在化纖綜合簡(jiǎn)報第10期上，楊德順看到自己的稿件得以刊發(fā)，很受鼓舞，表示日后將繼續努力，為車(chē)間宣傳工作貢獻力量。

　　四是典型培養。車(chē)間在每個(gè)班組都確立骨干宣傳員，這些同志身在一線(xiàn)，接觸生產(chǎn)、技改、管理實(shí)踐，車(chē)間對他們重點(diǎn)引導，將合集出版的歷年《三友報》、《化纖人》借給他們，引導他們借鑒寫(xiě)作經(jīng)驗，吸收好詞佳句，領(lǐng)會(huì )集團公司特定時(shí)期特定宣傳脈絡(luò )，從而掌握主動(dòng)，出精品，出力作。xxx是運行副班長(cháng)，平時(shí)就愛(ài)讀書(shū)鉆研技術(shù)，車(chē)間安排將一本《化纖人》借給他，鼓勵他將工作學(xué)習的感受寫(xiě)出來(lái)，果然受到啟發(fā)，他采寫(xiě)的《我與三友共成長(cháng)》刊發(fā)在三友報第995期上，看到自己的文章也變成了鉛字，老王很興奮，特意收藏起那張三友報，準備拿回家與家人分享那份精神愉悅。xxx采寫(xiě)的《化纖電儀車(chē)間DCS技術(shù)組完善包機制度》同樣在三友廣播播出，此后，他按照包機制度，更加嚴格地要求自己，用實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)了周邊同事。

　　五是素質(zhì)拔高。電儀職工自我提升的士氣原本就很高漲，現在，電儀車(chē)間擁有12名電工技師，12名高級電工技師，具備初級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員總計31名。目前，仍有11人在從事大專(zhuān)班、專(zhuān)升本課程進(jìn)修。職工素質(zhì)一再拔高，其視野、心態(tài)、境界勢必緊隨著(zhù)得到提高，看待宣傳報道的層次觀(guān)念也逐年進(jìn)階，車(chē)間也持續不斷的引導、教育、啟發(fā)職工，宣傳報道不光是寫(xiě)人、寫(xiě)事，寫(xiě)技術(shù)也是輿論塑造，氛圍締造的一部分，在這種思路指引下，電儀車(chē)間技術(shù)人員今年就撰寫(xiě)了技術(shù)論文10篇，其中韓威、班耐新撰寫(xiě)的兩篇技術(shù)論文已經(jīng)在20xx年度《人造纖維》第3期、第4期上刊發(fā)，其余8篇呈報給集團科協(xié)參與20xx年度優(yōu)秀論文評選，電儀車(chē)間選送篇數為化纖公司之最。隨著(zhù)職工素質(zhì)的提升，這種自我拔高，自我教育能力逐漸強化，素質(zhì)教育的效果也將在化纖發(fā)展建設的大潮中發(fā)揮更大更強的作用！

　　我車(chē)間在宣傳報道工作中做出了一定成績(jì)，這首先要感謝三友的大發(fā)展、快發(fā)展，還要感謝公司為我們提供了這樣一個(gè)干事創(chuàng )業(yè)的平臺�？偨Y過(guò)去，就是為了更好的開(kāi)展下一步工作，我們相信，有以么總為核心的集團班子正確領(lǐng)導，化纖公司再求突破的前進(jìn)步伐一定沒(méi)有羈絆，前程一片錦繡，業(yè)績(jì)更加輝煌！

　　謝謝大家

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