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教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿

時(shí)間:2023-02-20 18:30:23 小花 發(fā)言稿 我要投稿

教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿范文(通用20篇)

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,發(fā)言稿的使用頻率越來(lái)越高,發(fā)言稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。相信寫(xiě)發(fā)言稿是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題,下面是小編幫大家整理的教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿范文,希望能夠幫助到大家。

教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿范文(通用20篇)

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、老師:

  大家下午好!

  我叫易婧,來(lái)自新力學(xué)校。今天能有機會(huì )與各位有著(zhù)豐富教學(xué)經(jīng)驗的畢業(yè)班老師聚集在一起,共同研究、探討本屆畢業(yè)生教育教學(xué)工作,倍感榮幸。今天的會(huì )議主要目的在于抓好畢業(yè)班各方面的工作,提高畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量,為學(xué)校增光,甚至為學(xué)區增光。

  作為一個(gè)從業(yè)不久的新教師,而且第一次教畢業(yè)班,我應該向在座的各位優(yōu)秀教師們學(xué)習。今天就先請允許我借此機會(huì ),談幾點(diǎn)膚淺的感受與做法,請大家批評指正。

  首先,我對我所教的班級情況做個(gè)簡(jiǎn)單的分析:我教數學(xué),總體來(lái)看大部分學(xué)生對數學(xué)課還比較喜歡,甚至很多學(xué)生要求我每周就給他們上一節的體育與品德都不要上了,改上數學(xué)。學(xué)生學(xué)習數學(xué)的熱情也還蠻高。上課紀律都挺好。但是很大一部分基礎很差,計算能力不強。班級兩級分化嚴重,有一批成績(jì)好的可以達優(yōu)秀,還有那么一大批就二三十分。也有部分學(xué)生比較懶,作業(yè)不完成,就算完成了也有些是抄別人的,應付老師檢查。針對這些各樣的問(wèn)題,讓我們不得不在教學(xué)中采取不同的方法,因人而異,提出合理的要求,注重對學(xué)生的學(xué)習方法指導,將更有利于教學(xué)質(zhì)量的提高。所以接下來(lái)我想談?wù)勎业囊恍┳龇ā?/p>

  一、狠抓學(xué)生基礎知識

  我認為數學(xué)教學(xué),抓基礎很重要。學(xué)生基礎差,即使老師能力再強,教學(xué)水平再高,課講得再精彩,對那些差生來(lái)說(shuō),毫無(wú)益處,他們照樣不知所云。因此,必須狠抓學(xué)生的基礎知識,讓計算訓練日;,每天完成幾道各種題型的計算題,努力提高學(xué)生的計算能力。

  二、優(yōu)化課堂,輔優(yōu)補差

  作為一名教師必須要抓好備課關(guān),抓好上課關(guān)。結合學(xué)生實(shí)際,重視方法研究,抓好學(xué)生學(xué)法指導關(guān)。做好輔優(yōu)補差工作,培養尖子生。加大學(xué)困生的輔導力度,課堂多向學(xué)困生提問(wèn),讓他們參與到課堂教學(xué)中來(lái),當面批改他們的作業(yè),當場(chǎng)解疑,甚至多抽時(shí)間進(jìn)行課外輔導。其次讓優(yōu)生幫扶,督促學(xué)困生認真學(xué)習。努力提高優(yōu)秀率和及格率。

  三、制定合理的目標,努力突破

  教師和學(xué)生都要有自己明確的'目標,并且努力為之奮斗。有目標就會(huì )有壓力,有了壓力就會(huì )產(chǎn)生動(dòng)力,再加上踏踏實(shí)實(shí)的行動(dòng),就會(huì )獲得理想的結果。要求學(xué)生細化自己的學(xué)習目標,每個(gè)階段乃至每一月、每一周、每一日甚至每一節課都要有明確的學(xué)習任務(wù),強化“今日事、今日畢”。

  四、嚴格要求學(xué)生養成良好的學(xué)習習慣

  嚴格要求學(xué)生端正學(xué)習態(tài)度,認真按時(shí)完成各項作業(yè),不拖拉不推辭,更不能去抄襲他人的。平時(shí)的作業(yè)要求學(xué)生書(shū)寫(xiě)規范,做題之后養成檢驗的好習慣,不要因為失誤而導致失分。

  五、重視每一次測驗,提高應試能力

  測試是提高學(xué)生學(xué)習效果的手段。因為很多時(shí)候光憑老師講解,學(xué)生練習,這樣學(xué)生的掌握并不深刻,只有通過(guò)測試,學(xué)生才能發(fā)現問(wèn)題,在解決問(wèn)題,才會(huì )印象深刻。另外測試還可以讓學(xué)生了解自己與其他同學(xué)之間的差距,激發(fā)學(xué)生的積極性。

  最后,祝大家身體健康,工作順利,在工作中取得優(yōu)異的成績(jì)。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇2

各位老師、校長(cháng),同志們:

  大家好!

  今天,我們在這里召開(kāi)座談會(huì ),共同慶祝第xx個(gè)教師節,表彰我縣“最美鄉村教師”。在此,我代表縣委、縣政府以及全縣172萬(wàn)人民,向辛勤耕耘在教育戰線(xiàn)上的廣大教師和教育工作者,以及為教育事業(yè)作出重要貢獻的離退休教師,致以誠摯的節日問(wèn)候和崇高的敬意!向受表彰的10位“最美鄉村教師”表示熱烈的祝賀!向一直以來(lái)關(guān)心和支持教育事業(yè)發(fā)展的社會(huì )各界人士,表示衷心的感謝!

  近年來(lái),我縣堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰略,在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導、廣大教師的無(wú)私奉獻和社會(huì )各界的關(guān)心支持下,教育教學(xué)質(zhì)量不斷提升,教育創(chuàng )強工作取得重要突破。特別是在教育一線(xiàn)涌現出一批愛(ài)崗敬業(yè)、德才兼備的優(yōu)秀教師,贏(yíng)得了廣大學(xué)生、家長(cháng)和群眾的高度贊揚。這次直接面向全縣1萬(wàn)多名扎根鄉村的普通教師,通過(guò)層層推薦、篩選,最后通過(guò)網(wǎng)上投票與評委評選選出的在座的10名全縣“最美鄉村教師”,便是教師隊伍中的佼佼者。你們雖然身處偏遠落后的小鄉村,但你們仍然幾十年如一日,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,用自己的執著(zhù)追求教書(shū)育人,用自己的愛(ài)溫暖山村的孩子,用知識改變了無(wú)數山村學(xué)生的命運。你們扎根基層、追求卓越的職業(yè)理想,甘為人梯、淡泊名利的高尚情操,舍小家、為大家的奉獻精神,值得全縣廣大教師和教育工作者乃至全縣人民學(xué)習,你們不愧是最可敬最可愛(ài)的人!黨委、政府不會(huì )忘記你們,全縣人民不會(huì )忘記你們!

  黨的報告指出,要努力辦好人民滿(mǎn)意的教育。要加強教師隊伍建設,提高師德水平和業(yè)務(wù)能力,增強教師教書(shū)育人的榮譽(yù)感和責任感。新時(shí)期、新任務(wù)對教師隊伍建設提出了新的更高的要求,借這個(gè)機會(huì ),我對你們并通過(guò)你們向全縣廣大教師提幾點(diǎn)希望,也算是與大家共勉。

  一是希望廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),做敬業(yè)之師。典型就是旗幟,榜樣就是力量。這次評選出來(lái)的10位“最美鄉村教師”,事跡雖各不相同,但有一點(diǎn)卻是共同的,這就是對黨的教育事業(yè)無(wú)限忠誠。全縣廣大教師,都要以此次評選出來(lái)的“最美鄉村教師”為標桿,忠誠于人民教育事業(yè),樹(shù)立崇高的職業(yè)理想和堅定的職業(yè)信念,把全部精力和滿(mǎn)腔真情獻給教育事業(yè)。要關(guān)愛(ài)每一名學(xué)生,關(guān)心每一名學(xué)生的成長(cháng)進(jìn)步,以真情、真心、真誠教育和影響學(xué)生,努力成為學(xué)生的.良師益友,成為學(xué)生健康成長(cháng)的指導者和引路人。

  二是希望廣大教師嚴謹篤學(xué),做博學(xué)之師。教師是知識的重要傳播者和創(chuàng )造者。在當今知識爆炸時(shí)代,要成為合格教育者,就必須不斷學(xué)習、不斷充實(shí)自己。要按照“學(xué)為人師”的要求,自覺(jué)地努力學(xué)習,善于學(xué)習,使自己具備系統精深的專(zhuān)業(yè)理論,廣博的人文知識,掌握現代化的教學(xué)手段和嫻熟的教育藝術(shù)。要善于研究新問(wèn)題,以與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神,探索新途徑,采取新舉措,有效地解決新形勢、新理念、新課程帶來(lái)的新問(wèn)題。要努力掌握新技術(shù),迎接信息技術(shù)對教師素質(zhì)的挑戰,適應現代教育的需要。

  三是希望廣大教師勇于探索,做創(chuàng )新之師。教師從事的是創(chuàng )造性工作。教師富有創(chuàng )新精神,才能培養出創(chuàng )新人才。廣大教師要做教育教學(xué)改革創(chuàng )新的倡導者和實(shí)踐者,用好解放思想這一法寶,打破常規,勇于探索,開(kāi)拓進(jìn)取,推動(dòng)教育理念創(chuàng )新、教學(xué)方法創(chuàng )新和人才培養模式創(chuàng )新,在改革創(chuàng )新中破解教育發(fā)展難題。要注重培育學(xué)生的主動(dòng)精神,鼓勵學(xué)生的創(chuàng )造性思維,引導學(xué)生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎上全面發(fā)展,努力培養適應新時(shí)代需要、具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的一代新人。

  四是希望廣大教師為人師表,做高尚之師。教師無(wú)小節,處處皆楷模。教師的一言一行,對學(xué)生具有耳濡目染、潛移默化的重要影響,對社會(huì )公眾道德的培養也具有重要的示范帶動(dòng)作用。因此,希望全縣廣大教師要自覺(jué)修身養德,帶頭遵守社會(huì )主義價(jià)值理念,帶頭實(shí)踐社會(huì )主義榮辱觀(guān),以“帶著(zhù)一顆心來(lái),不帶半根草去”的崇高品格,腳踏實(shí)地、樂(lè )于奉獻的敬業(yè)精神,恪盡職守、甘為人梯的精神境界,寬容真誠、善待學(xué)生的博愛(ài)之心,率先垂范,言傳身教,努力成為學(xué)生成長(cháng)的引領(lǐng)者、學(xué)校精神的建設者、社會(huì )文明的倡導者。

  老師們、同志們,要發(fā)展,關(guān)鍵在人才,根本靠教育。加快發(fā)展教育事業(yè)、建設教育強縣是一項十分重要而緊迫的系統工程,需要各級黨委、政府的高度重視,需要全體教職員工的辛勤付出,需要全社會(huì )的關(guān)心支持。希望各級黨委政府真正把教育擺上優(yōu)先發(fā)展的位置,加強領(lǐng)導,加大投入;希望教育、宣傳部門(mén)大力宣傳“最美鄉村教師”的事跡,以崇高的師德感召人,在全縣范圍內掀起爭當“最美教師”的熱潮;希望社會(huì )各界關(guān)心教育、支持教育、理解教育,努力形成尊師重教的良好風(fēng)尚;希望廣大教師和教育工作者勇挑重擔,不辱使命,為把我縣從人口大縣變成人才大縣,為早日實(shí)現建成北部灣新興工業(yè)城縣的“夢(mèng)”作出新的更大貢獻!

  最后,祝全縣廣大教師和教育工作者工作順利,身體健康,家庭幸福,節日快樂(lè )!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇3

各位老師:

  上午好!

  經(jīng)過(guò)了又一個(gè)不平常暑假,我們又迎來(lái)了新的一學(xué)年,今天利用這次大會(huì )的機會(huì ),我就我分管的幾項工作談點(diǎn)粗略的看法:

  1、加強學(xué)籍管理。各學(xué)校在開(kāi)學(xué)一周內完成新生學(xué)籍注冊和異動(dòng)學(xué)生學(xué)籍網(wǎng)上辦理工作。認真落實(shí)轄區內年滿(mǎn)6歲兒童接受義務(wù)教育,如有家長(cháng)不讓孩子接受義務(wù)教育的,必須弄清原因,確需緩學(xué)的要完善手續。確保每個(gè)適齡兒童完成義務(wù)教育。

  2、強化常規管理工作,向管理要質(zhì)量。各學(xué)校要組織老師認真學(xué)習長(cháng)壽區教委下發(fā)的《中小學(xué)教師常規管理細則》。嚴格按照細則要求做好各項常規工作,學(xué)校要加大檢查督查力度,將各項工作的完成情況作為教師年度考核的重要依據,絕不能當成形式敷衍完事。開(kāi)學(xué)初,各學(xué)校要嚴格按照市教委的部頒計劃排齊課程排足課時(shí),按照區教委下發(fā)的作息時(shí)間要求落實(shí)好夏季和冬季不同的作息時(shí)間。開(kāi)學(xué)前學(xué)校各部門(mén)各學(xué)科要認真落實(shí)好工作計劃和教學(xué)計劃,在分工分課到位后及時(shí)按要求提前備好課。根據國家“雙減”文件的相關(guān)規定,嚴格執行作業(yè)要求,一二年級不得布置書(shū)面家庭作業(yè),三到六年級書(shū)面家庭作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)60分鐘。

  3、認真落實(shí)立德樹(shù)人的要求,加強學(xué)生思政教育。除嚴格按照課程設置上好道德與法制課外,學(xué)校大隊委和班主任要通過(guò)各種德育活動(dòng)和班務(wù)工作強化學(xué)生品德教育。中心校德育處要統籌安排好全教管中心各學(xué)校的德育主題活動(dòng),做到每學(xué)月有主題,每周有具體活動(dòng)。利用好“楊克明紅軍小學(xué)”的紅色資源對廣大師生進(jìn)行革命傳統教育。聯(lián)系村、社區和家庭做好家校共育工作。積極組織師生參加區級舉辦的各種德育活動(dòng),并力爭取得好成績(jì)。各校成立心理咨詢(xún)室,安排好專(zhuān)兼職心理輔導老師對少數特殊兒童進(jìn)行心理疏導,避免出現個(gè)別極端事件的發(fā)生。

  4、認真做好校本培訓和教育科研工作。各學(xué)校根據實(shí)際結合繼續教育要求制訂好校本培訓計劃,在中心校統一安排下認真落實(shí),真正做到提高教師素質(zhì)的目的.,并收集好相關(guān)印證資料。中心校要爭取申報區級課題,組織青年教師積極參與研究。各學(xué)校根據學(xué)校實(shí)際開(kāi)展課堂教學(xué)研究課,要做到開(kāi)學(xué)有計劃,課前有準備,課后認真研討,真正向課堂要質(zhì)量。鼓勵教師們積極參與上級組織的各種教育教學(xué)相關(guān)論文評選及現場(chǎng)展示活動(dòng)。認真搞好“六大功能室”的管理和使用,特別是實(shí)驗室和圖書(shū)室的使用率要達標。中心校要結合少年宮社團和課后服務(wù)抓好科技、文體及藝術(shù)活動(dòng)。

  5、各學(xué)校每學(xué)年要開(kāi)展好“兩節一會(huì )”。利用藝術(shù)節科技節和運動(dòng)會(huì )全面展示學(xué)生素質(zhì)教育成果,讓每個(gè)學(xué)生的特長(cháng)得到充分展示。

  6、做好“五項管理”工作。組織教師重新學(xué)習教育部關(guān)于作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質(zhì)五個(gè)方面的要求。各學(xué)校結合上學(xué)年開(kāi)展“五項管理”專(zhuān)項督查工作以來(lái)存在的問(wèn)題進(jìn)行認真整改,嚴格對標對表落實(shí)到位。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇4

老師們:

  大家好!

  我們全體畢業(yè)班教師齊聚一堂,共同探討交流六年級畢業(yè)班的教學(xué)與管理工作。我想說(shuō)兩個(gè)方面內容。

  一、質(zhì)量

  一流的教學(xué)質(zhì)量比一流的校園更為重要,那是學(xué)校的生命線(xiàn)。而一流的質(zhì)量來(lái)自于我們六年級老師的對教育事業(yè)的奉獻,中布小學(xué)教育的生存和發(fā)展,你們擔當了重任。對此,我們有了深刻的認識,并在這方面下了很大的力度。你們中間有的教師有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,希望你們團結協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關(guān)心,互相支持,互通有無(wú)。有經(jīng)驗的教師要和其他老師分享自己的教學(xué)經(jīng)驗,共同探討教學(xué)的方法和策略。

  二、管理決定成敗

  1、進(jìn)一步強化目標管理,團結協(xié)作,明確責任

  俗話(huà)說(shuō),生活沒(méi)有目標就像航海沒(méi)有羅盤(pán)。同樣,教師、學(xué)生也應該明確各自的奮斗目標。因為有了明確的目標,就有壓力,有了壓力就會(huì )產(chǎn)生前進(jìn)的動(dòng)力,再加上踏踏實(shí)實(shí)的行動(dòng),才能獲得理想的結果。

  要求學(xué)生明確自己學(xué)習目標,并細化自己的目標。每個(gè)階段乃至每一月、每一周、每一天甚至每一節課都有明確的學(xué)習任務(wù),教師要對每人、每天做的每一件事進(jìn)行提醒、監督,強化“今日事,今日畢,決不給明日”的觀(guān)念。

  各班要圍繞目標開(kāi)展工作,讓目標成為畢業(yè)班師生工作和向上的原動(dòng)力。

  2、充分發(fā)揮班主任的管理作用

  一個(gè)優(yōu)秀的班級背后必定有一個(gè)成功的班主任。一個(gè)班級的成功取決于班主任的管理理念與管理行為,班主任是班級成功與否的關(guān)鍵,是班級的靈魂,更是畢業(yè)班工作的主帥。班主任要守好管好一個(gè)班,讓本班師生呈現出最好的精神面貌,為此,班主任做到“五勤”:眼勤,多觀(guān)察;嘴勤,多提醒;手勤,多指導;腿勤,多深入學(xué)生;腦勤,多思考現狀與發(fā)展策略;希望班主任做到“身體力行”,在學(xué)生到校之前到校,在學(xué)生離校之后離校,并且每天反復巡視班上。一是成為學(xué)生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名學(xué)生的學(xué)習情況和思想動(dòng)態(tài),對癥下藥,隨時(shí)調整自己的思維策略。班主任的'核心作用還表現在與教師的聯(lián)系上,成功的畢業(yè)班班主任帶完一屆畢業(yè)班后有很大的成就感。

  3、思路決定出路

  畢業(yè)班工作很復雜,既要做好教學(xué)工作,又要管理好學(xué)生,但我們必須注意分清主次和重點(diǎn),必須講究策略,用以前的管理方法對付今天的畢業(yè)班工作不一定有好的效果,所以我們也應該有新的思路和策略。

  畢業(yè)班的老師意味著(zhù)追求、使命、奉獻和智慧。學(xué)校把畢業(yè)班這副重擔交給你們,這既是學(xué)校對大家的信任,也是學(xué)生、家長(cháng)對大家的期待,你們拿出勇氣和信心,精誠團結,全力以赴,相信你們一定能再鑄輝煌!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇5

各位家長(cháng):

  上午好!

  天氣悶熱,大雨瓢潑,但家長(cháng)們如約而至。首先我代表學(xué)校領(lǐng)導班子成員和全體教師感謝各位能在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)參加這次家長(cháng)會(huì ),表示深深的感謝!和熱烈的歡迎!對各位家長(cháng)長(cháng)期以來(lái)對學(xué)校工作的大力支持和密切的配合表示誠摯的謝意!

  這次家長(cháng)會(huì )的主題是:家校合作,關(guān)愛(ài)學(xué)生,加強師德師風(fēng)建設。召開(kāi)這次家長(cháng)會(huì )的目的是:貫徹上級指示,座談我校師德師風(fēng)表現,“查、擺、議、評、改”師德師風(fēng)實(shí)際問(wèn)題,以利于我校揚長(cháng)避短,更好的開(kāi)展教育工作?傊痪湓(huà),就是“一切為了學(xué)生,一切為了我們的孩子”。這是我們教育的一個(gè)根本出發(fā)點(diǎn)。下面我從三個(gè)方面和大家談?wù)劊?/p>

  一、師德建設

  近幾年來(lái),我們學(xué)校一手在抓師德師風(fēng)建設,一手在抓教育質(zhì)量。最近,我校認真開(kāi)展了“關(guān)愛(ài)學(xué)生,敬業(yè)奉獻”主題教育活動(dòng),對師德師風(fēng)進(jìn)行了“查、擺、議、評、改”,對教師提出了更嚴更高的要求。我校大多數教師能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛(ài)教育事業(yè),踐行教育規范;師德高尚,愛(ài)崗敬業(yè),立足講臺,無(wú)私奉獻;嚴謹治學(xué),精心施教;關(guān)心集體,尊重同志,團結協(xié)作。這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。然而,在看到主流的同時(shí),我們也應該看到仍有少數教師存在一些不容忽視的問(wèn)題。主要表現在:依法執教意識淡漠,教育方式簡(jiǎn)單粗暴,侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生。工作馬馬虎虎、不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),做一天和尚撞一天鐘。抓好師德師風(fēng)建設非常必要。

  近年來(lái)我們的`做法是:

 。ㄒ唬┙ㄕ铝⒅,規范辦學(xué)。

  我校制定了《教師師德規范》、《教師常規工作評比量化細則》、《值班教師職責》《教師請假及考勤制度》《班主任五星級評比方案》等規章制度,并嚴格執行,以制度管理人,以制度約束人。

 。ǘ┘訌妿煹聨燂L(fēng)教育,提高教師理論修養和法律意識。

  要求每位教師認真學(xué)習國家法律法規,嚴格執行《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規。恪守“依法執教”的師德底線(xiàn),做人民滿(mǎn)意教師。我校這樣組織安排學(xué)習:

  1、成立以韓文義為組長(cháng)的學(xué)校師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組。

  2、暑期,每周一、三、五,全體教師集中學(xué)習,記好筆記,其余時(shí)間分散自我學(xué)習。

  3、嚴格按照教管辦統一發(fā)放的《配檔表》認真組織學(xué)習,落實(shí)好每一階段的具體工作。每次學(xué)習活動(dòng)都要有學(xué)校學(xué)習記錄,教師個(gè)人每周一篇心得體會(huì )。

  4、做好暑假師德學(xué)習的考勤記錄,作為師德考評的重要依據。不能無(wú)故缺勤。

  二、教育教學(xué)管理

 。ㄒ唬┙處煿芾

  1、積極開(kāi)展“研講評一體化”活動(dòng),成立了語(yǔ)文、數學(xué)“研講評一體化”活動(dòng)小組,認真開(kāi)展好教師互幫互評,抓好聽(tīng)課、評課、議課活動(dòng)過(guò)程。

  2、堅持對教師進(jìn)行常規的周檢、月檢制度,堅持課堂巡查制度。

  3、堅持對教師進(jìn)行繼續教育,認真組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修培訓。我校教師培訓率、合格率達100%。

  4、堅持對教師進(jìn)行基本功(三筆一畫(huà))訓練。教師普通話(huà)達標率100%。

 。ǘ⿲W(xué)生管理

  1、積極開(kāi)展安全教育活動(dòng),提高學(xué)生安全防范意識和能力。我們學(xué)校充分利用黑板報、安全知識講座、校園廣播、國旗下講話(huà)和宣傳欄等陣地向學(xué)生宣傳“安全第一”思想,宣傳交通安全、食品衛生安全、課間活動(dòng)安全、防火安全、防水安全等等,增強安全意識。每周四進(jìn)行一次防火或防震演練。每天有值班教師,門(mén)衛堅守崗位,學(xué)生出入校門(mén)站路隊。學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí),全面檢查安全隱患,采取措施杜絕隱患。

  2、積極開(kāi)展品德教育、養成教育。每班利用周一班會(huì )課進(jìn)行教育,學(xué)校利用集隊集會(huì )、國旗下的講話(huà)進(jìn)行教育。

  3、特色辦學(xué),我們根據學(xué)校的實(shí)際情況,開(kāi)展了《經(jīng)典潤童年,書(shū)香溢校園》的讀書(shū)活動(dòng),提出了在活動(dòng)中的具體要求,并且進(jìn)行了評比活動(dòng)。

  多年來(lái),由于我校遵循“教書(shū)育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人”的教育宗旨,堅持“一心一意抓教學(xué),理直氣壯抓質(zhì)量,狠抓素質(zhì)教育,力促學(xué)生全面發(fā)展,走特色辦學(xué)之路,爭一流質(zhì)量,創(chuàng )品牌學(xué)!钡墓ぷ魉悸。學(xué)校的凝聚力增強了,教師的事業(yè)心增加了,校園環(huán)境變美了,校風(fēng)正了,教風(fēng)好了,學(xué)風(fēng)濃了,教學(xué)質(zhì)量也在不斷提高。在連續的調研抽考中成績(jì)名列前茅,學(xué)生在鎮、縣市征文比賽中獲獎率大大提高。

  三、學(xué)校的發(fā)展規劃

  在上級黨委、政府、教育主管部門(mén)的關(guān)心和重視下,在全體家長(cháng)的大力支持下,我們努力改善學(xué)校的辦學(xué)條件。近幾年來(lái),在財力比較困難的情況下,投入資金,進(jìn)行校園建設,使校容校貌大為改觀(guān),擴建了教學(xué)樓,修建了高標準廁所,安裝了校園廣播系統,配備了多媒體教室,添置了一批課桌椅……今年,我們又對教室、辦公室、圖書(shū)室等校舍進(jìn)行了維修、裝修,學(xué)校面貌煥然一新。

  但是,學(xué)校目前仍存在一些困境:教學(xué)樓教室、各功能室不夠用;學(xué)校硬件設施還不夠完善,辦學(xué)條件還很差,操場(chǎng)的地板沒(méi)有硬化,遇到雨天就泥濘不堪。

  我們學(xué)校今后近幾年的工作思路

  1、爭取用三到五年的時(shí)間新建多功能教室一排。

  2、把我們的校園內的地板硬化,合理種植花草樹(shù)木美化校園。

  3、爭取今年或者明年建一個(gè)標準的校門(mén)。

  4、搞好我們學(xué)校的體育活動(dòng)場(chǎng)所,安置籃球架,硬化籃球場(chǎng),鋪設美化校道等。

  各位家長(cháng),目前我們還有許多使您和子女不滿(mǎn)意的地方,我們也正在努力改善各方面的不足,既然你們的子女已經(jīng)在這里生活學(xué)習,就要面對這個(gè)現實(shí),

如何使自己的子女在現有條件下,學(xué)習得更好,更適應這里的環(huán)境和管理,如果是個(gè)別教師教學(xué)或管理上存在問(wèn)題,您提出來(lái),我們是會(huì )讓其改進(jìn),使其做得更好些。

  平時(shí)我和家長(cháng)們見(jiàn)面的機會(huì )不多,和大家交流的機會(huì )也就更少,我還有很多事情想跟家長(cháng)深入探討,鑒于時(shí)間有限,以后我將爭取更多的機會(huì )和大家坐在一起。也希望你們在今后的工作中通過(guò)來(lái)訪(fǎng)、來(lái)電話(huà)和我交流。也很誠心地希望各位家長(cháng)經(jīng)常到我們的校園來(lái),或者以各種形式向我們的老師,向我們的學(xué)校,對我們的管理多提合理化建議,使我們把學(xué)校辦得更好!

  “落紅不是無(wú)情物,化作春泥更護花!(龔自珍)我們學(xué)校的教師在以后一定不斷總結經(jīng)驗,不斷完善自我,努力做好我們的工作,努力做到“讓每一位學(xué)生滿(mǎn)意,讓每一位家長(cháng)放心”.

  最后,我對大家一貫以來(lái)對我們學(xué)校工作的支持和配合表示衷心感謝!我代表學(xué)校全體教師,衷心的祝愿各位家長(cháng):身體健康,工作順利,萬(wàn)事如意,合家歡樂(lè )!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇6

各位領(lǐng)導、各位同仁:

  大家好!

  很榮幸有這個(gè)機會(huì )與各位領(lǐng)導、同仁一起就學(xué)校教育教學(xué)工作進(jìn)行交流,不當之處,敬請批評指正。

  近年來(lái),我鎮教育教學(xué)工作在區教體局正確領(lǐng)導下,堅持以教學(xué)工作為中心,圍繞“打一場(chǎng)提高教育教學(xué)質(zhì)量攻堅戰”,不斷創(chuàng )新教學(xué)管理機制,細化教學(xué)過(guò)程管理,著(zhù)力提升教學(xué)質(zhì)量,取得了一定的成效,中考、小考成績(jì)明顯上升,鎮域教育均衡也得到進(jìn)一步發(fā)展。

  一、完善激勵評價(jià)制度,激發(fā)學(xué)校內部活力

  我鎮結合區教體局“三大機制”,重新修訂雙溝鎮中心學(xué)校制度清單,重點(diǎn)完善了《教職工考勤制度》、《教職工年度實(shí)績(jì)考核細則》、《教職工獎勵績(jì)效考核實(shí)施方案》等,樹(shù)規矩,嚴要求,挖掘教師內部工作潛能,加大教學(xué)實(shí)績(jì)及工作量的考核權重,讓制度管理更具活力。每次評優(yōu)表模從教學(xué)一線(xiàn)教學(xué)質(zhì)量?jì)?yōu)秀教師中產(chǎn)生,做到指標公開(kāi)、過(guò)程公正、評價(jià)公平;特別是中學(xué)教師考績(jì)獎勵辦法由原來(lái)的積分制更換為綜合指數制,把學(xué)科綜合指數和班級綜合指數有機結合起來(lái),二者各占一定權重,內容涵蓋高分率、優(yōu)秀率、及格率、人均得分率、低分率五項內容,引導教師注重每個(gè)學(xué)生的教育培養。

  科學(xué)的激勵評價(jià)制度,有效破解了教師的職業(yè)倦怠思想,激活了教師教書(shū)育人的主動(dòng)性和創(chuàng )造性,變要我教書(shū)為我要教書(shū)、教好書(shū)。如中學(xué)毛老師,54歲仍然擔任畢業(yè)班語(yǔ)文教學(xué)工作和班主任工作,多年來(lái),堅持每天第一個(gè)到教室,最后一個(gè)離開(kāi)教室;常守駿老師原來(lái)因為身體原因,在后勤崗位工作,后來(lái)主動(dòng)要求到教學(xué)一線(xiàn)代課,并擔任班主任工作,工作中兢兢業(yè)業(yè),博采眾長(cháng),在全省生物學(xué)科大賽中榮獲全省第二名的優(yōu)異成績(jì);秦智清老師,左眼失明,婉言拒絕學(xué)校后勤崗位的工作安排,堅持擔任數學(xué)教學(xué)工作,舍小家筑大我,全心全意撲在教學(xué)工作上,成為雙溝教師的一面鏡子。

  二、注重“曬課”活動(dòng)載體,打造教師育人素質(zhì)

  我們借助“曬課”這一活動(dòng)載體,高度重視教師信息技術(shù)應用能力的提升及專(zhuān)業(yè)成長(cháng),通過(guò)優(yōu)質(zhì)教育資源的`應用,促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高,成就師生共同進(jìn)步。各校都把師生襄陽(yáng)教育資源平臺運用情況納入常規考核,一月一通報,記入教師的業(yè)務(wù)檔案,作為績(jì)效考核、評優(yōu)晉級的重要依據,此舉極大地調動(dòng)了大家使用優(yōu)質(zhì)教育資源的積極性,鎮中心小學(xué)王孝頂、回民小學(xué)朱小英、佘營(yíng)小學(xué)陳小峰等同志多次榮登全市優(yōu)教空間應用達人榜前三名。

  各校統籌安排“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng),采取教師"賽課"、教研組"評課"、教師課后再"反思"相結合的方式,扎實(shí)推進(jìn)"曬課"活動(dòng),同時(shí),學(xué)校還發(fā)揮學(xué)科團隊優(yōu)勢,集中力量對“曬課”教師的課進(jìn)行反復磨課,從而不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì),提升教學(xué)質(zhì)量。@年,全鎮“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動(dòng)取得突破性成績(jì),雙南小學(xué)李@、鎮中學(xué)李2兩位老師的優(yōu)課被評為“部?jì)?yōu)”,王@、張@、周@、郝2等12位教師的優(yōu)課被評為“省優(yōu)”。

  三、抓實(shí)教學(xué)過(guò)程管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作管理的核心,提高教學(xué)質(zhì)量的基礎是落實(shí)教學(xué)常規管理,我們以區教體局、教研室系列文件為依據,落實(shí)教學(xué)常規,規范行為,提升辦學(xué)特色,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  為把提升教育教學(xué)質(zhì)量工作擺在核心和更加突出的位置,我們一方面不斷創(chuàng )新工作機制,創(chuàng )新教研、教學(xué)活動(dòng)平臺,加強對學(xué)校教學(xué)常規工作的指導、監控、評價(jià)、反饋和激勵制約,建立起全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的目標體系、評價(jià)體系。中心學(xué)校對教學(xué)過(guò)程的監控從每學(xué)期的教學(xué)計劃檢查做起,舉辦優(yōu)秀導學(xué)案、優(yōu)秀作業(yè)評比展覽,開(kāi)展全鎮講、說(shuō)、評課活動(dòng),組織“三生課堂”課改交流會(huì )及教學(xué)視導,堅持每月對各學(xué)校教學(xué)“備、教、批、輔、考、評、研、學(xué)”八項教學(xué)常規進(jìn)行一次督導檢查并量化打分,充分發(fā)揮督導評估的激勵、導向、改進(jìn)作用,不斷規范辦學(xué)行為。另一方面切實(shí)推行抽考制度,中心學(xué)校從“命題、制卷、監考、閱卷、登分”等工作都制定嚴密的程序,通過(guò)嚴肅考風(fēng)考紀,達到轉學(xué)風(fēng)、促教風(fēng)、正校風(fēng),提質(zhì)量的目的。全鎮每學(xué)期至少三個(gè)年級參加統一抽考,中心學(xué)校對抽測成績(jì)進(jìn)行細致分析通報,及時(shí)查找并解決教學(xué)中存在的問(wèn)題,全力促進(jìn)全鎮教學(xué)質(zhì)量整體提升。

  在教師交流方面,積極穩妥推進(jìn)校長(cháng)、教師交流,建立鎮內小學(xué)校長(cháng)、教師與農村小學(xué)校長(cháng)、教師交流機制,促進(jìn)校長(cháng)教師合理流動(dòng);要求輪崗交流人員在農村小學(xué)(含農村教學(xué)點(diǎn))任教成績(jì)必須在實(shí)績(jì)考核B級以上才能回原校任教,否則仍留在農村學(xué)校;通過(guò)政策傾斜、送課下鄉、結對幫扶等多種形式放大優(yōu)質(zhì)教育資源輻射帶動(dòng)作用,推動(dòng)鎮域內教育均衡持續發(fā)展。

  四、堅持學(xué)!傲⒌聵(shù)人”,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

  教育改革和發(fā)展的核心任務(wù)是提高質(zhì)量,而衡量教育質(zhì)量的根本標準是促進(jìn)人的全面發(fā)展,適應社會(huì )的需要。近年來(lái),雙溝鎮中心學(xué)校,按照“堅持立德樹(shù)人、深化課堂改革、立足校本活動(dòng)、著(zhù)眼學(xué)生發(fā)展”的目標要求,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,取得了一定的成效。我們一方面創(chuàng )新德育形式,豐富德育內容,不斷提高德育工作的吸引力和感染力;另一方面堅持一校一品,百花齊放,全面增強德育工作的針對性和實(shí)效性。中學(xué)的足球運動(dòng)、中心小學(xué)的勵志教育及鄉村學(xué)校少年宮、雙南小學(xué)的行為養成教育、回民小學(xué)的書(shū)法熏陶教育、八里岔小學(xué)的柔力球訓練,二小和佘營(yíng)的跳繩訓練等都形成了各自學(xué)校的特色。中心學(xué)校通過(guò)搭建各種活動(dòng)平臺,在全鎮開(kāi)展隊形隊列展示、廣播操比賽、讀書(shū)征文、書(shū)法比賽、足球比賽、運動(dòng)會(huì )等豐富多彩的活動(dòng),展示我鎮深化課堂教學(xué)改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的階段性成果。僅@年,在區級以上書(shū)畫(huà)比賽、征文比賽、演講比賽、七巧板科技創(chuàng )新比賽等評比中,就有近200人次獲獎。在@區“龍街杯”中小學(xué)生乒乓球比賽中,我鎮取得小學(xué)男子、女子,中學(xué)男子三項團體冠軍;在@區中小學(xué)生足球比賽中,我鎮小學(xué)組獲全區第7名,中學(xué)組獲全區第三名;在區第八屆中小學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )上,我鎮分獲中學(xué)生男女團體第三名;在全市少年故事會(huì )活動(dòng)中,鎮小取得全區第一名,全市第二名的好成績(jì)。

  新的學(xué)期新的開(kāi)始,在看到成績(jì)的同時(shí),我們也清醒的認識到在工作中還存在著(zhù)諸多的不足。我們堅信有在座的各位領(lǐng)導和同仁無(wú)私的幫助、指導,有兄弟學(xué)校不斷的賜教與引領(lǐng),我鎮的教育教學(xué)工作一定會(huì )再上一個(gè)新臺階!

  謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇7

各位校長(cháng)、老師們:

  大家好!

  上學(xué)期,在各位校長(cháng)及老師們的共同努力,全鎮的教育教學(xué)工作取得了較好的成績(jì)。在20xx年全縣教育工作會(huì )上,我校獲得“目標責任考評先進(jìn)單位”、“安全穩定先進(jìn)學(xué)!、“明星社團”等四項榮譽(yù),在20xx年,我鎮還獲得西安市“素質(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)!、“平安校園”等17項市、縣級表彰獎勵,教師獲得縣級以上榮譽(yù)56人次。在此,我代表中心學(xué)校向辛勤工作的全體教師表示最衷心的感謝:大家辛苦了!

  今天我們召開(kāi)教育教學(xué)質(zhì)量表彰會(huì ),其目的就是對上學(xué)期的教育教學(xué)工作進(jìn)行總結,表彰取得優(yōu)異成績(jì)的學(xué)校和老師,推介教學(xué)質(zhì)量?jì)?yōu)秀的學(xué)校和老師的成功經(jīng)驗,查找教學(xué)工作中的不足之處,進(jìn)一步全面提升我鎮小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量。

  上學(xué)期中心校對全鎮小學(xué)進(jìn)行了統一的質(zhì)量檢測,從監考、閱卷、統分整個(gè)組考工作是嚴密的,本次考試的結果真實(shí)的體現了各學(xué)校和老師們的教學(xué)實(shí)績(jì),下面我將統一測試的情況作個(gè)總結,希望各位校長(cháng)、老師們會(huì )后認真回顧一下過(guò)去的工作,總結經(jīng)驗,發(fā)現問(wèn)題,確定目標,制定方案,為今年的工作作好充分準備,取得更好成績(jì)。

  一、統考情況總結

  1、20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期期末質(zhì)量檢測的總體情況。通過(guò)分析比較,歸納以下幾點(diǎn):

 、艂(gè)別年級同一科目差距懸殊。平均分第一名和最后一名分差令人吃驚,感到擔心。我們承認學(xué)生的差異性,承認教師的差異性,但是平均分相差幾十分的現象是不正常的,應該引起在座的每一位的反思。

 、瓢嗉壢藬档亩嗌俨皇欠謹挡罹鄳沂獾闹饕。幾十名學(xué)生的班級獲獎的大有人在(22人次獲獎),十名學(xué)生左右的班級獲獎的也不少(14人次獲獎)。

 、墙處熌挲g的大小也不是分數差距懸殊的主要原因。受表彰的既有中青年教師,也不乏即將退休的老教師。

 、裙ぷ髡J真、愛(ài)崗敬業(yè)是取得良好教書(shū)育人效果的根本保證。每位老師都要有“人生不可重來(lái),學(xué)生不容耽誤”的擔當和責任意識,古人曾言“庸匠誤器,器可別制;庸婦誤衣,衣可別裁;庸師誤子弟,子弟可復胚乎?”我們每一位老師要抱著(zhù)對每一位學(xué)生負責的態(tài)度,扎扎實(shí)實(shí)工作,給學(xué)生打好文化知識基礎。

  2、各校的獲獎情況(各科前三分之一名):

  本次考試1—6年級共18個(gè)科目,每個(gè)科目取前三分之一名進(jìn)行獎勵,總共有36個(gè)科目獎,各校獲獎的人次分別是:中心校本部13人次;響橋小學(xué)9人次;成道宮小學(xué)7人次;元馬店小學(xué)3人次;郝村小學(xué)2人次;甘水坊小學(xué)1人次;北寺小學(xué)1人次。

  4、教師個(gè)人獲獎情況,剛才李校長(cháng)已經(jīng)在大會(huì )上逐一宣讀,我不再重復。請各位校長(cháng)組織本校教師開(kāi)一個(gè)總結表彰會(huì ),對學(xué)校上一學(xué)期的教育教學(xué)工作很好的分析,總結經(jīng)驗教訓,研究改進(jìn)工作的辦法,力爭縮小差距,提升我鎮教育教學(xué)的整體水平。在此我覺(jué)得應該對以下幾位年齡大的教師提出表?yè)P:何彩霞老師,韓朝暉老師,趙思文老師,李會(huì )英老師,華升民老師,界文軍老師,李思睿老師,他們都已經(jīng)50多歲了,有的即將退休。但他們仍以老驥伏櫪的精神,愛(ài)崗敬業(yè),在平凡的工作崗位上默默奉獻,取得了優(yōu)異的教育教學(xué)成績(jì),他們所帶的班級成績(jì)都處于前三名,雖然有的沒(méi)有獲獎,但他們的精神值得全體老師學(xué)習,給我們中、青年教師作出了很好的表率,樹(shù)立了榜樣。

  二、今后教育教學(xué)工作的要求:

  為了進(jìn)一步提高我鎮小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量,我講以下幾點(diǎn)想法。

  1、提高認識

  教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,“質(zhì)量是主線(xiàn)”,希望各位校長(cháng)要把提高教學(xué)質(zhì)量作為工作的重點(diǎn)。國家提倡素質(zhì)教育,但學(xué)生的文化素質(zhì)是最重要的素質(zhì)之一,縣教育局對小學(xué)教育非常重視,每學(xué)年都對全縣小學(xué)進(jìn)行抽考,各校要作好充分準備,力爭在縣抽考中取得優(yōu)異成績(jì)。中心校以后也會(huì )進(jìn)一步加強對小學(xué)教育教學(xué)過(guò)程的`管理,向過(guò)程要質(zhì)量,向管理要質(zhì)量。

  2、加強教學(xué)常規管理

  加強對教師教學(xué)日常工作的督查和教學(xué)過(guò)程的管理,是提高教學(xué)質(zhì)量的重要一環(huán),各位校長(cháng)要依據教育法規、教學(xué)課程設置計劃、縣教學(xué)常規管理辦法、學(xué)校教改工作計劃等,全面安排好學(xué)校的教學(xué)工作,對教師的每一個(gè)教學(xué)步驟進(jìn)行督查,以保障學(xué)校的日常教學(xué)工作順利有效的進(jìn)行。

  3、制定好管理、評價(jià)、獎勵方案

  為了有效的開(kāi)展教學(xué)工作,調動(dòng)廣大教師的積極性,各校要制定出一套行之有效的管理、評價(jià)、獎勵制度,對教師的教學(xué)常規工作要按有關(guān)規定和要求進(jìn)行量化、細化,并結合本校實(shí)際進(jìn)行管理,制定出相關(guān)制度,對教師的工作評價(jià)要以教學(xué)質(zhì)量為主,各校要制定好評價(jià)細則和獎勵方案,評優(yōu)樹(shù)摸、職稱(chēng)晉級都要把教學(xué)質(zhì)量作為主要考評指標。

  三、對全鎮教師的幾點(diǎn)建議

  一是要有理想信念。教師肩負著(zhù)國家的使命和社會(huì )的責任,是學(xué)生人生道路的引路者。老師要把教書(shū)育人當作自己的偉大使命。今天的學(xué)生,就是祖國明天的建設者和棟梁之材。希望全體教師都能樂(lè )教敬業(yè),從小培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣,生活習慣,從小懂感恩,有擔當,講文明,守規則。

  二是要有道德情操!暗抡,本也!弊鳛榻處,就要自覺(jué)遵守教師職業(yè)道德規范,修品養德,爭做德才兼備的好老師,爭做學(xué)生終生難忘的恩師。

  三是要有扎實(shí)學(xué)識!暗履苷渖,才能稱(chēng)其職!币蔀橐幻麅(yōu)秀教師,必須樹(shù)立終身學(xué)習的思想,還必須有讀書(shū)學(xué)習的習慣。宋代的王安石說(shuō)過(guò):“讀書(shū)謂已多,撫事知不足!、“不讀書(shū)不足以應事”。講的就是平時(shí)要善于學(xué)習,積累知識,才不會(huì )出現“書(shū)到用時(shí)方恨少”的遺憾和尷尬。

  四是要有仁愛(ài)之心。教育不能沒(méi)有愛(ài),就像池塘不能沒(méi)有水一樣,沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。永遠懷著(zhù)一顆善良之心,溫和對人對事。在學(xué)生犯錯誤、做錯事時(shí),施以和風(fēng)細雨式的教育,動(dòng)之以情曉之以理導之以行,“親其師,信其道”,才能讓學(xué)生真正“內化于心,外化于行”。

  同志們,由于剛剛開(kāi)學(xué),工作頭緒比較多,我在此不再占用大家的時(shí)間了。就讓我們以縣局提出的“質(zhì)量主線(xiàn)、安全底線(xiàn)、紀律紅線(xiàn)”為統領(lǐng),加強師德師風(fēng)教育,加強德育工作,做好義務(wù)教育均衡發(fā)展合格縣創(chuàng )建工作,為提高我鎮小學(xué)階段的教育教學(xué)質(zhì)量而共同努力吧!

  謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇8

尊敬的領(lǐng)導、老師們:

  大家好!

  金秋沃野,丹桂飄香,伴著(zhù)豐收的喜悅,我們共同迎來(lái)了第二十六個(gè)教師節。鎮黨委、政府隆重集會(huì ),全鎮教師代表歡聚一堂,借此機會(huì ),我謹代表本齋小學(xué)全體師生,向一如既往關(guān)心和支持學(xué)校發(fā)展的鎮黨委、政府領(lǐng)導表示衷心的感謝!向為學(xué)校的生存和發(fā)展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位教師表示最崇高的敬意!并祝全體教師節日快樂(lè )!

  激蕩人心的座談會(huì )氛圍,是對我鎮教育工作的肯定與支持。聆聽(tīng)領(lǐng)導的講話(huà),內涵深刻,激勵中包含著(zhù)企盼,企盼中蘊含著(zhù)等待。因此,全體代表已抑制不住心潮的激動(dòng),強烈的事業(yè)心、高度的責任感,容不得我們,在已屬于昨天的成績(jì)中徜徉。在這一時(shí)刻,我們更加強烈地意識到,學(xué)校領(lǐng)導責任的重大。借今天教師節大會(huì )的機會(huì ),我代表我校全體師生向在座的教師代表特表如下誠意。

  一、本齋小學(xué)的發(fā)展及取得的成績(jì):

  本齋小學(xué)原址在南街其情況不再多說(shuō);XX年決定異地新建,張魯鎮黨委政府和其他有關(guān)省市縣領(lǐng)導多方籌措資金3百余萬(wàn)元,征地38畝,新建了一幢2480平方米的教學(xué)樓和一幢1228平方民的綜合樓。XX年10月本齋小學(xué)師生搬入新校園,有關(guān)上級領(lǐng)導和現任黨委政府主要領(lǐng)導高度重視民族教育的發(fā)展。先后配備了微機室、多媒體室、圖書(shū)室、實(shí)驗室、圖書(shū)閱覽室,對校園進(jìn)行了大規模的綠化、美化,增添了體育器材。一個(gè)坐落位置優(yōu)良,設施齊全,環(huán)境宜人的新本齋已矗立在人們眼前。

  我校在黨委政府的關(guān)心支持及聯(lián)校領(lǐng)導的直接指導下,嚴格按照縣教育局、聯(lián)校的要求,努力開(kāi)展教育教學(xué)工作,全校師生齊心協(xié)力抓教學(xué),同心同德促發(fā)展,學(xué)校先后被評為“先教學(xué)管理示范!、“市級綠色工程學(xué)!,目前由黨委政府親點(diǎn),市交通大隊協(xié)辦的省級交通安全示范校工作正在進(jìn)行中。由于我校全體師生的共同努力,本齋小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,已躋身于全縣中心小學(xué)前10名,學(xué)生從遷入前的200人已增到現在的730人;16個(gè)教學(xué)班。本齋小學(xué)全體師生,為報答各級領(lǐng)導的無(wú)私關(guān)懷,向社會(huì )、向學(xué)生家長(cháng)交一個(gè)合格的'答卷,教師敬業(yè)愛(ài)生,追求卓越;學(xué)生崇德睿智,快樂(lè )成長(cháng)。

  二、更新理念,明確現代教育思想。

  新世紀的教育是以素質(zhì)教育為主體的教育,對于一個(gè)學(xué)校而言,只有擁有創(chuàng )新的教育理念和方法,才能培養未來(lái)適合時(shí)代發(fā)展的人才。作為一所學(xué)校的領(lǐng)導,就要堅持解放思想,開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn)的思想路線(xiàn),準確把握教育規律,不斷進(jìn)行理念創(chuàng )新,按照“質(zhì)量是根本,教師是關(guān)鍵,學(xué)生是中心”的思想,堅持“以人為本,創(chuàng )新發(fā)展,以質(zhì)興校,爭創(chuàng )一流”的理念,用現代思想塑造具有健全的人格,具有團隊意識、創(chuàng )新精神和基礎扎實(shí),特長(cháng)明顯、身心健康、素質(zhì)全面的未來(lái)人才。

  三、加強素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展永恒的主題,要以改革課堂教學(xué)模式為突破口,把培養學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神,做為課堂教學(xué)的主要目標。要注重素質(zhì)教育,培養全面發(fā)展的學(xué)生,進(jìn)一步促使教師從“老師為中心”轉變到“學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習為中心”。在學(xué)習方法上,注重讓學(xué)生會(huì )用自己的大腦去思考問(wèn)題、解決問(wèn)題,要注重學(xué)生個(gè)性的發(fā)展,因人施教,因才施教,充分利用課外活動(dòng),加強對特長(cháng)生的培養,建立完善興趣小組,開(kāi)辟第二課堂,定期舉辦各項比賽,讓學(xué)生在豐富多采的活動(dòng)中,學(xué)有所長(cháng),學(xué)有所成,學(xué)有所用。

  四、提升管理水平,完善科學(xué)管理。

  管理是一門(mén)科學(xué),一門(mén)藝術(shù),一所學(xué)校辦得好壞,管理是關(guān)鍵,學(xué)校領(lǐng)導要從更高的意義上去理解管理的重要性,加大管理力度!耙蚬芾硪|(zhì)量,向管理要效益,以質(zhì)量求生存和發(fā)展”。作為學(xué)校領(lǐng)導就要講思想、講責任。我認為,把學(xué)校管理好,學(xué)校領(lǐng)導讓學(xué)校整體得到發(fā)展是其首要責任;讓廣大教師取得成功是其重要責任;讓學(xué)生更好地發(fā)展,能夠贏(yíng)得未來(lái)的競爭是其崇高責任。

  五、找差距準定位,發(fā)展壯大自己。

  一切成績(jì)的取得只能說(shuō)明過(guò)去。我想,對我鎮教育事業(yè)的發(fā)展來(lái)說(shuō),今后發(fā)展的任務(wù)仍很艱巨。因此,學(xué)校領(lǐng)導務(wù)必要保持冷靜、清醒的頭腦,積極找差距,改進(jìn)和完善自己,努力在學(xué)校這個(gè)平凡的崗位上創(chuàng )造出不平凡的業(yè)績(jì),實(shí)現學(xué)校領(lǐng)導自身的崇高價(jià)值。以自己的人格魅力,去影響和帶動(dòng)全校師生,創(chuàng )造出人民滿(mǎn)意的一片教育天地。

  各位領(lǐng)導、老師們:新學(xué)期教育的藍圖已經(jīng)展現,充分施展抱負和才華,傾心智慧與能力的機遇已擺在眼前。我們要在各級領(lǐng)導的支持與關(guān)懷下,為我鎮教育的持續發(fā)展刷寫(xiě)新的詩(shī)篇、增添繁榮之光彩!

  最后,祝老師們節日愉快,萬(wàn)事如意!謝謝!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

  疫情發(fā)生以來(lái),我校嚴格執行上級部門(mén)關(guān)于“停課不停學(xué)”的要求,積極探索開(kāi)展了線(xiàn)上教學(xué)工作和大走訪(fǎng)大勸學(xué)活動(dòng),按照會(huì )議安排,下面我就xx中學(xué)線(xiàn)上教學(xué)工作開(kāi)展情況做以匯報,我匯報的題目是《督評研促線(xiàn)上教學(xué)訪(fǎng)查勸提工作實(shí)效》:

  早謀劃,細安排,嚴密部署。

  我校的線(xiàn)上教學(xué)經(jīng)歷了以下四個(gè)階段:

  1、試播調研——xx月xx日——xx日,對全?迫谓處煱才帕巳炀(xiàn)上試播,目的是讓師生熟悉平臺操作,上課流程,調試設備,督促檢查寒假作業(yè)完成情況。xx月xx日通報了線(xiàn)上試播情況,制定了課表,規范了教學(xué)計劃進(jìn)度、教案作業(yè)、導學(xué)案、課后輔導等教學(xué)常規要求,每節課30分鐘,周授課30節,每天6節。試播階段通過(guò)調查,家庭裝有寬帶的學(xué)生大約為30%,同時(shí)有寬帶和電腦的學(xué)生不足20%,用手機上課的學(xué)生占80%。每天6節課對于部分家庭來(lái)說(shuō),不能保證手機一直在學(xué)生手中,家長(cháng)還要用,也不利于學(xué)生視力健康。

  2、調整打卡——xx月xx—xx日,我們調整課表,音樂(lè )、體育、美術(shù)通過(guò)打卡的方式完成,要求家長(cháng)督促,特別對于中考項目,要求學(xué)生加強訓練。為考慮學(xué)生家庭學(xué)習條件和視力健康,調整為每天4節課,每節課40分鐘,周授課25節。

  3、教室直播——xx月xx日起,我校班子成員、后勤人員、九年級任課教師到校召開(kāi)了工作會(huì ),反思總結前期線(xiàn)上教學(xué)工作,開(kāi)始了畢業(yè)年級科任教師全部在校在教室進(jìn)行線(xiàn)上直播授課,對線(xiàn)上授課工作進(jìn)行再推進(jìn),再要求,對課程安排再做調整,九年級學(xué)生每天授課6節,在線(xiàn)學(xué)習4小時(shí)。

  4、走訪(fǎng)勸學(xué)——xx月xx日開(kāi)始,除前期到校人員外,所有班主任到校,結合前期線(xiàn)上教學(xué)信息反饋,各班主任認真分析教學(xué)情況,按照學(xué)校提出“不漏一人,每生必訪(fǎng)”的要求,全體教師分組對全體學(xué)生進(jìn)行大走訪(fǎng)大勸學(xué)活動(dòng),深入學(xué)生家庭,詳細了解學(xué)生居家學(xué)習環(huán)境,實(shí)地檢查線(xiàn)上學(xué)習落實(shí)情況,向學(xué)生和家長(cháng)講線(xiàn)上學(xué)習的要求,督促家長(cháng)為學(xué)生線(xiàn)上學(xué)習創(chuàng )造條件、提供支持、配合監督。發(fā)放了《xx中學(xué)疫情防控暨20xx年春季入學(xué)工作告家長(cháng)書(shū)》、《給全體學(xué)生的一封信》,同時(shí)鞏固控輟保學(xué)成果。

  重過(guò)程,勤檢查,落實(shí)責任。

  我校結合實(shí)際,安排了操作性較強的線(xiàn)上授課方案。具體做法如下:

 。ㄒ唬┮浴坝^(guān)”督課,看評結合。xx月xx日搭建完成釘釘授課平臺,校長(cháng)、副校長(cháng)、年級主任、教導主任全部加入各個(gè)班級群,檢查上課質(zhì)量,及時(shí)反饋上課中的不足。深入督評,實(shí)行班子成員包班制度,保證課堂教學(xué)質(zhì)量,每節課都有班子成員聽(tīng)課,檢查聽(tīng)課學(xué)生人數,記錄課堂中的優(yōu)秀做法,作為線(xiàn)上教學(xué)的優(yōu)秀素材提供給老師互相借鑒;對于線(xiàn)上教學(xué)中還需要改進(jìn)的地方,及時(shí)通知本人整改。對于沒(méi)有上課的學(xué)生,與班主任、家長(cháng)銜接溝通,詢(xún)問(wèn)原因,針對解決。通過(guò)以上措施,九年級學(xué)生聽(tīng)課率95%以上,七八年級90%以上。

 。ǘ┮浴熬殹贝賹W(xué),講練結合。要求教師備課時(shí)結合線(xiàn)上授課特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際設計學(xué)習提綱,做到線(xiàn)上集體備課,教導處審查。上課時(shí)要重視精講多練,關(guān)注學(xué)生,將導學(xué)的理念貫穿到教師備課和學(xué)生學(xué)習的全過(guò)程,多一些連麥互動(dòng),少一些照本宣科;學(xué)生作業(yè)及時(shí)布置,及時(shí)反饋。在作業(yè)及輔導時(shí)間,采取分層輔導學(xué)習,做好分類(lèi)推進(jìn)工作。在家訪(fǎng)過(guò)程中,絕大多數學(xué)生的作業(yè)和課堂筆記讓人滿(mǎn)意。

 。ㄈ┮浴胺拧惫惭,研學(xué)結合。以教研組為單位組織老師每周觀(guān)看一次優(yōu)秀教學(xué)視頻回放,開(kāi)展互評,做到相互提高。同時(shí)開(kāi)展線(xiàn)上授課經(jīng)驗交流,對線(xiàn)上授課的技術(shù)進(jìn)行優(yōu)化。整合各平臺線(xiàn)上優(yōu)秀資源,使線(xiàn)上授課更能適應農村學(xué)生實(shí)際。

 。ㄋ模┮浴安椤笔┎,家校結合。為提高授課質(zhì)量,對未參加授課的學(xué)生及時(shí)家訪(fǎng)與家長(cháng)聯(lián)系,了解原因,精準施策,通過(guò)觀(guān)看回放,老師個(gè)別輔導等形式,確保所有學(xué)生參與學(xué)習。

 。ㄎ澹┮匀藶楸,合理安排。加大了課后輔導的力度,以信息推送、單個(gè)或部分連線(xiàn)等方式,每天安排1小時(shí)的'線(xiàn)上答疑互動(dòng),保護了學(xué)生視力,增加了輔導的時(shí)間。每天的古詩(shī)文誦讀和英語(yǔ)自習主要通過(guò)學(xué)生打卡和老師抽查的方式檢查;體育課主要采取老師指導動(dòng)作要領(lǐng),學(xué)生在家訓練的方式。

 。┛繉(shí)責任,加強管理。學(xué)校、科任教師制定了本學(xué)期教學(xué)計劃和個(gè)人教學(xué)工作行事歷,教案審閱、作業(yè)批改、授課出勤、研學(xué)培訓均實(shí)現了線(xiàn)上管理,教學(xué)分管領(lǐng)導、教導處做好常規檢查及記載,嚴格落實(shí)教學(xué)紀律和教學(xué)常規,線(xiàn)上教學(xué)各項工作均納入正常檢查和考核范圍。

  常反思尋差距找準問(wèn)題

  雖然我校的線(xiàn)上教學(xué)工作得到了上級部門(mén)和學(xué)生家長(cháng)的肯定,但是還沒(méi)有達到預期效果,存在以下問(wèn)題:

 。ㄒ唬┙處熤匾暋叭薄。部分教師在思想上對目前形勢和線(xiàn)上教學(xué)工作認識不足,假期效應還沒(méi)有結束。備課不夠扎實(shí),導學(xué)準備不足,與線(xiàn)上教學(xué)的實(shí)際結合不夠,教學(xué)效果相對較差。

 。ǘ⿲W(xué)生環(huán)境“差”。農村家庭線(xiàn)上學(xué)習設備、網(wǎng)絡(luò )相對落后,多數學(xué)生只能利用手機觀(guān)看直播,效果不如平板,電腦,網(wǎng)絡(luò )也時(shí)有卡頓現象,交流互動(dòng)效果差,大部分家庭不能給學(xué)生提供安靜的學(xué)習環(huán)境和應有的學(xué)習氛圍,連一張課桌都不能保證。

 。ㄈ┘倚1O管“難”。一些學(xué)生家長(cháng)對學(xué)生學(xué)習的重視程度不夠,對學(xué)生缺乏監管,上課學(xué)生人數不穩定,個(gè)別學(xué)生只“跑”學(xué)習時(shí)間,無(wú)實(shí)際學(xué)習效果,上課參與率不能確保百分之百。目前不能堅持線(xiàn)上授課的學(xué)生共有7人,設備不到位3人,厭學(xué)學(xué)生4人。

  抓整改促提高力求實(shí)效

  我校將認真學(xué)習貫徹全市線(xiàn)上教學(xué)工作推進(jìn)會(huì )精神,積極學(xué)習借鑒兄弟學(xué)校的經(jīng)驗做法,結合大走訪(fǎng)活動(dòng)掌握的實(shí)際情況,進(jìn)一步完善計劃,改進(jìn)措施,盡力克服一切困難,把線(xiàn)上教學(xué)的各項工作做細做實(shí),后期計劃改進(jìn)如下:

 。ㄒ唬┈F場(chǎng)保障強力檢查。統一在每個(gè)教室安裝線(xiàn)上教學(xué)設備,本周開(kāi)始七八年級所有教師到校,在教室進(jìn)行線(xiàn)上授課,學(xué)校領(lǐng)導進(jìn)教室聽(tīng)課、督查、記載,在集體辦公室進(jìn)行集體備課,完成一次線(xiàn)上學(xué)業(yè)水平檢測,保證教學(xué)質(zhì)量。

 。ǘ┓謱油七M(jìn)強力宣傳。以年級組、班級為單位在教室利用隴政釘系統召開(kāi)家長(cháng)會(huì )、班會(huì )等視頻會(huì )議,包級主任、科任教師、家校委員會(huì )代表出席。班主任制定操作性強的家長(cháng)會(huì )材料,對家庭住址相對較近的同年級學(xué)生建立學(xué)習小組,對大走訪(fǎng)活動(dòng)中摸排出的共性問(wèn)題進(jìn)行通報,個(gè)性問(wèn)題進(jìn)行回訪(fǎng)督查,對優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行表?yè)P。各班通過(guò)班級微信群、QQ群向學(xué)生宣傳在線(xiàn)學(xué)習的必要性和重要性,使他們進(jìn)一步加強自律、端正學(xué)習態(tài)度。

 。ㄈ┘倚:狭娏ΡO管。充分發(fā)揮各班家委會(huì )效能,要求家委會(huì )加強對家長(cháng)的監督管理,讓家長(cháng)切實(shí)履行對學(xué)生監管職責,嚴格管控學(xué)生手機使用時(shí)間和外出活動(dòng),及時(shí)督促學(xué)生完成作業(yè),出現問(wèn)題隨時(shí)和班主任進(jìn)行溝通處理,并組織家委會(huì )成員及科任教師適時(shí)對問(wèn)題突出的家庭進(jìn)行回訪(fǎng)督查。

  線(xiàn)上教學(xué)作為一種全新的教學(xué)手段,對于廣大教育工作者來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的挑戰,也是一個(gè)新的機遇,更是一個(gè)新的舞臺,我們全校上下必將以此為契機,停課不停學(xué),在摸索中前進(jìn),在實(shí)踐中適應,在優(yōu)化中創(chuàng )新,為我校的質(zhì)量提升而努力奮斗。

  我的發(fā)言完畢,不妥之處敬請各位領(lǐng)導批評指正。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

  首先非常感謝各位領(lǐng)導老師給我這次機會(huì ),感謝您們對我工作的信任和支持。在接到杜校長(cháng)讓我發(fā)言的通知以后,我就一直揣摩“如何提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量”這一話(huà)題。自我感覺(jué)題目設計面不但廣,而且很難面面俱到的進(jìn)行闡述,作為一個(gè)年輕的我很難圓滿(mǎn)的完成任務(wù)。只能把我的看法與近幾年做法向各位領(lǐng)導老師做一匯報,如有不當之處敬請指正。

  首先談一下我對“老師”這一職業(yè)的理解:通過(guò)多年的教書(shū)生涯,讓我不但理解了“教師是教育活動(dòng)的組織者、領(lǐng)導者,在教育活動(dòng)中起主導作用”這句話(huà)的含義,而且讓我深深體會(huì )到了教師這一群體在我們現有的社區環(huán)境中他的整體素質(zhì)要高于一般群體。在和老師們閑談莫論的時(shí)候經(jīng)常聽(tīng)到老師們這樣說(shuō)“我們干這一個(gè)活其實(shí)就是良心活”。細細體會(huì )揣摩真是如此。老師們所說(shuō)的良心無(wú)非就是:自己的克盡職守、自覺(jué)工作、愛(ài)護學(xué)生、團結執教這四個(gè)方面。

  在日常的工作當中,老師們的工作多數情況下都是無(wú)人監督的。雖然有教育對象的面對,但由于學(xué)生的未成熟性,由于師生關(guān)系的不對等性,學(xué)生往往也沒(méi)有全面監督教師工作及其質(zhì)量的能力。再說(shuō),教師的工作在一定意義上是沒(méi)有邊界和限度的。比如教師不僅要完成校內的工作,還要與家長(cháng)建立家校合一的教育局面。這一聯(lián)系需要教師大量的精力上的投入。怎樣才算踐行教師的使命,我們無(wú)法有明確的界定。又比如,“教”無(wú)止境。除了基本工作之外,怎樣做才算完成了教師的任務(wù),也完全由教師主觀(guān)決定。所以說(shuō)老師這一份職業(yè)是良心活太有總結性概述性了!之所以老師有以上優(yōu)點(diǎn),這就為我們每個(gè)學(xué)校進(jìn)行有效地教學(xué)質(zhì)量提高活動(dòng)提供了強有力的基礎與保證。

  針對我鎮村小教師老教師較多,青年教師較少,中年教師幾乎沒(méi)有這一年齡分化嚴重特點(diǎn),我們要想搞好教學(xué)工作必須清晰的認識到以下三點(diǎn):

  第一:老教師是我們學(xué)校進(jìn)行教科研工作的寶貴財富,在實(shí)踐經(jīng)驗上,老教師積累了數十年教書(shū)育人的寶貴經(jīng)驗。老教師在日常工作中積極探索并掌握了豐厚的處理問(wèn)題的'規律,所以說(shuō),老教師的知識和經(jīng)驗最豐富又最實(shí)用,最有發(fā)言權,在學(xué)校教科研工作中老教師具有獨特的優(yōu)勢和作用。同時(shí),我們也必須清晰的認識到年老教師由于時(shí)代原因,所掌握的知識層面有一定的局限性,教育觀(guān)念陳舊,有些跟不上新的教育理念,導致教學(xué)方法落后這一特點(diǎn)。

  第二、年輕教師知識面廣、教育理念新,敢于接受新鮮的事物,有一定的創(chuàng )新精神,但我們有時(shí)候會(huì )比較浮躁。所謂初生牛犢不怕虎,我們有時(shí)候是憑一股傻勁,想法很有創(chuàng )新但在現實(shí)中不一定行得通。

  第三、針對以上兩點(diǎn),我們要想全面提高本校的教育教學(xué)質(zhì)量必須進(jìn)行科學(xué)而有效地整合,發(fā)揮各自長(cháng)處,相互幫助、取長(cháng)補短,共同進(jìn)步!

  教學(xué)質(zhì)量的提高他不是一兩個(gè)環(huán)節,他是多個(gè)環(huán)節環(huán)環(huán)相扣的結果,F就以下幾個(gè)方面談一下我的做法與看法:

  第一:日常管理工作,抓好學(xué)校的備課、上課、作業(yè)設置及批改、聽(tīng)課、評課等問(wèn)題的督促強化管理。

 、鍌湔n:針對我鎮的集體備課制度,大力宣傳發(fā)動(dòng)老師們積極參與的基礎上,抓住全鎮間周一次的業(yè)務(wù)活動(dòng),促使教師進(jìn)一步對教材的整體把握。并結合本校實(shí)際情況,大多數村小都是一個(gè)年級一個(gè)班,所以我們可以以低級部、中級部、高級部進(jìn)行劃分,實(shí)行以級部為單位的備課。這樣不但有利于教師對教材的進(jìn)一步把握,而且更有利于教師對教材的年級段的銜接。

 、嫔险n、聽(tīng)課、評課這三個(gè)環(huán)節是提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,同時(shí)這三個(gè)環(huán)節也是相互滲透、相互影響、相互促進(jìn)的過(guò)程。在上課過(guò)程中是對自己教育能力的一個(gè)檢閱(例如我們上學(xué)期推廣的“課堂教學(xué)當堂反饋制度”這一做法要大力宣傳并嚴格執行);在聽(tīng)課活動(dòng)中是對自己一個(gè)學(xué)習經(jīng)驗、方法的過(guò)程(在此方面我們嚴格抓好每位教師每學(xué)期20節聽(tīng)課任務(wù)的基礎上,加大教師間的隨意聽(tīng)課和推門(mén)聽(tīng)課活動(dòng));在評課過(guò)程中是一個(gè)相互總結、反愧提高的過(guò)程。所以,在日常管理中必須抓好這三項工作,并貫穿每一個(gè)學(xué)期的始終。在此方面我所要特別強調的是村小教師由于時(shí)代的原因和教育信息的閉塞,導致教學(xué)理念、方法相對落后這一現實(shí),。所以,作為一名村小分管教學(xué)的副校長(cháng)一定要在本校搞好聽(tīng)課比武、教研活動(dòng)的基礎上讓老師們走出去或者把先進(jìn)的請進(jìn)來(lái),讓老師們自己進(jìn)行學(xué)習、比較,尋找差距,為自己以后的教學(xué)指明方向。例如,我們鎮中心組織的“同上一節課”活動(dòng)對我們每一個(gè)村小來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的機會(huì ),這一活動(dòng)能一針見(jiàn)血的反映出兩個(gè)老師對同一節課的把握程度、教授方法、學(xué)生的掌握情況等等情況處理方法的不同。更便于每一位老師課堂駕馭能力的整體提高。不過(guò),每一個(gè)村小在組織前一定要做好三方面準備:第一,作為業(yè)務(wù)校長(cháng)要通過(guò)大面積的聽(tīng)課,權衡學(xué)校所有教師課堂教學(xué)的具體情況,并以校為單位進(jìn)行準確的歸納、分析、總結。找準學(xué)校教師最迫切解決提高的方面。第二、確定本校的薄弱年級、薄弱學(xué)科。第三、搞好活動(dòng)的總結反饋工作。這一環(huán)節尤為重要,在老師們意識自身不足的同時(shí),要指明以后努力的方向才是最為關(guān)鍵的。

 、缱鳂I(yè)設置及批改:合理而有效的作業(yè)對學(xué)生成績(jì)的提高起到事半功倍的效果。所以,要把每一科的作業(yè)進(jìn)行合理的規定,包括作業(yè)量的多少、作業(yè)的批改方法等,并進(jìn)行及時(shí)的跟蹤檢查反饋。

  第二、加大校內、校級間教研活動(dòng)的開(kāi)展。

  教師教法的提高是一個(gè)緩慢的、漸進(jìn)的、日積月累的過(guò)程。所以我們一定要避免拔苗助長(cháng)這一錯誤舉動(dòng),要通過(guò)各種活動(dòng)的開(kāi)展,讓老師在參與中學(xué)習、在實(shí)踐中試著(zhù)去運用、在運用中去修正、提高,最終拿出一套符合新課改要求的、適合自己的教法。

  一、加大校內教研活動(dòng)的開(kāi)展。村小由于班級較少,我們可以以學(xué)科為單位進(jìn)行劃分教研組,不定時(shí)的開(kāi)展聽(tīng)課、評課活動(dòng),讓老師們暢所欲言,在爭辯中尋求學(xué)科共同點(diǎn),以達到整體提高的目的。

  二、努力營(yíng)造教師交流學(xué)習平臺。通過(guò)組織教師比武活動(dòng),為廣大教師搭建交流平臺,促進(jìn)教師間的相互交流和學(xué)習,提高教師的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。

  三、加大校際間的交流。前面我已經(jīng)提到了,可以結合我鎮組織的“同上一節課”活動(dòng),讓老師有針對性的去探討某以課題,尋求自己的不足與差距,更直接更便利的發(fā)現自己努力地方向,為以后的課堂教學(xué)指明方向。

  四、充分利用教育資源。作為我們的每一個(gè)人來(lái)說(shuō)力量、能力以及精力都是很有限的,所以,我們一定要發(fā)動(dòng)我們周?chē)恳粋(gè)人的力量,爭取最大限度的利用我們周邊的一切資源,進(jìn)行更為便捷的更為有效的教育活動(dòng)。我們的同事遍布膠南各個(gè)學(xué)校,我們可以向他們請教、借鑒甚至索取我們所需要的教學(xué)資料,真正實(shí)現教育資源的共享。

  以上四點(diǎn)要想順利實(shí)施,并達到預期效果必須做好活動(dòng)的前期準備工作,那就是活動(dòng)的宣傳發(fā)動(dòng)工作。宣傳是不定式的,我們可以在閑談莫論時(shí)進(jìn)行滲透學(xué)生的意見(jiàn)、家長(cháng)的要求,也可以以文件的形勢進(jìn)行下發(fā),還可以以征求意見(jiàn)的形勢進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。因為我們實(shí)施活動(dòng)的主體是老師,在我們這個(gè)主體中有老教師與新教師在教育觀(guān)念的兩個(gè)層面。所以,必須提前做好這兩個(gè)層面的前期動(dòng)員工作。讓他們能夠意識到自身的不足和需要提高的方面,以及活動(dòng)開(kāi)展的意義,以達到形成共鳴的局面。正如人們所說(shuō)的意識決定行動(dòng)。

  我深信:每一位老師都抱有“為了孩子一切,為了一切孩子”這一信念都在不斷地提高自我、塑造自我、乃至改變自我。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇11

各位領(lǐng)導老師:

  本學(xué)期我繼續擔任二(4)班的輔導員,我根據學(xué)?傒o導員的工作要求結合自己班級的特點(diǎn)開(kāi)展好工作,以培養行為規范教育為突破口,結合孝敬教育、技能的展示、班級凝聚力開(kāi)展一系列的活動(dòng)。

  一、以榜樣的力量感染隊員:

  輔導員自身的素質(zhì)對創(chuàng )設良好的班集體,全面提高學(xué)生素質(zhì),具有舉足輕重的作用。要規范學(xué)生的行為,首先要規范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自身的素質(zhì)。在教育工作中,能真正做到為人師表,率先垂范。要求學(xué)生做到的,自己帶頭做到;要求學(xué)生講文明禮貌,自己首先做到尊重每一位學(xué)生人格;教育他們熱愛(ài)班級,搞好團結;在學(xué)習上,要求學(xué)生書(shū)寫(xiě)認真工整,并加以督促。我時(shí)刻注意自己的一言一行,努力成為學(xué)生學(xué)習的榜樣,成為學(xué)生愿和我掏心窩的好朋友。

  二、學(xué)期初的催費清欠工作:

  學(xué)期初我的四個(gè)班共欠學(xué)費30多萬(wàn),也就是說(shuō)有1,3的同學(xué)欠費,我知道這其中大部分同學(xué)是惡意拖欠有從眾心理,認為現在已經(jīng)是大三了就拖到畢業(yè)再繳清吧。為此我專(zhuān)門(mén)召開(kāi)班會(huì )結合誠信教育,宣傳教育部和學(xué)院有關(guān)繳費的規定。對于那些“釘子戶(hù)”就電話(huà)聯(lián)系其家長(cháng)共同教育,個(gè)別學(xué)生家長(cháng)自身就想拖欠,遇到這種情況我還得先向家長(cháng)講解學(xué)院的政策,做通其思想工作,最終在多方面的.共同努力下,四個(gè)班級除極個(gè)別貧困生外,其他同學(xué)都已繳清。

  三、就業(yè)工作:

  畢業(yè)班本學(xué)期的工作重點(diǎn)就是學(xué)生就業(yè)工作,可以說(shuō)作為畢業(yè)班的輔導員、班主任我們所做的絕大部分工作都是為了學(xué)生的就業(yè)服務(wù)的,通過(guò)班會(huì )對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導,如:要求同學(xué)們轉變就業(yè)觀(guān)點(diǎn)——先就業(yè)、再擇業(yè),對自己正確定位,做到既不好高騖遠,又不妄自菲;指導他們制作個(gè)人簡(jiǎn)歷及應聘技巧;為學(xué)生填寫(xiě)推薦表評語(yǔ)及畢業(yè)生登記表的鑒定等。到目前為止我的機電兩個(gè)班90%的同學(xué)已落實(shí)了單位,數控兩個(gè)班落實(shí)了30%。

  四、評優(yōu)工作:

  獎學(xué)金、三好生的評定及“入黨積極分子”的確定。在此項工作中本著(zhù)堅守原則、公開(kāi)、公平、公正地評選,最終沒(méi)有任何同學(xué)提出異議。

  五、重視班隊活動(dòng)的開(kāi)展,豐富學(xué)生的生活

  以上就是本學(xué)期的一些主要工作,總的來(lái)說(shuō),我個(gè)人覺(jué)得要實(shí)現民辦高職院校學(xué)生“低水平進(jìn),高素質(zhì)出”的目標,任重而道遠。作為年輕的輔導員、班主任,我們與學(xué)生之間的距離感相對來(lái)說(shuō)是比較小的,平時(shí)與學(xué)生有更多的共同語(yǔ)言,這樣就對了解學(xué)生有很大的好處,但同時(shí)由于工作經(jīng)驗的匱乏,以及社會(huì )閱歷的不足,也決定了我們有時(shí)在思考問(wèn)題與解決問(wèn)題的過(guò)程中還欠缺成熟,因而可能還有很多值得商榷之處,我也衷心的希望能在與學(xué)生的雙向交流和向老教師、老班主任學(xué)習的過(guò)程中使自己得到不斷的提高。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導、老師,親愛(ài)的同學(xué)們:

  大家下午好!

  九月的一高校園,紫薇爭艷,丹桂飄香。滿(mǎn)懷著(zhù)喜悅的心情,帶著(zhù)完美的憧憬,我們又迎來(lái)了新的學(xué)期。在這美好的時(shí)刻,請允許我代表全體教師向各位領(lǐng)導、各位同事和七千余名的同學(xué)致以最真誠的問(wèn)候與祝福!

  在過(guò)去的一年里,我們曾經(jīng)努力過(guò)、奮斗過(guò),F在,我們又站在新的起跑線(xiàn)上,作為教師,在新的一年里,我們依然會(huì )本著(zhù)“以學(xué)生為中心”的宗旨,用我們的愛(ài)心、誠心去換取學(xué)生的成長(cháng)、成才,為每個(gè)學(xué)生的發(fā)展搭建平臺,為每一個(gè)學(xué)生的騰飛插上理想的翅膀。

  作為教師,我們會(huì )用恰當的言行,去引導每一位學(xué)生;用我們的真愛(ài)去感化每一位學(xué)生;用我們的真誠去打動(dòng)每一位學(xué)生。

  作為教師,我們會(huì )全力以赴。因為,職業(yè)注定我們的夢(mèng)想與你們連結在一起。你們是幸福的,我們就是快樂(lè )的;你們是進(jìn)步的,我們就是欣慰的;你們是成功的.,我們才是優(yōu)秀的。同學(xué)們,為了你們的明天,我們愿意奉獻今天。

  新的學(xué)期,意味著(zhù)新的希望,新的憧憬和新的征程。新的學(xué)習征程希望同學(xué)們帶上三樣東西:

  第一,要帶上理想和目標。就像一棵樹(shù),正是有了對陽(yáng)光的渴望,它才可能直插云霄;就像一只鷹,正是有了對藍天的向往,它才可能遨游天際。只有有理想的人生才是積極的人生,才能飛得更高,飛得更遠。

  第二,要帶上自信和堅強。我們的學(xué)習生活中免不了會(huì )有驚濤駭浪,有風(fēng)沙泥潭,但有了自信和堅強,跌倒了你會(huì )爬起來(lái),失敗了你會(huì )重新再來(lái)。拿出“天生我材必有用”的信心,拿出“吹盡黃沙始到金”的毅力,拿出“直掛云帆濟滄!钡挠職,去迎接人生風(fēng)雨的洗禮!大浪淘沙,方顯英雄本色;暴雨沖過(guò),更見(jiàn)青松巍峨!

  第三,要帶上勤奮和努力。幸福都是奮斗出來(lái)的,擼起袖子加油干。玉汝于成,只有“不馳于空想、不騖于虛聲”,始終保持一股蓬勃朝氣,不畏艱難、奮發(fā)進(jìn)取,才能扎扎實(shí)實(shí)地做好每一件事情。

  親愛(ài)的同學(xué)們,新的學(xué)期,新的開(kāi)始,那么就讓我們攜起手來(lái),用我們的勤奮和汗水,用我們的智慧與熱情,不忘理想,為圓我們的大學(xué)夢(mèng)而努力吧!

  最后,祝老師們在新的一年里身體健康、工作順利!

  祝同學(xué)們快樂(lè )成長(cháng),學(xué)習進(jìn)步!

  祝愿我們的學(xué)校再創(chuàng )佳績(jì),再創(chuàng )輝煌!

  謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的老師們:

  大家好,我是來(lái)自隆堯縣實(shí)驗幼兒園的教師魏婷婷。很榮幸能夠以骨干教師代表的身份站在這里發(fā)言,首先衷心祝福我們樹(shù)人教育集團22歲生日快樂(lè ),作為一名和樹(shù)人教育集團共同成長(cháng)十年的青年教師,我見(jiàn)證了樹(shù)人的砥礪發(fā)展,也分享過(guò)一次次成功的喜悅。正是因為有了集團對教育的初心和堅持,我們才能有機會(huì )緊緊地連接在一起,去追求我們共同的理想,去實(shí)現我們共同的價(jià)值。

  時(shí)光匆匆,十年彈指一揮間,回首往事歷歷在目。忘不了十年前,一群年輕的小姑娘在開(kāi)園前夕,為給孩子們營(yíng)造干凈溫馨的園所環(huán)境,拿著(zhù)小鏟子蹲在地上和墻邊,一點(diǎn)點(diǎn)地清理殘留的水泥點(diǎn)兒,一塊塊搬著(zhù)地磚鋪設操場(chǎng),一趟趟裝卸著(zhù)桌椅床鋪,雖然手上磨的全是水泡,但是眼中透露出對我們縣幼美好未來(lái)的堅定,臉上洋溢著(zhù)縣幼人的自豪,心里有著(zhù)來(lái)自樹(shù)人品牌的底氣與實(shí)力。瞧,這就是我們的單位!記得第一次省級示范性幼兒園驗收,集團領(lǐng)導侯老師和魏老師帶領(lǐng)縣幼教職工廢寢忘食的加班,以園為家,以班為家,做環(huán)創(chuàng ),磨課程,一群人一條心一件事,高標準高質(zhì)量的通過(guò)了驗收,為縣幼贏(yíng)得了金字招牌。

  十年時(shí)光,我見(jiàn)證過(guò)縣幼風(fēng)光時(shí)刻,也經(jīng)歷過(guò)縣幼的困境狀態(tài),從當初的一位難求,到走街串巷的招生宣傳,無(wú)論在哪個(gè)時(shí)候,我們都堅信樹(shù)人文化中:相信一切都是最好的安排,經(jīng)歷皆財富,苦難皆輝煌。我們在工作中既能享受最好,亦能承受最壞,遇到問(wèn)題不害怕,從自身找原因。在去年疫情期間,縣幼教師團隊停課不停學(xué),每日堅持與幼兒線(xiàn)上互動(dòng),錄制各種小視頻,每個(gè)精美的畫(huà)面和豐富內容的背后都是老師們熬夜加班的制作,這一點(diǎn)不就是樹(shù)人文化中敬業(yè)為魂,執行第一的體證嗎?雖然視頻制作相當繁瑣,但每個(gè)老師受益匪淺,不僅在專(zhuān)業(yè)上得到了提升更得到了家長(cháng)內心的肯定與贊許。疫情過(guò)后,縣幼憑借教師們自身的能力和口碑迎來(lái)了大量生源,2020年9月份招生185人,學(xué)位再次爆滿(mǎn)。憑借縣幼的'精細管理與優(yōu)秀的團隊支持,我也收獲了7600名抖音粉絲。在接下來(lái)在宣傳幼兒園的同時(shí),我也將錄制育兒方面方面的視頻,將我們的愛(ài)傳遞出去,將我們的樹(shù)人文化傳遞出去。

  今天,我站在這里,不單單代表我個(gè)人,更代表我身后許許多多像我一樣天天堅持、樣樣落實(shí)、不忘初心、努力奮斗的樹(shù)人人。感謝樹(shù)人的一路相伴,十年間,幸福的不是獲得了多少榮譽(yù),而是在樹(shù)人的平臺中讓我收獲了無(wú)盡的成長(cháng),增長(cháng)了無(wú)盡的底氣。一群人、一條心,一直堅持走下去。與樹(shù)人牽手十載光陰,我們依然堅守在縣幼,堅守在樹(shù)人。感恩縣幼讓我們相遇,感恩樹(shù)人助我們成長(cháng),最后再次祝愿樹(shù)人22歲生日快樂(lè ),我愿以?shī)^斗的姿態(tài)攜手樹(shù)人未來(lái),下個(gè)20年我們共創(chuàng )輝煌。

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇14

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

  大家上午好!

  我叫李明磊,現任舍書(shū)九年制學(xué)校校長(cháng)。有幸參加初中質(zhì)量分析大會(huì ),我就把調任舍書(shū)九年制學(xué)校以來(lái)的幾點(diǎn)做法與大家分享,不妥之處望各位批評指正。各所學(xué)校的現狀千差萬(wàn)別,但是農村薄弱的問(wèn)題又大都相同:比如師資不穩定有相對薄弱;生源復雜,家庭教育跟不上;學(xué)生習慣不好;辦學(xué)條件較差等等。面對這些問(wèn)題,如何把舍書(shū)教學(xué)質(zhì)量抓上去,辦人民滿(mǎn)意教育。

  不管現狀如何復雜,抓質(zhì)量就是學(xué)生的學(xué)和教師的教。

  第一,給學(xué)生樹(shù)自信,培興趣、養習慣。20XX年3月,我初到舍書(shū)小學(xué),看到學(xué)生見(jiàn)陌生人繞著(zhù)走、早晨讀書(shū)聲音很小、課堂舉手回答問(wèn)題的人幾乎沒(méi)有。如何在這么多困難中解脫出來(lái),走出怪圈?這些問(wèn)題困擾了剛走上學(xué)校管理崗位的我好長(cháng)時(shí)間。如何解決這一矛盾?還需沉下身子、耐住寂寞,立足學(xué)校實(shí)際實(shí)施漸進(jìn)式改進(jìn)。首先我們以“弘揚自信自強精神、倡導良好行為習慣”為主題,建設校園文化,結合鄉村少年宮和傳統節慶為起點(diǎn),以黨、團、隊為抓手,組織各類(lèi)社團和活動(dòng),讓學(xué)生參加比賽、走向舞臺、展示才藝、樹(shù)立自信。舍書(shū)九年制學(xué)校有小學(xué)生130人,初中生70余人,一半學(xué)生在校住宿除正常上課時(shí)間學(xué)習外,有大量課余時(shí)間可以支配,學(xué)校教師80%是舍書(shū)鄉之外的其它鄉鎮教師,大多在校住宿,18年學(xué)校完成了均衡發(fā)展建設,19年建成了鄉村少年宮,學(xué)校根據以上情況選拔學(xué)業(yè)有專(zhuān)長(cháng)的教師開(kāi)展興趣小組,鼓勵學(xué)生參加各種興趣小組,拓寬了大量留守兒童的興趣愛(ài)好,你的業(yè)余時(shí)間在哪里你的成就就在哪里,把業(yè)余時(shí)間用在興趣上,撲救了學(xué)生的.人生之路。其次我們把德育教育融化到學(xué)生的行為習慣養成上,從宿舍到教室、從食堂到家庭、從一年級到九年級都細化了行為、學(xué)習習慣的具體要求。每周自我評價(jià),半月同學(xué)互評、每月教師評價(jià)。把學(xué)生引向自律成長(cháng)大路,也是教育教學(xué)邁向發(fā)展的前進(jìn)之路。

  第二,抓常規興教研,注重教師成長(cháng)。抓教學(xué)質(zhì)量離不開(kāi)教師,有怎么樣的教師就有什么樣的教學(xué)質(zhì)量,舍書(shū)小學(xué)教師隊伍普遍年輕,平均年齡34歲,教師熱情高,樂(lè )于學(xué)習,但教學(xué)經(jīng)驗不足,抓新任教師的成長(cháng)就從他們的備課、上課,信息資源利用開(kāi)始。其次把教研活動(dòng)開(kāi)的“有料、有趣、有思”。有料指每次教研要有提前準備好學(xué)習資料,為了擴大學(xué)習范圍,我們把教學(xué)軟件應用學(xué)習納入教研活動(dòng),現在我校上課教師都會(huì )使用希沃教學(xué)。與21世紀教育網(wǎng)簽訂了教學(xué)資源使用協(xié)議,拓展了教師視野。有軟件、有資源,活動(dòng)就落到實(shí)處。有趣指教研過(guò)程、方式?jīng)]有固定模式,以激趣為主,吸引教師參加。有思指活動(dòng)完成后寫(xiě)出自己的反思,這個(gè)過(guò)程是升華,是生長(cháng)過(guò)程。只有教師和學(xué)校共同成長(cháng),幸福感也就油然而生!最后要給教師尊重、榮譽(yù)和溫暖。通過(guò)這些措施,教師慢慢認識到,任何外在因素都比不上自己的行動(dòng)與成果。教師心靈變得專(zhuān)注,成長(cháng)更加自覺(jué)。質(zhì)量提升有了堅強的基礎。通過(guò)近2年的努力,今年我校中考取得了全縣第四的良好成績(jì),小考也提升了11個(gè)名次。

  新學(xué)年,新起點(diǎn)。我們將繼續探索農村學(xué)校提質(zhì)量的方法,強化管理,帶好隊伍,注重教研,努力提升鞏固教學(xué)質(zhì)量,讓大山的孩子走出大山,做出自己的貢獻!我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇15

尊敬的各位領(lǐng)導親愛(ài)樹(shù)人家人們:

  大家下午好!

  我是來(lái)自樹(shù)人澤畔幼兒園的何莉老師,非常榮幸能夠作為獲獎代表進(jìn)行發(fā)言!在這充滿(mǎn)友愛(ài)、喜悅、激動(dòng)的日子里,突然就想到了來(lái)時(shí)的路,總是充滿(mǎn)感謝和感恩,讓我回想起自己選擇幼教的堅定和走下去的信心。

  我在2010年接觸的幼師這個(gè)專(zhuān)業(yè),每個(gè)月掙600多元的工資卻做的那么開(kāi)心。2011年來(lái)到樹(shù)人,讓我對幼兒園教育有了不同的見(jiàn)解:

  不斷學(xué)習才可以提升自己,教育孩子

  來(lái)到樹(shù)人之前,從來(lái)沒(méi)有人會(huì )要求去學(xué)習,自己也不知道學(xué)習究竟學(xué)些什么,可以改變什么,感覺(jué)跟著(zhù)孩子開(kāi)心一天是一天。來(lái)到樹(shù)人接觸學(xué)習之后,發(fā)現不懂的東西真的是很多很多,教育也不是一成不變,而是層層更新,在這個(gè)多變的時(shí)代里,我們唯有通過(guò)學(xué)習改變自己,才可以做到真正的教育孩子。在一次次的充電中使自己更加強大,一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái),孩子們的收獲滿(mǎn)滿(mǎn),自己用專(zhuān)業(yè)的`力量獲得了家長(cháng)的認可。也獲得集團授予的各種榮譽(yù):先進(jìn)工作者、骨干教師、優(yōu)秀教師等等稱(chēng)號。

  幼兒教育是最高級的教育

  教育,是以促進(jìn)人的發(fā)展、社會(huì )的進(jìn)步為目的,以傳授知識、經(jīng)驗為手段,培養人的社會(huì )活動(dòng)。但是,我認為幼兒教育是各個(gè)教育階段中最高級的教育,沒(méi)有誰(shuí)能夠像媽媽、像醫生、像警察……每天扮演不同的角色,還時(shí)不時(shí)的來(lái)個(gè)變臉,她們設計符合幼兒年齡特點(diǎn)的游戲,幫助幼兒在活動(dòng)中全方面發(fā)展。我覺(jué)得這是一個(gè)全能老師并且還是一個(gè)有足夠教育情懷的幼兒教師才可以為孩子堅守的魅力形象。所以我們從來(lái)不羨慕誰(shuí),不仰望誰(shuí),只愿為孩子們鋪下堅硬的成長(cháng)基石。

  教育責任大于天

  教育不只是向幼兒傳播知識,更重要的是培養一個(gè)有健全人格,能夠積極向上、愛(ài)家、愛(ài)國愛(ài)自己的情懷。我們都知道:少年強則國強,少年進(jìn)步則國進(jìn)步,而少年的一切強大來(lái)源于教師隊伍的強大,愛(ài)崗敬業(yè)成為教師職業(yè)的基本要求,沒(méi)有責任就辦不好教育,沒(méi)有感情也就做不好教育工作,作為老師應當始終牢記自己的神圣職業(yè),志存高遠!把個(gè)人的成長(cháng)同祖國的繁榮富強緊緊的聯(lián)系在一起,把對教育的“愛(ài)”體現在孩子的進(jìn)步和成長(cháng)上,我們要擔當育人使命,心系孩子的未來(lái),家庭的希望,正如樹(shù)人文化所說(shuō):讓教育改變人生,讓教育振興祖國,讓教育創(chuàng )造世界!

  最后,祝愿我們每一位老師都是一名幸福的使者,帶來(lái)希望,

  祝愿我們樹(shù)人教育集團乘風(fēng)破浪,揚帆遠航!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇16

尊敬的各位領(lǐng)導,各位老師:

  大家好!在這個(gè)秋風(fēng)送爽,碩果累累的日子里,我們共同迎來(lái)了第XX個(gè)教師節。能在這樣一個(gè)特別的日子里,作為獲獎教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動(dòng)。首先,請允許我代表全體獲獎教師,向出席今天大會(huì )的各位領(lǐng)導表示衷心的感謝!向辛勤工作在教育第一線(xiàn)的各位老師表示節日的祝福!

  教師,人類(lèi)靈魂的工程師,太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè),“她代表著(zhù)一份責任,也代表著(zhù)一個(gè)使命”。身為人師,在這收獲的金秋,又賦予我對這個(gè)神圣職業(yè)更多的感慨:雖然這一職業(yè)很辛苦,但更多的是驕傲。我驕傲,我是一名人民教師。三尺講臺是我的人生舞臺,白色粉筆是我的人生畫(huà)筆。因為熱愛(ài),我深情地演繹著(zhù)我的人生。因為執著(zhù),我微笑著(zhù)寫(xiě)下希望。我不會(huì )讓知識的清泉變成一潭死水。因為我知道,我不是未來(lái),但我的事業(yè)是未來(lái)。孩子,是祖國的未來(lái)和希望,教師應該把“一切為了學(xué)生”、“為了一切學(xué)生”、“為了學(xué)生的一切”作為我們的執著(zhù)追求。

  作為一名教師,我們有年輕氣盛的躁動(dòng)、有淺嘗甘霖的欣喜、有屢遭挫折的痛楚、也有不眠不休的焦慮。從作為一種職業(yè),到把教師當作一種理想與事業(yè)的追求,一種挑戰自我、完善自我的方式,其間的過(guò)程,苦樂(lè )自知。是孩子們清純的眼眸給了我們力量,是領(lǐng)導關(guān)切的話(huà)語(yǔ)給了我們能量,是同事們的微笑給了我們鼓勵,是家長(cháng)的信任給了我們信心。讓我們勇敢的去戰勝一切困難,去體驗教育生命的真諦。我想,作為一種職業(yè),教育,最能夠吸引我們的,莫過(guò)于在我們伴隨孩子們共同經(jīng)歷的---從幼稚到逐漸成熟的生命歷程中,我們同樣也體驗著(zhù)成長(cháng)的艱辛與歡樂(lè ),也真正體會(huì )到了,教師是光榮的、教書(shū)是嚴肅的,講臺是神圣的。

  即逢教師節,我們獲得了表彰,這是上級領(lǐng)導部門(mén)對教育的重視,對教師的關(guān)愛(ài)。也正是由于各級領(lǐng)導對教育事業(yè)的正確領(lǐng)導,大力支持,我們會(huì )寧教育才會(huì )取得一個(gè)又一個(gè)輝煌!這也是作為一名會(huì )寧教育人的.幸福!面對這一份榮譽(yù),我們異常激動(dòng),激動(dòng)的是我們平凡的工作得到了各級領(lǐng)導的理解、支持、肯定和獎勵。榮譽(yù)讓平凡的我們感到快樂(lè ),獎勵讓我們深思,因而,我們也意識到自身依然存在不足。在今后的工作中,我們一定戒驕戒躁,樹(shù)立終生學(xué)習的理念,努力提高教育教學(xué)水平,以敬業(yè)務(wù)實(shí)的工作精神開(kāi)拓進(jìn)取,立足于講臺,向課堂教學(xué)要效率、要質(zhì)量,力爭在新的學(xué)期里取得更大的成績(jì)。我們堅信,通過(guò)不懈的努力,我們會(huì )把今后的工作做得更好。

  人心齊,泰山移。我相信只要我們共同努力,共同拼搏,我們會(huì )寧教育必定會(huì )再創(chuàng )輝煌!“耿耿園丁意,拳拳育人心!崩蠋焸,讓我們攜起手來(lái),以本次表彰大會(huì )作為一個(gè)新起點(diǎn),在各自的崗位上,齊心協(xié)力,奮發(fā)進(jìn)取,為教育更美好的明天而共同努力吧!。

  最后,再次祝愿各位領(lǐng)導、老師工作愉快,身體健康,萬(wàn)事如意!謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇17

尊敬的各位領(lǐng)導,兄弟姐妹們:

  大家好!我是來(lái)自xxx。承蒙我們組組長(cháng)xxx的厚愛(ài)以及組員的信任,讓我代表第10組做發(fā)言。我們組除了一個(gè)xx之外,其他的都是來(lái)自xxx的老師。我很感動(dòng),接著(zhù)很激動(dòng),現在是沖動(dòng)!離別之際,千言萬(wàn)語(yǔ)也道不盡我們的感激之情,借此機會(huì )向各位領(lǐng)導、老師、同學(xué)道六聲“謝謝!”。

  1、感謝市局領(lǐng)導給老師們創(chuàng )造良好的學(xué)習機會(huì )。

  2、感謝xx大學(xué)教育學(xué)院的領(lǐng)導為我們慎密安排的精品課程。

  3、感謝專(zhuān)家、教授們?yōu)槲覀兩系拿恳还澗实闹v座。

  4、感謝班主任老師為我們付出的心血。

  5、感謝為我們默默服務(wù)和奉獻的培訓班班委們,特別是xx班長(cháng)等同志。

  6、感謝20天來(lái)給予我關(guān)懷和幫助的兄弟姐妹們。

  在這里,因為時(shí)間的關(guān)系,我最想強調的是:感謝20天來(lái)給予我關(guān)懷和幫助的兄弟姐妹們。

  此次培訓學(xué)習我收獲的是不僅僅是知識,更收獲著(zhù)兄弟姐妹般的同窗情誼。我感受著(zhù)大家所給予我的溫暖:我感受到了與我朝夕相處的舍友上林縣中學(xué)覃啟連小妹妹所給予我的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的關(guān)愛(ài),在我身體不舒服,生病的日子里為我端水送藥,問(wèn)寒問(wèn)暖。我感受到了來(lái)自上林大豐街二小學(xué)黎華老師給予我的姐妹般的溫暖,梨花般燦爛的笑容,與其她處處為人著(zhù)想,對人體貼入微、善解人意。讓我學(xué)會(huì )了:原來(lái)這就是女性的溫柔、女性的魅力!讓我學(xué)習并受用一輩子。我還感受到了第十組老師的團結與合作,讓我體會(huì )到了什么是團結的力量。團結讓我們組取得了氣排球比賽的勝利;團結,讓我們在遠離家鄉的日子里不獨孤,不寂寞,讓我們知道了什么叫做和諧,讓我感覺(jué)到我們組就像一個(gè)大家庭:這個(gè)家由原來(lái)的'10個(gè)人,迅速地發(fā)展到20個(gè)人!做到:有飯一起吃,有酒一起喝。在小二面前,男女平等,不分勝負!喝完一起唱,唱完一起睡。當然是男女分開(kāi)睡。這點(diǎn)有南寧市教科所的農所長(cháng)和斐科長(cháng)作證,我們雖然兄弟姐妹情誼很濃,但是沒(méi)有緋聞發(fā)生。每每和老師們互相交流,收獲頗多,感觸較深,我所遇到的每一個(gè)老師都流露出積極、樂(lè )觀(guān)、向上的心態(tài),對事業(yè)始終保持著(zhù)熱情和激情,他們的優(yōu)秀品質(zhì)深深地影響著(zhù)我、激勵著(zhù)我,這是我一生中一筆巨大的寶貴財富。

  老師,同學(xué)們,雖然我們的培訓結束了,可我們的學(xué)習與交流仍在繼續。愿我們的友誼天長(cháng)地久!讓我們相會(huì )在xx的茉莉花節、xx的黑山羊節、xx的龍母節、xx的三月三歌圩、xx的xxx吧!謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇18

各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家下午好,能夠有這樣的機會(huì )跟大家一起切磋和交流,我覺(jué)得非常榮幸。如果說(shuō)在以往的語(yǔ)文教學(xué)工作中我取得了一定的成績(jì),我想這成績(jì)的取得離不開(kāi)領(lǐng)導們的信任和鼓勵,同事們的支持和幫助。當然,在教學(xué)中,我也進(jìn)行了一些探索和嘗試,現在我就借此機會(huì )談?wù)勛约旱囊恍w會(huì )和做法,希望我的一孔之見(jiàn)能夠起到拋磚引玉的作用。

  愛(ài)因斯坦曾說(shuō)過(guò):“教師在他的本職工作上應該成為一種藝術(shù)家!鄙頌樗囆g(shù)家的我們就必須講究教學(xué)的藝術(shù)。

  高三備考中,我們教師采用最多的基本教學(xué)模式是:

 、俅罅坑柧;

 、诎l(fā)現普遍性問(wèn)題;

 、蹱幏謯Z秒地講解。

  這種做法固然有一定的成效,但也存在著(zhù)一定的弊端。體現為主客倒置,忽視學(xué)生的個(gè)體需求。我覺(jué)得高三語(yǔ)文教學(xué)藝術(shù)的靈魂在于管理,教學(xué)管理的生命則是“指導”,指導學(xué)生精力的投放,時(shí)間的安排;點(diǎn)撥學(xué)生學(xué)習的方法,激活學(xué)生學(xué)習的激情。而不是牽著(zhù)學(xué)生的鼻子在備考的路上飛奔。

  所以,我認為,高三語(yǔ)文教師要做的工作有兩件:

 、俳o學(xué)生創(chuàng )造自主學(xué)習的基本條件;

 、趯W(xué)生自主學(xué)習進(jìn)行指導、管理。

  語(yǔ)文教師要踐行為學(xué)生自主學(xué)習創(chuàng )造條件的理念,就必須把時(shí)間還給學(xué)生。有了充裕的時(shí)間,他們才有思考的空間,才有可能自主選擇學(xué)習的內容,有提出和解決問(wèn)題的機會(huì ),學(xué)習才能具有較強的針對性。這樣,學(xué)生將不再是知識的奴隸;教師也不再是知識的“霸主”。在這樣的前提下再進(jìn)行難度適中而又合乎“考試大綱”要求的考查訓練,就避免了“地毯式轟炸”的漫無(wú)目的`,學(xué)生對考查與訓練中暴露出的問(wèn)題才會(huì )萌動(dòng)解決的欲望,從有效學(xué)習中收獲無(wú)限的快樂(lè )。

  提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生成績(jì),是每一個(gè)教師的愿望。要實(shí)現這一愿望,教師就應在管理和指導上大做文章。我覺(jué)得高三語(yǔ)文教師的作用并不僅僅體現在知識講解和組織考查上,主要任務(wù)在于:

 、賹W(xué)生情緒的控制與誘導;

 、趯W(xué)習方法和解題方法的點(diǎn)撥;

 、蹘椭鷮W(xué)生制定語(yǔ)文學(xué)習的短、中、長(cháng)期目標;

 、軐W(xué)生當前語(yǔ)文學(xué)習狀況進(jìn)行評估并提出指導性意見(jiàn)和建議。教師的根本職責是指明方向,指導學(xué)生進(jìn)行自主的、有效的復習,使學(xué)生由“學(xué)習”變?yōu)椤扒笾,成為學(xué)習的主動(dòng)出擊者。

  當然,對學(xué)生的學(xué)習管理和指導要想有效,前提是了解學(xué)生,真正做他們的“良師益友”。

  就拿上一屆的高三(7)班來(lái)說(shuō)吧,從語(yǔ)文這方面看,學(xué)生的學(xué)習環(huán)境是比較寬松的。我很少要求學(xué)生今天內必須完成什么,也沒(méi)有因為他們是實(shí)驗班的學(xué)生就進(jìn)行大劑量高難度的訓練。我只要求他們除了年級統一征訂的資料外,針對個(gè)人情況為自己準備一套復習資料,課余時(shí)間根據自身的情況去研究,去訓練,遇到不解的地方再和老師探討,從中把握一些規律性的東西。大部分學(xué)生方向感是很強的,知道自己該做些什么。

  從他們拿來(lái)問(wèn)我的問(wèn)題我就知道他們的自主學(xué)習狀況和復習的深淺程度。課余聊天的時(shí)候學(xué)生也常常主動(dòng)告訴我最近在語(yǔ)文復習上在做些什么。因為很多學(xué)生是我從高二一直帶上來(lái)的,對他們的情況可謂了如指掌。同時(shí),又因為每次測試我都認真地研究他們的試卷,把他們每一類(lèi)題的得分情況記錄下來(lái),學(xué)生把握知識的優(yōu)劣長(cháng)短更是一目了然,在指導他們的學(xué)習時(shí)就可以真正地做到因材施教。我覺(jué)得這樣的教學(xué)還是比較有效的。

  關(guān)于這一點(diǎn),蘇霍姆林斯基說(shuō)得好:“世界上沒(méi)有才能的人是沒(méi)有的。問(wèn)題在于教育者要去發(fā)現每一位學(xué)生的稟賦、興趣、愛(ài)好和特長(cháng),為他們的表現和發(fā)展提供充分的條件和正確引導!碧招兄苍袀(gè)生動(dòng)的比喻:“培養教育人和種花木一樣,首先要認識花木的特點(diǎn),區別不同情況給以施肥、澆水和培養教育!睘閷W(xué)生創(chuàng )造自主學(xué)習的條件,在充分研究學(xué)生的基礎上正確引導他們,也許我們收獲的將是令人驚喜的碩果。

  我的發(fā)言完了,謝謝大家!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇19

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家上午好!

  秋風(fēng)送爽,丹桂飄香。在這樣一個(gè)美好的日子里,很榮幸能夠作為全縣“教育教學(xué)質(zhì)量獎”獲得者的代表發(fā)言,我感到十分的光榮和榮幸。設立這個(gè)獎項,是各級領(lǐng)導關(guān)懷我縣教育的生動(dòng)體現,也是對廣大一線(xiàn)教師的鞭策和鼓舞。它將激勵著(zhù)廣大教師繼續奮斗,努力進(jìn)取,最終形成我縣教育蒸蒸日上、蓬勃繁榮的局面。

  能夠獲得這份榮譽(yù),首先感謝縣委縣政府、縣教育局的各位領(lǐng)導,正是你們高瞻遠矚,適時(shí)決策,深入推進(jìn)高中教育改革創(chuàng )新,不斷創(chuàng )新教育教學(xué)方法,持續探索創(chuàng )新高考備考模式,多次召開(kāi)高考備考會(huì ),總結交流備考經(jīng)驗,深入研究備考對策,實(shí)現了高考成績(jì)的快速、優(yōu)質(zhì)提升。才有了會(huì )寧2019年高考的輝煌。

  其次感謝學(xué)校領(lǐng)導、高三級備考團隊以及高三8班的科任教師團隊、47名參加高考的學(xué)生以及每一位家長(cháng),正是在精細化的教育教學(xué)管理中,我們一道精誠合作、刻苦拼搏,才成就了高三8班百分之百的二本上線(xiàn)率和70.2%的一本上線(xiàn)率。

  今天,獲得的這份殊榮,是學(xué)校及上級領(lǐng)導對我教育教學(xué)工作的肯定。當然,在我的身邊,有很多和我一樣工作的班主任和老師,他們每天從頂著(zhù)晨曦陪伴學(xué)生跑操開(kāi)始,到戴著(zhù)星辰查看學(xué)生晚寢,春夏秋冬風(fēng)雨無(wú)阻。操場(chǎng)上,他們?yōu)閷W(xué)生指導、規范跑操,成為學(xué)生心目中規則堅毅的存在;樓道內,隨時(shí)見(jiàn)到師生傾心交談、面授機宜,成為學(xué)生心目中一個(gè)個(gè)精神導師;教室內他們和學(xué)生在書(shū)山上盤(pán)結而上,在學(xué)海內同舟共濟,成為知識的傳播者。他們一個(gè)個(gè)如同一顆樹(shù),用自己的行為推動(dòng)另一棵樹(shù),他們一個(gè)個(gè)用自己的靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。他們舍小家顧大家,無(wú)悔地堅守著(zhù)教書(shū)育人這方沃土,并用自己的青春和熱血譜就了一曲奉獻之歌,這都是我學(xué)習的榜樣。

  作為一名教師,傳承文明是責任,塑造靈魂是責任,啟迪未來(lái)也是責任。這就決定了我們的工作每時(shí)每刻都不敢有絲毫懈怠,我們承載著(zhù)萬(wàn)千家庭的希望和夢(mèng)想,責任重于泰山。然而經(jīng)過(guò)三年的陪伴,當看著(zhù)每個(gè)孩子都學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )做事,學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )合作,每個(gè)學(xué)生都捧起心愛(ài)的大學(xué)錄取通知書(shū)時(shí),又是何等的幸福。

  在享受教育帶給我職業(yè)幸福、成就感的同時(shí),我將繼續提高自己的能力,規范自己的行為,管理自己的.形象,我將不忘初心,繼續把從事的教育工作當做神圣的事業(yè)去追求,當成終身的事業(yè)去奮斗。作為人民教師的我們更應該自尊自勉,努力成為無(wú)愧于黨和人民的人類(lèi)靈魂工程師,以人民教師特有的人格魅力、學(xué)識魅力贏(yíng)得全社會(huì )的尊重。

  最后,祝愿我們的事業(yè)如桃峰巍峨屹立,祝福會(huì )寧教育的未來(lái)似祖厲浩浩湯湯!

  教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )教師發(fā)言稿 篇20

尊敬的各位領(lǐng)導,各位老師:

  大家上午好!金色的九月,碩果累累。今天,很榮幸作為獲獎教師代表發(fā)言。在這光榮的領(lǐng)獎臺上,我心里感到無(wú)比的激動(dòng)和忐忑。一直以來(lái),我都覺(jué)得自己是一個(gè)非常幸運的人。上學(xué)的時(shí)候遇到好的老師,工作后遇到好的帶教師傅、好的領(lǐng)導和同事,任教時(shí)又遇到一屆又一屆可愛(ài)的學(xué)生。此刻,我想所有的獲獎老師都和我一樣,在榮譽(yù)面前,更加感到感恩、敬畏和珍惜!所以,借此機會(huì )請允許我代表全體獲獎老師,向在曾經(jīng)的歲月里一直幫助、支持和關(guān)心我們的領(lǐng)導、同事,表示最崇高的敬意!

  捧著(zhù)沉甸甸的榮譽(yù)證書(shū),我想用三個(gè)詞表達我此刻的心情,他們是“感恩”,“自豪”與“行動(dòng)”。

  第一,感恩之情。言傳身教,衣帶漸寬終不悔;鞠躬盡瘁,一腔熱血灑杏壇。

  恍如一夜春風(fēng),我的人生走進(jìn)了美麗的行健學(xué)院,走進(jìn)了樸實(shí)親切的經(jīng)管系。五年來(lái),我告別了天真,走向了沉穩;褪去了幾分稚氣,成長(cháng)了幾多自信;完成了從稚嫩的碩士畢業(yè)生到穩健的青年教師的華麗轉身。從教五年,雖沒(méi)留下可歌可泣的感人事跡,卻留下了“全身心投入”五個(gè)大字。我不敢說(shuō)我已鍛煉成了一名優(yōu)秀教師,但我可以無(wú)愧地說(shuō),我的努力和堅持讓我成為了一個(gè)更好的自己!而這一切的成長(cháng)進(jìn)步,正是來(lái)源于我身邊的.老師們。是他們,以高尚的師德,對教育全身心的投入,對學(xué)生無(wú)私的關(guān)愛(ài),給予我了學(xué)習的榜樣。

  今天,我要代表獲獎老師感謝所有的同事,是你們對事業(yè)的無(wú)限執著(zhù)和飽滿(mǎn)熱情深深地感染著(zhù)我們、激勵著(zhù)我們;感謝親愛(ài)的學(xué)生與家長(cháng),是你們對學(xué)習的追求和對我們工作的理解,鞭策、鼓舞著(zhù)我們;感謝學(xué)校的各級領(lǐng)導,是你們給了信心和支持。

  第二,自豪之心。三尺講臺話(huà)冬夏,一枝粉筆寫(xiě)春秋。昨夜西風(fēng)凋碧樹(shù),獨上高樓望盡天涯路。

  做老師很平凡、很廉苦。但正是在這種平凡中,我們感受到了教書(shū)育人的快樂(lè ),我們默默耕耘,辛勤栽培,慢慢收獲。我們深知我們所擔負的是播種真理、傳承文化、樹(shù)德育才、教育興邦的歷史使命,我們踐行“進(jìn)德修業(yè),自強不息”的理念,履行“敬業(yè)樂(lè )教,厚德樹(shù)人”的承諾,我們堅持“明德,求真,進(jìn)取,篤行”。相比榮譽(yù),我們更多的是為自己從事的這份職業(yè)而感到的驕傲和自豪!

  第三,行動(dòng)之志。會(huì )當擊水三千里,直掛云帆濟滄海!

  成功,是令人期盼的;獲獎,是令人激動(dòng)的,但獲獎不是終點(diǎn),而是一個(gè)新的起點(diǎn)。雄鷹用翱翔回報藍天,駿馬用馳騁回報草原。我們將用行動(dòng)感謝領(lǐng)導和同事對我們的信任,將自己的全部智慧奉獻給教育事業(yè),激情追夢(mèng),勤奮敬業(yè);我們會(huì )向身邊更優(yōu)秀的老師學(xué)習,以更加飽滿(mǎn)的熱情,更加努力的工作,更加優(yōu)異的成績(jì),為行健的未來(lái)的爭光添彩!

  最后,祝愿我們行健學(xué)院:

  桃李芬芳滿(mǎn)華夏,英才馳騁耀五州。

  行健教育再跨越,獨領(lǐng)風(fēng)姿萬(wàn)代秋。

  祝全體教師:教師節快樂(lè )!謝謝!

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