醫院競職演講稿

　　演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，演講稿使用的情況越來(lái)越多，還是對演講稿一籌莫展嗎？以下是小編為大家整理的醫院競職演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。

醫院競職演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：

　　大家好！

　　今天縣委組織部在這里隆重舉行縣醫院副院長(cháng)職務(wù)競職演講，這足以說(shuō)明縣委對縣醫院的發(fā)展、對全縣衛生事業(yè)的發(fā)展的重視和關(guān)注；相信參加競選的每位同志都會(huì )和我一樣感受到沉甸甸的責任和義務(wù)。我有幸第一個(gè)走上演講臺，希望我的演講能為今天的競聘帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端。

　　我叫xxx，大專(zhuān)學(xué)歷，副高級職稱(chēng)，現任縣醫院護理部主任�，F在，我很榮幸能站在這里競選副院長(cháng)職位。首先要衷心感謝縣委和各位領(lǐng)導給我提供了這次公平、公正、公開(kāi)的競選機會(huì )；同時(shí)感謝縣醫院二十多年來(lái)對我孜孜不倦的培養；更感謝在座的各位同仁，正是你們一次又一次的鼎力推薦、一年又一年的全力支持，才使我能充滿(mǎn)自信地站在今天這個(gè)競選舞臺上。對于這次競選，我認為自己有以下四點(diǎn)優(yōu)勢：

　　一、了解醫院，熱愛(ài)醫院，具備了做好管理工作的前提。這次競選的職位是副院長(cháng)，需要的是既有管理知識，又要對醫院了解的人。我走出校門(mén)就踏進(jìn)了醫院，對醫院的工作、人員、科室等都有深深的了解，對醫院的一草一木都有深厚的感情。二十多年來(lái)的工作經(jīng)歷不算太長(cháng)，但我親身經(jīng)歷了醫院在新形勢下的滄桑巨變。我曾為醫院昨天的艱難歲月感到憂(yōu)心和焦慮，也為醫院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更對醫院燦爛美好的明天充滿(mǎn)了期待和向往。我鐘愛(ài)著(zhù)我們的事業(yè)，也鐘愛(ài)著(zhù)我們的醫院，這種強烈的責任感和事業(yè)心激勵著(zhù)我，為醫院的發(fā)展傾灑心血，貢獻力量。時(shí)值中年，正逢能吃苦、干事業(yè)的好年齡，我沒(méi)有理由懈怠，只有無(wú)怨無(wú)悔地奉獻。在職工崗位上是奉獻，在領(lǐng)導崗位上同樣是奉獻；況且，今天的競選對于我來(lái)說(shuō)既不是名利上的滿(mǎn)足，也不是個(gè)人利益的追求，而是一份沉甸甸的責任，更是一種嘔心瀝血、鞠躬盡瘁的人生奉獻。精力充沛、富有激情的我一定能夠全身心的投入到工作中，為醫院美好的明天盡心盡力、無(wú)私奉獻。

　　二、思路清晰，善管敢管，具備較強的組織管理能力。思路決定出路。多年來(lái)，我無(wú)論做任何工作、辦任何事情，都切實(shí)做到頭緒分明，有條不紊。特別是任護理部主任以來(lái)，我和同仁們提出了以學(xué)習新知識、引進(jìn)新技術(shù)、樹(shù)立新觀(guān)念的工作思路，實(shí)現了護理管理的規范化、科學(xué)化、系統化、程序化。在醫院管理年活動(dòng)中，我院的護理管理工作受到考評專(zhuān)家組的高度評價(jià)，成績(jì)名列同級醫院之首，成為全市學(xué)習的典范。這是我的驕傲，更是大家的自豪。

　　工作以來(lái)，有機會(huì )在中層領(lǐng)導崗位上走過(guò)二十個(gè)春秋，為自己創(chuàng )造了很好的學(xué)習和鍛煉機會(huì )，工作中不僅會(huì )管、能管，而且敢管、善管。在管人問(wèn)題上，不靠“人管人”，也不靠“經(jīng)驗管人”，而是用標準管人、用制度約束人。如接管洗衣房以來(lái)，從建章立制入手，通過(guò)科學(xué)管理、嚴格考核、思想教育等多管齊下，使洗衣房的工作一年一個(gè)臺階；如今，洗衣房已成為我院的一個(gè)亮點(diǎn)，在盛市專(zhuān)家每次對我院檢查中，都對洗衣房的工作給予充分肯定。

　　在連續兩期素質(zhì)教育培訓中，我負責的班集體都以嚴明的紀律、優(yōu)良的作風(fēng)、優(yōu)異的成績(jì)及強大的戰斗力被評為優(yōu)秀班集體。除此之外，對于領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，如春節晚會(huì )、醫院大型慶典、歌詠大賽、禮儀服務(wù)等各項活動(dòng)，我都力求做到精益求精。在全縣歌詠大賽中，得益于各位領(lǐng)導支持及全體職工努力，連續二年榮獲第一名。盡管這些不是護理部主任的職責，但只要醫院需要、職工需要，我都樂(lè )于去做；這些活動(dòng)成功的舉辦，既有效的展示了我院良好的社會(huì )形象，同時(shí)也使我的能力一次又一次地得到了鍛煉和提高，更是對我管理能力和組織協(xié)調能力全方位的檢驗。

　　三、注重學(xué)習，善于創(chuàng )新，具備了管理者所需要的基本素質(zhì)。多年來(lái)，我學(xué)習了“現代護理管理”、“團隊建設與執行力”、“人力資源管理”、“醫院經(jīng)營(yíng)管理與創(chuàng )新”、“交流與溝通”等相關(guān)知識，并運用于實(shí)際工作中，以提高自己分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。在護理質(zhì)量管理中，我學(xué)習并引進(jìn)了“戴明循環(huán)”，通過(guò)反復的計劃——實(shí)施——評價(jià)——處理，使護理質(zhì)量呈螺旋式上升，在歷年醫院管理考核中，我院護理質(zhì)量以?xún)?yōu)異成績(jì)，受到省市專(zhuān)家的高度評價(jià)。

　　在非典肆虐的危急時(shí)刻，由我帶領(lǐng)14名預備隊員率先進(jìn)駐隔離區；當時(shí)，我們并不具備非典防護知識和技能，更沒(méi)有防護非典的建筑布局和設施。面對危險和困難，我們沒(méi)有畏懼和退卻。我們從零作起，精心籌劃隔離病房的布局、設置、規劃改造；并突出抓好預備隊員防護技能的培訓；經(jīng)過(guò)大家夜以繼日的工作、全身心的強化訓練，終于在最短時(shí)間內，建成了全市最好的隔離區，打造出一支素質(zhì)優(yōu)良，技術(shù)精湛的抗擊非典“突擊隊”，為打贏(yíng)抗擊非典這場(chǎng)戰役盡到了自己的責任。

　　除此之外，我還將自己學(xué)到的新知識通過(guò)護士培訓、護士長(cháng)會(huì )議、主任論壇等形式，講授以新知識、新理念為主的課程二十多次，為我院文化建設做出了應有的貢獻。

　　四、嚴于律己，務(wù)實(shí)重干，具備了做好管理工作的基矗多年來(lái)救死扶傷的職業(yè)生涯，培養了我雷厲風(fēng)行、嚴謹求實(shí)的工作作風(fēng)，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣。通過(guò)學(xué)習，我也明白了魄力就是果斷力，能力就是執行力。處理問(wèn)題切中要害，大膽果斷；完成任務(wù)不折不扣，圓圓滿(mǎn)滿(mǎn)。我們付出的艱辛，感動(dòng)了病人、也感動(dòng)了社會(huì )；特別是通過(guò)今年護士節文藝節目精彩的`演出，增進(jìn)了各級領(lǐng)導對我們工作的理解和認可，節日那天，縣四大班子領(lǐng)導親自到醫院慰問(wèn)；傾刻間，姐妹們所有的勞累、辛苦都化作燦爛的笑容；所有的壓力、委屈都化作雨后的彩虹，正是這一次又一次被認可后的理解，使我和同志們的心貼的更近；這必將成為我勝任今后工作的良好基矗

　　各位領(lǐng)導、同仁們，二十多年來(lái)，在縣醫院這個(gè)大家庭里，我從一名稚氣未脫的學(xué)生成長(cháng)為一名優(yōu)秀醫務(wù)工作者；二十多年來(lái)，我和大家一樣，為醫院奉獻了青春和汗水；二十多年來(lái)，我失去了很多，但收獲的更多。無(wú)論怎樣，這些經(jīng)歷都是彌足珍貴的。今后，不管到哪里工作，在什么崗位上做事，我都將繼續發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng)和傳統，以實(shí)際行動(dòng)證明自己無(wú)愧于組織的培養。

　　回顧自己的成長(cháng)歷程，我深深感謝各位領(lǐng)導對我的教育培養，感謝各位主任、護士長(cháng)、護士對我工作的支持和配合，更感謝兄弟科室對我工作的幫助和鼓勵。今天，我坦誠地接受您的檢閱、評判和挑選，如果承蒙領(lǐng)導和同志們的信任，讓我如愿以?xún)�，我將不辱使命，不負眾望，并努力做到以下四點(diǎn)：

　　一、加強修養，自警、自勵、自力。要在認認真真學(xué)習上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界；切實(shí)做到慎權、慎獨、慎微、慎出。

　　二、干好工作，盡職、盡責、盡力。要在其位，謀其政；力爭在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增強壓力，在服務(wù)中顯示實(shí)力，在與人交往中凝聚合力。以?xún)?yōu)異的成績(jì)回報大家的支持和信任。

醫院競職演講稿2

　　各位領(lǐng)導、同仁：

　　你們好！

　　我于XXX年從XXX畢業(yè)，同年*月分配到XXX擔任兒內科醫師，20xx年從事兒內科臨床二線(xiàn)醫師工作，并負責科室部分行政管理工作，工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，政治上積極要求進(jìn)步，在各方面嚴格要求自己，受到領(lǐng)導和同事們的好評，受到病友的稱(chēng)贊。20xx年10月至20xx年3月在上海市兒童醫院呼吸專(zhuān)科進(jìn)修，使兒科專(zhuān)業(yè)水平更進(jìn)一步提高，并撰寫(xiě)了多篇醫學(xué)論文并在雜志上發(fā)表。20xx年5月承蒙院領(lǐng)導的信任，指派到醫務(wù)科從事醫院管理工作，在院領(lǐng)導及前任醫務(wù)科長(cháng)的培養下，使我的醫院行政管理水平有了很大的提高，于同年11月份，擔任醫務(wù)科負責人工作至今，我帶領(lǐng)醫務(wù)科全體人員不計較個(gè)人得失，加班加點(diǎn)，使醫務(wù)科工作忙而不亂，有條不紊，認真處理醫務(wù)科的各項日常工作，特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過(guò)程中，我們醫務(wù)科本著(zhù)愛(ài)院敬院的思想，積極處理，極力化解且表現突出，并在醫療質(zhì)量、科技興醫、人才管理上狠下功夫，使我院的醫療質(zhì)量更上一個(gè)新臺階，比較圓滿(mǎn)地完成了醫院交給的各項任務(wù)。

　　今年，正值黨的“十六大”之后醫院改革的關(guān)鍵年，全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開(kāi)展，在這種改革大潮的推動(dòng)下，以“經(jīng)營(yíng)”醫院、科技興院的思想為主導，我競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)，我自信有能力做好醫務(wù)科的管理工作，如果我競聘成功，我決定做到以下幾點(diǎn)：

　　1、服從醫院領(lǐng)導，完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在科內組織政治學(xué)習，抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫院管理業(yè)務(wù)，提高全科人員的醫院管理水平。

　　2、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度，根據醫院走“大保艦精臨床”思路，重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設、科技興醫，以進(jìn)一步提高我院的.品牌效應與知名度。

　　3、進(jìn)一步抓好醫療常規及規章制度的落實(shí)，協(xié)助醫療糾紛的調查處理、教學(xué)管理及紅會(huì )工作。

　　4、著(zhù)重加強提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，加快醫務(wù)人員知識的更新，提高醫務(wù)人員的競爭意識，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)面對當前日益激烈的市場(chǎng)競爭。以創(chuàng )造良好的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步提高。

　　5、在任職期間，將負責組織完成新技術(shù)引進(jìn)20項以上，啟動(dòng)科研項目8項以上，完成專(zhuān)科建設（專(zhuān)病門(mén)診）15個(gè)以上，組織編寫(xiě)完成診療常規并負責落實(shí)，確保120急救任務(wù)的落實(shí)，保證上級相關(guān)檢查達標。

　　如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進(jìn)一步加強醫院醫療管理工作，以嚴謹的工作作風(fēng)來(lái)要求自己，并不斷加強學(xué)習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，完成醫院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

　　以上是我的競聘條件和思路，希望領(lǐng)導及同事給與支持，無(wú)論是否當選，我將都會(huì )以更嚴格的要求來(lái)完善自己，為醫院出盡每一分力。

　　謝謝大家！

　　XXX

　　20xx年4月15日

醫院競職演講稿3

各位帶領(lǐng)、同仁：

　　你們好！

　　我于XXX年從XXX畢業(yè)，同年*月分派到XXX擔當兒內科醫師，200X年從事兒內科臨床二線(xiàn)醫師工作，并當真科室部分行政辦理工作，工作上謹小慎微、勤勤奮懇，政治上自動(dòng)要求進(jìn)步，在各方面嚴厲要求本身，遭到帶領(lǐng)和同事們的好評，遭到病友的稱(chēng)贊。20xx年10月至200X年3月在上海市兒童病院呼吸特長(cháng)進(jìn)修，使兒科專(zhuān)業(yè)程度更進(jìn)一步進(jìn)步，并撰寫(xiě)了多篇醫學(xué)論文并在雜志上公告。200X年5月承蒙院帶領(lǐng)的相信，指派到醫務(wù)科從事病院辦理工作，在院帶領(lǐng)及前任醫務(wù)科長(cháng)的培養下，使我的病院行政辦理程度有了很大的進(jìn)步，于同年11月份，擔當醫務(wù)科當真人做作至今，我帶領(lǐng)醫務(wù)科全部人員不謀劃個(gè)人得失，加班加點(diǎn)，使醫務(wù)科工作忙而鞏固，井井有條，當真處理醫務(wù)科的各項平常工作，特別是在客歲幾起較大的醫療膠葛處理進(jìn)程中，我們醫務(wù)科本著(zhù)愛(ài)院敬院的思維，自動(dòng)處理，盡力化解且表現凸起，并在醫療質(zhì)量、科技興醫、人才辦理上狠下功夫，使我院的醫療質(zhì)量更上一個(gè)新臺階，比較美滿(mǎn)地結束了病院交給的各項任務(wù)。

　　本年，正值黨的“十六大”以后病院改革的關(guān)鍵年，全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地展開(kāi)，在這類(lèi)改革大潮的鞭策下，以“策劃”病院、科技興院的思維為主導，我競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)，我自負有本領(lǐng)做好醫務(wù)科的辦理工作，如果我競聘告成，我決議做到以下幾點(diǎn)：

　　1、服從病院帶領(lǐng)，結束病院帶領(lǐng)交給的各項任務(wù)。按期在科內構造政治進(jìn)修，抓好職工的政治思維教誨。帶領(lǐng)全科人員鉆研病院辦理交易，進(jìn)步全科人員的病院辦理程度。

　　2、進(jìn)一步美滿(mǎn)病院的成長(cháng)及加大交易辦理力度，根據病院走“大保健、精臨床”思路，重點(diǎn)抓好特長(cháng)構筑、科技興醫，以進(jìn)一步進(jìn)步我院的品牌效應與馳名度。

　　3、進(jìn)一步抓好醫療老例及規章軌制的落實(shí)，幫忙醫療膠葛的查看處理、傳授辦理及紅會(huì )工作。

　　4、注重加強進(jìn)步醫務(wù)人員的集體交易程度，加強交易進(jìn)修，加快醫務(wù)人員知識的更新，進(jìn)步醫務(wù)人員的'競爭意識，以結壯的交易水溫和技巧優(yōu)勢來(lái)面對當前日趨猛烈的市場(chǎng)競爭。以創(chuàng )設精良的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)策動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步進(jìn)步。

　　5、在任職期間，將當真構造結束新技巧引進(jìn)20項以上，開(kāi)動(dòng)科研項目8項以上，結束特長(cháng)構筑（專(zhuān)病門(mén)診）15個(gè)以上，構造編寫(xiě)結束診療老例并當真落實(shí)，確保120救助任務(wù)的落實(shí)，包管上級相干查抄達標。 如果我競聘告成我將竭力地互助院帶領(lǐng)進(jìn)一步加強病院醫療辦理工作，以嚴謹的工作風(fēng)格來(lái)要求本身，并連續加強進(jìn)修以連續進(jìn)步本身的交易水溫和辦理本領(lǐng)，結束病院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

　　以上是我的競聘前提和思路，盼望帶領(lǐng)及同事采納贊成，不管是不是被選，我將都會(huì )以更嚴厲的要求來(lái)美滿(mǎn)本身，為病院出盡每一分力。 感謝大家！

醫院競職演講稿4

各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　今天，我參加競聘的崗位是財務(wù)科科長(cháng)一職。

　　下面，我介紹一下自己的工作情況。

　　我叫，今年歲，畢業(yè)于大學(xué)，黨員，會(huì )計師職稱(chēng)，在考高級會(huì )計師和注冊會(huì )計師，年市財政我院畢業(yè)，年大學(xué)會(huì )計系自考大專(zhuān)畢業(yè)。年進(jìn)入單位，先后從事過(guò)出納、統計、審計、應收、應付會(huì )計、藥品會(huì )計、主管會(huì )計、電算化會(huì )計及部門(mén)負責人、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監等職務(wù)。十幾年來(lái)，我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，在不同崗位上均取得了一定的成績(jì)，受到領(lǐng)導和同事們的好評。

　　在很多人的眼里，財務(wù)科長(cháng)是“錢(qián)”的象征，“現金”的代表。但是，對財務(wù)科長(cháng)自身而言，這一職位意味著(zhù)什么呢 財務(wù)科長(cháng)應如何給自己準確定位呢 我個(gè)人認為：財務(wù)科長(cháng)的銜頭給人帶來(lái)的不僅是份美差，更多的則是挑戰和重于泰山的責任。迎接挑戰和勇于承擔責任，我從思想上、業(yè)務(wù)精通上、管理能力上都具有相當的優(yōu)勢。

　　下面我各各位匯報一下我的競聘優(yōu)勢：

　　第一、思想素質(zhì)。我具有良好的工作作風(fēng)，不論做人還是做事都實(shí)事求是，光明正大，在財務(wù)工作中遵紀守法，廉潔奉公。我熱愛(ài)本職工作，把工作視為一種需要和自我價(jià)值的實(shí)現。對單位忠誠，視單位利益高于自身利益，自覺(jué)維護群眾的利益，為單位的發(fā)展積極出謀劃策。

　　第二、業(yè)務(wù)技能。作為財務(wù)部門(mén)的.負責人，財務(wù)科長(cháng)必須掌握較強的專(zhuān)業(yè)知識、理財能力，才能做好單位的財務(wù)工作。

　　1.我精通會(huì )計知識，具備較高的財務(wù)管理理論水平，嫻熟的處理財務(wù)事務(wù)的基本功，還有豐富的理財實(shí)踐經(jīng)驗和理財技巧。

　　2.掌握國家有關(guān)財務(wù)會(huì )計工作的政策法規。

　　3.我熟悉業(yè)務(wù)。進(jìn)入我單位后，我用一年時(shí)間，就熟悉了整套業(yè)務(wù)流程，對整個(gè)醫院財稅等各個(gè)環(huán)節都能熟練操作、有全盤(pán)認知，并能根據每一工作環(huán)節的特點(diǎn)，編制統一規格，輔導有關(guān)操作人員如何使用表格，審核人員如何核對數據，財務(wù)部門(mén)如何利用這些數據等等，這樣，可避免了重復勞動(dòng)，提高工作效率，也降低了出錯的機率，例如：職工廚房、物質(zhì)倉庫、藥庫、獎金、補貼發(fā)放、個(gè)稅計算等等就是很好的事例;只有對每個(gè)環(huán)節的管理都很熟悉，才能協(xié)助下屬達到他們的目標，才能指導各有關(guān)部門(mén)如何配合財務(wù)管理。

　　第三、管理能力。我具備較強的組織能力、溝通協(xié)調能力、分析判斷能力和用人能力。我是20xx年年底來(lái)以人才招聘的形勢來(lái)到我們單位的，來(lái)單位之前，我已從事多年的財務(wù)總監工作。在策劃指揮、安排調度、團隊建設、財務(wù)管理、財務(wù)信息的收集與處理、報表的編制以及獎金的分配等等各方面都能夠精心組織、周密安排，因而積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的工作能力。

　　溝通協(xié)調能力也是我的強項。首先，與人相處，我會(huì )用心去體會(huì )不同人的內心需求是什么，主動(dòng)協(xié)助他，幫助他，誠信待人，具有很強的親和力，和我深入接觸過(guò)的人都愿意和我溝通交流。再有，我能容忍下屬的錯誤，但我會(huì )告訴他，錯在何處!協(xié)助他改進(jìn)。寬容，對任何人不存要求，不抱希望，讓人感覺(jué)與我相處有輕松感。同時(shí)我還有較強的分析判斷能力，能從各種相關(guān)信息中分析出自己?jiǎn)挝凰�面臨的問(wèn)題及相應解決方案的能力。另外，我還知人善任，具有較強的用人能力，能有效地培養和使用骨干，借助于骨干的力量，使一人的智慧和才能變成眾人的智慧和才能。

　　以上就是我對崗位的一點(diǎn)想法，不妥之處請指正!謝謝大家！

醫院競職演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同仁們：

　　大家上午好！

　　我于1990年畢業(yè)于廣東醫科大學(xué)，現在職稱(chēng)是外科主任醫師。從醫20年來(lái)，我在基層衛生院得到了錘煉，積累了豐富的臨教育經(jīng)驗。幾年來(lái)，我所在的外科成功救治患者586例，沒(méi)有發(fā)生一例醫患糾紛問(wèn)題，樹(shù)立了我院的良好形象。擔任副院長(cháng)這一職務(wù)有利于我特長(cháng)的發(fā)揮。 實(shí)行領(lǐng)導干部競爭上崗是轉變部門(mén)職能、提高工作效率、加快醫院發(fā)展的客觀(guān)要求，也是對每個(gè)競聘參與者多年來(lái)工作、學(xué)習的一次綜合檢驗和考察。今天，我特別感謝院領(lǐng)導給了我這個(gè)展示自己的機會(huì )，我為能參加競聘副院長(cháng)的崗位而感到自豪。這些年，在院領(lǐng)導的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，經(jīng)過(guò)個(gè)人的不斷努力，我的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平提高很快，自己認為已經(jīng)可以勝任副院長(cháng)這個(gè)職位，并且期望這次競選成功，以便為醫療衛生事業(yè)做出新的更大的貢獻。

　　我競聘的職務(wù)是副院長(cháng)從個(gè)人素質(zhì)和我院的實(shí)際情況來(lái)看，我認為競聘副院長(cháng)這個(gè)職位，自己主要具備的以下優(yōu)勢。一是多年的實(shí)踐，我已積累了豐富的臨教育經(jīng)驗，這對于任職后更好的.指導業(yè)務(wù)工作奠定了重要基礎。二是不斷的學(xué)習，提高了自己的綜合水平。常學(xué)習、勤看書(shū)，已經(jīng)成為了我的生活習慣。通過(guò)堅持不斷的學(xué)習，相繼通過(guò)了助理執業(yè)醫師和執業(yè)醫師考試。 年還在 醫院進(jìn)修學(xué)習了一年，提高了自己的醫療水平。平時(shí)還緊跟時(shí)代步伐，及時(shí)掌握黨的方針政策，尤其是與農村醫衛工作想關(guān)的內容；深入學(xué)習了“十一五”規劃提出來(lái)的建設社會(huì )主義新農村知識，了解新時(shí)期衛生院工作的側重點(diǎn)。還注重拓寬知識教育，積極參加上級部門(mén)組織的演講比賽，并多次獲獎。具有一定的寫(xiě)作能力，撰寫(xiě)的工作文章多次在省、市級刊物上發(fā)表。三是組織的教育，培養了我勇于進(jìn)取的決心。在工作中，我做到了嚴格要求自己，時(shí)刻與院黨委保持高度一致，處處發(fā)揮模范教育頭作用。在政治上追求進(jìn)步，不怕困難，敢于奮斗，勇于進(jìn)取。

　　總之，多年的基層工作養成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的品質(zhì)，成為我干一行、愛(ài)一行、鉆一行的內在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優(yōu)勢。如果組織信任，領(lǐng)導贊許，同志們支持，我競聘上了副院長(cháng)這一崗位，我將竭盡全力不負眾望，發(fā)揮業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)，盡快進(jìn)入角色，積極履行職責。我初步的想法是：

　　一是加強學(xué)習。向書(shū)本學(xué)習，向同事們學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，進(jìn)一步提高理論水平、業(yè)務(wù)水平和管理水平。二是加強團結。注意和周?chē)�的人、同事之間建立和諧的人際關(guān)系，努力營(yíng)造同事間真心相處、說(shuō)真話(huà)、做實(shí)事的積極氛圍，調動(dòng)各方面的積極性以形成合力。三是當好參謀。作為一名副職，在認真做好所負責的業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，還要當好醫院主管領(lǐng)導的參謀助手，積極為醫院建設和發(fā)展獻計獻策。

　　如果我競聘成功，我將踏踏實(shí)實(shí)辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，本本份份做人，以三個(gè)服從嚴格要求自己。一是個(gè)性服從黨性，二是熱情服從原則，三是主觀(guān)服從客觀(guān)。努力做到主動(dòng)不越位，服務(wù)不偏位，融洽不空位，具體說(shuō)就是要擺正位置，當好公仆；胸懷全局，當好參謀；服從領(lǐng)導，當好助手；服務(wù)醫患，當好橋梁。同時(shí)，要以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動(dòng)幫助人，在以人為本的合諧氛圍中開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。

　　以上是我的競職演說(shuō)，不當之處，敬請指教！

醫院競職演講稿6

　　我于年從畢業(yè)，同年月分配到擔任兒內科醫師，年從事兒內科臨床二線(xiàn)醫師工作，并負責科室部分行政管理工作，工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，政治上積極要求進(jìn)步，在各方面嚴格要求自己，受到領(lǐng)導和同事們的好評，受到病友的稱(chēng)贊。20xx年xx月至20xx年xx月在上海市兒童醫院呼吸專(zhuān)科進(jìn)修，使兒科專(zhuān)業(yè)水平更進(jìn)一步提高，并撰寫(xiě)了多篇醫學(xué)論文并在雜志上發(fā)表。xx年xx月承蒙院領(lǐng)導的信任，指派到醫務(wù)科從事醫院管理工作，在院領(lǐng)導及前任醫務(wù)科長(cháng)的培養下，使我的醫院行政管理水平有了很大的提高，于同年xx月份，擔任醫務(wù)科負責人工作至今，我帶領(lǐng)醫務(wù)科全體人員不計較個(gè)人得失，加班加點(diǎn)，使醫務(wù)科工作忙而不亂，有條不紊，認真處理醫務(wù)科的各項日常工作，特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過(guò)程中，我們醫務(wù)科本著(zhù)愛(ài)院敬院的思想，積極處理，極力化解且表現突出，并在醫療質(zhì)量、科技興醫、人才管理上狠下功夫，使我院的醫療質(zhì)量更上一個(gè)新臺階，比較圓滿(mǎn)地完成了醫院交給的各項任務(wù)。

　　今年，正值黨的.“十六大”之后醫院改革的關(guān)鍵年，全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開(kāi)展，在這種改革大潮的推動(dòng)下，以“經(jīng)營(yíng)”醫院、科技興院的思想為主導，我競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)，我自信有能力做好醫務(wù)科的管理工作，如果我競聘成功，我決定做到以下幾點(diǎn)：

　　1、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度，根據醫院走“大保健、精臨床”思路，重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設、科技興醫，以進(jìn)一步提高我院的品牌效應與知名度。

　　2、服從醫院領(lǐng)導，完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在科內組織政治學(xué)習，抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫院管理業(yè)務(wù)，提高全科人員的醫院管理水平。

　　3、進(jìn)一步抓好醫療常規及規章制度的落實(shí)，協(xié)助醫療糾紛的調查處理、教學(xué)管理及紅會(huì )工作。

　　4、著(zhù)重加強提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，加快醫務(wù)人員知識的更新，提高醫務(wù)人員的競爭意識，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)面對當前日益激烈的市場(chǎng)競爭。以創(chuàng )造良好的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步提高。

　　5、在任職期間，將負責組織完成新技術(shù)引進(jìn)20項以上，啟動(dòng)科研項目8項以上，完成專(zhuān)科建設（專(zhuān)病門(mén)診）15個(gè)以上，組織編寫(xiě)完成診療常規并負責落實(shí)，確保120急救任務(wù)的落實(shí)，保證上級相關(guān)檢查達標。

　　如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進(jìn)一步加強醫院醫療管理工作，以嚴謹的工作作風(fēng)來(lái)要求自己，并不斷加強學(xué)習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，完成醫院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

　　以上是我的競聘條件和思路，希望領(lǐng)導及同事給與支持，無(wú)論是否當選，我將都會(huì )以更嚴格的要求來(lái)完善自己，為醫院出盡每一分力。

　　謝謝大家！

醫院競職演講稿7

尊敬的各位領(lǐng)導、同志：

　　大家好！

　　首先感謝大家能夠信任我，讓我參加此次醫院護士長(cháng)的競聘。我是在醫院工作了五年時(shí)間的老職工了，也是對醫院的工作中情況比較熟悉了，在我工作期間能夠做到時(shí)刻為病人著(zhù)想，為病人負責，在不斷的工作中，自己的工作能力，思想

　　尊敬的各位領(lǐng)導、同志：大家好！

　　首先感謝大家能夠信任我，讓我參加此次醫院護士長(cháng)的競聘。我是在醫院工作了五年時(shí)間的老職工了，也是對醫院的工作中情況比較熟悉了，在我工作期間能夠做到時(shí)刻為病人著(zhù)想，為病人負責，在不斷的工作中，自己的工作能力，思想素質(zhì)都得到了很大的提高。我覺(jué)得自己擔任護士是非常適合自己的！

　　現在我主要當護士一職五年來(lái)，對護士長(cháng)這一角色的認識談幾點(diǎn)看法：護士長(cháng)是醫院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫療市場(chǎng)激烈競爭的今天，護士長(cháng)管理水平的高低，直接影響著(zhù)科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱(chēng)職的護士長(cháng)，我認為應該做到：

　　一、護士長(cháng)應具備一定的職業(yè)素質(zhì)

　　1、加強自身學(xué)習，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平，帥先接受新知識新技術(shù)，做專(zhuān)業(yè)技術(shù)的帶頭人。

　　2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹(shù)立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。

　　3、不管在什么條件下都能有一個(gè)清醒的頭腦，一個(gè)平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉。

　　4、與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護理管理工作中獲得最佳的`心理效益。

　　5、醫院是一個(gè)整體，因此應建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。

　　二、學(xué)管理、懂管理、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作

　　1、作為一名管理者，首先應該能夠調動(dòng)科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應的機會(huì )中去。

　　就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現科內護理人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導其工作，發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng)。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績(jì)，充分發(fā)揮個(gè)人力量。再者要抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮設備優(yōu)勢和個(gè)人優(yōu)勢。

　　2、要與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。標準不只是為科室做出多少成績(jì)，而是要讓患者滿(mǎn)意。

　　3、逐步探索工作中量化考核標準，徹底打破中鍋飯，調動(dòng)大家的工作積極性，變“被動(dòng)護理為主動(dòng)護理”使責任分明、優(yōu)劣可視，真正體現了多勞多得，同時(shí)也為病人提供了最隹報務(wù)。

　　對于醫院實(shí)行公開(kāi)競聘護士長(cháng)，我表示擁護，時(shí)代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒(méi)有競聘上護士長(cháng)，我將是一名稱(chēng)職的護士，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!!

　　無(wú)論我競聘成功與否，我都會(huì )一直不斷的努力下去的，我相信自己在不斷的工作中會(huì )得到很大的進(jìn)步的，無(wú)論是工作能力，還是服務(wù)態(tài)度，還是我的思想素質(zhì)，我想我都會(huì )進(jìn)步的。我會(huì )在今后的工作中，繼續不斷的努力下去，我自己的心態(tài)放的很穩，我相信自己可以做的更好的，只要自己努力，總有一天我會(huì )子啊醫院中實(shí)現我自己的價(jià)值的！

　　謝謝大家！

【醫院競職演講稿】相關(guān)文章：

競職醫院副院長(cháng)的演講范文11-28

競職演講如何介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷競職演講03-22

書(shū)記競職演講12-16

競職演講的特征12-03

村官競職演講12-03

交警競職演講12-03

中層競職演講12-03

競職演講技巧08-17

競職演講的技巧08-18