競聘演講稿模板匯編7篇

　　演講稿的寫(xiě)法比較靈活，可以根據會(huì )議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在當下社會(huì )，需要使用演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多，相信很多朋友都對寫(xiě)演講稿感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的競聘演講稿7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同仁，大家好！

　　今天，我懷著(zhù)十分激動(dòng)、敬意的心情，站在這里為競聘中心辦公室副主任和人事管理崗位作競聘演講，藉此，我要感謝各位領(lǐng)導為我們搭建了一個(gè)展示才華、鍛煉提高、晉升職位的平臺。下面，我簡(jiǎn)要匯報自己的思想和工作，不妥之處請指正。

　　我叫xxx，xxxx年x月出生，現年xx歲，中共黨員，大專(zhuān)文化。1979年在漢川織布廠(chǎng)當擋車(chē)工；1982至1996年先后在漢川百紡公司、孝感糖酒公司擔任銷(xiāo)售員、會(huì )計；1996年10月調入孝感市工商局開(kāi)發(fā)區分局從事個(gè)體管理工作；XX年9月市場(chǎng)管辦徹底脫鉤后，進(jìn)入市場(chǎng)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心，在人事管理崗位工作至今。45年的人生旅程，近30年多部門(mén)、多崗位的從業(yè)經(jīng)歷，使我豐富了人生閱歷，鍛造了綜合能力——

　　在工廠(chǎng)，我當過(guò)紡織女工，從事最艱苦的崗位，吃苦耐勞、任勞任怨的精神得以澆注；在商業(yè)系統，我站過(guò)柜臺，跑過(guò)銷(xiāo)售，當過(guò)會(huì )計，頑強的作風(fēng)、自律的品格、協(xié)調的能力得以培養；在工商機關(guān)，我學(xué)習行政法規，優(yōu)化登記服務(wù)，促進(jìn)個(gè)私發(fā)展，行政執法、行政管理能力逐步提高。特別是近6年來(lái)，我始終堅持原則，本著(zhù)對每一位同志認真負責的態(tài)度，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，切實(shí)做好人事管理工作。先后為中心120名干部辦理了勞動(dòng)保險，進(jìn)行了工資調標、工資改革、正常晉級，并起草制定了人員內退、停薪留職、離崗創(chuàng )業(yè)等一系列人事改革的規定；每年精心組織干部年度考核，準確、及時(shí)、全面上報人事、勞動(dòng)和工資報表，并根據實(shí)際編制各類(lèi)精而管用的報表，高效率、高質(zhì)量完成領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其它工作。6年來(lái)，人事管理工作多次受到上級主管部門(mén)領(lǐng)導的好評，XX年我個(gè)人被市場(chǎng)中心評為先進(jìn)工作者。

　　這些都為我進(jìn)一步做好人事管理工作積累了寶貴的經(jīng)驗、難得的財富。當然，我自身還存在理論學(xué)習不夠深入、服務(wù)干部職工不夠有力等問(wèn)題。但我相信，自己有優(yōu)勢、也完全能夠勝任辦公室副主任這個(gè)職位、人事管理這個(gè)崗位。如果如愿以?xún)�，我將以又好又快的工作作風(fēng)、又好又快的工作能力、又好又快的工作舉措，全面開(kāi)創(chuàng )中心人事管理工作的新局面。

　　一是要強化能力意識。要始終堅持學(xué)政治理論，學(xué)政策業(yè)務(wù)，全面提高適崗能力，做一個(gè)“三力”干部，即有能力，會(huì )說(shuō)、會(huì )寫(xiě)、會(huì )微機；有活力，善溝通、善協(xié)調、說(shuō)得通、打得響；有魄力，堅持原則，敢抓善管，雷厲風(fēng)行，促進(jìn)落實(shí)。

　　二是要強化大局意識。作為一名人事干部，首先要有強烈的政治意識和大局意識，在政治上和中心總支保持高度一致。凡是中心總支作出的決定，都要不折不扣執行；凡是中心領(lǐng)導和科長(cháng)交辦的任務(wù)，都要保質(zhì)保量按時(shí)完成。同時(shí)，要時(shí)時(shí)關(guān)注大局、認真研究大局、準確把握大局，充分發(fā)揮參謀助手的作用，參在關(guān)鍵處，謀在點(diǎn)子上，為中心領(lǐng)導科學(xué)決策獻言獻策。

　　三是要強化服務(wù)意識。要全心全意為中心職工辦好事、辦實(shí)事，對基層同志來(lái)辦事或咨詢(xún)政策要熱情接待，做到來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，走有送聲。同時(shí)，要深入基層聽(tīng)取意見(jiàn)，了解疾苦，積極為職工解疑釋惑、排憂(yōu)解難。四是要強化創(chuàng )新意識。創(chuàng )新是永恒的主題。全面開(kāi)創(chuàng )中心人事管理工作的新局面，必須積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng )新。要在辦公室主任的領(lǐng)導和指導下，采取非常的手段，改革的辦法，實(shí)現人事管理工作“三化”：即對中心干部檔案進(jìn)行一次全面性整理，力爭達省二級標準，實(shí)現干部檔案管理擴檔化；對工資套改情況進(jìn)行一次細致性清理，做好日常工資晉級工作，實(shí)現干部工資管理規范化；進(jìn)一步建立健全干部管理、績(jì)效考評、機關(guān)考勤、年度考核等制度，實(shí)現干部管理機制系統化。

　　各位領(lǐng)導、評委、同仁，無(wú)論這次競聘結果如何，我都要感謝這次競選給我帶來(lái)的機遇和挑戰，都要感謝領(lǐng)導和同志們對人事管理工作和我的信任、鼓勵，更要一如繼往，積極進(jìn)取，扎實(shí)工作，為促進(jìn)中心又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻！

　　謝謝大家！

競聘演講稿 篇2

　　恭敬的學(xué)姐、學(xué)長(cháng)，安危與共的兄弟姐妹，酷好的學(xué)弟學(xué)妹們：

　　大家晚上好！韶光荏苒，剛踏入大學(xué)象牙塔的情況還時(shí)候不忘，轉眼已經(jīng)即將踏入大三的行列。兩年來(lái)與你們安危與共的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，為社團東奔西跑，為活動(dòng)筋疲力盡，為成功歡樂(lè )鼓動(dòng)的每一幕都展如今面前目今，久久不能忘懷。

　　每一年金秋之月都有一批新鮮血液注入社團，看著(zhù)你們一張張新的笑臉，我好像都看到社團今后愈來(lái)愈強大的勢頭。責任和豪情一貫陪伴我們走過(guò)社團里的每一天。在這里，我認識了優(yōu)秀的學(xué)長(cháng)學(xué)姐；在這里，我結識了這輩子最值得的幾個(gè)朋友；在這里，我學(xué)獲得了永不平輸永不撤退不屈不撓的精神……我成長(cháng)了，成熟了，在窘境中不會(huì )膽寒，成功面前目今不沖昏腦筋，學(xué)會(huì )以更寬闊的襟懷懷抱包涵一切，采納很多很多的差別。

　　每一年六月之末都有一些人即將離開(kāi)，結束本身的社團之路，把最美好的回想藏在心底，愛(ài)惜著(zhù)這一切最美，不管甚么時(shí)候想起來(lái)都是嘴角上揚的甘甜的笑容，滿(mǎn)心的溫溫和打動(dòng)。如今天我站在這里競聘社團當真人，一來(lái)是舍不得離開(kāi)一貫被我們稱(chēng)作家的處所，舍不得這類(lèi)歸屬感，舍不得這一份溫馨；二來(lái)也盼望能用我本身兩年來(lái)學(xué)到的各種知識和寶貴閱歷來(lái)帶領(lǐng)社團更好的向前成長(cháng)，為今后的學(xué)弟學(xué)妹們打造更加和諧暖和的社團文化，為全校門(mén)生供給一個(gè)闡揚自我才華、富裕亮相自我的的平臺，為我們的大門(mén)糊口生涯如虎添翼，為多年后的回想涂上更加亮麗的一筆。

　　社團是我的家，不管留下或離開(kāi)，她在我內心永久都是最美，你們是我的家人，不管在不在身邊，我都一貫掛念著(zhù)你們。祝賀大家都有一個(gè)美好的夜晚，一段美好的大門(mén)糊口生涯！

　　感謝。

競聘演講稿 篇3

尊敬的學(xué)姐、學(xué)長(cháng)，同甘共苦的兄弟姐妹，親愛(ài)的學(xué)弟學(xué)妹們：

　　大家晚上好！

時(shí)光荏苒，剛踏入大學(xué)象牙塔的情形還歷歷在目，轉眼已經(jīng)即將踏入大三的行列。兩年來(lái)與你們同甘共苦的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，為社團東奔西跑，為活動(dòng)筋疲力盡，為勝利歡欣鼓舞的每一幕都展現在眼前，久久不能忘卻。

　　每一年金秋之月都有一批新鮮血液注入社團，看著(zhù)你們一張張新的笑臉，我仿佛都看到社團今后越來(lái)越壯大的勢頭。責任和激情一直伴隨我們走過(guò)社團里的每一天。在這里，我認識了優(yōu)秀的學(xué)長(cháng)學(xué)姐；在這里，我結識了這輩子最值得的幾個(gè)朋友；在這里，我學(xué)得到了永不服輸永不退卻勇往直前的精神……我成長(cháng)了，成熟了，在逆境中不會(huì )膽怯，勝利面前不沖昏頭腦，學(xué)會(huì )以更寬廣的胸懷包容一切，接納許多許多的不同。

　　每一年六月之末都有一些人即將離開(kāi)，完成自己的社團之路，把最美好的回憶藏在心底，珍惜著(zhù)這一切最美，無(wú)論何時(shí)想起來(lái)都是嘴角上揚的甜美的笑容，滿(mǎn)心的溫暖和感動(dòng)。而今天我站在這里競聘社團負責人，一來(lái)是舍不得離開(kāi)一直被我們稱(chēng)作家的地方，舍不得這種歸屬感，舍不得這一份溫馨；二來(lái)也希望能用我自己兩年來(lái)學(xué)到的種種知識和珍貴經(jīng)驗來(lái)帶領(lǐng)社團更好的向前發(fā)展，為今后的學(xué)弟學(xué)妹們打造更加和諧溫暖的社團文化，為全校學(xué)生提供一個(gè)施展自我才能、充分展示自我的的平臺，為我們的大學(xué)生活錦上添花，為多年后的回憶涂上更為亮麗的一筆。

　　社團是我的家，無(wú)論留下或離開(kāi)，她在我心里永遠都是最美，你們是我的`家人，無(wú)論在不在身邊，我都一直牽掛著(zhù)你們。祝愿大家都有一個(gè)美好的夜晚，一段美好的大學(xué)生活！

競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們:

　　大家好！

　　今天，我參加競爭的職位是非領(lǐng)導職務(wù)。首先要感謝各位領(lǐng)導多年來(lái)對我的教育和培養，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

　　我是***，中共黨員。1986年畢業(yè)于**電訊工程學(xué)院，計算機工程專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科，工學(xué)學(xué)士。高級工程師。

　　競聘該職務(wù)我有如下優(yōu)勢：

　　首先,具有過(guò)硬的思想素質(zhì)。我具有良好的職業(yè)素質(zhì)、誠實(shí)正直的人品和良好的思想品德修養。在工作中我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，無(wú)論在什么崗位上，都把工作放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。

　　其次，具有豐富的工作經(jīng)驗。從87年軟件開(kāi)發(fā)到2000年負責信息安全的管理工作，我從一個(gè)專(zhuān)職從事軟件開(kāi)發(fā)的崗位，走上了技術(shù)加管理的新工作崗位。我相繼參加了總行舉辦的各種信息安全培訓，使我對計算機安全在技術(shù)和管理上，有了較全面地了解。在此之后，我還陸續組織實(shí)施了內聯(lián)網(wǎng)入侵檢測系統、非法外聯(lián)系統、漏洞掃描系統等，使分行內聯(lián)網(wǎng)的信息安全水平和防范能力，從無(wú)到有、從弱到強。

　　經(jīng)過(guò)多年信息安全管理工作的歷練，我已經(jīng)具備獨立承擔一般應用系統的開(kāi)發(fā)能力，積累了豐富的技術(shù)和管理經(jīng)驗。92年被總行評為工程師。2004被總行評為高級工程師。還在《**電子化雜志》上發(fā)表了關(guān)于《如何保障銀行業(yè)信息系統和網(wǎng)絡(luò )安全》的文章。我工作積極主動(dòng)，愛(ài)崗敬業(yè)，深得領(lǐng)導和同志們好評。在年終考核中，先后三個(gè)年度被評為優(yōu)秀行員、兩個(gè)年度技術(shù)優(yōu)秀�？傊�，用一句話(huà)來(lái)概括我的工作情況那就是：要用一句話(huà)來(lái)概括就是：十年的軟件開(kāi)發(fā)，十年的安全管理。

　　成績(jì)屬于過(guò)去，激情成就未來(lái)。如果我競聘成功，我將擺正自己的位置，積極思考，推進(jìn)工作；團結同事，融洽相處；遇到矛盾問(wèn)題，主動(dòng)承擔責任，把問(wèn)題解決在工作范圍內，推動(dòng)工作邁上新的臺階。

　　今天，如果我競聘成功，我將密切關(guān)注國內外信息安全的動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習、與時(shí)俱進(jìn)。為防范和化解信息安全方面的金融風(fēng)險，傾注我的一切力量。

　　第一，我將用一顆火熱的心來(lái)對待我的工作。對待工作，我一直堅持信一句話(huà)：“認真做，能把工作做好，用心做，能把工作做出色”。多少年來(lái)，我一直用它鼓勵著(zhù)自己。態(tài)度決定一切，細節決定成敗。我們對待工作的心態(tài)，是積極的還是消極的，是上進(jìn)的還是無(wú)所謂的，直接影響工作的質(zhì)量。

　　第二，勤奮學(xué)習，提高素質(zhì)。我將緊跟時(shí)代發(fā)展步伐，為我行事業(yè)的發(fā)展作出積極的貢獻。隨著(zhù)現代金融業(yè)的發(fā)展，銀行的業(yè)務(wù)技術(shù)也在不斷發(fā)展、知識不斷更新，包括應用軟件也在不斷升級，這就對我們銀行工作的人員提出了更高的要求。同這些要求相比，我還存在一定的差距。為此，我將增強工作的主動(dòng)性和預見(jiàn)性，超前學(xué)習一些將來(lái)可能用到的知識和技能，做到未雨綢繆。一方面是加強政治理論知識的學(xué)習，不斷提高自己的理論修養；另一方面是加強的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，使自己更加勝任本職工作。

　　古人云：不可以一時(shí)之得意而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學(xué)習、勇于實(shí)踐，不斷提高科學(xué)判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進(jìn)一步增強事業(yè)心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為單位事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！

　　我的演講完了，謝謝大家！

競聘演講稿 篇5

　　你們好！

　　我叫xxx是從xxx學(xué)校畢業(yè)的，我想應聘公司xx崗位，我在這個(gè)崗位已經(jīng)工作過(guò)了十年時(shí)間了有著(zhù)深厚的知識，有著(zhù)足夠的經(jīng)驗，到過(guò)多加大型公司，他們都讓我負責這個(gè)崗位工作，并且我在這十年間也取得了很多不錯的成績(jì)，我對自己的工作能力也有著(zhù)充足的信心，在PPT里面有我歷年來(lái)完成的一些優(yōu)秀作品，相信大家看過(guò)我的作品應該已經(jīng)對我的能力已經(jīng)有一定的把握了，在其與其他競爭者想必我的經(jīng)驗，我的技術(shù)是最好的，也是我的優(yōu)勢。

　　我通過(guò)網(wǎng)絡(luò )和其他渠道對公司有了一定的了解，當前公司正處于發(fā)展階段，最需要的是有經(jīng)驗，有實(shí)力的人，來(lái)到公司為公司創(chuàng )造價(jià)值，也只有經(jīng)驗豐富的老員工技能熟練，才能能夠勝任這份工作，并不是只需要一些只會(huì )一些基礎的知識的初學(xué)者，我擔任公司這個(gè)技術(shù)崗位后，我的經(jīng)驗，我的技術(shù)還可以給公司培養更多的優(yōu)秀員工，更多的人才，能夠給公司帶來(lái)源源不斷的價(jià)值。

　　我是一個(gè)遵守公司規章制度的人，我在其他公司擔任工作期間從沒(méi)有犯過(guò)一次錯，對公司的規章制度是遵行的，我每一次離開(kāi)公司都是自己主動(dòng)提出了離職，并不是被公司開(kāi)除，我不但精通技術(shù)方面的工作，還對管理有非常豐富的了解，以前也擔任過(guò)其他公司中高層干部，在我的帶領(lǐng)下我們的團隊，總是位居前列，我一直都是規定的執行者，我豐富的管理經(jīng)驗也能夠給我在這個(gè)崗位加分，能夠讓我可以管理一個(gè)團隊給公司帶來(lái)更大的利益。

　　我已經(jīng)來(lái)到公司已經(jīng)有幾年時(shí)光了，在這些年里，我對我的工作一直都是認真負責，對待工作嚴謹專(zhuān)注，從沒(méi)有因為小事二存現任何差。對待公司里面的同事我也一直以來(lái)都很友好，每次其他同事有任何需要我幫助的我都會(huì )去幫助他們，做到了我應做的，尊重公司的規定，遵從公司的安排預調度。

　　我對待自己工作也非常的嚴格，我不但在工作中要求完成的質(zhì)量，也要求數量，從不因為任何事情而放寬對自己的要求，哪怕我現在已經(jīng)對工作已經(jīng)非常的了解熟練了，也一直都還是原來(lái)的狀態(tài)。我還一直不斷的完善自己，通過(guò)各種途徑增強自己的技術(shù)能力，不斷的學(xué)習各種相關(guān)知識報自己的技術(shù)提上來(lái)，今年來(lái)我的技術(shù)也一直在進(jìn)步，為公司的發(fā)展贏(yíng)得了很多贊譽(yù)，獲得了大家的認可。

　　一切都要靠實(shí)力去說(shuō)話(huà)，我會(huì )用實(shí)力通過(guò)具體的工作，來(lái)證明我有這個(gè)能力也有這個(gè)實(shí)力把這件事情做好。

　　我的演講完畢，謝謝大家。

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！

　　今天，我站在這里做競聘演講，心情很激動(dòng)，首先，感謝公司領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次展示自我、提高自我，公平競爭的機會(huì )，我將倍加珍惜。同時(shí)，我也真誠地期望各位領(lǐng)導和各位同事能給予我大力的支持和鼓勵。我根據自己的實(shí)際情況，決定競聘pmc總經(jīng)理助理職位。下面是我的基本情況以及我對pmc助理工作的認識、規劃設想，現在向各位領(lǐng)導做一下匯報。

　　一、個(gè)人的基本情況

　　我叫xx，xx年8月來(lái)到本公司，在這將近3年半多的時(shí)間里，我從事過(guò)業(yè)務(wù)部的發(fā)貨員，從事過(guò)倉庫會(huì )計，從事過(guò)pmc物控員工作，不管是哪一種工作我都是非常認真負責，我想這是大家有目共睹的，經(jīng)過(guò)這幾年在工作中的歷練使自己各方面的素質(zhì)得以提高。

　　在xx年底建議公司成立pmc部門(mén)，在xx年建議pmc部門(mén)人員分工按物料分工，并且在8月份根據公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程建立了一套能慣穿全程的帳目，這套帳經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月試用的感覺(jué)是越來(lái)越好，越來(lái)越來(lái)簡(jiǎn)單。我親歷了pmc部門(mén)走過(guò)的每一個(gè)腳步。也親眼目睹了pmc部門(mén)在我們的手中一天天成長(cháng)，一天天正規起來(lái)，作為這一過(guò)程的見(jiàn)證人和參與者，我為我能是pmc這支隊伍中的一員而感到自豪。多年的工作，使我深刻地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在，參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻中實(shí)現自己的價(jià)值，在工作競爭中不斷完善自己。

　　二、對pmc部門(mén)認識及部門(mén)主管工作的認識

　　pmc部門(mén)，即生產(chǎn)管理部門(mén)。生產(chǎn)管理部門(mén)就好比是機場(chǎng)的控制塔，負責對所有飛機的起降進(jìn)行計劃，及時(shí)發(fā)出指令，并確認飛機的飛行狀況，必要時(shí)還需要進(jìn)行計劃的更改和跟進(jìn)。設想一下，一個(gè)繁忙的機場(chǎng)，沒(méi)有控制塔或者控制塔沒(méi)有權威性，情況會(huì )是怎樣的糟糕。成立pmc部門(mén)，就是為了有效協(xié)調、控制工廠(chǎng)或企業(yè)在形成一定規模之后出現物流和信息流日益復雜的局面。而要作好一個(gè)pmc部門(mén)主管，需要注備以下幾點(diǎn)：

　　1：首先需要掌握一定的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)能力，它體現在二個(gè)方面，其一、能直接指導你的下屬的實(shí)務(wù)工作，其二、能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作。

　　2：溝通能力，它包括本部門(mén)內的溝通，跨部門(mén)間的溝通，與上司與下屬之間的溝通，溝通的目的不是誰(shuí)輸誰(shuí)贏(yíng)的問(wèn)題，而是為了解決問(wèn)題。

　　3：學(xué)習能力，因為你只有不停的學(xué)習，你才能更好的、更快的進(jìn)步，才能跟上趕上社會(huì )的發(fā)展，人與人之間的競爭，不是你過(guò)去的能力怎樣，現在的能力怎樣？而是你現在學(xué)習怎樣，現在的學(xué)習是你未來(lái)競爭的根本。

　　4：管理能力，管理能力是一項綜合能力，需要你的指揮能力，需要你的決斷能力，需要你的溝通協(xié)調能力，需要你的專(zhuān)業(yè)能力，也需要你的工作分配能力，等等。而要提高你的管理能力，需要不斷的反思你的日常工作，用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作，總結你的工作。

　　三、培養下屬的能力。

　　作為一個(gè)主管，培養下屬是一項基本的，重要的工作。不管你所領(lǐng)導的單位有多大，你要牢記你所領(lǐng)導的單位是一個(gè)整體，要用團隊的力量解決問(wèn)題。很多主管都不愿將一些事交給下屬去做，理由也很充分。交給下屬做，要跟他講，講的時(shí)候還不一定明白，需要重復，然后還要復核，與其如此，還不如自己做來(lái)得快。但關(guān)鍵的問(wèn)題是，如此發(fā)展下去，你將有永遠有忙不完的事，下屬永遠做那些你認為可以做好的事。讓下屬會(huì )做事，能做事，教會(huì )下屬做事，是主管的重要職責。一個(gè)部門(mén)的強弱，不是主管能力的強弱，而是所有下屬工作的強弱。綿羊可以領(lǐng)導一群獅子輕易地去打敗獅子領(lǐng)導的一群綿羊，作為主管，重要職責就是要將下屬訓練成獅子，而不需要將自己變成獅子

　　四、pmc部待提升空間的部份

　　由于我們公司成立pmc部門(mén)時(shí)間不長(cháng)，還有很多地方是有待提升的。

　　首先做為pmc部門(mén)，我們對現場(chǎng)生產(chǎn)能力把撐程度很弱。生產(chǎn)線(xiàn)規劃時(shí)我們是沒(méi)有參予的。也就是沒(méi)有生產(chǎn)計劃，設備的能力這些基礎數據是不齊全的。包裝組人員的生產(chǎn)能力及生產(chǎn)進(jìn)度，我們都是不了解的。而這樣根本無(wú)法做出生產(chǎn)計劃，就是要做也是很被動(dòng)的，更嚴重的后果是導致客戶(hù)的交期無(wú)法得到保障。而客戶(hù)的交期無(wú)法得到保障就有可能下次不到我們這兒來(lái)下訂單，而長(cháng)此以往下去，我們公司將不會(huì )是生意越來(lái)越好，而是越來(lái)越差。我想這是我們在座所有人都不愿看到的。

　　其二，就是我們對生產(chǎn)的控制力度還不夠。生產(chǎn)部領(lǐng)料有時(shí)沒(méi)有按單領(lǐng)料，單據也沒(méi)能其時(shí)交，并且有很多單據不及全；訂單清單后剩余物料沒(méi)能及時(shí)退回倉庫。所領(lǐng)物料與做出的成品及剩余數對不上數，也沒(méi)有過(guò)多的去追問(wèn)。

　　其三就是我們對物料的來(lái)料狀態(tài)沒(méi)有能很好的掌握，物料什么時(shí)候能采購回來(lái)是采購部說(shuō)了算的。我們沒(méi)有能夠很好的去跟蹤去督促。所以這一塊我們做的很不到位，而這也是導致生產(chǎn)計劃無(wú)法實(shí)施的原因之一。

　　其四，我們請購物料的時(shí)候，拋數是估計的出來(lái)的。產(chǎn)品的實(shí)際損耗是不明確的，沒(méi)有標準的，各種工藝的損耗都是不一樣的。但是不同的工藝，不同的產(chǎn)品，它們的損耗差距到底有多大呢？我們沒(méi)能統計出一個(gè)標準的數據來(lái)作為參考，而是憑我們的大腦來(lái)估計的。所以就有可能造成不能及時(shí)清單，從而延誤交期。也有可能造成產(chǎn)品積壓，甚至報廢，給公司帶來(lái)經(jīng)濟上的損失。

　　其五，加工廠(chǎng)的余料我們沒(méi)有能夠及時(shí)追回，沒(méi)有能夠了解加工廠(chǎng)的余料到底是良品還是不良品，也沒(méi)有能夠及時(shí)在下一個(gè)訂單中用掉。有時(shí)訂單都完成很久了加工廠(chǎng)竟然還有良品送回，而后面也許沒(méi)有訂單了，也許有訂單在用此物料，但是已請購回來(lái)了，所以這也是造成庫存多出來(lái)的其中一個(gè)原因。

競聘演講稿 篇7

　　非常感謝領(lǐng)導們和同志們對我的信任，給我一個(gè)競爭上崗的機會(huì )。我叫***，今年##歲，做過(guò)###年的銷(xiāo)售工作。我之所以積極地參加競崗，是因為我感到自己對于這個(gè)崗位具有特殊的優(yōu)勢。

　　一、較強的銷(xiāo)售能力和管理能力。

　　我做過(guò)##年的銷(xiāo)售科長(cháng)，在長(cháng)期的工作實(shí)踐中鍛煉了自己的活動(dòng)能力，也和相當一部分客戶(hù)建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。20xx年，市場(chǎng)競爭激烈的情況下，銷(xiāo)售工作顯得尤其艱難，但在公司領(lǐng)導的正確經(jīng)營(yíng)決策下，我帶領(lǐng)銷(xiāo)售科全體同仁團結奮斗，強化營(yíng)銷(xiāo)管理，仍取得了驕人的業(yè)績(jì)。緊緊圍繞公司年初制定的“訂單才是硬道理”的營(yíng)銷(xiāo)思路，密切關(guān)注市場(chǎng)行情，努力搶占商機，我帶領(lǐng)職工全年共計對主導產(chǎn)品投標近20次，及時(shí)掌握了同類(lèi)廠(chǎng)家的產(chǎn)品系列、產(chǎn)品價(jià)格等。圍繞主導產(chǎn)品立式車(chē)床、板料邊緣刨床及橋梁構件等為重點(diǎn)，組織科員以西北市場(chǎng)、長(cháng)江三角洲、湖南湘潭為重點(diǎn)開(kāi)拓市場(chǎng)，從而輻射到全國各省份，橋梁構件U型肋在原合作單位的基礎上，新拓展業(yè)務(wù)單位三家，為確保全年生產(chǎn)任務(wù)打下了堅實(shí)的基礎。全年總計開(kāi)拓了主導產(chǎn)品新客戶(hù)近十家，實(shí)現銷(xiāo)售額1400萬(wàn)元，全年累計合同額近8500萬(wàn)元，簽定各類(lèi)機床產(chǎn)品近48臺，橋梁構件U型肋近330萬(wàn)元，截止目前累計回款5100萬(wàn)元。

　　二、先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念。

　　我非常注重對營(yíng)銷(xiāo)理論的學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )公司的營(yíng)銷(xiāo)理念，注重品牌意識，積極支持和推進(jìn)公司的品牌建設，深刻可體會(huì )到品牌不僅能促進(jìn)銷(xiāo)售的發(fā)展，還能促使企業(yè)的發(fā)展壯大。20xx年公司成功地把立車(chē)產(chǎn)品重新評定為省優(yōu)品牌，并將該產(chǎn)品申報為新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目，這對銷(xiāo)售來(lái)說(shuō)是個(gè)重大機遇。對新老產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)是銷(xiāo)售工作的一種延伸，公司通過(guò)優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，取得了客戶(hù)的信任，同時(shí)也為公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售起到了促銷(xiāo)的作用。如西安國水投資集團，為我公司帶來(lái)了新客戶(hù)三家。我積極配合售后服務(wù)部門(mén)的工作，盡量做到有求必應，在客戶(hù)面前樹(shù)立了公司的良好形象；同時(shí)，積極支持并推動(dòng)公司創(chuàng )建品牌的活動(dòng)。

　　三、較強的溝通協(xié)調能力和組織能力。

　　銷(xiāo)售科還擔負組織外購及外協(xié)加工的工作，重點(diǎn)工作我都是親自抓。今年共為33臺套立車(chē)、刨邊機共726項工作進(jìn)行了外購及外協(xié)加工，此項工作內容繁多、要求高、加工周期長(cháng)，稍有疏忽對整個(gè)產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度、交貨期將產(chǎn)生嚴重影響。面對這種嚴峻的形勢，我精心組織，細致謀劃，多次親自出面，積極地與技術(shù)部門(mén)、生產(chǎn)科及生產(chǎn)車(chē)間的主動(dòng)溝通，通力協(xié)作，使該項工作今年逐步走向正軌，保證了車(chē)間的生產(chǎn)進(jìn)度，為實(shí)現全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標作出了努力。在長(cháng)期的銷(xiāo)售工作中，培養了善于協(xié)調的能力，對上級對下級對同事對客戶(hù)都能做到誠心相待，真誠溝通。

　　四、強烈的敬業(yè)精神和高尚職業(yè)道德。

　　無(wú)論是科員還是銷(xiāo)售科長(cháng)，我都愛(ài)崗敬業(yè)，以主人翁的責任感對待自己的工作，不分節假日及寒冬酷暑奔波在全國各地，付出了辛勤的勞動(dòng)，積極地尋找新客戶(hù)新市場(chǎng)。在工作中，我以身作則，嚴格要求自己，處處以身示范，嚴格遵守公司的銷(xiāo)售制度和財務(wù)規定，以誠心感動(dòng)客戶(hù)，以誠信贏(yíng)得市場(chǎng)。提倡節約，提倡以最少的資源爭取最大的市場(chǎng)，模范地遵守了國家的法律和公司各項制度。

　　如果我競崗成功，我將一概如往地嚴格要求自己，著(zhù)眼于大局，立足于本職，認真做好以下工作：一是努力建設高效、和諧、團結、拼搏的銷(xiāo)售團隊，緊緊團結廣大隊員，發(fā)揮團隊的戰斗力，繼續做出好的業(yè)績(jì)；二、多方聯(lián)系，積極開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)新客戶(hù)，統籌兼顧，突出區域重點(diǎn)，擴大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率。三、與技術(shù)部門(mén)、生產(chǎn)部門(mén)等，加強溝通協(xié)作，進(jìn)一步做好外協(xié)工作。

　　各位領(lǐng)導、同志們，今天我演講的舞臺方寸之間，但銷(xiāo)售工作的舞臺廣闊無(wú)限，不論這次競崗的結果如何，我都將懷揣一顆愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、樂(lè )于奉獻之心，全身心投入到廣闊的工作舞臺中去。最后我想說(shuō)的是：給我一次機會(huì )，還你完全滿(mǎn)意。

　　謝謝。

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