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【推薦】競聘演講稿范文匯總五篇
演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，演講稿的使用頻率越來(lái)越高，寫(xiě)起演講稿來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家收集的競聘演講稿5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
今天，我競聘小學(xué)編輯部美術(shù)責任編輯和策劃編輯工作，我于20xx年7月應聘到小學(xué)生拼音報編輯部就任美術(shù)編輯工作。在此，我先衷心感謝領(lǐng)導和同事的厚愛(ài)。與各位同事共事三年多來(lái)，我既有不小的壓力，更有無(wú)窮的動(dòng)力。通過(guò)不斷地學(xué)習和實(shí)踐，自已的理論水平、業(yè)務(wù)技能得到了明顯提高。每一次提高的過(guò)程都深深鼓舞和激勵著(zhù)我，以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到新的挑戰中去。同時(shí)，我也深刻地體會(huì )到，挑戰和機遇對于個(gè)人進(jìn)步的重要性。有了機遇，要善于把握機遇，來(lái)到這個(gè)團結又溫暖的大家庭。在充滿(mǎn)生機與活力的今天，在競爭激烈、挑戰與機遇并存的今天。我本著(zhù)鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判。今天，競聘美術(shù)責任編輯和策劃編輯，首先基于以下三個(gè)方面的考慮：
一方面自己有著(zhù)熱愛(ài)美術(shù)的熱情和擔任美術(shù)責任編輯的素質(zhì)。俗話(huà)說(shuō)，興趣是最好的老師，興趣也是最好的動(dòng)力。學(xué)校期間，系統的學(xué)習了美術(shù)設計理論與設計課程。在院報工作中，積累了一定的報紙編輯經(jīng)驗和設計工作經(jīng)驗。到編輯部工作后，通過(guò)各位老師的傳、幫、帶。系統學(xué)習了有關(guān)報紙美術(shù)編輯業(yè)務(wù)知識。初步具備了一個(gè)美術(shù)編輯人員所必需的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)水平。讓我在新的崗位上得到了很大的提高。在此，我向給予我指導的同事予以感謝。
二是有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識。我思想比較活躍，愛(ài)好廣泛，接受新事物比較快，勇于實(shí)踐。把別人好的方面通過(guò)自己的整理，合理的運用到版面中。在很多新的工作都勇于實(shí)踐，在工作期間，積極為美術(shù)工作尋求新的突破，聯(lián)系，創(chuàng )新報紙版面，同時(shí)我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、積極投身到編輯部各項事務(wù)中去。
三具有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。我愛(ài)崗敬業(yè)，工作踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。
如果我擔任美術(shù)責任編輯和策劃編輯工作，我會(huì )認真做好以下幾個(gè)方面的工作，真正當好自己的本職工作。
一、態(tài)度第一，團隊第一、落實(shí)第一。
三個(gè)第一決定一個(gè)事情成敗，做好美術(shù)責任編輯，首先要擔負起自己的責任，不單單是自己的版面，自己應該對本報的版面負起責任，對排、發(fā)、傳、印負起責任。對任何事情戒驕戒躁，不厭其煩。團隊第一、這時(shí)候讓我想起小時(shí)候小伙伴一起玩的故事。大家都有這樣的經(jīng)歷，一起玩的年齡參差不齊，當時(shí)闖禍了誰(shuí)負責？大家想想，是年齡最大的負責。家長(cháng)往往是批評年齡最大的，因為常理往往是大孩子出的'鬼主意，所以他要負責任。大孩子如果出去玩就要擔負起闖禍得責任。所以每次出去，我們都知道，大孩子會(huì )說(shuō)帶誰(shuí)不帶誰(shuí)，其實(shí)也就是在選擇團隊合作的人。到目的地，一起開(kāi)始干活。這時(shí)候就是在組織團隊。分工開(kāi)始，大家都一起去努力，去落實(shí)，最后達到目標。團隊沒(méi)有主仆，沒(méi)有優(yōu)劣，只有大家一起努力，才能達到希望得目的。高績(jì)效的團隊就是這樣，大家有一個(gè)共同目標，然后有很好的態(tài)度，落實(shí)到實(shí)處，那就可以成功。
二、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，創(chuàng )新為本。
首先加強美術(shù)理論和實(shí)踐性的學(xué)習，不斷提高自己的美術(shù)理論修養。加強自身業(yè)務(wù)的新知識的學(xué)習，無(wú)論從美術(shù)制作上還是排版技術(shù)上，都虛心向優(yōu)秀者學(xué)習，向優(yōu)秀報刊學(xué)習。緊跟時(shí)代步伐，不斷充實(shí)完善，對自己的版面和插圖嚴格要求，按質(zhì)按量完成本職工作。并在報紙創(chuàng )新上多做文章。適應新形勢下本職工作的需要。力求把工作做得更好。策劃編輯工作中，發(fā)揮自己的的創(chuàng )新精神，開(kāi)拓工作。我們報紙在太原三年以來(lái)本文轉載自www.sdyizhibi.com 一支筆寫(xiě)作網(wǎng)，除05年6月繪畫(huà)大賽后沒(méi)有什么影響，廣東、上海、重慶都有專(zhuān)版，而我們扎根山西，山西卻還沒(méi)有搞專(zhuān)版，目前太原市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度不夠，知名度很小。致使進(jìn)學(xué)校難，發(fā)行難。在策劃編輯中，目前先借助大媒體的力量來(lái)宣傳我們，09年有以下一點(diǎn)想法，在這里和大家交流一下，3月有植樹(shù)節，山西衛視有個(gè)節目叫《直播山西》每年組織義務(wù)植樹(shù)，所有人都可以隨便去，可以有錢(qián)出錢(qián)，有力出力。我們可以組織學(xué)校大一點(diǎn)的孩子來(lái)積極參與這個(gè)活動(dòng)，同時(shí)可以出小記者采訪(fǎng)這個(gè)活動(dòng)，還有別得電視臺搞得重陽(yáng)節登高活動(dòng)，我們可以合作搞和爺爺奶奶一起登高。還可以和太原一些少兒頻道合作，在明年建國60周年可以在太原搞次大型活動(dòng)，我們一起集思廣益，通過(guò)各種渠道宣傳提高報紙知名度。
三、踏踏實(shí)實(shí)，勤奮敬業(yè)，熱愛(ài)工作。
認真遵守勞動(dòng)紀律，發(fā)揚好的作風(fēng)、好的傳統，埋頭苦干，注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心為大家服務(wù)，在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，有效利用工作時(shí)間保質(zhì)保量的完成工作。在實(shí)踐中不斷豐富自己，和大家一起搞好本部門(mén)的工作，使本部門(mén)工作日趨科學(xué)化，規范化，合理化。
不容置疑，在各位領(lǐng)導和同事面前，我還是一個(gè)才疏學(xué)淺、相對還是個(gè)學(xué)生或者新兵，我積極參與競爭，就是讓大家認識我、了解我、但更多的是讓大家來(lái)幫助我。讓我更加清醒地看到了自身存在的差距和不足，促使我在以后的工作當中，努力學(xué)習，勤奮工作。我相信，我們一起良好得合作下，我們高績(jì)效得團隊會(huì )讓報紙深入每個(gè)小讀者得心中，讓我們的報紙飄到全國每一所小學(xué)。最后，讓我再次感謝報社給我這個(gè)競聘機會(huì )。謝謝！
競聘演講稿 篇2
敬愛(ài)的領(lǐng)導、親愛(ài)的老師、代表們：
下午好！
首先請允許我作一個(gè)自我介紹,我是051031班姚俊，黨員，曾擔任過(guò)團總支宣傳部長(cháng)、社團骨干成員和院報記者。愛(ài)好書(shū)法、籃球、打臺球等，多次受院系表彰。我競選的職務(wù)是團總支副書(shū)記。
下面我從生活、學(xué)習、工作三方面切入主題。更新舊觀(guān)念與時(shí)俱進(jìn)，我積極參與各項有益活動(dòng)，上學(xué)期參加了“絕對挑戰—計算機與商務(wù)選拔”大賽榮獲計算機組優(yōu)勝獎。我做過(guò)電腦培訓班的教員，賣(mài)過(guò)海報，春節書(shū)寫(xiě)春聯(lián)賣(mài)。通過(guò)假期的社會(huì )實(shí)踐，使我更成熟，處事更慎重。我與同學(xué)和睦相處、實(shí)實(shí)在在，當同學(xué)遇到什么困惑不解時(shí)，我會(huì )講哲理故事開(kāi)導他們或是叫上他們去打球宣泄。沒(méi)有有信心時(shí)，我會(huì )輕輕拍拍他們肩膀或是堅起大指姆以示鼓勵與支持。在生活有很多挫折與坎坷，我們應該多鼓勵鼓勵自己。經(jīng)過(guò)生活中的風(fēng)風(fēng)雨雨，也更加堅定了我的共產(chǎn)主義信仰。
我相信“失敗一定有原因，成功一定有方法�！睆牡诙䦟脠F總支改選離職后，我認真總結以前各方面的不足，有針對性學(xué)習和加強改進(jìn)。通過(guò)上學(xué)期努力我的成績(jì)進(jìn)步了11名，現在學(xué)習成績(jì)名列我班前茅。網(wǎng)上流行一句“計算機高手都是自學(xué)的,不是教會(huì )的�！蔽以谶@一年中自學(xué)了專(zhuān)業(yè)技能和企業(yè)管理等課程。學(xué)習必須要“三心二意”----信心、恒心、決心；創(chuàng )意、樂(lè )意。
我從20xx年進(jìn)校至今，一直擔任團干部。在這一年中我擔任班級宣傳委員,我認真做好本質(zhì)工作和班主任的秘書(shū)。后來(lái)我曾參與組織了“心系評估，關(guān)注職院”大型文藝晚會(huì )，“關(guān)愛(ài)生命”大型獻血等活動(dòng)。到社團任職時(shí),我拉過(guò)活動(dòng)贊助經(jīng)費，在院報、團訊上發(fā)表過(guò)數篇報道，工作中我積累了豐富經(jīng)驗。通過(guò)以上敘述,我有信心和能力當好這個(gè)副書(shū)記。如果這次有幸被選中，我將帶領(lǐng)我的團隊廣開(kāi)言路，招賢納才，以團員青年語(yǔ)言美為切入點(diǎn)加強文化建設。首先改革團總支管理系統，以系黨總支和院團委工作為中心，制定詳細、具體、可行的計劃，帶領(lǐng)我們團隊，團結學(xué)生會(huì )和廣大團員青年一道，全力以赴，以高度熱情完成各項工作，讓每個(gè)團員擁有溫馨的家。為我系“兩個(gè)工程”添上濃墨重彩的.一筆，以努力營(yíng)造良好文化氛圍為己任，讓團的工作上一個(gè)新臺階。
同時(shí)，我將認真協(xié)調好各部門(mén)關(guān)系和做好領(lǐng)導老師秘書(shū)工作。對“工作的熱愛(ài)源于對工作的了解”，我將深入到團員青年中去，認真傾聽(tīng)團員青年的心聲。也為實(shí)現高度自治、民主的團總支和作一個(gè)敢于承擔責任、關(guān)心同事、與大家共同學(xué)習進(jìn)步的書(shū)記而奮斗。
如果我沒(méi)有被選中，我會(huì )認真找出不足之處加強改進(jìn)，促使自己得到全面和更快速的成長(cháng)。
請各位代表為我投上您寶貴的一票，給我一個(gè)施展才能的機會(huì )!
祝在坐的各位領(lǐng)導、老師、代表們萬(wàn)事如意、心想事成！
演講完畢，謝謝！
競聘演講稿 篇3
各位領(lǐng)導、各位同仁：大家好
決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學(xué)就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次競聘演講，是因為一方面，表明我對站長(cháng)推行領(lǐng)導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過(guò)這次演講，鍛煉自己的能力、展現自己的才華并借此機會(huì )和大家交思想，同時(shí)，準備讓人評價(jià)優(yōu)劣長(cháng)短，接收站長(cháng)和大家對我的挑選。我相信，通過(guò)這次競聘活動(dòng)，必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個(gè)良好的開(kāi)端。
首先，簡(jiǎn)單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無(wú)線(xiàn)電學(xué)校，83年畢業(yè)分配到合肥無(wú)線(xiàn)電一廠(chǎng)工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班，87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進(jìn)出口公司工作。90年被組織派往上派進(jìn)行為期8個(gè)月的社教活動(dòng)。91年任通信科科長(cháng)，93年任政秘科科長(cháng)，96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理，20xx年10月到武漢通信指揮學(xué)院參加全國通信站站長(cháng)的通信業(yè)務(wù)培訓班�，F負責通信科工作。
競聘副站長(cháng)這個(gè)職位，我認為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。我第一個(gè)有利條件是：
一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風(fēng)。
做為領(lǐng)導，必須先做好人。一個(gè)領(lǐng)導無(wú)能，最多是件次品，而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導，則是危險品。
我在為人上，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不搞小動(dòng)作，這么多年來(lái)沒(méi)有和任何人當面紅過(guò)臉，背后搞過(guò)人。始終認為："沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。"
在個(gè)人修養上，認為一個(gè)人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來(lái)的，而是經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習，修練培養而來(lái)的，所以，平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下，讀書(shū)，習字畫(huà)，從不教一日閑過(guò)。努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養的人。
在工作作風(fēng)中，能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過(guò)，假公濟私，與人爭名利。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做，從不無(wú)故推諉。91年新婚后一周，即被領(lǐng)導派往肥西搞社教活動(dòng)，沒(méi)說(shuō)一名怨言。
我第二個(gè)有利條件是：
我具有較全面的組織、協(xié)調工作的.素質(zhì)和能力。識大體，顧大局，處理問(wèn)題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。在肥西開(kāi)展社教活動(dòng)時(shí)，一個(gè)人負責有幾千人的一個(gè)大村，在各種復雜的情況下，獨自一人組織完成了從宣傳動(dòng)員，查對財目，公開(kāi)選舉到組建新的村班子的各項艱巨任務(wù)，受到當地群眾的熱烈歡迎和領(lǐng)導的表?yè)P。在通信科、政秘科、公司工作期間，也都能較好的處理協(xié)調好與上下左右的關(guān)系，沒(méi)有出現過(guò)大失誤。
我第三個(gè)有利條件是：
具有熟悉各科具體業(yè)務(wù)和具有一定的通信專(zhuān)業(yè)知識。十幾年來(lái)從通信科到政秘科，從政秘科到公司都負責過(guò)工作，各部門(mén)業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉，而且都能輕松的應對自如。我在通院學(xué)的專(zhuān)業(yè)是人防通信指揮，并參加了20xx年全國人防通信站長(cháng)培訓班，在平時(shí)工作中也積累了不少政秘、通信等專(zhuān)業(yè)知識，具有通信站干部必須具有的專(zhuān)業(yè)知識和素質(zhì)。在這次20xx年全省單邊帶電臺演練中，就專(zhuān)業(yè)地、有條不紊的指揮了整個(gè)網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務(wù)。
第四個(gè)有利條件是：
具有較好文字綜合能力。
誠然人無(wú)完人，在肯定有利條件的同時(shí)，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：
與領(lǐng)導、大家交心、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性，謹慎有余，潑辣不夠。不過(guò)我有信心，在以后為工作實(shí)踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。
對所競聘崗位的認識和上崗后的設想。
一、首先，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和目標，我理想概括為24個(gè)字"搞好服務(wù)，穩定大局、內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，開(kāi)拓發(fā)展，自強不息"。
具體為以下幾點(diǎn)：
1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無(wú)阻，為機關(guān)搞好服務(wù)。通信站的天職是服務(wù)，本質(zhì)是服務(wù)，體現的價(jià)值也是服務(wù)。目前重點(diǎn)任務(wù)就是抓好話(huà)務(wù)、電臺、環(huán)境衛生，指揮所指揮大廳和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。
2、不斷開(kāi)拓通信站的生存空間和發(fā)展空間，"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了，所做的貢獻大了，才能更好體現通信站的生存價(jià)值和個(gè)人價(jià)值，同時(shí)才能更好解決目前站里事少人多的局面。站長(cháng)目前的網(wǎng)站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、機會(huì )加大培訓力度、提升人才培養層次，全面提高全體人同的綜合素質(zhì)，以適應不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。
4、拓寬各種渠道，采取多
競聘副站長(cháng)演講書(shū)第2頁(yè)
種形式，調動(dòng)各方面的積極性，增加收入，以滿(mǎn)足站里工作以及全站人員不斷增長(cháng)的物質(zhì)文化需要。
5、建立和規范一系列規章制度，通過(guò)對財務(wù)、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、采購等一系列規章制度的建立和規范，使工作規范有序，做事有章可循。
6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長(cháng)、寸有所短，充分發(fā)揮各人的特長(cháng)，從而使我站人人有崗位、人人有事做，機構健全，人崗適宜，定位準確。
作為副手，一切都有要以站長(cháng)的工作思路和目標為中心開(kāi)展做好自己的工作。
二、擺正位置，做好配角、當好參謀。
副職的主要職責，對站里的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供站長(cháng)參考，向站長(cháng)提供各種建議和主張，幫助站長(cháng)順利作出決策，其次，要有統籌兼顧的思想，當好站里的協(xié)調人，使做出的決策能符合大多數人的意愿。當站長(cháng)注意外務(wù)活動(dòng)時(shí)，自己要堅守內部事務(wù)，當站長(cháng)轉向內部事務(wù)時(shí)，自己則承擔對處的交涉，彌補站長(cháng)所不能的面面俱到，當站長(cháng)因工作需要回避責任時(shí)，自己則要站出來(lái)承擔惡名，自覺(jué)維護一把手的形象。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
三、天時(shí)不如地利，地利不如人和，家和萬(wàn)事興。只有團結，工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助站長(cháng)拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，兼聽(tīng)則明，偏聽(tīng)則暗，做好領(lǐng)導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系，和諧的工作環(huán)境，一個(gè)"即有民主，又有高度集中，又有個(gè)人心情舒暢"的工作氛圍。
四、上崗后要以服務(wù)為目的，不以爭取為目的，我始終認為當領(lǐng)導就意味著(zhù)要吃苦在前，享樂(lè )在后，只有奉獻，不能索取，不能有任何私心雜念，要想群眾之所想，急群眾之所急，公正廉明，經(jīng)常和群眾換位，想想群眾的感受，事關(guān)群眾個(gè)人切身利益問(wèn)題上，多為群眾爭取，盡量讓給群眾。同時(shí)用自己的人格魅力，做好表率作用．孔子在《論語(yǔ)》中就有"其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。"這句話(huà)就是告誡領(lǐng)導者必須培養正氣，以身示范。
我的座右銘就是："律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人"。
最后，我表個(gè)態(tài)，如果領(lǐng)導和大家把我推上這個(gè)崗位，我將珍惜這個(gè)機會(huì )，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無(wú)論結果如何，我都始終會(huì )"老老實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)做事。"言必信，行必果。
謝謝大家！
競聘演講稿 篇4
各位領(lǐng)導、各位評委、同志們：
大家好！
“物擇天競，適者生存”這是自然界進(jìn)化的規律，也是社會(huì )進(jìn)步的法則。今天，我們xx信用聯(lián)社舉行的首次科室負責人競聘活動(dòng)，是順應時(shí)代的要求，緊跟社會(huì )前進(jìn)步伐的新舉措，是聯(lián)社黨委銳意開(kāi)拓，勇于改革的新創(chuàng )舉。作為一名信合老兵，面對時(shí)代的召喚，面對改革的洪流，積極響應聯(lián)社黨委的號召，勇敢地投入改革的浪潮中去，踴躍參與這次科室負責人競聘活動(dòng)，是我走上演講臺的初衷，為衡東信合事業(yè)再立新功是我參加競聘的目的。
我要競聘的崗位是：科技結算科科長(cháng)。
我叫XXX，19xx年xx月出生，中共黨員，大專(zhuān)文化，xx年元月參加信用社工作，先后在xx、xx、xx、xx管理組、城關(guān)信用社工作，擔任過(guò)信貸員、管理組輔導員�；藛T、信用社副主任，19xx年元月調聯(lián)社擔任保衛干事。20xx年至今任聯(lián)社網(wǎng)管科負責人。我之所以競聘科技結算科科長(cháng)這一崗位，主要基于以下幾個(gè)方面的原因：
首先，我覺(jué)得信用社電子化建設與業(yè)務(wù)工作同等重要，不僅關(guān)系到農村經(jīng)濟和農村金融事業(yè)的繁榮，而且還關(guān)系到農村信用社的生存和發(fā)展及社會(huì )形象。
其次，我有敢于接受挑戰的勇氣，電腦科技工作對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的.領(lǐng)域，挑戰性非常大，但我有一種做什么事情都不肯服輸的個(gè)性特征。記得1997年聯(lián)社把我從業(yè)務(wù)崗位調到保衛科擔任保衛干事，我也是一個(gè)對保衛工作什么都不懂的門(mén)外漢，通過(guò)上級主管部門(mén)的培訓，同志們的耐心幫助，加上自己的努力學(xué)習，自己終于能獨擋一面的做好安全保衛各項工作。如金庫門(mén)、保險柜、報警器的安裝及維修，各項規章制度的制定。任保衛干事三年，年年被xxx市公安局評為“五好經(jīng)警”，二年被縣聯(lián)社評為先進(jìn)工作者。因此有了以上成功的事例，我相信，有聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導，有同志們的大力支持和自己的刻苦鉆研。我完全能履行好科技結算科科長(cháng)職責。
三是我有認真負責的工作態(tài)度，敢想敢做，世界上怕就怕“認真”二字，干任何工作只要認真去做，我想一定能把工作做好，因此，我認為自己完全有信心，有能力勝任這一崗位，記得有一位名人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“給我一個(gè)支點(diǎn)，我可以撬起一個(gè)地球”，我想說(shuō)：給我一個(gè)機會(huì )，我可以把工作做得更好。
假如我被聘上這個(gè)崗位，我必將竭盡全力，努力完成xxx制定的《20xx年－20xx年電子化建設發(fā)展規劃》，為實(shí)現這個(gè)目標，我會(huì )從以下幾個(gè)方面進(jìn)行努力：
一是以xxx20xx年－20xx年電子化建設的總體目標為依據，達到“業(yè)務(wù)、管理、辦公“三網(wǎng)合一的目標而努力工作。
二是加大資金投入，完成網(wǎng)絡(luò )化建設。xxx規劃，20xx年應做到：
1、全面推廣綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò )系統，完善綜合業(yè)務(wù)系統功能；
2、開(kāi)通銀聯(lián)卡業(yè)務(wù)功能；
3、建設好中間業(yè)務(wù)平臺；
4、做好小額支付系統的準備工作。
三是加強人員培訓，強化操作技能，提高服務(wù)水平，改善目前信用社電子化建設隊伍整體水平，確保新業(yè)務(wù)系統成功上線(xiàn)運行。
四是利用科技手段對現有各種業(yè)務(wù)品種進(jìn)行有機整合，增強金融產(chǎn)品的綜合功能，滿(mǎn)足客戶(hù)多樣元、多層次的金融需求。
五是針對“三農”的金融服務(wù)需求和自身業(yè)務(wù)的特點(diǎn)，廣泛吸收其他商業(yè)銀行業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò )系統的優(yōu)勢，整合資源，拓展系統功能；徹底解決困擾信用社多年的結算渠道不暢的問(wèn)題。
六是建立企業(yè)辦公自動(dòng)化系統，實(shí)現轄區范圍內的辦公自動(dòng)化和信息服務(wù)，以最快的時(shí)間安全地實(shí)現企業(yè)內部（局域網(wǎng)）及上下級向信息共享，公文流轉及監控，達到高度信息共享，高效信息傳遞，強化信息管理的目的。
七是根據高級管理決策人員的需要，在其他相關(guān)系統中獲取數據進(jìn)行分析，使其能隨時(shí)了解當前各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況，掌握各類(lèi)監測指標，獲取相關(guān)參考資料，甚至需要輔助分析報告的支持。
八是建立健全農村信用社電子化建設制度。建立健全電子化管理制度是農村信用社電子化建設的重要保障。因此要按照省聯(lián)社的要求制訂農村信用社計算機應用的各項規章制度，完善和規范計算機運行的安全機制。
九是拜專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為老師，虛心學(xué)習計算機知識，在短時(shí)間內從一個(gè)外行成為一個(gè)懂計算機的內行。
今天是我們聯(lián)社機關(guān)舉行的第一次科室負責人競聘，我非常榮幸地參加了這次競聘活動(dòng)，無(wú)論競聘結果如何，我都將正確對待，即使沒(méi)有競聘上，這也是一次難得的經(jīng)歷，通過(guò)競崗互相學(xué)習，取長(cháng)補短，找出差距，在以后工作中，我將更加虛心學(xué)習，振作精神，完善自我。
謝謝大家！
競聘演講稿 篇5
老實(shí)說(shuō),在我看到這個(gè)崗位的招聘啟示時(shí),甚至是當我填寫(xiě)報名表的時(shí)候,我對職工教育這個(gè)崗位的職責和它的重要性并不完全了解.為什么我要來(lái)應聘這個(gè)崗位,最初的想法是對照招聘啟示上羅列的一長(cháng)串要求,我認為我都能達到.什么文字能力,語(yǔ)言表達能力,計算機的文字處理,電子表格,網(wǎng)頁(yè)制作等等,從事這個(gè)崗位能發(fā)揮我的特長(cháng),符合我的興趣愛(ài)好.參加應聘也可以說(shuō)是對自己的一次挑戰吧.報名后這些天,我查閱了很多有關(guān)企業(yè)職工教育方面的資料,對這個(gè)崗位有了一定程度的了解:企業(yè)為了生存、發(fā)展、競爭、贏(yíng)利，面臨保值增值的課題，每一個(gè)職工為了自身的生存、發(fā)展、競爭、贏(yíng)利，同樣面臨保值增值的問(wèn)題。重視和加強教育培訓，為職工提供個(gè)人升值的機會(huì )和發(fā)揮潛能的舞臺，鼓勵職工勤奮敬業(yè)、主動(dòng)創(chuàng )造，為企業(yè)貢獻出更大的價(jià)值，從而形成一種良性互動(dòng)的雙贏(yíng)格局,是一個(gè)成功企業(yè)所必須做到的.今天我來(lái)到這里參加應聘,我希望能有一個(gè)讓自己價(jià)值增值的舞臺.一旦應聘成功,幫助更多的職工提高技能,發(fā)揮潛力,實(shí)現自我價(jià)值,讓職工的價(jià)值觀(guān)和企業(yè)的價(jià)值觀(guān)保持一至就是我工作的目標.對于具體的工作,我也有一些初步的思路:
1.培訓對象層次化
培訓對象不僅有生產(chǎn)操作人員而且應該包括基層管理人員和技術(shù)人員.對于生產(chǎn)操作人員主要進(jìn)行以提高工作能力為重點(diǎn)的培訓。其目的是使職工更好地勝任本職工作。它的'實(shí)施應該面向實(shí)踐，注重實(shí)際能力的培養，有效地提高生產(chǎn)技能人員隊伍的整體素質(zhì)。而對于管理人員,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培訓,其內容主體是新知識、新理論、新方法，以及適應知識經(jīng)濟時(shí)代需要的新技術(shù)、新理念、新信息。
2.培訓方式多元化
現在我們常規的培訓方式就是培訓老師授課和現場(chǎng)實(shí)踐演練,另外可以加入研討、參觀(guān)、交流、調查和訪(fǎng)問(wèn)等方法,使職工開(kāi)闊視野,從而達到最佳培訓效果.
3.培訓內容實(shí)用化
培訓應該注重其實(shí)用性,應遵循干什么，學(xué)什么，缺什么，補什么的學(xué)用一致的原則.4.建立培訓效果的評估體制對于不同崗位,實(shí)行不同的培訓效果評估.通過(guò)崗位競爭,技術(shù)比武、資質(zhì)認證、獎金等級等，使職工在思想上牢固樹(shù)立起競爭意識，在客觀(guān)上營(yíng)造積極上進(jìn)的良好氛圍。要吸引和留住技術(shù)人才，不光事業(yè)留人，還要有待遇留人。以上是我一些很不成熟的想法.對于企業(yè)的職工教育,本來(lái)還應該包括思想政治教育職業(yè)道德教育等,分廠(chǎng)的五人宣講團事實(shí)上已經(jīng)承擔了此項工作.宣講團在電氣車(chē)間進(jìn)行宣講時(shí)提到:只要是積極要求上進(jìn)的職工,合適的機會(huì )一定會(huì )給他們施展的空間.如果讓我從事這個(gè)崗位,請相信我會(huì )用我的熱情和能力做好這項工作!
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