管理崗位競聘演講稿大全(15篇)

　　演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高，那么你有了解過(guò)演講稿嗎？以下是小編為大家整理的管理崗位競聘演講稿，歡迎大家分享。

管理崗位競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　不斷前進(jìn)、不斷發(fā)展的ns銀行給我們帶來(lái)了壓力和動(dòng)力，公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個(gè)人都創(chuàng )造了一個(gè)公平競爭、展現自我的機會(huì )。

　　歲月留痕，往事可憶。我先介紹一下自己的基本情況：

　　我xx年參加工作，xy年正式從事金融工作，過(guò)去的十幾年里，從基層做起，立足會(huì )計崗位，不僅系統的掌握了財務(wù)會(huì )計制度，還積累了比較全面的銀行業(yè)務(wù)知識和實(shí)踐經(jīng)驗。xz年跳槽到zs銀行天津分行會(huì )計部，主要負責會(huì )計結算管理，參與制定、梳理、執行各項會(huì )計工作計劃和相關(guān)規章制度，監控全行結算業(yè)務(wù)運行情況，分析會(huì )計統計指標的變化情況，發(fā)現和化解柜面業(yè)務(wù)操作中的風(fēng)險，為領(lǐng)導提供決策依據。另外還配合領(lǐng)導合理進(jìn)行會(huì )計崗位分工，開(kāi)展一些新員工、新業(yè)務(wù)培訓，有針對性地開(kāi)展思想政治工作。XX年到天津ns銀行同年加入到合規管理部這個(gè)團隊。

　　俗話(huà)說(shuō)：沒(méi)有金剛鉆，不攬瓷器活。今天，我來(lái)參加競聘的崗位是“fxq管理崗”，是因為感覺(jué)自己不僅能夠做好這項工作，而且能夠出色完成。我的自信來(lái)自以下幾方面優(yōu)勢：

　　第一，熟悉國家相關(guān)的金融政策法規和商業(yè)銀行運營(yíng)知識，熟悉fxq相關(guān)的法律法規，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其運作方式。

　　我xy年進(jìn)入到銀行，從事過(guò)出納、會(huì )計、清算、綜合到財務(wù)管理等崗位，一步一個(gè)腳印地走到今天。在近十年的基層工作期間，無(wú)論是在會(huì )計業(yè)務(wù)的事前的核算、還是在會(huì )計監督的事中管理，都堅持合規的原則，十年基層工作不僅高質(zhì)量、高效率地處理各項業(yè)務(wù)的.核算手續，而且無(wú)一差錯事故，維護了銀行和客戶(hù)資金安全�？梢哉f(shuō)這十年的基層工作經(jīng)驗這一路走來(lái)讓我系統的學(xué)習了國家相關(guān)的金融政策法規和銀行的基礎知識，為今后的工作打下了堅實(shí)的基礎。

　　第二，實(shí)踐積累，眼界寬闊，思路清晰，組織協(xié)調能力強。

　　xz年到xq年到zs銀行天津分行會(huì )計部三年分行管理工作，讓我學(xué)會(huì )了如何執行與協(xié)調，學(xué)會(huì )了對各項制度的制定和整合，可以說(shuō)，從一個(gè)經(jīng)辦員到一個(gè)中層管理員，我完成了業(yè)務(wù)知識的原始積累，完成了業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)由前臺向后臺的自然過(guò)渡，完成了一系列角色轉變。

　　尤其是在ns銀行總行機關(guān)這三年里，對金融行業(yè)監管的要求更加熟悉、理解的更加透徹，加之，自己的工作崗位又需要同各基層單位進(jìn)行協(xié)調、配合、溝通，自己在處理上、下級單位相關(guān)工作協(xié)調關(guān)系方面能擺正位置，理順關(guān)系。特別是接手fxq工作以來(lái)，面對我行在此方面的差距，面對監管機構要求的提高，面對基層意識薄弱等困難，能夠正確處理好與人民銀行等f(wàn)xq監管機構、與我行上級領(lǐng)導、與我行其他部門(mén)及基層營(yíng)業(yè)機構等各方面的關(guān)系。在整個(gè)fxq工作中所應起到的上傳下達、收集匯總、分析報告、組織協(xié)調的作用；今年在行領(lǐng)導的大力支持下又順利召開(kāi)了史無(wú)前例的fxq領(lǐng)導小組會(huì )議，在實(shí)踐中自己的綜合管理能力、組織協(xié)調能力也有了較大幅度的提高。

　　第三，敬業(yè)奉獻，肯于吃苦，潛能無(wú)限。

　　我敬重自己從事的事業(yè)，專(zhuān)心致力于自己的崗位，千方百計將事情辦好。自加入到合規部以來(lái)，特別是我行改制期間，大到出臺各方面的管理制度，小到公文的標準化，都能潛心學(xué)習、研究。由于時(shí)間緊任務(wù)重，自己加班加點(diǎn)，精心準備材料、深入基層，充分征求意見(jiàn)，縝密思考，為擬定、評審制度打好了堅實(shí)的基礎。

管理崗位競聘演講稿2

親愛(ài)的領(lǐng)導們：

　　下午好！

　　首先，我要感謝領(lǐng)導們給我提供了這樣一個(gè)展示和考驗自己的舞臺。我競爭的職位是計劃財務(wù)部的預算管理職位。我的名字是 并且我有一個(gè)經(jīng)濟管理的大專(zhuān)學(xué)位。我還獲得了會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)。從XX到XX，他在博羅縣郵政局計劃財務(wù)部做出納。在這五年的財務(wù)工作中，在上級領(lǐng)導的正確指導下，我嚴格執行了現金管理和結算制度，及時(shí)對賬，確保了資金的安全，在收付、反映、監督和管理四個(gè)方面履行了我應盡的職責，很好地完成了各項任務(wù)。從XX到XX，他在博羅縣郵政局市場(chǎng)部擔任管理員。主要負責全縣24個(gè)分局的溝通協(xié)調工作。從XX到XX，在物流公司博羅快遞運營(yíng)部做了兩年的收款管理員工作，使我對快遞的各項業(yè)務(wù)和收入管理有了一定的了解。與競爭預算管理職位相比，我有三個(gè)優(yōu)勢：

　　一、注意數字，注意工作，勤奮好學(xué)五年的財務(wù)工作培養了我在數字和會(huì )計方面嚴謹細致的'工作作風(fēng)，我能熟練地使用和管理計算機和網(wǎng)絡(luò )。

　　二、較強的溝通和協(xié)調能力在市場(chǎng)部工作已經(jīng)很好的鍛煉了我的溝通、協(xié)調、人際交往能力。

　　三、具有良好的專(zhuān)業(yè)基礎和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗如果我能被這個(gè)職位錄用，我會(huì )以100倍的熱情和奉獻精神投身于這項工作。以實(shí)際行動(dòng)履行職責：

　　1、加強用戶(hù)欠費管理；

　　2、加快收款，確保收入回收率達標。

　　3、降低企業(yè)管理風(fēng)險；

　　4、做好財務(wù)收入和成本預算一旦被錄用，我會(huì )做好目前的工作，加強學(xué)習，用知識武裝頭腦。我會(huì )以這次比賽為契機，在工作中提高自己，提高自己的綜合素質(zhì)，努力在今后的工作中取得新的成績(jì)。我希望領(lǐng)導們能給我一個(gè)機會(huì )。謝謝大家！

管理崗位競聘演講稿3

尊敬的評委：

　　大家好！

　　首先，請允許我自我介紹一下，我是一名企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的大三學(xué)生，自我認為是一名富有激情和創(chuàng )造力的管理人才，致力于為企業(yè)做出更多的貢獻。

　　在大學(xué)期間，我一心學(xué)習，尤其對企業(yè)管理這一領(lǐng)域非常感興趣。因此，趁著(zhù)學(xué)校開(kāi)設的各種實(shí)踐課程，我積極參加團隊合作，徹底掌握了不同類(lèi)型企業(yè)之間的區別和特點(diǎn)，并練就了在不同環(huán)境下應對和解決問(wèn)題的技能。除此之外，我也不斷地投身于組織的管理工作和領(lǐng)導工作，盡力發(fā)揮自己的潛力，為團隊和組織做出貢獻，得到了老師和同學(xué)們的高度評價(jià)和好評。

　　在整個(gè)學(xué)習期間，我一直堅信良好的管理應該是高效性與精益求精的結果。因此，在我推進(jìn)不同大小項目的過(guò)程中，我更關(guān)注制定和實(shí)施完整和可行的方案，建議和提醒不同部門(mén)的工作要點(diǎn)，以及定期跟進(jìn)項目進(jìn)展的情況。通過(guò)這些實(shí)踐，我積累了豐富的工作經(jīng)驗和知識，并決心將這些精華元素，帶到未來(lái)的`工作中，以全力協(xié)助企業(yè)發(fā)展，服務(wù)關(guān)鍵客戶(hù)，并拓展市場(chǎng)和優(yōu)化日常運營(yíng)流程。

　　最后，我深信一定能夠為公司創(chuàng )造巨大的價(jià)值，帶動(dòng)團隊持續創(chuàng )造價(jià)值。并且，也對我的個(gè)人工作目標有一個(gè)明確的計劃和展望。

　　感謝您的聆聽(tīng)，謝謝。

管理崗位競聘演講稿4

　　我叫 xxx，xx 年畢業(yè)后在 xx 工作，xx 年調到廠(chǎng)部任文書(shū)工作至今，期間修讀了中文秘書(shū)大專(zhuān)課程充實(shí)自己�？梢哉f(shuō)，我的青春歲月在 xx 公司的蓬勃發(fā)展中度過(guò)，雖然沒(méi)有參加過(guò)公司的三大工程建設，沒(méi)有轟轟烈烈的感人事跡，但我默默無(wú)聞的做好自己的本職工作。

　　我之所以選擇競爭文書(shū)檔案員這個(gè)崗位，有兩方面原因：

　　一是我有一定的文秘工作經(jīng)驗，這個(gè)崗位能充分發(fā)揮自己的所長(cháng)。

　　二是我很在乎工作環(huán)境氛圍是否融洽愉快，在辦公室工作得到大家的支持和配合，工作雖然繁瑣，但心情舒暢。

　　競爭文書(shū)檔案員我有以下的優(yōu)勢：

　　1、有良好的思想品德修養。自己一貫注重個(gè)人品德素質(zhì)的培養，努力做到尊重領(lǐng)導，團結同志，工作認真負責，不計較個(gè)人得失。

　　2、有扎實(shí)的基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識。我有給水工程專(zhuān)業(yè)為基礎，熟悉廠(chǎng)的生產(chǎn)工藝流程，對開(kāi)展各項工作提供有利條件。另外修讀的中文秘書(shū)大專(zhuān)課程和 4 年多的工作實(shí)踐經(jīng)驗，并取得了檔案員上崗證，這些硬件足以勝任文書(shū)檔案員崗位的工作。

　　3、有較強的工作能力。熟悉檔案管理工作相關(guān)知識，掌握電腦操作、辦公系統等操作技能。

　　4、有較好的`工作業(yè)績(jì)。從事文書(shū)檔案員以來(lái)，曾獲公司的表?yè)P檔案員、優(yōu)秀通訊員、女能手。在五年的團支部工

　　作中，任團支部副書(shū)記，個(gè)人多次獲局和公司優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干等稱(chēng)號，而團支部連續五年獲公司先進(jìn)團支部，在20xx—20xx 年更獲 xxx 市先進(jìn)團支部稱(chēng)號。

　　競聘成功后的工作設想：

　　一是加強學(xué)習，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、創(chuàng )新能力。

　　二是團結同志，充分調動(dòng)大家的工作積極性，搞好各項工作。

　　三是當好領(lǐng)導的參謀和助手，認真履行文書(shū)檔案員的工作職責，主動(dòng)為領(lǐng)導工作服務(wù)，熱情為廣大職工服務(wù)。

　　四是創(chuàng )新工作方法，提高工作效率。提高服務(wù)質(zhì)量。

　　各位領(lǐng)導，各位評委，如果我能得到您的信任，我會(huì )萬(wàn)分感激，我會(huì )以大家的支持為動(dòng)力，在工作中踏踏實(shí)實(shí)做事，在生活中認認真真做人，以實(shí)現我自己的人生價(jià)值！我的演講完畢，謝謝大家！檔案管理崗位競聘演講稿 3 篇尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！我調到綜合辦公室，從事公文處理、檔案管理和女工委員工作，現在的主要工作是勞資、薪酬和檔案管理。這幾年，本人在工作中踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨，按時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，受到了領(lǐng)導及同事們的好評。主要如下：

　　一是每月認真核算各類(lèi)員工工資和績(jì)效，確保了員工薪

　　酬的及時(shí)發(fā)放。

　　二是及時(shí)填報月報、季報和年報，以及各種統計報表，加強同市公司的溝通聯(lián)系，配合財務(wù)做好全年的工資發(fā)放和額度控制。

　　三是每年按時(shí)開(kāi)展員工崗位工資的晉升和調資工作，辦理各類(lèi)員工的五險一金的繳納、變更和核定，以及退休員工的退休手續和人事檔案調整。

　　四是及時(shí)整理全公司文書(shū)檔案、科技檔案資料，分門(mén)別類(lèi)，整理歸檔，并上報年度報表。

　　五是認真遵守公司各項規章和管理制度，踏實(shí)工作，任勞任怨，圓滿(mǎn)完成了自己的本職工作，公司每年分配的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)都能保質(zhì)保量、按時(shí)完成。

管理崗位競聘演講稿5

尊敬的公司領(lǐng)導和評委

　　我叫xx，1999年的7月畢業(yè)于貴州省化學(xué)工業(yè)學(xué)校并進(jìn)入公司工作，多年來(lái)，我從生產(chǎn)操作開(kāi)始，超臨界設備操作，庫管員，產(chǎn)品試驗員、化驗分析員、車(chē)間主管、質(zhì)量主管，項目申報等這些工作都使我得到了極大的錘煉，也積累了豐富的生產(chǎn)和管理經(jīng)驗，今天有幸在這里競聘質(zhì)量管理部副經(jīng)理職位，首先感謝公司對我的信任！感謝大家的支持！感謝您提供的機會(huì )和平臺！能讓我展現自已才能的機會(huì )。

　　說(shuō)實(shí)話(huà)，今天能以這樣的方式展示我自己，內心非常的激動(dòng)，因為從進(jìn)入公司的那天起我就立誓過(guò)要勤奮工作和努力學(xué)習以報答公司，實(shí)事也是如此，這么多年來(lái)我在不同的崗位上都取得了不錯的業(yè)績(jì)，而且還通過(guò)參加成高考試完成了夜大學(xué)習，取得了專(zhuān)科畢業(yè)證書(shū)，圓了我兒時(shí)的大學(xué)夢(mèng)想。在工作期間我陸續的參加了與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān)的學(xué)習和培訓講座，如衛生部主辦的《食品添加劑使用衛生標準》（國標gb 2760—20xx）、貴州大學(xué)生命科學(xué)院和貴州省食品工業(yè)辦公室主辦的《食品企業(yè)質(zhì)量檢驗與安全示范》、貴陽(yáng)市質(zhì)量技術(shù)監督局主辦的《標準化基礎知識》和《企業(yè)標準體系實(shí)施指南》等，所有的這些知識就像生命的養素，不斷的使我變得強壯，充滿(mǎn)活力。

　　社會(huì )在進(jìn)步，科學(xué)在發(fā)展，我們的觀(guān)念在改變，每個(gè)人都渴望和追求進(jìn)步，我也不例外。希望與困惑，機遇與挑戰并存，迎接挑戰，謀求發(fā)展，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，這是我永遠的追求。不要等到機會(huì )溜走才驚呼：

　　曾經(jīng)有一個(gè)很好的機會(huì )在我面前，但我沒(méi)有抓住它！從生產(chǎn)操作員到現在的質(zhì)量管理，公司產(chǎn)品生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節和流程我基本上都從事過(guò)并且都取得了不錯的業(yè)績(jì)，因此我需要一個(gè)更高的平臺去錘煉和展示自己，從而在工作與學(xué)習中不斷的取得進(jìn)步和提高。

　　質(zhì)量管理部不同于一般的管理部門(mén)，它是生產(chǎn)企業(yè)部門(mén)中最為關(guān)鍵的部門(mén)，是公司保證產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)過(guò)程控制和質(zhì)量體系運行并持續改進(jìn)的部門(mén)。在具體的管理過(guò)程中它涉及到生產(chǎn)技術(shù)與過(guò)程控制、原材料與產(chǎn)成品的.化驗與分析、客戶(hù)技術(shù)咨詢(xún)與服務(wù)、市場(chǎng)潛在需求研究、產(chǎn)品的改良與開(kāi)發(fā)、標準和項目資料的編寫(xiě)與申報等，因此它是一個(gè)技術(shù)型的管理部門(mén)，部門(mén)經(jīng)理不僅要有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識，還要具有相關(guān)豐富的管理經(jīng)驗和高度的責任心及服務(wù)意識，而這也正是我一直以來(lái)所追求的價(jià)值所在。

　　我們五倍子公司至成立以來(lái)，一直以是以?xún)?yōu)良的品質(zhì)和良好的服務(wù)去服務(wù)社會(huì )，為全國各大工業(yè)企業(yè)、各地民用消費者服務(wù)十多年，深受眾多醫藥、食品廠(chǎng)家及餐飲業(yè)的好評和食品原料經(jīng)銷(xiāo)商的歡迎，這離不開(kāi)公司及公司領(lǐng)導英明的決策與領(lǐng)導，同樣也是我們廣大員工辛勤勞動(dòng)的成果。民以食為天，再好的食品和美味佳肴也離不開(kāi)食品添加劑和調味品，可以說(shuō)我們?yōu)橹腥A美食的傳承和發(fā)展是作出了貢獻的，因此我們要為我們所從事的事業(yè)而驕傲。

　　人無(wú)完人，事事在變化，不同的事物都在隨著(zhù)社會(huì )的進(jìn)步而進(jìn)步，質(zhì)量管理是一個(gè)永恒的話(huà)題，它需要我們去不斷的總結與改進(jìn)。目前，我們需要改進(jìn)：一是內外溝通。

　　內主要表現在與公司各部門(mén)之間的溝通與協(xié)作上，這容易造成部門(mén)與部門(mén)之間的溝通障礙和工作缺位，我們今后必須推陳出新，熱情、主動(dòng)、積極的去與各部門(mén)交流與協(xié)作，把工作共同做好，因為我們是一個(gè)團隊；外則主要表現在與客戶(hù)的溝通和交流上，這是缺乏質(zhì)量服務(wù)意識的表現，作為質(zhì)量管理我們除了要對生產(chǎn)進(jìn)行控制、質(zhì)量監督與管理、化驗與分析外，客戶(hù)的滿(mǎn)意和需求也是我們重要的工作，想客戶(hù)所想、急客戶(hù)所需，與客戶(hù)的需求賽跑才能贏(yíng)得市場(chǎng)，這才能體現出質(zhì)量管理的價(jià)值，這才體現出組織存在的意義。

　　二是缺乏創(chuàng )新思想。這么多年來(lái)我們的產(chǎn)品一直都沒(méi)有什么大的改進(jìn)，老是默守成規，不去尋求進(jìn)步，因而一直沒(méi)有什么新的產(chǎn)品出來(lái)，記得08年我去參加上海展會(huì )，當客戶(hù)詢(xún)問(wèn)我們公司今年推出什么新的產(chǎn)品時(shí)，我無(wú)言以對，這事對我的觸動(dòng)很大。為什么我們不能推出新產(chǎn)品？

　　質(zhì)量管理也需要創(chuàng )新，一個(gè)產(chǎn)品全新的形像設計、全新的品質(zhì)性能提升，全新的質(zhì)量服務(wù)理念和技術(shù)服務(wù)咨詢(xún)、分析客戶(hù)現在的需求、想法以及將來(lái)潛在的需求等都需要我們去深入的思考。

　　質(zhì)量管理是一項技術(shù)含量很高的工作，包括生產(chǎn)、檢驗和服務(wù)質(zhì)量的管理。生產(chǎn)質(zhì)量管理是指對生產(chǎn)過(guò)程的工藝管理與控制，核心是ccp，包括技術(shù)指導和教育培訓，如對開(kāi)發(fā)出來(lái)的新產(chǎn)品從生產(chǎn)工藝、設備操作等足一的對生產(chǎn)、檢驗、銷(xiāo)售和相關(guān)人員進(jìn)行培訓，直到每位員工能獨立生產(chǎn)和操作；檢驗質(zhì)量管理是也稱(chēng)符合型質(zhì)量管理，是以檢驗為中心的一種質(zhì)量管理，檢驗人員根據產(chǎn)品質(zhì)量標準對產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品的符合性進(jìn)行檢驗，符合標準的合格，不符合標準的不合格；服務(wù)質(zhì)量管理是指對公司內部，外部進(jìn)行質(zhì)量跟蹤，技術(shù)指導、事故解答與處理、需求分析和主動(dòng)溝通與協(xié)作等系列化服務(wù)。因此我們要逐步的建立起質(zhì)量教育培訓機制，對下屬、生產(chǎn)和與生產(chǎn)相關(guān)的人員甚至銷(xiāo)售人員定期進(jìn)行質(zhì)量方面的知識培訓，提高全員質(zhì)量意識，讓全員參與，共同監督、共同管理，從而提高顧客滿(mǎn)意，最終保證公司的產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量體系的良好運行與持續改進(jìn)。

　　組織有組織的目標，部門(mén)有部門(mén)的目標，我們質(zhì)量管理部的目標是要體現“組織存在的價(jià)值”，即我們的組織要由“市場(chǎng)引導的被動(dòng)生產(chǎn)”向“引導市場(chǎng)、引導消費者的主動(dòng)生產(chǎn)”方式轉變，從而讓我們站在消費與時(shí)尚的頂端。為了這個(gè)目標我們就必須加強溝通與協(xié)作、對銷(xiāo)售出去的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量跟蹤、技術(shù)服務(wù)，摸清客戶(hù)現在需求與將來(lái)潛在的需求，從而去改進(jìn)、設計、研發(fā)我們的產(chǎn)品，使我們的產(chǎn)品從滿(mǎn)足客戶(hù)的需要提升到客戶(hù)需要我們產(chǎn)品階段。

　　對于產(chǎn)品改良與新品的開(kāi)發(fā)，我認為這不是某個(gè)部門(mén)或某個(gè)人的事，這是一件大事，需要各部門(mén)的積極配合，并為之努力和奮斗，從而提高公司在同行業(yè)中的競爭力。我們必須去想、去創(chuàng )新，這樣才有進(jìn)步，就像這次我們廠(chǎng)部為了改進(jìn)花椒麻味和脫色水精品質(zhì)而成立的產(chǎn)品質(zhì)量改良小組一樣，這也是創(chuàng )新，不一定要開(kāi)發(fā)室來(lái)做，當然研發(fā)部門(mén)肯定是責無(wú)旁貸。也許你不是一個(gè)研發(fā)專(zhuān)家，但你可能是一個(gè)想像家，或許在你不經(jīng)意間就能閃現出絕妙的點(diǎn)子，為研發(fā)人員提供優(yōu)秀的產(chǎn)品設計方案。

　　大家都知道近年來(lái)由于在食品安全上出現了許多問(wèn)題，特別是食品添加劑這一塊，國家質(zhì)檢總局是嚴查嚴打，對濫用、違法生產(chǎn)等與以停業(yè)整頓和關(guān)閉，因此對于產(chǎn)品改良和將來(lái)產(chǎn)品研發(fā)的思路，我認為一是要加快尋求乳化劑的替代品或新的復配方案，以達到最佳的優(yōu)化效果并符合國家相關(guān)法律法規，讓我們的產(chǎn)品品質(zhì)有一個(gè)質(zhì)的飛躍，繼續并保持在同行業(yè)中的領(lǐng)先優(yōu)勢；二是大力發(fā)展天然香料、調味品，向旅游、休閑等方向發(fā)展，走天然、綠色、休閑之路。隨著(zhù)我市“避暑之都”的名氣越來(lái)越有影響力，與旅游、休閑等相關(guān)的食品產(chǎn)業(yè)將會(huì )得到進(jìn)一步的推進(jìn)與提升，我們可以利用這個(gè)平臺，并通過(guò)匠心多彩公司等把我們的產(chǎn)品推向全國各地和國際市場(chǎng)。

　　如果我有幸競聘上質(zhì)量管理部副經(jīng)理這個(gè)職位，我將竭盡全力的帶領(lǐng)好這個(gè)團隊，不斷的學(xué)習和總結經(jīng)驗、積極的開(kāi)拓創(chuàng )新，把這些年來(lái)學(xué)到的知識和積累起來(lái)的經(jīng)驗靈活地運用到工作中去，具體體現在幾個(gè)方面：

　　1、積極配合廠(chǎng)部開(kāi)展花椒精油、油樹(shù)脂生產(chǎn)許可證的咨詢(xún)和申領(lǐng)工作；

　　2、積極組織員工參加有關(guān)單位組織的各類(lèi)學(xué)習培訓，提高理論水平和業(yè)務(wù)水平；

　　3、加強工作責任心，樣品留樣即時(shí)、標識清楚、擺放整齊并歸類(lèi)放置，對留樣有疑問(wèn)或出現異�，F象時(shí)，及時(shí)排查與追蹤，并報告上級領(lǐng)導，以減少經(jīng)濟損失和事故的發(fā)生；

　　4、加強服意識，提高技術(shù)服務(wù)質(zhì)量，做到“三滿(mǎn)意”，即顧客滿(mǎn)意、公司滿(mǎn)意、我們滿(mǎn)意；

　　5、密切配合公司采購部，控制好原材料的符合性與質(zhì)量標準，對新提供的原料或變更廠(chǎng)家后提供的原料做產(chǎn)前試驗，以保證公司產(chǎn)品質(zhì)量；

　　6、加強安全防范意識，派專(zhuān)人保管、領(lǐng)用分析檢測用的化學(xué)品、試劑，確保公司財產(chǎn)安全和員工人身安全；

　　7、加強監視和測量設備的檢驗和驗證，減少產(chǎn)品質(zhì)量誤差；

　　8、積極與公司有關(guān)主管部門(mén)和各部門(mén)聯(lián)系、溝通、合作、配合；

　　9、每年對生產(chǎn)、銷(xiāo)售及相關(guān)人員進(jìn)行2—3次質(zhì)量技術(shù)培訓，提高全體員工的質(zhì)量技能和質(zhì)量意識；

　　10、對新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品或新工藝，對生產(chǎn)人員及相關(guān)人員進(jìn)行生產(chǎn)前培訓，合格人員方可上崗；

　　11、逐步建立起質(zhì)檢員車(chē)間負責制，全全負責該車(chē)間的生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制、分析檢驗、監視測量裝置的校驗與計量復核；

　　12、加強對市場(chǎng)和顧客需求及潛在需求的研究，為產(chǎn)品改進(jìn)和開(kāi)發(fā)提供可靠的設計方案；

　　13、建立網(wǎng)絡(luò )平臺和技術(shù)服務(wù)咨詢(xún)平臺，提高整體服務(wù)水平

　　總之，此次進(jìn)行組織架構的完善說(shuō)明了公司對產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量管理工作的高度重視，此次競聘活動(dòng)，是一個(gè)發(fā)現人才，優(yōu)化組織，提升管理水平，從而最終提升公司營(yíng)運能力的一個(gè)非常好的舉措，在這之前眾誠公司的成功已經(jīng)得到驗證。我堅信，在公司各位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，憑我對工作的執著(zhù)和各位員工的精誠團結、密切配合、盡職盡責，定能把質(zhì)量管理部的工作做好。當然，我也有很多不足之處，與公司的要求相去甚遠，但我會(huì )不斷加強學(xué)習，勤奮思考，努力工作，不斷提高自己。

　　不管今天我是否競聘成功，我都會(huì )以飽滿(mǎn)的熱情認真干好本職工作，虛心接受各位領(lǐng)導、各位員工提出的寶貴意見(jiàn)，對于我來(lái)說(shuō)，今天我來(lái)了，這本身就是一種成功！謝謝大家！

　　競聘人：

　　20xx年xx月xx日

管理崗位競聘演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家早上好！

　　今天我非常榮幸地在這里，參加此次優(yōu)秀員工的競選，心情特別的沖動(dòng)。說(shuō)實(shí)在的站在這里，心情非常的忐忑，以前甚至從未想象過(guò)，能有時(shí)機和大家站在同一舞臺來(lái)展示自己！在此我非常感謝部門(mén)指導，在過(guò)去的一年中對我的工作的肯定，同時(shí)也由衷的感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是MyJiaju團隊一名普通的成員，在進(jìn)入團隊的這一段時(shí)間里，我深化體會(huì )到作為一個(gè)Myjiaju人所承受的壓力，也許我們并不像身邊的指導們那樣整天繁忙于對公司大方向的把控，我身處一個(gè)平凡的崗位，是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡的崗位上體會(huì )到了不平凡的工作意義，我熱愛(ài)我所選擇的這份事業(yè)，同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀的團隊，我感到非常自豪！

　　在我入職的這3個(gè)多月多時(shí)間里，深切感受到技術(shù)研發(fā)部工作的不易，但是比起部門(mén)指導所承受的壓力，我們顯得卻是那樣的微缺乏道！過(guò)去的一年中，在公司的帶著(zhù)下，在部門(mén)指導和同仁的支持和幫助下，我較好地履行了自身的`工作職責，完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，部門(mén)一直強調團隊中的每一個(gè)人，都要永無(wú)止境地更新知識和進(jìn)步素質(zhì)，因此在日常工作之余，我也從未停頓過(guò)對新知識的學(xué)習，我渴望真的能有一天通過(guò)自身的努力上升到另外一個(gè)臺階，為公司做出更大的奉獻。

　　20xx年在部門(mén)指導的帶著(zhù)下，我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作，作為一名普通的研發(fā)工程師，看著(zhù)Myjiaju工程一期一期順利的進(jìn)展，功能從簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單到豐富完善，頁(yè)面粗糙到精巧，這些都是在我的親眼見(jiàn)證下發(fā)生的，我感到為之自豪！MyjiajuV1.0慶賀時(shí)熱火朝天的場(chǎng)面，至今還深深地刻在我的腦海里，大家沖動(dòng)的言辭，還有好多流下沖動(dòng)的淚水，這些是我永遠也無(wú)法忘記的事情。20xx年公司為了Myjiaju工程早日成功上線(xiàn)，在部門(mén)指導的帶著(zhù)下，我們不畏艱辛，有條不紊的發(fā)展工作，最終提早完成任務(wù)。20xx年對我而言還是356天，但我們還有更長(cháng)的路要走，因此我們必須加快工作步伐，自覺(jué)、高效的完成每一件事，不讓指導們?yōu)橹�操心�?/p>

　　對于此次競選的結果我并不渴望！能有過(guò)這樣一次美妙的經(jīng)歷，我已經(jīng)無(wú)憾了，事實(shí)上，今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上，某種程度上已經(jīng)收獲了我人生的一次成功！謝謝大家！各位指導，你們好：

　　今天我是懷著(zhù)既驚喜又沖動(dòng)的心情在這里演講。說(shuō)是驚喜，因我這是一次對所在崗位進(jìn)展的競聘，所以相信這種演講在公司里并非絕后，但應該空前吧。對這樣一個(gè)自己熟悉又熱愛(ài)著(zhù)的崗位競聘，心里難免懷著(zhù)沖動(dòng)的心情。通過(guò)這一年來(lái)的車(chē)間經(jīng)歷，我認為想成為一名優(yōu)秀的基層管理人員，必須具備的素質(zhì)：

　　所以我認為自己有信心，有才能來(lái)繼續從事自己如今的職位。一直以來(lái)，我工作的態(tài)度是盡量挖掘出最優(yōu)秀的自己，所以對于自己的工作但求無(wú)愧我心。工作中我一直把這一點(diǎn)當成衡量工作表現的唯一的準繩，而我也看到了自己努力的結果。另一方面，相信在坐的各位指導也在日常的工作中看到了我的表現。

　　所以我今天在此競聘，希望能在以后的工作中百尺桿頭，更進(jìn)一步，可以讓自己擁有新的打破。希望各位指導給我這個(gè)時(shí)機，謝謝。

管理崗位競聘演講稿7

尊敬的各位領(lǐng)導、老師：

　　大家好！

　　我叫xxx，33歲，本科學(xué)歷，20xx年從xx師范大學(xué)畢業(yè)后一直在xx中工作。兩年前，在領(lǐng)導的鼓勵和老師們的關(guān)心下，我帶著(zhù)感恩的心情面對大家的選擇，并把它看作人生新的起點(diǎn)。今天，我懷著(zhù)對事業(yè)的無(wú)比熱愛(ài)，再次站在這里，再一次鼓足勇氣面對各位領(lǐng)導、各位老師關(guān)注的目光，以誠懇的心態(tài)接受大家的`檢驗。希望經(jīng)歷風(fēng)雨后的我，帶給大家的是一個(gè)更加真誠與執著(zhù)，更加堅毅與成熟的我。

　　假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，努力做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　1、加強教育理論和管理理論的學(xué)習，學(xué)習老一輩xx中人“嚴細實(shí)恒”的優(yōu)良傳統，進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理水平，使自己能更加勝任級部副主任的工作。

　　2、協(xié)助級部主任做好級部日常工作，深化服務(wù)意識，為教學(xué)服務(wù)，為教師服務(wù)，全心全意為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)，在本級部?jì)刃纬蓨^發(fā)向上的良好工作作風(fēng)。

　　3、協(xié)助級部主任做好常規管理工作，帶頭遵守學(xué)校的規章制度，勇于承擔責任，大膽嚴格管理學(xué)生，和級部全體班主任一起幫助學(xué)生養成文明守紀的行為習慣和拼搏向上的學(xué)習習慣。

　　尊敬的各位領(lǐng)導、老師們，參加這次競聘，對我來(lái)說(shuō)又是一次絕好的鍛煉，無(wú)論成功與否，我都會(huì )一如既往，扎實(shí)工作，努力進(jìn)取，為xx中更美好的明天貢獻自己的一份力量！最后，感謝各位領(lǐng)導、各位老師的信任和支持！

　　謝謝大家。

管理崗位競聘演講稿8

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：

　　大家好！

　　我調到綜合辦公室，從事公文處理、檔案管理和女工委員工作，現在的主要工作是勞資、薪酬和檔案管理。這幾年，本人在工作中踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨，按時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，受到了領(lǐng)導及同事們的好評。主要如下：

　　一是每月認真核算各類(lèi)員工工資和績(jì)效，確保了員工薪酬的及時(shí)發(fā)放。

　　二是及時(shí)填報月報、季報和年報，以及各種統計報表，加強同市公司的溝通聯(lián)系，配合財務(wù)做好全年的工資發(fā)放和額度控制。

　　三是每年按時(shí)開(kāi)展員工崗位工資的晉升和調資工作，辦理各類(lèi)員工的五險一金的繳納、變更和核定，以及退休員工的退休手續和人事檔案調整。

　　四是及時(shí)整理全公司文書(shū)檔案、科技檔案資料，分門(mén)別類(lèi)，整理歸檔，并上報年度報表。

　　五是認真遵守公司各項規章和管理制度，踏實(shí)工作，任勞任怨，圓滿(mǎn)完成了自己的本職工作，公司每年分配的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)都能保質(zhì)保量、按時(shí)完成。

　　我1990年參加工作，先后在、任話(huà)務(wù)員、機務(wù)員、營(yíng)業(yè)員和10000號班長(cháng)，到綜合辦公室工作至今。在這20多年中，我通過(guò)努力學(xué)習，取得了高級人力資源管理師資格證書(shū)，在現崗位上已經(jīng)工作了近5年。這次崗位層級調整競聘，我決定競聘高級主管。我認為我有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：

　　1.本人有健康的身體，有充分的精力,有開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)的生活態(tài)度，總是以極大的'熱情投入工作中，以工作為樂(lè )，領(lǐng)導交付的事情能認真并按時(shí)完成，任勞任怨。

　　2.本人熱愛(ài)本職工作,愛(ài)崗敬業(yè)，細致認真，勤奮工作。在綜合部從事薪酬和檔案管理的這幾年時(shí)間，由于我工作的努力和細心，對從事這項工作已經(jīng)得心應手,沒(méi)有發(fā)生任何過(guò)失和紕漏，我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的認可。

　　3.本人有豐富的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能。我從農村支局話(huà)務(wù)員、機務(wù)員干起，在營(yíng)業(yè)一線(xiàn)干了營(yíng)業(yè)員，在管理崗位也工作了近，在綜合部從事薪酬和檔案管理有5年時(shí)間，在這個(gè)工作崗位上我學(xué)會(huì )了不少東西，積累了不少工作經(jīng)驗，能夠協(xié)調處理各種矛盾和糾紛，能做到隨叫隨到，不分雙休日、節假日，全天候的為員工效勞，按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

　　因此我覺(jué)得自己完全能勝任高級主管職位。

　　我如果競聘成功，我會(huì )做到：

　　1.遵守職業(yè)道德標準，使自己有較強的事業(yè)心和開(kāi)拓精神，樹(shù)立員工至上觀(guān)念，全心全意為員工效勞。

　　2.進(jìn)一步完善薪酬管理制度。制定工作方案，并積極實(shí)施，及時(shí)更新相關(guān)資料，搞好員工工資檔案管理；熱情接待員工咨詢(xún)和來(lái)訪(fǎng)，耐心解釋公司相關(guān)政策，及時(shí)反響員工意見(jiàn)。

　　3.進(jìn)一步標準檔案管理。立足現有條件，加強對員工人事檔案和公司其他資料檔案的管理，做到歸屬清晰，內容完整，裝訂標準，存放有序，繼續保持檔案管理工作在全市領(lǐng)先的榮譽(yù)。

　　在今后的工作中，我將繼續發(fā)揚過(guò)去的工作精神，以工作為樂(lè ),認真學(xué)習各項業(yè)務(wù)知識，全天候為員工效勞，把自己的本職工作做的更好。

　　謝謝大家！

管理崗位競聘演講稿9

尊敬的評委：

　　大家好！

　　我是一名畢業(yè)于企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的本科學(xué)生。在我畢業(yè)前夕，我非常感激有一個(gè)機會(huì )能在這里，與大家分享我對企業(yè)管理的看法以及我未來(lái)的工作計劃。

　　在我看來(lái)，優(yōu)秀的企業(yè)管理者應該是一個(gè)有經(jīng)驗，有能力，和領(lǐng)導力的人。管理者需要具備戰略方案的設計能力，在團隊中建立良好的'溝通及領(lǐng)導方式，以及時(shí)刻關(guān)注并預估市場(chǎng)發(fā)展趨勢。除此之外，管理者自我完善的能力也是不可或缺的。這包括不斷學(xué)習新知識和技能來(lái)提高自身的能力，如創(chuàng )新和分析能力等。

　　在大學(xué)期間，我學(xué)到了很多管理知識和技能，如組織行為學(xué)、領(lǐng)導力和公共關(guān)系等。我曾經(jīng)參加過(guò)一個(gè)企業(yè)研究組，在隊友幫助下，我們成功地研究了一系列企業(yè)管理相關(guān)的問(wèn)題，如“如何調整企業(yè)的管理結構”和“如何提升員工的有意識參與度”。我們對每一個(gè)問(wèn)題細心細致地修改方案，通過(guò)反復的討論，運用了團隊的思維方式，得到了客戶(hù)方和老師們的肯定。

　　目前，我已經(jīng)準備好迎接新的挑戰，加入貴公司，并將我的能力和技巧在貴公司發(fā)揚光大。我的工作計劃包括：

　　第一，為了開(kāi)發(fā)團隊合作能力，我將結合新員工培訓課程，并對相關(guān)公司工作進(jìn)行輔導，幫助員工了解更好的工作方式，提升團隊的成效。

　　第二，我將運用高效的營(yíng)銷(xiāo)策略來(lái)提高企業(yè)對客戶(hù)的吸引力，并贏(yíng)得他們的信任。這將包括項目特色和質(zhì)量保證。

　　第三，我將繼續搜尋新市場(chǎng)和新客戶(hù)，為企業(yè)尋求新機遇和發(fā)展。

　　再次感謝評委們聽(tīng)我的介紹，希望能給您留下一個(gè)積極的印象。謝謝！

管理崗位競聘演講稿10

各位領(lǐng)導：

　　下午好。

　　我競聘的崗位是資產(chǎn)管理員。本人已經(jīng)從事資產(chǎn)管理員一年，在各位領(lǐng)導的支持和指導下，順利完成了上的崗位任務(wù)。

　　的固定資產(chǎn)是國有資產(chǎn)，是學(xué)校進(jìn)行、科研等工作的物質(zhì)基礎和必備條件，建立資產(chǎn)管理員崗位是為了加強固定資產(chǎn)管理，防止國有資產(chǎn)流失，保障學(xué)校各項工作的.正常。

　　學(xué)校資產(chǎn)的管理好壞，主要體現在其日常管理上，作為學(xué)校的資產(chǎn)管理，首要的是抓好資產(chǎn)的日常管理工作。那么如果我從事這個(gè)崗位，我會(huì )積極主動(dòng)配合總務(wù)工作，從以下幾個(gè)方面加強資產(chǎn)的日常管理。

　　(一)建立固定資產(chǎn)帳、教學(xué)儀器帳以及幫助各科室建立各部門(mén)的明細賬。

　　(二)對學(xué)校財產(chǎn)要統一分類(lèi)，統一管理，責任到人。

　　(三)每初、中、末，對學(xué)校各室的物品進(jìn)行檢查、核實(shí)。

　　(四)對校內物品進(jìn)行修舊利廢，盡可能節約經(jīng)費開(kāi)支，充分發(fā)揮物品的使用效益。

　　(五)做事原則是一切為了教學(xué)工作，熱情師生，做事公道。

　　當然，資產(chǎn)管理員的另一項主要工作是學(xué)科教學(xué)，在工作中，我會(huì )用一名合格的人民的標準嚴格要求自己，熱愛(ài)，以身為范，為人師表，認真鉆研學(xué)科教材，教法，使每一名學(xué)生都能在學(xué)習的過(guò)程中增長(cháng)知識，提高能力。

　　各位領(lǐng)導，這個(gè)崗位不是我最理想的崗位，但確實(shí)是最適合我的崗位，希望能夠得到各位領(lǐng)導的支持和幫助。

管理崗位競聘演講稿11

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好!

　　在這里我以一個(gè)郵政局普通員工的身份，參與我局發(fā)行投遞局局長(cháng)職位的競聘。首先應感謝局領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )!此次競聘，是為了響應局辦公會(huì )對編制改革的召喚，在有可能的情況下實(shí)現自己的人生價(jià)值。

　　我叫***，現年**歲，中共黨員，**年參加xx郵電局工作，先后做過(guò)***支局投遞員、儲蓄營(yíng)業(yè)員、支局長(cháng)、***郵政局郵政業(yè)務(wù)視察員。

　　經(jīng)過(guò)幾年郵政工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高，工作上未出現任何差錯。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值，在市場(chǎng)競爭中完善自己。我深知發(fā)行和投遞工作十分重要，即是全局工作的主線(xiàn)，又是服務(wù)的窗口。具體說(shuō)就是擺正位置，胸懷全局，服從領(lǐng)導。我也深知，發(fā)投工作非常辛苦，每天起早貪晚，工作起來(lái)沒(méi)有節假日，但我愿意這樣，愿意在服務(wù)工作中鍛煉自己，提高自己，用自己的工作得到領(lǐng)導、同志和社會(huì )的認可。

　　如果我競聘成功，我將抓好全局的報刊管理及投遞管理工作，把投遞工作做真、做實(shí)。

　　如果我競聘成功，我的工作思路是：以“三個(gè)服從”要求自己，即個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀(guān)服從客觀(guān)。以“三個(gè)一點(diǎn)”找準工作切入點(diǎn)，即是當上級領(lǐng)導要求與我們實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì )盡最大努力去找結合點(diǎn);當我們的`工作和其他部門(mén)之間有相背意見(jiàn)時(shí)，我會(huì )從政策法規與工作職責上去找平衡點(diǎn);當上級領(lǐng)導與我本人之間意見(jiàn)不一致時(shí)，我會(huì )從各級領(lǐng)導所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。以“三個(gè)適度”為原則與人相處。即冷熱適度不搞拉拉扯扯;剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，大事不糊涂，小事不計較。努力做到對同事和下屬多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

　　如果我競聘成功，我的處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴格要求，遵守制度，嚴守紀律，勤學(xué)習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )造空間。

　　如果我競聘成功，我的工作目標是：在發(fā)行投遞局局長(cháng)的領(lǐng)導下展開(kāi)工作，使發(fā)行和投遞工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓發(fā)投工作成為我局宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，連結我局與外界合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng )美好的未來(lái)，迎接郵政系統輝煌燦爛的明天。 如果競聘不能如愿，說(shuō)明我的素質(zhì)和能力與這一職位還有距離，我會(huì )在適合自己的崗位上努力尋找差距，不斷完善自己，以積極的心態(tài)做好領(lǐng)導安排的任何工作。

　　謝謝大家。

管理崗位競聘演講稿12

尊敬的領(lǐng)導，各位同事：

　　大家上午好！

　　我叫xx，來(lái)自通州分公司。下面自我介紹一下。

　　10xx年7月畢業(yè)于河北省郵電學(xué)校光纖通信專(zhuān)業(yè)。爾后，通過(guò)六年艱苦自學(xué)，先后獲得全國高等教育自學(xué)考試英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科、本科學(xué)歷。20xx年12月，通過(guò)全國大學(xué)英語(yǔ)四級考試，并取得證書(shū)。20xx年2月，被廊坊通信初級工程專(zhuān)業(yè)評審委員會(huì )授予助理工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。20xx年4月，通過(guò)國家勞動(dòng)部統一組織的助理人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)考試，并取得證書(shū)。

　　10xx年7月畢業(yè)后，我被分配新約縣電信局參加工作。剛開(kāi)始3年，在阜草支局從事機務(wù)員工作。20xx年10月，因工作需要，被調入公司機關(guān)，負責秘書(shū)、人事、勞資、安全生產(chǎn)以及機關(guān)辦公局域維護等工作。三年管理工作期間，在縣分公司、市公司人力資源部各位領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在各位同事的.鼎力支持下，圓滿(mǎn)完成了公司領(lǐng)導講話(huà)、公司工作報告、通信信息編發(fā)、會(huì )議記錄等公文工作；圓滿(mǎn)完成了縣公司機構優(yōu)化調整、競爭上崗、營(yíng)維體制改革等人力資源管理工作；圓滿(mǎn)完成了縣分公司領(lǐng)導、綜合部主任交辦的經(jīng)營(yíng)分析PPT制作、組織會(huì )議、協(xié)調縣委政府關(guān)系等臨時(shí)性工作。

　　工作期間，堅持學(xué)以致用，及時(shí)將工作、學(xué)習經(jīng)驗撰寫(xiě)成文[管理崗位競聘演講稿（共2篇）]章和大家交流探討。20xx年底，撰寫(xiě)的《創(chuàng )建學(xué)習型組織，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展》一文被省通信工會(huì )授予優(yōu)秀論文獎。20xx年11月，參加完省公司人力資源部組織的培訓專(zhuān)業(yè)講座及拓展訓練后，結合工作實(shí)際，撰寫(xiě)了《情景模擬創(chuàng )建學(xué)習型組織及現實(shí)思考》一文，被作為頭版xx刊登在河北通信人力資源雜志上。

管理崗位競聘演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

　　大家好！

　　今天我演講的題目是《青春無(wú)悔》。

　　世界上最難吃的藥是什么藥呢？是后悔藥，而人們經(jīng)常吃的卻是它，味道苦不勘言��！而人卻是在磨練中成長(cháng)，錯誤中深思，反省中奮發(fā)的，正是因為有了那么多的遺憾我們的人生才日益走向平坦，思想才得以提高，能力才不斷增長(cháng)的。在我們的青春歲月里，留下了許多讓我們刻骨銘心的記憶，正因為有了它們，我們的.青春才無(wú)怨無(wú)悔。

　　20xx年的冬天，我和四十多名的熱血青年懷著(zhù)一顆赤誠的心，帶著(zhù)飽滿(mǎn)的熱情，滿(mǎn)腔的豪情帶到了xx收費站，開(kāi)始了新的人生。我們的工作很普通，工作場(chǎng)所是一個(gè)收費亭，夜以繼日地守著(zhù)它，護著(zhù)它，通過(guò)收費站的是司乘人員就是我們服務(wù)的對象，按章收取公路通告費就是工作任務(wù)。365天如一日，戰高溫、抗嚴寒，頂風(fēng)冒雨、披星戴月，雖然工作很單調，但每想到正是因為有了無(wú)數人的努力工作，我們才能及時(shí)還清修路所借取的貸款，正是因為有了那么多公路人的無(wú)私奉獻，我國經(jīng)濟才能突飛猛進(jìn)地發(fā)展，我就為我自己能成為無(wú)數公路人中的一員而感到自豪！

　　說(shuō)句實(shí)話(huà)，我有時(shí)也會(huì )因為工作太辛苦而抱怨，因受到的挫折而想放棄，尤其是在工作中經(jīng)常受到司乘人員的無(wú)禮侮罵、惡意滋事時(shí)，甭提心里有多難受了；更讓人受不了的事情在于因為工作要放棄許多自己的東西，不能像同齡人那樣除了八小時(shí)工作時(shí)間以外就完全是自由時(shí)間，可以盡情享受生活，釋放青春的激情，而我只能超負荷地工作。然而，我依然熱愛(ài)著(zhù)我的事業(yè)，正是因為有了它，我的人生才有了方向，才華才得以施展，能力才日益增強；正是因為有了它，我和價(jià)值才被得以肯定，才有機會(huì )和那么多的朋友認識，我的快樂(lè )、[痛苦才有人分享，而我也有機會(huì )分享別人的快樂(lè )與痛苦，我的人生才充滿(mǎn)了色彩，我明天才有很多的期待，我為我能和大家在一起而自豪，我為你們而驕傲！

　　朋友們，作為一個(gè)有理想的青年，我們應該熱愛(ài)我們的工作，時(shí)刻將愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、文明服務(wù)、溫情執法的信念牢記心中，時(shí)刻用少壯不努力，老大徒傷悲的詩(shī)句來(lái)鞭策自己，為交通事業(yè)的發(fā)展而奉獻自己的青春、熱情，讓我們以堅強的步伐，昂揚的斗志，萬(wàn)丈的豪情，把自己寶貴的青春奉獻在通行費征收工作的第一線(xiàn)，讓我們共同努力、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新、繼往開(kāi)來(lái)共創(chuàng )xx美好的明天！

　　朋友們，在過(guò)去的一年里我們創(chuàng )造了輝煌的成就，請相信，只要我們團結進(jìn)取、艱苦奮斗，一定會(huì )創(chuàng )造出更加美好的明天，我們的明天會(huì )更加燦爛！

　　我的演講完了，謝謝大家！

管理崗位競聘演講稿14

尊敬的領(lǐng)導和各位評委：

　　我非常榮幸能夠參加這次公交管理崗位競聘，作為一名公共交通行業(yè)的從業(yè)者，我深知公交行業(yè)對于城市的發(fā)展和市民出行的重要性。

　　我的職業(yè)經(jīng)歷

　　我從事公交職業(yè)已有10年的時(shí)間，先后擔任過(guò)公交司機、乘務(wù)員以及調度員等職位。這些經(jīng)歷讓我充分了解公交行業(yè)的運營(yíng)模式和現狀，同時(shí)也讓我逐漸明白了公交行業(yè)需要管理的重要性。

　　我的競聘理由

　　首先，我有著(zhù)良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在我擔任乘務(wù)員職位期間，我深入學(xué)習公交路線(xiàn)和站點(diǎn)情況，并不斷提高自己的`服務(wù)水平，受到了廣大乘客的好評。其次，我擁有豐富的管理經(jīng)驗。在我擔任調度員職位期間，我不斷學(xué)習新的管理理念和方法，并在實(shí)踐中逐步完善自己的管理能力。

　　我的管理目標

　　如果我有幸成為公交管理崗位的一員，我將把握機會(huì )，提升公交公司的服務(wù)水平和管理水平，進(jìn)一步做好公交行業(yè)的管理工作。具體而言，我將從以下幾個(gè)方面入手：

　　加強員工培訓，提高服務(wù)水平和安全意識

　　優(yōu)化公交路線(xiàn)和站點(diǎn)，提高運營(yíng)效率

　　探索新的公交運營(yíng)模式，提升競爭力和服務(wù)質(zhì)量

　　結束語(yǔ)

　　最后，感謝各位領(lǐng)導和評委對我的關(guān)注和支持。我相信，有了我的加入，公交管理工作一定會(huì )更加出色，市民的出行也一定會(huì )更加便捷舒適。謝謝！

管理崗位競聘演講稿15

尊敬的評委、各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：

　　非常榮幸能夠站在這里，參加本次公交管理崗位的競聘。我叫XXX，來(lái)自XXX公司，目前擔任公交車(chē)隊長(cháng)一職，帶領(lǐng)團隊工作已有五年之久。我深信，通過(guò)這次競聘，我可以為公司帶來(lái)更多的經(jīng)驗和能力，盡職盡責地擔任公交管理的崗位。

　　關(guān)于公交管理的認識

　　公交管理作為公共交通領(lǐng)域的核心職能之一，其重要性不言而喻。公交管理工作需要我們掌握專(zhuān)業(yè)知識，理解運營(yíng)規律，把握市場(chǎng)變化趨勢，知曉客戶(hù)需求，從而更好地為乘客提供高品質(zhì)、高效率的服務(wù)，同時(shí)保證公司的利益最大化。這需要我們不斷學(xué)習，不斷完善自己，保持敏銳的洞察力和執行力，應對各種挑戰。

　　我的優(yōu)勢

　　在這個(gè)職位上，我深知需要具備良好的團隊協(xié)作能力和管理能力。我的工作能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)來(lái)自在職期間的嚴謹工作和在日常學(xué)習中不斷提高的自我要求。團隊管理是我的長(cháng)項，我注重與團隊成員之間的交流和溝通，能夠發(fā)揮團隊成員的優(yōu)點(diǎn)，更好地為實(shí)現公司的目標而努力。在團隊建設方面也有自己的獨特見(jiàn)解：我經(jīng)常鼓勵團隊成員彼此相互配合，有分享交流的習慣，讓團隊的效率更高，整體表現更卓越。

　　我的計劃

　　如果我有幸被選中，我將著(zhù)重于下面3個(gè)方面，進(jìn)一步提升公交管理水平：

　　1、加強公司內各職能部門(mén)之間的合作與溝通，建立更為高效的`工作聯(lián)系機制，提升公司的管理水平和運營(yíng)效率；

　　2、在人才培養方面，我將為團隊成員設計更加個(gè)性化的培訓方案，在崗位能力提升的同時(shí)更好地激發(fā)員工的創(chuàng )造性思維，提高公司的競爭力；

　　3、最后，我將加強對公交的市場(chǎng)調研工作，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)需求走向，為公司制定更精準的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略提供有力的支持，促進(jìn)公交業(yè)務(wù)的進(jìn)一步發(fā)展。

　　結束語(yǔ)

　　在競聘之際，我深知我仍有許多欠缺之處，但同時(shí)我也有堅信，只要我堅持自我完善，不斷提高專(zhuān)業(yè)素養和團隊管理能力，就能夠為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值，帶來(lái)更多的機遇和挑戰。最后感謝大家的聆聽(tīng)和支持，謝謝！

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