單位安全目標責任書(shū)范本2016
保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，切實(shí)保證企業(yè)穩步健康發(fā)展，下面是應屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為大家搜集的單位安全目標責任書(shū)，供大家參考。
單位安全目標責任書(shū)范本(一)
各部門(mén)與員工安全目標責任書(shū)
為了認真落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針，樹(shù)立“安全生產(chǎn)、人人有責”的觀(guān)念，保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，切實(shí)保證企業(yè)穩步健康發(fā)展，特訂立2013年度安全生產(chǎn)目標責任書(shū)。
控制指標：
(1)按計劃參加培訓率達100%。
(2)區域危險源控制率100%。
(3)安全檢查有效率100%
2、工作目標：
(1)在作業(yè)過(guò)程中應嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護用品。不違章作業(yè)，并勸阻他人違章作業(yè)。
(2)接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。
(3)發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。
(4)開(kāi)展正常性的安全生產(chǎn)檢查工作，及時(shí)消除安全隱患，根據部門(mén)要求做好安全檢查、隱患排除的記錄。
(5)加強設備維護，經(jīng)常保持作業(yè)場(chǎng)所整潔，搞好文明生產(chǎn)。
(6)對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。
3、獎懲規定
(1)控制指標沒(méi)有完成、工作目標沒(méi)有落實(shí)到位的，部門(mén)按規定給予員工處罰。
(2)完成控制指標和落實(shí)工作目標的，部門(mén)按規定給予員工獎勵。
部門(mén)： 員工： (簽字) (簽字)
單位安全目標責任書(shū)范本(二)
安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組安全目標責任書(shū)
一、安全職責
1、牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則; 確立本單位安全生產(chǎn)目標并組織實(shí)施。
2、監督考核安全生產(chǎn)責任目標，審批安全生產(chǎn)獎懲方案。
3、不間斷地組織風(fēng)險評價(jià)工作，識別與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的風(fēng)險和隱患。定期評審或檢查風(fēng)險控制結果。根據風(fēng)險評價(jià)的結果，落實(shí)所選定的風(fēng)險控制措施，消減風(fēng)險，預防事故的發(fā)生。
4、組織公司有關(guān)部門(mén)定期開(kāi)展各種形式的安全檢查，并迅速做出處理。改善勞動(dòng)條件和年度安全技術(shù)措施計劃，及時(shí)解決重大隱患，對本單位無(wú)力解決的重大隱患，向上級有關(guān)部門(mén)提出報告。
5、安全領(lǐng)導小組負責評審應急救援預案的可操作性，尤其在潛在事件和突發(fā)事故發(fā)生后的評審。
6、編制企業(yè)年度安全生產(chǎn)費用提取比例和使用計劃，對安全費用的`提取與使用實(shí)施監督檢查。
二、目標
1、安全生產(chǎn)“五同時(shí)”執行率100%。
2、隱患整改、落實(shí)率100%。
3、風(fēng)險辨識及控制率98%。
4、應急救援適時(shí)評審率100%。
5、安全費用提取使用100%。
三、獎懲辦法
1、年內公司將對以上目標進(jìn)行考核，達到目標要求的，按獎懲制度進(jìn)行獎勵，達不到目標要求的，公司獎懲制度給予處罰。
2、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
3、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
領(lǐng)導小組負責人簽字： 日期： 公司蓋章： 日期：
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