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安全生產(chǎn)目標責任書(shū)

時(shí)間:2022-09-09 07:58:24 責任書(shū) 我要投稿

【熱】安全生產(chǎn)目標責任書(shū)

  在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,各種責任書(shū)頻頻出現,簽訂責任書(shū)可以有效增強我們的責任意識。那么你真正懂得怎么制定責任書(shū)嗎?以下是小編為大家整理的安全生產(chǎn)目標責任書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱】安全生產(chǎn)目標責任書(shū)

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)1

  為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工作,強化企業(yè)內部安全管理,落實(shí)單位負責人安全生產(chǎn)責任制,保證完成上級下達的安全控制指標,確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全,減少事故和職業(yè)病的發(fā)生,依據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規,按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則,特制訂20xx年安全生產(chǎn)目標責任書(shū)。

  一、工作目標:

  1.安全事故為“0”。

  2.職業(yè)病事故為“0”。

  3.傷害事故為“0”。

  4.安全隱患的整改率達100%

  5.法規規定的各項衛生標準

  二、職工工作任務(wù):

  1、平時(shí)要認真學(xué)習貫徹執行國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規、制度和標準,堅決服從廠(chǎng)(公司)安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的領(lǐng)導,爭做好安全生產(chǎn)工作的`模范。

  2、認真學(xué)習和嚴格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組頒布的各項規章制度,遵守勞動(dòng)紀律,不違章作業(yè),并有權勸阻制止他人違章作業(yè)。

  3、精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng )造安全生產(chǎn)的良好條件。

  4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故,要果斷正確處理,及時(shí)如實(shí)地向上級報告,嚴格保護現場(chǎng),做好詳細記錄。

  5、作業(yè)前認真做好安全檢查工作,發(fā)現異常情況,及時(shí)處理和報告。

  6、加強設備維護,保持作業(yè)現場(chǎng)整潔,搞好文明生產(chǎn)。

  7、上崗必須按規定著(zhù)裝,妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

  8、積極參加各種安全活動(dòng)。

  9、有權拒絕違章作業(yè)的指令。

  三、附則

  1.本責任書(shū)有效期限為一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2.本責任書(shū)一式兩份,雙方各執一份。

  安全生產(chǎn)辦公室負責人簽字:

  責任人簽字:

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)2

  為了加強安全生產(chǎn)管理,全面貫徹落實(shí)“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,抓好安全生產(chǎn)日常監管工作,確保全局管養路段安全暢通,確保養護人員作業(yè)安全,確保全年不發(fā)生各類(lèi)安全責任事故,F根據安全管理的有關(guān)規定及標準,特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū),具體內容如下:

  一、工作目標

  1.重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零。

  2.預防發(fā)生人員輕傷和一般安全事故,輕傷、負傷率控制在2‰以下。

  3.做好公路管理、養護和超限超載治理的各項安全工作。

  4.所管養路段無(wú)安全隱患,無(wú)危險涵洞、危險橋梁、危險路段和路側險要路段,確保公路暢通。

  5.安全工作做到人見(jiàn)人管,形成一個(gè)群防群治,人人維護的安全管理格局。

  二、責任內容

  1、認真貫徹落實(shí)市公路局和縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的要求,并結合公路養護工作實(shí)際,做到有部署、有措施、有檢查、有落實(shí),并按要求總結上報。

  2、實(shí)行安全生產(chǎn)目標管理,層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū),落實(shí)安全生產(chǎn)責任;安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓工作有計劃、有布置,并按要求開(kāi)展宣傳培訓和宣傳報道工作,認真開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

  3、做到工作有安排、有總結;每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì )議,組織職工認真學(xué)習《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《公路法》,研究部署安全生產(chǎn)工作。

  4.按照局文件要求,結合實(shí)際制定落實(shí)好各項管理責任制,加強對各作業(yè)點(diǎn)施工作業(yè)安全以及道路安全狀況的`督促和檢查。

5.防患于未然,開(kāi)展定期或不定期的安全生產(chǎn)自檢,及時(shí)消除道路安全隱患,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理,杜絕安全責任事故發(fā)生。

  三、實(shí)施要求

  各科室(項目部)負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領(lǐng)導,切實(shí)加大工作力度,督促落實(shí)安全管理工作措施,確保各項安全管理責任目標實(shí)現。

  四、考核與獎勵

  xx局將于年終對各科室(項目部)完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績(jì)顯著(zhù),給予通報表?yè)P,并在年度評優(yōu)評先方面給予優(yōu)先考慮;對由于工作失職,不履行責任,導致發(fā)生嚴重后果、影響惡劣的安全責任事故,依照有關(guān)規定追究有關(guān)人員責任。

  簽名:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)3

  根據集團安全生產(chǎn)工作要求,為進(jìn)一步加強公司安全生產(chǎn)管理工作,全面貫徹落實(shí)公司各項安全規章制度和安全生產(chǎn)責任制,做到“責、權、利”相結合,依據我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標指標考核的內容,現與安全部簽訂如下安全生產(chǎn)目標管理責任狀。

  一、安全部安全生產(chǎn)目標指標考核:

  1、詳見(jiàn)《20xx年公司安全生產(chǎn)目標指標考核分配表》。

  2、監督各單位組織開(kāi)展好公司“三無(wú)”競賽活動(dòng)。即:現場(chǎng)無(wú)違章、單位無(wú)隱患、生產(chǎn)(工作)無(wú)事故。

  二、本單位安全工作上必須做到以下內容:

  1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接管理和領(lǐng)導責任,必須規范遵守公司的各項安全管理制度,嚴格履行本人的安全職責,確保安全規章制度和安全責任制在本單位全面落實(shí),并全力支持安全生產(chǎn)工作。

  2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實(shí)施,并自覺(jué)接受公司安委會(huì )的監督和管理。

  3、在確保安全的前提下組織本部門(mén)的工作,始終把安全工作放在首位,當“安全與工作發(fā)生矛盾時(shí),堅持安全第一的原則。

  4、參加安全會(huì )議時(shí),首先匯報本單位的.安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí),必須安排安全工作內容,并寫(xiě)入記錄。

  5、在公司的安全檢查中杜絕各類(lèi)違章現象。

  6、組織本部門(mén)積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。

  7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現的各類(lèi)違章現象負有查禁的責任,同時(shí)要予以查處。

  8、參加公司“三無(wú)”競賽活動(dòng)。即:現場(chǎng)無(wú)違章、單位無(wú)隱患、生產(chǎn)(工作)無(wú)事故。

  9、發(fā)生事故,應立即報告主管領(lǐng)導,按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì ),提出整改措施和對責任者的處理意見(jiàn),并填寫(xiě)事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

  10、必須按規定對單位員工進(jìn)行培訓和新員工上崗教育;

  11、認真推行運用好《三級安全生產(chǎn)管理工作指導書(shū)》工作。

  12、嚴格執行公司安全生產(chǎn)目標管理要求,保證本單位安全生產(chǎn)目標的實(shí)現。

  三、安全獎懲:

  1、對于各單位安全生產(chǎn)工作情況,按照集團和公司《安全績(jì)效考核管理辦法》和《安全生產(chǎn)檢查考評標準》等相關(guān)規定進(jìn)行考核獎懲。

  2、接受安委會(huì )對安全生產(chǎn)責任狀的落實(shí)情況進(jìn)行監督考核。

  3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故,除按照考核規定處罰外,同時(shí)處罰相關(guān)負責人1000元。

  4、發(fā)生一起重傷事故、重大未遂事故、環(huán)境污染事故、中毒事故、職業(yè)病,除按照考核規定處罰外,同時(shí)處罰相關(guān)負責人500元。

  5、輕傷負傷率、微傷負傷率、設備完好率、事故隱患消除率、各類(lèi)安全防護用品、用具,安全消防設施、設備、器材等超過(guò)規定標準,除按照考核規定處罰外,同時(shí)每超一起處罰相關(guān)負責人300元。

  6、發(fā)生輕傷或惡性未遂以上事故,不按規定處理或隱瞞不報的、事后補報的每次處罰相關(guān)負責人500—1000元。

  7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現一起違章現象,處罰相關(guān)責任人500元以下罰款。對查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

  8、獎勵根據生產(chǎn)危險程度,分為三個(gè)類(lèi)別:

  8、1生產(chǎn)車(chē)間、設備部。為一類(lèi):

  安全管理目標全部達標,獎勵500元;而且工作成績(jì)特別突出的(實(shí)現“0”事故),獎勵1000元。

  8、2調度部、化驗室、行政后勤部。為二類(lèi):

  安全管理目標全部達標,獎勵300元;而且工作成績(jì)特別突出的(實(shí)現“0”事故),獎勵500元。

  8、3其他單位。均為三類(lèi):

  安全管理目標全部達標,獎勵100元;而且工作成績(jì)特別突出的(實(shí)現“0”事故),獎勵300元。

  四、本責任狀一式二份。(簽狀人一份,公司一份)

  五、本責任狀自簽字之日起執行,至20xx年12月31日止。

  公司總經(jīng)理:

  單位目標責任人:

  日期:20xx年1月1日

  日期:20xx年1月1日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)4

  甲方:企業(yè)(部門(mén)、車(chē)間)

  乙方:車(chē)間(部門(mén)、車(chē)間、班組、員工)

  為了認真落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針,樹(shù)立“安全生產(chǎn)、人人有責”的觀(guān)念,保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全,切實(shí)保證企業(yè)穩步健康發(fā)展,特訂立年度安全生產(chǎn)目標責任書(shū)。

  1、控制指標

 。1)事故起數、受傷人員、直接經(jīng)濟損失各低于上年%。

 。2)職工事故死亡人數等于零。

  2、工作目標

 。1)要繼續建立和完善安全生產(chǎn)工作機構。企業(yè)要建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,各車(chē)間負責人兼任企業(yè)領(lǐng)導小組成員;建立企業(yè)事故應急指揮部等安全生產(chǎn)組織機構。

 。2)要繼續建立和健全安全生產(chǎn)責任制,做到逐級落實(shí),明確責任。

 。3)要繼續建立和健全安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規程,并把制度和規程要規范地懸掛在各車(chē)間醒目處。職工按照操作規程生產(chǎn),嚴禁違章作業(yè)行為。

 。4)要開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育和安全知識培訓。企業(yè)安全領(lǐng)導小組對職工教育培訓每月一次,對新職工在上崗前要先進(jìn)行上崗培訓,并有記錄。同時(shí)要積極利用大幅標語(yǔ)、醒目標志進(jìn)行宣傳,提高職工及業(yè)務(wù)往來(lái)客人的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)的知識。

 。5)要定期開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查,企業(yè)、車(chē)間、班組各做好記錄。

 。6)對特種作業(yè)人員要按規定進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全培訓,做到持證上崗率為100%。

 。7)做好安全生產(chǎn)檔案管理。企業(yè)對安全生產(chǎn)會(huì )議、教育培訓、檢查及隱患整改,都要有建立臺帳記錄并歸檔。

 。8)按規定配置滅火器,滅火器由車(chē)間安全員兼管,做到經(jīng)常檢查,定期充裝。對職工要進(jìn)行滅火器使用方法培訓。電工對電器設備、線(xiàn)路要經(jīng)常檢修。非電工發(fā)現隱患,要及時(shí)報告電工去整修,嚴禁擅自操作。對易燃易爆物品要定位堆放,嚴格管理。對生產(chǎn)設備要經(jīng)常檢查,發(fā)現設備故障及時(shí)搶修。對不完好設備立即向企業(yè)安全管理機構報告,同時(shí)停止生產(chǎn)。

 。9)嚴禁職工上班穿拖鞋、赤腳、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙褲、戴圍巾、留長(cháng)發(fā)及酒后上班。要堅守本職崗位,不準擅自離崗串崗。配電房不準非本崗位職工進(jìn)入。

 。10)要認真搞好安全生產(chǎn),發(fā)現事故隱患要及時(shí)處理。萬(wàn)一發(fā)生事故,應立即報告企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理機構。

 。11)本車(chē)間(班組)員工嚴守安全生產(chǎn)管理制度。對全年生產(chǎn)均安全的.人員,年終給予安全獎。對違章作業(yè)而發(fā)生事故的肇事者,從嚴懲罰,決不姑息。

  3、獎懲規定

 。1)控制指標沒(méi)有完成、工作目標沒(méi)有落實(shí)到位的,甲方按規定給予乙方處罰。

 。2)完成控制指標和落實(shí)工作目標的,甲方按規定給予乙方獎勵。

  甲方代表:(簽字)乙方代表:(簽字)

  簽訂日期:年月日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)5

  一職責

  1、對公司安全生產(chǎn)負安全生產(chǎn)技術(shù)主管領(lǐng)導責任;

  2、在組織編制或修訂技術(shù)或工藝規程時(shí),必須符合安全生產(chǎn)的要求;

  3、積極采納安全生產(chǎn)的.新技術(shù)和新工藝,淘汰落后的生產(chǎn)方式,改善作業(yè)環(huán)境,減輕勞動(dòng)強度,減少職業(yè)傷害。

  二目標

  1、重傷死亡重大交通事故火災發(fā)生率為0;

  2、重大設備事故為0;

  3、輕傷事故每年操縱在2起以?xún)龋ê?起);

  4、事故隱患排查率98%一般事故隱患管理率98%;

  5、安全生產(chǎn)責任事故為0;

  三獎懲考核辦法

  依據[安全生產(chǎn)責任制的制定評審修訂及考核管理制度],每年12月30號對責任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負責人認可。

  四說(shuō)明

  主要負責人和總工程師簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū),總工程師逐條完成履職和目標,由總經(jīng)理年終進(jìn)行考核。

  總工程師簽字:xx

  主要負責人簽字:xx

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)6

  安全責任目標:

  1、員工必須執行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

  2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司“三級”(入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育、班組教育)安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

  3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實(shí)、整潔,并保持作業(yè)場(chǎng)地清潔。

  4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

  5、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權拒絕各種違章指揮。

  6、自愿接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿(mǎn)足安全生產(chǎn)的需要。

  7、認真做好設備的保養和維護,發(fā)現異常應妥善處理,及時(shí)上報,并認真做好記錄。

  8、按時(shí)巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況,發(fā)現不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報。

  9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的.設備和安全設施及工、器具是否完好。

  10、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護用品、器具和防護、消防器材。

  11、因工作失職,造成生產(chǎn)事故,自愿依法按章接受公司的處理。

  本責任書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年x月x日至20xx年x月x日止

  甲方: 乙方:

  簽字: 簽字:

  20xx年x月x日 20xx年x月x日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)7

  一、供應部人員安全生產(chǎn)職責:

  1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;

  2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門(mén)制定的.安全生產(chǎn)法律、法規并自覺(jué)接受監督;

  3、加強對相關(guān)方施加安全方面的影響,將公司安全生產(chǎn)方面的制度、規定向客戶(hù)傳達;

  4、積極參加公司組織的各類(lèi)安全檢查、培訓工作,不斷提高安全技能。

  5、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應;

  6、做好應急材料的供應工作,對于緊急情況下的應急物資,應根據實(shí)際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應急材料及時(shí)到位;

  7、加強對采購工作的控制和供應商的評定,確保采購物資符合SHE要求;

  二、目標:

  1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

  2、按計劃參加培訓率達90%。

  簽名:yjbys

  日期:年 月 日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)8

  為了認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,推動(dòng)公司安全生產(chǎn)、消防安全工文秘站-中國最強免費!作的`順利開(kāi)展,杜絕安全事故,提高安全生產(chǎn)管理水平,保證安全生產(chǎn)及消防安全年度目標的順利完成,公司現與安全生產(chǎn)及消防安全責任人簽訂20xx年年度目標責任書(shū):

  責任人:***(第一項目部)

  考核時(shí)間:20xx年1月1日至20xx年12月31日

  一、安全目標

  1、安全生產(chǎn)事故零死亡;

  2、全年無(wú)人員重傷事故;

  3、全年無(wú)火災事故;

  4、無(wú)因我方責任引起的安全事故索賠或罰款累計5萬(wàn)元以上損失;

  二、具體責任目標

  1)貫徹執行建筑安全主管部門(mén)的各項文件、政策、法規,落實(shí)公司職業(yè)健康安全管理體系文件的規定內容。

  2)設立安全生產(chǎn)管理機構、制訂全年安全生產(chǎn)管理計劃,與乙方項目部簽訂安全責任書(shū)并督促、檢查落實(shí)。

  3)每周開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查,并填寫(xiě)《安全生產(chǎn)檢查及整改記錄JF-SR-09》;

  4)按照上級單位要求開(kāi)展專(zhuān)項安全檢查活動(dòng),提出安全隱患整改意見(jiàn),協(xié)助施工單位消除安全隱患,并形成書(shū)面文件上報。

  5)安全生產(chǎn)管理臺帳齊全,每半年組織一次應急處置方案演練,并評價(jià)方案有效性。

  6)每季度組織安全會(huì )議不少于一次,全年不少于四次,項目部?jì)炔堪踩嘤柌簧儆谌巍?/p>

  7)不得出現因高處墜落、物體打擊、機械傷害、觸電、坍塌、中毒、火災等原因引起的人身重傷事故。

  8)出現安全事故后,按照《應急準備與響應控制程序JF-SP-06》逐級上報公司相關(guān)領(lǐng)導。

  三、獎懲

  經(jīng)公司考核,完成全年安全生產(chǎn)目標,由公司對安全生產(chǎn)責任人予以表彰;未完成責任書(shū)中目標責任予以通報批評;對于疏于管理、工作失職導致重大安全事故發(fā)生,追究安全生產(chǎn)責任人責任。 具體參見(jiàn)《安全管理獎懲制度JF-SWI-05》。

  四、本責任書(shū)一式二份,公司持一份,安全生產(chǎn)責任人持一份。

  五、本責任書(shū)雙方簽字后生效。

  公司主管領(lǐng)導: 安全生產(chǎn)責任人:

  年 月 日 年 月 日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)9

  為加強公司安全生產(chǎn)工作管理,有效控制和減少各類(lèi)事故發(fā)生,減少傷亡和經(jīng)濟損失,實(shí)現安全生產(chǎn),保障公司財產(chǎn)和職工生命安全,確保正常生產(chǎn)和項目施工順利進(jìn)行,根據《安全生產(chǎn)法》等法律、法規的規定,結合公司實(shí)際,特簽訂20xx年安全生產(chǎn)目標職責書(shū)。

  一、控制目標

  杜絕安全事故發(fā)生

  二、工作目標

  1、執行安全生產(chǎn)法律、法規和有關(guān)規定,各職責單位負責人對本職責單位安全生產(chǎn)全面負責,是安全生產(chǎn)的第一負責人。負責組織本職責單位人員認真學(xué)習,貫徹落實(shí)相關(guān)法律、法規和安全規章制度,做到嚴格遵守公司的'各項規章制度和崗位技術(shù)操作規程。

  2、組織制定并實(shí)施職責單位的生產(chǎn)安全事故應急管理和操作崗位應急措施。

  3、要建立健全安全生產(chǎn)管理機構,做到人員落實(shí),職責明確,特種作業(yè)人員需持證上崗,抓好從業(yè)人員安全教育,加強從業(yè)人員安全意識,和安全操作技能培訓。

  4.、加強安全管理,搞好隱患排查治理工作。一是堅持領(lǐng)導帶班和安全人員跟班作業(yè),抓好現場(chǎng)安全管理;二是專(zhuān)項整治,規范用電,機械安全運行管理,嚴密防范觸電、絞傷、高空墜落等事故,企業(yè)負責人和安全負責人按月組織安全大檢查,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;三是落實(shí)好本職責單位易燃、易爆、危險物品等安全部位的嚴格管理,嚴禁私存亂放,并做好出入庫手續辦理。

  5、加強防火、防盜工作。發(fā)現并消除火災隱患,增加防盜措施,增強防盜意識。

  6、全面推進(jìn)安全質(zhì)量標準化建設,建立安全質(zhì)量標準化管理制度,做好職業(yè)病防范工作,嚴格執行安全生產(chǎn)制度,務(wù)必加強項目建設和普天公路擴建施工的現場(chǎng)安全管理,嚴密防范腳手架,起重機械倒塌,工地坍塌,模板支撐跨落,人員墜落等安全事故發(fā)生。

  7、發(fā)生安全事故時(shí),部門(mén)(班組)負責人應立即趕赴現場(chǎng),在第一時(shí)間內報主管領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén),并組織實(shí)施救護,防止事故擴大。

  本安全目標職責書(shū),望各分公司、施工組高度重視把安全生產(chǎn)工作做的更好,共創(chuàng )完美明天!

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)10

  為了認真貫徹落實(shí)“安全第一,預防為主”的方針,確保安全生產(chǎn)(工作)得以實(shí)現,避免安全事故的發(fā)生,保障企業(yè)和員工以群眾的生命財產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,提高經(jīng)濟效益;堅持安全生產(chǎn)(工作)目標管理“一票否決制”,逐級落實(shí)安全生產(chǎn)(工作)目標責任制,實(shí)行“誰(shuí)主管,誰(shuí)負責”的原則,以確保目標,落實(shí)責任,依據《公司安全目標管理規定》的要求,現訂立如下安全生產(chǎn)管理目標:

  一、安全指標:

  1、重大生產(chǎn)責任事故為零、重大設備責任事故為零、重大交通責任事故為零、重大消防責任事故為零、重大資金責任事故為零、重大傷亡責任事故為零、重大財產(chǎn)被盜事故為零。

  2、大事故:無(wú)。鑒定標準為:按QG/XT。09。25。09《安全事故管理規定》20xx版執行。

  二、組織管理:

  1、組織機構健全。

  2、安全管理規章制度健全。

  3、安全責任分解到班組、個(gè)人,安全責任標識牌到位。

  4、年度內至少組織一次安全搶險預案演習。

  三、安全檢查:

  1、安全檢查有組織、有內容、有措施,組織實(shí)施到位,有記錄。

  2、按月進(jìn)行一次全站的安全大檢查,檢查范圍覆蓋所有安全事項。

  3、配氣設施的`巡查和機器、設備檢查符合管理標準的要求。

  四、安全教育管理:

  1、教育培訓:

 。1)全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓教育不少于二次,覆蓋面達100%。

 。2)特種崗位操作人員持證上崗率達到規定要求。

 。3)堅持班組每周開(kāi)展安全安全活動(dòng)一次,記錄詳實(shí),內容全面。

 。4)全站每月至少組織二次安全教育學(xué)習,覆蓋全站所有職工。

  2、安全管理工作:

 。1)壓力容器運行區應嚴格執行操作規程,嚴禁超裝、超壓,杜絕各類(lèi)誤操作事故的發(fā)生。

 。2)配氣設施每年維護保養一次,并做好記錄,閥門(mén)泄漏率控制在2%以?xún),監護維修及時(shí)率100%。

 。3)安全制度落實(shí)率達到100%。

 。4)運行的鍋、容、管等特種設備,達到《特種設備安全監察條例》要求。

 。5)安全信息溝通率達到100%,各項記錄準確、完整。同時(shí),發(fā)生事故后應即時(shí)逐層匯報,發(fā)現隱瞞不報者將重處。

 。6)杜絕違章作業(yè),杜絕違章指揮。

 。7)加強各種設備的運行、維護管理,確保其安全正常運行及消防設施、器材完好、可靠。

  五、安全效益指標:

  1、全員安全生產(chǎn)率達到100%。

  2、消防設施、設備完好率達到100%。

  3、運行設備完好率:重點(diǎn)設備達到100%,一般設備達到98%以上。

  六、本責任書(shū)一式二份,雙方各執存一份。

  七、本責任書(shū)經(jīng)雙方簽字生效,執行期20xx年1月1日至20xx年12月31日止。

  公司領(lǐng)導(簽字):責任人(簽字):

  20xx年月日 20xx年月日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)11

  一、生產(chǎn)管理部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:

  1、認真貫徹安全第一,預防為主的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的雙基工作;

  2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門(mén)制定的安全生產(chǎn)法律、法規并自覺(jué)接受監督;

  3、協(xié)助總經(jīng)理處理生產(chǎn)部、安全部的管理工作;

  4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理在生產(chǎn)系統管理、安全生產(chǎn)方面決策提供技術(shù)支持;

  5、根據公司發(fā)展需要,組織制定和完善生產(chǎn)系統安全生產(chǎn)管理制度;

  6、對生產(chǎn)區的安全生產(chǎn)工作負責,并監督、檢查各車(chē)間安全生產(chǎn)工作的落實(shí)情況;

  7、參與制定公司《年度員工安全培訓、教育計劃》;并提出意見(jiàn)和建議;

  8、組織制定本部門(mén)《年度工作計劃》,并對本部門(mén)計劃執行情況進(jìn)行監督、檢查;

  9、協(xié)調處理車(chē)間操作作業(yè)、施工作業(yè)、維修作業(yè)等與安全相沖突的問(wèn)題;

  10、參與各類(lèi)事件、事故的調查及處理工作;

  11、組織并參與公司的風(fēng)險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作;

  12、參加安全工作會(huì )議,對公司的安全生產(chǎn)工作提出要求并做出部署。

  二、目標:

  1、所分管的部門(mén)無(wú)質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。

  2、參加公司組織的重大節日和各類(lèi)安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)達90%。

  3、按計劃參加培訓率達90%。

  4、按規定出席安全生產(chǎn)工作會(huì )議達90%。

  5、為安全生產(chǎn)提供資源及時(shí)率達100%。

  三、獎懲辦法:

  1、年內公司將對以上目標進(jìn)行考核,達到目標要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達不到目標要求的`,公司視情節給予處罰。

  2、自覺(jué)履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

  3、對未達標的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。

  4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

  5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  責任人簽字: 日期:

  總經(jīng)理簽字: 日期:

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)12

  一、職責

 。3)通用安全生產(chǎn)職責

  1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛(ài)生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結合工作實(shí)際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)各項活動(dòng)中;

  2、完善部門(mén)規章制度,落實(shí)崗位責任制;

  3、提倡員工團結合作、不斷進(jìn)取,積極創(chuàng )新、持續改進(jìn),促進(jìn)公司安全發(fā)展;

  4、對本部門(mén)員工安全生產(chǎn)業(yè)績(jì)進(jìn)行考核、評價(jià);

  5、對所管轄區域帶隊檢查,配合整改部門(mén)做好整改工作;

  6、每月至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì ),做好會(huì )議記錄,上報給安全主管部門(mén);

  7、協(xié)助安全教育培訓歸口部門(mén),做好本部門(mén)人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

  8、協(xié)助安全管理部門(mén)做好本部門(mén)危險源辨識工作;

  9、參加安全生產(chǎn)委員會(huì )綜合大檢查,提出合理化建議。

 。1)生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

  1、建立部門(mén)安全生產(chǎn)管理網(wǎng),配備部門(mén)和班組兩級安全管理人員;

  2、組織對部門(mén)員工,包括實(shí)習和代培人員部門(mén)和班組兩級安全衛生教育;組織經(jīng)常性職工在崗安全教育活動(dòng);

  3、發(fā)生事故,采取措施防止事故擴大,及時(shí)向上級報告,并注意保護現場(chǎng)和做好記錄;

  4、負責試驗室、質(zhì)檢過(guò)程的工作環(huán)境、設施、設備處于安全狀態(tài);

  5、負責材料堆放環(huán)境、安置條件、過(guò)程控制符合安全要求。

  二、目標

  生產(chǎn)技術(shù)部重傷事故為0;職業(yè)病0;

  生產(chǎn)技術(shù)部輕傷和未遂事故小于等于1起;

  生產(chǎn)技術(shù)部火災事故為0;

  生產(chǎn)技術(shù)部無(wú)責任交通事故;

  生產(chǎn)技術(shù)部事故隱患整改率98%;

  生產(chǎn)技術(shù)部安全生產(chǎn)培訓率100;

  三、獎懲考核辦法

  依據《安全生產(chǎn)責任制的'制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負責人認可。

  四、說(shuō)明

  分管安全負責人和生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū),生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進(jìn)行考核。

生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽字:

分管安全負責人簽字:

年月日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)13

  根據《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和省建設廳《關(guān)于強化安全生產(chǎn)責任制實(shí)施意見(jiàn)》以及省、市區建設工程質(zhì)量安全工作會(huì )議精神,公司將安全生產(chǎn)納入了目標責任制考核。為了加強公司建筑工程安全生產(chǎn)監督,切實(shí)落實(shí)各級安全生產(chǎn)責任,執行安全生產(chǎn)制度,特制定本目標責任書(shū):

  一、 工作目標:

  1、項目部承建的建設工程施工現場(chǎng)堅決杜絕重大安全事故發(fā)生。

  2、施工現場(chǎng)安全達標合格率100%,優(yōu)良率80%以上。

  3、繼續深入開(kāi)展創(chuàng )建文明工地活動(dòng),提高創(chuàng )建質(zhì)量和水平,凡工程規模符合條件的項目,都必須創(chuàng )建為相應等級的文明工地。

  4、架子工、起重工、電氣焊工等特種作業(yè)人員持證上崗率達到100%。

  二、保證措施

  1、項目部以制定安全管理保證體系要求,逐級建立和完善安全生產(chǎn)責任制,項目經(jīng)理為施工單位安全生產(chǎn)第一責任人,健全安全工作目標管理體系和組織保證體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責任。

  2、認真執行安全生產(chǎn)備案制度,依法辦理施工人員人身意外傷害保險。

  3、項目部對施工人員要堅持定期開(kāi)展“安全教育”,增強施工個(gè)人的安全意識,杜絕堡安全事故的發(fā)生。

  4、合理使用安全防護,文明施工措施費用,配齊安全防護用具和安全防護設施,保證施工作業(yè)人員人身安全及生產(chǎn)設備的防護設施到位。

  5、特殊工種必須持證上崗,堅決做到無(wú)證不得上崗,不佩戴安全防護用品不得進(jìn)入施工現場(chǎng)。

  6、建設工程施工項目安全生產(chǎn)工作,要嚴格按照《施工安全檢查標準》、《施工項目安全保證體系》運行,對項目工程的施工組織設計,專(zhuān)項施工方案的編制、審批,必須認真履行審批審核程序,從嚴把關(guān),提高施工現場(chǎng)的安全管理水平。

  7、施工現場(chǎng)要按創(chuàng )建文明工地要求,認真做好施工現場(chǎng)的安全圍護和安全標識的使用,明確安全責任人,配置專(zhuān)職安全員,做好安全記錄,自覺(jué)加強對作業(yè)人員的培訓考核和特種作業(yè)人員的持證上崗管理,營(yíng)造良好的安全、文明施工氛圍。

  8、要認真編制土方開(kāi)挖、基礎施工、深基坑施工、腳手架工程、施工用電、提升設備(塔吊)、模板工程、臨邊作業(yè)、預防高處墜落等專(zhuān)項安全施工和專(zhuān)項應急預案,指導施工現場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng),防患于未然,確保安全生產(chǎn)。

  9、項目部要按照部頒JGJ59-99《建筑施工安全檢查標準》的要求,堅持定期對施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行全面檢查,對發(fā)現的安全隱患,做到“三定”要定責任人、定整改措施、定完成時(shí)間,并做好檢查記錄和復查驗收記錄。

  10、施工項目部對安全生產(chǎn)工作應高度重視,建立自我約束的保障體系;做到天天檢查,對重點(diǎn)部位、安全薄弱環(huán)節實(shí)施全程監控、動(dòng)態(tài)管理,確保安全生產(chǎn)。

  三、考核獎罰

  1、公司每年二次對項目部安全生產(chǎn)目標責任進(jìn)行檢查和考核,對完成責任目標和工作任務(wù)做出顯著(zhù)成績(jì)的予以表彰獎勵,對未完成責任目標的.將予以考慮通報批評,并予以經(jīng)濟處罰。

  2、對疏忽安全管理失職和安全管理不到位的導致發(fā)生重、特大事故的,在查明原因、分清責任的基礎上,按照有關(guān)規定追究領(lǐng)導及相關(guān)人員的責任。

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)14

  為了加強安全生產(chǎn)管理,全面貫徹落實(shí)“安全第一,預防為主,綜合治

  理”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,抓好安全生產(chǎn)日常監管工作,確保全局管養路段安全暢通,確保養護人員作業(yè)安全,確保全年不發(fā)生各類(lèi)安全責任事故,F根據安全管理的有關(guān)規定及標準,特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū),具體內容如下:

  一、工作目標

  1.重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零。

  2.預防發(fā)生人員輕傷和一般安全事故,輕傷、負傷率控制在2‰以下。 3.做好公路管理、養護和超限超載治理的各項安全工作。

  4.所管養路段無(wú)安全隱患,無(wú)危險涵洞、危險橋梁、危險路段和路側險要路段,確保公路暢通。

  5.安全工作做到人見(jiàn)人管,形成一個(gè)群防群治,人人維護的安全管理格局。

  二、責任內容

  1、認真貫徹落實(shí)市公路局和縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的要求,并

  結合公路養護工作實(shí)際,做到有部署、有措施、有檢查、有落實(shí),并按要求總結上報。

  2、實(shí)行安全生產(chǎn)目標管理,層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū),落實(shí)安全生產(chǎn)責任;安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓工作有計劃、有布置,并按要求開(kāi)展宣傳培訓和宣傳報道工作,認真開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

  3、做到工作有安排、有總結;每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì )議,組織

  職工認真學(xué)習《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《公路法》,研究部署安全生產(chǎn)工作。 3.本著(zhù)“一級抓一級,一級對一級負責”的原則,各項目經(jīng)理部負責人、作業(yè)點(diǎn)負責人為本管轄路段安全生產(chǎn)工作第一責任人,負責日常安全生產(chǎn)工作。

  4.按照局文件要求,結合實(shí)際制定落實(shí)好各項管理責任制,加強對各作業(yè)點(diǎn)施工作業(yè)安全以及道路安全狀況的`督促和檢查。 5.防患于未然,開(kāi)展定期或不定期的安全生產(chǎn)自檢,及時(shí)消除道路安全隱患,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理,杜絕安全責任事故發(fā)生。

  三、實(shí)施要求

  各科室(項目部)負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領(lǐng)導,切實(shí)加大工作力度,督促落實(shí)安全管理工作措施,確保各項安全管理責任目標實(shí)現。

  四、考核與獎勵

  局將于年終對各科室(項目部)完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績(jì)顯著(zhù),給予通報表?yè)P,并在年度評優(yōu)評先方面給予優(yōu)先考慮;對由于

  工作失職,不履行責任,導致發(fā)生嚴重后果、影響惡劣的安全責任事故,依照有關(guān)規定追究有關(guān)人員責任。

  簽名:yjbys

  日期:年 月 日

安全生產(chǎn)目標責任書(shū)15

  為嚴肅執行安全生產(chǎn)各項規章制度,提高員工的自我保護意識,杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的財產(chǎn)與員工的安全健康,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(cháng)(班組長(cháng))與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)。

  一、安全生產(chǎn)控制指標

  1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;

  2、不發(fā)生火災事故、中毒事件;

  3、因工輕傷為零;

  4、不發(fā)生刑事案件;

  5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;

  6、不發(fā)生職業(yè)病;

  7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;

  二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)

  為實(shí)現上述目標,全體員工必須采取有力措施,認真履行職責。

  1、服從領(lǐng)導指揮、管理。認真學(xué)習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。

  2、嚴禁班前、班上喝酒,禁止無(wú)證、無(wú)三級教育不準上崗。

  3、在生產(chǎn)工作中要自覺(jué)履行自己的安全職責,嚴格執行[安全操作規程,做到不違規,不違紀,并勸阻他人不違章作業(yè)。認真執行交接班制度。

  4、對自己崗位出現的安全隱患要及時(shí)整改,對無(wú)力整改的要及時(shí)采取措施,并上報主管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理部門(mén)。

  5、對工作違章作業(yè),不聽(tīng)勸阻,造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節輕重,除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。

  6、保證本崗位工作地點(diǎn)和設備、工具的.安全、整潔、保證安全防護裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動(dòng)防護用品。

  7、學(xué)習安全知識,積極參加各種形式的培訓,開(kāi)展技術(shù)革新,為企業(yè)改善勞動(dòng)條件提出合理化建議。

  8、及時(shí)反映、處理不安全問(wèn)題,積極參加事故搶救工作

  9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。

  三、考核

  1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執行考核。發(fā)生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;

  3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標的優(yōu)秀員工給予獎勵;

  本責任書(shū)一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導與員工簽約并監督。

  xxx有限公司

  主管領(lǐng)導鑒字:

  員工簽字

  20xx年月日

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