最新安全生產(chǎn)責任書(shū)（精選5篇）
現如今，責任書(shū)起到的作用越來(lái)越大，責任書(shū)是寫(xiě)明責任范圍、職責，多用于平行的文書(shū)。那么責任書(shū)怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的最新安全生產(chǎn)責任書(shū)（精選5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
安全生產(chǎn)責任書(shū)1
一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門(mén)制定的安全生產(chǎn)法律、法規并自覺(jué)接受監督；
3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作；
4、協(xié)助總經(jīng)理工作，為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持；
5、負責指導、督促安全生產(chǎn)培訓、教育活動(dòng)；
6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查；
7、參與各類(lèi)事件、事故的'調查及處理工作；
8、對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見(jiàn)和建議；
9、監管生產(chǎn)部門(mén)的一切運作；
0、執行總經(jīng)理賦予的其它臨時(shí)性工作。
二、目標：
1、所分管的部門(mén)無(wú)安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。
2、參加公司組織的各類(lèi)安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進(jìn)行考核，達到目標要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺(jué)履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。
3、對未達標的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字：
日期：
總經(jīng)理簽字：
日期：
安全生產(chǎn)責任書(shū)2
為了加強對班組的施工安全目標管理，保證班組切實(shí)落實(shí)好各項安全措施，保證班組在各項施工中無(wú)事故，落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，將責任落實(shí)下去，特制定本安全生產(chǎn)責任書(shū)。
一、目標指標：
1、無(wú)死亡、無(wú)重傷、無(wú)火災，輕傷事故率3‰。
2、職工安全教育率100%。
3、分部分項，各工序安全交底率100%。
二、確保措施：
施工班組組長(cháng)是安全施工的關(guān)鍵人物，對施工現場(chǎng)的情況，班組人員的思想狀況，施工環(huán)境的變化，班組人員的'調動(dòng)，他既應熟悉又要招待起著(zhù)安全施工的主導作用，因此：
1、班組長(cháng)是班組的第一安全責任人，對施工安全負全面責任。因此，要堅決貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和政策，全面執行國家《勞動(dòng)法》，強化安全管理，接受公司、項目部及有關(guān)部門(mén)的安全檢查和指導。
2、負責本班組人員的安全和身體健康，要熟悉本班組人員思想、技術(shù)、身體狀況等，要根據每個(gè)人的實(shí)際安排適當工作。
3、要努力學(xué)習技術(shù)，教育本班組人員熟悉本工種的操作規程，嚴格執行安全生產(chǎn)的規章制度，在任何情況下，均不得違章蠻干，有權拒絕一切違章指令，并可向上級報告。
4、組織班組的安全活動(dòng)，開(kāi)好班前、班后安全會(huì )，對新調入的工人進(jìn)行現場(chǎng)安全教育，接受專(zhuān)職安全員的指導。
5、要經(jīng)常檢查作業(yè)區的安全施工情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，對于不能解決的問(wèn)題要采取臨時(shí)性控制措施并及時(shí)上報。否則，對重大事故隱患和違章要給予必要的經(jīng)濟處罰。（交叉作業(yè)造成的事故后果，哪方造成事故哪方負責）
6、要加強對施工機具使用保養的管理，要講明操作方法和注意事項，按照操作規程操作，必須持證上崗操作機具，經(jīng)常檢查使用情況，預防事故的發(fā)生。
7、加強安全宣傳和安全教育，對本班組的人員進(jìn)行分部分項、工序的安全技術(shù)交底率要達到100%，安全教育率要達到100%。
8、因安全工作不落實(shí)，造成各類(lèi)人員、設備、火災、交通等事故，根據公司《安全生產(chǎn)獎懲制度》給予處罰。
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安全生產(chǎn)責任書(shū)3
為了更好的落實(shí)本企業(yè)“安全第一，預防為主”的安全方針，強化在建工程安全管理，提高全員安全意識，建造業(yè)主滿(mǎn)意工程。確保指揮部20xx年安全工作總目標的實(shí)現，工程杜絕責任亡人事故、杜絕責任重傷事故的發(fā)生。特別制定“安全包保責任狀”。責權利相結合、獎罰并重，結合本標段工程實(shí)際，確定崗位安全責任、獎罰標準如下：
一、崗位責任：
負責指揮部電工工作。
二、責任要求：
1、非專(zhuān)職電工人員，不得操作電器設備。電工必須持合格有效操作證經(jīng)考核合格后方能上崗作業(yè)。
2、室內照明線(xiàn)路應用瓷夾固定。
3、嚴禁非電工拆裝電器設備。
4、各種導線(xiàn)，配線(xiàn)時(shí)，應使用與之間相應的'電壓等級的絕緣導線(xiàn)及瓷夾、瓷管、瓷瓶。
5、電線(xiàn)接頭應牢固，并應用絕緣膠布包扎好，不能拖在在地上，必須用木桿掛空。
6、保險絲應按用電負荷量裝設。
7、工地架設電線(xiàn)的位置，間距、高度，必須滿(mǎn)足電力部門(mén)要求。
8、工地內的變、配電設備應有完善的屏護裝置，安裝在室外的變壓器以及室內的變、配電設備，均應設有屏擋，柵欄。并應設有明顯的警告牌。
9、工地電線(xiàn)路的安裝應按標準進(jìn)行施工，嚴禁將線(xiàn)路捆在無(wú)瓷夾的木樁上，樹(shù)木和鐵架上。
10、露天設置的所有閘刀開(kāi)關(guān)，應設在鐵制表板箱內，并設遮雨棚，必須安裝漏電保護器并加鎖。
11、施工工地所拉的電線(xiàn)，電纜線(xiàn)，必須按規定掛空在一定高度，嚴禁放在地上。
12、電器設備的金屬外殼及支架配電盤(pán)等，均應有可靠的接地裝置。電路中的保險絲開(kāi)關(guān)，必須符合用電標準規定，以手直接操作的開(kāi)關(guān)必須有完整的絕緣外殼。
三、獎罰標準：
1、獎勵指標：
政績(jì)突出，全年職責范圍內安全無(wú)事故，一次性獎勵元。
2、懲罰指標：
經(jīng)指揮部安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組評審對造成安全事故的責任對象依據指揮部安全生產(chǎn)獎罰制度進(jìn)行處理。
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安全生產(chǎn)責任書(shū)4
為加強我公司施工安全管理，落實(shí)安全管理責任，強化各部門(mén)主管的安全意識和法制責任觀(guān)念，有效控制各類(lèi)傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行，公司各級人員簽訂以下安全生產(chǎn)責任書(shū)。
一、安全控制目標：
�。�1）群傷、重傷、較大及重、特大安全事故（包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故）為零。
�。�2）預防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。
�。�3）施工期間，建設單位原有線(xiàn)路和機房設備故障率為零。
二、安全管理職責：
�。ㄒ唬﹪栏駡绦泄靖鞣N安全規章制度，建立、健全各部門(mén)各崗位具有可操作性的安全管理制度；全面落實(shí)各崗位安全管理職責；組織好日常安全生產(chǎn)，管理好施工現場(chǎng)的'各種機械、電氣設備和材料、物資；做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施保持完好狀態(tài)；組織重大事故應急救援演練。
�。ǘ┘訌娭卮笪ｋU源及重點(diǎn)區域的安全管理。須對重大危險源和重點(diǎn)區域進(jìn)行安全隱患排查，做到及時(shí)發(fā)現隱患和徹底整改，對其實(shí)行登記、建檔，并按公司有關(guān)制度要求及時(shí)控制處理，并上報公司安全監督主管部門(mén)。
�。ㄈ┌凑展居嘘P(guān)安全規章制度的要求，及時(shí)、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，并認真落實(shí)公司的處理意見(jiàn)和整改要求，形成教育和整改記錄。
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安全生產(chǎn)責任書(shū)5
一、服從公司領(lǐng)導和現場(chǎng)負責人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動(dòng)保護法規、安全操作規程的指令。
二、遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進(jìn)入廠(chǎng)區，嚴禁酒后作業(yè)，嚴禁疲勞作業(yè)，嚴禁無(wú)培訓作業(yè)。
三、員工上崗需經(jīng)過(guò)培訓。培訓結束后，經(jīng)部門(mén)主管考核認后方可上崗。
四、嚴格勞動(dòng)紀律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作內容無(wú)關(guān)的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無(wú)關(guān)人員入廠(chǎng)。
五、在工作中凡因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的，對事故負有全部責任，造成財產(chǎn)損失或他人傷害的.，視情節給予經(jīng)濟處罰，直至追究刑事責任，并清除出廠(chǎng)。
六、積極參加各項安全活動(dòng)，對安全工作做得好的班組和個(gè)人，由公司給予適當的獎勵。對發(fā)現重大安全隱患的員工，公司予以特別獎勵。
七、對在生產(chǎn)中因個(gè)人過(guò)失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節而定為：警告、處分、開(kāi)除。
八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產(chǎn)的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。
九、對惡意破壞公司設備、財產(chǎn)的個(gè)人，公司將追究其經(jīng)濟責任及刑事責任。
十、在住廠(chǎng)期間因個(gè)人私事外出者，安全責任自行承擔。
十一、對已簽訂《責任書(shū)》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責任書(shū)》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟損失均由個(gè)人承擔。
十二、本《責任書(shū)》，自簽字之日起生效，公司可委托現場(chǎng)負責人與聘用工簽約并督促執行。
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