工程部目標責任書(shū)（通用12篇）
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們可以接觸到責任書(shū)的地方越來(lái)越多，責任書(shū)是寫(xiě)明責任、針對不同的部門(mén)的文書(shū)。一般責任書(shū)是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的工程部目標責任書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工程部目標責任書(shū) 篇1
目經(jīng)營(yíng)者的安全意識和服務(wù)意識。確保為游客提供滿(mǎn)意服務(wù)及游客與公司員工的人身及財產(chǎn)安全。特與你部門(mén)簽定責任書(shū)如下：
一、強化景區招商項目的合理布局，公開(kāi)、公正收費標準，實(shí)行收費項目公示管理。
二、做好景區美化、綠化工作，保證景區衛生、環(huán)境、景觀(guān)有新的亮點(diǎn)。
三、切實(shí)加強公司水、電等費用成本投入，本年度在上年度水、電費用的基礎上減少。
四、本年度宏觀(guān)正常物業(yè)工程管理費用比上年度下降15。
五、強化對景區內招商項目區的環(huán)境監管。保證環(huán)境達標率為98以上。
六、及時(shí)做好各部門(mén)水、電設施及正常物品維修工作。
七、及時(shí)清理景區內各垃圾箱內的垃圾。
八、按時(shí)完成以下目標任務(wù)：
1、4月20日前完成xx東側休閑功能區建設；
2、5月1日前完成防護壩西頭100米休閑長(cháng)廊建設；
3、6月1日前完成游泳池西側的改造清理及戲水滑梯拆除工程；
4、4月25日前完成賓館部分客房改造為餐廳雅間工程；
5、5月1日前完成上大門(mén)、東大門(mén)等景觀(guān)石的.建立；
6、5月1日前完成上大門(mén)營(yíng)業(yè)房墻體粉飾工程；
7、6月1日前完成防護壩暗涵排水泵房的改建工程；
8、年內完成xx的裝飾工程；
9、6月1日前完成湖外圍植物裝飾工作；
10、做好園區內沙生植物的種植和現有樹(shù)木的管護工作。
九、在年度管理工作中推陳出新，提出1-2條開(kāi)拓創(chuàng )新工作思路或合理化建議。
獎勵與處罰：
一、獎勵
1、本年度全面完成責任目標任務(wù)，獎勵部門(mén)現金元，獎勵部門(mén)負責人現金元。
2、本年度部門(mén)考核綜合考評為第一名獎勵部門(mén)現金元。獎勵部門(mén)負責人現金元；本年度部門(mén)考核綜合考評為第二名獎勵部門(mén)現金元。獎勵部門(mén)負責人現金元。
二、處罰
1、全年未完成責任目標視情況對部門(mén)負責人予以元處罰。
2、全年部門(mén)考核綜合考評為倒數第一名，部門(mén)員工年終獎下浮，部門(mén)負責人年終獎下��；全年部門(mén)考核綜合考評為倒數第二名，部門(mén)員工年終獎下浮，部門(mén)負責人年終獎下浮。
公司（公章）
總經(jīng)理簽字：
部門(mén)目標責任人簽字：
工程部目標責任書(shū) 篇2
為保障“二次創(chuàng )業(yè)”的順利推進(jìn)，確保圓滿(mǎn)完成10年公司整體目標，確保公司事業(yè)持續、健康、快速發(fā)展，確保工程部整體營(yíng)銷(xiāo)目標的實(shí)現，特針對工程部業(yè)務(wù)員制定并簽定本《營(yíng)銷(xiāo)目標責任書(shū)》。
一、目標責任期：
從_____年____月____日起至_____年____月____日。
二、營(yíng)銷(xiāo)目標責任：
1、銷(xiāo)售目標：_____萬(wàn)元。
2．收集有效信息目標： 個(gè)。營(yíng)銷(xiāo)目標月度任務(wù)分解
三、薪資、獎勵和處罰：
�。ㄒ唬┬劫Y獎勵：
1、全部完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)的情況下，年薪_____萬(wàn)，每月按工程部業(yè)務(wù)員相關(guān)薪資標準領(lǐng)取。其余部分年終領(lǐng)取。
2、接受工程部管理考核。
3、全部完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)，總經(jīng)理可視情況對其進(jìn)行適當的現金或實(shí)物獎勵。超出部分按工程部業(yè)務(wù)員相關(guān)標準核發(fā)。
�。ǘ┨幜P：
1、完不成營(yíng)銷(xiāo)目標的業(yè)務(wù)員要主動(dòng)調離本崗位。
2、連續2個(gè)月未完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)，業(yè)務(wù)員須寫(xiě)出造成完不成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)的書(shū)面檢查，公司視情追究其相關(guān)責任。
3、連續3個(gè)月不能完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)，公司將對其作直接開(kāi)除處理并追究其瀆職責任。
4、業(yè)務(wù)員如有徇私舞弊、結黨營(yíng)私；破壞公司形象等行為，公司將對其作直接開(kāi)除處理并追究其相關(guān)經(jīng)濟賠償責任以及相關(guān)法律責任。
5、因發(fā)生不可抗力的'意外因素，理由充分而未能完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)，公司視情節輕重給予相關(guān)處罰。
四、責任目標的簽定：
我認同以上營(yíng)銷(xiāo)目標責任條款，同意按《20xx年營(yíng)銷(xiāo)目標月度分解計劃表》完成任務(wù)。
工程業(yè)務(wù)員（認同人）簽字：
xx公司簽字（蓋章）：
簽定時(shí)間： 年 月 日
工程部目標責任書(shū) 篇3
為了嚴格執行安全生產(chǎn)各項規章制度，切實(shí)搞好勞動(dòng)保護工作，提高全體員工的自我保護意識，防止和杜絕事故和違章現象的發(fā)生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》，（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《責任書(shū)》）以資遵守。
一、服從公司領(lǐng)導和現場(chǎng)負責人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動(dòng)保護法規、安全操作規程的`指令。
二、遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進(jìn)入廠(chǎng)區，嚴禁酒后作業(yè)，嚴禁疲勞作業(yè)，嚴禁無(wú)培訓、無(wú)安全教育上崗作業(yè)。
三、淋膜機、卡痕機上崗培訓不得少于120小時(shí)，橫切機、分切機、成型機上崗培訓不得少于60小時(shí)。培訓結束后，經(jīng)生產(chǎn)線(xiàn)主管和生產(chǎn)部部長(cháng)考核認可并簽訂相關(guān)的勞動(dòng)合后方可上崗。
四、嚴格勞動(dòng)紀律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作內容無(wú)關(guān)的其他事情，做到"不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害"，嚴禁帶無(wú)關(guān)人員入廠(chǎng)。
五、在工作中凡因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的，除對事故負有全部責任外，并應承擔傷者醫療費的50%，造成財產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節給予經(jīng)濟賠償，直至追究刑事責任，并清除出廠(chǎng)。
六、積極參加各項安全活動(dòng)，對安全工作做得好的班組和個(gè)人，由公司給予適當的獎勵。對發(fā)現重大安全隱患的員工，公司予以特別獎勵。
七、對在生產(chǎn)中因個(gè)人過(guò)失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節而定為：警告、處分、開(kāi)除。
八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產(chǎn)的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。
九、對惡意破壞公司設備、財產(chǎn)的個(gè)人，公司將追究其經(jīng)濟責任及刑事責任。
十、在住廠(chǎng)期間因個(gè)人私事外出者，安全責任自行承擔。需離廠(chǎng)二小時(shí)以上時(shí)必須填寫(xiě)離廠(chǎng)登記表。
十一、對已簽訂《責任書(shū)》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責任書(shū)》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟損失均由個(gè)人承擔。
十二、本《責任書(shū)》一式兩份，自簽字之日起生效，公司可委托現場(chǎng)負責人與聘用工簽約并督促執行。
單位（簽字）：被聘人（簽字）：
現場(chǎng)負責人：
年 月 日
工程部目標責任書(shū) 篇4
初級中學(xué)學(xué)生受教育階段，應當根據自身的年齡、認知能力和法律行為能力，避免和消除相應的危害。學(xué)生的父母或其他監護人應當依法履行監護職責，配合學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行安全教育、管理和保護工作。為了確保學(xué)生上學(xué)放學(xué)期間的人身安全，明確責任界限，健全學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì )教育一體化網(wǎng)絡(luò )，根據教育部頒布的《學(xué)生傷害事故處理辦法》和其他法律法規有關(guān)規定，為了進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作，防止、杜絕學(xué)校不安全事故的.發(fā)生，確保學(xué)生財產(chǎn)安全和生命安全，確保學(xué)校良好的學(xué)習環(huán)境和正常的教學(xué)秩序，結合我校實(shí)際，特制定本安全責任書(shū)：
一、學(xué)生家長(cháng)有權利和義務(wù)收繳管制的各種物品（刀具、槍械、藥品、易燃、易爆等物品），禁止學(xué)生將其帶入學(xué)校，如有嚴禁物品帶入學(xué)校發(fā)生不安全事故由學(xué)生、家長(cháng)負責。
二、學(xué)生家長(cháng)要教育好自己子女，不準在學(xué)校期間打架斗毆，滋釁肇事，如發(fā)生打架斗毆造成傷亡事件，家長(cháng)要積極配合學(xué)校進(jìn)行處理，因其發(fā)生所有費用全部由學(xué)生家長(cháng)負責。
三、學(xué)生家長(cháng)要督促學(xué)生按時(shí)到校，準時(shí)回家，在途中發(fā)生不安全事故由學(xué)生本人負責。
四、學(xué)生、家長(cháng)要隨時(shí)檢修自行車(chē)剎車(chē)及其它部件，學(xué)生在學(xué)校內騎車(chē)橫沖直撞，騎摩托車(chē)上學(xué)，在路途中騎車(chē)發(fā)生的不安全事故概與學(xué)校無(wú)關(guān)。
五、學(xué)生要遵守交通安全規則，增強安全意識，增強自我保護意識，做好防水、防火、防電、防盜、消毒工作，嚴禁學(xué)生私自下塘河洗澡，在往返學(xué)校的途中、假期私自下河洗澡發(fā)生安全事故，由學(xué)生本人負責。
六、學(xué)生家長(cháng)要督促學(xué)生不準夜不歸宿，不準夜間搞戶(hù)外體育活動(dòng)，如玩單雙杠、吊環(huán)等；不準晚間在寢室點(diǎn)蠟燭和亂燒蚊香及各種酒精（電）爐等；如發(fā)生不安全事件由學(xué)生本人負責。
七、家長(cháng)要教育好自己子女不要與社會(huì )閑散人員交往，在學(xué)校期間如發(fā)生糾紛要積極與學(xué)校配合及時(shí)處理。
八、學(xué)生到校后，上下樓梯靠右走、不擁擠，不在學(xué)校園內追逐打鬧，不大聲喧嘩，不亂涂亂畫(huà)，不開(kāi)無(wú)聊的可造成傷害的玩笑，不講不文明語(yǔ)言。因追逐打鬧發(fā)生的安全事故責任自負。
九、學(xué)生翻越圍墻、鐵柵門(mén)、騎坐樓房走廊欄桿（或圍墻）和在欄桿（圍墻）旁推拉等出現安全事故責任自負。住校生翻墻出學(xué)校，發(fā)生一切事故概由學(xué)生負責。
十、學(xué)生在學(xué)校內外，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，學(xué)校不負責任。學(xué)生在學(xué)校內外遭受到不法侵害，由司法機關(guān)追究加害人的責任。
十一、我自愿到安溜中學(xué)讀書(shū)學(xué)習，在學(xué)校期間服從學(xué)校管理，如違反學(xué)校安全管理等規定，我及我的監護人自覺(jué)接受學(xué)校處分處罰，并承擔相應責任。
本責任書(shū)一式兩份，學(xué)校、家長(cháng)各執一份，責任時(shí)效：九年級20xx年9月1日至20xx年8月31日，八年級20xx年9月1日至20xx年8月31日，七年級20xx年9月 1日至20xx年8月31日。
特別說(shuō)明：節假日學(xué)生發(fā)生安全事故責任自負；輟學(xué)生出現安全事故責任自負。
學(xué)生班級：
學(xué)生簽名：
班主任老師簽名：
家長(cháng)簽名：
聯(lián)系電話(huà)：
工程部目標責任書(shū) 篇5
根據碧桂園歐洲城鳳凰酒店管理公司以及上級公安、消防等部門(mén)的統一要求，為了進(jìn)一步強化各部門(mén)及全體員工的安全責任意識，層層落實(shí)安全管理責任制，消除安全隱患，杜絕安全事故，確保酒店經(jīng)營(yíng)管理工作的正常進(jìn)行。遵照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，結合酒店實(shí)際情況，現定為部門(mén)安全第一責任人，與酒店安保部簽定20XX年工程部安全管理目標責任書(shū)。
一、安全責任制
酒店對各部門(mén)的安全管理工作實(shí)行部門(mén)經(jīng)理負責制。即各部門(mén)經(jīng)理為部門(mén)安全工作第一負責人，其職責為：全面負責本部門(mén)的安全生產(chǎn)和安全管理，根據酒店的總體安全工作要求，組織、實(shí)施、檢查、督導本部門(mén)的安全管理工作。
二、安全管理目標
�。ㄒ唬┚频昕傮w目標
杜絕各類(lèi)重大刑事案件、人身傷害、火災事故、群死群傷以及其它災害性事故。
�。ǘ└鞑块T(mén)目標
1、確定一名主管以上管理人員負責安全工作，各種安全檢查和考核合格率不低于95%，安全制度完善，組織機構健全，責任明確到人，員工安全和法律意識強，能認真學(xué)習和貫徹酒店有關(guān)安全工作的各類(lèi)預案。
2、積極開(kāi)展部門(mén)及轄區安全隱患自查，每月底（25日前）將自查隱患及整改措施以文字或表格方式報安全委員會(huì )備案，并在相關(guān)部門(mén)的指導下進(jìn)行有效整改。
3、認真配合安全部和各級部門(mén)的檢查指導，對檢查中發(fā)現的安全隱患要限時(shí)整改，杜絕辦事拖沓和應付檢查等現象。
4、鍋爐房、高壓配電房、電梯等重點(diǎn)部位要有相應的緊急事故應急預案，要責任到人，并將責任人的績(jì)效考核成績(jì)與經(jīng)濟利益掛鉤。
5、定期檢查酒店室外設施設備、鋼掛大理石、燃氣閥門(mén)、總表等，做好詳細記錄，并落實(shí)年度檢測報告制度。
6、嚴格動(dòng)火、用電、用氣制度，加強安全防范。進(jìn)行電焊、乙炔、氧割等危險操作前，必須提前2日到安全部申請備案，施工時(shí)必須有安全員監護，杜絕各類(lèi)人為因素導致的事故。
7、加強員工安全責任心教育，落實(shí)夜間值班制度，配電房要杜絕脫崗、睡崗等現象。
8、積極組織部門(mén)員工參加酒店及安全部組織的各種法制教育和安全知識培訓。
9、愛(ài)護酒店設施設備，做好所轄區域內水、電、氣、消防等設備的保養及清潔工作，確保其具備應有的使用性能；發(fā)現設施設備故障、消防器材過(guò)期等情況，要及時(shí)報修；對擅用消防器材、人為損壞或未經(jīng)批準擅自改變設施設備使用性質(zhì)的部門(mén)和員工，要嚴肅追究當事人及管理者的相關(guān)責任。
10、重大接待、活動(dòng)、黃金周等，應提前制定相關(guān)應急預案，并實(shí)行主管帶班檢查制度。
11、電腦房要全面負責酒店計算機信息網(wǎng)絡(luò )的安全管理工作，嚴格落實(shí)《關(guān)于計算機信息網(wǎng)絡(luò )安全管理體系》的相關(guān)規定，及時(shí)升級相關(guān)軟件，確保酒店網(wǎng)絡(luò )安全。
12、加強部門(mén)員工思想教育，員工無(wú)參與非法組織和涉及“黃、賭、毒”行為的.人員。
13、酒店對安全工作實(shí)行一票否決制。處理安全事故遵照“四不放過(guò)”（不查清原因不放過(guò)、不落實(shí)責任不放過(guò)、不處理責任人不放過(guò)、不達到教育目的不放過(guò)）原則，除追究當事人責任外，還將一并追究管理者的連帶責任。
14、每月上交的隱患自查報告要客觀(guān)、真實(shí)，凡酒店組織檢查發(fā)現的重大安全隱患和通報后未在限定時(shí)間內完成整改的部門(mén)及負責人，酒店將依照相關(guān)規定予以處罰。
三、此責任書(shū)一式貳份，由簽訂雙方各持一份。
四、本責任書(shū)自簽署之日起生效，有效期至______年______月。
工程部負責人：
安全部負責人：
______年______月
工程部目標責任書(shū) 篇6
目經(jīng)營(yíng)者的安全意識和服務(wù)意識。確保為游客提供滿(mǎn)意服務(wù)及游客與公司員工的人身及財產(chǎn)安全。特與你部門(mén)簽定責任書(shū)如下：
一、強化景區招商項目的合理布局，公開(kāi)、公正收費標準，實(shí)行收費項目公示管理。
二、做好景區美化、綠化工作，保證景區衛生、環(huán)境、景觀(guān)有新的亮點(diǎn)。
三、切實(shí)加強公司水、電等費用成本投入，本年度在上年度水、電費用的基礎上減少。
四、本年度宏觀(guān)正常物業(yè)工程管理費用比上年度下降15。
五、強化對景區內招商項目區的環(huán)境監管。保證環(huán)境達標率為98以上。
六、及時(shí)做好各部門(mén)水、電設施及正常物品維修工作。
七、及時(shí)清理景區內各垃圾箱內的垃圾。
八、按時(shí)完成以下目標任務(wù)：
1、4月20日前完成xx東側休閑功能區建設；
2、5月1日前完成防護壩西頭100米休閑長(cháng)廊建設；
3、6月1日前完成游泳池西側的改造清理及戲水滑梯拆除工程；
4、4月25日前完成賓館部分客房改造為餐廳雅間工程；
5、5月1日前完成上大門(mén)、東大門(mén)等景觀(guān)石的.建立；
6、5月1日前完成上大門(mén)營(yíng)業(yè)房墻體粉飾工程；
7、6月1日前完成防護壩暗涵排水泵房的改建工程；
8、年內完成xx的裝飾工程；
9、6月1日前完成湖外圍植物裝飾工作；
10、做好園區內沙生植物的種植和現有樹(shù)木的管護工作。
九、在年度管理工作中推陳出新，提出1-2條開(kāi)拓創(chuàng )新工作思路或合理化建議。
獎勵與處罰：
一、獎勵
1、本年度全面完成責任目標任務(wù)，獎勵部門(mén)現金元，獎勵部門(mén)負責人現金元。
2、本年度部門(mén)考核綜合考評為第一名獎勵部門(mén)現金元。獎勵部門(mén)負責人現金元；本年度部門(mén)考核綜合考評為第二名獎勵部門(mén)現金元。獎勵部門(mén)負責人現金元。
二、處罰
1、全年未完成責任目標視情況對部門(mén)負責人予以元處罰。
2、全年部門(mén)考核綜合考評為倒數第一名，部門(mén)員工年終獎下浮，部門(mén)負責人年終獎下��；全年部門(mén)考核綜合考評為倒數第二名，部門(mén)員工年終獎下浮，部門(mén)負責人年終獎下浮。
公司（公章）
總經(jīng)理簽字：
部門(mén)目標責任人簽字：
工程部目標責任書(shū) 篇7
部門(mén)：工程部
職務(wù)：工程部經(jīng)理
直屬上級：常務(wù)副總經(jīng)理
管理范圍：酒店動(dòng)力設備、弱電系統、消防系統、廚房、洗衣、清掃設備、康樂(lè )與健康設施、裝飾保新等及能力范圍內的酒店內部改良工程等相關(guān)管理工作
部門(mén)核定人數：22人
一、工作職責
1.制定工程部的組織機構和管理運行模式，使工程部操作快捷合理，并能有效的保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟運行和建筑、裝飾的完好。
2. 總結和歸納運行和維修實(shí)踐、制定和審定設備、設施及建筑裝飾的預防性維修計劃、更新改造計劃，并落實(shí)執行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。
3.制定和審定部門(mén)員工培訓計劃，定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓，努力把工程部建成一支高水準、高技能、高效率、高服務(wù)質(zhì)量適應酒店經(jīng)營(yíng)管理需要的隊伍。
4.全面負責酒店的節支運行、跟蹤、控制所有水、電、蒸汽、煤氣、燃油等的消耗并嚴格控制維修費用，保證酒店最大限度的節能、節支、降低成本消耗。
5.根據營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況，每季度提出節能運行的計劃和部署、維修費用預算和實(shí)施方案。
6.負責協(xié)作協(xié)調和酒店相關(guān)的市政工程的生產(chǎn)、調查、管理業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。
7.制定部門(mén)工作會(huì )議制度，按時(shí)召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì )，協(xié)調各班組工作，落實(shí)各項工作措施，以保證任務(wù)的完成。
8.分析工程項目預算、報價(jià)，重大項目組織有關(guān)人員講座并現場(chǎng)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度，對完工的項目組織人員進(jìn)行評估和驗收，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報請處理。
9.配合安全部搞好消防、安全工作。
10.直接或間接的.考核評估工程部員工，并對其工作做出指導和評估。
11.建立完整的設備設施技術(shù)檔案和維修檔案。
12.完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
二、工作要求
1.以身作則、嚴于律已做好模范帶頭作用。
2.保證本部門(mén)員工行為規范、服務(wù)程序符合酒店要求。
3.保證各營(yíng)業(yè)區域、各工作區域及部門(mén)管轄區域的設施設備完好率，及衛生符合酒店要求。
4.保證工程部安全、防火工作落實(shí)到位，無(wú)事故發(fā)生。
5.認真做好部門(mén)的資產(chǎn)管理工作，做到酒店總賬、部門(mén)臺帳與部門(mén)保管物品，帳帳相符、帳實(shí)相符。
三、工程部各項經(jīng)濟指標
1.保證酒店節能運行，年度能源消耗量(不含價(jià)格變動(dòng)因素)計劃目標分別是：水9.9萬(wàn)噸，電265萬(wàn)度，柴油489噸，按預算單價(jià)水3.93元/噸，電0.89噸/度，柴油4900元/噸計算，能耗總金額514.36萬(wàn)元作為能耗考核指標。
2.各部門(mén)維修費用按月進(jìn)行統計結算并分析。
3.能耗節約獎按降低能耗節約額的10%計提發(fā)放，節能獎分配比例暫定為：工程部100%。
4.部門(mén)管理費用(含辦公用品、電話(huà)費、差旅費、招待費等)本次不單獨考核，但部門(mén)需按月做好費用計劃，報相關(guān)部門(mén)核審后執行。
5.部門(mén)考核工資的內部分配由部門(mén)自行負責，分配方案報總經(jīng)理審核同意后報人力資源部備案，并由部門(mén)編制工資表報人力資源部匯總后，由員工本人在財務(wù)部領(lǐng)取工資;
6.部門(mén)應做好本部門(mén)的資產(chǎn)管理工作，若因部門(mén)原因造成非正常資產(chǎn)遺失或損耗，所有款額由部門(mén)全部負責賠償。
7.以上條款如發(fā)生扣罰，以當月部門(mén)考核工資總額為限，未扣足部分在部門(mén)下月工資總額中扣除。
四、服務(wù)質(zhì)量管理
1.酒店實(shí)行全面質(zhì)量管理，節能降耗以臺賬為準，不得因節能降耗影響服務(wù)質(zhì)量。
2.部門(mén)服務(wù)質(zhì)量而引起重大客人投訴，視情節輕重由酒店根據質(zhì)相關(guān)規定對部門(mén)進(jìn)行經(jīng)濟處罰，款額直接從部門(mén)工資總額中扣除;
3.部門(mén)所發(fā)生客人投訴及違規行為，均記入責任人及部門(mén)經(jīng)理年終考核檔案。
五、責任時(shí)間：
XX年1月1日至XX年12月31日
六、本責任書(shū)一式三份，行政辦、工程部、財務(wù)部各存一份。
部門(mén)責任人：
總經(jīng)理：
年 月 日
工程部目標責任書(shū) 篇8
項目單位（甲方）：________
代理人：________
聯(lián)系電話(huà)：________
聯(lián)系地址：________
風(fēng)險提示：________
發(fā)包人或者發(fā)包單位審查承包人主體資格，應注意以下幾個(gè)方面：
�。�1）審查承包人的企業(yè)形式，如果承包人是個(gè)人、合伙企業(yè)、或是個(gè)人獨資企業(yè)，按現行法律法規將不能簽訂建設工程承包合同。
�。�2）審查承包人企業(yè)是否具有建筑企業(yè)資質(zhì)，資質(zhì)等級是否與合同的建設項目相適應。按《建筑法》規定，將工程發(fā)包給不具有相應資質(zhì)的建筑企業(yè)的發(fā)包人也要承擔法律責任。同時(shí)聯(lián)合體承包的，按照資質(zhì)等級低的單位的業(yè)務(wù)許可范圍承攬工程。
�。�3）審查承包人是否存在掛靠情況，掛靠導致合同無(wú)效。
發(fā)包人在簽施工建設合同前應當注意審核承包人資質(zhì)，是否存在超越資質(zhì)等情況，避免合同無(wú)效。承包方（乙方）：代理人：聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系地址：為了加強施工現場(chǎng)的安全管理，確保工程順利完工，乙方對施工現場(chǎng)的安全管理和物品保護負總責，確保工程竣工驗收前不發(fā)生人員傷亡、財產(chǎn)損失、火災等事故，根據項目現場(chǎng)情況，甲方擬定以下責任項：
第一條 工程項目項目名稱(chēng)：___________________
第二條 承包工程項目期限自________年____月____日起開(kāi)工至________年____月____日完工。
第三條 乙方必須遵守和承擔如下施工安全條款：風(fēng)險提示：
工程開(kāi)工前，承包方必須組織全體施工人員分工種進(jìn)行安全教育、技能和安規考試，合格后方可進(jìn)入現場(chǎng)施工。需調換工種、增補或調動(dòng)人員者，在上崗前均必須進(jìn)行安全教育和技能安規考試，并報給發(fā)包方安全部門(mén)備案。特種作業(yè)人員，必須持有有效的《特種作業(yè)證》。
1、乙方人員進(jìn)入甲方場(chǎng)地或區域，必須遵守國家及行業(yè)相關(guān)法規及甲方的各項規章制度和要求。應對弱電施工人員進(jìn)行安全教育培訓，具備相應的安全意識和安全技能，特種作業(yè)人員應具有相應的資格證書(shū)。
2、乙方按照國家的有關(guān)規定，為施工人員辦理人身保險，配備合格的勞動(dòng)防護用品、安全用具。不得購買(mǎi)、使用不符合國家、行業(yè)標準和甲方規定的弱電施工材料、設備、裝置、防護用品、器材、安全檢測儀器等。
3、乙方在甲方場(chǎng)地或區域內施工，必須按安全要求做好安全防范措施、及懸掛和設置安全標準，并按安全規程、標準及規定執行，加強施工安全檢查和監督，發(fā)現違章作業(yè)者要堅決糾正并做出處理。
4、施工前，承包單位應根據所承攬的項目工程確定危險源及不利環(huán)境因素，并制定相應的控制措施，報總項目單位備案。承包單位應對危險源及不利環(huán)境因素實(shí)施監控，確保安全施工及環(huán)境保護各項指標符合國家和地方標準。
5、乙方施工前應事先提交其營(yíng)業(yè)執照、施工資質(zhì)和安全施工資格證書(shū)，經(jīng)甲方審查及備案（復印件），配合甲方了解在此前的施工業(yè)績(jì)及施工安全情況。
6、承包單位在施工期間必須嚴格執行和遵守安全生產(chǎn)及安全施工、防火管理的各項規定，接受項目單位的'督促、檢查和指導。
7、在生產(chǎn)操作過(guò)程中的個(gè)人防護用品，承包單位應督促施工現場(chǎng)人員自覺(jué)穿戴好防護用品。
8、承包單位人員對所在施工區域、作業(yè)環(huán)境、操作設施設備、工具用具等必須認真檢查，發(fā)現隱患立即停止施工，并落實(shí)整改后方準施工。一經(jīng)施工，就表示已確認該施工場(chǎng)所、作業(yè)環(huán)境、設施設備、工具用具等符合安全要求和處于安全狀態(tài)。承包單位對施工過(guò)程中由于上述因素不良而導致的事故后果負責。
9、乙方在施工過(guò)程中，要接受甲方及監理單位的監督檢查，甲方及監理單位發(fā)現乙方存在安全隱患時(shí)，甲方及監理單位有權責令乙方限期整改；發(fā)現乙方違章作業(yè)時(shí)甲方有權停止乙方施工。
10、弱電施工中發(fā)生安全事故時(shí)，應積極搶險，服從統一指揮，避免事故進(jìn)一步擴大，并按甲方要求報告事故。風(fēng)險提示：
如果一方存在違反以上規定或者違反消防、治安及其他安全規定的，其行為嚴重影響另一方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及安全管理工作的開(kāi)展，雙方可以據此約定違約責任，以便發(fā)生違約行為，可以比較方便執行。
第四條 違約責任
1、乙方未按規定設置專(zhuān)職安全管理機構或專(zhuān)職安全管理人員；未能正確、全面執行安全技術(shù)措施、施工組織設計；施工人員未掌握本工程項目特點(diǎn)及施工安全措施；用于本工程項目的施工機械、工器具、職業(yè)衛生及安全防護用品不滿(mǎn)足安全文明施工需要，甲方有權要求乙方立即停工整改，由此引起的后果及損失由乙方承擔。
2、未經(jīng)甲方同意，乙方擅自更換項目經(jīng)理或發(fā)生重大安全事故的，甲方有權解除工程合同，由此造成的損失由乙方承擔。
3、發(fā)生以下情況之一時(shí)，甲方有權要求乙方停工整頓，由此造成的損失，由乙方承擔。
�。�1）人身傷亡事故，按照國家相關(guān)規定執行；
�。�2）發(fā)生施工機械、生產(chǎn)主設備嚴重損壞事故；
�。�3）發(fā)生火工品使用及管理事故；
�。�4）發(fā)生違章作業(yè)、冒險作業(yè)不聽(tīng)勸告的；
�。�5）施工中存在著(zhù)安全隱患的；施工現場(chǎng)臟、亂、差，不能滿(mǎn)足安全文明施工要求的。
第五條 甲乙雙方必須嚴格執行本協(xié)議，本協(xié)議的法律效力獨立于主合同。
第六條 本協(xié)議經(jīng)雙方法定代表人或委托代理人簽字蓋章后生效。
第七條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：（蓋章）
法定代表人或委托代理人：（簽字）
簽訂時(shí)間：________年____月____日
乙方：（蓋章）
法定代表人或委托代理人：（簽字）
簽訂時(shí)間：________年____月____日
工程部目標責任書(shū) 篇9
為了進(jìn)一步落實(shí)飯店安全責任，保障員工人身安全以及飯店的財產(chǎn)安全，杜絕安全事故的發(fā)生，構建“平安博雅”，也為進(jìn)一步明確水電維修及操作人員的責任和義務(wù)，工程部結合水電工技術(shù)要求，參照水電管理崗位安全操作規程作，按照分級管理、分級負責，層層落實(shí)責任的原則，特由工程部與簽訂安全工作責任書(shū)。
一．服從飯店管理，嚴格按照國家制定的水電氣安全操作規程辦事，持證上崗。強化管理，確保飯店水、電、氣安全正常運行。
1．負責飯店工作場(chǎng)所、餐廳、客房、員工宿舍以及公共場(chǎng)地照明用電等設施安全管理，及時(shí)做好安裝、線(xiàn)路維修、燈具更換等工作。
2．負責管理飯店廚房、餐廳、客房、宿舍、園林等自來(lái)水設施，保證運行安全。及時(shí)排除一般性的故障，定期檢查水表、水管的運轉情況，做到經(jīng)常保養和維修。
4．配合飯店廚房員工食堂對天然氣管道，設施進(jìn)行不定期檢查、維護，與燃氣公司保持經(jīng)常性聯(lián)系，防止燃氣泄漏事件發(fā)生。
5．熟悉飯店水、電及排污線(xiàn)路，管道、設備規格、安裝年限，并提出養護、更新、維修、大修報告。
6．根據飯店的特殊性，每天安排24小時(shí)輪班制，經(jīng)常巡視飯店園區水、電設備使用情況，發(fā)現有漏水、漏電和老化的管道、線(xiàn)路要及時(shí)修理或更換，保證設備安全、正常、完好，及時(shí)排除安全隱患。
7．嚴禁私拉亂接電、氣線(xiàn)路，杜絕違章用水、用電、用氣現象，注意節約安全用水、用電、用氣。根據各部門(mén)的維修單及時(shí)完成修理任務(wù)。小修不過(guò)夜，大修不過(guò)一周。
8．遇停電、停水、停氣要及時(shí)通知飯店相關(guān)部門(mén)，同時(shí)要提醒各部門(mén)注意關(guān)燈，關(guān)好各處水咀，尤其要提醒后廚和員工食堂關(guān)閉天然氣開(kāi)關(guān)。隨時(shí)到各處檢查，減少長(cháng)流水、長(cháng)明燈的現象，防止天然氣意外事故發(fā)生。
9．按時(shí)完成飯店出租項目的水電氣抄表、計費工作。要正確掌握其用水用電情況，及時(shí)向飯店財務(wù)部提供水電氣款崔繳數據。
10．隨時(shí)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)部門(mén)聯(lián)系，協(xié)助做好園區內音響線(xiàn)路、通信線(xiàn)路、網(wǎng)絡(luò )和通信設備的維護、維修工作，保證通信暢通，網(wǎng)絡(luò )正常。
11．負責做好重大節日、集會(huì )、活動(dòng)的環(huán)境照明、水景開(kāi)放、場(chǎng)地布置以及平時(shí)的園區庭院照明、水電氣工程安裝等的協(xié)調、協(xié)助。
12．不斷更新知識，提高修理技術(shù)，做到小修不出門(mén)。嚴格按操作規程施工或維修，力求安全、可靠，維修完畢必須清理場(chǎng)所。
13．做好配電房、鍋爐房的清潔與安全工作。
14．愛(ài)崗敬業(yè)，不謀私利，不徇私情，不大手大腳，不鋪張浪費，嚴格按飯店規定使用、保管好水電氣器材及零配件。
二．在工程部指導下，做好鍋爐等供熱系統的運行與維護。
1．必須持有鍋爐操作許可證，嚴格按《鍋爐安全操作規程》進(jìn)行操作，經(jīng)常檢查燃燒機、壓力表、水位表和安全閥，定期對鍋爐進(jìn)行維修保養，確保安全生產(chǎn)。
2．鍋爐點(diǎn)火前，必須對所有設備認真檢查和調試，確認無(wú)故障后方能點(diǎn)火升溫。平時(shí)對自動(dòng)燃燒機要定時(shí)監測，防止燃氣泄漏。
3．鍋爐正常運行后，應加強對各種安全環(huán)節（水位表、壓力表、安全閥）的觀(guān)察和監控，保持水位和供氣正常。
4．不定時(shí)清洗爐體，定時(shí)排污。按時(shí)參加市特種設備操作培訓，接受質(zhì)量監督局的檢查，做好運行記錄，每年接受技術(shù)監督部門(mén)年審。
5．發(fā)生任何安全故障，應立即停爐熄火，報告上級，請專(zhuān)業(yè)維修人員檢修。
6．保證飯店的熱水和空調用熱的供應。每天定期開(kāi)放員工浴室，并及時(shí)清掃及管理好鍋爐房?jì)鹊钠渌O備。
7．熟悉消防基本知識，能夠熟練運用滅火器材，掌握鍋爐房應急處理的基本程序，不斷鉆研業(yè)務(wù)，按規定參加有關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)培訓。
三．協(xié)助相關(guān)部門(mén)，做好飯店內所有客用電梯、員工電梯、在五電梯的使用與維護，防止安全事故發(fā)生。
1．制訂電梯安全使用管理制度，保證電梯安全運行符合飯店及行業(yè)管理要求。
2．電梯使用部門(mén)發(fā)現飯店電梯有嚴重故障、繼續使用有可能發(fā)生事故的電梯，要建議暫停使用，并報告飯店負責人，工程部在接到電梯使用故障報告后的10分鐘內應趕到現場(chǎng)排險救援；
必要時(shí)應通知電梯供應商維修。同時(shí)按搶險救援預案進(jìn)行排險、搶救，保護事故現場(chǎng)。
3．掌握電梯運行規律，按照電梯的定期安全檢驗周期為一年的原則，在年檢合格有效期滿(mǎn)前，向檢驗機構提出定期檢驗申請。
4．做好電梯運行和管理記錄，按照保養說(shuō)明書(shū)提供的保養項目、方法和周期要求，制定日常維護保養計劃。至少每15日對電梯及安全設施進(jìn)行一次預防性保養；
每月不少于1次對安全裝置、鋼絲繩、制動(dòng)器、接觸器和其他運轉部件的外觀(guān)和運轉情況進(jìn)行檢查；
每半年對安全裝置、限速器、緩沖器進(jìn)行1次安全試驗；
每年進(jìn)行1次機械制動(dòng)器的制動(dòng)能力試驗。
5．妥善保管電梯層門(mén)鑰匙、機房鑰匙。對電梯日常維護保養，定期檢修、保養電梯。
6．與電梯使用部門(mén)一道杜絕下列違規乘坐情況發(fā)生：
�、�.違反電梯安全警示使用和操作電梯；
�、�.乘坐明示處于非安全狀態(tài)下的電梯；
�、�.用非安全手段開(kāi)啟電梯層門(mén)；
�、�.拆除、破壞電梯安全警示、標志或者報警裝置和安全控制回路等電梯安全部件；
�、�.運載超重貨物乘坐電梯；
�、�.火災、地震等緊急情況時(shí)使用電梯。
�、�.其他危及電梯安全運行或者他人安全乘坐的.行為。
7．發(fā)現電梯故障及時(shí)予以排除，對故障難以消除的，書(shū)面通知使用單位暫停使用電梯，故障排除前不得使用。
四．對飯店中央空調的運行與維護負責，保證飯店四海居、福滿(mǎn)樓、迎賓樓的冷（暖）氣的適時(shí)正常供應。
1．對制冷機房主機制冷劑泄漏進(jìn)行定期檢查，對報警裝置的進(jìn)行定期檢測和維護，與通風(fēng)系統聯(lián)鎖的應保證聯(lián)動(dòng)正常，保證系統安全、正常的工作。
2．不定期檢查安全防護裝置的工作狀態(tài)，保證空調系統設備的電氣控制及操作系統應安全可靠，電源符合設備要求，接線(xiàn)牢固，接地措施符合《電氣安裝驗收標準》，無(wú)過(guò)載運轉現象。
3．對制冷設備的冷水和冷卻水的水流開(kāi)關(guān)應定期檢查，對制冷設備、水泵和風(fēng)機等設備的基礎穩固情況，傳動(dòng)裝置運轉情況進(jìn)行監測。確保軸承冷卻潤滑，無(wú)過(guò)熱現象，軸封密封良好，無(wú)異常聲音或震動(dòng)。確保工作正常。
4．按照設備要求定期檢查冷水機組冷凝器的進(jìn)出口壓差，消除設備內的水垢。
5．定期檢查空調通風(fēng)系統送、回風(fēng)管的防火閥及其感溫、感煙控制元件，保證其正常工作。
6．機房?jì)葒澜乓兹�、易爆和有毒危險品。
7．對電制冷壓縮機組，應定期檢查，確保下列裝置正常工作：
�、�、壓縮機的安全保護；
�、�、排氣壓力的高壓保護和吸氣壓力的低壓保護；
�、�、潤滑系統的油壓差保護；
�、�、電動(dòng)機過(guò)載及缺相運行保護；
�、�、冷卻水套斷水保護；
�、�、離心式壓縮機軸承的高溫保護；
�、�、蒸發(fā)器冷水的防凍保護；
�、�、冷凝器冷卻水斷水保護及蒸發(fā)式冷凝器通風(fēng)機的事故保護。
8．電制冷設備的安全閥、壓力表、溫度計、液壓計等裝置以及高低壓保護裝置、低溫防凍保護、電機過(guò)流保護、排氣溫度保護、油壓差保護等安全裝置必須定期校驗，確保正常工作。
9．按照安全和經(jīng)濟運行的要求，確保各種安全和自控裝置的正常運行，如有異常應及時(shí)做好記錄并上報飯店領(lǐng)導。特殊情況下需要停用安全或自控裝置的，應當履行有關(guān)審批或備案手續。
五．水電工要認真鉆研業(yè)務(wù)，厲行節約，對技術(shù)要精益求精，不定期組織技術(shù)交流，參加有關(guān)部門(mén)的技術(shù)及安全培訓。
六．服從飯店領(lǐng)導，團結協(xié)作，認真履行本《責任書(shū)》的各項義務(wù)，發(fā)現安全隱患要及時(shí)向領(lǐng)導或有關(guān)部門(mén)報告，適時(shí)啟動(dòng)應急預案。對違反相關(guān)規定的行為和后果負責，并完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
七、按照飯店要求，工程部與簽訂的《水電工安全工作安全責任書(shū)》要及時(shí)上報行政部存查，便于分清和落實(shí)責任。
八、本責任書(shū)一年一簽，有效期一年。簽訂之日起生效。
九、本責任書(shū)一式三份，飯店檔案室、工程部、水電工各一份。
格林博雅飯店工程部部門(mén)負責人：
責任人簽字：
年 月 日
工程部目標責任書(shū) 篇10
工程部的任務(wù)是負責酒店動(dòng)力設備的運行管理，維修保養，更新改造，確保營(yíng)業(yè)需要。為明確責任，特別訂本消防安全責任書(shū)：
一、具體內容
1、負責酒店電力系統、電梯、空調系統、冷熱水系統及地面管道、鍋爐蒸汽系統的運行管理工作，設施設備的維護、保養和檢修工作。
2、負責酒店水暖設備、廚房機械、洗滌設備的定期保養和故障檢修。
3、負責酒店制冷設備、冷凍設備、排氣設備定期維護保養和故障檢修。
4、負責酒店樓宇維護、設施、家俱、門(mén)鎖的修理工作。
5、負責酒店燈飾、燈具的定期檢查工作。
6、負責酒店動(dòng)力各系統的設備、線(xiàn)路更新和系統改造。
7、負責酒店工程改造工作。
二、以上責任范圍內設備接《維修單》后，在有配件的情況下不能及時(shí)修理而造成事故，由該責任班組填寫(xiě)《事故報告》，并由辦公會(huì )按事故性質(zhì)和損害程度研究進(jìn)行處理。
三、以上責任范圍內設備因修理不當，而造成事故，責任由該修理人員負責。
四、對責任區域范圍內的酒店設施、設備維修時(shí)，操作規程及施工質(zhì)量應符合當地消防、安全要求。否則，由此造成事故由部門(mén)經(jīng)理承擔50%，當事人承擔50%。
五、工程部所有員工必須嚴格執行設備操作、維護、保養安全操作規程。否則，由此造成事故由當事人負責，酒店不承擔任何責任。
六、禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機房重地。否則，造成機械人為破壞、物品丟失等事故，則責任由該
當值人員負責，并賠償一切損失。
七、動(dòng)用明火時(shí)，需辦理動(dòng)用明火證，動(dòng)火時(shí)注意防火，動(dòng)火完工后需徹底清理火種，否則，引起火災由該
動(dòng)火者全權負責，并賠償經(jīng)濟損失。
八、機房?jì)雀鞣N滅火器材應備齊，確保發(fā)生意外時(shí)能正常使用。若因沒(méi)能備齊滅火器材，則出現的事故由部門(mén)經(jīng)理負責。
九、酒店內的各種電器設備，應保證符合電工安全使用規定，否則由此引發(fā)一切事故由部門(mén)經(jīng)理及主管負責
十、部門(mén)經(jīng)理或主管每周應安排人員對酒店設施、設備安全檢查并填寫(xiě)檢查表格上報總經(jīng)理。若因經(jīng)理或主管工作安排失職而造成后果，責任自負。
十一、每月一次由主管分工到人對酒店電器設備、電線(xiàn)進(jìn)行安全檢查，發(fā)現隱患及時(shí)排除（若因無(wú)法克服原因而不能排除隱患，需報請總經(jīng)理書(shū)面批準）。若因主管安排不力或隱患排除不當，則一切責任事故自負。
十二、每季度一次對吊燈、組合燈、大堂頂蓬玻璃等進(jìn)行安全檢查，檢查其堅固、牢靠性并及時(shí)處理。若因沒(méi)檢查或檢查不到位而發(fā)生砸傷人及其他事故，由部門(mén)領(lǐng)導負責。
十三、值班人員必須嚴格遵守崗位職責，服從指揮，嚴守操作規程，對班長(cháng)安排的`工作負責，班長(cháng)對主管安排的工作負責，主管對經(jīng)理安排的工作負責，嚴格執行安全操作及保養程序，保證維修質(zhì)量，按時(shí)完成任務(wù)。在哪環(huán)節出現的問(wèn)題由該環(huán)節負責人負責。
十四、填寫(xiě)機械運轉記錄及值班記錄、交接班記錄。發(fā)生事故，若因交接不清，則此次責任事故由兩班人員負擔。（以記錄內容為準）
十五、嚴禁當值喝酒或酒后上崗、脫崗，若由此引發(fā)事故，則后果自行承擔，并賠償酒店損失。
十六、部門(mén)負責人應每月對員工進(jìn)行一次技術(shù)培訓與考評，嚴禁技術(shù)不過(guò)關(guān)的員工上崗。
十七、維修人員對機械進(jìn)行維修、保養時(shí)，雖按操作規程操作但仍發(fā)生了非人為意外造成傷、殘、亡等事故，則視為公務(wù)。若因操作不當而引發(fā)的事故，一切責任自負。
十八、部門(mén)經(jīng)理為該部門(mén)的防火安全責任人，對本部門(mén)消防安全負主要責任。
十九、若一年內責任范圍內酒店設施、設備運轉正常且無(wú)工程人員責任事故發(fā)生，年終獎部門(mén)元。
二十、本責任書(shū)
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日有效。
xx酒店（公章）
部門(mén)經(jīng)理簽字：
部門(mén)主管簽字：
部門(mén)領(lǐng)班簽字：
員工簽字：
工程部目標責任書(shū) 篇11
為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的方針，落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，加強管理，防止和減少各類(lèi)事故的發(fā)生，實(shí)現安全生產(chǎn)，確保安全生產(chǎn)目標完成，依照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，由成都港潤化工有限公司工程部安全生產(chǎn)責任人向生產(chǎn)部經(jīng)理簽訂此責任書(shū)，對成都港潤化工有限公司工程部的安全生產(chǎn)工作全面負責。
一、部門(mén)安全生產(chǎn)責任人職責
�。ㄒ唬┎块T(mén)負責人為本部門(mén)的安全生產(chǎn)責任人，對本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作負全面的責任，必須嚴格遵守公司各項安全生產(chǎn)管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全生產(chǎn)責任制在本部門(mén)全面落實(shí)，并全力支持各項安全工作，確保本部門(mén)安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。
�。ǘ﹫詻Q貫徹執行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，明確安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)，定崗定人，做到事事有人管，在安全生產(chǎn)工作中不留空白。
�。ㄈ┴瀼貓绦猩霞売嘘P(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護方針、政策和法規，以及公司安全生產(chǎn)各項規章制度。
�。ㄋ模┙�、健全公司各種機械設備的安全操作規程，并監督實(shí)施，保證機械、設備、電氣的安全運行。
�。ㄎ澹┌寻踩a(chǎn)列入本部門(mén)工作議事日程，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議，召開(kāi)本部門(mén)的工作會(huì )議時(shí)，首先匯報本部門(mén)的安全生產(chǎn)情況及安全問(wèn)題落實(shí)情況。
�。┙M織制訂本部門(mén)生產(chǎn)安全工作計劃，并組織實(shí)施。
�。ㄆ撸┰诠景踩块T(mén)的指導下健全本部門(mén)的安全管理體系，使之有效運轉。
�。ò耍┘訌姲踩逃c培訓，做好新員工的二、三級安全教育和在職員工的經(jīng)常性教育，定期組織考核，開(kāi)展安全活動(dòng)，不斷提高職工安全意識和對事故的應變能力。
�。ň牛┒ㄆ诮M織安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證設備、安全裝置、消防器材等到處于完好狀態(tài)。
�。ㄊ﹪栏駡绦杏嘘P(guān)勞動(dòng)保護用品、保健食品的發(fā)放標準和發(fā)放工作。
�。ㄊ唬┌l(fā)生事故，立即組織搶救。做好現場(chǎng)保護，事后協(xié)助事故調查，按照“四不放”原則進(jìn)行調查分析，上報事故經(jīng)過(guò)及原因，對事故責任者提出處理意見(jiàn)。
�。ㄊ┰诖_保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與生產(chǎn)、效益”發(fā)生矛盾時(shí)，堅持“安全第一”的原則。
�。ㄊ┮陨碜鲃t，不違章指揮、不違章操作，為他人樹(shù)立榜樣，負有查禁違章的責任，對發(fā)現的各類(lèi)違章現象要予以查處。
二、部門(mén)安全生產(chǎn)責任人在任職期內，安全生產(chǎn)工作必須達到如下要求：
�。ㄒ唬┌踩a(chǎn)管理機構健全，各級責任明確，層層有人管，級級有人抓，制度落實(shí)。
�。ǘ⿲ι霞壍�.有關(guān)指示能貫徹落實(shí)，有布置、有檢查、有紀錄、有整改結果報告，隱患整改率達到100%。
�。ㄈ┠茇瀼芈鋵�(shí)各項安全生產(chǎn)管理制度，按規定發(fā)放勞動(dòng)保護用品，確保勞保用品發(fā)放和使用率達到95%以上。
�。ㄋ模┙M織防火安全宣傳教育和防火安全檢查，消除火險隱患。
�。ㄎ澹┌匆幎磕杲M織員工進(jìn)行身體健康檢查，參檢率達100%。
�。┐_保公司供電、供水、供汽等的正常。
�。ㄆ撸┐_保在用機械完好率達到100％，購置機械合格率100%
�。ò耍┌l(fā)生事故按有關(guān)規定向公司有關(guān)部門(mén)申報、結案，期限不得超過(guò)一個(gè)月。
�。ň牛┲贫ǜ黜椨行Т胧�，確保安全生產(chǎn)各項指標的完成。
三、考核與獎懲
�。ㄒ唬┆剟睿汗景踩瘑T會(huì )每季度對安全責任人進(jìn)行考核，全年均能履行安全生產(chǎn)職責的部門(mén)，沒(méi)有發(fā)生任何事故或成績(jì)優(yōu)異的，安全將安全獎及年終獎安全項按100%-130%發(fā)放。
�。ǘ┨幜P：公司安全委員會(huì )每季度對安全責任人進(jìn)行考核，凡當年出現安全事故的，按事故大小、情節輕重進(jìn)行處罰，安全獎及年終獎按情況進(jìn)行發(fā)放。
�。ㄈ┛己耍壕唧w考核指標和獎罰標準按公司《安全生產(chǎn)目標管理》、《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》的有關(guān)規定執行。
四、本責任書(shū)自簽字之日起執行，有效期為一年。
五、本責任書(shū)一式兩份，本部門(mén)與安全委員會(huì )各執一份。
分管副總經(jīng)理（簽字） 部門(mén)安全生產(chǎn)責任人（簽字）
簽訂日期： 年 月 日
工程部目標責任書(shū) 篇12
為認真做好我公司xx年的安全生產(chǎn)工作，為貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規和政策，落實(shí)"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針，按照"誰(shuí)主管、誰(shuí)負責"的原則，不斷強化"沒(méi)有不可預防的事故"的安全理念，促進(jìn)安全生產(chǎn)保障能力持續增強，提高我公司總體安全生產(chǎn)水平，確保我公司全年安全生產(chǎn)。安全經(jīng)理與安全科長(cháng)特簽定如下安全責任書(shū)。
一、安全科長(cháng)責任
1、認真貫徹安全生產(chǎn)"五同時(shí)"原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計劃、布置、檢查、總結、評比安全環(huán)保工作。
2、按公司要求及時(shí)制定、修訂部門(mén)安全規章制度、安全技術(shù)規程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實(shí)施。
3、積極開(kāi)展各種形式的安全大檢查，對查處的安全隱患要認真進(jìn)行整改，對暫時(shí)不能整改的隱患要制定出切實(shí)可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計劃，并上報安全經(jīng)理；對公司級安全檢查出的隱患要按照要求認真進(jìn)行整改。
4、積極參加我公司組織的各種安全培訓教育活動(dòng)。
5、按照"四不放過(guò)"原則，及時(shí)對本部門(mén)發(fā)生的'事故進(jìn)行處理。
7、定期召開(kāi)安全工作會(huì )議，根據生產(chǎn)情況，掌握安全工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
8、完成經(jīng)理安排布置的臨時(shí)性安全工作。
二、安全生產(chǎn)目標
1.死亡事故為零。
2.責任事故率不高于0. 2次車(chē)。
3.責任事故傷人率不高于0.08人車(chē)。
4.堅決遏制重特大交通事故，杜絕車(chē)輛自燃事故，杜絕機械事故的發(fā)生。
5.確保公司無(wú)"三超一疲勞"酒駕等違法行為。
6.安全隱患整改率達到00%
7.營(yíng)運車(chē)輛及駕駛員證照審驗率達到00%
8.安全教育培訓率達到00%
9.節能減排工作有序開(kāi)展，車(chē)輛尾氣排放符合標準
10.乘客投訴率小于0.02%
11.乘客滿(mǎn)意率達到95%以上
12.按照企業(yè)安全生產(chǎn)標準化認真自評考核
三、考核辦法
按照公司安全生產(chǎn)管理目標和管理制度進(jìn)行考核。
四、獎懲辦法
1、凡當年發(fā)生各類(lèi)安全責任事故的，扣除其全年獎金，取消評選年度先進(jìn)資格，通報全公司給予記過(guò)處分，發(fā)生重大責任事故的免去安全科長(cháng)職務(wù)。
2、凡當年未發(fā)生各類(lèi)安全責任的，評選為年度先進(jìn)工作者，凡當年未發(fā)生各類(lèi)安全責任事故的，給予發(fā)放3000元獎金。
五、時(shí)間
本責任書(shū)從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止，期限一年。
甲方（安全經(jīng)理）簽字：
乙方（安全科長(cháng)）簽字：
時(shí)間：
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