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部門(mén)員工安全責任書(shū)
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到責任書(shū),簽訂責任書(shū)能激發(fā)我們想盡辦法去勝任崗位需要。擬起責任書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編整理的部門(mén)員工安全責任書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
根據《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規規定,結合本公司的生產(chǎn)實(shí)際情況,公司與員工簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》,把安全責任落實(shí)到每位員工,與其簽訂安全責任書(shū)。
一.必須做到安全生產(chǎn)。
始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學(xué)習業(yè)務(wù)、安全知識,提高自己的操作技能。
二、安全生產(chǎn)要求
1.員工自覺(jué)對本單位安全工作進(jìn)行檢查,判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況,發(fā)現不安全隱患要及時(shí)處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者車(chē)間負責人報告。
2.職工發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
3.職工在作業(yè)過(guò)程中,應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護用品。
4.職工應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。
5.職工對車(chē)間安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
6.認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7.不違反勞動(dòng)紀律,不違章作業(yè),對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的,違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規程,給公司造成經(jīng)濟損失的,由責任人按實(shí)際損失金額賠償。
2、發(fā)現事故隱患及時(shí)處理和上報者,給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據國家有關(guān)法律法規及公司有關(guān)規章制規定度負相應責任。
樂(lè )亭群輝食品有限責任公司(簽字):____
職工(簽字):____
____年____月____日
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