行政崗位目標責任書(shū)
為了認真落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全生產(chǎn)管理方針,樹(shù)立“安全生產(chǎn)、人人有責”的觀(guān)念,保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全,切實(shí)保證公司穩步健康發(fā)展,公司與企管科簽訂以下安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū)。
一、行政部人員安全生產(chǎn)職責:
1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門(mén)制定的`安全生產(chǎn)法律、法規并自覺(jué)接受監督。
3、行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調部門(mén)的管理人員,在日常工作中要協(xié)調、配合各部門(mén)做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規章制度的完善和落實(shí),促進(jìn)公司各項工作的規范化管理。
4、積極參加公司內部員工的安全生產(chǎn)培訓、教育活動(dòng),提高自身素質(zhì)。
5、加強對公司車(chē)輛的管理、維護、保養,司機在行車(chē)過(guò)程中要嚴格遵守交通法規,確保行車(chē)安全。
6、做好車(chē)間、科室崗位目標責任考核工作,做到公平、公正、公開(kāi)。
7、 負責企業(yè)文化的宣傳和各種文化活動(dòng)的組織工作。
8、負責好團支部一切工作
9、加強對辦公區域內的安全管理,落實(shí)“四防”工作,確保行政部?jì)扔没、用電的安?維護和保持正常的辦公秩序,確保公司各部門(mén)工作正常運轉。
二、目標:
1、安全生產(chǎn)零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、安全生產(chǎn)文件、傳真及上級來(lái)電傳遞及時(shí)率達100%。
4、安全生產(chǎn)資源提供及時(shí)率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內公司將對以上目標進(jìn)行考核,達到目標要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節給予處罰。
2、自覺(jué)履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。
3、對未達標的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
副總經(jīng)理(簽字) 車(chē)間或科室負責人(簽字)
年 月 日 年 月 日
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