上海最低退休工資標準
想知道上海的最低退休工資標準嗎，下面YJBYS小編為大家搜集的一篇“上海最低退休工資標準”，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友!
1、2016年退休人員基本養老金提高6.5%
從2016年1月1日起，為2015年底前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養老金的6.5%左右，預計將有1億多退休人員受益。
2、上海65歲以上老人每月有津貼老年綜合津貼標準分為5檔
由于敬老卡的制作、銀行資金發(fā)放系統的開(kāi)發(fā)建設等需要一段時(shí)間，首批津貼將于6月下旬統一打入敬老卡;進(jìn)入常規辦理階段后，從申請辦卡到領(lǐng)卡大約20個(gè)工作日，當月或次月津貼入卡。
5檔標準：
65-69歲，75元/人/月;
70-79歲，150元/人/月;
80-89歲，180元/人/月;
90-99歲，350元/人/月;
100歲及以上，600元/人/月。
3、信用卡滯納金取消省錢(qián)就是賺錢(qián)
中國人民銀行日前發(fā)布《中國人民銀行關(guān)于信用卡業(yè)務(wù)有關(guān)事項的通知》， 2017年1月1日起施行：
取消了現行統一規定的信用卡透支利率標準，確定透支利率上限為現行透支利率標準日利率萬(wàn)分之五，透支利率下限在日利率萬(wàn)分之五的基礎上下浮30%。
取消了關(guān)于透支消費免息還款期最長(cháng)期限。持卡人通過(guò)ATM辦理信用卡現金提取業(yè)務(wù)的限額，由現行每卡每日累計人民幣2000元提高至人民幣1萬(wàn)元。
取消滯納金，由發(fā)卡機構和持卡人協(xié)議約定違約金。
取消超限費，并規定發(fā)卡機構對向持卡人收取的違約金和年費、取現手續費、貨幣兌換費等服務(wù)費用不得計收利息。
允許向本人銀行結算賬戶(hù)、本人支付賬戶(hù)辦理現金轉賬、現金充值，發(fā)卡機構應基于風(fēng)險可控、商業(yè)可持續原則開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)。
4、上海高齡老人醫療護理計劃推出9成費用醫保支付
根據政策，5月1號起，70周歲以上的戶(hù)籍老人，經(jīng)過(guò)統一需求評估后，可享受居家醫療護理服務(wù)，9成費用由醫�；鹬Ц�。
5、上海4月起調整低保標準每人每月提高至880元
本市4月起調整提高城鄉居民最低生活保障等社會(huì )救助標準，從每人每月790元調整提高到每人每月880元，每人每月增加90元，增幅11.39%。
6、最低工資標準上調!從2020元增至2190元
市人社局公布，4月1日起，上海月最低工資標準從2020元增至2190元，小時(shí)最低工資標準從18元增至19元。
7、4月1日起“三險”和“五險”合并
“三險”和“五險”合并后，非城鎮戶(hù)籍外來(lái)從業(yè)人員除了納入失業(yè)和生育保險外，也將不再按7%繳納基本醫療保險費。
4月1日起，無(wú)論是外來(lái)從業(yè)人員，還是上海戶(hù)籍職工，都以相同的比例繳納“五險”，享受一樣的“五險”待遇!
8、2016年生育保險恢復申領(lǐng)
市人社局發(fā)布，2016年1月1日及以后生產(chǎn)或流產(chǎn)符合生育保險待遇享受條件的女同胞，可去各街道、鎮(鄉)社區事務(wù)受理服務(wù)中心申領(lǐng)生育保險。
二孩同樣待遇：不管是大寶還是二寶，都按“98天基礎待遇+30天生育假”計發(fā);難產(chǎn)(包括剖宮產(chǎn))再增加15天;多胞胎每多一胎增加15天。
9、新能源汽車(chē)補貼
上海發(fā)布新能源汽車(chē)補貼政策，補貼降了上滬牌免費!
關(guān)于補貼標準，暫行辦法規定，對于純電動(dòng)乘用車(chē)，純電動(dòng)續航里程大于100公里但小于150公里的車(chē)輛補貼1萬(wàn)元，純電動(dòng)續航里程大于150公里，每輛補貼3萬(wàn)元。
對于插電式混合動(dòng)力(含增程式)乘用車(chē)，純電動(dòng)續航里程大于50公里的車(chē)輛，每輛補貼1萬(wàn)元，若同時(shí)滿(mǎn)足發(fā)動(dòng)機排量小于1.6L等3項條件，再給予每車(chē)1.4萬(wàn)元補助。
10、上海2016年社保繳費基數上限17817元，下限3563元
據上海市人社局最新發(fā)布，2016年度本市職工社保繳費基數自4月1日期調整，上下限分別調整為17817元和3563元。2016年5月起，將按照新的標準征收。
11、醫保統籌基金最高支付限額從39萬(wàn)元提高到42萬(wàn)元
今年4月1日本市醫保進(jìn)入2016醫保年度(2016年4月1日至2017年3月31日)，從4月1日起，將2016醫保年度職工醫保統籌基金最高支付限額從39萬(wàn)元提高到42萬(wàn)元，最高支付限額以上的部分，仍由地方附加醫療保險基金支付80%。
12、調整工傷保險三項待遇標準每月最高增加440元
本市從4月1日開(kāi)始，對2015年12月31日前發(fā)生工傷致殘或因工死亡人員的`工傷保險三項待遇標準進(jìn)行調整。
�、俟職堃患壷了募壢藛T享受的傷殘津貼：在目前享受待遇標準的基礎上進(jìn)行調整，致殘一級的，增加440元/月;致殘二級的，增加420元/月;致殘三級的，增加390元/月;致殘四級的，增加370元/月。
�、谏畈荒茏岳砉藛T的生活護理費：在目前享受待遇標準的基礎上也進(jìn)行了調整，生活完全不能自理的，增加240元/月;生活大部分不能自理的，增加200元/月;生活部分不能自理的，增加140元/月。
�、垡蚬に劳鋈藛T供養親屬撫恤金標準也同時(shí)進(jìn)行調整，在目前享受待遇標準的基礎上，每人每月增加100元。
13、調整有關(guān)就業(yè)補助標準
從4月1日起，青年職業(yè)見(jiàn)習學(xué)員生活費補貼從1616元/月提高到1752元/月，協(xié)保人員就業(yè)補貼、大齡失業(yè)人員自謀職業(yè)就業(yè)崗位補貼都從1010元/月提高到1095元/月。
同時(shí)，本市從4月1日起，對實(shí)行全日制工作的萬(wàn)人就業(yè)項目公共服務(wù)類(lèi)隊伍(包括河道保潔、林業(yè)養護、社區助老、社區助殘)從業(yè)人員的收入標準，在現有2140元/月的基礎上每人每月增加170元，調整為2310元/月。
千、百人就業(yè)項目和社區“四保”公益性崗位從業(yè)人員的收入標準隨最低工資標準的調整作相應調整。
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