職員的宿舍管理制度

　　每一個(gè)單位都會(huì )為一些不方便租房的職員提供員工宿舍，但為了規范管理職員，都會(huì )制定出相應的職員宿舍管理制度，以下是相關(guān)的員工管理制度的資料，可供參考。

　　一、目的

　　為了解宿舍環(huán)境衛生，讓大家工作之余能有一個(gè)安全、休閑、舒適的場(chǎng)所，特制定本辦制度，望全體住宿員工嚴格監督遵守執行。

　　二、適用范圍

　　適用于入住公司宿舍的所有職員。

　　三、內容

　　1.公司宿舍權提供給公司員工使用，非本公司員工嚴禁進(jìn)入公司宿舍內。

　　2.凡入住宿舍的員工均服從管理，協(xié)調和入住等事項的`安排，任何員工不得私自調換房間和床位，違者將給予處罰，并責令限期搬出。

　　3.所有職員入住公司宿舍需向辦公室報批，任何員工不得隨意變動(dòng)、損壞室內公用物品，如有損壞者、一律照價(jià)賠償，并依據損失大小及情節輕重給予處罰。

　　4.離職、遷出員工應將使用的床位，等個(gè)人物品清理干凈，所攜出的物品，值班保安檢查確認，到辦公室開(kāi)放行條方可外出。

　　5.房間所住的員工必須負責衛生清潔工作，采取輪流值班的方式，嚴禁將廢物、垃圾等物品丟入下水道，若導致下水道堵塞，由本宿舍所有職員承擔通廁維修等相關(guān)費用，

　　6.房間鑰匙由個(gè)人保管，不得損壞、轉借或私下與他人調換。

　　7.嚴禁在走廊打鬧、嬉耍、大聲喧嘩、玩各類(lèi)游戲等行為；嚴禁在宿舍內有大聲喧嘩、大聲吵鬧、娛樂(lè )設備聲音超高等現象。

　　8.起床后要把被子、衣物等個(gè)人物品清潔整理到位，保持整個(gè)宿舍的整潔，宿舍人員必須服從各類(lèi)工作安排。

　　9.節約能源，杜絕浪費，用水后要將籠頭及時(shí)關(guān)閉，非特殊情況白天不準開(kāi)走廊及房間的照明燈，最后一個(gè)離開(kāi)宿舍時(shí)，負責檢查水籠頭、燈等用具是否關(guān)閉，發(fā)現未關(guān)閉的，應及時(shí)關(guān)閉。

　　10.宿舍區內的走廊、通道及公共場(chǎng)所，禁止堆放雜物，從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水；垃圾要倒入指定的垃圾桶內。

　　11.所有職員不得將飯菜帶入宿舍或者自己煮食，在宿舍內禁止使用電爐、電磁爐、液化氣灶、電飯煲、電炒鍋、電熱水器、電熱水杯等高壓危險器具，一經(jīng)發(fā)現將沒(méi)收并給予處罰。

　　12.任何員工不得在宿舍私藏刀具、管具、易燃爆等危險物品、嚴禁有吸毒、酗酒、打架、等不良行為，情節嚴重者送公安機關(guān)處理。

　　13.嚴禁私自帶非本公司人員入住員工宿舍。

　　14.嚴禁私自將公司公共物品帶回宿舍，一經(jīng)發(fā)現，沒(méi)收并處以雙倍價(jià)格罰款。

　　15.嚴禁偷竊他人財物或未經(jīng)他人同意擅自取用他人財物，一經(jīng)發(fā)現或查出，將無(wú)條件開(kāi)除，并送公安機關(guān)處理。

　　16.經(jīng)批準辭職、辭退、自動(dòng)離職的員工，應在24小時(shí)內搬出員工宿舍，不得逗留，凡24小時(shí)內沒(méi)有搬出宿舍的，由保安協(xié)助強制搬離。

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